寫(xiě)學(xué)習總結最要緊的是要提出規律性的東西。如果只羅列幾條成績(jì)和缺點(diǎn),那是不夠的。下面YJBYS小編以教師出國培訓學(xué)習總結為例,為大家介紹學(xué)習總結的寫(xiě)法。
教師出國培訓學(xué)習總結一
由于旅游管理專(zhuān)業(yè)被選為中央財政支持高等職業(yè)學(xué)校提升專(zhuān)業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力項目。為了提升教師專(zhuān)業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力的要求,使酒店管理的教育水平盡快與國際先進(jìn)水平接軌,同時(shí)為了提高我專(zhuān)業(yè)雙語(yǔ)教學(xué)能力,借鑒發(fā)達國家先進(jìn)的教學(xué)模式、教學(xué)方法,由管理系組織利用春季時(shí)間(XX年5月7日至6月9日),赴瑞士htmi國際酒店旅游管理學(xué)院進(jìn)行了酒店管理及雙語(yǔ)教學(xué)的培訓學(xué)習。
1.瑞士htmi簡(jiǎn)介
瑞士htmi國際酒店旅游管理學(xué)院位于瑞士盧塞恩州著(zhù)名的風(fēng)景勝地松伯格。這里風(fēng)光旖旎,景致迷人。夏季平均氣溫25 ℃ ,冬季氣溫零下10 ℃,擁有聞名于世的阿爾卑斯滑雪勝地。
學(xué)院坐落于兩座具有傳統風(fēng)格的酒店內。學(xué)生在設施完善的酒店環(huán)境中學(xué)習、生活及培訓,耳濡目染酒店的實(shí)際運作過(guò)程,理論與實(shí)踐并重,使教學(xué)更活潑生動(dòng),學(xué)生更能學(xué)以致用。海外的學(xué)習、生活及實(shí)踐使學(xué)生能領(lǐng)略到不同的文化,開(kāi)闊更廣的視野,亦變得更加獨立與自信。
每年,有來(lái)自世界各地超過(guò)40個(gè)國家的學(xué)生,就讀于學(xué)院的酒店管理本科及碩士mba專(zhuān)業(yè)。近20年來(lái)學(xué)校培養出來(lái)的酒店高級管理人才,已遍布全世界的各大酒店、娛樂(lè )場(chǎng)所、運動(dòng)場(chǎng)館以及主題公園等的地方,成為娛樂(lè )業(yè)不可或缺的管理骨干和業(yè)務(wù)精英。
學(xué)院通過(guò)英國權威認證機構—英國國家教育認證委員會(huì )(bac)的認證,學(xué)院頒發(fā)的文憑和證書(shū)國際認可。學(xué)院還獲得瑞士政府官方eduqua質(zhì)量認證。同時(shí)每年都會(huì )接受來(lái)自英國發(fā)放文憑的兩所大學(xué)(阿爾斯特大學(xué),愛(ài)丁堡龍比亞大學(xué))的教學(xué)審核和質(zhì)量監控。
該校的教育理念是:優(yōu)學(xué)優(yōu)教。 htmi 注重高質(zhì)量的教育教學(xué)水平,并使之與以學(xué)生為中心的校園文化相融合,從而完成我們的使命―“來(lái)的是學(xué)生,走的是經(jīng)理”。
為了達到教學(xué)的目標,課程自始至終嚴格遵守“學(xué)有所長(cháng)”教學(xué)方法。最終,我們希望所有的學(xué)生能將理論與實(shí)踐相結合,以實(shí)現個(gè)人成長(cháng),達到全球國際酒店旅行行業(yè)對高層管理人才的要求。
2.英語(yǔ)提高的情況
此次培訓的主要收獲是英語(yǔ)水平的提高。首先是聽(tīng)力有了長(cháng)足的進(jìn)步。無(wú)論聽(tīng)課、回答問(wèn)題、討論問(wèn)題還是生活中問(wèn)路、閑聊、購物處處離不開(kāi)英語(yǔ)。讀的能力得到高強度的鍛煉。在課堂上快速瀏覽老師的課件,及快速閱讀老師分發(fā)的閱讀材料,生活中各種免費報刊雜志隨手可及,以及路標、廣告牌等等一切,都需要快速的閱讀能力,對國外有人的英語(yǔ)表達方式有了更加深入的認識。此次瑞士之旅,英語(yǔ)綜合能力得到顯著(zhù)的提高,達到了預期的目的。
