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醫院人員年度考核工作總結

時(shí)間:2023-01-31 09:12:55 總結 我要投稿

醫院人員年度考核工作總結(通用10篇)

  一段時(shí)間的工作在不知不覺(jué)間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間,我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長(cháng),這時(shí)候,最關(guān)鍵的工作總結怎么能落下!你所見(jiàn)過(guò)的工作總結應該是什么樣的?下面是小編幫大家整理的醫院人員年度考核工作總結(通用10篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

醫院人員年度考核工作總結(通用10篇)

  醫院人員年度考核工作總結1

  韶光飛逝,今年已寂靜走過(guò);仡櫼荒,在各位帶領(lǐng)和同事的教導關(guān)懷下,我在思維、工作、進(jìn)修上又有了必定的進(jìn)步,現報告請教以下。

  一牢靠建立為人民辦事的思維,急患者之所急,想患者之所想。

  自從選擇了“大夫”這個(gè)職業(yè),從某種意義上來(lái)講,便是選擇了“奉獻”。醫務(wù)工作者從事的是治病救人的職業(yè),曾被譽(yù)“白衣天神”和“生命的保衛神”,可只有醫務(wù)工作者才知道實(shí)際工作中的艱苦。我是以中西醫聯(lián)合為主的全科臨床醫師,患者多,平常凡是加班加點(diǎn),早出晚歸,已成為家常便飯。適逢本年我縣新型農村互助醫療新政策的出臺,入院患者劇增,節假日尤其明顯。每逢節假日,看到其他單位人員休假,而我們卻要付出比平常更多的心血和汗水。面對家人的抱怨,朋友的責怪和外人的諷刺,偶然我乃至對本身從事的職業(yè)擺蕩過(guò),可每當看到患者病愈的`笑臉,看到一個(gè)個(gè)危在朝夕的患者重獲復活,掃數的怨氣都會(huì )煙消云散。

  二竭力鉆研交易,連續進(jìn)步本身的技巧程度。

  俗語(yǔ)說(shuō)“活到老,學(xué)到老”,這句話(huà)用在醫務(wù)人員身上再得當不過(guò)。面對新知識,新技巧連續的出現,我從年初即訂定了進(jìn)修籌劃,每周花肯按時(shí)候經(jīng)過(guò)議定收集和電子書(shū)刊明白最新的醫學(xué)動(dòng)態(tài),及時(shí)為本身充電。自動(dòng)參加院科構造的學(xué)術(shù)講座和疑問(wèn)病歷評論辯論,凡是復習所學(xué)的知識,做到溫故而知新,及時(shí)將所學(xué)知識利用到臨床,竭力使本身在科技日新月異的本日不致掉隊。在平常工作中,當真接診每一名患者,細致分析患者的病情變化,謙和向科主任和上級醫師請教,及時(shí)總結經(jīng)驗和教訓。記得曾有一名35歲的男性患者,患高血壓5年,血壓最高180/120mmhg,因既往小時(shí)候大略得了“急性腎炎”,曾在我院診斷為“腎性高血壓”并屢次到大病院救治。但因該患者從未有蛋白尿和血尿表現,無(wú)浮腫,且臨床上不贊成“原發(fā)性高血壓”,入院期間患者有腿軟,困倦無(wú)力癥狀,但查電解質(zhì)示:鉀平常,或稍偏低,聯(lián)合攏述線(xiàn)索即猜疑為“原發(fā)性醛固酮增多癥”。但反復行腹部b超,腎上腺ct等均無(wú)反常,根據該患者病史,我們仍高度猜疑“原醛”。后該患者轉至沂水中間病院,經(jīng)入院兩周后確診為“原發(fā)性醛固酮增多癥”,ct證明為“腎上腺皮質(zhì)腺瘤”,已行手術(shù)切除術(shù),現已病愈。雷同如許的病例很多,回想起來(lái),如果不是當時(shí)細致的分析和高度的警戒心和責任感,很有大略造成患者的誤診乃至造成沒(méi)法補充的吃虧。經(jīng)過(guò)議定診治危重疑問(wèn)病人,一方面充裕了我的臨床經(jīng)驗,進(jìn)步了應對危重患者的處理本領(lǐng),另外一方面也進(jìn)步了危重疑問(wèn)患者的救助告成率和確診率。

  三嚴厲按規章軌制辦事,到處以“法”來(lái)束厄狹隘本身。

  跟著(zhù)人民對健康盼望值的進(jìn)步和法律意識的加強,醫療膠葛在各級病院已比較常見(jiàn)。凡是聽(tīng)到某某病院產(chǎn)生了“醫肇變亂”。靜下心來(lái)細致分析,大部分膠葛的起因還是有我們醫務(wù)人員做得不敷完滿(mǎn)的處所。多年以來(lái),我嚴厲根據院科兩級的各種規章軌制辦事,到處以衛生標準來(lái)典范本身的醫療活動(dòng)。在平常的工作中,自動(dòng)與患者雷同和交換,及時(shí)處理呈現的題目和潛伏的風(fēng)險。嚴厲履行病情告知任務(wù),及時(shí)典范結束各種醫療文書(shū),有效地將各種大略呈現的題目毀滅在抽芽狀況。偶然為了一個(gè)患者的病情變化未能及時(shí)向家屬告知和記錄,屢次在班外拋卻歇息,和患者家屬獲得關(guān)聯(lián)并及時(shí)告知和記錄。全年無(wú)一例過(guò)錯變亂和投訴。并于本年參加了全省《醫務(wù)人員法律必讀》連續教誨。

