血庫工作總結（通用18篇）

　　總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢？以下是小編為大家收集的血庫工作總結，希望對大家有所幫助。

　　血庫工作總結 1

　　20xx年在科主任、護士長(cháng)正確領(lǐng)導下，回顧這一年來(lái)的工作，緊張中伴隨著(zhù)充實(shí)，忙碌中伴隨著(zhù)堅強，團結中伴隨喜悅。在院領(lǐng)導、科領(lǐng)導的正解帶領(lǐng)下，在同志們的互相幫助下，圓滿(mǎn)地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù)，本著(zhù)以人為本的服務(wù)宗旨，深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，強化基礎護理，圓滿(mǎn)完成了各項護理工作，現將工作情況總結如下：

　　一、在思想政治方面：

　　積極擁護醫院的各項方針和規章制度，遵守醫德規范，操作規范，堅持以病人為中心，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的`標準要求自己，堅持以質(zhì)量為核心，病人的滿(mǎn)意度為標準，牢固樹(shù)立團隊精神。

　　二、工作學(xué)習方面：

　　努力學(xué)習專(zhuān)科知識，克服業(yè)務(wù)上的不足。積極參加科室的工作，積極推行優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，做好各項基礎護理，能身先士卒，積極參與其中，不事事靠學(xué)生以及實(shí)習生，不擺高姿態(tài)，能起到帶頭作用。積極學(xué)習各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。作為一名高年資護士，在工作中嚴格執行各項操作規程，遵守醫院科室的規章制度，時(shí)刻注意保持無(wú)菌觀(guān)念，對待工作認真負責，一絲不茍，加班加點(diǎn)，樹(shù)立高度的集體責任感和榮譽(yù)感，團結同志，能克服各種困難，凡事以工作為重。

　　我認為要做好護士，首先要有愛(ài)崗敬業(yè)的心，能安心護理專(zhuān)業(yè)工作，要有正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，以及良好的品德，因此，我在日常護理工作中，不但嚴格要求自己，對護理工作中存在的問(wèn)題也能積極發(fā)現提出，并加以解決;積極參加了科室組織的護士操作訓練及考核

　　三、存在問(wèn)題

　　1、偶有操作不規范、無(wú)菌觀(guān)念不強。

　　2、工作滿(mǎn)于現狀，不夠積極。

　　四、發(fā)展方向：

　　(1)扎實(shí)抓好理論學(xué)習。

　　(2)在院領(lǐng)導、科主任的關(guān)心和指導下,順利完成醫療護理工作任務(wù),認真履行職責,愛(ài)崗敬業(yè)，積極撰寫(xiě)論文。

　　(3)以科室為家，工作積極主動(dòng),對待病員熱情、耐心,滿(mǎn)足病人的需求。

　　護士工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛(ài)去撫平病人心靈的創(chuàng )傷，用火一樣的熱情去點(diǎn)燃患者戰勝疾病的勇氣。隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展進(jìn)步，病人對護理質(zhì)量的要求也越來(lái)越高。在今后的工作中，我將進(jìn)一步牢固樹(shù)立為病人服務(wù)、樹(shù)醫院形象的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責，為提升社區醫務(wù)人員整體形象增光添彩。

　　血庫工作總結 2

　　回首這一年中，在領(lǐng)導的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持以及自己不斷學(xué)習和努力工作下，較好地履行了工作職責，完成了自己的本職工作，學(xué)習了較多的工作技能，總體感覺(jué)獲益良多。在離開(kāi)校園，離開(kāi)家鄉，踏上寶安這片熱土的這一年，有辛勤的耕耘，有收獲的喜悅，也有不足與遺憾，最核心的主題無(wú)疑是“學(xué)習”與“工作”，現總結如下:

　　一、成果和收獲

　　今年3月份到6月份，我懷揣著(zhù)一份對工作的夢(mèng)想和全心投入工作的熱度進(jìn)入夢(mèng)寐已久的血站，開(kāi)始了我人生的第一份工作。

　　1、在質(zhì)管辦實(shí)習階段(3月-4月):實(shí)驗室部分:質(zhì)管辦里實(shí)驗室部分的工作與我所學(xué)相差無(wú)幾，很快就可以操作了，從簡(jiǎn)單的無(wú)菌檢測到后來(lái)幾乎全部實(shí)驗，我都可以參與或獨立完成。質(zhì)量體系部分:質(zhì)量管理、質(zhì)量體系等等這些概念也是在這個(gè)時(shí)候第一次接觸到，雖然學(xué)習了《血站質(zhì)量管理規范》和《血站實(shí)驗室質(zhì)量管理規范》的內容，但是對血站質(zhì)量管理體系的認識程度只是一知半解，直到8月份參與體系文件的修改，才系統的了解了血站質(zhì)量體系管理知識。

　　2、業(yè)務(wù)科實(shí)習和工作階段(5月-11月):我在業(yè)務(wù)科的階段是我收獲最多的階段，也是從學(xué)校到社會(huì )過(guò)渡的重要階段，我在業(yè)務(wù)科負責培訓管理，今年完成了如下工作:

　　1)繼續教育新學(xué)分卡人員信息的錄入和使用;

　　2)全站44個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員一類(lèi)學(xué)分和站內外培訓取得二類(lèi)學(xué)分的管理;

　　3)參與組織兩次全區臨床用血單位大型會(huì )議，組織完成全站性培訓14次，業(yè)務(wù)科培訓5次，并整理培訓材料，完成培訓者評估者效果評估材料;

　　4)整理各科室50次培訓材料;

　　5)整理崗前和轉崗培訓的'材料并發(fā)放上崗證，整理全站人員上崗證;

　　6)組織新進(jìn)人員參加衛生部采供血機構人員上崗證考試，包括本人共6人取得上崗證;

　　7)參加市衛生局舉辦的實(shí)驗室備案培訓班，整理備案工作報相關(guān)科室準備;

　　8)參加血站組織的內審培訓，并觀(guān)摩內審檢查全過(guò)程;

　　9)參與質(zhì)量體系文件的修改工作，系統學(xué)習血站質(zhì)量體系文件，編制員工健康體檢操作規程，并組織員工體檢；

　　10)參與血站采供血應急預案和區衛生局應急辦應急管理征文的編寫(xiě);

　　11)完成業(yè)務(wù)科日常工作，如每日采血量統計、安全生產(chǎn)周報、月報廢血統計，協(xié)助整理質(zhì)量控制會(huì )議材料等。在業(yè)務(wù)科這半年主要的工作是組織血站舉辦的站內和站外的集體培訓，參與了一次全區臨床用血單位大型座談會(huì )，有幸聽(tīng)到局領(lǐng)導和站領(lǐng)導在會(huì )上對寶安區臨床用血情況的重要講話(huà)。在站領(lǐng)導的支持和幫助下，于10月份參與組織了一次全區臨床用血單位關(guān)于臨床輸血的培訓，不僅增長(cháng)了專(zhuān)業(yè)知識，而且鍛煉了自己的組織協(xié)調能力。

　　二、問(wèn)題和不足

　　在取得成績(jì)的同時(shí)也出現一些問(wèn)題和不足之處，主要表現在工作能力和工作經(jīng)驗方面，由于剛參加工作，存在工作方法，工作經(jīng)驗不足，解決問(wèn)題的能力欠缺，工作做的不到位、不細心，出現問(wèn)題解決不夠妥善等問(wèn)題，具體問(wèn)題如下:

　　1、填寫(xiě)報告、檔案時(shí)字跡不工整;

　　2、培訓時(shí)前期準備不足，出發(fā)前沒(méi)有提前檢查車(chē)輛情況和聯(lián)系司機;

　　3、培訓時(shí)住宿情況沒(méi)安排妥善，環(huán)境條件不夠理想;

　　4、缺乏公文寫(xiě)作方面的知識;

　　5、缺少寫(xiě)文章等方面經(jīng)驗。

　　血庫工作總結 3

　　一年來(lái)，在縣委、縣政府的重視下，在衛生行政部門(mén)的關(guān)心和支持下，紫金縣中心血庫的各項工作健康發(fā)展，穩步推進(jìn)，再創(chuàng )輝煌。全年采集血液ml，為臨床提供紅細胞單位，血漿ml，無(wú)償獻血率達100%。具體總結如下：

　　一、20xx年工作回顧

　　1、加強組織宣傳，無(wú)償獻血工作穩步推進(jìn)。自《獻血法》實(shí)施以來(lái)，在縣獻血委員會(huì )精心組織，各鎮政府密切配合和全科職工的努力工作下，社會(huì )各界積極響應，踴躍參與，我縣的無(wú)償獻血形成了一套行之有效的運作機制。但隨著(zhù)無(wú)償獻血工作的深入開(kāi)展，計劃落實(shí)力度小，無(wú)償獻血工作發(fā)展不平衡的問(wèn)題日漸突出。對此，縣血庫積極建議縣政府召開(kāi)無(wú)償獻血工作會(huì )議，表彰先進(jìn)，部署下步工作。并積極匯報了各鎮、縣直單位一年來(lái)的無(wú)償獻血計劃完成情況。

　　2、強化內部管理，促進(jìn)各項工作再上臺階。20xx年是“十五”規劃的最后一年，也是衛生體制改革進(jìn)入攻堅階段的關(guān)鍵之年。全面抓好2005年的各項工作，增強對無(wú)償獻血工作的適應能力、促進(jìn)各項工作全面發(fā)展，具有十分重要的意義。一年來(lái)，血庫在院班子統一領(lǐng)導下，相互理解、團結協(xié)作，為整體工作的順利推進(jìn)起到?jīng)Q定性的作用。使各項工作更趨標準化、規范化、制度化，促進(jìn)了血庫的質(zhì)量管理、科技發(fā)展、無(wú)償獻血等各項工作再上臺階。

　　3、增強服務(wù)意識，充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)機構管理職能�！东I血法》的頒布實(shí)施標志著(zhù)我國的.血液工作步入法制化管理軌道，同時(shí)也為輸血工作提出了更高更嚴的要求。針對我縣成分輸血較為落后的局面，血庫經(jīng)常聯(lián)系市上級業(yè)務(wù)單位派技術(shù)人員到血庫進(jìn)行技術(shù)指導，推廣輸血新技術(shù)，解決臨床輸血中的技術(shù)難題。