3.htmi課堂教學(xué)特點(diǎn)
htmi具有適應人才市場(chǎng)需求的靈活的教學(xué)模式和辦學(xué)體制、鮮明的教育方法和理念。其中,教學(xué)“以人為本,形式靈活”的特點(diǎn),與國內的灌輸型、學(xué)生被動(dòng)地接受知識的教學(xué)模式形成巨大差異。其教學(xué)方法有
互動(dòng)式。學(xué)生在課堂上的自主學(xué)習討論和做小型報告的時(shí)間占有較大的比例,而教師的任務(wù)主要是引導(告訴該學(xué)什么)、鼓勵學(xué)生,教師除了傳授教學(xué)內容以外,很大的精力和工作在于對教學(xué)內容的組織和教學(xué)方法的運用。
提問(wèn)。在課堂上,無(wú)論發(fā)言人是教師還是學(xué)生,都會(huì )經(jīng)常性地發(fā)問(wèn)。有些問(wèn)題是啟發(fā)思考式,有些問(wèn)題為隨時(shí)檢驗教學(xué)效果,而教師極少針對具體問(wèn)題給出“標準答案”,他們鼓勵學(xué)生用批判的眼光去看待他人的理論,倡導學(xué)生自由發(fā)揮,鼓勵學(xué)生展現個(gè)性,對同一問(wèn)題教師鼓勵學(xué)生給出不同的答案。
分組討論和報告。集體討論和做專(zhuān)題報告在htmi課堂上十分常見(jiàn)。每次課上都給學(xué)生充分的機會(huì )和時(shí)間來(lái)進(jìn)行個(gè)人見(jiàn)解和主張的及時(shí)發(fā)表和討論,每次的分組討論都是在教師有組織地管理和控制下完成的,一般控制在5分鐘內,這種集思廣益使得每個(gè)小組的成員都能積極參與并認真地聽(tīng)取其他小組觀(guān)點(diǎn)。這不僅有助于培養學(xué)生的團隊協(xié)作意識,調動(dòng)學(xué)生的積極性,同時(shí)讓學(xué)生獲取了教師自身以外的知識和信息。
4. htmi學(xué)制及全新的教學(xué)理念
該學(xué)院提供從證書(shū)、文憑、學(xué)士一直到碩士的課程。在課程設置、師資選擇、教材編寫(xiě)和學(xué)生管理上都十分重視實(shí)踐這一原則。無(wú)論是學(xué)制兩年至四年的學(xué)位學(xué)習,還是短期培訓,學(xué)院都會(huì )精心安排課程和任課教師。就讀于該院的學(xué)生畢業(yè)時(shí)可以拿到瑞士、英國二個(gè)不同國家的文憑與學(xué)位。另外,學(xué)生半年在校內理論課學(xué)習,半年在酒店進(jìn)行帶薪實(shí)習的學(xué)制,學(xué)校會(huì )積極為學(xué)生聯(lián)系世界各地的知名酒店實(shí)習,除了瑞士還參與英國、西班牙和意大利等國家的酒店實(shí)習,將理論知識與實(shí)際經(jīng)驗相結合,同時(shí)也會(huì )協(xié)助畢業(yè)生尋找各種就業(yè)機會(huì )。理論與實(shí)踐相結合的教學(xué)模式為該學(xué)院的一大特色。因此,學(xué)院十分重視學(xué)生的專(zhuān)業(yè)背景和素質(zhì)的提高。學(xué)院為學(xué)生提供校內實(shí)踐的機會(huì ),學(xué)生參與到餐廳、客房和娛樂(lè )設施的服務(wù)之中,做中學(xué)學(xué)中做渾然一體。meals, laundry, café and entertainment services全部由學(xué)生完成。通過(guò)實(shí)習期,學(xué)生不僅能夠掌握酒店運作及管理的精髓,更可增強人際交往能力及外語(yǔ)能力,為日后就業(yè)打下扎實(shí)基礎
縱觀(guān)專(zhuān)業(yè)課程設置,我校專(zhuān)業(yè)更注重基礎知識的培養,畢業(yè)后適應工作較慢;而htmi注重應用知識的學(xué)習,畢業(yè)后能立即參與到企業(yè)的實(shí)際工作中,做到無(wú)縫對接。
5.教學(xué)上學(xué)到什么?
