建筑年終工作總結范文
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，為此我們要做好回顧，寫(xiě)好總結。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢？下面是小編為大家整理的建筑年終工作總結范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
建筑年終工作總結范文1
在集團公司及開(kāi)發(fā)公司領(lǐng)導的強有力的領(lǐng)導下，xx工程得以順當進(jìn)行。本人在xx公司項目工程部工作過(guò)程中，嚴格遵守法律法規，遵守公司的各項規章制度，平常嚴格要求自己，廉潔自律。工作中敢于擔當責任，有仔細負責的精神，有肯定的組織協(xié)調力量，能理論聯(lián)系實(shí)際的開(kāi)展工作，與同志協(xié)作共事，一心為公司，較好地完成了20xx年工作目標�，F將今年工作總結如下。
一、項目投資狀況
在公司的領(lǐng)導下負責項目的成本掌握、工程進(jìn)度、質(zhì)量管理的技術(shù)支持和項目管理工作。負責對本工程的工期、質(zhì)量、平安、成本等實(shí)施方案。組織、協(xié)調、掌握和決策，對各生產(chǎn)施工要素實(shí)施全過(guò)程的動(dòng)態(tài)管理。工程施工過(guò)程中，嚴格按設計要求、驗收規范、規定，監督檢查工程質(zhì)量、成本、進(jìn)度、平安等工作。
二、項目組織管理狀況
首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責，確定項目管理的目的任務(wù)，制定工程四大總體目標施工過(guò)程掌握重點(diǎn)；制定項目管理工作程序。在集團公司及開(kāi)發(fā)公司領(lǐng)導的強有力的領(lǐng)導下和相關(guān)同事的協(xié)作下，使得xx工程得以順當進(jìn)行，通過(guò)每周的集團公司工作例會(huì )，匯報工程施工進(jìn)展狀況以及需要公司協(xié)調的事項，聽(tīng)取公司下步工作方案，貫徹公司會(huì )議精神，準時(shí)落實(shí)公司相關(guān)打算；通過(guò)每周項目工程例會(huì )例會(huì )協(xié)調各項工作、解決日常施工中的沖突，加強相互之間的溝通，準時(shí)有效地掌握好工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、平安文明。
三、工程質(zhì)量掌握狀況
公司提出“建精品工程、樹(shù)xx品牌”質(zhì)量目標，項目部圍繞這個(gè)目標做了目標責任細分。在工程開(kāi)工前，對監理及單分包單位明確目標、驗收標準等。并審定監理大綱及總分包單位的施工組織設計。針對監理、施工單位在節能、智能、質(zhì)量通病防治等方面的薄弱環(huán)節提出改進(jìn)要求，幫助其完善施工工藝、措施的制定。組織新材料、新工藝的廠(chǎng)商，到現場(chǎng)為甲方、監理、施工單位講授材料的特性、施工工藝要求、質(zhì)檢方法等。組織專(zhuān)家、質(zhì)監站、廠(chǎng)商、監理、施工研討材料性能、施工工藝、質(zhì)量評定及驗收方法，確定最終的預控方案。
目前建筑產(chǎn)品主要還是由手工完成，因此產(chǎn)品質(zhì)量就必定會(huì )消失較大的偏差。而產(chǎn)品形成的過(guò)程掌握是對全部預控方案的執行過(guò)程，將直接影響質(zhì)量目標是否能實(shí)現，影響項目品牌與企業(yè)品牌。在過(guò)程掌握上，我們發(fā)揮監理在質(zhì)量管理上的職能，對監理充分授權、有效監督。嚴格根據監理合同上明確的權力與義務(wù)，監督基層監理人員是否根據監理大綱及甲方的`企業(yè)標準執行質(zhì)量管理。
