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普通員工年終總結個(gè)人

時(shí)間:2023-06-02 16:53:01 總結 我要投稿

普通員工年終總結個(gè)人范文

  總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編精心整理的普通員工年終總結個(gè)人范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

普通員工年終總結個(gè)人范文

普通員工年終總結個(gè)人范文1

  轉眼間,20xx年即將過(guò)去。在這一年,隨著(zhù)公司的發(fā)展,車(chē)間也起來(lái)很大的變化。新增的硫酸鈷晶體、硫酸鎳晶體生產(chǎn)線(xiàn),鈷、鎳線(xiàn)產(chǎn)能的擴大改造,新設備的不斷增加,工作環(huán)境的`不斷改善,都顯示著(zhù)一片勃勃生機。

  作為一名車(chē)間副主任。在20xx年的工作中,能全面了解本部門(mén)的各生產(chǎn)流程。根據生產(chǎn)需要及時(shí)調整工藝,控制好各項指標;同時(shí)參與制定車(chē)間內部管理規定規范員工行為,對車(chē)間日常管理做好合理分工。加強員工溝通,努力想法搞好生產(chǎn),較好地完成了車(chē)間的各項生產(chǎn)任務(wù)。

  在本年的工作中,也暴露了車(chē)間管理中的許多不足,如車(chē)間成本控制不太明確,返回浸出廢料偏多;小的安全事故時(shí)有發(fā)生;班組分工不明確;生產(chǎn)效率偏低等。在來(lái)年由于生產(chǎn)規模擴大,人員、機器設備的添加,車(chē)間管理難度將會(huì )更大、面對困難,不懼挑戰。對這些,在回收率上,加強員工思想教育,嚴格生產(chǎn)過(guò)程控制,好產(chǎn)品絕不能當廢品,廢品絕不能流失;在安全上,加強教育同時(shí)要求員工必須遵守操作規程。實(shí)現思想上認識到行動(dòng)上貫徹執行轉變;在生產(chǎn)環(huán)節的細小問(wèn)題上,要求所有員工,所有機器設備都必須熟練操作,做到了然于心,安全有效操作。同時(shí),自己還要不斷加強學(xué)習,提高自身素質(zhì),努力帶領(lǐng)車(chē)間員工創(chuàng )建一個(gè)安全高效和諧文明的團隊。

  總結過(guò)去,展望未來(lái)。作為公司的一名老員工,時(shí)看著(zhù)公司一步步發(fā)展壯大,朝著(zhù)國際一流公司邁進(jìn),自己更加應該以主人翁的精神投入到公司的不斷成長(cháng)中,業(yè)精于勤,做好每一件事,貢獻自己一份微薄之力。發(fā)展公司,成就自我。

普通員工年終總結個(gè)人范文2

  一、工作方面

  生產(chǎn)的任務(wù)我都是積極的完成,這是頭等的大事,其余的事情都是需要放一邊的,如果生產(chǎn)都沒(méi)做好,其實(shí)其他的事情,我也是很難去做好的。在生產(chǎn)中,我也是有一些方面比之前做的更好了,由于經(jīng)驗更加的嫻熟,所以生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量比之前還是有一些提高,雖然不多,但是也是給工廠(chǎng)節約了原材料,并且在做好自己工作的同時(shí),分配給我讓我帶的新同事,我也是認真的去帶,還記得當初,我也是一個(gè)新人來(lái)到我們車(chē)間工作,也是老同事無(wú)私的把經(jīng)驗傳授給我,才讓我能很快的.進(jìn)入工作的崗位去做事情,而今我來(lái)帶新人,我同樣如此,也是認真的去教,把我會(huì )的教給他們,告訴他們如何的生產(chǎn),平時(shí)也是多和他們聊一些工廠(chǎng)的事情,讓他們更快的融入到工廠(chǎng)的工作之中來(lái),愿意留下來(lái)做事情,我也是知道車(chē)間的工作是比較枯燥的,所以新人能留下來(lái),就是很不錯了。

  二、個(gè)人成長(cháng)

