- 人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 推薦度：
- 相關(guān)推薦
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結（通用15篇）
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導，是時(shí)候寫(xiě)一份總結了�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編幫大家整理的人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結，希望能夠幫助到大家。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 1
在這一年里，公司取得了很大的收獲，長(cháng)沙水岸新都項目別墅的開(kāi)盤(pán)，入伙；株洲“栗雨”項目的取得；長(cháng)沙公司銷(xiāo)售額達七億等等，諸多事件都證明了佳兆業(yè)在房地產(chǎn)行業(yè)中的成長(cháng)，以及其輝煌的前景。我很慶幸，自己遇到了一個(gè)期盼已久的歸宿，很榮幸的成為了公司的一份子，在這個(gè)大家庭里讓我感受到了工作的激情與家庭的溫暖，領(lǐng)導時(shí)常的關(guān)懷和平時(shí)工作中同事的細心幫助都讓我感動(dòng)不已。同時(shí)也讓我有了工作的激情和與其并肩風(fēng)雨的沖動(dòng)。在此感謝公司和領(lǐng)導給了我一個(gè)發(fā)展自我、實(shí)現自我價(jià)值的平臺。
在試用期間，公司上下的和睦相處，待人接物和諧真誠，讓我感到公司和諧、團結的氛圍。體會(huì )到公司“專(zhuān)業(yè)、創(chuàng )新、價(jià)值、責任”的企業(yè)精神。雖然我入職時(shí)間不長(cháng)，才不過(guò)一個(gè)多月，但在這一個(gè)多月里，有太多的感動(dòng)足以讓我在此停留，與其共同發(fā)展�，F將此段期間的工作匯報如下：
1、熟悉公司相關(guān)管理制度以及工作流程：
入職后，在領(lǐng)導的細心安排下，采購部同事的幫組下，很快熟悉、掌握了采購部門(mén)檔案資料的管理流程以及明源系統相關(guān)資料的錄入程序，并成功的完成了采購部門(mén)資料檔案的移交工作。
2、完成采購部門(mén)檔案資料的移交；采購部門(mén)檔案資料的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立：
這項工作為入職以來(lái)的重點(diǎn)工作，面對采購部門(mén)繁瑣、復雜的檔案資料，我首先并不是急于整理，而是先理清思緒，把每個(gè)檔案進(jìn)行一次分析，分析其合理性和可調整性，在確定大概的方向后開(kāi)始其整理工作，盡量做到細化到每個(gè)小分類(lèi)。主要完成的工作如下：
�。�1）供應商資料的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立；
�。�2）合同的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立；
�。�3）過(guò)程資料的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立；
�。�4）所有文件以及圖紙的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立；
3、完成成本部門(mén)檔案資料的移交工作；
4、日常事務(wù)的完成：
在每日的工作中，做到今日事，今日畢。對工作不拖沓，保證資料的及時(shí)整理；文件的復印、掃描；郵件的及時(shí)發(fā)送。在這項工作中，前期因對業(yè)務(wù)的不熟悉，給個(gè)別同事帶來(lái)了工作的不便，在此表示歉意。
5、配合集團領(lǐng)導對成本部門(mén)的檢查：
雖然本次是對公司成本部門(mén)的'檢查，但是同時(shí)也是對我工作的一個(gè)檢查，主要是合同臺賬以及明源錄入的統一性和合同相關(guān)過(guò)程資料的兩個(gè)方面，同時(shí)通過(guò)與集團成本部人員的溝通，了解了明源系統的一些新功能，讓我受益匪淺。