　　在充分肯定成績(jì)的同時(shí)，我們還要看到血庫發(fā)展中還存在一些不容忽視的困難和問(wèn)題。

　　一是無(wú)償獻血工作力度還不夠大，組織宣傳、管理方法還有待改進(jìn)和提高，少數地方和部門(mén)領(lǐng)導對無(wú)償獻血的意義認識不夠充分，獻血計劃難以落實(shí)；

　　二是在整體學(xué)習方面欠缺，大多數人認為工作忙，放松了業(yè)務(wù)學(xué)習，學(xué)風(fēng)不濃，整體素質(zhì)偏低，是制約血庫發(fā)展的重要因素；

　　三是一些管理制度落實(shí)得還不夠扎實(shí)，職工競爭意識和危機感不強，奉獻精神差，在工作中斤斤計較，這些務(wù)必引起血庫上下的高度重視，在今后的工作中努力加以改進(jìn)。

　　二、20xx年的工作打算

　　1、深化內部改革，健全管理機制。要以衛生體制改革精神為指導，繼續深化內部人事和分配制度改革。不斷完善院科兩級管理，充分調動(dòng)全科干部職工的工作積極性，降低采供血業(yè)務(wù)成本，建立高效低耗的運作機制。

　　2、加大管理力度，保證獻血計劃落實(shí)。在推動(dòng)無(wú)償獻血方面，我們要當好參謀，研究對策，強化管理，采取有效措施，加大監督檢查力度，協(xié)助指導各鎮、縣直單位獻血計劃的落實(shí)，加大宣傳經(jīng)費的投入，大力開(kāi)展街頭采血宣傳活動(dòng)，不斷借鑒外地經(jīng)驗并予以創(chuàng )新，促進(jìn)無(wú)償獻血工作的整體推進(jìn)。

　　3、增強服務(wù)意識，樹(shù)立良好形象。要將全心全意為廣大無(wú)償獻血者和臨床醫院提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為精神文明建設的重要窗口，向社會(huì )各界展示血站的良好形象。

　　三、另外我們建議縣委縣政府

　　1、是要將無(wú)償獻血納入各級政府、單位責任目標考核內容，增強責任感和緊迫感。

　　2、各級領(lǐng)導、黨員干部、機關(guān)工作人員、高校學(xué)生充分發(fā)揮帶頭獻血的示范作用。

　　3、進(jìn)一步提高社會(huì )各界群眾的參與意識。

　　4、采取有效措施，建立無(wú)償獻血的長(cháng)效制約機制。

　　20xx年即將過(guò)去，在未來(lái)的一年，我們將繼續以滿(mǎn)懷的熱情投入到自己的本職工作，為紫金縣無(wú)償獻血事業(yè)貢獻自己的光和熱。

　　血庫工作總結 4

　　20xx年xx區臨床用血工作在市衛生局、區衛生局的監督指導、大力支持下，各用血醫院領(lǐng)導的高度重視下，血庫人員認真工作的基礎上，各項工作順利開(kāi)展，圓滿(mǎn)地完成了20xx年臨床用血的各項任務(wù)。

　　一、科學(xué)合理地做好血液監督管理工作

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《醫療機構臨床用血管理辦法》和《臨床用血技術(shù)規范》，提高臨床用血管理工作制度化、規范化、確保臨床用血質(zhì)量，轄區內11家用血醫院均成立了輸血管理委員會(huì )，由主管臨床用血的副院長(cháng)擔任主管領(lǐng)導，血庫負責人落實(shí)各項具體工作，醫務(wù)科長(cháng)進(jìn)行監督管理。各醫院還將臨床用血的各項規章制度統一上墻，并認真依照規章制度執行。

　　為加大對我區各臨床用血醫院的管理力度，今年初區獻血辦召開(kāi)xx區20xx年臨床用血工作會(huì )議，會(huì )議上劉保堅副局長(cháng)會(huì )上強調各臨床用血醫院要加大管力度，健全各項管理制度，嚴格審批用血手續和程序，特別是對HIV的初篩檢測，按照我區衛生局文件要求，受血者血液標本必須由醫療機構送往區衛生防疫控制中心進(jìn)行初篩檢測。xx區衛生防疫控制中心是目前我區HIV實(shí)驗室唯一的法定單位。這樣避免了醫療糾紛的發(fā)生。

　　為更好地加強血液質(zhì)量管理，科學(xué)用血、合理用血，提高用血質(zhì)量，我區獻血辦公室還親自組織各用血醫院到xx區醫院進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習，對本院存在的問(wèn)題，做出整改意見(jiàn)。今年各血庫的硬件、軟件設施均有明顯改善，確保了臨床輸血的質(zhì)量關(guān)。

　　二、合理節約用血，積極推廣成分輸血

　　20xx年xx區臨床用血醫院認真執行北京市衛生局《關(guān)于加強臨床用血的通知》規定，確保輸血安全，按照考核辦法，主要針對：

　　1、年初根據20xx年用血量的10，制定出20xx年各臨床用血醫院用血量的計劃數。20xx年全區共用血2647人份。

　　2、嚴格掌握臨床用血適應癥和輸血指征，并根據臨床多年形成的申請用血量，大大超過(guò)了實(shí)際用血量習慣，降低了備血量，杜絕了“人情血”、“安慰血”的'輸用。

　　3、積極開(kāi)展成分輸血工作。20xx年全年共用成分血2534袋。xx區各臨床用血醫院積極開(kāi)展成分輸血，區獻血辦特請專(zhuān)家來(lái)區授課，使每個(gè)醫務(wù)工作者都成為推廣成分血的宣傳員，認真做好向患者及其家屬輸成分血的好處，使患者及其家屬放心。全年區醫院成分輸血率達到了96。

　　三、積極組織轄區內各臨床用血醫院輸血技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓

　　為規范臨床用血管理，控制艾滋病和其它傳染病通過(guò)血液傳播，普及有關(guān)臨床用血的法律、法規，規范臨床輸血的操作程序，確保臨床輸血的安全，xx區獻血辦公室邀請了北大醫院輸血科柴主任、協(xié)和醫院輸血科白主任、北京醫院輸血科宮主任為各臨床用血醫院的輸血技術(shù)人員進(jìn)行知識培訓，此次培訓對我區規范臨床輸血工作起了推動(dòng)作用。

　　四、加大對各臨床用血醫院的檢查驗收評審工作

　　為確�；颊哂蒙习踩�血、放心血，11月24日、25日、27日，由xx區衛生局劉保堅副局長(cháng)、xx區獻血辦公室曹麗麗主任和北大醫院輸血科柴主任、協(xié)和醫院輸血科白主任、北京醫院輸血科宮主任組成的聯(lián)合檢查驗收小組對xx區轄區內的11所臨床用血醫院進(jìn)行了檢查評審驗收。其中，xx區醫院、區中醫院、區北郊醫院、區南口醫院、南口鐵路醫院、區婦幼保健院、區北郊腫瘤醫院、區沙河醫院均獨立設立血庫，血庫科室設置輸血管理委員會(huì )；各項規章制度統一上墻；基本設施齊全；設址布局合理，清潔區、半污染區、污染區完全獨立分開(kāi)；人員配置合理，統一參加市衛生局舉辦的輸血專(zhuān)業(yè)崗位培訓；并掛有xx區獻血辦公室統一配備的臨床用血知識宣傳欄。特別是xx區醫院、xx區中醫院、xx區北郊醫院血庫工作得到市、區領(lǐng)導的一致認可與贊同，表示滿(mǎn)意。市、區領(lǐng)導還對各醫院存在的不足予以了指正。

　　20xx年xx區的臨床用血工作任務(wù)仍然艱巨和繁重，但我們一定會(huì )按照市衛生局工作要求，再接再厲，積極進(jìn)取、以飽滿(mǎn)的工作熱情，腳踏實(shí)地做好各項工作，圓滿(mǎn)的完成20xx年的臨床用血工作。

　　血庫工作總結 5

　　20xx年輸血科在醫院領(lǐng)導的關(guān)心支持、各臨床科室的大力配合以及科室全體同仁的共同努力下，堅持以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為核心，齊心協(xié)力，克服困難，圓滿(mǎn)完成了20xx年的各項工作任務(wù)，達到了預期的工作目標，促進(jìn)輸血科持續發(fā)展。20xx年輸血科工作回顧總結如下：

　　一、業(yè)務(wù)情況我科臨床用血共計83.3萬(wàn)余毫升，醫院外轄區醫療機構用血比例為19.37%。其中全血400ML，懸浮紅細胞3145.85U，血漿14.34萬(wàn)ML，血小板47U，去白紅細胞259U，成分用血比例99.96%。輸血前檢查共計5018次，其中乙肝表面抗原陽(yáng)性532例（占10.6%），丙型肝炎抗體陽(yáng)性18例（占0.36%），HIV抗體陽(yáng)性9例（占0.18%），梅毒抗體陽(yáng)性202例（占5.20%），谷丙轉氨酶異常110例（占2.83%）。臨床不良反應發(fā)生9例，其中過(guò)敏反應2例，發(fā)熱反應7例，均屬輕度輸血反應，未影響到臨床輸血。

　　二、血液申請供應情況因今年南充中心血站供血緊張，為保證我院及轄區臨床用血，我科增加申請送血次數，到11月份止，送血次數高達256次，平均每月達23.3次，遠超過(guò)每月8次的計劃。因此我科倒貼交通費14493元（醫院收50820元，支付血站65313元）。

　　三、輸血質(zhì)量保證為了進(jìn)一步提高臨床輸血安全保證，今年我科參加了衛生部、省臨床檢驗中心組織的輸血相關(guān)性檢測室間質(zhì)量評價(jià)（包括血型正、反定型、RH（D）定型、不完全抗體篩查、交叉配血），PT得分均為100分，還開(kāi)展了ABO血型、RH血型、不完全抗體篩查、交叉配血項目的室內質(zhì)量控制工作。并且進(jìn)一步完善科內的規章制度、技術(shù)規范、操作規程、工作質(zhì)量標準、管理方案、管理辦法，使輸血醫療活動(dòng)有章可依，有規可循，嚴防醫療差錯事故的發(fā)生。促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)持續化，有效控制輸血差錯事故的發(fā)生，保證了臨床輸血治療的安全、及時(shí)、有效，達到可持續發(fā)展的效果。