  回保全年,總的感觸是忙與累,但我覺(jué)得很富裕;盡管付出了很多,但面對患者的贊同、同事的稱(chēng)道和帶領(lǐng)的承認,我覺(jué)得掃數付出的一切都值。

  醫院人員年度考核工作總結2

  一年來(lái),眼科全體醫護人員在院領(lǐng)導的關(guān)心指導下,充分發(fā)揚主人翁責任感、發(fā)揮自身優(yōu)勢,使“老百姓自己的醫院”這一意識深入人心。這一年中,我們主要做了以下幾項工作:

  1、提高醫療質(zhì)量,促進(jìn)醫患和諧

  醫療質(zhì)量是醫院的生命線(xiàn),同時(shí)也是搞好醫患關(guān)系的基礎。提高醫療護理質(zhì)量是醫療工作的不變主題,它關(guān)系到病人的安危,關(guān)系到科室的生存,更關(guān)系到醫院的發(fā)展。而且,醫生面對的是活生生的病人,每例都是從未知而起,需要對手術(shù),用藥進(jìn)行個(gè)性化的分析和指導,就更需要精益求精的.品德和求真務(wù)實(shí)的精神。

  目前,隨著(zhù)醫療改革的深入開(kāi)展,病人已把優(yōu)質(zhì)服務(wù)放在就醫的首位。所以,我科全體醫護人員本著(zhù)高度的責任心,有效的拉近了醫患雙方的距離,尤其對手術(shù)患者,重點(diǎn)把握術(shù)前術(shù)中術(shù)后三個(gè)環(huán)節,做到術(shù)前全面交代,術(shù)中認真處理,術(shù)后周到護理。

  在這里,“愛(ài)崗敬業(yè),以院為家”不再是一句空話(huà),而是醫務(wù)人員的真實(shí)寫(xiě)照。

  2、加強日常管理,提高經(jīng)濟效益

  今年,在院領(lǐng)導的高度重視和醫務(wù)科市場(chǎng)開(kāi)發(fā)辦的帶領(lǐng)下,我們多次下鄉宣傳我院的優(yōu)惠扶貧政策,并對白內障患者做了大量篩查工作,是老百姓了解區醫院,了解眼科。全年共完成白內障手術(shù)xx多例,青光眼及其他手術(shù)幾十例,術(shù)后效果均很理想,擴大了社會(huì )效益,做到了醫院和患者的雙贏(yíng)。

  在醫院“績(jì)效核算”的大環(huán)境下,在嚴格要求自己的良好服務(wù)中,我們不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,堅持帶領(lǐng)科室同志開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習,認真學(xué)習新理論新技術(shù),積極參加各種學(xué)術(shù)會(huì )議,了解先進(jìn)眼科的發(fā)展方向,并用于指導臨床工作,在做好病房手術(shù)的同時(shí)抓好門(mén)診的各項工作。

  3、抓好精神文明,控制藥占比例

  具有良好的職業(yè)道德,時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的號召,明確自己所肩負的治病救人的責任,帶領(lǐng)科室人員進(jìn)行醫德醫風(fēng)學(xué)習,加強職業(yè)道德建設,不斷改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,轉變服務(wù)觀(guān)念,堅持因病施治,杜絕過(guò)度醫療行為,并使每位醫護人員認識到他并不代表個(gè)人,同時(shí)也代表區醫院,每個(gè)人都有責任為科室的發(fā)展而樹(shù)立良好形象。

  4、存在的問(wèn)題

  眼科的基礎設備落后,人員梯隊斷檔在醫療行勢快速發(fā)展的今天已成為當務(wù)之急,十幾年前的顯微鏡已無(wú)法滿(mǎn)足目前的手術(shù)需要,人員緊缺也制約著(zhù)科室的發(fā)展。

  5、今后努力的方向

  誠然,不足與成績(jì)是永遠相依先伴的。在今后的工作中,我們會(huì )進(jìn)一步加強理論學(xué)習,用發(fā)展的眼光看問(wèn)題,提高自身素質(zhì),提高組織協(xié)調能力和業(yè)務(wù)水平,帶領(lǐng)全科人員搞好科室發(fā)展,搞好退隊建設和人才培養,積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),用實(shí)際行動(dòng)履行“一切為了病人,為了病人的一切”的服務(wù)宗旨,爭取在新的一年中帶領(lǐng)科室再上一個(gè)新的臺階。

  醫院人員年度考核工作總結3

  在本次執業(yè)醫師定期考核期內,作為一名內科醫師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實(shí)工作、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,做好醫院管理工作,F總結如下:

  第一點(diǎn):執業(yè)道德

  我作為一名醫務(wù)人員,恪守行醫準則,牢記為人民服務(wù)的信念,在臨床工作中熱忱服務(wù)患者。堅定正確的政治方向,堅持四項基本原則,堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,忠于社會(huì )主義醫療事業(yè),以一名合格黨員的要求來(lái)嚴格要求自己。遵守醫院規章制度,遵守衛生局下發(fā)的各項行醫規范,堅決抵制醫療行業(yè)中的不正之風(fēng),不利用職務(wù)之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節約醫療費用,不開(kāi)大處方、不開(kāi)多余檢查單,合理控制醫療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務(wù),為患者謀福利。

