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雄關(guān)觀(guān)后感

時(shí)間:2021-10-01 08:15:58 觀(guān)后感 我要投稿

雄關(guān)觀(guān)后感范文

  雄關(guān)觀(guān)后感范文1

  當前,我國正處于打贏(yíng)脫貧攻堅戰、決勝全面建成小康社會(huì )的關(guān)鍵時(shí)期,支持艱苦邊遠地區和基層加快發(fā)展,少不了一支下得去、待得住、干得好的人才隊伍。然而長(cháng)期以來(lái),由于大城市發(fā)展機會(huì )多,導致很多人才選擇“孔雀東南飛”“進(jìn)軍北上廣”,艱苦邊遠地區和基層人才相對匱乏的問(wèn)題日益突出。各地組織部門(mén)要認真貫徹全國組織部長(cháng)會(huì )議精神,積極主動(dòng)作為,讓“孔雀基層飛”蔚然成風(fēng)。

雄關(guān)觀(guān)后感范文

  形成“磁吸效應”,讓人才“下得去”。人往高處走,水往低處流!凹矣形嗤┱续P凰”,優(yōu)勢資源、優(yōu)質(zhì)項目、優(yōu)惠政策對人才有著(zhù)天然的吸引力。要暢通人才向艱苦邊遠地區和基層一線(xiàn)流動(dòng)渠道,健全人才幫扶協(xié)作機制,實(shí)施艱苦邊遠地區和基層一線(xiàn)人才支持項目,重點(diǎn)圍繞產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和民生項目加大人才支持力度,進(jìn)一步吸引和補充當地經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展急需緊缺人才。要通過(guò)改革評價(jià)機制、完善公開(kāi)招聘和崗位管理制度、加大激勵力度等傾斜政策,推動(dòng)專(zhuān)家服務(wù)基層、“三支一扶”計劃等重點(diǎn)人才工程持續發(fā)力。要在柔性引才上下功夫,視野開(kāi)闊、不唯地域、不唯學(xué)歷,研究探索用柔性化、彈性化方式引才,滿(mǎn)足本地需求的有效供給。要打造更加包容開(kāi)放的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)環(huán)境,用科學(xué)、長(cháng)遠、大度的評價(jià)標準評價(jià)人才的創(chuàng )新活動(dòng),允許“十年磨一劍”,容許失敗,鼓勵人才不畏艱難,勇攀高峰。

  發(fā)揮“集聚效應”,讓人才“待得住”。引進(jìn)人才待遇固然重要,但用票子、房子、位子、“帽子”留人總是暫時(shí)的,而營(yíng)造一個(gè)創(chuàng )業(yè)有機會(huì )、干事有舞臺、發(fā)展有空間的“軟環(huán)境”,才是招才引智的長(cháng)久之計。當前,一些地方在招才過(guò)程中重物質(zhì)輕感情,簡(jiǎn)單粗暴的在物質(zhì)條件改善上盲目投資,卻嚴重缺乏與人才的情感交流;有的地方在社會(huì )保障、公共服務(wù)、干事創(chuàng )業(yè)等軟件方面有比較明顯的欠缺,人才引進(jìn)后又流失的現象時(shí)有發(fā)生。各級各地要大興惜才愛(ài)才敬才之風(fēng),學(xué)會(huì )在感情投入上做文章,多往人才那兒跑一跑,多和人才交交心,舉辦人才交流座談會(huì ),及時(shí)了解人才的內心狀況,營(yíng)造更加尊重知識、尊重人才的良好氛圍。要加強關(guān)心關(guān)愛(ài),做細服務(wù)保障平臺,為人才提供針對性、個(gè)性化、跟蹤式的精準服務(wù),切實(shí)解除其在艱苦邊遠地區和基層一線(xiàn)干事創(chuàng )業(yè)的后顧之憂(yōu),提升艱苦邊遠地區和基層一線(xiàn)的人才聚集力,讓人才價(jià)值得到充分尊重和實(shí)現。