嚴把原材料質(zhì)量關(guān)。公司首先對部分主要材料供應商賜予選擇，從廠(chǎng)商直接訂購，削減中間環(huán)節，防止流通過(guò)程中可能消失的假冒偽劣產(chǎn)品。項目部對進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量、數量、規格驗收，并監督現場(chǎng)取樣送檢，以檢查到場(chǎng)材料是否符合合同要求。
四、加強材料檢驗
通過(guò)監理的日常性見(jiàn)證取樣對材料質(zhì)量檢驗監督；對現場(chǎng)材料巡查，對可疑材料，先停用封存，再取樣檢查，排解疑點(diǎn)方可使用；做專(zhuān)業(yè)檢查，對可疑材料，現場(chǎng)封存，擴大取樣數量，在規范之外，做獨立檢驗；對確定的不合格材料，實(shí)行封存，限定時(shí)間在監理人員監督下清理出場(chǎng)。對總分包單位加強質(zhì)量管理。
總分包單位是產(chǎn)品的生產(chǎn)者，他們的工作直接打算產(chǎn)品的質(zhì)量，事實(shí)上，各個(gè)施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的，而產(chǎn)品的質(zhì)量差異，主要是管理水平的差異。所以在對于總分包單位的管理上，主要抓其質(zhì)保體系建設，發(fā)揮質(zhì)保體系在質(zhì)量管理上的作用，以及加強與總分包單位第一負責人及現場(chǎng)項目經(jīng)理溝通和組織現場(chǎng)標區進(jìn)行橫向參觀(guān)、相互取長(cháng)補短，強化市場(chǎng)競爭意識，大團隊意識及品牌意識，從思想上重視質(zhì)量管理。
xx工程項目規模大、體量大、施工協(xié)作面廣。如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、平安、文明地建好該項工程，是本公司房產(chǎn)開(kāi)發(fā)的重要里程碑，為此，全面調度公司的人、財、物，嚴格根據質(zhì)量安保體系運行。細心組織、科學(xué)管理，確保實(shí)現各項預定目標。
建筑年終工作總結范文2
土建工程師是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn)，我對此也非常珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。通過(guò)一年來(lái)的不斷學(xué)習，以及同事、領(lǐng)導的關(guān)心，我已完全融入到了xx這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應當說(shuō)這一年付出了不少，也收獲了許多，我自己感到成長(cháng)了，也漸漸成熟了�，F在就20xx年的工作狀況總結如下：
一、工程施工資料整理及移交工作
今年工程順當交工并交付業(yè)主使用，工程交工前必需先把施工資料整理交接完畢，我仔細檢查把每一棟樓的施工資料都認真查閱，力爭做到一張不漏、一張不缺、名目整齊、保證資料齊全，交房前全部的戶(hù)型圖、質(zhì)保保證書(shū)、使用說(shuō)明書(shū)，我都要提前預備齊全，已備交房時(shí)給業(yè)主以充分的保障。備案資料全部經(jīng)由我手整理完畢，再領(lǐng)導的指導下，我順當的完成了交房前全部資料的整理工作。交房后由于資料過(guò)多及其重要性，需移交公司檔案室保管，移交期間，我必需對資料重新整理，做到每張都有記錄并制定出能夠從中找出任意一張資料的名目。期間我花費大量精力，花費將近一月的時(shí)間，最終不負領(lǐng)導所托吧全部資料都重新整理完畢。
二、二期工程景觀(guān)、綠化工作
年初，我接手二期工程景觀(guān)、綠化工作。景觀(guān)、綠化工作相對于現代化小區，比重雖小，但是意義重大。它是現代化新生活小區不行或缺的`。由于預備充分，二期的景觀(guān)、綠化工作進(jìn)行的很順當。但是，后期驗收時(shí)，由于苗木規格、種類(lèi)繁多給我們的驗收工作帶來(lái)了很大的麻煩，最終，我通過(guò)與技術(shù)部通力合作，把全部苗木的種類(lèi)、數量、規格全部核查到位。最終順當的完成了領(lǐng)導交付的此項工作。
三、工作心得