  第二點(diǎn):業(yè)務(wù)水平

  作為一名主治醫師,業(yè)務(wù)上有待于提高,因此在臨床工作中認真虛心向上級醫師請教,同時(shí)結合書(shū)本知識來(lái)鞏固自己所學(xué)。在平時(shí)的工作中,經(jīng)常上門(mén)診,認真學(xué)習高年資醫師坐門(mén)診如何處理患者,并經(jīng)常請教不能理解的地方,做到不恥下問(wèn)。在病房中認真管理床位病人,及時(shí)觀(guān)察,及時(shí)調整用藥等,學(xué)會(huì )在實(shí)踐中提高自己。注重平時(shí)的業(yè)務(wù)學(xué)習,按時(shí)參加衛生局、醫院組織的各項學(xué)習活動(dòng),保持知識的持久更新。

  第三點(diǎn):管理崗位

  在平時(shí)工作中主管醫務(wù)工作,與下屬各個(gè)科室負責人通力合作,業(yè)務(wù)管理每年都有一定的.提升,同時(shí)注意協(xié)調好科室之間、同事之間的關(guān)系,讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作。

  作為一名主治醫師兼醫務(wù)科長(cháng),將來(lái)的道路還很漫長(cháng),我將在自己的崗位上對待,管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,努力做好一名合格的內科醫師。

  醫院人員年度考核工作總結4

  在領(lǐng)導的培養與關(guān)懷下,我被任命為醫務(wù)科科長(cháng)。擔負著(zhù)醫務(wù)科的管理工作。一年來(lái),在院領(lǐng)導的支持和臨床科室的配合下,通過(guò)自身努力順利完成了本職工作,為我院醫務(wù)科工作,跨越式發(fā)展做出了積極貢獻。

  一、加強素質(zhì)修養,提升工作能力。

  我承擔的工作即重要又復雜。直接關(guān)系到全院業(yè)務(wù)工作的日常開(kāi)展。為提升自身工作能力,我注重素質(zhì)修養鍛煉,積極參加院領(lǐng)導組織的公益活動(dòng)和思想教育,尤其是通過(guò)“優(yōu)秀員工十項修煉”學(xué)習實(shí)踐活動(dòng),為我基本素質(zhì)的提高起到了促進(jìn)作用。為搞好本職工作,我還在平時(shí)堅持學(xué)習臨床診療知識,為做好醫務(wù)科工作打下良好的基礎,F已具備了及時(shí)上傳下達,搞好科室聯(lián)系,廣泛接觸同志,科學(xué)利用醫療信息,獨立工作的能力。

  二、當好領(lǐng)導參謀,做好工作計劃的制訂和落實(shí)。

  在院領(lǐng)導的安排下,我首先領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖,深入科室調查,參考上年度相關(guān)資料,起草年底臨床工作計劃和具體落實(shí)措施。把創(chuàng )新發(fā)展,繼續教育,人才培養,制度落實(shí)做為重點(diǎn)明確闡述,所有的計劃經(jīng)領(lǐng)導審閱定好后抓落實(shí)。我在實(shí)際工作中完成了人才培養安排;為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的繼續教育,職稱(chēng)晉升,各類(lèi)醫師考試等,不辭辛苦;認真查閱評估醫療文件資料;抓好臨床重點(diǎn)病歷討論;積極參與人文醫學(xué)教育,為我院臨床業(yè)務(wù)的開(kāi)展做出了努力,收到了成效。

  三、做好資料歸檔管理。

  平時(shí)注意資料收集,對收集的'資料進(jìn)行分類(lèi)整理。按照工作需求,該手寫(xiě)就手寫(xiě),該打印的就打印,準時(shí)上交文件,院內文書(shū)和日常工作資料,分類(lèi)整理。保存舊檔,為今后參閱和領(lǐng)導查閱提供了實(shí)用依據。

  總之,一年來(lái),我按照工作的要求,領(lǐng)導的安排,不辭勞累,加班加點(diǎn),克服困難,完成了醫務(wù)科的各項工作,未出現任何差錯和失誤,好好味婦幼院業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展做出了應有的貢獻。

  醫院人員年度考核工作總結5

  一年來(lái),我在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在分管院領(lǐng)導的指導下,在同事的幫助下,使個(gè)人素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水平等各方面都有了較大的提高。今天我做為醫務(wù)科主任做這個(gè)述職報告,在這個(gè)崗位上,我既深感責任重大,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,怕辜負醫院領(lǐng)導和同事的信任,借此機會(huì ),談幾點(diǎn)感性認識和一些想法,與大家共勉,不當之處,請各位領(lǐng)導、同事批評指正:

  一、努力學(xué)習,加強修養,全面提高自身素質(zhì)。

  自覺(jué)學(xué)習政治理論知識和業(yè)務(wù)技術(shù)知識,時(shí)刻用先進(jìn)的理論武裝自己的思想和頭腦,不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強辨別是非的能力,增強政治敏銳性和預見(jiàn)力,增強干事創(chuàng )業(yè)的能力,努力做到信念上堅定,工作上自覺(jué)。強化科室文化建設,努力營(yíng)造醫務(wù)科辦事高效、反應果斷、協(xié)調得當的工作作風(fēng)。

