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公共衛生工作年終總結

時(shí)間:2023-01-07 17:01:21 總結 我要投稿

公共衛生工作年終總結范文(通用7篇)

  日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,一年的工作即將收尾,在這一年中有什么得失嗎,有什么值得分享的經(jīng)驗嗎,是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)年終總結了。但是拿起筆的時(shí)候卻發(fā)現不知道寫(xiě)什么,下面是小編幫大家整理的公共衛生工作年終總結范文(通用7篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

公共衛生工作年終總結范文(通用7篇)

  公共衛生工作年終總結1

  今年以來(lái),全區衛生系統各基層工會(huì )組織在區總工會(huì )的領(lǐng)導下,在黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下,依照工會(huì )法律和章程,始終圍繞黨的中心工作,積極主動(dòng)地開(kāi)展各項工作,充分發(fā)揮了工會(huì )組織的各項職能作用,取得了較好的成績(jì),圓滿(mǎn)地完成了年初制訂的各項工作任務(wù),達到了預期的目標,F將工作匯報如下:

  一、圍繞中心工作,始終抓住學(xué)習不放松,開(kāi)展各項創(chuàng )優(yōu)活動(dòng),促進(jìn)職工隊伍整體素質(zhì)的提高。

 。ㄒ唬⿲W(xué)習政治理論,提高全體干部職工的政治素質(zhì)和思想政治覺(jué)悟。

  一年來(lái)根據各級部署安排,各單位制訂了詳細的實(shí)施方案和學(xué)習計劃,3月初在全系統掀起了教學(xué)活動(dòng)高潮,全體干部職工踴躍參加,并理論聯(lián)系實(shí)際結合自身行業(yè)特點(diǎn)學(xué)以致用,收到了較好的效果。

 。ǘ⿲W(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高職工專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,促進(jìn)全員學(xué)習活動(dòng)深入開(kāi)展。

  全區各醫療衛生單位堅持走科技興院之路,培養和引進(jìn)高層次技術(shù)骨干。今年9月,全區衛生系統第一次面向社會(huì )公開(kāi)招考衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,經(jīng)過(guò)嚴格的筆試、資格審查、面試、體檢等程序,脫穎而出的24名優(yōu)秀人才被我區7個(gè)醫療衛生單位錄取,大大提升了醫療技術(shù)水平。

  我們在注意培養的同時(shí)與普遍提高相結合,利用多種形式舉辦多層次培訓班,采取請進(jìn)來(lái)與送出去相結合,集中學(xué)習與自學(xué)互學(xué)相結合,理論知識與實(shí)際操作相結合,鼓勵在實(shí)際工作中互學(xué)互補,搞好傳幫帶。開(kāi)展經(jīng)常性群眾練兵技術(shù)比武活動(dòng)。今年7月,區衛生局工會(huì )組織了醫療機構管理培訓,全區廠(chǎng)礦、企(事業(yè))單位、個(gè)體醫療機構負責人,共有310余人參加了培訓,培訓班圍繞加強轄區內各醫療機構的醫療質(zhì)量服務(wù)水平,保障醫療安全,增進(jìn)醫患關(guān)系,減少醫患糾紛,針對以往檢查評審發(fā)現的問(wèn)題,加強衛生法律法規,規章制度的學(xué)習,以提高醫療機構的管理和服務(wù)水平,滿(mǎn)足廣大群眾日益增長(cháng)的醫療保健需求為重點(diǎn),進(jìn)行了為期兩天的培訓。

  許多單位在5.12護士節期間,舉辦了技術(shù)操作比賽,理論知識競賽,通過(guò)各項活動(dòng)的開(kāi)展,活躍了學(xué)術(shù)空氣,增強了廣大職工學(xué)習的自覺(jué)性,從而提高了專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,促進(jìn)了醫療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的全面提高。

  二、堅持和完善職工代表大會(huì )制度,加強民主管理和民主監督機制,加大院務(wù)公開(kāi)力度。

  加強民主管理、實(shí)行民主監督是工會(huì )的一項基本職能。各單位黨政領(lǐng)導十分重視這項工作,廣泛聽(tīng)取了廣大職工的意見(jiàn)和建議,發(fā)揮集體智慧,真正做到了領(lǐng)導的意圖與大多數職工的意愿形成共識后作出決策,達到民主集中,意見(jiàn)統一。各單位年初按財務(wù)預決算以及重大決策,都經(jīng)過(guò)職代會(huì )反復醞釀?dòng)懻撏ㄟ^(guò)最后實(shí)施。

  職代會(huì )民主評議領(lǐng)導班子是實(shí)行民主管理和加強民主監督的關(guān)鍵措施。今年各單位職工代表都對本單位領(lǐng)導班子成員進(jìn)行測評使領(lǐng)導的言行置于廣大群眾的監督之下,有效地促進(jìn)了領(lǐng)導班子在群眾的號召力和向心力。

  三、維護職工合法權益,實(shí)施送溫暖、獻愛(ài)心工程。

  按照組織保障、權益維護落實(shí)的總要求,最大限度地維護職工合法權益,切實(shí)擔負起生活困難職工幫扶的第一責任人。一年來(lái)我們的具體作法是:

  一是以貫徹勞動(dòng)法為重點(diǎn),平衡協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系和收入分配,大多數單位離退休人員生活待遇都有一定的增長(cháng),使他們老有所依,老有所養,安度晚年。保證了全系統人心安定,隊伍穩定,呈現出安定祥和的良好局面。

  二是保護女工的特別權益,使女職工的合法權益不受侵犯。

  三是對困難職工深入調查摸底,做到心中有數。

  四是實(shí)施送溫暖、獻愛(ài)心,有的單位對長(cháng)期患病,因病致貧的職工組織職工捐款捐物幫助他們擺脫困境渡過(guò)難關(guān)。

  不僅如此同時(shí)向社會(huì )捐款捐物,義診扶貧濟困,救助失學(xué)兒童。區衛生局每年開(kāi)展醫療服務(wù)進(jìn)社區活動(dòng),組織醫務(wù)人員走上街頭深入貧困地區進(jìn)行義診,送醫送藥,搶險救災,在社會(huì )上引起強烈反響,收到了很好的社會(huì )效益。

  四、加強文化建設,開(kāi)展健康向上豐富多彩的文體活動(dòng),活躍職工業(yè)余文化生活,激發(fā)拼搏向上的工作熱情。

  各醫療衛生單位黨政領(lǐng)導高度重視和支持工會(huì )工作,尤其是局黨委對工會(huì )工作的支持力度進(jìn)一步加大,各基層工會(huì )組織結合本單位實(shí)際,因地制宜,開(kāi)展靈活多樣豐富多彩的文體活動(dòng)。同時(shí),積極參加市局醫務(wù)工會(huì )組織的各項文體活動(dòng),通過(guò)各類(lèi)職工活動(dòng),增強了單位干部職工的凝集力和向心力為改革與發(fā)展奠定了堅定的政治思想基礎。

