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余世維講座觀(guān)后感
當看完一部作品后,對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想吧,這時(shí)我們很有必要寫(xiě)一篇觀(guān)后感了。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒?以下是小編幫大家整理的余世維講座觀(guān)后感,歡迎閱讀與收藏。
余世維講座觀(guān)后感1
為期一周的培訓已經(jīng)結束,我們這批新員工也已經(jīng)走上各自的工作崗位,正式成為綜藝大家庭中的一員?偨Y這段時(shí)間的培訓工作經(jīng)歷,我覺(jué)得自己收獲甚多。
首先,集訓使我們對公司的歷史、現狀以及更加輝煌的發(fā)展前景有了更全面的認識,對公司"團結、創(chuàng )新、廉潔、奉獻"的企業(yè)精神有了更深刻的理解和領(lǐng)會(huì )。在學(xué)習的過(guò)程中,綜藝的奮斗歷程和輝煌成績(jì),讓我們有一種無(wú)比的自豪感,同時(shí)也激起我們盡快為公司發(fā)展貢獻自己一份力量的緊迫感和責任感。
其次,就軍訓本身而言,這次軍訓雖然時(shí)間較短,但一切都非常正規。我們統一著(zhù)裝、統一住宿、統一伙食,大家一起晚上收看新聞,這些都在無(wú)形中增加我們的組織紀律觀(guān)念。而白天的訓練,更是培養了我們不怕累肯吃苦的精神和堅強的毅力。最重要的是,在軍訓期間,我們在訓練中都樹(shù)立起一種更加積極奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。我們都決心將這種良好的'精神風(fēng)貌一直保持下去,并在將來(lái)的工作中發(fā)揚光大,從容地應對各方面的挑戰。
最后,我們深刻感覺(jué)到,在綜藝有一種家的溫暖。從平時(shí)的訓練學(xué)習到住宿吃飯,在許多事情上,我們都能感覺(jué)到公司領(lǐng)導對我們都非常關(guān)心,而許多老員工也對我們給予了很大的幫助。在領(lǐng)導的關(guān)心指導下、在各位老員工們的幫助支持下,我們也都逐漸融入了綜藝大家庭。
這次培訓雖然時(shí)間不長(cháng),但使我們各方面的素質(zhì)都有所提高,這些都為我們今后的工作奠定了良好的基礎。在培訓結束后的這段時(shí)間內,一方面,我們認真總結培訓成果,并將在此期間所學(xué)到的一些東西積極運用到日常工作中去;另一方面,我們積極向老員工們學(xué)習,不斷努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
而經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作后,自己深刻感覺(jué)到要進(jìn)一步加強工作中的主動(dòng)性、創(chuàng )造性。落實(shí)到具體行動(dòng)上,就是要在完成好領(lǐng)導交待的各項工作的同時(shí),主動(dòng)向領(lǐng)導要工作,多爭取工作與鍛煉的機會(huì );要主動(dòng)向領(lǐng)導同事們學(xué)習各方面的知識,不斷提高自己的實(shí)踐能力;要勤于思維,不斷提高自己獨立解決各種問(wèn)題的能力。
綜藝有著(zhù)非常優(yōu)秀的團隊。正是這支優(yōu)秀的團隊鑄就了綜藝過(guò)去和現在的輝煌,F在我們已經(jīng)加入到這支優(yōu)秀的團隊中,面對機遇與挑戰,我們決心始終保持積極向上的精神風(fēng)貌,不斷進(jìn)取,做合格的綜藝人,共同為綜藝更加輝煌的明天而努力奮斗!
