工程師的辭職報告

　　在當下社會(huì )，大家逐漸認識到報告的重要性，報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編精心整理的工程師的辭職報告，歡迎大家分享。

工程師的辭職報告1

尊敬的設備部經(jīng)理

　　您好！我是設備部工程師XX，很遺憾在公司用人之際辭職，我辭職的原因

　　一、崗位的職責內容過(guò)多

　　1、設備的安裝調試：組織外延設備的.安裝、調試、驗收工作，保證設備投入正常生產(chǎn)的順利進(jìn)行；

　　2、設備檢查：負責公司外延部各類(lèi)設備運行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作；負責外延部備品備件的管理；負責安排人員檢查巡查設備并做好監督工作；保證設備外觀(guān)整潔，保證設備正常運行無(wú)跑、冒、滴、漏現象；

　　3、組織設備維修：負責外延部設備年/月度修理計劃的擬訂工作；負責外延部設備故障處理、事故安全處理等；根據生產(chǎn)要求,組織人員對設備進(jìn)行定期、不定期檢修，減少設備故障率，保證設備的正常運行，提高設備運轉效率。

　　主要工作包括以上三項，還有領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作，一般像我們公司規模，起碼要三個(gè)人來(lái)做，而我一個(gè)人卻做三個(gè)人的活。

　　二、出差過(guò)于頻繁

　　經(jīng)常出差，補貼卻少得可憐。

　　三、關(guān)于休假的問(wèn)題

　　公司沒(méi)有年休假，也沒(méi)有探親假，像我們這些外地人來(lái)說(shuō)，回遍家確實(shí)很不容易。

　　最后還是希望公司在這些方面能有改善，盡管自已要辭職了。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工程師的辭職報告2

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　在遞交這份辭職信時(shí)，我的心情十分沉重。這段時(shí)間，我認真回顧了這×年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)×××建筑公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這×年多來(lái)公司領(lǐng)導對我的.關(guān)心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡�，F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，加上一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應的貢獻，因此請求允許離開(kāi)。

　　當前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿(mǎn)懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為公司分憂(yōu)，實(shí)在是深感歉意。

　　本人將在×年×月×日離職，以便完成工作交接，我希望公司領(lǐng)導在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題，并希望能得到離職的準許！

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績(jì)和收益！

此致

敬禮！

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

工程師的辭職報告3

尊敬的主任：

　　您好！我是負責火力發(fā)電廠(chǎng)的電力工程師，由于做項目的.緣故，需要經(jīng)常在外出差，顧及不到家庭，影響到家庭和睦，現想改變一下，因此選擇辭職，辭職的理由是事實(shí)，并非杜撰，還請領(lǐng)導諒解。

　　在火力項目的主要工作內容如下：

　�、傺芯�、制定發(fā)電廠(chǎng)規劃立項，進(jìn)行投資概算；

　�、谶M(jìn)行發(fā)電廠(chǎng)設計與勘測；

　�、垩芯�、開(kāi)發(fā)設備安裝施工方案及施工技術(shù)等；

　�、茇撠熛嚓P(guān)發(fā)電設備運行技術(shù)督導工作，研究、開(kāi)發(fā)、試驗發(fā)電廠(chǎng)生產(chǎn)自動(dòng)化技術(shù)；

　�、菅芯�、開(kāi)發(fā)設備檢修技術(shù)；

　�、薹治龊吞幚碓O備安裝、調試、運行、檢修、改造的技術(shù)問(wèn)題等。

　　希望以上幾點(diǎn)對安排相關(guān)人員進(jìn)行交接工作有所幫助。

此致

敬禮！

　　申請人：xx

　　20xx年x月x日

工程師的辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導：

　　我是軟件部的，我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

　　來(lái)到公司也快兩年了，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )，從一個(gè)程序員發(fā)展成為軟件工程師，我很感激公司給予我這樣子的機會(huì )。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說(shuō)過(guò)，工作上如果兩年沒(méi)起色就該往自己身上找原因了�；蛟S這真是對的.，由此我開(kāi)始了思索，認真的思考。盡管我一思考，上帝便會(huì )發(fā)笑，但這笑帶著(zhù)一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開(kāi)發(fā)這項工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實(shí)的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問(wèn)號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個(gè)念頭�；蛟S只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。