  我除了做好工作,我也是多去了解車(chē)間的情況,對于生產(chǎn)有幫助的事情,我也是多去做,一些相關(guān)生產(chǎn)的知識,我也是會(huì )在下班之后去看,去了解,讓自己能學(xué)到更多關(guān)于生產(chǎn),關(guān)于車(chē)間的東西,作為一個(gè)有進(jìn)取心的人,我不想隨便的混日子,做完工作就算了,那樣的話(huà),也是很沒(méi)有意義的,只有自己多去學(xué),多掌握更多的東西,那么以后自己也是可以把生產(chǎn)做好,并且甚至有機會(huì )來(lái)管理車(chē)間,我也是明白,這是比較艱難的,但是如果不去努力,怎么知道自己就做不了,所以我也是積極的學(xué)。

  一年的時(shí)間其實(shí)還是過(guò)得蠻快的,可能我一直忙碌在學(xué)和生產(chǎn)的工作里頭,所以并不會(huì )覺(jué)得時(shí)間太慢,在接下來(lái)的一年,我要繼續的努力,繼續的把生產(chǎn)給做好,在車(chē)間做好自己的事情,同時(shí)讓個(gè)人得到更多的成長(cháng)。

普通員工年終總結個(gè)人范文3

  時(shí)光飛逝,不知不覺(jué)從xx公司出來(lái)到這北方鞋都擔任車(chē)間主任二年有余;仡欉@二載來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,都歷歷在目:曾記得與一同過(guò)來(lái)的x主任兩人共住一屋,第一晚是在零下十二度沒(méi)有供暖氣情況下共度“良宵”的。天冷讓我們晚上起來(lái)三次到庫房抱被子蓋,第二天天一亮一點(diǎn)數,蓋了七張被子。x主任說(shuō):自打結婚以來(lái)第一次與男性共睡一張床,以前從未離開(kāi)他老婆。蓋七張被子也破紀錄了。我由時(shí)大笑調侃:“x先生:我還是個(gè)處男呢,那你占我便宜了……哈哈……”也曾記得不吃饅頭而在大雪中找了一整天的米飯,而無(wú)工返回餓了一天……這些事仿佛昨天經(jīng)歷的,每一件事都使我感慷萬(wàn)千,回憶真乃心酸苦澀。

  回想從首都機場(chǎng)出來(lái)剛踏上x(chóng)x的水泥地上時(shí),第一感覺(jué)是冷,在五環(huán)高速上飛奔,望著(zhù)車(chē)窗外掠過(guò)凋零光丫丫的白楊樹(shù),似乎告訴我什么叫作荒涼,看著(zhù)盧溝橋的河床上干涸似乎告訴我什么是蕭瑟。當然喜的是圓了自己兒時(shí)要來(lái)北京首都天安門(mén)之夢(mèng)想,憂(yōu)的是自己能否在這惡劣的環(huán)境下生活打拼?

  走進(jìn)xx鞋廠(chǎng),心中很涼,那種涼:從世界先進(jìn)的生產(chǎn)線(xiàn)管理來(lái)到家庭式。簡(jiǎn)直好像被騙了連一衣服沒(méi)穿的感覺(jué)。

  既來(lái)之則安之,一切盡在不言中。

  初來(lái)乍道,人員不太熟悉也不適應,只能服從領(lǐng)導,以身作則,盡職盡責的完成,每天我都以飽滿(mǎn)的熱情,腳踏實(shí)地去踐行車(chē)間主任的職責,任勞任怨,并時(shí)常與各部門(mén)主任探討工藝流程,交換意見(jiàn),吸取經(jīng)驗,同時(shí)虛心接受版房每位師傅的指點(diǎn)與教導,經(jīng)過(guò)二年來(lái)的努力和實(shí)踐工作,取得了一定的成績(jì),總結了一下:

  一、做管理要做到“三勤”

  1、口勤,放下架子,可當學(xué)徒,不懂就多問(wèn),虛心請教,認真學(xué)習別人先進(jìn)的工作經(jīng)驗與做人為人方式,熟悉掌握車(chē)間現場(chǎng)狀況,多請示,多匯報,多接觸。