余世維講座觀(guān)后感2
聽(tīng)了余世維博士的講座,受益匪淺。在那里談點(diǎn)兒自我的感受,也算對自我來(lái)個(gè)反思。
余博士認為我以為……要不得,那是一種辯解,為已經(jīng)犯下的錯,不愿負起職責。我有時(shí)候也會(huì )這樣為自我開(kāi)脫。其實(shí),我一向都覺(jué)得,人應當有點(diǎn)追求完美的精神--從一開(kāi)始就不讓它錯!然而非圣賢的我們,孰能無(wú)過(guò)那么,犯了一次錯,就應當理解教訓,不要重復犯錯。我們真正該做的和能做到的是:承認錯誤,負起職責,銘記教訓。做任何事,我們都要有職責心,要負起職責。工作不僅僅要有職責心,還得講求效率和效果,并且效果應重于效率。要做到有效率、重效果,就得有主動(dòng)的.思考精神,平時(shí)應多學(xué)習,不斷充實(shí)自我。
說(shuō)到學(xué)習,我想起余博士說(shuō):不忙的時(shí)候,主動(dòng)幫忙別人。我想,這不僅僅是一種助人的行為,同時(shí)也給了自我一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),幫忙別人也就是幫忙了自我。其實(shí),那里還涉及了一個(gè)問(wèn)題:是否愿意理解別人的幫忙我以前就有過(guò)這樣的體會(huì ):堅持自我的事自我做,親歷親為。這一點(diǎn)堅持精神無(wú)可厚非,但堅持要看事情的性質(zhì)、要有度,否則,就是固執,要付出代價(jià),最起碼浪費了寶貴的時(shí)間!事實(shí)上,理解幫忙也是給了自我一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),我們要想超越自我,體現自身價(jià)值,就應當汲取別人之長(cháng)。
在平時(shí)的工作中,我們還應當學(xué)會(huì )看問(wèn)題,抓住機會(huì ),積極參與公司的事情,重視團隊的力量;要懂得如何委曲求全,從而顧全大局。大家都為公司著(zhù)想,發(fā)揮自主的思考性,結合起來(lái)就是大智慧。公司發(fā)展了,個(gè)人才會(huì )有發(fā)揮的余地。
工作上嚴格要求自我,細心謹慎;生活中不能太拘小節,學(xué)會(huì )寬容。無(wú)論何時(shí)何地,為人做事都要以誠為本。這是我對自我的要求。最低成本的做人方式,就是老老實(shí)實(shí)地做人,這句話(huà)真的很有道理。誠實(shí),在工作中也是不可或缺的。我覺(jué)得,一個(gè)誠實(shí)的人會(huì )更愿意負起職責。對自我誠實(shí),對別人誠實(shí)。
余博士還講到遇事不亂,即所謂的鎮定、冷靜吧。這讓我想起高中的班主任教師,他經(jīng)常教導我們要處變不驚。我一向銘記在心。這是大將風(fēng)范,也是大家的風(fēng)范,我們都要學(xué)習。
零零散散講了幾點(diǎn)感受,再看看自我,不足之處還有,欣慰的是,在走進(jìn)綜藝一年零一月的今日,我學(xué)了很多東西,最重要的一點(diǎn):在綜藝我慢慢地找回了自信!綜藝是片廣闊的天地,只要努力,每個(gè)人都有機會(huì )施展自我的才華。綜藝使我明白:混日子的方式,它會(huì )毀了一個(gè)人的進(jìn)取心,直至毀了前途;最重要的事是,首先做好自我的工作,不斷充實(shí)自我,使自我成為一個(gè)有競爭力的人。我相信自我能夠做得更好。
余世維講座觀(guān)后感3
這是我第二次聽(tīng)余世維博士的講座,同樣的讓我受益匪淺。第一次也是在老大的口中知道了余世維這個(gè)人,懷這任務(wù)的心情看了圖書(shū)館的關(guān)于他的視頻,但是,當我聽(tīng)了兩分鐘后就被他的內容和氣質(zhì)所吸引。在這里我也再次談點(diǎn)自己不同的感受吧,也算給自己來(lái)個(gè)反思。