　　我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，sun ltd. erp項目啟動(dòng)，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項目安排的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動(dòng)開(kāi)始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。

　　離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長(cháng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達！

此致

敬禮！

辭職人：xx

　　xxxx年xx月xx日

工程師的辭職報告5

尊敬的經(jīng)理：

　　您好!

　　我是項目的系統集成工程師xxx，負責項目第三階段的'集成工作，我知道在這個(gè)時(shí)候向您提出辭職申請是不對的，會(huì )給公司帶來(lái)不少麻煩，然而一些突發(fā)事件，使得我不得不辭職，對此還請您諒解。人家說(shuō)系統集成工程師是個(gè)好工作，我也確信是個(gè)好工作，公司也是個(gè)好公司，現在讓我辭職我也很不舍，可是某此不可抗拒的因素讓我沒(méi)得選擇。我自也整理了一些項目三階段的工作內容，希望對交接人員有所幫助。

　　最后，祝愿公司發(fā)展越來(lái)越來(lái)，同事們事事順心。

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　日期：

工程師的辭職報告6

尊敬的領(lǐng)導：

　　我是××路段的測量工程師，在這里已經(jīng)工作三年了，一直以來(lái)都過(guò)得很順暢，也未曾想過(guò)辭職，但是就在幾個(gè)月前，我開(kāi)始萌生辭職的'想法。作為一位北漂一族，在北京混跡了多年，事業(yè)算有小成，然而房子卻還是遙不可及，沒(méi)有房子就意味無(wú)法在北京成家立業(yè)，雖然在北京很多人買(mǎi)不起房，但是在我看來(lái)有房才有家。就在幾個(gè)月前，我回了趟老家，家里那邊現在發(fā)展也很不錯，并且家里人也給我找了適合我的工作，自已也算滿(mǎn)意，因此辭職就走上日程了，我希望在x月x日前能夠辦好辭職手續，在這段時(shí)間我將完全配合公司做好交接工作。

此致

敬禮

　　辭職人：

　　年月日

工程師的辭職報告7

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　您們好!

　　我于20xx年10月來(lái)到公司已一年多了，一年多工作和學(xué)習中，得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項工作都用心去對待。辭職雖然已于一月前通過(guò)網(wǎng)絡(luò )把辭職意向傳給領(lǐng)導，但經(jīng)再三考慮，我還是決定寫(xiě)下這封信，向公司正式提出辭職申請，望公司能給予理解。

　　其實(shí)，我在作出此決定時(shí)，也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來(lái)的轉職成本孰輕孰重。但在轉職時(shí)我想我應該向公司澄清幾個(gè)問(wèn)題：

　　一、我的辭職主要是結合自身的和發(fā)展方向所考慮的。特別是在今天這個(gè)信息知識大爆炸的時(shí)代，時(shí)間和方向每時(shí)每刻都顯得如此的重要。隨著(zhù)國家對沿海地區的大規模投資，家鄉的建筑業(yè)在這兩年有突飛猛進(jìn)的'發(fā)展。建筑行業(yè)就業(yè)情況良好，工資已基本看齊蘇南。

　　二、在xx工作一年多的時(shí)間里認識到自己的嚴重不足，沒(méi)能考取國家注冊監理工程師，這樣對自己的年收入和轉公司編制問(wèn)題帶來(lái)直接的影響�，F在競爭非常激烈，年輕的同事在三年內會(huì )有很多人考試通過(guò)。如果我三年內過(guò)不了國注，我總代也沒(méi)有可能了，我都四十多的人了到那時(shí)也就沒(méi)機會(huì )尋求發(fā)展了。而現在的小公司和剛起步的單位仍然有我這樣人的發(fā)展空間。同時(shí)我的辭職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類(lèi)的問(wèn)題。我只是希望我的每一個(gè)工作都能給我帶來(lái)的快樂(lè )，能讓我的實(shí)現自己人身的價(jià)值，能讓我有機會(huì )去充分發(fā)揮自己的能力。

　　我希望把我的每一個(gè)工作都當成一種事業(yè)來(lái)做，也就這樣的工作才會(huì )讓我明白的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個(gè)只因工作而工作的人!