  二、愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責,為塑造醫務(wù)科嶄新形象做貢獻。

  1、強化服務(wù)意識,轉變工作作風(fēng),徹底改變坐等推靠壞習慣,拋棄生冷硬頂舊作風(fēng),千方百計為臨床一線(xiàn)科室保駕護航,為領(lǐng)導分憂(yōu)解難,寧肯自己受委屈,不要科室擔風(fēng)險,寧肯自己有壓力,不要領(lǐng)導有不滿(mǎn)。一年來(lái)星期一至星期六參加臨床科室查房,科室專(zhuān)題協(xié)調會(huì )10次,組織院內危重病人搶救5人次,組織院內業(yè)務(wù)專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座10次,解決醫療糾紛5件。

  2、增強實(shí)干精神,盡職盡責,恪盡職守,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻。一年來(lái)經(jīng)常加班,班外處理醫療問(wèn)題20多件,今年是三乙創(chuàng )建年,我負責三乙內容占了559分,我邊學(xué)習新標準新內容,邊請教其他友鄰醫院和我們醫院的醫療管理人員,組織科室學(xué)習標準,經(jīng)常督促相關(guān)科室準備情況。

  3、正確處理各種關(guān)系。對上級部門(mén)和各級領(lǐng)導,做到尊重而不崇拜,服從而不盲從,到位而不越位;對同事,團結協(xié)作,互助互愛(ài);對科室,做到嚴于律己,寬以待人,以身作則;對困難,做到坦蕩處事,不避不推;對患者主動(dòng)熱情,做好各方面的解釋工作,注意用自已的一言一行,維護醫院的信譽(yù),維護醫務(wù)科的整體形象,保證了醫院醫務(wù)工作的正常開(kāi)展和有效運行。

  三、努力提高醫療質(zhì)量管理和服務(wù)水平

  醫務(wù)科工作任務(wù)重、壓力大、責任強,是全院公認的又忙又亂又必不可少的科室,醫務(wù)科工作的效率和質(zhì)量直接影響著(zhù)全院醫療質(zhì)量和聲譽(yù)。上任之初,面對嶄新的工作環(huán)境,對工作理不出頭緒抓不住重點(diǎn),我也曾經(jīng)彷徨過(guò)、失落過(guò)、氣餒過(guò),但是組織的信任,領(lǐng)導的幫助,科室的支持,職工的理解使我鼓足勇氣,充滿(mǎn)了信心,義無(wú)反顧地投入到醫務(wù)科工作中。醫療質(zhì)量管理和服務(wù)水平的提高是醫院管理永恒的主題,更是醫務(wù)科工作的重中之重。堅持“以患者為中心”的服務(wù)理念,狠抓“醫療質(zhì)量”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”兩個(gè)主題,一年來(lái)重點(diǎn)開(kāi)展以下工作:合理規范使用使用抗菌素,加強醫療應急管理建設,強化臨床應急危重病人搶救意識;加強醫患溝通,及時(shí)處理醫患糾紛,構建和諧醫患關(guān)系;推動(dòng)醫院重點(diǎn)科室建設,積極協(xié)助開(kāi)展新技術(shù)新項目,全面提高醫院醫療質(zhì)量。

  1、完善醫療管理組織,構建流暢管理體系

  持續控制并提高醫療質(zhì)量,必須強化三級質(zhì)管網(wǎng)絡(luò )建設,尤其是加強科室質(zhì)管小組工作。為此調整充實(shí)了醫院質(zhì)量管理委員會(huì ),成立醫療質(zhì)量管理領(lǐng)導小組和醫療糾紛協(xié)調處理領(lǐng)導小組,制訂科室質(zhì)管小組工作制度,明確各崗位工作職責,充實(shí)精干力量,加強質(zhì)量培訓,高起點(diǎn)、高標準、嚴要求,穩步開(kāi)展工作。

  2、增強依法執業(yè)意識,健全核心醫療規章制度

  嚴格貫徹執行醫療衛生法律、法規、醫療制度及醫療護理操作規程,狠抓醫療質(zhì)量管理,確保醫療安全;規范醫療技術(shù)操作規程,完善各項醫療規章制度,修訂工作人員崗位職責。

  3、倡導全面質(zhì)量管理理念,注重環(huán)節質(zhì)量控制

  全面落實(shí)醫療規章制度和技術(shù)操作常規,實(shí)施醫療質(zhì)量的動(dòng)態(tài)過(guò)程管理。加強基礎質(zhì)量管理,注重環(huán)節質(zhì)量控制,嚴格落實(shí)首診負責制、三級醫師查房制、醫囑制度、查對制度、完善檢查注重復查、病例討論制度、會(huì )診制度、危重患者搶救制度、病歷書(shū)寫(xiě)基本規范、處方管理辦法、技術(shù)準入制度、值班和交接班制度等醫療質(zhì)量和醫療安全的核心制度,有效防范醫療糾紛,切實(shí)保障醫療安全。