  2、勤動(dòng)腦多想多思考,凡事都問(wèn)個(gè)為什么,對問(wèn)題多角度多方位思考,總結經(jīng)驗,發(fā)場(chǎng)成績(jì),如做道數學(xué)題:任何不規則的數乘以十一都能一口說(shuō)出得數。決巧:頭尾數下落,中間數相加即是得數,不信試試看(1352413x11=14876543)萬(wàn)物終有規律,只要我們去鉆研。

  3、腿勤,對于上級交待的'任務(wù)要做好做實(shí),讓其放心,聆聽(tīng)下屬員工意見(jiàn),及時(shí)解決現場(chǎng)所發(fā)生的問(wèn)題,要沉下心在瑣碎小事中熟悉工作,煅煉自己,切勿事小而不為。

  二、學(xué)習

  在生產(chǎn)現場(chǎng)中,是很辛苦,要不斷充實(shí)自己提升工作業(yè)績(jì),但是也要利用晚上學(xué)習,特別是趁自己年輕,有輕好的記憶力和接受新的事物,要制定學(xué)習計劃,抓緊時(shí)間學(xué)習,堅持撰寫(xiě)工作心得,一段時(shí)間后會(huì )發(fā)現自己的工作水平,寫(xiě)作能力,知識儲備等方面有很大的提高。

  三、成績(jì)

  值得我欣慰的是:

  1、是給北方鞋都帶來(lái)了世界上的先進(jìn)快速流水線(xiàn)管理方案(只用了其中三分之一)。

  2、是車(chē)鞋面使用電腦程序操縱生產(chǎn),以薪酬一千的員工能創(chuàng )造出三千元員工所及的產(chǎn)能。

  3、是標準化,目視化,正規化引領(lǐng)員工走上新的臺階。

  4、是打破了以往星期天無(wú)休息的狀態(tài),創(chuàng )出了北方鞋都第一家每周星期日有休息福利。

  5、是滿(mǎn)三年的員工免費國內旅游一次。

  四、問(wèn)題和不足

  成績(jì)固然令人欣喜,然而工作中存在的問(wèn)題和不足則讓我做得更好,總結起來(lái)有如下四方面:

  1、產(chǎn)量和產(chǎn)量波動(dòng)較大,生產(chǎn)不具有穩定性,有時(shí)也不能及時(shí)完成當日的計劃產(chǎn)量。

  2、質(zhì)量控制不穩定,返工率雖然相對比較低,但有也會(huì )出現外加工的返工率高。不合格品常有發(fā)生。

  3、員工生產(chǎn)效率還需加強,產(chǎn)量時(shí)高時(shí)低。

  4、現場(chǎng)管理不足,雖然我每天都穿行在生產(chǎn)車(chē)間,時(shí)刻都緊盯著(zhù)流水線(xiàn),但仍然感覺(jué)心有余力不不足,似乎還有很多地方做得不夠。

  總結過(guò)去是為了更好地剖析自己,為能更出色地做好工作作準備,對明年的工作我有如下初步想法:

  1、針對上級提出的工作中問(wèn)題,找出根源,耐心、用心地加強解決。

  2、加強學(xué)習,提高綜合技能,深入研究工藝難點(diǎn),找出更好更新的方法。

  3、實(shí)行文明生產(chǎn),讓員工能遵章守紀,安全作業(yè),落實(shí)“5s”,提高員工的節約意識,安全意識,減少事故的隱患。

  4、推行高效生產(chǎn)產(chǎn)量,調動(dòng)員工積極性,建立員工對工作、對公司的感情,弘揚先進(jìn)、獎罰分明,靈活管理,透明鼓勵。

  對我來(lái)說(shuō),xx關(guān)系著(zhù)我的生活,新的機遇,新的挑戰,我們爭取讓其品牌打出北方鞋都第一家,早日上市發(fā)行股票。

  作為我更有信心帶領(lǐng)我們的團隊在20xx年里再接再勵,邁上一個(gè)新的臺階,也相信我們三大子工廠(chǎng)(xx,速跑,帥步)的兄弟姐妹們,為xx的輝煌添磚加瓦,xx因我們而輝煌,我們的口號是:我們永遠是最棒的。

