關(guān)于李嘉誠座右銘語(yǔ)錄匯總50句精選
他的回答在文字上聽(tīng)不出大道理,理解他但求無(wú)愧:"你看到他好慘,我很好。他回去后一年就過(guò)世了。"老天爺其實(shí)已經(jīng)給了兩個(gè)不同做生意風(fēng)格的人,公平回應。下文是小編特意為各位讀者準備的李嘉誠座右銘語(yǔ)錄,歡迎大家閱讀。
1、有多少人信任你,你就擁有多少次成功的機會(huì )。
2、發(fā)展不忘穩健,穩健不忘發(fā)展。
3、快樂(lè )要懂得分享,才能加倍的快樂(lè )。
4、思路清晰遠比賣(mài)力苦干重要,心態(tài)正確遠比現實(shí)表現重要,選對方向遠比努力做事重要,做對的事情遠比把事情做對重要。擁有遠見(jiàn)比擁有資產(chǎn)重要,擁有能力比擁有知識重要,擁有健康比擁有金錢(qián)重要!——成長(cháng)的痛苦遠比后悔的痛苦好,勝利的喜悅遠比失敗的安慰好!
5、機遇有了,最要緊的就是你要充實(shí),多了解外面的情況,無(wú)論政治、經(jīng)濟,最新的行情,你都要盡量知道。這樣,機遇來(lái)的時(shí)候才有能力去抓住它。
6、對于商人來(lái)說(shuō),最可怕的是自我滿(mǎn)足,滿(mǎn)足于眼前取得的一些小利潤,因為這種滿(mǎn)足感失去前行的動(dòng)力,而要想成大事,必須對自己已有的成就不滿(mǎn)足。
7、如果要取得別人的信任,你就必須做到重承諾,在作出每一個(gè)承諾之前,必須經(jīng)過(guò)詳細的審查和考慮。一經(jīng)承諾之后,便要負責到底,即使中途有困難,也要堅守諾言。
8、誠信的事,我答應人家,就一點(diǎn)兒也不失。
9、做一個(gè)成功的管理者,態(tài)度與能力一樣重要。
10、只有自己雙手創(chuàng )建的未來(lái),才是唯一能信任的命運。
11、我是一個(gè)很省進(jìn)取心的人,從我從事行業(yè)之多便可看得到。不過(guò),我注重的是在進(jìn)取中不忘穩健,在穩健中不忘進(jìn)取,這是我投資的宗旨。
12、注重自己的名聲,努力工作、與人為善、遵守諾言,這樣對你們的事業(yè)非常有幫助。通常有責任心的人,會(huì )很注重自己的名聲,這并不是迂腐,而是投資于未來(lái)的處世之道。這是對自己負責的表現,也是個(gè)人成就事業(yè)的基本要求。
13、做生意一定要同打球一樣,若第一桿打得不好的話(huà),在打第二桿時(shí),心更要保持鎮定及有計劃,這并不是表示這個(gè)會(huì )輸。就好比是做生意一樣,有高有低,身處逆境時(shí),你先要鎮定考慮如何應付。
14、人,第一要有志,第二要有識,第三要有恒,有志則斷不甘為下流。
15、創(chuàng )業(yè)不體面,但生活很體面。
16、誠實(shí)的人,方能永遠有飯吃。
17、沒(méi)有失敗,只是暫時(shí)停止成功。
18、淡泊明志,隨遇而安,不作非分之想,心境安泰,必少許多失意之苦。
19、我就會(huì )幫他慢慢地經(jīng)過(guò)一個(gè)時(shí)期而成為核心分子,這是我公司一向的政策。
20、真正能長(cháng)久賺到錢(qián)的人一定不會(huì )丟失他做人的本分,也是一個(gè)更懂得生活的人。
21、我內心已有非常好的保障,若一個(gè)人不知足,即使擁有很多財產(chǎn)也不會(huì )感到安心。
22、貪婪是最真實(shí)的貧窮,滿(mǎn)足是最真實(shí)的財富。
23、用最少的浪費面對現在。
24、在我心目中,不理你是什么樣的膚色,不理你是什么樣的國籍,只要你對公司有貢獻,忠誠、肯做事、有歸屬感,即有長(cháng)期的打算,我就會(huì )幫他慢慢地經(jīng)過(guò)一個(gè)時(shí)期而成為核心分子,這是我公司一向的'政策。
25、可以毫不夸張地說(shuō),一個(gè)大企業(yè)就像一個(gè)大家庭,每一個(gè)員工都是家庭的一分子。就憑他們對整個(gè)家庭的巨大貢獻,他們也實(shí)在應該取其所得,只有反過(guò)來(lái)說(shuō),是員工養活了整個(gè)公司,公司應該多謝他們都對。
26、世上最累人的事,莫過(guò)於虛偽的過(guò)日子。
27、長(cháng)江取名基于長(cháng)江不擇細流的道理,因為你要有這樣豁達的胸襟,然后你才可以容納細流。沒(méi)有小的支流,又怎能成長(cháng)江?