　　以上只是促成我離職的主要原因。在工作中如果有什么失誤與不足的地方，也希望得到領(lǐng)導的諒解!同時(shí)，也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間，我也會(huì )盡量協(xié)助公司完成工作移交手續，遵守公司保密協(xié)議。

　　在此，我感謝公司x總以及領(lǐng)導，特別是項目部x總在工作上的幫助和支持，也及公司全體同事對我的關(guān)愛(ài)與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上。

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

工程師的辭職報告8

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　在遞交這份辭職報告時(shí)，我的心情十分沉重。

　　在近期的這段時(shí)間里，我認真思考回顧了這x年來(lái)的`工作情況，我覺(jué)得來(lái)xx建筑公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這么多年以來(lái)公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡，我會(huì )一直記得領(lǐng)導和同事的恩情。

　　現在公司項目增多，公司的發(fā)展需要大家竭盡全力。但由于我近期狀態(tài)不佳，加上一些個(gè)人家庭原因的影響，我無(wú)法全心全力為公司做出相應的貢獻，因此請求離職。當前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿(mǎn)懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為公司分憂(yōu)，一想到此，我就充滿(mǎn)了對公司對同事和領(lǐng)導深深歉意。

　　我準備將在xx年xx月xx日離職，希望公司領(lǐng)導能在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題，以便完成我的崗位工作交接。

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績(jì)和收益！

　　希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　x年x月x日

工程師的辭職報告9

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　您好！我是組織部的xx，以下是我的辭職報告。

　　首先感謝組織部對我的培養，長(cháng)期以來(lái)對我工作和生活上的`關(guān)心和照顧，使我在組織部這個(gè)大家庭中得到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學(xué)到了很多知識，學(xué)會(huì )了很多為人處事的原則。

　　現由于個(gè)人原因（家庭原因/身體/經(jīng)濟原因等等）不能在為組織部繼續工作了，請領(lǐng)導批準我的辭職！

此致

敬禮！

　　辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工程師的辭職報告10

尊敬的經(jīng)理：

　　您好！我是times;times;項目的制冷工程師林杰森，很遺憾向您提出辭職申請。

　　在離職之前我先說(shuō)一下我的工作職責：

　�。�.承擔工程項目中制冷工程方面的`技術(shù)分析工作；

　　2.主持制冷工程招標工作，并簽定合同、協(xié)議，選擇施工隊伍等；

　　3.編寫(xiě)制冷施工工程方案，并監督實(shí)施；

　　4.管理協(xié)調施工隊伍以確保所有項目皆按制冷施工工程方案進(jìn)行并在規定期限內完成；

　　5.定期呈遞報告以反映制冷工程項目的目前進(jìn)度，預見(jiàn)風(fēng)險，提出解決方案；

　　6.辦理制冷方面配套手續；

　　7.審核制冷專(zhuān)業(yè)圖紙；

　　8.與施工單位、監理單位協(xié)調溝通，確保制冷工程項目完成并符合項目要求。

　　總共有8項工作任務(wù)，說(shuō)多不多，說(shuō)少也不少，一直以來(lái)我做的都算上手，然而現在卻因為個(gè)人的原因而影響到工作，給公司造成了損失，我感到很愧疚，因此我向公司提出辭職，還請經(jīng)理批準，謝謝！