  我感恩xx,感恩能給我這樣一個(gè)舞臺讓我有一個(gè)成長(cháng)的時(shí)間和環(huán)境,我將飽含熱情的去迎接未來(lái)一年的工作,爭取做一個(gè)合格的車(chē)間管理干部,隨著(zhù)xx共同努力,共同飛翔。

普通員工年終總結個(gè)人范文4

  值逢歲末,回顧這一年的工作,內心不禁感概萬(wàn)千。一年來(lái),作為氧化鋁一廠(chǎng)焙燒車(chē)間甲班班長(cháng),我認真履行工作職責,積極工作,拼搏創(chuàng )新,在公司領(lǐng)導及焙燒甲班全體成員的共同努力下,保質(zhì)保量并且優(yōu)秀地完成了車(chē)間下達的各項生產(chǎn)目標任務(wù)。

  20xx年是公司制度改革及技術(shù)創(chuàng )新變動(dòng)較大的一年,我們焙燒甲班在努力適應新的改革和發(fā)展的前提下,以公司年度生產(chǎn)計劃為工作主線(xiàn),在車(chē)間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指引下,全體員工緊密團結,努力奮斗,以“規范化、標準化、精細化”為工作追求目標,以人員素質(zhì)管理為突破口,切實(shí)轉變思想觀(guān)念,牢固樹(shù)立發(fā)展意識,競爭意識和創(chuàng )新意識,大力推動(dòng)推動(dòng)班組基礎管理更上一個(gè)新的臺階,較為圓滿(mǎn)的完成了本年度、車(chē)間下達的各項生產(chǎn)任務(wù),積極努力地開(kāi)展各項工作,班組建設也得到提高。

  現把一年來(lái)的工作從安全、班組建設、技能提高、設備管理、質(zhì)量保證、存在問(wèn)題及解決方法等方面作以匯報總結,具體如下:

  一、切實(shí)履行本崗職責,力爭做一名合格的職工

  班長(cháng)是車(chē)間領(lǐng)導與班組職工之間聯(lián)系的橋梁,是班組職工心聲的反映者,起著(zhù)一種承上啟下的紐帶作用。我時(shí)刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。作為一名班長(cháng),我真正關(guān)心本班職工的根本利益,真正相信和依靠本班職工,全心全意為本班職工服務(wù)。在平時(shí)的工作期間,我認真聽(tīng)取上級工作指令,仔細領(lǐng)會(huì )上級文件精神。本班職工關(guān)心車(chē)間的發(fā)展,愿意為車(chē)間的發(fā)展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映本班職工的心聲,確保了班組人員與車(chē)間領(lǐng)導及時(shí)溝通,問(wèn)題不藏在心里。

  二、警鐘長(cháng)鳴,抓好安全工作

  在工作中我始終把安全放在我工作的第一位。強調班組建設要堅持以人為本,以樹(shù)立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點(diǎn),以打造安全為主線(xiàn),并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:

  1、樹(shù)立安全生產(chǎn)責任意識。把安全放在心里,把過(guò)去嘴上講安全變成了現在心中想安全。形成安全工作天天講,人人抓的良好局面。

  2、切實(shí)做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設備的運轉情況,對生產(chǎn)設備各系統進(jìn)行巡回檢查,以便及時(shí)發(fā)現異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

  3、嚴格執行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全

  4、嚴格穿戴公司的勞動(dòng)保護用品,保護自身的安全健康。通過(guò)我們的努力,我們班三年無(wú)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,確保了安全生產(chǎn)。

  三、班組建設

  班組是企事業(yè)的細胞,是企事業(yè)基礎單位,是企事業(yè)單位一切工作的基礎和落腳點(diǎn),也是各級工會(huì )組織聯(lián)系職工,履行維權責任的第一起點(diǎn)。加強班組建設,是工會(huì )落實(shí)工作方針的必然要求和基礎工作。我主要從以下方面著(zhù)手班組工作:

  1、作為班長(cháng),我以身做責,規范自己的操作,在班組內切實(shí)的做到身先士卒,率先垂范,遇事必親臨現場(chǎng)指揮參與工作,搶在前,干在先,為班組員工做出榜樣。對于班組成員的一些不規范行為及時(shí)發(fā)現,及時(shí)指導,及時(shí)制止,文明生產(chǎn),車(chē)間給予全力支持。及時(shí)發(fā)現,及時(shí)匯報處理,保證了設備的安全運行和人員的`安全。

  2、車(chē)間班組長(cháng)的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。因此,在車(chē)間每月召開(kāi)班組長(cháng)會(huì )議后,我們會(huì )將發(fā)現的問(wèn)題及情況作詳細的分析和討論,使員工熟練地掌握正確的生產(chǎn)操作技能,另一方面,又針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時(shí),所應采取的緊急處理措施進(jìn)行指導,努力提高班組長(cháng)的安全技術(shù)水平和對事故發(fā)生的應變處理能力。

  3、同時(shí),在日常生產(chǎn)工作中,我通過(guò)不斷加強學(xué)習,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取不但能做好車(chē)間的生產(chǎn)工作,還能熟使用車(chē)間機器設備,并掌握設備原理,掌握一定的修理技能,真正做到“四懂三會(huì )”,使自己真正發(fā)揮車(chē)間骨干和模范帶頭作用。

  四、技能培訓與學(xué)習

  1、生產(chǎn)工藝:為確保和提高全班員工的工作素養和從思想上加強員工規范操作意識和安全生產(chǎn)知識,我們定期認真組織學(xué)習,從提高員工業(yè)務(wù)技能和生產(chǎn)安全入手,利用工作之余,在班內積極開(kāi)展了法律法規、知識技能、安全生產(chǎn),特別是焙燒爐安全工藝等方面的培訓。內容涵蓋焙燒爐標準操作程序、工藝指標及質(zhì)量控制要點(diǎn)、安全培訓等。通過(guò)培訓和學(xué)習,員工的整體生產(chǎn)知識及安全知識水平得到了極大的提高,在思想上和行動(dòng)上,充分認識和體現出規范生產(chǎn)和生產(chǎn)安全,特別是生產(chǎn)安全的重要性。

  2、生產(chǎn)技能培訓、提高和經(jīng)驗的積累:生產(chǎn)技能和生產(chǎn)經(jīng)驗是我們作為一個(gè)生產(chǎn)車(chē)間必備的本領(lǐng);我們班組歷年來(lái)把提升員工個(gè)人技能作為增強班組戰斗力的的有力保證,在20xx年這一年的學(xué)習當中,我們把理論、實(shí)踐和生產(chǎn)經(jīng)驗相結合,多總結,多交流,多動(dòng)手,老帶新,學(xué)習效果明顯,上崗后證明,這一段的努力均使每位員工練就了一身過(guò)硬的生產(chǎn)本領(lǐng)。

  五、設備管理:積極配合車(chē)間主任,做好設備管理工作。

  設備是生產(chǎn)的命脈之一,只有設備正常了才能順暢的生產(chǎn)。在20xx年的設備管理中,我積極配合車(chē)間主任,將在巡檢中發(fā)現磨損嚴重的9號皮帶和7號皮帶進(jìn)行了更換,為正常生產(chǎn)奠定了基礎,同時(shí)改造了皮帶秤的托輥,解決了皮帶秤托輥斷裂及地腳螺絲易松動(dòng)的問(wèn)題。充分利用停爐時(shí)間,配合車(chē)間檢修班組,計控車(chē)間,動(dòng)力車(chē)間完成設備計劃檢修維護工作,對在日常巡檢檢查工作中發(fā)現的設備問(wèn)題以及易發(fā)生事故,可能發(fā)生事故的不安全點(diǎn)進(jìn)行了技改,重新設計和更換改進(jìn),大大降低了車(chē)間不安全事故和非計劃停爐的發(fā)生率。及時(shí)把握好了各類(lèi)設備的使用周期,車(chē)間按時(shí)按質(zhì)按量完成了上級領(lǐng)導安排的各項生產(chǎn)任務(wù),使焙燒車(chē)間20xx年的設備管理工作取得了很好的成績(jì)。