　　四、存在的不足雖然在工作中取得了一定的成績(jì)，但仍存在一些不足：

　　1、需要加強人員隊伍的建設；

　　2、與臨床科室溝通的太少；

　　3、輸血知識宣傳力度不夠。

　　五、展望我科應立足現在，展望未來(lái)，其主要體現在開(kāi)展一些新項目：如紅細胞亞型的檢測、血小板配型、血栓彈力圖凝血檢測、新生兒溶血病的檢測、疑難血型的`鑒定等。提高業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)，如促進(jìn)業(yè)務(wù)人員繼續教育，加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。以及積極引進(jìn)輸血方面的的人才，充實(shí)輸血科的技術(shù)力量。

　　血庫工作總結 6

　　20xx年度巴中市中心血站在省、市衛計主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，認真貫徹執行采供血相關(guān)法律法規，以無(wú)償獻血者招募為重點(diǎn)，以質(zhì)量管理為核心，以“保障血液安全，為人民健康服務(wù)”為宗旨，認真貫徹落實(shí)“一法兩規”，強力推進(jìn)無(wú)償獻血“三個(gè)轉移”，切實(shí)加強各業(yè)務(wù)環(huán)節管理，確保了臨床用血的需要和安全。

　　全年工作完成情況

　�。ㄒ唬┒啻氩⑴e扎實(shí)推進(jìn)，無(wú)償獻血態(tài)勢良好。市政府和市衛計委領(lǐng)導高度重視，措施具體；重要節日活動(dòng)策劃到位、執行得力；宣傳招募深入鄉鎮、扎實(shí)有效，全市無(wú)償獻血工作總體態(tài)勢良好。全年全市共完成無(wú)償獻血20200人次，獻血總量7200037毫升，其中無(wú)工作單位的城鎮、農村普通居民、在校學(xué)生獻血13888人次，占68.70%；國家機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員獻血6327人次，占31.30%。全年共計241人次無(wú)償捐獻機采血小板，獻血量240.5個(gè)治療單位，比去年同期增加xx個(gè)治療量，增長(cháng)率19.2%，Rh陰性獻血95人次，較好地保障了全市醫療臨床用血需要。

　　一是政府重視和部門(mén)大力支持，規范推動(dòng)無(wú)償獻血工作。市政府與各縣區人民政府簽訂了《無(wú)償獻血工作目標責任書(shū)》；市無(wú)償獻血領(lǐng)導小組下發(fā)了《關(guān)于下達20xx年無(wú)償獻血招募任務(wù)的通知》，明確了各縣（區）、市級各部門(mén)無(wú)償獻血招募任務(wù)，并要求市政府目督部門(mén)定期對工作開(kāi)展情況進(jìn)行督查通報；各縣區人民政府分別以政府文件下發(fā)鄉鎮，明確各鄉鎮、縣區各部門(mén)的工作職責和任務(wù)；市縣區各部門(mén)和鄉鎮人民政府認真履行目標責任，組織落實(shí)。巴中的無(wú)償獻血工作形成了政府統管、部門(mén)推進(jìn)，社會(huì )各界積極支持參與的良好局面。

　　二是加強無(wú)償獻血招募宣傳，營(yíng)造無(wú)償獻血工作氛圍：

　　1、切實(shí)加強與主流媒體的合作，爭取新聞媒介對無(wú)償獻血工作的大力支持。在《巴中晚報》、巴中廣播電視臺等媒體開(kāi)設專(zhuān)欄投放無(wú)償獻血宣傳廣告，共計投放廣告1708期，無(wú)償獻血活動(dòng)新聞媒體專(zhuān)題報道20余次，及時(shí)報道了無(wú)償獻血工作中涌現的先進(jìn)典型、血液相關(guān)知識、享受血費返還優(yōu)惠政策實(shí)例；

　　2、廣泛組織重要節假日活動(dòng)，深化宣傳實(shí)效。今年我站在“2.4情人節”、“5.12國際護士節”、“6.14世界獻血者日”、“12.1世界艾滋病日”等重要節日在全市五個(gè)縣區舉行了無(wú)償獻血紀念宣傳活動(dòng)，發(fā)放無(wú)償獻血宣傳資料89000余份，現場(chǎng)完成無(wú)償獻血448人，有效地擴大了無(wú)償獻血工作影響；

　　3、強化鄉鎮無(wú)償獻血宣傳招募。在市縣固定獻血屋采血的同時(shí)，我站還積極深入鄉鎮宣傳招募102次，發(fā)放無(wú)償獻血宣傳手冊20400余份，切實(shí)推進(jìn)無(wú)償獻血城市向農村轉移。

　　三是提升獻血服務(wù)水平，建立靈活有效外采工作機制。

　　1、積極兌現無(wú)償獻血者免費用血政策，20xx年全市有400名獻血者及其父母、子女、配偶享受免費用血，用血量218000毫升，無(wú)償用血退費共計46萬(wàn)元。

　　2、在獻血證、獻血屋、采血車(chē)、血站網(wǎng)站上都公布了獻血咨詢(xún)、投訴電話(huà)，及時(shí)調查處理獻血服務(wù)投訴，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。三是結合采供血工作實(shí)際，科學(xué)制定每月采血計劃和設立采血組，固定每組人員，明確工作任務(wù)，保證采血計劃的完成，并采取針對性的激勵措施，落實(shí)工作人員待遇，提高工作人員積極性。

　�。ǘ�）嚴抓關(guān)鍵保證質(zhì)量，臨床用血安全有效。

　　確保血液質(zhì)量和安全作為血液管理工作的重中之重，我站今年進(jìn)一步在血液質(zhì)量的`管控、科學(xué)合理輸血等方面下功夫，保證血液質(zhì)量，合理利用血液資源。

　　一是厲行操作規程，嚴把環(huán)節關(guān)鍵點(diǎn)。在獻血者招募環(huán)節做到認真征詢(xún)、細致體檢，在血液采集環(huán)節加強核對、確保無(wú)誤，嚴格按照操作規程采集運送血液，在血液交接、成分制備、血液檢測過(guò)程中嚴格執行自查及互查，確保關(guān)鍵環(huán)節不出差錯。今年1月，我站開(kāi)展了20xx年度質(zhì)量管理體系內部質(zhì)量審核工作。審核發(fā)現8項一般不符合項，未發(fā)現不符合項，各科室對發(fā)現的一般不符合項都及時(shí)認真進(jìn)行了整改，并于20xx年11月完成了質(zhì)量體系文件（20xx版）的修訂工作，對各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節進(jìn)行了認真細致的審查和修正，并要求全體職工認真參與培訓學(xué)習，嚴格按照最新操作規程執行。

　　二是加強質(zhì)量抽檢，嚴把質(zhì)量控制關(guān)。今年1-12月血液質(zhì)量抽檢76袋，合格率95.18%；關(guān)鍵物料抽檢xx6批次，合格率97.97%；采供血各環(huán)節環(huán)境空氣細菌、物體表面消毒效果、采血人員手培養、獻血者手臂消毒效果、使用中的75%酒精、2%碘酒共計監測667次，合格率100%；關(guān)鍵儀器設備共計監測202次，合格率99.80%；高壓滅菌效果監測128次，合格率100%，合格血液、采供血耗材質(zhì)量及操作環(huán)境得到了有效監控，保證了血液質(zhì)量安全。

　　三是加強血液檢測，嚴把血液安全關(guān)。嚴格按照《血站實(shí)驗室質(zhì)量管理規范》，對采集的每一份血液標本分別由不同的人采用全自動(dòng)檢測設備，用不同廠(chǎng)家的檢測試劑，對血型、轉氨酶、乙肝表面抗原、丙肝抗體、梅毒抗體、艾滋病病毒抗體等六項進(jìn)行兩次檢測，對可疑標本還進(jìn)行了第2次檢測，確保了血液質(zhì)量。20xx年共參加衛生部臨檢中心室間質(zhì)評共3次，乙肝、丙肝、艾滋、梅毒、轉氨酶等項目成績(jì)?yōu)?00分。截止12月31日，今年共檢測血液標本xxx人份，檢出不合格標本602人份，占2.9%，其中抗-HIV陽(yáng)性6人份，丙肝抗體陽(yáng)性33人份，乙肝表面抗原陽(yáng)性xx人份，梅毒抗體陽(yáng)性88人份，轉氨酶不合格xx人份，其他項目淘汰191人份，經(jīng)輸血研究所確認為抗-HIV陽(yáng)性標本4人份，檢測結果準確率100%，保障了全市臨床用血的安全。

　　四是加強輸血指導，嚴把科學(xué)用血關(guān)。我站組織對各醫療機構血液管理及輸血工作進(jìn)行檢查，加強醫務(wù)人員對無(wú)償獻血、科學(xué)合理用血的宣傳指導，使成分輸血運用更加合理，冷沉淀、血小板等臨床作用明顯但以往運用較少的血液成分使用率大幅提高；及時(shí)給醫療機構提供疑難血型鑒定及交叉配血工作技術(shù)支持，發(fā)生輸血不良反應后及時(shí)協(xié)助處置，減少輸血不良反應，確保了輸血安全。

　　血庫工作總結 7

　　20xx年，我科在站領(lǐng)導的正確指導下和全站各科室的支持和配合下，緊緊圍繞無(wú)償獻血事業(yè)發(fā)展大局，以“為獻血者提供一流服務(wù)，為受血者提供一流質(zhì)量的血液”為使命，嚴格按照衛生部“一辦法、兩規范”的要求，抓管理、促發(fā)展，確保了臨床用血的需要和安全，現將工作總結如下：