  4、加強質(zhì)量控制監督檢查,及時(shí)反饋整改提高

  質(zhì)量靠管理,管理靠體系,體系加以控制才有保障。制定切合實(shí)際全面量化的檢查評價(jià)標準,修訂了《醫療質(zhì)量檢查考核標準》,規范了醫療質(zhì)量檢查工作,嚴格標準,獎懲結合,及時(shí)反饋,切實(shí)整改,旨在用標準化管理打造標準化醫療技術(shù)和醫療流程,重在持續提高醫療質(zhì)量并形成長(cháng)效機制。

  5、加強醫療安全教育和醫療質(zhì)量管理培訓,有效防范醫療糾紛

  員工培訓是醫院管理的`重要內容,是提高員工的法律意識、質(zhì)量意識、風(fēng)險意識、服務(wù)意識和安全意識的基礎工作,是員工掌握醫療質(zhì)量管理、醫療糾紛和醫療事故防范知識和技能的重要途徑。以加強年輕醫師、科室質(zhì)管員和進(jìn)修人員系列培訓為著(zhù)眼點(diǎn),開(kāi)展質(zhì)量教育,強化醫師業(yè)務(wù)培訓與技術(shù)考核,狠抓對各級各類(lèi)醫務(wù)人員的“三基三嚴”訓練和崗位培訓,注重內涵建設,挖潛增效,探索建立崗位考評機制和激勵機制,不斷增強醫務(wù)人員的職業(yè)素養,端正質(zhì)控心態(tài),切實(shí)提高醫療質(zhì)量,保障醫療安全。

  6、改進(jìn)服務(wù)流程,提高工作效率。

  加強正點(diǎn)手術(shù)檢查,嚴格執行節假日手術(shù)制度,提倡連臺手術(shù)制度,擇期手術(shù)術(shù)前等待日不超過(guò)3天,努力縮短平均住院日,提供優(yōu)質(zhì)便捷醫療服務(wù),提高了工作效率。

  7、合理用藥規范檢查,減輕病人負擔。

  認真貫徹衛生部《抗菌藥物使用指導原則》及省衛生廳有關(guān)規定,全面落實(shí)我院抗菌藥物分級管理實(shí)施細則,并制定了更加嚴格的抗菌藥物、化學(xué)藥品和中成藥分級管理審批制度,因病施治,合理用藥。實(shí)行同級以上醫療機構之間輔助檢查相互認可制度,切實(shí)保證門(mén)診及住院檢查的連貫性,增強檢查項目的針對性。

  8、加強醫患溝通,及時(shí)處理醫患糾紛,構建和諧醫患關(guān)系。

  建立健全醫患溝通制度,制定醫患溝通單,加強全員教育培訓。教育醫護員工牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的觀(guān)念,真誠服務(wù),盡職盡責,杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現象。建立完善病人投訴處理制度,公布投訴電話(huà),有效防范醫療糾紛并切實(shí)處理病人投訴,維護正常醫療秩序。同時(shí)總結投訴案例,分析投訴原因,確定整改措施,提高醫療質(zhì)量,加強醫患溝通,改進(jìn)醫患關(guān)系,樹(shù)立良好形象。

  一年的工作中,發(fā)現自己存在許多的不足:主要管理經(jīng)驗不足,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應形勢發(fā)展的需要;思想觀(guān)念更新不夠快。醫務(wù)科工作作為全院工作的一個(gè)重要環(huán)節,在醫院領(lǐng)導的直接帶領(lǐng)下,需要各臨床科室的大力支持,只有醫院上下共同努力,才能推動(dòng)我院醫療服務(wù)工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。在這里再次感謝醫院給我一個(gè)施展的平臺,懇請各位領(lǐng)導、同事提出意見(jiàn),使我進(jìn)一步完善自己,也將以此述職為契機,虛心接受領(lǐng)導和同事們的批評和幫助,努力學(xué)習,勤奮工作,以?xún)?yōu)異的工作業(yè)績(jì)?yōu)獒t院的發(fā)展建設增添一份微薄之力。

  醫院人員年度考核工作總結6

  即將過(guò)去的20xx年,對我們來(lái)說(shuō)是有很重要意義的一年。這一年,在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)、支持下,我們的團隊進(jìn)入了一個(gè)全新的領(lǐng)域,順利的開(kāi)展了工作;在院領(lǐng)導的關(guān)心、幫忙下,得到了提高,走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下,經(jīng)過(guò)我們的治療,產(chǎn)婦得到了主動(dòng)的康復,創(chuàng )造了價(jià)值所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無(wú)限的動(dòng)力。2月份開(kāi)始,我們主要做產(chǎn)科病房的產(chǎn)后康復工作;8月份開(kāi)始做產(chǎn)后42天復查門(mén)診康復治療。

  一、思想作風(fēng)上嚴格要求

  本著(zhù)一切為了患者,為了患者一切的宗旨。培養團隊意識,提倡協(xié)作精神。

  二、強化學(xué)習意識,在人才培訓上下功夫。

  經(jīng)過(guò)各種學(xué)習,使護士盡快成熟,成為技術(shù)骨干。

  1、每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習,并做好學(xué)習記錄。

  2、每月進(jìn)行一次考試。

  3、工作中發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)總結、探討,提出整改方案,汲取經(jīng)驗教訓。