htmi的教學(xué)模式給了我很多啟示。它的教學(xué)理念、教學(xué)內容、教學(xué)方法對我的教學(xué)的提高都很有幫助。原來(lái)的課程主要以教師的課堂講授為主,學(xué)生靠自覺(jué)的課下學(xué)習為輔。今后的教學(xué)課時(shí)不變,但教學(xué)方式可以變?yōu)?/p>
教學(xué)方法:互動(dòng)式+小組討論+報告/展示
范例式教學(xué)方法。在課堂上講解精選的知識。以聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯為訓練目標的酒店英語(yǔ)課,本質(zhì)上就是實(shí)踐課。我們的教學(xué)原則是:“精講多練”、“聽(tīng)說(shuō)領(lǐng)先”,要求教師引導學(xué)生在課堂上積極參與聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯的實(shí)踐,酒店英語(yǔ)項目化訓練等。此方法經(jīng)過(guò)以下幾個(gè)環(huán)節:教師精選知識→教師課堂講授→學(xué)生理解→教師歸納→學(xué)生語(yǔ)言訓練。
模擬實(shí)踐教學(xué)法。 帶領(lǐng)學(xué)生在課堂內、客房酒吧實(shí)訓室以及課外進(jìn)行酒店英語(yǔ)口語(yǔ)實(shí)踐模擬訓練。
學(xué)導式教學(xué)方法。根據“酒店英語(yǔ)”中的不同章節,在熟練掌握課本知識的基礎上,設置英語(yǔ)場(chǎng)景,然后要求學(xué)生結合課本知識自編英語(yǔ)對話(huà)。
6.結論
總之,通過(guò)一個(gè)月的培訓和學(xué)習,本人全面的增強了英語(yǔ)能力,了解了不同的教學(xué)理念和方法,使得我的雙語(yǔ)教學(xué)能力顯著(zhù)提高。
教師出國培訓學(xué)習總結二
首先,我要表達對董事長(cháng)的感激之情,不僅僅是因為董事長(cháng)提供了這次出國培訓的機會(huì ),開(kāi)拓了我們的眼界和心胸,更讓我感動(dòng)的是,董事長(cháng)與新加坡接待人員就我們出行細節上點(diǎn)點(diǎn)滴滴的溝通,讓我們在新加坡沒(méi)有身處異地的陌生感,能夠毫無(wú)后顧之憂(yōu)地學(xué)習和游玩,確實(shí)做到了學(xué)得用心,玩得開(kāi)心,住得安心!