　　一、主要成績(jì)︰

　　(一)抓好思想政治工作，為各項工作開(kāi)展提供組織保障

　　本著(zhù)“安全是根，保障為本”的理念，全面實(shí)施“五個(gè)一”工程，全面深入貫徹站領(lǐng)導的決定，認真抓好全科思想政治教育工作，積極推進(jìn)職工綜合素質(zhì)的提高，有力保障各項工作的順利開(kāi)展。加強管理，明確責任，以人民群眾身體健康和血液安全為我科工作的根本出發(fā)點(diǎn)，全科上下形成精誠團結的良好局面。根據《市衛生局關(guān)于進(jìn)一步加強衛生行業(yè)作風(fēng)建設》的要求，我科對臨床用血單位進(jìn)行了滿(mǎn)意度調查，虛心聽(tīng)取用血單位意見(jiàn)和建議，供血服務(wù)質(zhì)量得到了更進(jìn)一步的提高，積極開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。通過(guò)集中學(xué)習、教育，使我科干部職工工作自覺(jué)性進(jìn)一步增強，政治立場(chǎng)更加堅定，品德更具純潔，工作更具創(chuàng )新，作風(fēng)上更具實(shí)效，行為上更具先進(jìn)，發(fā)揮表率作用，成為我站工作發(fā)展的中堅力量。

　　(二)注重質(zhì)量，嚴格把關(guān)，較好完成全年安全供血任務(wù)

　　為保證血液質(zhì)量，確保輸血安全，我科嚴格執行“一法兩規”從陽(yáng)性血液的報廢到合格血液出庫全過(guò)程嚴把質(zhì)量關(guān)，執行陽(yáng)性血液報廢制度和批放行制度，基本滿(mǎn)足了臨床用血的需要。

　　(三)完善用血應急機制，制定了三大用血應急預案

　　為確保突發(fā)事件的應急用血，根據近幾年臨床用血情況，進(jìn)一步完善《惠州市血液供應應急預案》。制定了三大血液應急預案：

　　1、春節期間應急用血預案

　　2、停電血液貯存，轉移應急預案

　　3、rh血液應急預案以確保臨床應急用血的需要。

　　(四)制定最新血液庫存動(dòng)態(tài)表，確保臨床用血

　　我科參照前幾年臨床醫療機構不同血型的`血液制品的用量，初步估算了我市在緊急情況下的用血量，制定了我市各大型醫院每周不同血型的血液制品的用量，確保臨床用血的需要。我科還制定添加紅細胞、冰凍血小板、冷沉淀等血液制品的最高庫存量，最佳庫存量，最低庫存量。當某種血型的紅細胞實(shí)際庫存量超過(guò)最高庫存量或低于最低庫存量時(shí)，我科會(huì )立即向站領(lǐng)導匯報庫存情況，請站領(lǐng)導通知采血部門(mén)減采、停采該型血液或者加緊招募該型血液的獻血者。通過(guò)制定血液最高庫存量，最低庫存量，最佳庫存量，一方面從根本上減少了因血液供應不及時(shí)可能引發(fā)的醫療事故和醫療糾紛，另一方面也杜絕了因血液采集過(guò)多從而過(guò)期導致血液報廢。

　　(五)加強質(zhì)量體系內審工作，持續改進(jìn)質(zhì)量體系文件

　　我科加強了全科人員對“一辦法，兩規范”的培訓與學(xué)習，加深職工對“一辦法，兩規范”理解和執行能力，使其更加規范和高標準的開(kāi)展供血及服務(wù)工作，確保血液的安全和質(zhì)量。為加強我站質(zhì)量管理監督、質(zhì)量評審和追求全面質(zhì)量管理，不斷持續改進(jìn)，遵照“一辦法兩規范”的標準，由我站質(zhì)量主管組織我科內審員，對新版質(zhì)量體系運行進(jìn)行內審，做到持續改進(jìn)，進(jìn)一步完善質(zhì)量體系其適宜性、充分性和有效性。

　　(六)增設固定儲血點(diǎn)，方便患者用血

　　20xx年，xx醫院總計使用添加紅1303u，新鮮血漿97750毫升,普通血漿52450毫升，冷沉淀52u，年用血量較大，該院司機到惠州市中心血站取血需要2個(gè)多小時(shí)，路途遙遠，臨床急救用血一直非常困難。為了切實(shí)保障該院臨床急救用血需求，根據市衛生局的'意見(jiàn)，我科派人到三和醫院實(shí)地查看儲血條件后，增設固定儲血點(diǎn)一個(gè)，報市衛生局批準，由我科送血司機每周向該院提供義務(wù)送血服務(wù)一次。三和醫院固定儲血點(diǎn)的增設，使我市的固定儲血點(diǎn)達到了11個(gè)，極大地方便了三和醫院患者的搶救用血，縮短了搶救病人的時(shí)間，保障了人民群眾的生命安全，得到了惠陽(yáng)區衛生局及惠陽(yáng)三和醫院患者的好評。

　　(七)規范輸血管理工作，保障用血的科學(xué)性、合理性

　　為了在各醫療機構中進(jìn)行科學(xué)、合理用血技術(shù)指導，杜絕血液的浪費和濫用，保證臨床用血的質(zhì)量和安全。日常工作中加強醫務(wù)人員對無(wú)償獻血、科學(xué)合理用血的宣傳指導，讓醫務(wù)人員在宣傳無(wú)償獻血、動(dòng)員親友互助獻血等方面發(fā)揮積極作用;同時(shí)，增強醫務(wù)人員珍惜血液資源的意識，最大限度減少不必要輸血和無(wú)效輸血。

　　(八)強化質(zhì)量安全管理，加強培訓力度

　　嚴格執行《中心血站血液質(zhì)量安全管理方案》，我科簽訂和落實(shí)《血液質(zhì)量安全管理責任書(shū)》、《血液質(zhì)量安全管理評分方法》，進(jìn)一步推進(jìn)全站血液質(zhì)量安全管理制度化、標準化、規范化、科學(xué)化和責任化，不斷強化我科員工質(zhì)量安全責任意識教育，防止和杜絕血液質(zhì)量安全事故和差錯的發(fā)生，真正達到確保障全市臨床醫療與急救用血的需要和安全。按年初制定業(yè)務(wù)知識學(xué)習的計劃，開(kāi)展對本科職工進(jìn)行發(fā)血科標準操作知識培訓達30多次，參加全站血液安全教育3次，“禮儀知識”學(xué)習1次，參加市衛生局主辦的全市輸血學(xué)習一次，各種的學(xué)習教育培訓，大幅度提高了我科職工的管理水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。

　　二、存在問(wèn)題

　　總結今年來(lái)的工作，我科在供血職業(yè)規范，人才培養、質(zhì)量體系建設、無(wú)償獻血工作等方面都有了很大提高和發(fā)展，保證了醫療臨床用血的需要和安全。為和諧惠州的構建做出了積極貢獻。但我科因其工作的特殊性，工作涉及范圍廣，內容多，仍存許多困難和不足，主要存在以下問(wèn)題：

　　一是隨著(zhù)市第一人民醫院的開(kāi)業(yè)和各醫療機構o型血用量的不斷增大，o型血液供需矛盾仍然突出。需加大無(wú)償獻血的宣傳力度，定期分析和探索適合我市無(wú)償獻血發(fā)展新模式，建立無(wú)償獻血的長(cháng)效機制，使我市的無(wú)償獻血能持續、健康、穩步發(fā)展。

　　二是較好地策劃、協(xié)調、有效組織完成科學(xué)合理用血的調研和培訓，是一項長(cháng)期的工程，需進(jìn)一步加強對全惠州各醫療機構儲血點(diǎn)(輸血科)的業(yè)務(wù)指導和質(zhì)量控制。

　　三是為進(jìn)一步規范血站管理，建議投入資金改善了血庫作業(yè)環(huán)境和流程，使作業(yè)區布局和各項工作銜接各加科學(xué)、合理。擴建發(fā)血科和購置血液儲存設備，確保血液質(zhì)量。移建三樓血漿庫到一樓，便于溫度監控。

　　三、明年工作打算

　　1、加強對基層醫療單位用血情況的督導和檢查

　　2、加強對我科員工的培訓力度，提高他們的理論知識和業(yè)務(wù)技能

　　血庫工作總結 8

　　一、加強領(lǐng)導，建立無(wú)償獻血宣傳工作的有效機制和管理體系

　　1、為提高我市自愿無(wú)償獻血比例，全面落實(shí)年全省血液工作重點(diǎn)，市中心血站宣傳科結合我站總體工作，以無(wú)償獻血工作的“四個(gè)轉移，一個(gè)延伸”為指導原則，把加大無(wú)償獻血宣傳力度作為宣傳工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，加強領(lǐng)導，求實(shí)創(chuàng )新，積極探索和研究無(wú)償獻血宣傳工作的新途徑、新思路、新方法，拓寬宣傳領(lǐng)域，從根本上調動(dòng)公民無(wú)償獻血積極性，促進(jìn)公民在意識上的轉變，以使成為固定的自愿獻血者，基本上走向由有償供血向無(wú)償獻血的過(guò)渡，臨床用血完全有了極大的保障。

　　2、為全面實(shí)現無(wú)償獻血工作的“四個(gè)轉移，一個(gè)延伸”工作機制，我們以“世界紅十字日”、“世界獻血者日”、《獻血法》實(shí)施紀念日和深入縣、市區組織無(wú)償獻血等為契機，加大宣傳力度，拓寬工作思路，緊緊圍繞“以血液質(zhì)量為中心，保證臨床安全輸血”這一永恒的主題，結合我市實(shí)際情況，利用多種形式，開(kāi)展如發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、標語(yǔ)、制作專(zhuān)題欄目、播放專(zhuān)題公益廣告等有針對性的宣傳咨詢(xún)等活動(dòng)。重新制作無(wú)償獻血宣傳冊，注入新內容，改變新形式，推進(jìn)了無(wú)償獻血工作的健康發(fā)展。

　　二、拓寬無(wú)償獻血宣傳方式，開(kāi)展有效的無(wú)償獻血宣傳工作

　　1、無(wú)償獻血工作以宣傳為導向，重點(diǎn)突出“無(wú)償獻血、關(guān)愛(ài)他人”、“獻血有益健康、救人功德無(wú)量”、“一人獻血、全家受益”等宣傳。在全社會(huì )倡導和營(yíng)造“無(wú)償獻血、利民、利己、利社會(huì )”的氛圍，宣傳介紹我市無(wú)償獻血優(yōu)惠待遇等，把無(wú)償獻血宣傳與群眾的切身利益相結合，更貼近群眾，使無(wú)償獻血工作有了廣泛的群眾基礎，吸引了更多的市民參加無(wú)償獻血。