  五、加強組織建設和隊伍自身建設,健全和完善各項規章制度。

  加強工會(huì )組織和自身隊伍建設,是保證工會(huì )組織正常運行和發(fā)揮基本職能的關(guān)鍵。按照最大限度地把廣大職工吸收到工會(huì )組織中來(lái)的指導思想,今年5月22日,泰山區社區衛生工會(huì )聯(lián)合會(huì )成立暨第x屆代表大會(huì )召開(kāi)。泰山區共有社區衛生服務(wù)中心、衛生院、社區衛生服務(wù)站、診所等359家,各類(lèi)衛生人業(yè)人員1300余人,為社區居民提供基本醫療和衛生服務(wù),是保證居民身體健康和重要力量。為更好地維護泰山區衛生系統廣大從業(yè)人員的合法權益,促進(jìn)社區衛生事業(yè)健康快速發(fā)展,讓衛生從業(yè)人員積極投身到泰山區衛生事業(yè)改革和建設中來(lái),真正成為廣大人民群眾的“健康守護神”,根據《中華人民共和國工會(huì )法》等相關(guān)要求,經(jīng)泰山區總工會(huì )和泰山區衛生局黨委研究,報區委同意,決定成立泰山區社區衛生工會(huì )聯(lián)合會(huì )組織。

  會(huì )議選舉產(chǎn)生第x屆泰山區社區衛生工會(huì )聯(lián)合會(huì )委員會(huì )、經(jīng)費審查委員會(huì )和女工委員會(huì )。

  經(jīng)過(guò)全體干部職工共同努力,20xx年工會(huì )工作取得了較大的成績(jì),積極配合衛生中心工作,最大限度地調動(dòng)廣大職工的積極性、創(chuàng )造性;組織和動(dòng)員廣大職工參與和支持一系列改革;最大限度地維護職工的合法權益,切實(shí)地發(fā)揮了橋梁和紐帶作用。但是還存在一定的不足和問(wèn)題:

  一是部分職工對改革中利益分配調整認識不足,我們的思想工作還沒(méi)有做到位,以致工作積極性沒(méi)有得到充分的調動(dòng)。

  二是少數工會(huì )干部參政議政不夠大膽,該參與的事不參與,以致全區衛生系統工會(huì )工作發(fā)展不平衡。

  三是少數工會(huì )干部對本單位民主監督力度不夠,怕得罪人。

  在新的一年里,我們決心發(fā)揚成績(jì),重視問(wèn)題,糾正偏差,克服不足,繼續積極主動(dòng)地爭取黨政領(lǐng)導的重視與支持,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,依照工會(huì )法律和章程,創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,為全面建設小康社會(huì )而努力奮斗。

  公共衛生工作年終總結2

  創(chuàng )建國家衛生區是創(chuàng )建國家衛生城市的基礎性工作,西城區衛生局高度重視此項工作,把創(chuàng )建國家衛生區作為我區三個(gè)文明建設的重要內容,按照國家和市愛(ài)衛會(huì )的整體部署和創(chuàng )衛標準,落實(shí)各項基礎工作,努力推進(jìn)城市管理工作,不斷塑造城市新形象。

  今年我市發(fā)生了嚴重的傳染性非典型肺炎爆發(fā),西城區是重災區,為防止疾病蔓延,保障人民群眾的身體健康,我局克服種種困難,在區委、區政府的領(lǐng)導下,科學(xué)調配衛生防疫力量,組織抗擊非典的同時(shí),毫不放松創(chuàng )衛工作,保證衛生工作持續穩步前進(jìn)。

  一、加強領(lǐng)導,把創(chuàng )衛工作落在實(shí)處。

  根據西城區政府創(chuàng )衛三年規劃中XX年創(chuàng )衛工作要求,區衛生局在我局人員變動(dòng)的情況下,結合以往創(chuàng )衛工作中的難點(diǎn)、薄弱環(huán)節,調整衛生局創(chuàng )衛工作領(lǐng)導小組,并制定了XX創(chuàng )衛工作方案。從區機關(guān)到下屬各級機構,黨政一把手直接負責創(chuàng )衛工作,制定工作進(jìn)度表,明確分工,責任到人,保證各項創(chuàng )衛工作落實(shí)到位。

  二、創(chuàng )衛主要工作。

  根據《國家衛生區》標準的要求,西城區衛生局承擔全區創(chuàng )衛工作中的健康教育、公共場(chǎng)所及生活飲用水衛生、食品衛生、傳染病防治及區屬醫療衛生單位的創(chuàng )衛工作。

  三、健康教育。

  1、召開(kāi)了全區各系統各行業(yè)創(chuàng )衛工作會(huì ),對創(chuàng )衛工作作出具體安排,下發(fā)“XX年西城區健康教育工作計劃要點(diǎn)”和創(chuàng )衛標準,并進(jìn)行了講解培訓。

  2、重新健全各系統網(wǎng)絡(luò ),尤其基礎薄弱的行業(yè)單位(工廠(chǎng)、商場(chǎng)、影劇院)。

  3、對各社區、工廠(chǎng)、商場(chǎng)、影劇院、醫院等,進(jìn)行了三輪創(chuàng )衛工作督導,對基礎較差的行業(yè)單位,采取了現場(chǎng)交流學(xué)習、個(gè)別指導、培訓等方式,成效顯著(zhù)。

  4、編輯完成《創(chuàng )衛健康知識手冊》,編印10萬(wàn)冊,發(fā)放至各系統,并進(jìn)行部分健康知識、行為問(wèn)卷測查,提高人群的健康知識、行為水平。

  5、完成全區健康促進(jìn)學(xué)校驗收檢查,絕大部分情況良好,上報市里。

  6、協(xié)助區愛(ài)衛會(huì )進(jìn)行了西城區創(chuàng )衛健康知識競賽。

  7、與《西城報》及各街道社區辦共同組織征集健康短語(yǔ)活動(dòng),7600人次參加活動(dòng),征集8300條健康短語(yǔ),精選后制作《健康短語(yǔ)周歷》1萬(wàn)冊,并將編輯成書(shū)。

  8、在10個(gè)街道辦事處進(jìn)行精神衛生畫(huà)板25塊巡展活動(dòng),每個(gè)社區巡展10天,歷時(shí)近4個(gè)月,受眾人數達6千余人。

  9、設30塊畫(huà)板在健康促進(jìn)機關(guān)中巡展宣傳。

  10、制定了XX年金象健康系列活動(dòng)實(shí)施方案,并召開(kāi)了協(xié)調會(huì )及實(shí)施工作會(huì ),開(kāi)始了“百講進(jìn)社區”、精神衛生畫(huà)板制作等項工作。

