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注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結

時(shí)間:2023-12-17 20:05:06 藹媚 總結 我要投稿

注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結(精選12篇)

  伴隨著(zhù)新年鐘聲的臨近,一年的工作又將告一段落,在這將近一年的時(shí)間中我們通過(guò)努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,該總結這一年的得與失,為下一年的工作奠定基礎了。想必許多人都在為如何寫(xiě)好年終總結而煩惱吧,以下是小編精心整理的注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結(精選12篇)

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 1

  隨著(zhù)20xx年末的到來(lái),我也終于能暫時(shí)在工作中緩一緩了;叵肽昴┣暗哪嵌螘r(shí)間,為了能在這一年的最后取得一個(gè)好成績(jì),所有部門(mén)的同事都在拼命的努力。我作為xx部門(mén)的班長(cháng),盡管作為基層的管理人員,但在這一個(gè)月里也做的匆匆忙忙。每次結束了管理的工作,我又會(huì )到比較忙的崗位去一起個(gè)工作,幫助各個(gè)崗位的員工一起努力!如今,看著(zhù)這一年來(lái)的工作成績(jì),我感到自己的努力也得到了回饋。

  如今,20xx年的工作已經(jīng)基本結束。從這一年的反思中,盡管有不少的進(jìn)步,但也有許多不足的地方,為此,在對這一年進(jìn)行的.認真的反思和回顧后,我對自己在20xx年的工作做如下總結:

  一、保持嚴格的思想準則

  作為xx車(chē)間xx組的班長(cháng),我是車(chē)間的一名基層的管理人員。為此,在工作中我必須時(shí)刻保持正確的思想和態(tài)度!在今年的工作中,我認真的聽(tīng)取領(lǐng)導的工作指揮,認真在工作會(huì )議上學(xué)習領(lǐng)導對車(chē)間工作的計劃安排,并確立的好工作目標,及時(shí)且嚴格的落實(shí)到隊伍中去。

  在日常中,我也不忘積極的去學(xué)習,去管理,讓自己能保持充足的工作積極性,并充分的去管理組內的員工,關(guān)員工,讓各位同事們能一同保持對工作的熱情,并嚴謹的在工作中積極前進(jìn)。

  二、加強自我學(xué)習

  隨著(zhù)市場(chǎng)的變化以及公司的進(jìn)步,我們對產(chǎn)品的要求也是越來(lái)越高了。在工作中,我一直在嚴格的加強產(chǎn)品質(zhì)量管理,除了對員工積極的教導和管理,我自己也會(huì )積極的去檢查,保證產(chǎn)品能達到合格標準。

  但隨著(zhù)產(chǎn)品的要求越來(lái)高,為了能順利的完成工作要求,我及時(shí)的在工作中加強了自己的學(xué)習。在工作中,我積極的保持與質(zhì)檢部門(mén)同事的交流,學(xué)習產(chǎn)品的要求,并及時(shí)的更新自己!且在加強了自己的認識后,我會(huì )及時(shí)的去做好負責崗位員工的培訓工作,并在工作中加強檢查,保證產(chǎn)品能順利的按照工作要求完成!

  三、管理和不足

  作為一名班長(cháng),管理好我們班組是我最重要工作;仡欉@一年,我總是能及時(shí)的做好班組的培訓的和管理,能按照員工的經(jīng)驗和工作能力安排適合的工作。這讓我們班組在工作中有了很多的成長(cháng)。也能更好的完成工作任務(wù)。

  但在如今的反思中,我卻意識到自己沒(méi)能在工作外再好好的關(guān)心大家。班組的關(guān)系不應該僅僅只是管理,我應該建設一個(gè)更加有活力,更加溫暖、團結的集體!在今后,我一定好好反思,自己的問(wèn)題,并帶領(lǐng)我們班組變得更加優(yōu)秀!

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 2

  在這繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,20xx年是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年。

  在這不平凡的一年中,我們賽德公司猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創(chuàng )新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng )新高。在這令人欣慰的季節,辭舊迎新的日子里我也盤(pán)點(diǎn)一下過(guò)去一年的收成,在公司領(lǐng)導和同仁的.幫助下,兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,圓滿(mǎn)地完成了領(lǐng)導布置的各項任務(wù),F將自己的工作總結匯報如下,敬請領(lǐng)導及同事提供寶貴意見(jiàn)。

  一、一年來(lái)的工作表現我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人。

  一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻。班長(cháng)的工作大多是協(xié)調小事搞好保障,因此,我正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè ),得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè)。

  二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習和鍛煉,我在工作上取得一定的進(jìn)步,利用積極工作汲取經(jīng)驗的同時(shí),細心學(xué)習他人長(cháng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導、同事請教,在不斷學(xué)習和探索中使自身在班組長(cháng)管理水平上有所提高。始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則,始終求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領(lǐng)導,團結同志,謙虛謹慎,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作方式方法。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。組里人員少,工作量大,這就需要我們團結協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計得失,只希望把工作圓滿(mǎn)完成。

  二、工作中的不足情感觀(guān)念過(guò)重。

  在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴格按照操作規程操作,但是當時(shí)并未造成直接經(jīng)濟損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,而沒(méi)有采取嚴肅認真的態(tài)度,F在想來(lái),安全隱患和違規操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷、機臺故障、模具受損皆是因違章操作引起。

  因此在今后的工作中,凡是出現的任何違章操作的,定要嚴肅處理。

  以往工作中一旦遇到困難總是先想著(zhù)要上級幫助解決,未能意識到去體諒公司和領(lǐng)導的難處。

  現如今工作的環(huán)境和條件已改善,公司也是在逐步的成長(cháng)壯大完善過(guò)程中,今后定要立足現有優(yōu)勢,發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作。

  三、今后的努力方向深入精細化。

  從小事著(zhù)手,引導班組人員嚴格執行、堅決落實(shí),以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當好車(chē)間主任助手,配合搞好生產(chǎn)工作。以人為本理性管理。班組成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結合班前、后會(huì )議,引導班組成員思維認識,提高思想覺(jué)悟;以端正的工作態(tài)度為中心線(xiàn),達到共同努力、共同提高。在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚了諾盡職守,不怕苦累,不計得失,緊密配合,積極進(jìn)取,為我們一部的建設貢獻自己微薄的力量。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 3

  20xx年以來(lái),我隊認真執行公司、礦黨政的決策。認真貫徹落實(shí)集團職代會(huì )、黨委會(huì )等會(huì )議精神。堅持“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)原則,以快速掘進(jìn),狠抓質(zhì)量管理與創(chuàng )新,F將20xx年工作做以下總結:

  一、加強管理,嚴明紀律,安全生產(chǎn)。

  “安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工的福利”等,公司安全理念在我們班組職工心中時(shí)常在回響。在日常工作中,我時(shí)刻牢牢繃緊安全這根弦,在班前會(huì )上講安全,班中查安全,班后總結安全。帶領(lǐng)大家嚴格遵守崗位安全操作規程,嚴格遵守停崗位制度;配合發(fā)車(chē)間作好危險品的安全生產(chǎn)工作;加強設備巡視,把事故消滅于萌芽狀態(tài);認真執行交接班程序,手交手,雙人交接后簽字才能離開(kāi)。