保持良好的心態(tài)與樂(lè )觀(guān)進(jìn)去的工作態(tài)度。我自覺(jué)遵守公司的各項規章制度，聽(tīng)從上級領(lǐng)導的工作支配；以對公司肯定忠誠的態(tài)度投入到各項工作中去，把公司的事情當作自己家里的事情去做，在解決現場(chǎng)施工管理、協(xié)調等工作上，依據現場(chǎng)實(shí)際狀況樂(lè )觀(guān)主動(dòng)的思索，自己考慮應當完成的各項工作，而不是等領(lǐng)導來(lái)支配。以仆人翁的心態(tài)投入到各項工作中去，維護公司的形象和利益不受損害。
今年對于我來(lái)說(shuō)是探究、學(xué)習、進(jìn)步的一年，面對著(zhù)與以前不一樣的工作內容，我擺正了自己的心態(tài)，充分發(fā)揮主管能動(dòng)性，樂(lè )觀(guān)主動(dòng)的思索。在這樣的一年中，我通過(guò)自己的勞動(dòng)充實(shí)了自己，通過(guò)領(lǐng)導給予自己的機會(huì )開(kāi)闊了自己的視野。
建筑年終工作總結范文3
自從來(lái)到xx建筑公司項目部，我能夠遵守公司及所在項目部的各項規章制度，樂(lè )觀(guān)聽(tīng)從領(lǐng)導的工作支配，完成指派的各項工作任務(wù)，維護集體榮譽(yù)，思想上要求進(jìn)步，樂(lè )觀(guān)響應公司的號召，仔細貫徹執行公司文件及會(huì )議精神。工作樂(lè )觀(guān)努力，任勞任怨，仔細學(xué)習相關(guān)學(xué)問(wèn)，不斷充實(shí)完善自己。以下是我在建筑施工工作中的總結。
一、監督指導方面
由于xx項目是國外項目，工作中的困難語(yǔ)言上的溝通，假如無(wú)法溝通，那工作就根本無(wú)法進(jìn)行。但我仍能以很短的時(shí)間融入到工作里，能夠在學(xué)中干，在干中學(xué)，漸漸的已能夠獨立的與施工方溝通。依據項目的實(shí)際狀況，我既要在現場(chǎng)監督指導當地施工方的工作，掌握施工質(zhì)量；又要在辦公室對施工方所上報的工作量進(jìn)行審核。
在施工高峰期時(shí)，工作量是相當大的，但我仍舊能堅持原則，在現場(chǎng)上嚴格要求施工單位，對于檢查發(fā)覺(jué)的施工過(guò)程中消失的質(zhì)量問(wèn)題，堅決要求施工方進(jìn)行整改；對于施工過(guò)程中消失的技術(shù)問(wèn)題，能夠與施工方一起商議，找出問(wèn)題的解決方法。在工作中有肯定的預見(jiàn)性，對于施工過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題，能夠準時(shí)的提示施工方留意，并實(shí)行相應有效的措施應對或避開(kāi)問(wèn)題的消失，做到了不打無(wú)預備之仗。
二、工程核算方面
在工作量核算方面，能夠做好核算記錄，杜絕了施工單位的重報、超報現象；對于施工方能夠結合現場(chǎng)實(shí)際狀況對每一筆工作量仔細計算，對于在計算中與施工方存在差異的地方，能夠明晰的將自己的計算式標示在施工方的計算書(shū)上，便于施工方進(jìn)行核對。對于工作量上存在有較大偏差而需要扣除的部分，能夠給于施工方合理的解釋?zhuān)⑹故┕し侥軌蛘J同應當扣除部分的工作量。對于由于自己的計算失誤，而錯誤更改的工作量，在經(jīng)過(guò)施工方指出后，能夠虛心接受，并準時(shí)進(jìn)行更正。由于施工方計算遺漏的工作量，也能夠準時(shí)給與增補。能夠做到了公正和公正，在工作中本著(zhù)對總包方仔細負責的態(tài)度，對施工方所報的工作量仔細審核，不應當給的堅決不能給，保證總包方的利益；對待施工方，做到了應當給的必需要給，由于施工方的.計算緣由遺漏的工作量，現場(chǎng)上也的確完成的，能夠指出并增補，做到了對施工單位負責。
三、自我評價(jià)方面