  四、公共場(chǎng)所。

  1、2月份,聯(lián)合區旅店業(yè)、洗浴業(yè)、美容美發(fā)業(yè)等行業(yè)協(xié)會(huì ),在北京四中共同召開(kāi)了全區公共場(chǎng)所各企業(yè)法人代表及負責人“創(chuàng )衛工作動(dòng)員大會(huì )”。

  2、3月,在西城區衛生局召開(kāi)了兩次全區游泳場(chǎng)館負責人會(huì )議。共有328家企業(yè)的領(lǐng)導到會(huì ),500多人參加了培訓。會(huì )議之前,向各企業(yè)發(fā)放了各行業(yè)“管理制度”、“消毒制度”、《公共場(chǎng)所知識問(wèn)答》及《單位衛生達標責任書(shū)》等材料。共計發(fā)放328份衛生達標責任書(shū),收回302份,回收率92%。

  3、對于沒(méi)有行業(yè)協(xié)會(huì )組織的個(gè)體美容美發(fā)店,采取在日常監督檢查中進(jìn)行宣傳培訓的方式,開(kāi)展“創(chuàng )衛工作”宣傳動(dòng)員。

  4、經(jīng)過(guò)逐一走訪(fǎng),基本查清了全區現有的公共場(chǎng)所底數:共有娛樂(lè )場(chǎng)所98家,游泳場(chǎng)所26家,洗浴48家,旅店、招待所350家,美容美發(fā)440家。同時(shí),建立起公共場(chǎng)所基礎檔案近500戶(hù)。

  5、在“非典”期間,為防止“非典”蔓延,加強醫院周邊旅店、招待所衛生監督檢查,及時(shí)向各單位發(fā)放了“公共場(chǎng)所衛生防病須知”,及時(shí)掌握高危人群的情況。嚴格按照法律程序,對兩戶(hù)發(fā)現“非典”病人的招待所發(fā)了“行政控制書(shū)”,在抗擊“非典”的戰斗中充分發(fā)揮了衛生行政執法的作用,有力地保證了各項防病措施的實(shí)施。對15家商場(chǎng)、5戶(hù)賓館的中央空調排送風(fēng)系統進(jìn)行檢查與指導。

  6、防控非典期間做好恢復開(kāi)放體育場(chǎng)館、游泳場(chǎng)館、公共圖書(shū)館、文化館(站)、劇場(chǎng)、影院的衛生監督工作。

  7、“迎十一化妝品專(zhuān)項檢查”中,重點(diǎn)檢查轄區內大型商場(chǎng)11家,小商品批發(fā)市場(chǎng)4家,美容美發(fā)店10家,查抄假冒偽劣化妝品案值5萬(wàn)余元。

  8、公共場(chǎng)所衛生監測共完成旅店業(yè)公共用品、用具涂抹30件;旅店業(yè)客用化妝品抽檢20件;理發(fā)美容店公共用品、用具涂抹30件;浴池公共用品涂抹20件;浴池水采樣10件;桶裝飲用礦泉水和純凈水30件;游泳池水30件。

  五、生活飲用水。

  1、今年2月份組織召開(kāi)了300余家生活飲用水產(chǎn)權單位及管理單位負責人參加的“西城區生活飲用水衛生工作會(huì )”,會(huì )上將創(chuàng )衛工作的重要意義進(jìn)一步明確,進(jìn)行了國家相關(guān)法律法規及衛生知識的培訓,對創(chuàng )衛工作進(jìn)行了具體安排和部署。

  2、對二次供水設施進(jìn)行了調查。完成了100余家的監督檢查和摸底調查。制定了“西城區二次供水設施衛生監督工作方案”,實(shí)行層層負責制,責任到人。制定了工作進(jìn)度表,有效地促進(jìn)工作的開(kāi)展。

  3、根據西城區二次供水設施專(zhuān)項治理工作領(lǐng)導小組制定出《關(guān)于二次供水設施專(zhuān)項治理工作方案》,西城區衛生局依照《中華人民共和國傳染病防治法》和《北京市生活飲用水衛生監督管理條例》,于5月10日開(kāi)始對全區二次供水設施進(jìn)行摸底調查,衛生監督員僅用20天的時(shí)間完成了此項任務(wù),共檢查二次供水設施431個(gè),初步建立了全區二次供水單位基礎檔案。同時(shí),組織33家整改單位的負責人觀(guān)看典型單位影像資料,促使其在最短的時(shí)間內徹底解決問(wèn)題,改變二次供水設施的落后面貌。

  4、在“非典”期間,緊急制定了《控制“非典”二次供水單位監督檢查應急保障方案》,并起草了《關(guān)于防止“非典”疫情通過(guò)城市供排水管網(wǎng)擴散的緊急通知》,并將該通知向全區500家供水單位發(fā)放。重點(diǎn)對積水潭醫院、北大醫院、人民醫院、德外醫院周邊、密切接觸者、醫務(wù)人員及指揮部駐地周邊的二次供水設施進(jìn)行檢查,共檢查供水單位109戶(hù)。監測管網(wǎng)末梢水52件,水箱出口水30件。

  公共衛生工作年終總結3

  根據《xx年度xx縣城鄉社區(農村)公共衛生服務(wù)項目工作任務(wù)及考核標準》各《xx年度xx鎮公共衛生服務(wù)項目工作任務(wù)及考核標準》的要求,在縣衛生局縣疾控中心及縣婦保院、xx鎮委、鎮政府的支持下,我中心結合實(shí)際情況,xx年加強硬件建設、完善制度、加強全科醫生隊伍建設,認真開(kāi)展“六位一體”社區服務(wù)等方面積極開(kāi)展工作,現就我中心在xx年公共衛生服務(wù)工作情況總結如下:

 。ㄒ唬┤偢艣r:

  xx鎮地處xx縣東部,居江南平原中心,全鎮面積x平方公里,距縣城靈溪x公里;全鎮共有x個(gè)行政村、x個(gè)居民區,總人數x人,其中男性x人,女性x人,60歲以上人數x人,0—7歲兒童x人,外來(lái)人口約x人,農業(yè)人口x人,農業(yè)人口約占總人口約6%。

 。ǘC構與人員:

  xx鎮社區衛生服務(wù)中心在職職工95人,其中具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員82人,占全院職工的86、3%,其中具備大專(zhuān)以上學(xué)歷的人員61人,有高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的1人,中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的13人,執業(yè)醫師28人,執業(yè)助理醫師6人,執業(yè)護士21人,初級衛技人員54人,全科醫師6人,正在培訓7人。

 。ㄈ┕残l生醫療服務(wù)現狀:

  全鎮設有一個(gè)中心,兩個(gè)站,村衛生室23家,個(gè)體診所5家,全鎮責任醫生共有21人,協(xié)管員8人,聯(lián)絡(luò )員27人,為轄區居民提供預防、保健、康復、健康教育、基本醫療、計劃生育指導等“六位一體”的服務(wù)。醫療服務(wù)范圍為xx區域及周邊鄉鎮,人口約12萬(wàn)人。