  二、加強學(xué)習,認清形勢,適應節能減排工作新要求。

  在日常工作中,我們十分注意職工的節能減排思想意識的教育工作。利用班前后會(huì )、周二周五學(xué)習會(huì )等,擠出時(shí)間,學(xué)習公司會(huì )議、車(chē)間文件精神,學(xué)習理論知識,學(xué)習崗位操作技能,努力提高大家節能減排覺(jué)悟,理論文化水平,及業(yè)務(wù)操作技能。及時(shí)組織職工學(xué)習,準確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產(chǎn)任務(wù)。

  三、搞好班組民主管理和隊伍建設。

  在我們班組,民主管理是一直以來(lái)養成的好習慣。無(wú)論是工資獎金分配、工休假的安排,還是先進(jìn)職工的評選,我們全部按照公司、車(chē)間的要求,做到公平、公正、公開(kāi)。還在班組成員中廣泛開(kāi)展提合理化建議、開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)、講評互評等活動(dòng),極大地提高了職工的工作積極性、主觀(guān)能動(dòng)性,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,人人爭先進(jìn),個(gè)個(gè)當模范,一心為工作的良好氛圍。

  四、認真總結不足,提高工作責任心。

  加強自我修 煉,提高自身素質(zhì),努力打造一支高效精干的班組隊伍,是我一貫堅持的工作方法。然而,由于我們的生產(chǎn)人工操作的環(huán)節較多,在具體的操作中,存在著(zhù)一些不確定的威脅因素。

  20xx年,我們班組出現了一起質(zhì)量事故和安全責任事故。而在安全責任事故中,作為帶班長(cháng)的我確是此次事故的直接操作者。在具體的工作中,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會(huì )到,在安全操作中,不僅要時(shí)刻在思想上繃緊安全弦,更要時(shí)時(shí)刻刻的落實(shí)到每一步的操作中去的.安全生產(chǎn)真理。

  在今后的工作中,我一定積極參加安全學(xué)習,努力提高自身素質(zhì),高標準,嚴要求,提高自己的安全意識,為班組成員樹(shù)立一個(gè)安全的工作形象。這樣才能帶領(lǐng)大家精心打造一支高效精干、紀律嚴明、作風(fēng)過(guò)硬的班組隊伍。把安全理念滲透到職工的日常工作中,以安全文化引導職工思想,規范職工行為。

  20xx年,我將帶領(lǐng)全體成員,克服以往工作的不足,更加努力地工作,確保安全生產(chǎn),為公司整體工作做出自己應有的貢獻。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 4

  本人于20xx年9月來(lái)我公司,在這一年中,在公司領(lǐng)導及各位班組成員的幫助與支持下。按照公司及車(chē)間的要求,通過(guò)不斷的努力,較好地完成了自己的本職工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升,F將20xx年的工作情況總結如下:

  一、主要完成的工作

  1、狠抓安全管理,減少事故發(fā)生!坝拚哂悯r血換取教訓,智者用教訓避免事故”。身為一班之長(cháng),雖然能力有限,但肩負著(zhù)員工的生命安全的重任。特別是在公司籌建過(guò)程中,對于安全工作從未放松。

  2、保證產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)品品質(zhì)。我深知作為車(chē)間班組長(cháng),自己的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。出于對公司的負責任,我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,對于生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題從不輕易放過(guò)。同時(shí)加強員工對質(zhì)量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓一個(gè)問(wèn)題件從本班組流入下一道工序。

  3、加強班組建設,提高班組管理力度。公司成立的時(shí)間不長(cháng),班組建設的起步很難,但在我的積極帶領(lǐng)下一工序逐漸形成,并很好的完成了部門(mén)交給的各項生產(chǎn)任務(wù)。同時(shí),在管理上,借鑒以往的方法,使班組成員的執行力得到了很大的提高,并且提高了班組的凝聚力。

  4、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與一名優(yōu)秀稱(chēng)職的班組長(cháng)都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一直在學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),努力提高工作效率和工作質(zhì)量,爭取工作的主動(dòng)性。通過(guò)這幾個(gè)月的努力感覺(jué)自己還是有了一定的進(jìn)步,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心。

  5、積極參與車(chē)間改善活動(dòng)。生產(chǎn)車(chē)間就像一個(gè)大家庭,我每天生活工作在這個(gè)溫暖的大家庭里,作為這個(gè)大家庭中的一員我覺(jué)得我有義務(wù)和責任將她建設的更加美好和諧。因此,在公司籌建以來(lái),我積極參與車(chē)間的改善活動(dòng),并調動(dòng)班組員工的積極性,利用集體的智慧對車(chē)間提出了許多有價(jià)值的改善。

  二、工作中出現的問(wèn)題及解決方法

  公司籌建到現在,雖然在不斷的努力下取得了一些成績(jì),但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,以下幾點(diǎn)表現較為突出:

  1、班組管理方面。雖然班組管理加強,但是還是存在一些問(wèn)題。如:?jiǎn)T工的標準化作業(yè)情況有待改進(jìn);員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有待提高;員工的工作積極性還沒(méi)有被充分的調動(dòng)起來(lái)等。員工管理不好,是領(lǐng)導的錯。沒(méi)有高水平的管理,就沒(méi)有高素質(zhì)的員工,也就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,以后的工作中我會(huì )著(zhù)重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問(wèn)題,加強崗位技能和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的培訓,爭取在較短的時(shí)間內讓員工的工作技能有較大的提升。同時(shí)組織班組成員集體學(xué)習工作相關(guān)內容,不僅提高工作技能還要提高成員的綜合素質(zhì)。

  2、質(zhì)量控制方面。質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,而不是檢查出來(lái)的,就是說(shuō)要講全面質(zhì)量管理,要按照目標要求認真抓好每一個(gè)環(huán)節,每一道程序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問(wèn)題,變事后處理為事前預防和事中控制,變被動(dòng)為主動(dòng)。雖然目前公司從上至下都開(kāi)始重視質(zhì)量,但在實(shí)際操作過(guò)程中還是存在許多問(wèn)題,尤其是配料工序很重要,例如在配料中一種輔料不對就會(huì )造成很大的質(zhì)量問(wèn)題。我認為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴、細、實(shí)”的原則,要嚴格管理,認真細致,狠抓落實(shí)。

  3、安全生產(chǎn)方面。安全管理沒(méi)有做到位,力度不夠;安全培訓不到位;檢查不到位。很多時(shí)候,由于員工的勞動(dòng)強度較大,體力消耗較多,因此在完成當天的產(chǎn)量,做整理現場(chǎng)的工作中出現忽視安全的現象,更是有在勞保用品沒(méi)有穿戴整齊的情況下進(jìn)行操作的現象。首先:在組織班組日常安全培訓的過(guò)程中沒(méi)有真正做到讓每一個(gè)員工時(shí)刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒(méi)有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒(méi)有及時(shí)總結經(jīng)驗教訓,避免類(lèi)似的事件再次的發(fā)生。使我的員工遭受痛苦,使車(chē)間的`榮譽(yù)及利益受到損傷我很是自責。為此,我決定在今后的工作中加強安全培訓的力度并改進(jìn)相關(guān)培訓的形式并強化班組安全員的責任感,使班組每位員工都認識到安全生產(chǎn)的重要性,從而形成“人人重視安全生產(chǎn),人人參與安全生產(chǎn)”的良好氛圍。

  三、20xx年工作計劃

  新的.一年意味著(zhù)新的起點(diǎn),新的機遇,新的挑戰。在這一基礎上,我必須擁有新的高度,在原有的基礎上再接再厲,認真提高業(yè)務(wù)水平,為公司和車(chē)間發(fā)展,貢獻自己的力量。

  因此以下幾點(diǎn)是重點(diǎn)發(fā)展方向:

  1、加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習沖壓專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)管理知識。

  2、本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手。

  3、加強與車(chē)間兄弟班組的溝通合作,認真學(xué)習,加強管理,努力使班組形成團結一致,勤奮工作的良好氛圍。

  4、全面完成車(chē)間交給的各項任務(wù)。并且日升日高,不斷挑戰新的工作。

  最后,再次感謝領(lǐng)導和同事對于我的幫助,在新的一年,我會(huì )再接再厲。希更加優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)回報各位領(lǐng)導的關(guān)心與厚愛(ài),謝謝!