  三、配合醫院工作,加大對外宣傳力度,把產(chǎn)后康復的理念滲透到各個(gè)階層

  1、給孕婦學(xué)校供給講課資料,配發(fā)宣傳冊。

  2、門(mén)診產(chǎn)前檢查,及時(shí)指導,提前滲透。

  3、住院期間,治療時(shí)告知產(chǎn)后42天門(mén)診復查。以為沒(méi)有恢復好的產(chǎn)婦及時(shí)治療,全面康復。

  4、積極參與醫院組織的各項活動(dòng)。在準媽媽風(fēng)采大型活動(dòng)中,適時(shí)推出抽獎送健美、健美我自信活動(dòng),提高了透明度。

  5、配合婦?仆瓿闪1000份的產(chǎn)后康復指導資料;完善了產(chǎn)后康復服務(wù)項目調研表。

  四、注重溝通、友好交流。

  工作中,及時(shí)了解患者的需求及心理。做好她們在身體經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會(huì )主角轉型期的心理疏導。幫忙她們建立自信,適時(shí)調節,有效的.避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生,提高了產(chǎn)婦及家庭的生活質(zhì)量。

  五、積極宣傳及指導母乳喂養。

  做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產(chǎn)后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽(yù),并送來(lái)了感激信。同時(shí),也有效的分擔了臨床護士的工作,增進(jìn)了我們的友誼。即將過(guò)去的20xx年,對我們來(lái)說(shuō)是有很重要意義的一年。這一年,在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)、支持下,我們的團隊進(jìn)入了一個(gè)全新的領(lǐng)域,順利的開(kāi)展了工作;在院領(lǐng)導的關(guān)心、幫忙下,得到了提高,走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下,經(jīng)過(guò)我們的治療,產(chǎn)婦得到了主動(dòng)的康復,創(chuàng )造了價(jià)值所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無(wú)限的動(dòng)力。

  醫院人員年度考核工作總結7

  一、注重理論學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì),努力提升工作能力。

  人的思想政治素質(zhì)的靈魂是理論素質(zhì),提高自身素質(zhì)的基礎是學(xué)習,提升工作能力的源泉還是學(xué)習。我堅持把學(xué)習擺在重要位置,不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。嚴于律己,自覺(jué)加強黨性鍛煉和黨性修養,努力提高政治思想覺(jué)悟。自覺(jué)遵守國家的各項法律條規,不斷提高工作能力,確保工作操作的程序性、規范性、嚴肅性。理論聯(lián)系實(shí)際,堅持用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法去分析研究解決問(wèn)題,牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)以及地位觀(guān)、權力觀(guān)、利益觀(guān)。堅持嚴格要求自己,倡正氣,禁邪氣,時(shí)刻做到自重、自省警、自勵。思想上不斷完善,政治上不斷求強,業(yè)務(wù)上不斷求精,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,更好地適應日益艱巨的工作任務(wù)需要。堅持用理論武裝頭腦,努力提高覺(jué)悟,始終把黨和人民的利益放在首位,個(gè)人利益無(wú)條件地服從黨的利益,忠于職守、勤奮敬業(yè)、真抓實(shí)干,切實(shí)為病人辦好事、辦實(shí)事,堅持做到廉潔奉公、不斷學(xué)習、不斷進(jìn)取。

  二、愛(ài)崗敬業(yè),認真履行工作職責,努力提升工作質(zhì)量

  回望20xx,好像不止20xx,我們婦幼臨床檢驗的每一年情況概括好像都是年初的關(guān)愛(ài)婦女普查年中的六一兒童體檢年尾老師體檢及各種補查。今年補查特別多,單位體檢的,入托的,老師的。還有今年各種神季節也特別多。這幾個(gè)神節給我們婚檢工作帶來(lái)極大的考驗。加上婦產(chǎn)科新加病床,門(mén)診人群增加給我們工作也不斷的增加壓力。還好我們都年輕,我們都不怕苦。我們繼續發(fā)揚干一行,愛(ài)一行,鉆一行的`工作作風(fēng),以高度的責任感、使命感和工作熱情,積極負責地開(kāi)展工作。20xx年本科室更新了許多項目,從最基本的臨檢三項三分類(lèi)換五分類(lèi),尿十一項換尿十三項,聯(lián)網(wǎng)系統,這些使我們工作更全面更有效率。一直在努力的微生物也在年終開(kāi)展,抗體效價(jià),溶血三項,微柱凝膠配血也已經(jīng)培訓。細胞學(xué)也換來(lái)新的設備,從今往后我們細胞的終于有圖有真相。以及為以后準備的地貧篩查中心。每更新一個(gè)新項目我們總是滿(mǎn)心希望/期待及努力。

  針對自己工作中的薄弱環(huán)節,抓緊各項法律法規政策的學(xué)習,努力熟悉醫院的各項工作。不恥下問(wèn),虛心向老同志請教,主動(dòng)參與醫院領(lǐng)導分配的各項工作,積極參加醫院的各種培訓。通過(guò)參加培訓,使我對各種法規制度及各種業(yè)務(wù)知識有了較系統的了解,豐富了知識,同時(shí)還使我更加熟煉地掌握了醫院檢驗工作的思路和要求,適應了工作。參加了自治區和市里舉辦的各種培訓,開(kāi)闊了視野,進(jìn)一步明確了工作方向,充分認識檢驗工作在診療過(guò)程中的重要性。嚴格按照醫學(xué)生誓言的`要求,做到一切以病人為中心,一切為病人著(zhù)想。嚴格要求自己,注重源頭防治,在工作中接受監督,并遵守醫院出臺的一系列管理制度及規定。嚴格落實(shí)醫院的要求,加強個(gè)人日常工作的作風(fēng)學(xué)習,并接受各種監督。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨,認真完成好上級領(lǐng)導分配的各項工作,狠抓個(gè)人行風(fēng)效能建設,努力轉變個(gè)人工作作風(fēng)。工作中,積極完成好醫院交辦的各項任務(wù),努力做到不辜負領(lǐng)導信任,不愧對同志給予的支持尊重。嚴格要求自己,積極主動(dòng)地研究探索檢驗工作中遇到的各種新問(wèn)題和新方法,工作中始終保持“創(chuàng )新”的理念。

