精選單位上班遲到檢討書(shū)3篇
在學(xué)習、工作或生活中出現了過(guò)錯后，為了避免再犯，常常要求寫(xiě)檢討書(shū)，以對出現的問(wèn)題和過(guò)錯進(jìn)行檢討，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)犯錯的原因要描述清楚。問(wèn)題來(lái)了，檢討書(shū)應該怎么寫(xiě)？以下是小編收集整理的單位上班遲到檢討書(shū)3篇，希望對大家有所幫助。
單位上班遲到檢討書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我上班又一次的遲到了，沒(méi)有在之前的遲到之中意識到自己的問(wèn)題，反而還再次的出現遲到的現象也是讓領(lǐng)導批評，自己也是在此次遲到的事情之中看到自身的問(wèn)題一直沒(méi)有去作出改變，也是違反了單位一個(gè)考勤的制度，我也是要檢討。
對于遲到，無(wú)論如何，我都是知道不對，時(shí)間的觀(guān)念還是要有的，雖然我的崗位上工作不是那么的多，而且這段時(shí)間也是事情很少，但也不是自己該遲到的理由，況且既然有那么多的時(shí)間，其實(shí)自己更要去珍惜，不能浪費掉了，而是應該就工作方面的問(wèn)題去解決，優(yōu)化下自己的工作方法，去學(xué)習進(jìn)步才是自己該干的事情，而不是還遲到，這樣的態(tài)度也是非常的不好，如果形成了習慣，那么可能也是會(huì )天天都遲到了，所以我也是不應該這樣的來(lái)做才行的。無(wú)論是對于時(shí)間或者說(shuō)自己在工作里頭遲到都是一個(gè)不好的事情，領(lǐng)導的批評也是讓我更加的重視，讓我去意識到問(wèn)題，要作出改變其實(shí)也是只有自己意識到了才會(huì )真的做的不然的話(huà)也是會(huì )讓自己一直不能改變這個(gè)壞毛病。
其實(shí)之前領(lǐng)導也是和我們說(shuō)過(guò)的，偶爾遲到也是能理解，但是經(jīng)常的遲到，或者遲到多次就是我們自己的問(wèn)題了，的確如此，回想我目前的工作狀態(tài)，的確沒(méi)有那么的花心思在上班上面了，也是很多的時(shí)候早上不想起來(lái)，來(lái)單位，但既然作為單位的一名職工，那么自己也是要去做事情，要遵守制度和規定，不能松懈的，這不僅是職業(yè)的素養，同時(shí)也是對自己去負責的，如果都不想做了，那么也是不要在這個(gè)崗位上混日子，不然以后也是會(huì )很難過(guò)的狀態(tài)，而自己也是還想在單位工作下去，也是不愿離開(kāi)，那么崗位的工作自己也是要盡責的做好，制度要去遵守，不能再遲到。通過(guò)此次的事情，我也是知道自己的工作態(tài)度要有所變化，去更積極的面對崗位的工作。
今后我不會(huì )再遲到了，也是不會(huì )違反單位的一些制度，要盡力的做好自己的工作，同時(shí)我也是相信自己做出了改變，自己的能力也是要繼續的去提升，來(lái)把單位的事情能做得更好一些才行的，這不但是自己應盡的'一個(gè)義務(wù)，同時(shí)也是一個(gè)讓自己進(jìn)步必要去做的事情，我也是不能再讓領(lǐng)導操心。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
單位上班遲到檢討書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是財務(wù)部的xx，很抱歉，我在今天早上行為上的錯誤給您帶來(lái)麻煩，我真的感到非常的慚愧�；叵胱约簛�(lái)到xxx工作也已經(jīng)有x年的歲月了，過(guò)去在自己的嚴謹下，也從未在這些方面犯下過(guò)錯誤！但是，在今天，我卻因為自己的一時(shí)失誤，導致沒(méi)能趕上工作的班車(chē)，最終在工作中——遲到了！
對于這件事情，我真的非常的抱歉。我非常清楚，我們公司對條例是多么的重視，對于遲到這個(gè)問(wèn)題，人事部的同事們和領(lǐng)導也經(jīng)常會(huì )提到，讓我們遵守規定，不要在工作中遲到！在過(guò)去的時(shí)候，我也是非常的重視，非常的在意這些問(wèn)題，嚴謹的面對所有的時(shí)間安排！但是，自己最近卻在工作中有些散漫，甚至導致了自己對工作的消沉。最終，在今天的早上，我因為自己生活時(shí)間的安排沒(méi)能及時(shí)的起床，甚至還因為后面磨磨蹭蹭的準備，導致沒(méi)能趕上車(chē)！這一連串的問(wèn)題，仔細的反思一下，無(wú)一不在訴控著(zhù)我的散漫態(tài)度！我明白，自己犯錯了，不僅僅是工作中犯錯，更是自己在思想上的犯錯！