  激發(fā)“鯰魚(yú)效應”,讓人才“干得好”。尊重知識、尊重人才,就要給人才最好的時(shí)代舞臺。人才只有“才盡其用”才算“干得好”,F實(shí)中,部分單位只重視引進(jìn)人才,卻不注重人盡其才,甚至把費大氣力引進(jìn)的人才當成擺設,造成潛在的浪費。各地各部門(mén)對引進(jìn)的人才要充分信任、多壓重擔,搭好用才之臺,采取目標任務(wù)導向、個(gè)性化定制等使用方式,做好體制機制設計和政策調整工作,為人才發(fā)揮作用創(chuàng )造更多空間。要有監督考核的機制,對引進(jìn)的人才進(jìn)行考核評估,優(yōu)勝劣汰,不發(fā)“鐵帽子”,確保盡其才盡其責,時(shí)刻保持人才隊伍有進(jìn)有出、“一池活水”。同時(shí),還要注重用才和培養開(kāi)發(fā)并重,做好專(zhuān)業(yè)知識培訓和更新知識培訓,在“引才”的基礎上“育才”,不斷提高長(cháng)遠發(fā)展、持續發(fā)展的`后勁和活力。

  雄關(guān)觀(guān)后感范文2

  猶記小時(shí)候,每逢村里的大喇叭響起,大人們都停下手中的活兒,不讓身邊的人吱聲,仔細地聽(tīng),好像要發(fā)生什么大事似的;連我們這些小孩子,那時(shí)那刻也豎起耳朵,陪著(zhù)小心……

  近期發(fā)生的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,農村大喇叭又一次顯示出它的威力。聽(tīng)聽(tīng)村支書(shū)這包含譏諷味道的告誡:“你不要以為你上人家去,人家就很歡迎你,你別太自信了!”也有平和的勸說(shuō):“各位鄉親,現在正是疫情預防的關(guān)鍵時(shí)期,大家千萬(wàn)不要掉以輕心,不組織、不參加任何聚會(huì )、聚餐,不參加農村自辦的集體性婚慶宴席……”;更有“硬核”的訓斥:“你把黨支部村委會(huì )的號召當耳旁風(fēng)了?刀都架在脖子上了,還不知道厲害!我隔離你!”真是“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”,這些簡(jiǎn)單粗暴、嚴中有愛(ài)的喊話(huà),因擔當而有力,比講大道理還管用:“空村”立馬出現,聚堆備受約束,仔細品味,這些乍聽(tīng)上去有些刺耳的鄉音,卻因情真而動(dòng)聽(tīng)。

  “雷霆與雨露,一例是春風(fēng)!辈《緛(lái)勢洶洶,村干部心急惦念,黨支部成了保護群眾的堅強堡壘。他們充分利用鄉村的大喇叭,用最簡(jiǎn)單、最直接、最有效的方式、濃濃方言味道的直白貼心話(huà),或風(fēng)趣、或幽默、或粗魯、或溫和,將節日期間的防疫須知,通過(guò)通俗易懂的方式傳達給村民,呼吁大家做好防疫,加大了新型肺炎疫情防控宣傳力度,簡(jiǎn)單卻有效、實(shí)用且管用,打通了防控疫情信息的最后一公里,成為一支打贏(yíng)新型病毒防疫戰不可或缺的力量。

  較之于城市,農村地區分布面積廣、外出務(wù)工人員多、個(gè)別人的傳統觀(guān)念仍根深蒂固,而且醫療水平有限,信息傳播不暢,農民的防控意識相對薄弱,防控手段相對較少,因此,疫情防控萬(wàn)萬(wàn)不可忽視農村。如何防范疫情在農村擴散,更是一場(chǎng)嚴峻的大考,各地在做好城市防控的同時(shí),應把目光下移,力量下移,依靠嚴密的防范體系和科學(xué)的防治技術(shù),守住農村這個(gè)大戰場(chǎng),打贏(yíng)這場(chǎng)守護人民群眾生命安全和身體健康的疫情防控攻堅戰。

  一個(gè)黨員一面旗。面對嚴峻的疫情阻擊戰,廣大基層黨組織和村干部隊伍是一股關(guān)乎輸贏(yíng)的重要力量。他們在迅速組織群眾、動(dòng)員群眾、宣傳群眾,普及科學(xué)防控知識、提高群眾防范意識、堅定抗疫必勝信心、實(shí)施聯(lián)防聯(lián)控、群防群控,有效遏制疫情擴散等方面,有著(zhù)不可替代的獨特優(yōu)勢。廣大黨員要牢記人民利益高于一切,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,充分發(fā)揮先鋒模范作用,讓胸前黨徽熠熠生輝。

  “同舟共濟海讓路,號子一喊浪靠邊!敝灰珖舷侣玖ν,擼袖加油,篤定“越是艱險越向前”的雄心壯志,我們就一定能奪取這次重大戰“疫”的勝利,如此,才是真正把初心寫(xiě)在了行動(dòng)上,把使命落在了崗位上,“大喇叭”的聲音定會(huì )是另一種味道!

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