  三、日常生活嚴格要求,真誠待人。

  保持不驕不躁、艱苦奮斗的良好作風(fēng),不自滿(mǎn)、不擺架子,始終把自己擺在低位,與同事、同志平等相處,尊重領(lǐng)導,關(guān)心同事,克己謙讓?zhuān)瑯?lè )于助人,真誠相待。嚴格執行民主集中制原則,開(kāi)展批評和自我批評,認真虛心聽(tīng)取同事的意見(jiàn)建議,領(lǐng)導和同事之間關(guān)系相處很好。

  醫院人員年度考核工作總結8

  回顧過(guò)去的20xx年,收獲及感悟良多,現將本年度的個(gè)人的工作總結匯報如下。

  一、在思想方面:

  我認真貫徹黨和政府的醫療衛生路線(xiàn)、方針、政策,認真領(lǐng)會(huì )學(xué)校領(lǐng)導下達的各項精神、任務(wù),愛(ài)崗敬業(yè),克已奉公。廉潔行醫,不收受紅包和醫藥賄賂,全心全意為人民服務(wù),較強的事業(yè)心和職責感,嚴謹的工作作風(fēng),始終恪守這樣的信念:尊重病人,想方設法為病人看好病。多次受到病人的表?yè)P。

  二.在醫療方面:

  作為科室行政主任,認真履行相關(guān)職責,完成各項行政管理工作,包括指導全科室的醫療、科研、教學(xué)和預防工作,制定本學(xué)科發(fā)展規劃等。

  在住院病房時(shí)督促下級醫師貫徹落實(shí)衛生行業(yè)法規、政策及醫院的各項規章制度、技術(shù)操作規范和工作流程,保證醫療質(zhì)量,防范醫療差錯事故。每周病歷查房一次,主任大查房一次,指導并參與急危重病人的搶救和疑難病例的診治,主持科室的業(yè)務(wù)學(xué)習,分享國際上學(xué)術(shù)的最新進(jìn)展,拓展下級醫師的知識成名并培養其講課及演講本事。督促本科室完成醫院下達的臨床指標,每周有常規門(mén)診和專(zhuān)家門(mén)診,致力于診治xxx疑難雜癥,解除患者的病痛。

  三.科研方面:

  擔任20xx年廣州市科技計劃項目《xxxx》項目負責人,項目編號xxxx,資助經(jīng)費20萬(wàn)。

  20xx年發(fā)表論文x篇,其中作為通訊作者發(fā)表SCI4篇。19年又作為共同第一作者在《xxx》(IF=xx分)上發(fā)表論文一篇,另外在《xxxx》作為共同通訊作者發(fā)表letter一篇。

  總而言之,我過(guò)去一年在論文數量和質(zhì)量上、在科研立項的數量和質(zhì)量上均較前年有所提高。作為科室的'行政主任,下一步的重點(diǎn)是在保證臨床工作的安全和質(zhì)量上,制定明確的發(fā)展目標,大力進(jìn)行科研團隊的建設,提升科研方面的短板,進(jìn)取舉辦高峰論壇和學(xué)術(shù)會(huì )議,努力提升本科室的學(xué)術(shù)影響力。除此之外還要大力發(fā)展教學(xué),培養后備學(xué)科帶頭人,并完善亞專(zhuān)科建設。

  醫院人員年度考核工作總結9

  一年來(lái),在院領(lǐng)導的大力支持下,在各科主任、護士長(cháng)的熱情幫忙下及各同事的共同努力協(xié)作下,全年的工作順利完成;仡欉^(guò)去的一年,無(wú)論從科室管理、醫療安全、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)質(zhì)量及總體效益等方面,均取得了一些成績(jì),可是仍有不足之處,現總結如下:

  一、主要成績(jì):

  1、進(jìn)一步建立健全并執行各項規章制度,全方面提高醫療服務(wù)質(zhì)量,滿(mǎn)足病員群眾的醫療要求,規范了大家的醫療行為,教育大家學(xué)法、懂法、守法,依法保護醫患雙方的合法權益。

  2、為進(jìn)一步完成院領(lǐng)導安排的各項工作及任務(wù),深入科室協(xié)調工作。就業(yè)務(wù)學(xué)習、各項治療操作規范等方面進(jìn)行認真仔細的檢查。經(jīng)過(guò)平時(shí)的檢查使許多易于疏忽的問(wèn)題得以解決。為進(jìn)一步加強醫療安全,定時(shí)組織各科人員參加早交辦就存在或出現的弊端及醫療安全隱患,加以討論商量下一步的工作及防范措施,為臨床安全醫療供給了保障。