 。ㄋ模┺r村公共衛生服務(wù)管理:

  xx鎮社區衛生服務(wù)中心對全鎮責任醫生和云巖衛生院開(kāi)展一年四次的公共衛生服務(wù)項目工作督查和指導;中心建立健康檔案10851份,規范性慢病管理3787人,其中高血壓3313人,占8.02%,糖尿病294人,占0.70%。年度體檢應檢30767人,實(shí)際體檢20651人,體檢率達67%。責任醫生團隊免費上門(mén)服務(wù)20495次。

  1、合理布局社區衛生服務(wù)機構。

  按照《浙江省發(fā)展城市社區衛生服務(wù)的意見(jiàn)》和《溫州市人民政府關(guān)于加快發(fā)展城鄉社區衛生服務(wù)的實(shí)施意見(jiàn)》的要求,根據xx縣社區衛生服務(wù)機構設置規劃,在原有衛生資源分布的基礎上,根據服務(wù)人口、服務(wù)區劃、服務(wù)半徑及居民出行15分鐘可到達的社區衛生服務(wù)要求,優(yōu)化、整合醫療衛生資源,目前一個(gè)中心及2個(gè)社區衛生服務(wù)站標識清晰,布局設置合理。均開(kāi)展以公共衛生和基本醫療服務(wù)為主。為居民提供“六位一體”的綜合性衛生健康服務(wù)。

  2、完善社區衛生服務(wù)中心設施設備。

  目前我中心用房面積3200平方米,中心設置醫療康復部、預防保健部、健康宣教部、后勤保障部和社區衛生服務(wù)綜合辦公室,兒童保健門(mén)診和婦女保健門(mén)診達到縣規范化建設標準,預防接種門(mén)診達省示范化要求,其中預防接種室內有分隔,保證一苗一隔間,設立健康宣教室,添置電腦、多媒體、vcd等聲像教育,設置健康教育宣傳欄,每月刊登健康宣傳內容,科室內擺放健康教育處方等供居民查閱。

  3、加快社區衛生服務(wù)人才培養、提高服務(wù)能力。

  按轄區內人口數1000—1500人的標準配備了21名社區責任醫生,每個(gè)責任醫生團隊均具有執業(yè)助理以上資格人員為隊長(cháng)。本中心制定全員培訓計劃,各社區責任醫生都參加縣衛生局組織的農村公共衛生知識培訓,其中80%通過(guò)市衛生局組織全科醫學(xué)知識培訓或正在培訓,包括中醫、中藥、預防醫學(xué)、心理學(xué)知識的培訓。選送技術(shù)骨干到市級醫院重點(diǎn)培養,逐步提升社區衛生服務(wù)水平。

  4、有序推進(jìn)組織管理工作。

 。1)設立社區衛生服務(wù)綜合辦公室,由中心主任兼任辦公室主任,接受上級各項工作任務(wù)制定工作計劃。督導社區責任醫生各項服務(wù)工作的落實(shí),不斷提高服務(wù)質(zhì)量;制定責任醫生團隊協(xié)作與溝通實(shí)施方案,積極探索全科團隊服務(wù)方式,逐步向片區推廣團隊服務(wù)模式。

 。2)按照規范化社區衛生服務(wù)中心要求,建立健全責任醫生團隊會(huì )診制度,雙向轉診制度,重點(diǎn)疾病管理等制度,以及各項操作規程和公共衛生事件應急預案,確保社區衛生服務(wù)工作有章可循,并結合考核方案逐一落實(shí)。

 。3)各科室分布示意圖上墻公示,咨詢(xún)服務(wù)措施有分診臺,就醫流程、健康處方等,服務(wù)時(shí)間、服務(wù)項目、價(jià)格、各項惠民措施等一一上墻公示,方便群眾就醫。

 。4)制定社區責任醫生工作目標,公共衛生考核分配方案,公共衛生各項經(jīng)費按費隨事走的原則,嚴格參照縣財政局、縣衛生局的公共衛生專(zhuān)項資金使用意見(jiàn)落實(shí)。

 。5)制定xx鎮社區衛生服務(wù)中心鄉村一體化管理文件,健全中心對站的管理考核機制。

  5、以群眾滿(mǎn)意為基準,深化社區衛生服務(wù)。

 。1)完善社區衛生服務(wù)內涵,關(guān)愛(ài)弱勢群體,開(kāi)展愛(ài)心服務(wù)、巡回義診活動(dòng)。愛(ài)心門(mén)診服務(wù)對象:全鎮五保戶(hù)、低保戶(hù)、殘疾人等,就診時(shí)憑證免掛號費、診療費、注射費及其他手術(shù)、檢查費用,藥品零利潤提供。轄區內60歲以上服務(wù)對象免費健康體檢一年一次,并建立個(gè)人健康檔案。同時(shí)在社區、敬老院開(kāi)展巡回醫療義診活動(dòng),義診同時(shí),認真制作各種宣傳圖片,精心編寫(xiě)各種農村常見(jiàn)病健康教育資料5份,舉辦健康教育講座12次,幫助群眾樹(shù)立自我防病和自我保健的意識,社會(huì )反響良好。

 。2)公示社區責任醫生團隊,社區責任醫生照片、聯(lián)系方式等公示于社區、村的健康教育宣傳欄上,同時(shí)印發(fā)責任醫生聯(lián)系名片,注明責任姓名、聯(lián)系電話(huà)等,便于提供服務(wù)、接受監督。

 。3)結合參保農民免費健康體檢,開(kāi)展社區居民健康調查,積極推行責任醫生制度和團隊服務(wù)模式,與市、縣級醫院簽訂雙向轉診協(xié)議,準確及時(shí)收集社區居民衛生服務(wù)需求,動(dòng)態(tài)跟蹤管理,受到廣大居民群眾的歡迎。

 。4)實(shí)行重點(diǎn)人群服務(wù),加強對重點(diǎn)人群的定期跟蹤服務(wù)(我中心為溫州市慢病管理試點(diǎn)單位),為60歲以上老年人提供定期隨訪(fǎng)服務(wù),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,結核病、肝炎和精神病患者提供社區管理,以慢病人群、特困、殘疾人、低保、五保戶(hù)等群體作為工作的切入點(diǎn),提高疾病知曉率、控制率、服藥率,管理高血壓3313人,腫瘤42人,糖尿病294人,冠心病15人,腦卒中36人,精神病人63人,肺結核24人,及時(shí)做好檔案薄冊登記。對慢性病進(jìn)行早發(fā)現、早診斷、早治療,減少或解除他們的病痛,提高他們的生活質(zhì)量。