在這短短一個(gè)多月的時(shí)間里，對于我來(lái)說(shuō)是受益匪淺，能夠成功完成上述工作，離不開(kāi)領(lǐng)導對我的大力支持和幫助，是他們提供給我很好的機會(huì )和好的設備硬件設施條件，才能讓我的工作得以繼續。在此，想對各位領(lǐng)導說(shuō)聲：“謝謝”。同時(shí)在工作中也讓我深刻的認識到了自己的不足，在領(lǐng)導的細心關(guān)懷和指導下，也得到了很大的提高，在今后的工作中，會(huì )更加注意工作細節方面，以汪中求在《細節決定成敗》書(shū)中對于細節不等式（100—1不等于99100—1等于0）的詮釋作為工作指導方向，在今后的工作中，不斷的提升自我能力，力求把工作做得更好，在工作中磨練意志，增長(cháng)才干，與佳兆業(yè)同步騰飛。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 2
一、提高認識，增強責任感。
干部檔案工作是黨的干部工作的重要組成部分，是干部個(gè)人經(jīng)歷和社會(huì )實(shí)踐的記錄，是干部思想品德、業(yè)務(wù)能力和各項工作的具體反映，是培養和考察選拔干部的重要依據。按要求做好干部人事檔案整理工作，是向黨的`事業(yè)負責，向干部本人負責。
二、領(lǐng)導重視，責任到位。
我局成立了以黨組書(shū)記、局長(cháng)陳曉為組長(cháng)，黨組成員、副局長(cháng)田充為副組長(cháng)的工作領(lǐng)導小組，安排專(zhuān)人負責此項工作，本著(zhù)高度的責任心，對干部人事檔案中缺件、缺項、缺章等問(wèn)題經(jīng)查證后進(jìn)行了補充，對材料中前后沖突、記錄不清等問(wèn)題進(jìn)行了逐一核實(shí)。
三、查漏補缺，修正完善。
我局共有干部16人，除3人檔案保存在人才交流中心外，其余13位干部人事檔案均存在以下問(wèn)題：
畢業(yè)生登記表、成績(jì)表缺件，入黨材料遺失，《干部履歷表》缺版，年度考核材料不齊，參加培訓無(wú)記錄，以及任職審批材料、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格材料、獲獎材料和工資材料缺失，部分材料缺章等。
在檔案整理過(guò)程中，嚴格按照《干部人事檔案審核工作檢查驗收評分表》要求詳細核對，針對檔案中普遍存在的材料不齊全、填寫(xiě)不規范、前后沖突以及缺章等問(wèn)題進(jìn)行了修正和完善，共補充學(xué)歷證明6份、《干部履歷表》2份、《任職審批表》6份、入黨申請材料9份、個(gè)人考核材料41份、19xx年以后工資材料10份、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料證2份、參加培訓材料1份、獲獎勵材料1份，補貼照片5張，補蓋公章16份，基本解決了我局干部人事檔案遺留問(wèn)題。
四、總結經(jīng)驗，改進(jìn)管理水平。
通過(guò)此次干部人事檔案整理工作，我局在總結經(jīng)驗同時(shí)應不斷加強檔案人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓，使干部檔案材料逐步達到內容完善、材料精練、規格統一、利用方便的要求，不斷提高檔案管理工作的標準化和科學(xué)化，使我局干部檔案管理工作上一新臺階。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 3
本人思想上進(jìn)，積極擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，廉潔自律，自覺(jué)加強政治理論學(xué)習。數年來(lái)，堅持把求真務(wù)實(shí)的職業(yè)道德情操融入到高校檔案管理工作中，在我校檔案管理崗位上，時(shí)刻牢記我黨為人民服務(wù)的根本宗旨，以兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇的態(tài)度服務(wù)于廣大師生員工，服務(wù)于北部灣經(jīng)濟區域的建設。
如果能說(shuō)，近年我校的檔案工作有所突破、有所成績(jì)的話(huà)，那么，這些成績(jì)取得的原因主要有以下三點(diǎn)：
一是本人為了能提升我校檔案工作質(zhì)量，一直能專(zhuān)心、安心地全心投入在本職工作中；