我在生活中樂(lè )觀(guān)開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。不斷加強學(xué)習，加強熬煉，努力提高自己處理實(shí)際問(wèn)題的力量；講究方法，注意實(shí)際，加強自己工作力量和修養；開(kāi)拓創(chuàng )新，樂(lè )觀(guān)進(jìn)取，把工作提高到一個(gè)新的水平。加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素養。充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，提高對學(xué)習業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)重要性和迫切性的熟悉，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎。喜愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題能夠多看多問(wèn)多想，多向四周的同志請教。
通過(guò)今年的建筑施工現場(chǎng)管理工作，使我增長(cháng)了學(xué)問(wèn)，開(kāi)闊了視野，總結了不少的現場(chǎng)施工閱歷，學(xué)到了先進(jìn)的管理閱歷和施工技術(shù)。隨著(zhù)社會(huì )建筑施工水平的不斷提升，要求我在以后的工作中更要跟上形勢，在工作中更要嚴厲仔細、一絲不茍，學(xué)好新技術(shù)，迎接新挑戰，改正缺點(diǎn)，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，為公司的建設和進(jìn)展作出自己的貢獻。同時(shí)也堅決樹(shù)立質(zhì)量第一，業(yè)主至上的建筑新理念。我定將以極大的工作熱忱、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，嚴謹的工作作風(fēng)投入到工程管理中去。
建筑年終工作總結范文4
20xx年，對我個(gè)人來(lái)說(shuō)是意義非凡的一年，這一年是我在施工現場(chǎng)平安質(zhì)量管理工作上新的開(kāi)頭，同時(shí)也是一個(gè)自我積累、學(xué)習的一年。項目部成立以來(lái)，項目部委任我為安質(zhì)部長(cháng)，自肩負平安員這個(gè)重任以來(lái)，我始終保持糊涂的頭腦，踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來(lái)對待我的工作。以下是今年的工作總結。
一、工作簡(jiǎn)要回顧
在項目部開(kāi)工之初，安質(zhì)部依據要求，編制制定了項目部平安管理方法、管理制度、管理規定及各施工平安操作規程等初步完成了項目部平安質(zhì)量管理體系。在施工當中，使每一個(gè)施工作業(yè)環(huán)節都具有詳細的包括平安措施、操作規程和方法在內的較完善的施工作業(yè)指導書(shū)。自開(kāi)工以來(lái)，安質(zhì)部根據要求對施工現場(chǎng)人員進(jìn)行了入場(chǎng)人員平安教育培訓、專(zhuān)項培訓并進(jìn)行了答卷登記。建立了職工三級平安教育名冊。同時(shí)，與施工協(xié)作隊伍簽訂了平安生產(chǎn)協(xié)議書(shū)，增加防范與監督，增加全員平安責任意識。
通過(guò)平安質(zhì)量標志牌、條幅、標語(yǔ)等形式開(kāi)展宣揚活動(dòng)，分批進(jìn)行了幾次全面的危急源辨識，深化開(kāi)展崗位平安培訓工作，通過(guò)考試等形式加強對操作規程，平安制度、事故案例、風(fēng)險消減和應急救援預案的培訓，全面提高平安防范力量。依據現場(chǎng)施工進(jìn)度狀況，對施工現場(chǎng)進(jìn)行不定期檢查和重點(diǎn)監察，對發(fā)覺(jué)的平安隱患問(wèn)題能夠準時(shí)要求其整改。對上級檢查發(fā)覺(jué)的問(wèn)題或看法等都準時(shí)地進(jìn)行了整改和完善，使施工現場(chǎng)的平安質(zhì)量得到有效地掌握。在做好外業(yè)的同時(shí)，仔細準時(shí)的做好內業(yè)資料，使內頁(yè)資料始終處于良好的狀態(tài)。