 。5)統一制作健康教育宣傳欄,張貼健康教育宣傳畫(huà)報,結合創(chuàng )建工作,責任醫生深入社區、家庭、學(xué)校及公開(kāi)場(chǎng)合,開(kāi)展多種形式的健康教育活動(dòng)。各村社區責任醫生定期開(kāi)設健康教育課,普及各項健康知識。今年共計刊出健康宣傳畫(huà)11期,更換宣傳櫥窗354期,健康教育講座12次,開(kāi)展衛生日活動(dòng)13次。衛生知識問(wèn)卷調查一次,制作健康處方15種5萬(wàn)多份。發(fā)放各類(lèi)健康知識宣傳資料3萬(wàn)余份。內容有艾滋病等性病防治知識、高血壓和糖尿病等慢性非傳染性疾病、呼吸道傳染病、腸道傳染病及心理衛生知識等。

 。6)加強了社區行為危險因素干預,開(kāi)展了反對吸煙與禁毒工作的宣傳。5月31日世界無(wú)煙日,開(kāi)展宣傳咨詢(xún)活動(dòng),發(fā)放資料2千多份。6月6日愛(ài)耳日,在宜一村開(kāi)展講座;10月8日全國防治高血壓日,我們在宜二村召開(kāi)慢性病講座;10月10日精神衛生日,我們在xx菜市場(chǎng)口開(kāi)展咨詢(xún)活動(dòng);11月14日糖尿病防治宣傳日,我們在芙蓉村開(kāi)展講座。

 。7)各類(lèi)社區衛生服務(wù)工作有序推進(jìn),婦幼保健工作的各類(lèi)指標均達到或高于全縣平均水平,兒童計免接種率100%,3歲以下兒童系管率97%,孕產(chǎn)婦系管率91%,婦女病普查1679人次。

 。8)加強傳染病和突發(fā)公共衛生事件的管理,今年我中心繼續加強傳染病防治工作,完善了突發(fā)公共衛生事件應急預案,重新修訂了傳染病防治管理制度。對全體職工進(jìn)行傳染病防治知識的培訓并考核,做到人人知曉,事事落實(shí)。同時(shí)我中心已于XX年完成了傳染病信息網(wǎng)絡(luò )的建設。

  存在的困難和打算:

  1、xx年公共衛生服務(wù)項目取得了一定的成效,但也存在如下困難:公共衛生財政、社區衛生服務(wù)經(jīng)費投入不足,制約社區衛生服務(wù)發(fā)展。人才缺乏,全科醫師培訓需要一個(gè)過(guò)程,全員聘用制和有效的激勵機制尚有待政策的支持和措施的完善;居民對社區衛生服務(wù)認識存有距離,政府部門(mén)支持力度有限,上門(mén)建檔服務(wù)阻力大,信息化建設急需推進(jìn)。

  2、今后打算:爭取以政府為主導,強化職能,加大社區衛生服務(wù)投入;加大宣傳力度,認真開(kāi)展社區衛生服務(wù),通過(guò)宣傳吸引再宣傳,以逐步改變醫務(wù)人員和社區居民陳舊觀(guān)念,促使其自愿參與到社區衛生服務(wù)中來(lái);加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊伍建設,盡快啟動(dòng)全科醫師規范化培訓,提高社區衛生服務(wù)水平;創(chuàng )新運行機制,啟動(dòng)信息化建設,政策配套,實(shí)行內部激勵,外部監管,分級醫療,社區首診制等,推動(dòng)社區衛生服務(wù)可持續健康發(fā)展。

  展望未來(lái),任重而道遠,但我們堅信:在xx縣衛生局、縣疾控中心、縣婦保院等各級領(lǐng)導的督促和指導下,我們將以積極創(chuàng )新、開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神,不斷創(chuàng )新思維、創(chuàng )新機制、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,為社區公共衛生服務(wù)探索出一條可持續發(fā)展的道路。

  公共衛生工作年終總結4

  一、 政治思想方面:

  1、積極響應院部號召,認真組織學(xué)習醫院工作報告的精神與內容,積極響應院黨委開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)的精神,樹(shù)立發(fā)展的意識、責任的'意識、憂(yōu)患的意識和大局的意識,認真做好公共衛生科之間、職工之間的團結協(xié)作工作,積極發(fā)揮公共衛生科團隊精神,積極參加院部組織的各項活動(dòng)。積極爭創(chuàng )“共產(chǎn)黨員先鋒崗”,“創(chuàng )先爭優(yōu)工人先鋒崗”。

  2、加強護理人員醫德醫風(fēng)建設,加強黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設的學(xué)習與落實(shí),依法執業(yè),廉潔行醫,大力弘揚先進(jìn)典型和先進(jìn)人物,積極營(yíng)造風(fēng)清氣正、團結和諧、奮發(fā)向上的團隊氛圍。公共衛生科無(wú)“小金庫”,無(wú)收受”紅包”、“回扣”等違法違紀現象,無(wú)服務(wù)質(zhì)量投訴。

  3、認真制定了人力資源調配方案,應急預案,科學(xué)合理彈性排班!耙匀藶楸尽,人性化管理,保證護理質(zhì)量和護理安全,無(wú)差錯事故發(fā)生。

  4、加強愛(ài)崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高護士職業(yè)道德水平和整體素質(zhì),以服務(wù)人民、奉獻社會(huì )為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標準,全心全意為患者服務(wù)。多次在“病員心聲”“滿(mǎn)意度調查表”“后醫院管理回訪(fǎng)”中受到患者的好評,收到錦旗和表?yè)P信各一封。

  5、成立了公共衛生科“護理質(zhì)量質(zhì)控小組”,通過(guò)授權的方式,鼓勵護士參與公共衛生科管理。每個(gè)護士都直接負責公共衛生科管理的一項項目,激發(fā)護士了的工作積極性與主動(dòng)性。

  二、 增強法律意識:

  1、 認真組織學(xué)習《醫療事故處理條例》,《護士條例》、《醫院感染管理辦法》等相關(guān)法律法規,積極參于醫院及護理部組織的各項培訓及學(xué)習。如院感知識培訓,職業(yè)防護知識培訓,醫患溝通講座等。提高每位醫護人員法律意識,增強安全保護意識,認真落實(shí)護理分級制度,建立了護士巡視記錄單。

  2、認真組織參加消防知識講座,設立公共衛生科消防質(zhì)控員,組織消防演練和應急預案的考核,認真落實(shí)醫院的消防制度,排查病區消防安全隱患,確保公共衛生科及醫院的消防安全。全年無(wú)火災等消防事件發(fā)生。

  三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高內分泌科的隊伍素質(zhì)。

  科學(xué)制定了我科學(xué)習計劃和制度,有每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習,每月一次的技術(shù)比武,每月一次學(xué)習心得交流會(huì ),每周一題晨會(huì )提問(wèn)等,內容以基礎理論知識和專(zhuān)科知識為主。營(yíng)造了濃烈的學(xué)習氛圍,使文明號成員們能自覺(jué)鉆研業(yè)務(wù)。并認真做好學(xué)分登記及考核成績(jì)的登記工作。