在他第三期的講座中說(shuō)道:“我認為……”,這樣是不行的,這是一種不負責任的表現。這句話(huà)讓我感受很深,生活中,我也常常的這樣說(shuō)為自己開(kāi)脫,其實(shí),我覺(jué)得自己還有很多要學(xué)習的地方,第一件事就是承擔責任,追求完善的精神,從一開(kāi)始就盡量不能犯錯,人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?那么,我就應該要接受教訓,承擔責任,不能重復犯錯。做任何事,都要有責任心,負起責任,F在我是家里的一員,以后我還要走出社會(huì ),大學(xué)的生活要對自己負責,對家人負責。
當然,工作中我們不僅僅是要有責任,還應該要講究的是效率和結果,而且結果要在效率的前提下。所以,在平時(shí)的生活中要多學(xué)習,不斷的充實(shí)自己。正如余博士說(shuō):不忙的'時(shí)候,主動(dòng)幫助別人。我想,這不僅是一種助人的行為,同時(shí)也給了自己一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),幫助別人也就是幫助了自己。在大一大二的生活中,我一直認為堅持自己的事自己做,親歷親為,可是遇到了愈多問(wèn)題。事后回想,堅持精神無(wú)可厚非,但要有度,否則,就是固執,要付出沉重的代價(jià),最起碼浪費了寶貴的時(shí)間!事實(shí)上,接受幫助也是給了自己一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),我們要想超越自己,體現自身價(jià)值,就應該汲取別人之長(cháng),補自己的短處。
在平時(shí)的工作中,正如老大所說(shuō),學(xué)會(huì )看問(wèn)題,抓住機會(huì ),積極參與圖書(shū)館的事情,重視團隊的力量;要懂得顧全大局。工作上嚴格要求自己,細心謹慎;生活中不能太拘小節,學(xué)會(huì )寬容。無(wú)論何時(shí)何地,為人做事都要以誠為本!白约合茸,看是自己吃虧,其實(shí)是占了大便宜”,這句話(huà)真的很有道理。誠實(shí),在工作中也是不可或缺的。我覺(jué)得,一個(gè)誠實(shí)的人會(huì )更愿意負起責任。對自己誠實(shí),對別人誠實(shí)。
零零散散講了幾點(diǎn)感受,看看自己,不足之處還有很多,欣慰的是,在圖書(shū)館的每天,我學(xué)了很多東西。圖書(shū)館技術(shù)部的老師和領(lǐng)導使我明白:混日子的方式,會(huì )毀了一個(gè)人的進(jìn)取心,直至毀了前途;最重要的事是,首先做好自己的工作,不斷充實(shí)自己,使自己成為一個(gè)有競爭力的人。我相信自己可以做得更好。
余世維講座觀(guān)后感4
一:對待問(wèn)題的看法:
把問(wèn)題看成是機會(huì ),有問(wèn)題就會(huì )有機會(huì ),問(wèn)題到我那里結束,永遠不把問(wèn)題傳遞給別人發(fā)生問(wèn)題了領(lǐng)導問(wèn)下來(lái)了:你怎樣說(shuō),必須要說(shuō)這是我的錯,要先負起職責,然后再來(lái)解決問(wèn)題,不要辯解。
二:如何讓上司喜歡你:
讓上司明白,讓上司明白你的工作情景,進(jìn)展,狀態(tài),并養成習慣,不斷地報告,
讓上司放心,上司問(wèn)工作情景,你要有問(wèn)必管并且清楚,問(wèn)一句答三句,
讓上司簡(jiǎn)便,充實(shí)自我,努力學(xué)習,才能了解上司的言語(yǔ),上司說(shuō)話(huà)你要明白人家說(shuō)的是什么,上司走10里地,你最起碼也要走7里8里,而不能走5里6里,
讓上司省事,理解批評,不范兩次錯誤,第一次叫不明白,第二次叫不細心,第三次叫故意。犯錯僅有兩次機會(huì )。
讓上司有效,不忙的時(shí)候幫忙他人,因為有一天就會(huì )有人幫忙你,