二、存在問(wèn)題及建議
雖然在施工生產(chǎn)上保持著(zhù)平安穩定的狀態(tài)，但也必需糊涂地熟悉到在平安管理中還存在一些漏洞，與上級和項目部領(lǐng)導的要求還存在差距。在平安管理上還有許多不到位的地方，平安管理體系不完善，管理機制還不健全，沒(méi)有詳細、樂(lè )觀(guān)有效的管理方法。項目部平安質(zhì)量工作在實(shí)際落實(shí)當中缺乏力度，雖然在過(guò)程中，根據項目部的規定實(shí)行了一些措施和方法，但是效果不明顯，造成平安質(zhì)量小問(wèn)題層出不窮，常常消失。
項目部管理人員較為年輕，在工作中存在平安責任不明確，使得平安質(zhì)量意識淡薄，在施工現場(chǎng)很少去關(guān)注平安管理，更少參加平安質(zhì)量的監督與管理工作。項目部管理層對平安的重要意義未有深刻熟悉，抱有僥幸心理。平安管理執行力不強、脆弱松散，“平安第一”仍是一個(gè)口號，而未真正落到實(shí)處。施工隊伍更換頻繁，現場(chǎng)施工作業(yè)人員流淌性較大，致使平安培訓及管理上存在很到的漏洞。專(zhuān)職平安質(zhì)量管理人員不足，且專(zhuān)業(yè)力量有限，也在很大程度上制約著(zhù)項目部的平安質(zhì)量工作的開(kāi)展。
平安質(zhì)量不應加強與各部室橫向的聯(lián)絡(luò )與溝通，任何部門(mén)都不行以獨立存在，單獨運行，各部門(mén)之間應建立相互協(xié)作，相互協(xié)作的關(guān)系。只有各部室在常常溝通，相互協(xié)作中才能準時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，訂正錯誤。這也是施工方案方法制定與落實(shí)的關(guān)鍵同時(shí)，也要明確各部門(mén)之間的責、權、利的劃分，尤其是應留意細節上的問(wèn)題。應當避開(kāi)由于部門(mén)之間職責劃分不明確產(chǎn)生的不必要的'麻煩。
各部門(mén)及管理人員與各施工班組之間的聯(lián)系協(xié)作的問(wèn)題，現場(chǎng)管理人員與施工班組之間能否建立起良好的協(xié)作關(guān)系，這一點(diǎn)尤為重要�，F場(chǎng)管理人員要做到有權、有責，并能夠正確的敏捷把握也很重要，這關(guān)系到對現場(chǎng)平安環(huán)境、質(zhì)量等掌握的工作效率，也有利于我們高質(zhì)量，高效率的開(kāi)展工作。
建立各部室崗位職責，明確到人。崗位職責明確到人的目的就是明確各成員之間分工與協(xié)作的關(guān)系，使部門(mén)工作能夠高效有序的進(jìn)行。項目部現場(chǎng)施工及工程部人員應加強工程合同內容的熟識，在施工過(guò)程中準時(shí)對清單外發(fā)生的量進(jìn)行統計、備案，做好具體的記錄，保存好相關(guān)文字及影響資料，以備工程決算和索賠之需。同時(shí)也能明確雙方的責、權、利的關(guān)系。更加有利于現場(chǎng)工程管理工作的開(kāi)展，為工程質(zhì)量和企業(yè)效益供應強有力的保障。
在現場(chǎng)質(zhì)量掌握方面，實(shí)行專(zhuān)職質(zhì)量員制度。由專(zhuān)職質(zhì)量員以老帶新，培育新人，抓好現場(chǎng)質(zhì)量工作，確保每一道工序的進(jìn)度與質(zhì)量狀況均處于受控狀態(tài)。實(shí)行激勵的措施，以提高項目部管理人員對平安質(zhì)量管理的樂(lè )觀(guān)性。
三、下一年工作方案
連續做好對施工現場(chǎng)的平安監控、檢查的力度。準時(shí)發(fā)覺(jué)存在的隱患和問(wèn)題，制定整改措施，仔細進(jìn)行整改。進(jìn)一步加強施工現場(chǎng)的平安防護工作，嚴格要求施工作業(yè)人員進(jìn)入施工現場(chǎng)必需佩帶平安帽，穿防護服。同時(shí)，還要加強對既有線(xiàn)施工平安的宣揚、監控的力度。在施工重點(diǎn)部位安設相關(guān)的警示牌、標識牌及平安操作規程，加強施工人員的平安防范意識