  公共衛生工作年終總結5

  20XX年是我市衛生十二五規劃關(guān)鍵之年,我院緊緊圍繞市政府、衛生局有關(guān)醫改文件精神,嚴格落實(shí)藥品零差價(jià)制度和農村基本公共衛生服務(wù)均等化的要求,嚴格執行《國家基本公共衛生服務(wù)規范(20XX版)》,繼續依照市衛生局《20XX年基本公共衛生服務(wù)項目實(shí)施方案》的要求,加強內部管理,狠抓基本公共衛生服務(wù)項目工作,充分調動(dòng)全院職工的工作積極性和主動(dòng)性,適時(shí)調整了醫院預防保健科人員配置,優(yōu)化組合,取得了較好的效果,現將我院20XX年度基本公共衛生服務(wù)工作總結如下:

  一、高度重視、制定計劃

  根據市局、市疾控、市衛生監督所、市婦保所等上級部門(mén)的相關(guān)要求,結合我院的實(shí)際情況,我院成立了以院長(cháng)兼黨支部書(shū)記莊永忠同志任組長(cháng),分管院長(cháng)李志明同志任副組長(cháng),業(yè)務(wù)院長(cháng)王建風(fēng)、副院長(cháng)陳軍華、防?瓶崎L(cháng)張邦華、院務(wù)委員路俊英、財務(wù)科長(cháng)吳秋平等為成員的農村基本公共衛生服務(wù)項目工作領(lǐng)導小組,同時(shí)成立項目辦公室,根據基本公共衛生服務(wù)實(shí)施方案的要求,制定工作計劃。

  二、強化培訓、定期督導

  今年以來(lái),我院定期不定期的對村衛生室人員進(jìn)行公共衛生服務(wù)項目工作的培訓,并多次進(jìn)行督導檢查,保證了各項公共衛生工作按照計劃完成。

  三、基本公共衛生服務(wù)項目工作開(kāi)展落實(shí)情況

  (一)居民健康檔案管理

  1、建立居民健康檔案

  截止9月20日全鎮常住人口29023人,共建立居民健康檔案28565份,建檔率98.4%,其中高血壓管理檔案2815份;2型糖尿病管理檔案539份;兒童保健管理檔案份;孕產(chǎn)婦管理檔案份;重性精神疾病管理檔案199份;65歲以上老年人管理檔案4947份。

  2、居民健康檔案維護管理

  20XX年度,我院高度重視健康檔案的維護管理,截止到9月20日,近一年來(lái)健康檔案有動(dòng)態(tài)記錄的是25975份,占健康檔案總份數的90.9%,無(wú)動(dòng)態(tài)記錄的2590份,無(wú)動(dòng)態(tài)管理率9.1%.

  (二)健康教育

  1、提供健康教育資料

  根據市疾控中心的統一安排,我院共累計發(fā)放健康教育宣傳資料74234份,內容包括中國公民健康素養、基本公共衛生服務(wù)宣傳臺歷、健康金鑰匙、擴大免疫規劃等。

  2、設置健康教育宣傳欄

  20XX年度我院共設置健康教育宣傳專(zhuān)欄1個(gè),即門(mén)診大樓健康教育宣傳欄,行政村衛生室健康教育宣傳專(zhuān)欄12個(gè),每個(gè)月更新一次,累計更換156次。

  3、開(kāi)展公眾健康咨詢(xún)活動(dòng)

  積極開(kāi)展以結核病防治宣傳日、腫瘤宣傳周、世界無(wú)煙日、愛(ài)牙日、高血壓宣傳日、糖尿病宣傳日、艾滋病防治宣傳日等為內容的健康教育咨詢(xún)活動(dòng),截止到9月20日,累計舉辦公眾健康教育咨詢(xún)活動(dòng)17次。

  4、舉辦健康教育知識講座

  根據基本公共衛生服務(wù)實(shí)施方案的要求,開(kāi)展以防病、治病為目的的各類(lèi)健康知識講座91場(chǎng)次,累計參與人數1648人次。

  (三)計劃免疫

  為適齡兒童應建立預防接種證141人次,實(shí)建立預防接種證141人次,免費接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹類(lèi)疫苗(麻風(fēng)、麻腮風(fēng))、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、白破二聯(lián)等國家免疫規劃疫苗,共接種7796人次,接種二類(lèi)疫苗人1234人次。發(fā)現及報告預防接種中的疑似異常反應46例,對轄區內計劃免疫疫苗預防疾病進(jìn)行主動(dòng)監測,本年度無(wú)計劃免疫相關(guān)傳染病病例發(fā)生。

  (四)兒童保健管理與健康情況

  積極開(kāi)展6周歲以下兒童保健管理、新生兒訪(fǎng)視工作,20XX年度對109名新生兒進(jìn)行了訪(fǎng)視,新生兒訪(fǎng)視率100%,對1050名0-6歲兒童進(jìn)行了保健管理,保健管理率100%,保健覆蓋率100%。

  (五)孕產(chǎn)婦管理與健康情況

  1、孕產(chǎn)婦管理

  今年我鎮共有新婚婦女數107人,管理新婚婦女數107人,管理率100%,早孕建卡數102人,建冊率95.3%,早孕檢查102人,早孕檢查率95.3%;產(chǎn)前檢查107人,產(chǎn)前檢查率100%,產(chǎn)檢次數535人次;產(chǎn)后訪(fǎng)視107人,產(chǎn)后訪(fǎng)視率100%.產(chǎn)后訪(fǎng)視次數692人次。

  2、根據基本公共衛生服務(wù)項目相關(guān)要求,積極開(kāi)展婦女兩癌篩查工作,今年我院宮頸癌篩查數1200人次,乳腺癌篩查1100人次,保質(zhì)保量完成了上級部門(mén)的相關(guān)任務(wù)。

  (六)老年人保健

  本年度累計管理4947名65周歲以上老年人,全部進(jìn)行了生活自理能力評估。免費為位老年人進(jìn)行體檢,體檢率達到80.93%。此次體檢除一般體格檢查外,還積極開(kāi)展血常規、尿常規、心電圖、空腹血糖、肝功能等輔助檢查。對查出的高血壓、2型糖尿病納入慢性病規范管理,對查出的其他異常情況反饋給本人,督促其進(jìn)行復查或轉診到上級醫療單位進(jìn)行確診、治療。