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工程師的辭職報告11

尊敬的劉總：

　　你好！

　　在公司工作的近三年時(shí)間里，我從一個(gè)剛走出校門(mén)的學(xué)生，到如今對電氣設計有初步了解的電氣工程師，專(zhuān)業(yè)上得到了很大的提高，生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開(kāi)xx公司各位領(lǐng)導和同事們的信任和傾心的指導與幫助。

　　然而在應該對公司做出回報的時(shí)候，經(jīng)過(guò)慎重考慮，我還是提出辭職申請。主要原因：首先，我與丈夫llj同處一個(gè)單位，公司員工不多，兩個(gè)部門(mén)之間還經(jīng)常配合，感覺(jué)在開(kāi)展工作中有諸多不便；其次，基于家庭經(jīng)濟方面考慮，夫妻在一個(gè)單位，抗風(fēng)險能力太差。

　　提出辭職，經(jīng)過(guò)了很長(cháng)時(shí)間的考慮，有太多的不舍。我忘不了*部長(cháng)在工作中對我的信任和生活上對我的關(guān)照，忘不了師傅cy對我的傾心指導與幫助，忘不了我們電氣部同事之間的互相幫助、包容與提攜。電氣部是一個(gè)充滿(mǎn)人情味的`集體，年長(cháng)師傅對新人的指導和愛(ài)護毫無(wú)保留，年輕同事之間知識共享的毫無(wú)保留，都是我所感謝和懷念的。

　　現在，由于私人原因，我提出辭職，選擇離開(kāi)這個(gè)集體，但是我心懷感激。感謝xx公司，感謝電氣部，感謝領(lǐng)導和同事們，是藍迪公司培養了我！在藍迪公司的三年將是我人生的一筆寶貴財富。

　　在此，我自愿申請辭去在一汽xx自動(dòng)化工程有限公司的一切職務(wù)，敬請批準。

　　在離開(kāi)之前，我會(huì )認真做好一切的交接工作。

　　祝愿xx公司的事業(yè)蓬勃發(fā)展。藍迪公司的領(lǐng)導、同事們身體健康、事業(yè)順心。

工程師的辭職報告12

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　在公司三年的時(shí)間過(guò)得很快，這幾天我也做了個(gè)總結，最后權衡了一下，我還是辭職比較合適的吧。從我個(gè)人角度而言，是不會(huì )無(wú)緣無(wú)故的辭職的，畢竟這是一份生活的保障，這里有和睦相處的好同事好伙伴，大家在一起相處已近一年了，我也得到大家給予的幫助，每天都有快樂(lè )，這是多好呀，真很舍不得離開(kāi)這樣輕松快樂(lè )的同事關(guān)系。但從工作角度來(lái)說(shuō)，目前的現狀是我無(wú)法繼續下去，寧可處于失業(yè)狀態(tài)，針對我的辭職原因總結如下幾點(diǎn)。

　　第一：每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退，基本上沒(méi)有什么創(chuàng )造性的工作。每天接全國各地用戶(hù)的咨詢(xún)電話(huà)做問(wèn)題解答，每天聽(tīng)行業(yè)專(zhuān)家的會(huì )議報告進(jìn)行文字整理，雜亂無(wú)章、繁瑣單調的工作就是八小時(shí)的主要內容，只有偶而對軟件的改動(dòng)會(huì )讓我有積極性。我知道快樂(lè )工作的原則，也就是在一定條件下不能改變工作現狀，那就要用快樂(lè )的心態(tài)去面對，我試過(guò)，努力過(guò)，但無(wú)用，因為以目前狀態(tài)來(lái)看，這種工作現狀在一定時(shí)間段內不會(huì )改變，我的熱情不會(huì )維持那么久，遲早會(huì )對工作產(chǎn)生厭惡，我不會(huì )等到那一天的到來(lái)，對公司而言，也不希望看到敷衍了事的.員工。