  六、保證產(chǎn)品質(zhì)量

  隨著(zhù)公司規模的擴大,需求者對氧化鋁的質(zhì)量要求也越來(lái)越高,因此,公司高層對產(chǎn)品質(zhì)量的重視程度也提高了一個(gè)高度。作為氧化鋁生產(chǎn)的最后一道工藝,焙燒車(chē)間所肩負的責任也越來(lái)越大。我深知作為車(chē)間班長(cháng),自己的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。出于對公司的負責任,我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,積極與檢驗班的同事及時(shí)進(jìn)行信息的溝通與交流,對于生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題件,缺陷件從不輕易放過(guò)。同時(shí)加強員工對質(zhì)量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓一個(gè)問(wèn)題件影響本班組乃至整個(gè)氧化鋁的工序。

  七、工作中出現的問(wèn)題及解決方法

  在全年的生產(chǎn)工作中,我們認真履行崗位工作職責,對遇到的實(shí)際問(wèn)題和隱患能解決的積極進(jìn)行解決、整改,不能解決的立即上報,確保按質(zhì)按量完成年度生產(chǎn)工作任務(wù)。但在工作過(guò)程中也發(fā)現存在著(zhù)不可避免的一些問(wèn)題。隨著(zhù)生產(chǎn)任務(wù)的有條不紊的進(jìn)行及社會(huì )經(jīng)濟的不斷變革加速,對班組人員在知識技能方面有了新的要求。

  1、有的員工工作缺乏細致深入,有的工作看似做了,實(shí)際沒(méi)做,有的做了,但細處沒(méi)做。為保證今后生產(chǎn)任務(wù)的順利完成和生產(chǎn)工藝紀律的嚴格執行,對存在的問(wèn)題及隱患,我會(huì )在今后的工作中逐步改善和調整,并將努力加強協(xié)調各生產(chǎn)小組的整體運作,從培養員工全面素質(zhì)和提高工作效率兩方面著(zhù)手開(kāi)展各項工作,充分運用本班人力資源進(jìn)行合理安排,認真組織生產(chǎn)。積極與其他班組間進(jìn)行合作和協(xié)調,保證工藝質(zhì)量的穩定和生產(chǎn)安全。同時(shí),請領(lǐng)導根據實(shí)際工作情況對我班工作及班組建設繼續實(shí)行支持和幫助。

  2、員工的標準化作業(yè)情況有待改進(jìn),員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒(méi)有被充分的調動(dòng)起來(lái)等。我深知:沒(méi)有高水平的管理,就沒(méi)有高素質(zhì)的員工,就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會(huì )在以后的工作中著(zhù)重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問(wèn)題,多安排一些有關(guān)標準化作業(yè)以及沖壓專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的培訓,爭取在較短的時(shí)間內讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。

  3、自身工作力度還不夠大,個(gè)別細小環(huán)節還沒(méi)有妥善處理好,今后我會(huì )把工作做細做到位。

  4、對員工的安全意識教育工作不夠到位,仍會(huì )有職工忽視存在的不安全隱患,一方面說(shuō)明了員工的素質(zhì)有待提高,一方面也說(shuō)明了自身管理不到位。針對此問(wèn)題,我會(huì )加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓,提高自己處理和解決問(wèn)題的能力。同時(shí)多學(xué)習專(zhuān)業(yè)以外方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質(zhì)。

  總之,這一年通過(guò)全班員工的共同努力,在公司和車(chē)間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我們焙燒甲班按時(shí)按質(zhì)按量地能夠完成各項工作指標,但我們也清醒認識到我們所做的工作中的不足。未來(lái),我們一定要不折不扣地按照分廠(chǎng)的總體部署,腳踏實(shí)地地強化內部管理,提高綜合素質(zhì),以飽滿(mǎn)的工作熱情和頑強的拼搏精神,通過(guò)我們更加科學(xué)的管理和更加細致的工作,將分廠(chǎng)的工作全面推向前進(jìn)。同時(shí)也全力打造魏橋創(chuàng )業(yè)集團更加燦爛輝煌的明天!

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