  (七)慢性病管理

  慢性病管理,主要是針對高血壓、2型糖尿病等慢性病高危人群進(jìn)行健康指導。對35歲以上人群實(shí)行門(mén)診首診測血壓。對確診高血壓和糖尿病的患者進(jìn)行登記管理,定期進(jìn)行隨訪(fǎng),隨訪(fǎng)的同時(shí)免費為慢性病患者提供隨機血糖監測,并針對轄區慢性病人群開(kāi)展連續科學(xué)的健康評估、干預措施等,并對他們進(jìn)行體格檢查及用藥、飲食、運動(dòng)、心理等健康指導。

  20XX年度我院共規范管理高血壓病人2815人、2型糖尿病病人539人,腫瘤病人342人,其他慢性病人466人,并按照相關(guān)服務(wù)規范對高血壓、糖尿病患者進(jìn)行隨訪(fǎng)、監測,規范管理率100%。

  (八)重性精神病管理

  加強對轄區內重性精神疾病患者的監測與隨訪(fǎng),累計發(fā)現26例重性精神病患者,并每個(gè)月開(kāi)展對轄區內確診的199例重性精神疾病患者進(jìn)行隨訪(fǎng)管理,累計隨訪(fǎng)2356人次,積極做好隨訪(fǎng)記錄及健康指導。

  (九)傳染病及突發(fā)公共衛生事件報告和處理

  依據《傳染病防治法》《傳染病信息報告管理規范》以及傳染病報告與處理規范要求,建立健全了傳染病報告管理制度。定期對本單位人員進(jìn)行傳染病防治知識、技能的培訓;采取多種形式對轄區居民進(jìn)行傳染病防治知識的宣傳教育,提高了轄區居民傳染病防治知識的知曉率。截止9月20日共及時(shí)報告登記傳染病19例,無(wú)突發(fā)公共衛生事件發(fā)生。

  (十)衛生監督協(xié)管

  在市衛生監督所的指導下,積極開(kāi)展餐飲服務(wù)、公共場(chǎng)所、學(xué)校衛生、飲用水衛生、醫療機構衛生等衛生監督協(xié)管工作。

  1、嚴格執行餐飲服務(wù)許可證、公共場(chǎng)所衛生許可證準入制度,20XX年度對3家符合要求的餐飲服務(wù)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)放了餐飲服務(wù)許可證,對2家符合要求的公共場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)發(fā)放了衛生許可證,對5家餐飲服務(wù)經(jīng)營(yíng)單位、1家公共場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行了復核換證。

  2、開(kāi)展對餐飲、公共場(chǎng)所等重點(diǎn)行業(yè)的巡查與監管,20XX年度累計發(fā)放監督意見(jiàn)書(shū)105份,監督筆錄42份。

  3、加強學(xué)校傳染病防治監督檢查和健康教育指導工作,對轄區內中小學(xué)、幼兒園共累計出具巡查記錄表10份,監督意見(jiàn)書(shū)11份,監督筆錄5份,傳染病防治指導意見(jiàn)書(shū)1份。

  4、加強醫院、衛生室的衛生監督協(xié)管工作,每年開(kāi)展對醫院、衛生室進(jìn)行監督檢查工作,20XX年度對轄區內所有醫療機構累計巡查次數22次,出具監督意見(jiàn)書(shū)15份。同時(shí)重點(diǎn)對所有醫療機構的醫療廢物管理進(jìn)行監督檢查,嚴格執行醫療廢物處罰制度,在今年的檢查中對相關(guān)衛生室不嚴格執行醫療廢物管理制度,擅自將醫療廢物進(jìn)行焚燒的現象進(jìn)行了查處,對相關(guān)責任人給予了各500元的罰款,并進(jìn)行通報批評。

  四、基本公共衛生健康管理服務(wù)團隊建設

  1、健康管理團隊契約式服務(wù)

  為進(jìn)一步提升我院的服務(wù)能力,促進(jìn)服務(wù)模式的轉變,建立穩定的城鄉居民服務(wù)關(guān)系,我院于今年3月在葉興村全面推進(jìn)健康管理團隊契約式服務(wù)模式,實(shí)行"分片包干、團隊合作、責任到人"的工作機制,實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理。截止到9月25日,我院對葉興890戶(hù)、2251人累計簽約了846戶(hù)、2143人,簽約率95%。

  2、全科健康管理團隊下鄉情況

  年初,根據基本公共衛生服務(wù)項目相關(guān)要求,制定了健康管理團隊工作意見(jiàn)、團隊績(jì)效考核方案,對相應的10個(gè)全科健康管理團隊進(jìn)行了人員微調,同時(shí)根據工作意見(jiàn)要求每個(gè)團隊每個(gè)月不少于4次到村級為村民提供健康宣教、衛生保健咨詢(xún)、重點(diǎn)人群隨訪(fǎng)等服務(wù)。截止9月底,共累計下鄉123次。

  五、目前存在的問(wèn)題

  我院基本公共衛生服務(wù)工作從總體上已經(jīng)步入了正常運轉的軌道,但從考核、督導情況來(lái)看,仍存在一些問(wèn)題和薄弱環(huán)節,歸納起來(lái),主要有以下幾個(gè)方面:

  1、宣傳不到位,制度、措施不到位。特別是有些居民對基本公共衛生服務(wù)認識不夠,個(gè)別村衛生室鄉村醫生在基本公共衛生服務(wù)項目工作中配合不夠,工作流于形式,在相關(guān)數據、信息方面自己編造,缺乏真實(shí)性、邏輯性,慢性病人管理有的隨訪(fǎng)不及時(shí);有的在隨訪(fǎng)的同時(shí)未做隨機血糖檢測;有的未對轄區慢性病患者的健康問(wèn)題進(jìn)行分析及實(shí)施干預措施和效果評價(jià)。

  2、公共衛生專(zhuān)業(yè)人才的缺乏、鄉村醫生年齡偏大等原因導致基本公共衛生服務(wù)項目相關(guān)工作難以規范,服務(wù)能力難以提高。

  3、基本公共衛生服務(wù)基礎信息上報不及時(shí)。部分村衛生室不能按規定及時(shí)上報基本公共衛生服務(wù)信息。

  六、來(lái)年工作安排

  來(lái)年基本公共衛生服務(wù)項目工作重點(diǎn)是針對存在的問(wèn)題,扎扎實(shí)實(shí)地抓整改抓落實(shí),著(zhù)重做好以下幾方面工作:

  1、健全工作機制,強化工作職責。各項目負責人要切實(shí)加強對村衛生室公共衛生服務(wù)工作的指導,健全工作機制,強化工作職責,及時(shí)分析匯總上報項目實(shí)施情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取有效措施整改,確保項目工作全面有序健康發(fā)展。

  2、加大宣傳力度,提高健康意識。要充分利用全科醫生團隊下鄉進(jìn)村入戶(hù)的機會(huì )對群眾進(jìn)行相關(guān)知識的健康教育,改變部分群眾的不良生活習慣,加強宣傳基本公共衛生服務(wù)項目?jì)热菁皣业南嚓P(guān)惠民政策,努力提高群眾的健康意識。