　　第二：做為一名腦力勞動(dòng)者、一名軟件工程師，我想沒(méi)有誰(shuí)不希望得到最根本的尊重，包括對人本身和所創(chuàng )造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設部的幾個(gè)司是千絲萬(wàn)縷的關(guān)系，所以公司會(huì )對某些領(lǐng)導人物唯唯諾諾，于是在某些事情上，會(huì )對那些領(lǐng)導說(shuō)公司有的是人，意思就是有要求都能滿(mǎn)足，表現的比較赤裸裸，于是乎，事無(wú)巨細，都要動(dòng)用公司的資源，從管理層到下面的員工，都要隨時(shí)為那某些領(lǐng)導服務(wù)。想想都覺(jué)得有意思，從公司角度而言是有道理的，而且是必須的；從個(gè)人角度而言，我是覺(jué)得有點(diǎn)管的太多的意味了，像打雜的，也許我是眼光狹隘吧。

　　再說(shuō)福利薪資方面，從非典時(shí)期可以看出，公司對大家的保護和關(guān)心程度是無(wú)微不至的，可以說(shuō)是要什么有什么。再遠點(diǎn)，員工提出要換窗簾，公司也能很快滿(mǎn)足。為了給大家一個(gè)更好的舒適的辦公環(huán)境公司已經(jīng)仁至義盡，沒(méi)有可挑剔的地方了。

　　因為是靠每月的薪水生活，所以不能不免俗的要談到錢(qián)，在這里提兩點(diǎn)，其一，

　　是公司的每月打分制度，從春節前來(lái)看，每月基本上是在四十分到五十的范圍變化，以及格分六十分可以取得全額薪水來(lái)比，每個(gè)月也就取得七折到八折的薪水，在最辛苦最累的項目緊張時(shí)期也就五十來(lái)分，更可笑的是，轉正后適逢公司薪資體系調整，這樣一來(lái)，在同等打分的情況下，轉正后還不如轉正前，這是什么邏輯？我無(wú)資格評價(jià)打分制度的合理性、科學(xué)性，但從個(gè)人來(lái)講，即然和公司談好每月的薪水，就會(huì )努力工作對得起公司的回報，而公司也應該全額發(fā)放薪水。如果有人做不好，大家是會(huì )看得到的，到時(shí)再采取措施是合理的、可理解的。曾經(jīng)和領(lǐng)導說(shuō)過(guò)，這會(huì )有惡性循環(huán)的隱患，到現在，我坦言的說(shuō)，我已不會(huì )拿出百分之百的熱情來(lái)投入工作，只要能完成工作要求，只要付出相應于公司給予回報的勞動(dòng)就夠了，因為尊重和重視是相互的。

　　其二，是關(guān)于公司的調薪制度，我初來(lái)公司時(shí)試用期是三千，試用期限三個(gè)月，實(shí)際執行三個(gè)半月，公司給予的解釋是冠冕堂皇，暫不提。轉正后是三千九，如果不找領(lǐng)導協(xié)商就是三千七，但記得開(kāi)始時(shí)某領(lǐng)導許諾過(guò)是四千到四千五，也許我的工作一直不令公司滿(mǎn)意吧。到現在，到了轉正已半年多，公司本有考核調薪制度，但因公司業(yè)務(wù)繁忙而無(wú)暇顧及，做為一個(gè)新成立的公司，在成立初期，一些制度的執行允許不盡人意，因為會(huì )有個(gè)適應期，但一年后現在，有些制度的執行應該很成熟了，不應該光顧著(zhù)開(kāi)展業(yè)務(wù)而忘記制度的執行，有些事情還需要員工主動(dòng)提出來(lái)，有責任心的話(huà)是完全可以避免的。

　　說(shuō)到這兒，我提一下上一家公司的情況，初去時(shí)，試用期才兩千五，試用期三個(gè)月，而且是整三個(gè)月，所以在轉正那個(gè)月里前半月是試用期薪水，后半月是轉正后的薪水，轉正后是四千二，一年調一次薪，但因客戶(hù)方原因，所有項目全部終止，公司也就沒(méi)了。

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