28、勤奮是一切事業(yè)的基礎。要勤力努力,對企業(yè)負責、對股東負責。
29、一個(gè)有使命感的企業(yè)家,應該努力堅持走一條正途,這樣我相信大家一定可以得到不同程度的成就。
30、年輕是我們唯一擁有權利去編織夢(mèng)想的時(shí)光。
31、每個(gè)人一生中都要扮演很多不同的角色,最關(guān)鍵的成功方法就是尋找到導航人生的坐標。
32、借給你的也不是錢(qián),而是信心,是信任,是激勵,是對你能力的認可,是給你的未來(lái)投資。
33、付出就想馬上有回報 ——適合做鐘點(diǎn)工。期望能按月得到報酬 ——適合做打工族。耐心按年度領(lǐng)取年收入 ——是職業(yè)經(jīng)理人。能耐心等待三到五年 ——適合做投資家。用一生的眼光去權衡 ——你就是企業(yè)家。格局決定結局,心態(tài)決定一切!
34、作為一個(gè)領(lǐng)袖,第一最重要的是責已以嚴,待人以寬;第二要令他人肯為自己辦事,并有歸屬感。
35、我相信世上每一個(gè)人都有義務(wù)去維護人類(lèi)的尊嚴。
36、很多人抱怨環(huán)境不好,實(shí)際上是沒(méi)有靜下心來(lái)認真去找機會(huì )。中國有太多的機會(huì ),到處是金礦。中國企業(yè)家應該好好抓住這些機會(huì )。
37、眼睛僅僅盯著(zhù)自己小口袋的是小商人,眼光放在世界大市場(chǎng)的是大商人。同樣是商人,眼光不同,境界不同,結果也不同。
38、人生自有其沉浮,每個(gè)人都應該學(xué)會(huì )忍受生活中屬于自己的一份悲傷,只有這樣,你才能體會(huì )到什么叫做成功。
39、知識不僅是指課本的內容,還包括社會(huì )經(jīng)驗、文明文化、時(shí)代精神等整體要素,才有競爭力,知識是新時(shí)代的資本,五六十年代人靠勤勞可以成事; 的香港要搶知識,要以知識取勝。
40、要成為一位成功的引導者,不單要努力,更要聽(tīng)取別人的意見(jiàn),要有忍受力,提出自己看法前,更要考慮別人的意見(jiàn),最重要的是創(chuàng )出新鮮的意念……作為一個(gè)首領(lǐng),第一最重要的是責已以嚴,待人以寬;第二。要令他人肯為自己辦事,并有歸屬感。機構大必須依附組織,在二三十人的企業(yè),首腦走在最前端便最成功。當范圍擴展至多少百人,領(lǐng)袖還是要去參加工作,但不一定是走在前面的第一人。要大便要靠組織,否則,便早晚會(huì )撞板,這樣的例子良多,百多年的銀行也一朝瓦解。
41、隨時(shí)留意身邊有無(wú)生意可做,才會(huì )抓住時(shí)機。著(zhù)手越快越好。碰到不平常的事發(fā)生時(shí)立即想到賺錢(qián),這是生意人應該具備的素質(zhì)。
42、求變求奇,永遠跑在最前頭。
43、在審時(shí)變勢中求變通。
44、我生平最高興的,就是我答應幫助人家去做的事,自己不僅完成了,而且比他們要求的做得更好,當完成這些承諾時(shí),那種興奮的感覺(jué)是難以形容的。
45、堅守諾言,建立良好的信譽(yù),一個(gè)人良好的信譽(yù),是走向成功的不可缺少的前提條件。
46、每個(gè)人都要長(cháng)大,但不是每個(gè)人都懂得長(cháng)大。
47、要給員工好的待遇及前途,讓他們有受重視的感覺(jué)。當然,還要有良好的監督和制衡制度,不然山高皇帝遠,一個(gè)好人也會(huì )變壞。
48、要了解下屬的希望。除了生活,應給予員工好的前途;并且,一切以員工的利益為重,特別對于年老的員工,公司應該給予絕對的保障,從而使員工對集一團一有歸屬感,以增強企業(yè)的凝聚力。
49、與新老伴侶相交時(shí),都要厚道靠得住,制止說(shuō)假話(huà)。要說(shuō)到做到,不放空炮,做不到的甘心不說(shuō)。
50、未攻之前一定先要守,每一個(gè)政策de實(shí)施之前都必須做到這一點(diǎn)。當我著(zhù)手進(jìn)攻的時(shí)候,我要確信,有超過(guò)百分之一百的能力。換句話(huà)說(shuō),即使本來(lái)有一百的力量足以成事,但我要儲足二百的力量才去攻,而不是隨便去賭一賭。
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