  3、針對日常督導檢查中發(fā)現的問(wèn)題,緊密結合上級業(yè)務(wù)部門(mén)的指導意見(jiàn),進(jìn)一步強化責任,落實(shí)措施,扎扎實(shí)實(shí)地抓好整改落實(shí)工作。

  4、積極與市疾病預防控制中心、市婦幼保健院、市衛生監督所等業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,努力保質(zhì)保量完成各項國家基本公共衛生服務(wù)工作任務(wù)。

  公共衛生工作年終總結6

  根據天門(mén)市衛計委20xx年基本公共衛生服務(wù)工作實(shí)施方案的精神要求,遵照《國家基本公共衛生服務(wù)規范》要求,堅持“;、強基層、建機制”基本原則,以提高人民群眾健康水平和滿(mǎn)意度為宗旨,全面提升基本公共衛生質(zhì)量為目標,以強化組織管理 、完善政策措施、落實(shí)工作任務(wù)、提升服務(wù)成效為重點(diǎn),通過(guò)深化改革、創(chuàng )新模式促進(jìn)基本公共衛生服務(wù)項目全面落實(shí)和質(zhì)量提升。

  1.居民健康建檔:20xx年我們組織專(zhuān)業(yè)公共衛生團隊,有序的開(kāi)展老年人、高血壓、糖尿病、精神病人的健康體檢,目前已完成26個(gè)村的體檢工作。65歲以上老人建檔6665份,完成了老年人年度體檢2913人,高血壓體檢4409人,糖尿病體檢554人,精神病體檢77人。擬訂了健康計劃提升書(shū),開(kāi)展了針對性的健康教育,居民對衛生院、村衛生室滿(mǎn)意率均達到90%。

  2.孕產(chǎn)婦、兒童系統管理:按照服務(wù)規范開(kāi)展孕產(chǎn)婦兒童系統管理,20xx.10.01-20xx.03.31產(chǎn)婦542人,已規范管理521人,現有孕婦556人,已建卡建冊,半年無(wú)一例孕產(chǎn)婦死亡。出生544人,完成新生兒訪(fǎng)視544次;0-6歲兒童6180人,規范管理兒童5980人,補建立兒童保健手冊137人;發(fā)生1例新生兒死亡。

  3.免疫規劃:衛生院預防接種門(mén)診實(shí)施每日接種,一類(lèi)疫苗針次。按照上級部門(mén)的工作要求,“三查三補”工作常態(tài)化,每月對轄區內兒童開(kāi)展了查漏補種活動(dòng),共補種1000余人次;開(kāi)展托幼機構新生入托接種證查驗、補證、補種,查驗接種證87人次,補種30針次;按照食藥局的要求進(jìn)行了疫苗管理自查工作。

  4.傳染病與突發(fā)性公共衛生事件管理:

  20xx年10月1日至20xx年3月31日院共報傳染病68例;按病種分六種:其中乙肝53例,水痘7例,菌痢2例,急性出血性結膜炎2例,手足口病3例。

  20xx年10月1號至20xx年3月31號,外院共報告傳染病163例:其中乙肝93例,丙肝1例,戊肝1例,手足口病3例,肺結核27例,菌陰20例,涂陽(yáng)4例,未檢淡3全,隱性梅毒4例,生殖道沙眼衣原體感染1例,菌痢3例,其他感染性腹瀉3例。無(wú)傳染病死亡病例發(fā)生,完成了相關(guān)傳染病流行學(xué)調查、追蹤、疫點(diǎn)處置。按照結核病規范管理要求,對轄區內的結核病患者實(shí)行雙向轉診,按時(shí)完成第一次入戶(hù)隨訪(fǎng)、全程督導,培訓督導人員,提高結核病患者的規則服藥率以及管理率。

  5.慢性病防治:20xx年10月1日至20xx年3月31日死因報告 92張,進(jìn)行了死因報告分析。落實(shí)35歲首診測量血壓制度,半年我院為16186名患者落實(shí)首診測量血壓工作,讓患者第一時(shí)間知曉自己血壓情況。

  6.開(kāi)展流動(dòng)人口衛生計生基本公共衛生服務(wù):為流動(dòng)人口建立健康檔案,主動(dòng)搜索流動(dòng)人口16人,免費體檢、建檔12人,同時(shí)定期舉辦健康教育及傳染病等健康知識講座,讓每一位流動(dòng)人員知曉、享有國家免費提供的基本公共衛生服務(wù)。

  公共衛生工作年終總結7

  為了順利實(shí)施國家基本公共衛生服務(wù)項目,完成我院基本公共衛生服務(wù)項目居民建檔管理信息系統的工作任務(wù),提高服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量,我院于20xx年3月10日組織《《相關(guān)項目的有關(guān)醫務(wù)人員及各村衛生室負責人,就國家基本公共衛生服務(wù)培訓指導》、《國家基本公共衛生服務(wù)規范》的內容進(jìn)行了培訓,現將培訓情況總結如下:

  一、領(lǐng)導重視

  全員培訓為了保證這次培訓效果,李勛院長(cháng)、馮獻林站長(cháng)召開(kāi)班子專(zhuān)題會(huì )議,由葛永前負責組織實(shí)施,醫院提前把培訓日程及培訓教材發(fā)放負責相關(guān)項目的醫務(wù)人員及各村衛生室負責人,確保所有鄉村醫生都按時(shí)接受培訓。

  二、精心準備

  提高質(zhì)量為了保證這次培訓質(zhì)量,我院請疾控中心領(lǐng)導前來(lái)。培訓人員就各項服務(wù)規范的服務(wù)對象、服務(wù)內容、服務(wù)流程、服務(wù)要求和考核指標做了詳細講解。劉翔科長(cháng)重點(diǎn)對老年人健康管理,逐項進(jìn)行了講解,對容易出現錯誤的地方如血型、口腔、體質(zhì)指數和腰臀圍比值的計算、足背動(dòng)脈搏動(dòng)、老年人隨訪(fǎng)體檢等內容進(jìn)行了重點(diǎn)強調;講解了糖尿病、高血壓患者規范管理等;

  三、現場(chǎng)模擬注重實(shí)效

  培訓結束后,參加培訓的公衛科人員及各鄉村醫生,現場(chǎng)進(jìn)行模擬建檔,相互為對方建一份合格的健康檔案。填表完成后,由授課人員逐人進(jìn)行檢查,對出現的問(wèn)題進(jìn)行針對性指導。通過(guò)這次培訓,使所有鄉村醫生掌握了國家基本公共衛生服務(wù)規范的內容,能夠正確填寫(xiě)居民健康檔案,為在我社區順利實(shí)施基本公共衛生服務(wù)項目,更好地為廣大居民的健康提供服務(wù)奠定了良好的基礎。

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