　　2、利用新聞媒體開(kāi)展無(wú)償獻血宣傳教育活動(dòng)。利用電視臺播放無(wú)償獻血知識、血液生理知識及輸血知識等；了解獻血法律法規和科學(xué)的血液生理知識，弘揚博愛(ài)奉獻精神；通過(guò)普及獻血知識，使“無(wú)償獻血，有益健康”的意識深入人心；利用《日報》宣傳報道為無(wú)償獻血中做出積極貢獻的優(yōu)秀組織者及個(gè)人，宣傳無(wú)償獻血者的崇高行為，以此推動(dòng)無(wú)償獻血工作的進(jìn)一步開(kāi)展，逐步提高我市無(wú)償獻血工作水平，實(shí)現臨床用血完全來(lái)自無(wú)償獻血。

　　三、開(kāi)展無(wú)償獻血專(zhuān)題宣傳活動(dòng)，推動(dòng)無(wú)償獻血工作的深入發(fā)展

　　利用“五八”世界紅十字日、世界獻血日，開(kāi)展廣泛的無(wú)償獻血宣傳教育活動(dòng)�；顒�(dòng)期間，積極向廣大市民宣傳《獻血法》和有關(guān)的'法律法規，宣傳無(wú)償獻血的意義，普及獻血知識，解答群眾較關(guān)心的問(wèn)題如無(wú)償獻血者的權利、用血償還政策、采血安全衛生、血液的檢驗過(guò)程等進(jìn)行大力宣傳，消除人們對獻血的疑慮，使更多的人成為自愿的固定無(wú)償獻血者�；顒�(dòng)現場(chǎng)，共發(fā)放無(wú)償獻血宣傳單余份、解答群眾咨詢(xún)多人次；通過(guò)我們熱心宣傳和服務(wù)，廣大市民積極踴躍走上活動(dòng)現場(chǎng)的采血車(chē)參加無(wú)償獻血。

　　血庫工作總結 9

　　xx年我院用血量為 懸浮rbc o型2u、b型2u 、a型8u共 2400ml 血漿o型200ml、a型600ml，共1200ml，血庫在院領(lǐng)導、主管院長(cháng)、醫務(wù)科的正確領(lǐng)導和科室全體同志的團結配合下，圓滿(mǎn)地完成了醫院交給的各項任務(wù)，具體工作如下：

　　1、我院血庫由檢驗科兼任，檢驗科每位工作人員都以血庫的'各項規章制度為標準并嚴格執行，各種設備均達到臨床用血標準。

　　2、醫院成立了輸血管理委員會(huì )，分工明確，各負其責，指導全院臨床輸血工作，從去年開(kāi)始我們組織新近人員崗前培訓，做到業(yè)務(wù)上人人過(guò)關(guān)。

　　3、目前我科有儲血冰箱1臺，低溫保存冰箱1臺，試劑保存冰箱一臺，血液保存轉運箱1臺，血小板恒溫振蕩保存箱一臺，冰凍血漿解漿箱一臺，高頻熱合機一臺，還有普通顯徽鏡、交叉配血專(zhuān)用離心機、水浴箱、電腦、打印機、傳真機等設備，各種設備均達到國家標準。

　　4、嚴格執行血液出入庫管理，對于每次血站發(fā)過(guò)來(lái)的血我們都認真核對，仔細檢查，認真做好入庫登記，并按不同血型存放冰箱的不同層內，血庫冰箱定期消毒，不放其他雜物，冰箱溫度每天計錄，確保存放溫度的可靠，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)調整。

　　5、制定了嚴格的各項規章制度和各種操作規程，并定期組織學(xué)習，使用科學(xué)、規范的各種表格和記錄單。

　　6、各種資料保存完整，以便調閱和有據可查。

　　7、制定了標本采集和接收規程。

　　8、建立嚴格的用血審批制度，輸血申請單按規定填寫(xiě)，由主治醫師審核簽字。一次性輸血量大于1600ml的，科主任簽字后報醫務(wù)科批準；白天配血由兩名工作人員核準簽字，準確無(wú)誤方可發(fā)出，夜班時(shí)，單人操作時(shí)，操作完畢后自己復查一次。

　　9、認真學(xué)習并嚴格執行輸血管理規程和輸血技術(shù)操作規范，把握輸血過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節：一是規范的對病人進(jìn)行輸血前告知；二是進(jìn)行輸血前檢查；三是正確應用成熟的臨床輸血技術(shù)和血液保護技術(shù)，嚴格掌握輸血適應癥，臨床適應癥符合率100%；四是積極推廣成份輸血，按血液成份針對醫療實(shí)際需要輸血，杜絕了血液浪費。

　　10、制定了血庫的相關(guān)制度，如血庫工作制度、差錯登記、報告及處理制度、輸血前篩查等等，確保醫療安全。

　　存在的問(wèn)題：由于我院條件的限制，信息化建設還需要改進(jìn)，無(wú)24小時(shí)溫控系統，配血方法為試管法（此方法檢測項目局限，操作繁瑣，準確率較低），在今后的工作中，我們將克服困難，努力改進(jìn)條件，達到規定的要求。

　　血庫工作總結 10

　　一年來(lái)，輸血科在醫院黨政領(lǐng)導的關(guān)心支持、各臨床科室的大力配合以及科室全體同仁的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真貫徹黨的“十七大”精神，以社會(huì )需求、群眾滿(mǎn)意和醫院自身發(fā)展的需要為標準，堅持以人為本，以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為核心，齊心協(xié)力，開(kāi)拓進(jìn)取，頑強拼搏，克服困難，圓滿(mǎn)完成了20xx年的各項工作任務(wù)，達到了預期的工作目標，促進(jìn)輸血科持續發(fā)展。以下是對輸血科在20xx年工作的回顧和總結。

　　一、業(yè)務(wù)工作

　　1、總用血量達x毫升，其中完成了配發(fā)紅細胞x毫升、血漿x毫升，血小板x單位，冷沉淀x單位。

　　2、全面加強質(zhì)量安全管理，確保血液質(zhì)量萬(wàn)無(wú)一失，臨床用血呈現出穩步發(fā)展的良好局面。堅持質(zhì)量第一，質(zhì)量就是生命，質(zhì)量就在我手中的全員質(zhì)量意識，全面加強科室質(zhì)量管理體系建設。適時(shí)修訂完善輸血科工作制度、各級技術(shù)人員崗位職責、技術(shù)操作等規程規章制度，進(jìn)一步規范診療行為�？剖医衲陞⒓恿诵l生部臨床檢驗中心全國血液相容性試驗室間質(zhì)評活動(dòng)，都以滿(mǎn)分的成績(jì)順利通過(guò)所有的測評�？浦魅沃�(zhù)力狠抓醫療質(zhì)量與安全醫療，開(kāi)展“質(zhì)量效益年”活動(dòng)，按照“病患至上”的要求，堅持“在醫療安全無(wú)小事，病人利益無(wú)小事”、“所有缺陷都是可以避免的”等質(zhì)量理念。眾所周知：一般病人不輸血，輸血病人不一般；一般輸血沒(méi)問(wèn)題，出了問(wèn)題不一般！“輸血工作無(wú)小事”是各級衛生行政管理部門(mén)的一句口頭禪。因此，科主任堅持加強全科醫務(wù)人員的醫療安全教育和基礎知識及技能的培訓，為確保醫療安全提供保障。進(jìn)一步完善技術(shù)規范、操作規程、工作質(zhì)量標準、管理方案、管理辦法，使輸血醫療活動(dòng)有章可依，有規可循，嚴防醫療差錯事故的發(fā)生。促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)持續化，有效控制輸血差錯事故的發(fā)生，保證了臨床輸血治療的安全、及時(shí)、有效，達到可持續發(fā)展的效果。也使我院的輸血工作流程走向了規范化、網(wǎng)絡(luò )化和科學(xué)化。響應衛生部“關(guān)于進(jìn)一步加強血液質(zhì)量管理保障血液安全”的號召，并切實(shí)抓好自查自糾及督查整改工作。在20xx年衛生部“醫院管理年”對臨床用血工作的檢查以及衛生廳對采供血機構的專(zhuān)項專(zhuān)項督查中，輸血科各項工作得到專(zhuān)家的充分肯定。為掌握臨床用血現狀，今年9月，衛生部組織專(zhuān)家對包括我院在內的14家醫療機構臨床用血情況進(jìn)行調研，調查內容為根據病歷中患者的輸血記錄、手術(shù)用血記錄、實(shí)驗室相關(guān)檢測結果等綜合資料判定血漿或其它血液制品輸注是否合理。在科主任帶領(lǐng)下，輸血科積極主動(dòng)配合醫院、協(xié)助調研組作好各項工作。

　　3、協(xié)助醫院和醫院輸血委員會(huì )，積極開(kāi)展臨床輸血工作的監督、檢查、指導、評價(jià)、督促，努力使醫院部署的工作要求落實(shí)到實(shí)處。參加醫務(wù)部組織的對臨床科室每月醫療環(huán)節質(zhì)量檢查，發(fā)現問(wèn)題當場(chǎng)反饋，并提出整改意見(jiàn)。為配合醫院做好“醫院管理年”迎檢工作，我科派醫務(wù)人員先后到臨床科室對在架病歷、病案信息科進(jìn)行終末病歷檢查。在完善的質(zhì)量管理和監督體系下，我院臨床科學(xué)、安全、有效輸血水平得到明顯提高。加強與臨床科室的溝通，提供人性化服務(wù)，提高科室美譽(yù)度。