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 5

  20xx年是跌宕起伏的一年,在這波浪似地經(jīng)濟浪潮中結束了20xx年。這一年中非常感謝公司給了我這個(gè)成長(cháng)的平臺,讓我不斷磨練,慢慢地提升自己的素質(zhì)與才能。在過(guò)去的一年中在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和幫助下,我通過(guò)自身的不懈努力,雖然在工作基礎上增長(cháng)了很多技術(shù)知識而且吸取了許多工作經(jīng)驗,但仍存在了許多不足。通過(guò)生產(chǎn)一線(xiàn)這半年的實(shí)踐深深體會(huì )到搞好班組管理對搞好企業(yè)安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量提升、節能降耗、提高經(jīng)濟效益等方面都有著(zhù)極其重要的現實(shí)意義,在以后的工作中我會(huì )將在以下幾個(gè)方面多下功夫多提高:

  1、提高自身素質(zhì)水平

  班組長(cháng)是一線(xiàn)生產(chǎn)的直接指揮者和組織者,在組織中起到承上啟下的關(guān)鍵作用,我的管理水平和自身素質(zhì)的高低將最終影響公司的經(jīng)濟效益以及戰略目標的實(shí)現。作為一名班組長(cháng),首先必須要有高度的責任感,對手下的`班組成員負責,對生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負責,對上級的上傳下達的指標負責;其次要懂生產(chǎn)流程、熟悉知識、技術(shù)過(guò)硬,會(huì )使用班組里的各種設備。帶動(dòng)班組成員順利完成工作指標。

  2、嚴格管理班組

  在班組管理工作中,要用規章制度和考核細則來(lái)管理班組、約束班組成員。班組在分工協(xié)作方面,工作要細,責任要到人,職責要明確,并與效益獎金掛鉤相結合,從嚴考核,使班組各項工作有章可尋。例如,工作出色的班組成員,我在制定效益獎分配時(shí),就考慮給他們多獎勵一點(diǎn)。若工作失誤,我們就要按規定進(jìn)行考核,做到責任落實(shí),獎罰有據,獎懲分明,使班組管理形成良好的運行機制。在班組從嚴管理工作中,大力宣傳從嚴管理的目的和意義,不斷提高班組成員對從嚴管理的認識,統一思想,使之變?yōu)樽杂X(jué)的行動(dòng)。使班組成員認識到從嚴管理是維持正常工作秩序,保證安全生產(chǎn)的重要措施,是對班組成員高度負責的體現。同時(shí)自己要處處以身作則,嚴于律己,工作上要求班組成員做到的,自己首先得做到,要求班組成員不能辦的事,自己首先不能辦。

  3、提高班前會(huì )質(zhì)量

  班組必須每天開(kāi)好班前會(huì )。班前會(huì )應至少包含以下四方面內容:

  a、當天的生產(chǎn)計劃、作業(yè)任務(wù);告知班組成員當天的工作任務(wù),要有心理準備;

  b、每班發(fā)生的異常狀況;告知班組成員發(fā)生的異常情況,讓班組成員在工作過(guò)程中有警惕感,會(huì )盡量避免異常情況的再次發(fā)生,保障人身和設備的安全;

  c、對班組成員個(gè)人或班組進(jìn)行口頭表?yè)P;調動(dòng)班組成員的工作積極性,表?yè)P可以是一件很小的事,但每天都應至少有一件事。班組成員一上班就受到表?yè)P,感覺(jué)工作能體現自己的重要性,增強了自尊感,激發(fā)了其工作積極性,在工作過(guò)程中能自覺(jué)把工作做好;

  d、對班組成員宣傳企業(yè)的管理文化、政策方針、發(fā)生的大事等。讓班組成員加深對企業(yè)的了解,培養對企業(yè)的感情;

  e、加強安全基礎管理;安全是各項工作的大事,往往生產(chǎn)過(guò)程中一件小小的失誤就會(huì )釀成大禍,違章操作應該堅決杜絕,對于安全班組在會(huì )前和班組生產(chǎn)的同時(shí)要深入的進(jìn)行安全教育和改正工作中不良的行為習慣。

  4、及時(shí)溝通、了解班組成員思想動(dòng)態(tài)

  一個(gè)班組有多個(gè)成員組成,每個(gè)成員因為自己的性格、背景不同,對工作的態(tài)度也不一樣,比如有的人學(xué)歷是大專(zhuān),自持學(xué)歷高,認為這些活比較簡(jiǎn)單,做起事情來(lái)難免眼高手低;有的人工作時(shí)間長(cháng),自持資歷老,會(huì )挑一些輕活干;有的人新進(jìn)廠(chǎng),對人和設備還不是很熟悉,工作起來(lái)難免會(huì )畏手畏腳;還有,有的人仔細認真,有的人大大咧咧,林林總總,不盡相同,時(shí)間長(cháng)了,這些小問(wèn)題如果得不到解決,勢必會(huì )影響整個(gè)班組的凝聚力和戰斗力。這就需要班組長(cháng)要主動(dòng)地多與各位成員進(jìn)行溝通,了解他們的思想動(dòng)態(tài),根據每個(gè)人的具體情況,進(jìn)行談心并解決問(wèn)題。比如,班組長(cháng)可以讓仔細認真的班組成員多干細活;大大咧咧的班組成員多干粗活;針對新進(jìn)廠(chǎng)班組成員可以開(kāi)展“以老帶新,一幫一結對子”的活動(dòng),讓新班組成員盡快適應崗位工作;針對老班組成員“;眴(wèn)題,可以采取輪流換崗做業(yè)的方法,同時(shí)還可以讓班組成員學(xué)到更多的操作技能。只有這樣才能把班組的潛能全部發(fā)揮出來(lái)。

  今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學(xué)習,積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規章制度,做好本職工作?傊谝院蟮墓ぷ髦形視(huì )多溝通、多觀(guān)察、多思考。思想上重視、態(tài)度上端正、行動(dòng)上積極、方法上有效、措施上得力、機制上創(chuàng )新、獎罰上分明。不斷提高班組管理水平,提升班組的凝聚力和作業(yè)水平,保質(zhì)保量完成上級上傳下達的生產(chǎn)任務(wù),為隆基的發(fā)展多做貢獻。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 6

  —年生產(chǎn)部在公司的領(lǐng)導,其它部門(mén)的支持下,以滿(mǎn)足發(fā)貨為工作的出發(fā)點(diǎn),組織生產(chǎn),及時(shí)協(xié)調,同時(shí)通過(guò)車(chē)間不斷的改善,達到提升車(chē)間管理的目的。已基本完成了全年生產(chǎn)發(fā)貨任務(wù)。具體情況如下:

  一、全年生產(chǎn)指標完成情況

  —年截至x月份,裝配式散熱器成品入庫:只,月均x只;配合產(chǎn)品工程部完成釬焊式散熱器新品開(kāi)發(fā)計劃x個(gè)品種,釬焊式散熱器成品入庫:x只。

  影響生產(chǎn)計劃主要原因有:外購配套件沒(méi)有及時(shí)跟上,倉庫數據不準確影響采購訂單,水室模具完好率等

  二、質(zhì)量管理方面

  一年來(lái),各車(chē)間按照質(zhì)量體系的要求抓產(chǎn)品質(zhì)量管理。產(chǎn)品工序控制要求員工進(jìn)行“三檢”,通過(guò)“三檢”制度的執行,很好控制住了不合格品的生產(chǎn),流轉,減輕了質(zhì)量成本。車(chē)間現場(chǎng)完善了工藝規程,在質(zhì)保部的配合下對產(chǎn)品工序標識有的重新進(jìn)行了完善,車(chē)間產(chǎn)品標識張貼懸掛達%,二車(chē)間達到%,實(shí)現了可追溯性。操作上要求產(chǎn)品輕拿輕放,定箱定區域存放,管理達%。通過(guò)看板和顏色對待處理品進(jìn)行了管理,各車(chē)間紅箱,黃箱配發(fā)到各工段,從生產(chǎn)源頭防控不合品的流轉。

  同時(shí)各車(chē)間加大了對新員工產(chǎn)品質(zhì)量意識的培訓,通過(guò)車(chē)間每天的晨會(huì ),看板,工段長(cháng)的傳幫帶等方式要求車(chē)間隨時(shí)隨地進(jìn)行質(zhì)量意識灌輸和質(zhì)量知識的學(xué)習。

  三、設備保養和安全管理

  加大了對設備保養和點(diǎn)檢的檢查力度。每周一在x副總的領(lǐng)隊下,對設備保養點(diǎn)檢記錄,維修,缺陷進(jìn)行了檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與設備保養責任人溝通整改。對屢教不改的員工按公司管理規定處罰。要求每班次班前班后對設備進(jìn)行清掃整理,加油潤滑等日常工作。一車(chē)間從x月份開(kāi)始對x臺注塑機分別進(jìn)行了一次液壓油過(guò)濾;二車(chē)間對多年老化的設備加大了維護保養的力度,使設備保持在正常運轉狀態(tài);三車(chē)間加大對新設備操作培訓,完善設備點(diǎn)檢路線(xiàn)圖,并且特殊設備在設備動(dòng)力部的配合下實(shí)行專(zhuān)人定機操作等,從而保證了設備完好率。

  結合公司申報安全生產(chǎn)標準化達標的`契機,更新完善了設備操作規程,增加了安全預防的內容;年初與各車(chē)間主要負責人簽訂了安全生產(chǎn)目標管理;要求車(chē)間通過(guò)各種宣傳手段宣傳安全生產(chǎn)。從而打造安全管理人防技防的堡壘。

  四、現場(chǎng)管理和成本控制

  車(chē)間現場(chǎng)管理的好壞體現了一個(gè)公司管理水平。生產(chǎn)部把改善車(chē)間現場(chǎng)作為了日常管理的重點(diǎn)工作。要求各車(chē)間學(xué)習6s管理,按6s管理的要求來(lái)整改車(chē)間現場(chǎng),x月份對一車(chē)間現場(chǎng)重新進(jìn)行了黃線(xiàn)劃分,整理產(chǎn)品加工區,產(chǎn)品存放區,產(chǎn)品待入庫區等定位定制區域。通過(guò)培訓要求現場(chǎng)產(chǎn)品裝箱不超出料箱,堆放高度不超3框,車(chē)間工裝器具按規定放置到指定區域。通過(guò)加強現場(chǎng)管理,縮短了待處理品處置周期,節約了生產(chǎn)空間,方便了員工操作,同時(shí)也為員工營(yíng)造了一個(gè)整潔環(huán)境。

  物料消耗成本控制管理方面,由于公司沒(méi)有對物料消耗及成本進(jìn)行考核,在非正常成本增加時(shí),如工具損耗率高,物料使用質(zhì)量過(guò)剩,工人生產(chǎn)不當引起的浪費。導致這樣的現象存在,主要是員工節約意識不強。本部門(mén)將根據實(shí)際情況實(shí)施相應的獎罰措施和節約能源降低成本的思想教育,使員工的節約意思和主人翁精神逐步的提高。

  希望新年里,在公司的領(lǐng)導下,上下一心,團結一致,把生產(chǎn)管理提升到一個(gè)新的高度。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 7

  20xx年,在公司的領(lǐng)導下,我們以為公司董事會(huì )生產(chǎn)16萬(wàn)立方中纖板為目標,認真貫徹總經(jīng)理辦公會(huì )議的工作方針和各項工作部署,緊緊圍繞著(zhù)實(shí)現長(cháng)周期穩定運行的生產(chǎn)目標,統一思想、凝聚力量、振奮精神,努力抓好各項工作。注重發(fā)揮車(chē)間各層骨干的作用,保證生產(chǎn)設備的穩定運行,做了大量的工作,我電氣部現總結如下:

  一、生產(chǎn)設備維護工作。

  1、加強設備的日常巡檢管理工作。

  我電氣部在年初根據我電氣部設備比較分散,點(diǎn)多面廣的特點(diǎn),加強日常巡檢工作,制定了嚴格的巡檢制度。對巡檢設備制定了巡檢路線(xiàn),每日巡檢落實(shí)到人,由跟常白班電氣、進(jìn)行檢查、監督,并實(shí)行有效的獎懲制度。這樣就能夠使電氣人員對設備的運行情況了如指掌。在設備檢修時(shí),能夠對有問(wèn)題的設備進(jìn)行重巡處理、嚴重時(shí)及時(shí)處理。這樣不僅能夠節省檢修時(shí)間,而且能有針對性的解決問(wèn)題,確保檢修質(zhì)量。熱油泵房P15—M01號90kw電動(dòng)機、水泵房2#消防大泵75kw電機等就是在巡檢時(shí)發(fā)現軸承聲音異常,進(jìn)行及時(shí)檢修消除了隱患。供壓機、磨機、制膠反應釜的間變電所的電容的熔斷器座子接頭、空壓機雙電源開(kāi)關(guān)接頭等發(fā)熱多次及時(shí)更換沒(méi)有釀成事故和長(cháng)時(shí)間停機、35KV隔離3113號C相燒紅及時(shí)處理沒(méi)有造成更大的設備損壞和造成長(cháng)時(shí)間停機等等。

  2、集中技術(shù)骨干解決技術(shù)難題。

  二、生產(chǎn)設備技術(shù)改造項目工作。

  為了生產(chǎn)能夠達產(chǎn)達效,公司對一期生產(chǎn)系統進(jìn)行了很多改造。在這些技術(shù)改造中,我們車(chē)間全力配合工藝進(jìn)行電氣技術(shù)設計、設備安裝施工。這些技術(shù)改造電氣部分的設計、安裝都很成功。具體如下:

  1、污水處理站灰水過(guò)濾罐電氣控制設計及設備安裝

  2、脫鹽水站中和液下泵增大功率電氣安裝

  3、低壓配電室電容器柜改造

  4、冷卻塔風(fēng)機電動(dòng)機風(fēng)葉改造

  5、供排水氯瓶間、質(zhì)檢中心氣瓶間照明風(fēng)機系統改造

  6、氧泵兩臺變頻器更換,控制回路改造

  7、p1605有站控制回路改造

  8、p1605新增油站安裝

  9、雨水收集泵的改造安裝

  10、801注塞泵的電氣設計、安裝

  11、702、802塔上照明改造

  12、鍋爐二次回收水泵的電氣安裝、設計

  13、氣化火炬密封水回收水泵的電氣設計、安裝

  14、撈渣機項目照明風(fēng)機系統電氣設計

  15、過(guò)濾機項目電氣配合

  16、硫回收項目電氣配合

  17、氣化新增風(fēng)機、照明的電氣設計

  三、年度大檢修工作。

  為了提高每一位職工的責任感,確保檢修質(zhì)量,我電氣實(shí)行了工作單責任制。每張工作單記錄每項工作內容、工作完成人、故障部位、完成情況、安全負責人等,并且還要求使用人驗收,驗收后該工作單存檔,以便對檢修中出現的質(zhì)量問(wèn)題對號入座,對相關(guān)責任人進(jìn)行處罰。這樣大大增強了檢修人員的責任心,確保檢修質(zhì)量。電氣檢修,安全是個(gè)大問(wèn)題。由于牽扯到的崗位工種多,在停電檢修時(shí),為避免誤操作送電,我電氣在檢修前對班組長(cháng)進(jìn)行了嚴格要求。在停送電時(shí),先有申請人簽字確認后、我們電氣人員嚴格執行操作票制度,按規程操作,確保了檢修人員的安全。經(jīng)過(guò)我們采取以上措施,經(jīng)過(guò)我電氣檢修人員的'共同努力,終于保質(zhì)保量的圓滿(mǎn)完成這次檢修任務(wù),為檢修工作的順利完成做出了應有的貢獻。這次大檢修共完成了:

  1、氧泵電流互感器更換;307a部分主插接件更換;各配電室停電清掃緊固;所有10kv變壓器小修;現場(chǎng)配電柜檢修;全廠(chǎng)電動(dòng)機接線(xiàn)盒檢查等37個(gè)檢修項目。

  2、110kv區設備預防性試驗,保護整組校驗;10kv設備預防性試驗,保護整組校驗;全廠(chǎng)接地電阻測試,直流系統、通訊系統檢查等20個(gè)試驗項目。

  四、電氣檢修、維護人員培訓工作。

  我們車(chē)間制定了詳細的員工崗位培訓制度,并有相應的考核細則。車(chē)間經(jīng)常組織班長(cháng)、技術(shù)員進(jìn)行崗位練兵抽查,并組織各相關(guān)技術(shù)員講課,提高員工理論技術(shù)水平。組織班組進(jìn)行模擬操作配電動(dòng)機控制回路,并由車(chē)間技術(shù)員人為制造故障,讓員工查找,提高員工的實(shí)際操作水平。五電氣設備臺帳管理工作。根據公司及機動(dòng)管理的要求,我電氣部對全公司電氣設備進(jìn)行了詳細的統計,具體如下:

  1、備品備件儲備定額統計。

  2、電纜廠(chǎng)房固定資產(chǎn)統計,固定資產(chǎn)臺帳完善。

  3、20xx年大檢修計劃編制,材料計劃編制。

  4、動(dòng)、靜密封點(diǎn)統計。

  5、設備管理臺帳完善。

  6、電動(dòng)機外送修理制度編寫(xiě)。

  五、車(chē)間在設備管理維護方面還存在許多問(wèn)題:

  1、各車(chē)間在辦理《檢修許可證》時(shí)不安排規定的人來(lái)辦理。按規定應由檢修負責人來(lái)辦理《檢修許可證》,但由于各種原因常常來(lái)辦票的卻是化工運行人員。

  2、檢修結束送電時(shí)沒(méi)有檢修負責人持有的《檢修許可證》。由于辦票的是化工運行人員,在交接班時(shí)《檢修許可證》通常丟失。

  3、車(chē)間設備管理臺帳還需進(jìn)一步細化。車(chē)間將按照機動(dòng)管理的要求逐步進(jìn)行設備管理臺帳的完善、細化。

  4、現場(chǎng)臨時(shí)線(xiàn)管理還存在隱患。如:現場(chǎng)檢修時(shí)要求安裝的照明、電焊機等臨時(shí)線(xiàn),在檢修結束后經(jīng)常不通知電氣人員拆除,而電氣人員也不知道現場(chǎng)檢修是否結束,這樣臨時(shí)線(xiàn)一直帶電放在現場(chǎng),形成隱患。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 8

  百日安全活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),炭素部黨支部嚴格貫徹黨管安全的要求,全心全力抓安全,扎扎實(shí)實(shí)做工作,通過(guò)加強職工安全教育,強化職工安全培訓,大力開(kāi)展黨員安全聯(lián);顒(dòng),進(jìn)一步明確安全責任,促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

  一、抓安全文件的學(xué)習、貫徹和落實(shí),積極營(yíng)造安全生產(chǎn)的輿論氛圍

  公司百日安全活動(dòng)相關(guān)文件印發(fā)后,炭素部黨支部積極行動(dòng)起來(lái),第一時(shí)間將相關(guān)文件下發(fā)各工區、班組,組織職工認真學(xué)習和領(lǐng)會(huì )文件精神,同時(shí),重點(diǎn)抓好文件的落實(shí)和督導工作,組織班子成員通過(guò)參加各生產(chǎn)工區班前班后會(huì ),向廣大職工宣傳活動(dòng)的目的、意義,指導職工進(jìn)一步明確活動(dòng)的具體要求。

  百日安全活動(dòng)期間,黨支部在相關(guān)職能部門(mén)的大力支持下,共制作、懸掛安全宣傳標語(yǔ)4幅,更換制作安全專(zhuān)題宣傳欄一期,各工區更新安全專(zhuān)題板報4處,印發(fā)安全學(xué)習材料14份,為百日安全活動(dòng)的開(kāi)展營(yíng)造了良好的輿論氛圍。

  二、抓分片包干,切實(shí)注重活動(dòng)效果

  黨支部以“算賬教育”為契機,分片包干,注重活動(dòng)實(shí)際效果,讓廣大職工對“安全及時(shí)最大的'效益”有了較為深刻的認識。首先,班子成員針對炭素生產(chǎn)點(diǎn)多面廣的實(shí)際情況,針對煅燒、成型、焙燒、陽(yáng)極組裝、設備等5個(gè)生產(chǎn)工區不同的特點(diǎn),由黨政一把手帶隊,在5各生產(chǎn)區分片包干,針對教育形式、效果等具體細節提出具體要求。其次,充分利用班前會(huì )、班后會(huì )、班組安全活動(dòng)日等形式,深入工區、班組和生產(chǎn)現場(chǎng),把算賬教育送到一線(xiàn)。再次活動(dòng)中增加與職工的交流互動(dòng),一改傳統的說(shuō)教,讓職工說(shuō)話(huà),取得了實(shí)實(shí)在在的效果。算賬教育共進(jìn)行16批次,職工受教育率達到了100% ,增強了職工的安全生產(chǎn)自覺(jué)意識,促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