對于這個(gè)問(wèn)題，我反省了許久，我發(fā)現了自己思想中不少的問(wèn)題。這些都是我的生活習慣，平常的時(shí)候雖然有刻意去管理，但是如果松懈下來(lái)，就隨時(shí)會(huì )崩潰！這非常的非常的不對！為此，我將自己的問(wèn)題分析如下：
首先，我認識到自己面對公司規定的態(tài)度很不對。我將公司的規定看做是一個(gè)“雷區”，讓自己盡量不要靠近些錯誤而緊繃著(zhù)自己的神經(jīng)。這看似效果明顯，但其實(shí)只要一放松，就可能會(huì )發(fā)生問(wèn)題！
其次，我沒(méi)能調整好自己的狀態(tài)，讓自己在工作日中帶著(zhù)這樣消沉的態(tài)度，也有可能會(huì )影響到自己的工作準確。實(shí)際上，現在也已經(jīng)算是有不小的影響了。
在對自己的問(wèn)題反省后，我認識到這其實(shí)是我選擇上的錯誤！我將規定看做是一個(gè)“雷區”，這導致我不斷的規避這些問(wèn)題，這很累，也很麻煩。但我又反思到，我何不將這養成一個(gè)習慣。讓自己下意識的去調整而不是一刻不停的盯著(zhù)這些問(wèn)題。這不僅沒(méi)有效率，也并不好。
而對自己的狀態(tài)的調整，這還需要我好好的規劃自己的生活，并且對做好個(gè)人管理。對此，我也同樣需要嚴格的要求自己，希望領(lǐng)導能給我些許時(shí)間，我一定會(huì )好好的改正！
對于這次的錯誤，我真的很抱歉。但是我已經(jīng)認識到了問(wèn)題，我也會(huì )積極的去面對問(wèn)題，望領(lǐng)導能給我一次機會(huì )，我一定會(huì )及時(shí)的改正！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
單位上班遲到檢討書(shū) 篇3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
盡管偶爾遲到的現象在很多員工看來(lái)是可以被理解的問(wèn)題，然而作為事業(yè)單位員工的我卻因為多次上班遲到從而讓領(lǐng)導感到十分痛心，畢竟這種消耗自身信譽(yù)度的做法本就是將領(lǐng)導給予的那份信任與期待進(jìn)行踐踏，絲毫不懂得自尊自愛(ài)只會(huì )在經(jīng)歷無(wú)數次錯誤以后面臨被開(kāi)除的的風(fēng)險，身處于危險的邊緣卻毫不自知只能通過(guò)反省的方式對上班多次遲到的情況進(jìn)行檢討。
其實(shí)早在初次上班遲到的時(shí)候就應該將領(lǐng)導的告誡謹記在心，然而也許是覺(jué)得領(lǐng)導的原諒太過(guò)容易的緣故從而再次出現了上班遲到的狀況，不得不說(shuō)這種不知所謂的做法對于事業(yè)單位的工作而言往往散發(fā)著(zhù)危險的氣息，或者說(shuō)不懂得體諒領(lǐng)導的那份好意導致原本簡(jiǎn)單的事情因為自身的做法變得更加復雜，至少可以肯定若是在不加收斂的話(huà)只會(huì )在承受代價(jià)的時(shí)候為多次遲到的情況感到后悔罷了，而且聯(lián)想到以往領(lǐng)導對自己的栽培又怎能做出這種辜負對方信任的事情。
我應當明白多次遲到卻不知收斂的做法本就容易給單位員工造成不良的影響，畢竟在他們看來(lái)多次遲到卻沒(méi)得到應有的懲罰很容易被部分員工效仿，將遲到的不良風(fēng)氣帶入到單位的工作中很容易影響到集體的利益，作為其中的一員自然不能夠以膚淺的眼光揣摩領(lǐng)導的想法以至于徹底失去對方的信任，須知以往的原諒并非是自己可以多次遲到的資本所在，而且我得認清這種錯誤的本職才不會(huì )在問(wèn)題爆發(fā)以后承受慘痛的代價(jià)。
回想起以往自己對單位工作的熱忱又怎能繼續通過(guò)遲到的方式變得墮落，因此我得更好地表現自己從而為今后在單位的發(fā)展鞏固相應的基礎，然而因為多次遲到而失信于人的我本就應該進(jìn)行深刻的檢討從而彌補之前造成的損失，畢竟樹(shù)立這種極壞的典型從而影響到部分單位員工的工作效率本就應該受到懲罰，而且我不應該無(wú)底線(xiàn)地挑戰領(lǐng)導的包容性從而影響到事業(yè)單位的發(fā)展，展望未來(lái)在單位工作中的成長(cháng)自然不能繼續存在多次遲到這種不守承諾的情況。
不懂得體諒領(lǐng)導的心情很有可能會(huì )因為多次遲到的錯誤表現從而失去這份工作，我得好好表現自己并通過(guò)努力工作彌補失信于人的過(guò)失才行，否則的話(huà)承諾不再遲到卻無(wú)法遵守只會(huì )自毀形象并讓更多的同事看不起自己，因此我會(huì )記住領(lǐng)導的告誡并保證這次檢討過(guò)后不會(huì )再讓遲到的情況發(fā)生。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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