　　4、誠信服務(wù)，取信于民，構建和諧的外部環(huán)境。實(shí)行服務(wù)承諾并認真兌現，收費透明、公開(kāi)、公正，探索更加及時(shí)有效、讓顧客明白放心的告知途徑及方法。在服務(wù)流程再造上下功夫，提高人性化的服務(wù)水平。配合臨床開(kāi)展輸血及血液治療，指導臨床合理用血，推廣成分輸血、自身輸血和輸血新技術(shù)，宣傳現代輸血專(zhuān)業(yè)知識和進(jìn)行臨床輸血技術(shù)指導。進(jìn)一步協(xié)調好與血站、臨床各科室的關(guān)系，與其加強溝通和交流，以便為臨床提供更好的服務(wù)，設法滿(mǎn)足臨床的用血需求，積極參與臨床的血型相關(guān)疾病的診治及輸血醫療工作，密切配合各科室的搶救工作，達到協(xié)調發(fā)展的目的。為積極做好抗震救災工作做好四川傷病員醫療救治工作，在血源緊張、偏型血荒情況下，舉全科之力確保傷員的輸血治療工作得到落實(shí)。在這次搶救中，全科人員踴躍報名參與志愿服務(wù)，充分發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，連續作戰，涌現出了許多感人的先進(jìn)事跡。

　　5、科主任帶領(lǐng)全科員工與時(shí)俱進(jìn)，把精神文明建設和凝聚力工程建設，規范服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，作為這個(gè)優(yōu)秀團隊的文化構筑工程。積極響應醫院號召，在政治上認真學(xué)習鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和十七大會(huì )議精神，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統，牢固樹(shù)立“一切為病員服務(wù)”的理念，用“八榮八恥”的`標準規范自己的言行，不斷提高思想認識，推動(dòng)科室各項工作的順利開(kāi)展。結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，以及全衛生行業(yè)糾風(fēng)專(zhuān)項整治活動(dòng)的動(dòng)員教育和自查自糾工作，結合全市民主行風(fēng)評議以評促建工作，加強行風(fēng)建設，規范服務(wù)行為。

　　二、教學(xué)科研情況

　　1、為了使輸血工作可持續發(fā)展，承擔醫學(xué)高等院校臨床專(zhuān)業(yè)和檢驗專(zhuān)業(yè)實(shí)習生的輸血教學(xué)任務(wù)，并完成好對基層醫院血庫技術(shù)進(jìn)修人員的帶教培訓，對他們進(jìn)行臨床輸血知識培訓，并采用多種方式進(jìn)行理論和實(shí)踐考核。為了配合衛生廳對全區輸血技術(shù)人員、臨床醫師輸血知識培訓的戰略部署，上課，為醫務(wù)人員吸收輸血醫療新知識、新理論、掌握新技術(shù)、新方法以及進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平創(chuàng )造良好的條件，學(xué)員反應良好，全部通過(guò)考核。

　　2、成功舉辦了高級培訓班及研討會(huì )。次此研討會(huì )參會(huì )人員范圍廣，人數多；教員規格高，授課內容貼近實(shí)際，針對性強；學(xué)員態(tài)度端正，秩序井然，收效明顯。大家普遍反映，此次會(huì )議收獲不小，對于指導臨床輸血工作意義重大。通過(guò)講解，觀(guān)看課件，相互交流，進(jìn)一步提升了認識，統一了思想，拉直了心中的“問(wèn)號”，希望以后多舉辦這樣的培訓班。參加培訓的學(xué)員認為：“參加此次高級培訓班的學(xué)習，又在原來(lái)基礎上有了進(jìn)一步的提高”，有力推動(dòng)了我輸血醫療工作的發(fā)展。

　　3、xx年內開(kāi)展了“微柱凝膠技術(shù)血液相容性檢測”等新項目。

　　4、抓繼續醫學(xué)教育，重視人才梯隊建設�？浦魅沃匾晢T工潛力的開(kāi)發(fā)和利用，對員工的職業(yè)生涯規劃，為員工的個(gè)人發(fā)展提供和創(chuàng )造良好的條件，通過(guò)學(xué)習提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，提升團隊素質(zhì)，促進(jìn)工作目標的實(shí)現。

　　血庫工作總結 11

　　輸血工作涉及臨床各個(gè)科室，如何保證用血安全是我們的工作重點(diǎn)，其中輸血科是關(guān)鍵環(huán)節。20xx年3月醫務(wù)部對輸血科的工作進(jìn)行了檢查，總體上講工作開(kāi)展較好，當然也存在一些問(wèn)題和需要改進(jìn)的情況。

　　一、輸血科完成的工作

　　1、根據國家輸血的相關(guān)法律法規以及《山東省輸血管理規程》，制訂了《xxxx醫院臨床輸血管理實(shí)施細則》等一系列的規章制度，為了保證這些制度的貫徹執行，輸血科對我院?jiǎn)T工開(kāi)展了相應的培訓工作。在20xx年5月及11月對臨床醫師、新入院的護理人員和臨床輸血質(zhì)控員進(jìn)行了3次培訓，同時(shí)印發(fā)了《輸血法律法規與相關(guān)制度》下發(fā)給臨床各科室自行學(xué)習。

　　2、科室內的培訓與學(xué)習已經(jīng)開(kāi)展，科室內的培訓及考核材料較完整。對輸血科人員的提問(wèn)回答較滿(mǎn)意，多數能夠知曉，有些細節問(wèn)題有待提高。

　　3、輸血科內部管理達到了要求，血液的.儲備方面，對不同的血型能分層放置、標識明確，血液儲備量能滿(mǎn)足臨床3日用血，且各種血型分配合理。對冰箱溫度的檢測、消毒、細菌檢測都有記錄。輸血前的檢測能按照制度執行，輸血相容性檢測報告內容完整。提問(wèn)科室人員，對上述制度規定均能知曉，科室有自我檢查的記錄。

　　4、堅持合理用血，成分輸血達到100%。按照我院輸血規范的要求，把握輸血指征，審核輸血申請單、大量用血報批單，對不合理的用血申請不予發(fā)血，做的了血液保護的要求。

　　5、輸血科對臨床科室大量用血審批單、輸血不良反應、輸血前檢測、合理用血有檢查、總結和改進(jìn)措施，并每月在《醫療質(zhì)量簡(jiǎn)報》上公示，督促臨床科室完成大量用血的審批上報。

　　6、配合醫務(wù)部和醫院評審的要求，對臨床科室及本科室的輸血工作，先后開(kāi)展了檢查和自查，并保留了檢查總結記錄。

　　二、存在的問(wèn)題和改進(jìn)措施

　　1、提問(wèn)輸血科工作人員，對輸血相關(guān)法律、法規多數均能知曉，有些細節性的知識回答不準確。改進(jìn)措施：對知識點(diǎn)的學(xué)習要以流程為綱，首先保證流程的通暢，同時(shí)兼顧細節性的問(wèn)題。

　　2、做好培訓計劃，對參加20xx年住院醫師規范化培訓的醫師、新入院的員醫務(wù)部對輸血科監管總結分析。準備好培訓的內容。對工作中發(fā)現的問(wèn)題，也要進(jìn)行總結和培訓。

　　3、目前合理用血評價(jià)僅明確到科室，沒(méi)有明確到個(gè)人，績(jì)效考核和用血權限的認定有待落實(shí)。改進(jìn)措施：對各科室的取血申請進(jìn)行記錄，明確用血醫師、輸血前評估、輸血前檢測及用血量，采用excel表格記錄，有利于統計分析。對不合理用血、輸血前檢測不能完成的醫師，提出批評及處罰，必要時(shí)降低用血權限。

　　4、對不合理的用血申請采取了直接送回科室的方法，沒(méi)有保留資料。下一步也應記錄并通報，促進(jìn)臨床合理用血。臨床科室對大量用血有時(shí)不能完成主動(dòng)申報，輸血科做了不少的督促工作，如果為非緊急情況下的用血，輸血科有權暫緩發(fā)血，對上述科室也應通報。

　　5、輸血科自我檢查內容包括：血液的存儲、輸血前相容性檢測、血液的發(fā)放等，輸血科應定期檢查，對發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行總結分析，提出改進(jìn)措施。

　　6、臨床科室開(kāi)展的輸血工作也需要輸血科的檢查和監督，比如：輸血法律、法規的科室內培訓學(xué)習；科室每月對醫師個(gè)人合理用血情況進(jìn)行評價(jià)；

　　7、輸血病程記錄的檢查；科室上級醫師對輸血申請單進(jìn)行審核；對大量用血審核和主動(dòng)上報審批；科室對輸血前核對、輸血觀(guān)察和記錄等進(jìn)行檢查；血標本的采集和用血前核對的落實(shí)；不良反應的觀(guān)察和上報。以上內容臨床科室要有自我檢查，醫務(wù)部、輸血科負責督導完成。

　　血庫工作總結 12

　　醫療行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險的行業(yè)，而輸血治療更是一個(gè)專(zhuān)業(yè)性強、具有一定風(fēng)險的治療措施。由于目前病毒“窗口期”的存在、檢測技術(shù)的局限，以及新病毒的出現和未知病毒的存在，通過(guò)血液傳播的疾病還不能完全杜絕。因此，即便是經(jīng)過(guò)嚴格程序檢驗合格的血液，也可能會(huì )存在著(zhù)病毒感染的風(fēng)險和幾率。此外，輸血還可能出現過(guò)敏、溶血、發(fā)熱、血小板輸注無(wú)效、急性肺損傷、輸血相關(guān)的移植物抗宿主病等不良反應。20xx年我們?yōu)榱艘幏杜R床輸血醫療行為，將輸血的風(fēng)險降到最低，對于最大限度地保證醫療安全,我們做了以下幾方面工作：

　　一、建立健全了醫院臨床輸血管理機構

　　為了保證臨床用血安全，我院成立了由院長(cháng)任主任，醫務(wù)科科長(cháng)，檢驗科科長(cháng)及有關(guān)臨床科室主任為成員的輸血管理委員會(huì )，依據《醫療機構臨床用血管理辦法（試行）》、《臨床輸血技術(shù)規范》嚴格按照《江蘇省醫療機構輸血科（血庫）建設管理規范》，對臨床輸血工作進(jìn)行技術(shù)指導和監督管理，指導臨床血液、血液成分和血液制品的合理使用，協(xié)調處理臨床輸血工作遇到的重大問(wèn)題，保證了臨床輸血安全。