  3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提升科室工作人員的業(yè)務(wù)水平,督促大家按時(shí)參加科室內組織的.業(yè)務(wù)學(xué)習,全面提升個(gè)人素養。

  4、堅持“以病人為中心”的原則,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于患者,醫務(wù)人員努力提高服務(wù)態(tài)度及服質(zhì)量,使來(lái)院就診滿(mǎn)人抱著(zhù)期望而來(lái),滿(mǎn)意而歸,每一位醫務(wù)人員以方便人為己任,急病人之所急,想病人之所想,全方面的方便病人,經(jīng)過(guò)全員的兢兢業(yè)業(yè)及不懈努力,圓滿(mǎn)完成本年度工作。

  5、20xx年我們的隊伍壯大了,總體效益呈現上升趨勢,個(gè)別科室的床旁治療項目增加,在全方位滿(mǎn)足的病患的同時(shí)也提高了我們的整體效益。

  二、存在問(wèn)題

  1、床旁康復理療工作繁忙,工作千頭萬(wàn)緒,常常不是我要做什么事,多半是要我做什么沒(méi)有時(shí)間靜下心來(lái)從長(cháng)遠打算及處理各項已常工作。

  2、要進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習及進(jìn)修學(xué)習,提高我院年輕醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平及工作本事。

  3、個(gè)別人員仍存在不思進(jìn)取做一天和尚撞一天鐘的想法,改變這種消極的態(tài)度是下一步的工作要點(diǎn)。

  4、各項治療登記不夠及時(shí)、認真仔細,針對此情景下一步將健全各項登記制度,杜絕人為因素的存在。

  總之,在20xx年工作中有得有失,在今后的工作中仍需努力,堅持不懈的抓好管理,將各項工作落到實(shí)處,使床旁康復理療平穩的進(jìn)行,為我院的醫療工作貢獻出所有的力量,全面提高業(yè)務(wù)水平及服務(wù)態(tài)度,以更好的服務(wù)于廣大員群眾。

  今后,在醫院的正確領(lǐng)導統一宗旨的大旗下,進(jìn)一步強化執行力,更新觀(guān)念,提高認識,開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新,加強醫療質(zhì)量管理,確保醫療安全,創(chuàng )效益,使科室發(fā)展的越來(lái)越好,為醫院獻出自己的一份力。

  醫院人員年度考核工作總結10

  回顧過(guò)去的工作,我作為醫生,也是認真的去做好了工作,同時(shí)自己也是通過(guò)工作讓自己得到了成長(cháng),獲得了更多的經(jīng)驗,我也是對于過(guò)去一年的工作來(lái)總結下。

  一、工作方面

  在這一個(gè)年度里頭,我也是按照領(lǐng)導的一個(gè)要求,去做好我該做的本職事情,無(wú)論是上手術(shù),或者門(mén)診,或者是協(xié)助做一些大的手術(shù),我都是非常認真的去在做,我知道醫生的職業(yè)是有一些風(fēng)險的,而且也是需要去更好的治病救人,所以在工作上面必須要嚴謹,不能出錯,如果出錯,小的可能是需要請人來(lái)救臺,大的`可能就是一條活生生的生命,所以無(wú)論是什么事情,我都是認真的詳細的了解清楚之后才去做的,雖然看起來(lái)有些保守,但是為了病人著(zhù)想,為了自己的職業(yè)考慮,也是要這么去做的,不能冒太多的風(fēng)險,這樣對待病人也是非常不好的,而在一些大型的手術(shù)上面,我也是通過(guò)了自己的努力,學(xué)到了很多的東西,雖然只是作為助手,但是其實(shí)看術(shù)者怎么操作,自己也是能收獲很多。

  二、學(xué)習方面

  做了自己的工作之外,我也是不忘學(xué)習,除了院里還有科室組織的一些培訓以及學(xué)習,我也是經(jīng)常的看一些手術(shù)的視頻,多向老師,主任去請教,我清楚我工作的年限還比較的短,很多大型的手術(shù),復雜的手術(shù)都是做不了的,那么就要多學(xué),多去練習,只有自己多學(xué)了,首先有了積累,然后再在主任的指導下去做,那么才能成為自己的經(jīng)驗,讓自己的水平得到一個(gè)大的提高,同時(shí)下班之后,我也是會(huì )多和同行交流經(jīng)驗,并且也是看相關(guān)的一些期刊和書(shū)籍,醫生是需要有豐富的經(jīng)驗的,懂得更多,那么在處理病患的時(shí)候也是能更順利的找到病源,能更好的去把病人治愈,雖然目前來(lái)說(shuō),我的水平是不太高,但是我想,我努力學(xué)習之下,一定是可以提高更多的,也是以后可以更好的做一名術(shù)者,去為病人服務(wù),治愈他們的疾病。

  一年的時(shí)間,我的經(jīng)驗也是得到了增長(cháng),同時(shí)也是看到了自己身上很多不足的地方,我清楚,要繼續的努力,繼續的去改進(jìn),不斷提高,這樣我的水平也是有進(jìn)步,才能做得更好,在今后的工作當中,我也是要不斷的學(xué),做好自己該做的工作,同時(shí)通過(guò)積累經(jīng)驗,讓自己的手術(shù)水平更高。

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