讓上司圓滿(mǎn),毫無(wú)怨言地理解任務(wù),人不要太講較,你在別的地方會(huì )得到回報。
讓上司提高,對自我的業(yè)務(wù)主動(dòng)提出改善計劃,一個(gè)組織沒(méi)有提高,大家都沒(méi)有去改善它。要不斷地超越自我。
三:你對老板的認識:
1、老板絕對不會(huì )有錯,
2、如果發(fā)現老板有錯,必須是我看錯,
3、如果我沒(méi)有看錯,必須是因為我的錯,才害老板犯錯。
4、如果是他自我的錯,只要他不認錯,那就是我的錯。
5、如果老板不認錯,我還堅持他有錯,那就是我的錯。
6、總之老板絕對沒(méi)有錯,這句話(huà)就絕對沒(méi)有錯
一個(gè)市場(chǎng)干到最終幾乎沒(méi)有分別,最終僅有一個(gè)差別那就是人的差別,最終就只能比人了。一個(gè)產(chǎn)品真正有差異,提高顧客的滿(mǎn)意,顧問(wèn)認為有差異就有差異,認為好就好,永遠抓住老客戶(hù),客戶(hù)認為好從哪里感受到的,從你的員工,從你們單位的每一個(gè)人感受到的,而不是從你的經(jīng)理,總經(jīng)理,總裁身上感受到的。
當今社會(huì )發(fā)展和創(chuàng )新是兩大主題,大到國家,小到企業(yè),再到我們個(gè)人。
最終我要說(shuō)企業(yè)的'發(fā)展強大,才會(huì )有我們個(gè)人的發(fā)展,我們想有大的發(fā)展只能依托在企業(yè)當中,因為我們個(gè)人的力量是有限的,正因為這一點(diǎn)我才沒(méi)有離開(kāi)我們的公司。
期望在座的每一位都能把這個(gè)公司,這個(gè)企業(yè)當成自我的家,我們就是這個(gè)家庭的成員,為了把這個(gè)家建設的更完美,為了我們以后的生活更完美,我們貢獻出自我的力量,努力做好自我的工作!
余世維講座觀(guān)后感5
聽(tīng)了余世維博士的講座,受益匪淺。在這里談點(diǎn)兒自己的感受,也算對自己來(lái)個(gè)反思。
余博士認為我以為……要不得,那是一種辯解,為已經(jīng)犯下的錯,不愿負起責任。我有時(shí)候也會(huì )這樣為自己開(kāi)脫。其實(shí),我一直都覺(jué)得,人應該有點(diǎn)追求完美的精神--從一開(kāi)始就不讓它錯!然而非圣賢的我們,孰能無(wú)過(guò)?那么,犯了一次錯,就應該接受教訓,不要重復犯錯。我們真正該做的和能做到的是:承認錯誤,負起責任,銘記教訓。做任何事,我們都要有責任心,要負起責任。工作不僅要有責任心,還得講求效率和效果,而且效果應重于效率。要做到有效率、重效果,就得有主動(dòng)的思考精神,平時(shí)應多學(xué)習,不斷充實(shí)自己。歡迎你說(shuō)到學(xué)習,我想起余博士說(shuō):不忙的時(shí)候,主動(dòng)幫助別人。我想,這不僅是一種助人的行為,同時(shí)也給了自己一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),幫助別人也就是幫助了自己。
其實(shí),這里還涉及了一個(gè)問(wèn)題:是否愿意接受別人的幫助?我以前就有過(guò)這樣的體會(huì ):堅持自己的事自己做,親歷親為。這一點(diǎn)堅持精神無(wú)可厚非,但堅持要看事情的性質(zhì)、要有度,否則,就是固執,要付出代價(jià),最起碼浪費了寶貴的時(shí)間!事實(shí)上,接受幫助也是給了自己一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),我們要想超越自己,體現自身價(jià)值,就應該汲取別人之長(cháng)。在平時(shí)的工作中,我們還應該學(xué)會(huì )看問(wèn)題,抓住機會(huì ),積極參與公司的事情,重視團隊的力量;要懂得如何委曲求全,從而顧全大局。大家都為公司著(zhù)想,發(fā)揮自主的思考性,結合起來(lái)就是大智慧。公司發(fā)展了,個(gè)人才會(huì )有發(fā)揮的余地。工作上嚴格要求自己,細心謹慎;生活中不能太拘小節,學(xué)會(huì )寬容。無(wú)論何時(shí)何地,為人做事都要以誠為本。這是我對自己的要求。