　　二、加強了醫務(wù)人員輸血法規知識的學(xué)習

　　培訓醫務(wù)人員不僅需要掌握自己的專(zhuān)業(yè)知識，還應熟悉輸血相關(guān)的`法律法規。

　　臨床醫生應對相關(guān)的法規有足夠的重視，才能真正做到依法、科學(xué)、合理和安全輸血。如果對輸血相關(guān)法律和輸血規范不了解，可能會(huì )造成工作中的.失誤，從而導致醫療糾紛。所以我們對相關(guān)人員進(jìn)行了相關(guān)法律法規的學(xué)習培訓，同時(shí)，我院還先后派出多人參加了由省衛生廳組織《臨床科學(xué)合理用血培訓》班，培訓內容包括有目前與輸血有關(guān)的法律法規：《中華人民共和國獻血法》、《醫療機構臨床用血管理辦法（試行）》、《臨床輸血技術(shù)規范》及與提高輸血安全有關(guān)的新技術(shù)。

　　三、加強了臨床用血的監督管理

　　不定期檢查各臨床科室“輸血申請單”的書(shū)寫(xiě)情況和血樣標本留取是否規范;檢查“輸血申請單”是否合乎輸血指征，用血量是否經(jīng)審批、簽字后發(fā)出;檢查月報、年報等統計報表，宏觀(guān)掌握節約用血及合理、科學(xué)用血情況;抽查各臨床科室上交的經(jīng)輸血治療病例的病歷，檢查有無(wú)“輸血同意書(shū)”并作好記錄。

　　四、監督了輸血科的日常業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)輸血新技術(shù)的推廣和運用

　　隨著(zhù)輸血醫學(xué)的迅猛發(fā)展，成份輸血的觀(guān)念已經(jīng)深入人心，許多與提高輸血安全有關(guān)的新技術(shù)應用于臨床治療中，對有效地減少患者輸血不良反應的發(fā)生率起到了重要作用。不定期檢查輸血科的各類(lèi)登記記錄本是否完備，存檔保存是否齊全、清楚、是否可隨時(shí)備查。不定期檢查血液貯存管理情況，保證了臨床用血安全。輸血病例都符合輸血指征。成份輸血率達到99％以上。全年未發(fā)生因臨床輸血而引發(fā)的醫療糾紛。

　　血庫工作總結 13

　　20xx年在衛生主管部門(mén)和院領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在血站同仁大力協(xié)助下，輸血科全體工作人員認真工作，較好地完成了全年工作任務(wù)，總結如下：

　　1、到10月底，全年完成配發(fā)紅細胞3786.5單位、血漿272975ML、血小板140單位、冷沉淀693單位，手術(shù)室自體回收血140單位，同去年比總的用血量基本持平。

　　2、結合二甲復評要求，輸血科對照規范和流程檢查各項制度落實(shí)執行情況，嚴格地遵守規章制度，按標準規范操作，增強責任心，嚴格地執行查對制度，今年引進(jìn)了全自動(dòng)血型簽定儀，對血型進(jìn)行正反定型，確保血型結果準確無(wú)誤，保證了臨床用血安全，結合PDCA循環(huán)管理方法加強輸血科質(zhì)量持續改進(jìn)，參加的省市級質(zhì)控均為優(yōu)秀。全年無(wú)血型差錯發(fā)生、無(wú)病人自身因素之外引起的`嚴重輸血不良反應發(fā)生。

　　3、對照輸血科規范建設要求，今年加強了對合理用血和輸血病歷的檢查，每季度組織人員對輸血病歷進(jìn)行檢查，并把考核結果公布在OA上，以便發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改，全院輸血病歷質(zhì)量有了很大提高，同時(shí)也發(fā)現少數病區對輸血前后的評估還不夠重視，在輸血醫囑的規范上普遍存在醫囑不全，血型、品種數量未注明，需要進(jìn)一步加強培訓。

　　4、配合臨床開(kāi)展輸血及血液治療，指導臨床合理用血，并做好溝通記錄，推廣成分輸血和輸血新技術(shù)，宣傳現代輸血專(zhuān)業(yè)知識和進(jìn)行臨床輸血技術(shù)指導，今年手術(shù)室利用自體血回收技術(shù)，已經(jīng)成功完成病例35例，回收140.5單位血，回收血量占全年手術(shù)科室用血量的10.5%，有效緩解了臨床用血緊張。

　　5、在二甲復評調研性評估中，也發(fā)現了輸血科在平時(shí)工作存在許多不足，輸血袋的回收有時(shí)還不夠及時(shí)，對輸血不良反應的調查還要及時(shí)認真，同時(shí)也要督促臨床及時(shí)上報輸血不良反應，由于值班室與貯存室距離較遠，對血液貯存質(zhì)量的監管沒(méi)有持續性，這些都要在今后的工作中不斷改進(jìn)。在11月下旬血站對我院輸血科的年終檢查中，對照三級醫院創(chuàng )建，要求我院輸血科按照規范要求，從檢驗科獨立出來(lái)，但是按照目前科室條件還是有相當難度，還要不斷進(jìn)行人員整合調整和流程改造。

　　血庫工作總結 14

　　20xx年輸血科在醫院領(lǐng)導的關(guān)心支持、各臨床科室的大力配合以及科室全體同仁的共同努力下，堅持以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為核心，齊心協(xié)力，克服困難，圓滿(mǎn)完成了20xx年的各項工作任務(wù)，達到了預期的工作目標，促進(jìn)輸血科持續發(fā)展。20xx年輸血科工作回顧總結如下：

　　一、業(yè)務(wù)情況

　　我科臨床用血共計83.3萬(wàn)余毫升，醫院外轄區醫療機構用血比例為19.37%。其中全血400ML，懸浮紅細胞3145.85U，血漿14.34萬(wàn)ML，血小板47U，去白紅細胞259U，成分用血比例99.96%。輸血前檢查共計5018次，其中乙肝表面抗原陽(yáng)性532例(占10.6%)，丙型肝炎抗體陽(yáng)性18例(占0.36%)，HIV抗體陽(yáng)性9例(占0.18%)，梅毒抗體陽(yáng)性202例(占5.20%)，谷丙轉氨酶異常110例(占2.83%)。臨床不良反應發(fā)生9例，其中過(guò)敏反應2例，發(fā)熱反應7例，均屬輕度輸血反應，未影響到臨床輸血。

　　二、血液申請供應情況

　　因今年南充中心血站供血緊張，為保證我院及轄區臨床用血，我科增加申請送血次數，到11月份止，送血次數高達256次，平均每月達23.3次，遠超過(guò)每月8次的計劃。因此我科倒貼交通費14493元(醫院收50820元，支付血站65313元)。

　　三、輸血質(zhì)量保證

　　為了進(jìn)一步提高臨床輸血安全保證，今年我科參加了衛生部、省臨床檢驗中心組織的輸血相關(guān)性檢測室間質(zhì)量評價(jià)(包括血型正、反定型、RH(D)定型、不完全抗體篩查、交叉配血)，PT得分均為100分，還開(kāi)展了ABO血型、RH血型、不完全抗體篩查、交叉配血項目的室內質(zhì)量控制工作。并且進(jìn)一步完善科內的規章制度、技術(shù)規范、操作規程、工作質(zhì)量標準、管理方案、管理辦法，使輸血醫療活動(dòng)有章可依，有規可循，嚴防醫療差錯事故的發(fā)生。促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)持續化，有效控制輸血差錯事故的發(fā)生，保證了臨床輸血治療的安全、及時(shí)、有效，達到可持續發(fā)展的.效果。

　　四、存在的不足

　　雖然在工作中取得了一定的成績(jì)，但仍存在一些不足：

　　1、需要加強人員隊伍的建設；

　　2、與臨床科室溝通的太少；

　　3、輸血知識宣傳力度不夠。

　　五、展望

　　我科應立足現在，展望未來(lái)，其主要體現在開(kāi)展一些新項目：如紅細胞亞型的檢測、血小板配型、血栓彈力圖凝血檢測、新生兒溶血病的檢測、疑難血型的鑒定等。提高業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)，如促進(jìn)業(yè)務(wù)人員繼續教育，加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。以及積極引進(jìn)輸血方面的的人才，充實(shí)輸血科的技術(shù)力量。

　　血庫工作總結 15

　　臨床輸血管理委員會(huì )會(huì )議紀要輸血療法作為臨床治療方法之一，應用較廣泛，輸血工作質(zhì)量對醫院的醫療質(zhì)量影響也越來(lái)越大，臨床輸血是血站及醫院醫療、醫技、護理眾多人員先后參與，共同完成的一項治療任務(wù)，任何一個(gè)環(huán)節的疏忽或不規范操作，都可能影響輸血治療，甚至產(chǎn)生嚴重后果，因此，醫院血庫管理工作面臨著(zhù)巨大的挑戰。一年來(lái)，在醫院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及臨床各科的大力支持下，以《20xx年醫療質(zhì)量萬(wàn)里行活動(dòng)方案》為契機，認真執行《臨床輸血技術(shù)規范》，《醫療機構用血管理辦法》，保證了臨床用血安全。

　　一、醫院血庫存在問(wèn)題。

　　1、血源供求緊張，存在潛在醫療隱患。自10月1日《獻血法》頒布以來(lái)，各級醫療用血單位由采供血機構統一供血。當供血機構血源告急時(shí)，其具體問(wèn)題就擺在了醫院血庫面前，因為其擔負著(zhù)全縣各級醫療單位臨床用血的`重任，對于意外傷，肝、脾破裂，產(chǎn)后大出血等手術(shù)患者，如果因血源供不應求所導致的醫療糾紛，患者家屬是否理解?