  三、抓落實(shí)責任,切實(shí)轉變作風(fēng),重心下移,加強安全管理重點(diǎn)環(huán)節的管控

  炭素部黨支部在百日安全活動(dòng)中,針對炭素生產(chǎn)連續性強的特點(diǎn),把安全管控的重點(diǎn)和時(shí)段放在夜間生產(chǎn)上,對幾個(gè)連續生產(chǎn)的工區加強管控力度。一是從轉變班子成員工作作風(fēng)抓起,黨政主要領(lǐng)導帶頭,主動(dòng)深入車(chē)間班組,同時(shí)采取定點(diǎn)檢查和隨機檢查相結合的方式,狠抓中夜班安全生產(chǎn);二是對查出的安全隱患不過(guò)夜,隨時(shí)查出,隨時(shí)整改;三是加強中夜班值班管理,在原有基礎上,增加2名同志參加中夜班值班,同時(shí)要求設備工區技術(shù)員參與中夜班值班,以便能夠及時(shí)處理生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;四是把參加生產(chǎn)例會(huì )的人員由原來(lái)的工區長(cháng)以上領(lǐng)導,擴大到班組長(cháng),這樣,有效加強了安全生產(chǎn)問(wèn)題解決處理的效率。

  四、抓安全教育和黨員安全聯(lián)保,發(fā)揮黨員職工的安全生產(chǎn)帶動(dòng)作用

  在安全教育上,黨支部牢固樹(shù)立“安全為天,生命至尊”的理念,把思想政治工作貫穿到安全教育的全過(guò)程,抓好班子會(huì )、班組長(cháng)例會(huì )、班前會(huì )安全知識學(xué)習與危險預知活動(dòng)的開(kāi)展,深入開(kāi)展黨員安全聯(lián)保、互;顒(dòng)。支部12對聯(lián)保對象每月對各工區進(jìn)行安全隱患排查,并落實(shí)整改。每月還開(kāi)展一次以形勢教育、安全知識、業(yè)務(wù)技能為主要內容的培訓工作。通過(guò)開(kāi)展系列教育與專(zhuān)項安全活動(dòng),起到了較好的效果,同時(shí)又增強了職工們的安全意識,提高了自;ケD芰。

  明確責任,強化考核,積極開(kāi)展黨員安全責任區和安全聯(lián)保、黨員身邊無(wú)“三違”、骨干黨員巡視安全等活動(dòng),充分發(fā)揮了黨員在安全生產(chǎn)中的作用。百日安全活動(dòng)期間,炭素部共建立黨員安全責任區4個(gè),結成安全聯(lián)保對子17對,骨干黨員安全視察2次,查出各類(lèi)安全隱患24條,全部閉環(huán)整改,整改率100% 。

  黨支部還以安全精細化管理為重點(diǎn),抓好班組安全管理精細化,工作規范化,努力提高了職工隊伍的安全素質(zhì),促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 9

  20XX年轉眼而過(guò),回顧這一年來(lái)的組織工作,在車(chē)間領(lǐng)導支持的支持和幫助下能,嚴格要求自己,按照生產(chǎn)要求較好完成了領(lǐng)導建議下達的任務(wù)。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習與組織工作,工作模式得到了較快的改變,工作能力有了較為明顯的提高,完全能勝任本職工作,F將這一年的工作總結如下:

  一、嚴格遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀,安全生產(chǎn)。

  無(wú)規矩不成方圓,廠(chǎng)規廠(chǎng)紀時(shí)刻牢記心頭。按時(shí)上下班、班前不喝酒,保證在精力充沛的狀態(tài)下干用心本職工作。

  安全無(wú)小事,嚴格遵守安全守則三不傷害。作為一班之長(cháng),心系全員的生命安全,在班前會(huì )中時(shí)刻提醒大家在工作中注意自身安全,并且制定了安全管理保護措施,努力做到每個(gè)人林柏宏上班,平平安安回家。

  二、盡職盡責工作,基本完成公司下達任務(wù)

  1.班前仔細檢查不可或缺

  要做好本班工作,關(guān)鍵班前制造情況的檢查非常重要。上班生產(chǎn)狀況對本班生產(chǎn)有著(zhù)積極的指導意義,通過(guò)檢查安排本班工作,非常準確地制定班中生產(chǎn)任務(wù),有利于協(xié)調窯、預熱器、煤磨工作安排,提高工作效率。

  2.做好與中控員的對話(huà)

  儀表板與現場(chǎng)的良好配合是熟料高產(chǎn)的保障,現場(chǎng)人員全權掌握現場(chǎng)設備運行情況,及時(shí)準確將現場(chǎng)情況反應反應給機背,以便中控及時(shí)做出調整,在最短時(shí)間內調整好參數。遇到緊急情況之時(shí)尤為重要,中控的及時(shí)調節為現場(chǎng)處理節省了時(shí)間,同時(shí)也縮短了變短處理故障的時(shí)間,愛(ài)護了設備也降低了能耗。

  3.合理的'人員分配可以提高工作效率

  窯、預熱器、煤磨中層干部各有各的特點(diǎn),每個(gè)各個(gè)人的技術(shù)和知識面不同,所以合理的分工尤為重要,合適的人放到恰當的崗位才能發(fā)揮良好的作用。工作中注重配合,每家崗位人員有限,遇到事故應理應及時(shí)調配人員合作,調動(dòng)員工的工作積極性,遇事能快速反應,以最短的時(shí)間處理事件好故障,提高儀器的運轉率,保證熟料產(chǎn)質(zhì)量。

  4.學(xué)有所成提高技術(shù),做好領(lǐng)頭羊

  做為班長(cháng),技術(shù)要扎實(shí),要有預見(jiàn)性。通過(guò)這幾年的組織工作,我積累了一些2線(xiàn)設備運行,故障處理經(jīng)驗;能準確及時(shí)發(fā)現風(fēng)險問(wèn)題,并且能在數秒內處理好故障。在工作中積極主動(dòng),不怕臟,不怕累,凡事沖到第一,協(xié)調好工作,帶領(lǐng)大家快速地處理環(huán)境問(wèn)題,并能保證大家安全,做到安生生產(chǎn)。

  20xx壓成本年度燒成系統設備運行基本良好,本班高管工作積極、認真、吃苦耐勞。在全體的共同努力很好完成領(lǐng)導下達的任務(wù),這離不開(kāi)楊主任和李主任的信任與支持,同時(shí)也是本班全員共同努力的結果。我有感于自己在工作中仍有不足,在以后的工作中向有經(jīng)驗的師父虛心請教。今年的生產(chǎn)已經(jīng)圓滿(mǎn)完成,在下一年的工作中我會(huì )加緊學(xué)習,努力提高操作技術(shù),以身作則,做好本職工作,帶領(lǐng)好大家高效率地干好班中工作,請領(lǐng)導監督,謝謝領(lǐng)導的鼓勵與培養!