這次培訓,除了體會(huì )到新加坡教育制度的靈活性和因材施教的具體做法,更加從兩國教育所帶來(lái)的結果的差異中體會(huì )到教育的意義。在這里,不再從大的方面贅述,體會(huì )最深的,是這樣幾點(diǎn):
1. 對自己負責
觀(guān)看了新加坡的各類(lèi)學(xué)校,整體感覺(jué),新加坡的孩子們動(dòng)手能力非常強,而且無(wú)論從開(kāi)始一件事,還是正在做一件事,還是做完一件事后整理殘局,從頭至尾對自己負責,這恰恰是個(gè)性成熟的表現。新加坡教育是由我及人,先認識自己愛(ài)自己,再推及愛(ài)祖國愛(ài)社會(huì ),并且孩子從初中開(kāi)始開(kāi)家政課程管理個(gè)人事務(wù),這是值得我們借鑒的地方。“一屋不掃,何以?huà)咛煜?rdquo;,把自己的事情處理好,能夠帶給孩子在其他方面的自信和良好的自我控制能力,整個(gè)人生能夠在自我負責的狀態(tài)下良性運行。而中國孩子通常在過(guò)程前、過(guò)程中會(huì )處理得比較好,過(guò)程后的收尾工作,就不管了,這樣極易造成處理個(gè)人事務(wù)不顧后果,導致今后無(wú)法面對和處理人生中遭遇的困難。
2. 簡(jiǎn)單做事
這里并不是說(shuō)新加坡孩子思考力有問(wèn)題,而是在新加坡,不需要浪費太多的精神和心力去考慮和處理人與人之間的關(guān)系或溝通困難等問(wèn)題,心無(wú)旁騖,可以集中精神在個(gè)人或團隊感興趣和關(guān)注的領(lǐng)域,發(fā)揮自己最大的能量做好一件事。雖然新加坡國小資源少,但每個(gè)人都專(zhuān)注于正確的事業(yè)方向,努力發(fā)揮個(gè)人或團隊優(yōu)勢,使新加坡在全民努力下,能夠在世界上占有重要一席。
3. 和合相處
我們每個(gè)人都覺(jué)得新加坡人素質(zhì)很高,容易相處,而且態(tài)度友善,在學(xué)校完成各種教學(xué)任務(wù)的過(guò)程中,孩子們就已經(jīng)學(xué)會(huì )溝通和團隊合作,并且每個(gè)人都明白,一個(gè)人的力量,是不足以完成一項復雜的工作任務(wù)的。而合作過(guò)程,是需要妥協(xié)和互助的,因此在新加坡與人交流,通常都能夠平和溝通。這也帶給我個(gè)人一種獨特的感受——新加坡的整個(gè)城市都是安寧穩重的。
4. 花時(shí)間和精力參與社會(huì )公益活動(dòng)
在人類(lèi)社會(huì )的道德層面,通常有益于大眾的,就被認為是好的、正確的,有益于個(gè)人卻會(huì )損害公眾的,通常就是不好的。同時(shí),心理學(xué)家們已經(jīng)發(fā)現,熱心公益的人士,很少會(huì )出現心理或精神上的問(wèn)題。新加坡的孩子們從小就需要組織和參與很多社會(huì )公益活動(dòng),如幫助老人和孩子,并且被教育系統納入重要考核范圍,這也為公民具備良好的心理素質(zhì),打下了堅實(shí)的基礎。我們也不難發(fā)現,在我們身邊,能夠與人友好相處,并且善于為別人考慮的人,往往能夠得到別人的喜愛(ài),而不常參與社會(huì )活動(dòng),不能與人友好相處的人,最容易發(fā)生心理偏差。
5. 國際化
由于新加坡學(xué)生具備語(yǔ)言?xún)?yōu)勢,他們得以參加各種國際交流活動(dòng),甚或參加多種國際間舉辦的競賽。這對于中國學(xué)生,尤其是我院的學(xué)生,是可望而不可及的。這些國際間的互動(dòng),讓新加坡學(xué)生具備了廣闊的視野和寬廣的胸懷,為學(xué)生進(jìn)入高端領(lǐng)域工作,奠定了基礎。當然也就給學(xué)生本人,帶來(lái)了進(jìn)入高端領(lǐng)域就業(yè)的機會(huì )。
針對以上體會(huì ),作為一名教師,我需要改進(jìn)和著(zhù)手進(jìn)行的是:
培養學(xué)生的責任感和獨立性。無(wú)論是在學(xué)習上,還是生活上,做到少包辦,多放手,少指責,多鼓勵,以讓學(xué)生為自己今后走入社會(huì ),做好積極的準備。鼓勵學(xué)生學(xué)好英語(yǔ),團結協(xié)作,把精力放到正確的方向上。
同時(shí)加強自我管理,勇于承擔責任,在工作中放開(kāi)心胸,本著(zhù)集體利益做人行事,在態(tài)度上不對立,不埋怨;積極改進(jìn)教學(xué)過(guò)程管理,將學(xué)生團隊的作用,發(fā)揮到最大;積極參與學(xué)校組織的各項活動(dòng);工作之余拓寬視野,多吸收先進(jìn)理念和知識,運用到教學(xué)中。