修訂各級各崗位人員的平安責任，明確各自的平安職責，并簽訂考核責任書(shū)，明確平安員考核標準及目標要求，充分調動(dòng)了職工的工作樂(lè )觀(guān)性和主觀(guān)能動(dòng)性，給予了責權利相互關(guān)系，合理解決安排沖突。進(jìn)一步加強平安教育培訓工作，同時(shí)加強自身業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)的學(xué)習，進(jìn)一步提高自身專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平。
進(jìn)一步完善資料。在現有的基礎上，將資料進(jìn)一步整理完善、規范，進(jìn)一步提高資料的標準化。加強平安質(zhì)量專(zhuān)業(yè)管理人員的培育，帶領(lǐng)好新的人員，盡快培育出新的優(yōu)秀的平安質(zhì)量專(zhuān)職管理人員。
建筑年終工作總結范文5
回顧過(guò)去一年的工作，近年來(lái)既是勞碌又是充實(shí)的一年，在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是理論性的學(xué)問(wèn)，現在工作中一點(diǎn)一滴積累起來(lái)的實(shí)踐閱歷，才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里，有困難也有收獲，仔細工作的結果，是完成了個(gè)人職責，也加強了自身力量。將這一年工作簡(jiǎn)要總結如下：
一、思想方面
我身著(zhù)劇烈的仆人翁意識，隨時(shí)關(guān)注xx建筑工程有限公司進(jìn)展，切身想到xx建筑工程有限公司、項目部的利益，堅決xx建筑工程有限公司會(huì )不斷的進(jìn)展、壯大，對xx建筑公司的將來(lái)布滿(mǎn)了熱忱與期望。我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現在做起，從身邊小事做起，并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成果，我要不斷的提高自己的`崗位本事，努力精通本職的崗位學(xué)問(wèn)，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實(shí)地的做好本職工作。
二、工作態(tài)度
無(wú)論在工作還是生活當中，我始終信任一份耕耘，一份收獲，所以我始終在努力，不斷努力學(xué)習，不斷努力工作。喜愛(ài)自己本職工作能夠正確仔細對待每一項工作，工作投入，按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務(wù)繁多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時(shí)完成檢驗任務(wù)，保證工程檢驗暢通，表現出我們試驗人員責任心強，發(fā)揚了我們試驗人員連續工作、吃苦耐勞精神。
三、崗位職責
仔細貫徹國家有關(guān)標準化，質(zhì)量管理體系，產(chǎn)品質(zhì)量監督檢驗以及討論開(kāi)發(fā)的方針政策；的確執行本崗位負責監督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標準、試驗方法及有關(guān)規定，做到所做每項檢驗都有法可依。做好托付單接受，項目檢驗，資料，反饋等工作，做好跟蹤臺帳，便于日后查閱。由于試驗檢驗項目多，項目檢驗時(shí)間不一，提前將工作做到位，避開(kāi)施工單位技術(shù)人員不了解工程檢驗要求及技術(shù)指標而延誤工期，影響進(jìn)度。我們施工人員堅持四項基本原則，貫徹質(zhì)量方針，落實(shí)質(zhì)量目標，遵守規章制度，全心全意服務(wù)于施工。
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