最低成本的做人方式,就是老老實(shí)實(shí)地做人,這句話(huà)真的很有道理。誠實(shí),在工作中也是不可或缺的。我覺(jué)得,一個(gè)誠實(shí)的人會(huì )更愿意負起責任。對自己誠實(shí),對別人誠實(shí)。余博士還講到遇事不亂,即所謂的`鎮定、冷靜吧。這讓我想起高中的班主任老師,他經(jīng)常教導我們要處變不驚。我一直銘記在心。這是大將風(fēng)范,也是大家的風(fēng)范,我們都要學(xué)習。零零散散講了幾點(diǎn)感受,再看看自己,不足之處還有,欣慰的是,在走進(jìn)綜藝一年零一月的今天,我學(xué)了很多東西,最重要的一點(diǎn):在綜藝我慢慢地找回了自信!綜藝是片廣闊的天地,只要努力,每個(gè)人都有機會(huì )施展自己的才華。綜藝使我明白:混日子的方式,它會(huì )毀了一個(gè)人的進(jìn)取心,直至毀了前途;最重要的事是,首先做好自己的工作,不斷充實(shí)自己,使自己成為一個(gè)有競爭力的人。我相信自己可以做得更好。
余世維講座觀(guān)后感6
這是我第二次聽(tīng)余世維博士的講座,同樣的讓我受益匪淺。第一次也是在老大的口中明白了余世維這個(gè)人,懷這任務(wù)的心境看了圖書(shū)館的關(guān)于他的視頻,可是,當我聽(tīng)了兩分鐘后就被他的資料和氣質(zhì)所吸引。在那里我也再次談點(diǎn)自我不一樣的感受吧,也算給自我來(lái)個(gè)反思。
在他第三期的講座中說(shuō)道:“我認為、、”,這樣是不行的,這是一種不負職責的表現。這句話(huà)讓我感受很深,生活中,我也常常的這樣說(shuō)為自我開(kāi)脫,其實(shí),我覺(jué)得自我還有很多要學(xué)習的地方,第一件事就是承擔職責,追求完善的精神,從一開(kāi)始就盡量不能犯錯,人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)那么,我就應當要理解教訓,承擔職責,不能重復犯錯。做任何事,都要有職責心,負起職責。此刻我是家里的一員,以后我還要走出社會(huì ),大學(xué)的生活要對自我負責,對家人負責。
當然,工作中我們不僅僅是要有職責,還應當要講究的是效率和結果,并且結果要在效率的前提下。所以,在平時(shí)的生活中要多學(xué)習,不斷的充實(shí)自我。正如余博士說(shuō):不忙的'時(shí)候,主動(dòng)幫忙別人。我想,這不僅僅是一種助人的行為,同時(shí)也給了自我一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),幫忙別人也就是幫忙了自我。在大一大二的生活中,我一向認為堅持自我的事自我做,親歷親為,可是遇到了愈多問(wèn)題。事后回想,堅持精神無(wú)可厚非,但要有度,否則,就是固執,要付出沉重的代價(jià),最起碼浪費了寶貴的時(shí)間!事實(shí)上,理解幫忙也是給了自我一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),我們要想超越自我,體現自身價(jià)值,就應當汲取別人之長(cháng),補自我的短處。
在平時(shí)的工作中,正如老大所說(shuō),學(xué)會(huì )看問(wèn)題,抓住機會(huì ),積極參與圖書(shū)館的事情,重視團隊的力量;要懂得顧全大局。工作上嚴格要求自我,細心謹慎;生活中不能太拘小節,學(xué)會(huì )寬容。無(wú)論何時(shí)何地,為人做事都要以誠為本!白晕蚁茸,看是自我吃虧,其實(shí)是占了大便宜”,這句話(huà)真的很有道理。誠實(shí),在工作中也是不可或缺的。我覺(jué)得,一個(gè)誠實(shí)的人會(huì )更愿意負起職責。對自我誠實(shí),對別人誠實(shí)。