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 10

  20XX年,在領(lǐng)導正確帶領(lǐng)下,無(wú)論從班組的績(jì)效還是班組工程方面都取得重大成果了豐厚的成果。以下,在此向大家回報一下今年的教育工作內容以及日后的發(fā)展方向:

  一、加強班組建設和運營(yíng)管理

  1、形塑班組文化建設,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會(huì )和廠(chǎng)例會(huì )班前班后會(huì ),傳達公司的第二次創(chuàng )業(yè)健康發(fā)展方向,使班真正領(lǐng)會(huì )到公司的發(fā)展要求、前景和目標,努力向新的方向跨出。

  2、不斷參加班組長(cháng)培訓。車(chē)間班組長(cháng)的責任直接影響車(chē)間的工作績(jì)效,因此,在09年的班組建設中我首先強化建立健全自身的帶頭作用。加強班組長(cháng)的職業(yè)培訓與學(xué)習,同時(shí)第四組為班組成員團隊學(xué)習的機會(huì ),使他們真正發(fā)揮發(fā)揮作用技術(shù)骨干和模范帶頭作用。

  二、狠抓安全管理

  1、天數充分利用周二安全例會(huì )時(shí)間,認真仔細分析一周來(lái)的安全生產(chǎn)情況,將車(chē)間發(fā)生的安全事故認真分析總結,吸取經(jīng)驗,杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。

  2、加強了施工現場(chǎng)對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發(fā)現環(huán)境問(wèn)題及時(shí)通報并限期整改,以使安全隱患大大降低,確保了09年的安全生產(chǎn)。

  三、生產(chǎn)、技術(shù)管理給與加強

  積極配合質(zhì)量管理部門(mén)對車(chē)間質(zhì)量的檢查力度,并強化生產(chǎn)技術(shù)的切實(shí)加強管理精準度,使產(chǎn)品質(zhì)量督查一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象降低,產(chǎn)品板結現象得到較好控制。

  四、現場(chǎng)管理得到改善

  1、制定了現場(chǎng)管理機制,并在生產(chǎn)過(guò)程中認真執行,宣傳貫徹“5s”活動(dòng),并認真組織實(shí)施,使現場(chǎng)管理得到非常大的改善。

  2、每種將東廠(chǎng)所有供大于求余料進(jìn)行消化,規避了原材物料的浪費,節約了生產(chǎn)成本,改善了現場(chǎng)。

  五、對設備進(jìn)行技術(shù)改造

  1、分別對一、二、三、六車(chē)間的部分設備根據實(shí)際情況進(jìn)行了改造,降低了工人勞動(dòng)強度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節約了生產(chǎn)成本。

  2、通過(guò)公司組織處出學(xué)習,對生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),將新的生產(chǎn)工藝配方成功應用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本?傊,04年雖然奪下了一定的成績(jì),但仍存在著(zhù)很多風(fēng)險問(wèn)題和不足,主要表現如下方面:

 。ㄒ唬、安全方面:安全管理有好多沒(méi)有到位,這主要就表現在以下幾點(diǎn):

  1、安全管理處罰力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時(shí)候,由于我們的工作當中勞動(dòng)量比較大,工人的體力耗電比較大,為此在生產(chǎn)安全檢查過(guò)程中,發(fā)現的沒(méi)有嚴肅的指出或者沒(méi)有按照安全管理制度進(jìn)行處罰,現在想來(lái)是完全不對的,在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前,就應該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅事故隱患。為此,我想在今后的工作中同,對存在人情面子的安全隱患沒(méi)有指出或的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。

  2、安全隱患查處及時(shí)不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改存在應付現象,并且還認為這樣依然會(huì )降低一些生產(chǎn)成本,這樣在有些安全隱患的整改中曾沒(méi)有徹底整改,我想在今后的工作中所,不論要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理管理規定的,就要堅決改正不折不扣的進(jìn)行整改,并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的,嚴肅處理限期責任人。

  3、違章操作的幾乎沒(méi)有處理過(guò)。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴格按照規程操作規程操作,但是當時(shí)又沒(méi)有發(fā)生安全事故,所以大多只是書(shū)面形式批評,而沒(méi)有嚴肅處理,F在想來(lái),這是安全隱患的重中之重。象前段時(shí)間一名操作工違章操作,作業(yè)完成后,直接從2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在基克維澤區的工作中,凡是出現的任何違章操作的,一律停工休息。

  4、安全標志仍不夠健全。到目前為止,東西兩個(gè)廠(chǎng)子,我自己簡(jiǎn)單的找了找,發(fā)現像高空作業(yè)、高溫作業(yè)、高熱作業(yè)安全標志沒(méi)有設)立,準備限期解決。

 。ǘ、生產(chǎn)、成本方面:因簡(jiǎn)單追求產(chǎn)量,使有時(shí)個(gè)別班組為了當班的自身的利益,出現了:

  1、交接班不協(xié)調。比如個(gè)別勞動(dòng)競賽以清理現場(chǎng)、準備交接為由,采取應付投料的方法,造成下個(gè)班次的'產(chǎn)量降低。這一點(diǎn)對我事會(huì )作為管理者來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)咳嗽的事,目前的辦法就是首先盡可能的提高班組長(cháng)的思想素質(zhì),并要求顧及他們要考慮整體利益,其次就是硬性規定處理現場(chǎng)的時(shí)間,以保證交班工作的正;蜻M(jìn)行。對于發(fā)現有明顯故意應付投料的班組,嚴厲處罰班組長(cháng),或者扣減當班的生產(chǎn)成本。

  2、設備帶病工作。個(gè)別班組在生產(chǎn)處理過(guò)程中,為了盡可能的提高產(chǎn)量,在設備出現故障隱患時(shí),沒(méi)有及時(shí)需要進(jìn)行修理,結果既縮短了設備使用壽命,又加大了設備部分資金大修資金的投入,把設備的維修時(shí)間轉移到了下一個(gè)班次,并縮減了維修時(shí)間。凡是已經(jīng)發(fā)現設備有簡(jiǎn)單的小故障應該停車(chē)檢修而沒(méi)有停車(chē)的,加大處罰班組長(cháng)和維修工精準度的力度,同時(shí)我們在今后工作中要進(jìn)一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術(shù)工(維修工)分出幾個(gè)檔次。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 11

  20XX年已接近年終,插管車(chē)間今年的生產(chǎn)及治理工作即將告一段落;仡櫼荒陙(lái)的忙碌與付出車(chē)間在廠(chǎng)部的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)治理、安全治理,落實(shí)治理責任制,貫徹實(shí)施績(jì)效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個(gè)方面都取得了長(cháng)足的進(jìn)步。插管單U線(xiàn)xxx年的生產(chǎn)和治理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習,現就單U線(xiàn)今年的工作完成情況總結匯報如下:

  主要完成的任務(wù)

  1、通過(guò)了倉庫提前備料的方式,不但了解了欠料信息,同時(shí)可以讓車(chē)間需要前置加工的物料得以有計劃地完成。依據欠料信息、訂單數目、客戶(hù)的需求,公道地進(jìn)行排產(chǎn)。確保車(chē)間生產(chǎn)的流暢性,也降低了車(chē)間半成品的積存。對于車(chē)間上報的'異常情況能盡全力進(jìn)行處理。如有自身處理不了的,能及時(shí)的上報領(lǐng)導并跟進(jìn)到位。對生產(chǎn)計劃是否有序的完成,采取深入員工的方式了解核實(shí)生產(chǎn)的進(jìn)度,以確保訂單的交期。

  2、生產(chǎn)現場(chǎng)的工藝查證,是保證規范操縱和標準生產(chǎn)貫徹執行的要點(diǎn),在生產(chǎn)過(guò)程中力求對工序關(guān)鍵控制點(diǎn)、操縱者、工藝設備、物料等進(jìn)行監視控制,從而實(shí)現生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標,單U在過(guò)去的一年里,配合品管職員對每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節進(jìn)行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程中嚴格執行操縱規程,嚴明工藝紀律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標準,避免分歧格產(chǎn)品的出現。

  3、狠抓安全治理后整理相對于公司其他車(chē)間來(lái)說(shuō)安全隱患較多,比較輕易失事故,在過(guò)去的20XX年里也發(fā)生了幾起工傷事故,這些事故已經(jīng)給公司和車(chē)間帶來(lái)?yè)p失!坝拚哂悯r血換取教訓,智者用教訓避免事故”。身為一班之長(cháng),固然所擁有的權力不是很大,但肩負著(zhù)全班十幾名員工的生命安全的重任。因此,對于安全工作我從未放松過(guò),月月講,天天講.