　　2、血液發(fā)放不及時(shí)。血液發(fā)放是安全輸血的重要環(huán)節，為保證臨床用血的安全、有效，必須及時(shí)準確的發(fā)放血液，當遇到搶救或緊急輸血時(shí)，血庫工作人員有時(shí)未能及時(shí)的從血庫發(fā)出血液，這是臨床醫生對血庫最大的怨言。

　　3、輸血申請單填寫(xiě)不完整。長(cháng)期以來(lái)，臨床輸血的安全問(wèn)題一直是人們關(guān)注的焦點(diǎn)，但臨床輸血的第一個(gè)環(huán)節——規范地填寫(xiě)輸血申請單卻很少被重視。我院大多數醫生都能認真負責的填寫(xiě)申請單，少數醫生責任心不強，記錄不完整，不及時(shí)收集實(shí)驗室檢查資料造成項目空缺，有些醫生不重視填寫(xiě)的重要性，認為只是一個(gè)手續而以，有的不知道規范填寫(xiě)的要求，甚至無(wú)申請(主治)醫師簽名，另外在管理上也缺乏有效監管，制度執行不力。于頒發(fā)《臨床輸血技術(shù)規范》，明確要求獻血者與受血者均應進(jìn)行血清HBsAg、抗-HCV、抗-HIV和梅毒抗體的檢測。ALT、HBsAg、抗-HCV、抗-HIV和梅毒抗體等是判斷患者血液有無(wú)傳染性的指標，為減少由輸血引起的醫療糾紛，明確疾病傳播的責任，必須在輸血前對受血者進(jìn)行以上項目的檢查。檢測項目不全不僅難以保證患者的用血安全，同時(shí)也帶來(lái)了醫療糾紛的隱患。臨床醫生和輸血工作者必須加強自我保護意識，準確、規范、完整地填寫(xiě)輸血申請單，這種做法不但是科學(xué)用血、規避輸血糾紛的重要措施，而且是規范化管理的要求。

　　二、整改建議

　　1、血源緊張時(shí)，血庫工作人員隨時(shí)保持與臨床醫生和深圳市寶安血站的聯(lián)系，及時(shí)讓臨床醫生掌握血庫各型血液的庫存，并負責協(xié)調桂林市中心血站緊急送血，做好溝通協(xié)調工作。同時(shí)，臨床醫生掌握好輸血指針，杜絕輸安慰血或人情血，科主任把好關(guān)。

　　2、血庫交叉配血標本進(jìn)行登記，從登記到發(fā)出血液，應在30分鐘內完成，如遇特殊情況不能在30分鐘內發(fā)血，應電話(huà)告知醫生。

　　3、拒收填寫(xiě)不完整的輸血申請單，拒絕病人家屬取血。若在正常上班時(shí)間出現以上情況，申請單予以退回重填，非正常上班時(shí)間“科主任/主治醫師簽字”一欄無(wú)法填寫(xiě)的，過(guò)后由血庫工作人員于每周三下午到各科補簽;病人家屬一律不準取血，家屬來(lái)取血不予發(fā)放。

　　血庫工作總結 16

　　今年是我們血庫的第二個(gè)年度，雖然在短短兩年時(shí)間里，我們的血庫還是相對年輕，但是我們在這一年中取得了許多令人驕傲的成績(jì)。

　　首先，我們在與社區的合作方面取得了巨大的突破。今年我們與多個(gè)社區合作，舉辦了多次獻血活動(dòng)，吸引了許多熱心人士的參與。通過(guò)社區合作，我們不僅成功擴大了獻血人群的范圍，還提高了獻血的意識和熱情。在這個(gè)過(guò)程中，我們發(fā)現了許多潛在的獻血者，成功地招募了一批新的獻血者。

　　其次，我們在獻血流程的改進(jìn)上做出了努力。我們進(jìn)行了流程的優(yōu)化，減少了等待時(shí)間和獻血過(guò)程中的不便，提高了獻血的效率和顧客滿(mǎn)意度。我們投入了更多的資源和技術(shù)手段來(lái)確保獻血過(guò)程的安全性和質(zhì)量。

　　同時(shí)，我們還重視了對獻血者的回訪(fǎng)和跟進(jìn)工作。我們與獻血者保持了良好的溝通，及時(shí)關(guān)注他們的身體狀況和血液使用情況。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我們與獻血者建立了更加親密的聯(lián)系，增強了他們對我們血庫的信任和歸屬感。

　　在血液質(zhì)量控制方面，我們一直保持嚴格的'標準。我們在采集、儲存和配血過(guò)程中嚴格遵循相關(guān)規定和流程，確保了血液的安全和有效性。我們還注重檢驗設備的維護和更新，提高了檢驗的精度和可靠性。

　　此外，我們還加強了血液關(guān)愛(ài)與宣傳工作。我們通過(guò)多種渠道宣傳血液的重要性和獻血的意義，提高了社會(huì )對獻血的認知度和支持度。我們還積極參與公益活動(dòng)，展示了我們血庫的社會(huì )責任和擔當。

　　總的來(lái)說(shuō)，今年是我們血庫發(fā)展的關(guān)鍵一年，我們在多個(gè)方面取得了較為顯著(zhù)的成績(jì)。但是，我們也清楚地意識到，還有許多待改進(jìn)的地方和挑戰需要面對。在新的一年里，我們將繼續努力，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和服務(wù)水平，為實(shí)現血液資源的充足和有效利用貢獻更多的力量。我們相信，在全體員工的努力下，我們的血庫會(huì )繼續向前發(fā)展，為社會(huì )健康事業(yè)做出更大貢獻！

　　血庫工作總結 17

　　一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過(guò)，現我就20xx年的個(gè)人工作做個(gè)總結。

　　在這一年里，我在院領(lǐng)導，和護士長(cháng)的正確領(lǐng)導下，緊跟衛生改革發(fā)展的步伐，盡力完成護士長(cháng)交辦的各項工作任務(wù)，自覺(jué)遵守醫院的各項工作制度，嚴格履行崗位職責，勤勤懇懇做事，踏踏實(shí)實(shí)做人，保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)，全年無(wú)差錯事故發(fā)生，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極參加醫院、科室組織的各項學(xué)習活動(dòng)。

　　住院部作為醫院對外的窗口之一，反映了單位的形象，我作為本院其中一員，應該用我的熱情和努力，以敏銳的觀(guān)察力，棄舊圖新，銳意進(jìn)取，以頑強的意志和堅韌不拔的毅力，奮力拼搏，不斷完善自己，充實(shí)自己，學(xué)‘習，借鑒，取長(cháng)補短，在以后的工作中，我會(huì )更加努力的完善自我，為醫院的發(fā)展、壯大盡綿薄之力。

　　當然，在日常工作中，我也有很多不足和業(yè)務(wù)上的欠缺，比如：工作不夠細心。護理工作本身就是一門(mén)精細的.藝術(shù)，完美的工作就要求：全心投入，真誠相待，從心做起。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。

　　有人說(shuō)：“護士要有一顆同情的心，還需要一雙愿意工作的手�！币院蟮墓ぷ髦形視�(huì )繼續努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)素養，嚴格執行三查七對;學(xué)會(huì )換位思考，多體諒別人的難處，端正工作態(tài)度，時(shí)刻做到講究文明禮貌，事事遵循職業(yè)道德，始終熱愛(ài)自己的工作崗位，增強事業(yè)心，給大家留下好的印象。希望通過(guò)我的努力可以獲得病患好評的同時(shí)，也能得到各位領(lǐng)導，護士長(cháng)的認可。

　　我所從事的工作很普通，都是些點(diǎn)點(diǎn)滴滴，瑣瑣碎碎的事，沒(méi)有什么豐功偉績(jì)，但我從不覺(jué)得護理工作是一項簡(jiǎn)單的工作，這是我人生中要長(cháng)期從事的一份重要事業(yè)，是一份光榮的事業(yè)，我會(huì )盡我所能，不辜負頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。

　　血庫工作總結 18

　　回首一年的工作，血庫全體工作人員一起努力，團結協(xié)作，共同為社會(huì )健康事業(yè)貢獻了自己的力量。在這一年里，我們取得了一系列顯著(zhù)成就，同時(shí)也遇到了一些困難和挑戰。下面是對這一年度血庫工作的總結。

　　首先，我們積極參與和主持各類(lèi)獻血活動(dòng)。通過(guò)我們的宣傳和組織，許多熱心市民前來(lái)獻血，為社會(huì )公益事業(yè)奉獻了自己的一份力量。我們嚴格按照程序，保障每一位獻血者的權益，確保他們在獻血過(guò)程中的安全和舒適。此外，我們還積極與相關(guān)單位合作，開(kāi)展義務(wù)獻血車(chē)活動(dòng)，進(jìn)一步推動(dòng)了獻血事業(yè)的發(fā)展。

　　其次，我們加強了血液庫存管理和供應。我們嚴格執行血液檢測和貯存的各項規定，確保所有血液制品的質(zhì)量安全。我們制定了科學(xué)合理的庫存管理制度，及時(shí)補充和更新庫存，滿(mǎn)足社會(huì )各項需求。同時(shí)，我們加強了與各大醫院的合作，確保他們對血液的需求得到及時(shí)滿(mǎn)足。

　　第三，我們加強了員工培訓和技能提升。我們認識到，優(yōu)秀的員工是血庫工作順利開(kāi)展的基礎。因此，我們組織了一系列培訓活動(dòng)，包括理論知識培訓、技能提升和安全防護等方面。我們注重培養員工的專(zhuān)業(yè)素養和團隊合作能力，使他們積極投入到工作中，為血庫的.發(fā)展作出貢獻。

　　第四，我們加強了科學(xué)研究和創(chuàng )新工作。我們積極參與血液學(xué)領(lǐng)域的科研項目，不斷提高我們的科學(xué)研究水平。我們還探索新的血庫管理模式，推動(dòng)血庫工作的創(chuàng )新和發(fā)展。我們相信，科學(xué)研究和創(chuàng )新是血庫工作不斷提高的動(dòng)力源泉。

　　然而，我們也面臨一些困難和挑戰。一方面，獻血人數的增長(cháng)速度相對較慢，血液供應和需求的平衡仍然是一個(gè)長(cháng)期的任務(wù)。另一方面，血液質(zhì)量和安全問(wèn)題也需要我們不斷加強和管理。我們將進(jìn)一步研究和解決這些問(wèn)題，為社會(huì )提供更好的血液服務(wù)。

　　總之，回顧這一年的血庫工作，我們取得了許多可喜的成績(jì)，也面臨了一些困難和挑戰。在未來(lái)的工作中，我們將繼續堅持科學(xué)、規范、高效的原則，不斷提高血庫工作水平，為社會(huì )健康事業(yè)做出更大的貢獻。讓我們攜手共進(jìn)，共同努力，創(chuàng )造更美好的明天！

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