零零散散講了幾點(diǎn)感受,看看自我,不足之處還有很多,欣慰的是,在圖書(shū)館的每一天,我學(xué)了很多東西。圖書(shū)館技術(shù)部的教師和領(lǐng)導使我明白:混日子的方式,會(huì )毀了一個(gè)人的進(jìn)取心,直至毀了前途;最重要的事是,首先做好自我的工作,不斷充實(shí)自我,使自我成為一個(gè)有競爭力的人。我相信自我能夠做得更好。
余世維講座觀(guān)后感7
觀(guān)看了余世維教授有關(guān)管理學(xué)的視頻,感觸挺深的。
尤其佩服他,一個(gè)非常成功的商人、一個(gè)孜孜不倦的學(xué)習者、一個(gè)很有成就的教育者、一個(gè)知識淵博的普通人,每一個(gè)身份都透露著(zhù)他的成功……而他的視頻,從表面看來(lái),他的講座是講給那些企業(yè)的管理者聽(tīng)的,但是深思一下,我們還是能從他的話(huà)語(yǔ)中領(lǐng)悟到很多人生的知識,道理。一些我們現在甚至未來(lái)所需要的知識。首先,他告訴我們要有責任感,他說(shuō)在生活中不要隨便說(shuō)“我以為”,他告訴我們在自己的內心建立起一種勇于承擔責任的意識。作為當代大學(xué)生,我們要做一個(gè)勇于表現自己,而不是永遠在進(jìn)行自我辯解的人。其次,他指出我們缺乏一雙發(fā)現的眼睛與一種虛心學(xué)習的'心態(tài)。其實(shí),這也是這也和他所說(shuō)的習慣問(wèn)題有點(diǎn)關(guān)聯(lián)。習慣對一個(gè)人來(lái)說(shuō)尤其重要,我們作為一個(gè)大學(xué)生,習慣對我們的影響尤其重要。習慣是一點(diǎn)一滴慢慢培養起來(lái)的,所以我們在平時(shí)就要養成良好的習慣。另外,他還提到學(xué)習的重要性。的確,科技日新月異,知識的更新交換,這些變化在我們身邊悄悄發(fā)生,我們或許沒(méi)有察覺(jué)到,但他卻的的確確發(fā)生了,也許我們都有這么一個(gè)感覺(jué),我們都是文盲,即使我們已經(jīng)是大學(xué)生了。還有的就是他告訴我們要有自信,可能我們已經(jīng)無(wú)數次聽(tīng)到這樣的諄諄教導了,要自信。有了自信,我們就會(huì )有自己的思想,敢于嘗試,然后發(fā)揮潛能,做一個(gè)有用的人。另外他還強調了時(shí)間觀(guān)念的重要性,的確,在這個(gè)社會(huì )里,時(shí)間就是money,我們身為21世紀的大學(xué)生,必須具有嚴格的時(shí)間觀(guān)念,這是衡量一個(gè)人才的重要標準。無(wú)論做什么我們都要有一個(gè)度,一個(gè)準則,尤其在時(shí)間在。最后,令我印象最深刻的就是他說(shuō),我們不能只為自己而活。這話(huà),我不曾一次對自己說(shuō),在高三辛苦的備考中,我無(wú)數次撐著(zhù)疲憊的身體,疲倦的心,暗暗的對自己說(shuō),姑且不考慮那什么為中華之崛起而讀書(shū),為祖國的繁榮而努力。也要想想年邁的雙親,想想他們的辛苦,從而得到更多的動(dòng)力,鞭策自己往前走。作為一個(gè)大學(xué)生怎能僅僅為了自己而活呢??jì)H僅為自己的活的人怎能在大學(xué)這充滿(mǎn)誘惑的花花世界里修身,齊家,然后在偉大一點(diǎn)的平天下呢?靜靜思考一下,其實(shí)這些道理我們不是不知道,只是知易行難而已,但余世維教授就能一絲不茍的做到了,于是,他成功了。我們能不能也像他一樣,同樣認真的做到呢?相信我們自己心中都有屬于自己的答案了。生活就是一種體會(huì ),體會(huì )就是一種進(jìn)步,進(jìn)步就是一種成就,成就就是一種精神?傊痪湓(huà),我們要好好的生活,要好好的活。