  工作中的不足

  1、班組治理方面

  固然在過(guò)去的一年中班組的治理水平有了一定的進(jìn)步但還是存在一些題目,如:?jiǎn)T工的標準化作業(yè)情況有待改進(jìn),員工的技術(shù)水平有待進(jìn)步,員工的工作積極性還沒(méi)有被充分的調動(dòng)起來(lái)等。沒(méi)有高水平的治理,就沒(méi)有高素質(zhì)的員工,就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會(huì )在以后的工作中著(zhù)重解決進(jìn)步班組員工綜合素質(zhì)的題目,充分利用業(yè)余時(shí)間,多安排一些有關(guān)標準化作業(yè)知識的培訓,爭取在較短的時(shí)間內讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。

  2、安全生產(chǎn)方面

  安全治理沒(méi)有做到位,力度不夠;安全培訓不到位;檢查不到位。很多時(shí)候,由于員工的勞動(dòng)強度較大,體力消耗較多,因此在完成當天的產(chǎn)量,做整理現場(chǎng)的工作中出現忽視的現象,更是有在違規操縱的情況從而連續多次發(fā)生工傷事故,F在想來(lái)這幾起事故的發(fā)生,我有著(zhù)不可推卸的責任。首先:在組織班組日常安全培訓的過(guò)程中沒(méi)有真正做到讓每一個(gè)員工時(shí)刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒(méi)有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒(méi)有及時(shí)總結經(jīng)驗教訓,避免類(lèi)似的事件再次的發(fā)生。

  3、質(zhì)量控制方面

  質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,而不是檢查出來(lái)的,就是說(shuō)要講全面質(zhì)量治理,要按照目標要求認真抓好每一個(gè)環(huán)節,每一道工序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量題目,變事后處理為事前預防和事中控制,變被動(dòng)為主動(dòng)。固然目前公司從上至下都開(kāi)始重視質(zhì)量,但在實(shí)際操縱過(guò)程中還是存在很多題目,尤其是班組之間的配合,例如在織造過(guò)程中還有很多有待改進(jìn)的地方。要解決這些題目不是某一個(gè)班組努力就可以做好的,這需要幾個(gè)相關(guān)班組的通力合作,我以為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴、細、實(shí)”的原則,要嚴格治理,認真細致,狠抓落實(shí)。

  今后努力方向

  新的一年意味著(zhù)新的出發(fā)點(diǎn),新的機遇,新的挑戰。我會(huì )再接再厲,認真進(jìn)步業(yè)務(wù)、工作水平,為公司和車(chē)間發(fā)展,貢獻自己的氣力。我決心在接下來(lái)的一年中努力做到以下幾點(diǎn):

  1、加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習沖壓專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)治理知識;

  2、本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;

  3、加強與車(chē)間兄弟班組的溝通合作,向先進(jìn)班組學(xué)習,加強治理,努力使班組形成團結一致,勤奮工作的良好氛圍;

  4、全面完成車(chē)間交給的各項任務(wù),為車(chē)間帶出一個(gè)能打硬仗,吃苦刻苦的單U班組。

  注塑車(chē)間生產(chǎn)班長(cháng)年終總結 12

  時(shí)間過(guò)得飛快,我們有過(guò)了一年了,在這一年了我們車(chē)間在所有同事的團結努力下完成了這一年的工作目標,現在我對工作做下簡(jiǎn)單的總結。

  一、眾志成城

  在一年里我們車(chē)間的所有人都團結一心動(dòng)作,我們車(chē)間的每一個(gè)人都有非常強的集體意識和集體榮譽(yù)感,都不愿意認輸,雖然我們這一年的工作任務(wù)比較重,但是我們偶讀沒(méi)有任何人放棄,都一直堅持著(zhù),努力好每一件事情,每一個(gè)人都把自己工作的任務(wù)做好,一個(gè)人完成不了會(huì )有同事及時(shí)幫助輔導,大家你幫助我我幫助你,在保證工作質(zhì)量的前提下我們的工作得到了很好的提升,每天的工作任務(wù)分配下來(lái)就算是加班也會(huì )把他們完成,因為大家的齊心協(xié)力,不畏困難,不怕艱險,順利的完成了這一年的'任務(wù),如果我們各自做各自的更本就完不成,因為我們的團結,我們是一個(gè)集體,讓我們知道發(fā)揮集體的力量來(lái)工作用所有人多的力量去完成工作把工作做好,對于工作中出現的問(wèn)題,我們也是一起面對,我們提倡的是有福一起享有難一起當,不畏艱難困苦,不在會(huì )路途的艱辛,因為我們有一群愿意一起奮斗的伙伴一群一起努力拼搏的人,在苦在累也愿意一起走過(guò),愿意一起分擔。

  二、與大家一起成長(cháng)

  沒(méi)有一開(kāi)始就是優(yōu)秀的人,我們車(chē)間的很多人,剛來(lái)車(chē)間的時(shí)候都會(huì )一個(gè)小白,連最基本的操作都不懂,作為他們的班長(cháng)我需要做的事情就是要教導他們,帶領(lǐng)他們成為我們車(chē)間里面優(yōu)秀的員工,在這過(guò)程中我不停的教導他們也有其他老員工幫助,讓他們度過(guò)了一個(gè)有一個(gè)難關(guān),不斷成長(cháng),在這過(guò)程中我也都到了成長(cháng)因為在教導的過(guò)程中我的技術(shù)得到了鞏固和加深,讓我有了更深刻的認識,并且也有優(yōu)秀的人琢磨出了更好的方法,我也從他們之中學(xué)習了他們的長(cháng)處,大家互相學(xué)習,共同成長(cháng),不斷努力讓我們的車(chē)間成為了就好的車(chē)間,我們也學(xué)會(huì )了一起奮斗一起加油,變得更加團結,成為了一個(gè)大家庭。

  三、做好一個(gè)班長(cháng)

  我是一個(gè)班長(cháng)在流水線(xiàn)上工作,最主要的是做好指導帶領(lǐng)的作用,員工在工作的時(shí)候如果遇到什么問(wèn)題我們需要及時(shí)給他們提供更好的幫助,我從不會(huì )因為自己是班長(cháng)提高自己,我始終牢記自己的責任,我也一直與大家打好關(guān)系,這樣才能讓我們在面臨問(wèn)題的時(shí)候能夠團結一心共同努力,我接納他人他人也接納我,這我也管理者所有在我手下的人,錯必罰,功必賞。說(shuō)一不二則是我工作的原則。

  經(jīng)過(guò)了這一年的辛苦努力我們也得到了豐厚的回報,付出總是與回報成正比,我一直堅信只要努力就一定可以做好工作,與大家團結一心才能做好事情。

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