二是得力于幾年來(lái)與我一起奮斗在繁瑣的檔案工作崗位上，支持我工作的科室人員，是她們以自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)，特別是以檔案管理員崇高的思想境界和敬業(yè)精神，在逐步改進(jìn)與完善專(zhuān)升本后轉型時(shí)期的我校檔案工作的不足，推動(dòng)著(zhù)我校檔案工作向前發(fā)展的步伐；
三是學(xué)校各級領(lǐng)導對我個(gè)人、我們檔案室工作的大力支持與配合。
對自己在本崗位工作以來(lái)的簡(jiǎn)要總結，在此，也就是以我們檔案室圍繞我校檔案工作突出需要解決的問(wèn)題而展開(kāi)工作作內容的，以我個(gè)人的工作作風(fēng)為切入點(diǎn)而形成的一份自我評價(jià)。在以下幾方面的自我闡述中：
一、有較強的組織協(xié)調能力，善于發(fā)現工作中存在的問(wèn)題，虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，處理事情方法客觀(guān)辯證；積極思考，工作思路明確，勇于改進(jìn)，大膽創(chuàng )新。
幾年來(lái)，在本職崗位上，面對工作中的問(wèn)題，本人積極思考，集思廣益，用唯物辯證的觀(guān)點(diǎn)，采取相應的方法進(jìn)行解決。
由于社會(huì )、歷史等客觀(guān)因素的影響，我校檔案工作基礎非常薄弱，在目前，做好真正意義上的依法管檔、治檔尚存困難，這也是短期內要做好我校檔案管理工作急需突破的一個(gè)瓶頸。檔案工作基礎薄弱給當前我們檔案管理工作造成的壓力，主要來(lái)源于師生群體檔案意識方面。所以，如何加強我校師生員工的檔案意識，讓我校檔案工作走上正常發(fā)展的軌道，是我校檔案工作者一直在思考的問(wèn)題。雖說(shuō)受到諸多因素的影響，到目前我們還沒(méi)能采取更好、更大膽的舉措，通過(guò)各種渠道，從各方面去加強師生的檔案意識，但在我們力所能及之處，卻是不顧別人誤會(huì )的眼光，盡努力與責任做好以下工作：
�。ㄒ唬┰趯W(xué)校領(lǐng)導支持下，抓好檔案的規范管理、建章立制方面的建設工作。
有所為才有位，有位就要有所為的思想，是我在工作中所奉行的精神與準則。在本崗幾年期間，本人及科室人員在認真解讀《高等學(xué)校檔案工作規范》、《高等學(xué)校檔案管理辦法》的基礎上，在學(xué)校領(lǐng)導的支持下，擬定并下發(fā)了《—學(xué)院檔案管理辦法》《—學(xué)院檔案歸檔范圍》等相關(guān)文件與規定，根據工作相關(guān)要求，成立了我校檔案工作領(lǐng)導小組與檔案鑒定小組，確定、公布校內各單位的兼職檔案員（名單），制定日常檔案工作規范等，認真完善、健全我校的檔案管理工作網(wǎng)絡(luò )機制。
�。ǘ┩ㄟ^(guò)不同方式，想方設法做好檔案的宣傳教育工作，積極營(yíng)造有利于我校開(kāi)展檔案工作的環(huán)境氛圍，為檔案管理質(zhì)量的提高鋪設道路，為縮短與同類(lèi)兄弟院校的管理水平差距消除一切障礙。
除了在日常檔案工作中，檔案室人員隨時(shí)抓住小機會(huì )向別人作進(jìn)行小宣傳小教育外，通過(guò)派員給學(xué)生講課，在部門(mén)網(wǎng)站開(kāi)辟檔案工作欄目等形式，打開(kāi)對師生員工進(jìn)行檔案宣傳教育的大門(mén)。
二、工作認真踏實(shí)，敢于承擔責任，處事公正無(wú)私；目光長(cháng)遠，考慮問(wèn)題顧全大局。
�。ㄒ唬┰跈n案管理的常規工作中，本人處理事情考慮的角度均從科室、從部門(mén)、檔案工作的長(cháng)遠利益出發(fā)，以主人翁的精神，勇于承擔責任，在工作中以身作則，克服困難，做好查檔利用工作；經(jīng)常利用自已八小時(shí)以外的工作時(shí)間，或犧牲難得的假日，把科室工作當作自家的工作，完成、做好全年文件的.歸檔任務(wù)，努力做到以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為科室、部門(mén)及學(xué)校爭取榮譽(yù)。
�。ǘ┙�，積極抓本校檔案信息資源的開(kāi)發(fā)利用工作，甚而廢寢忘食，認真做好專(zhuān)題文件目錄的檔案編研，力求真正把我校檔案信息資源為學(xué)校領(lǐng)導、為廣大師生員工及北部灣沿海經(jīng)濟的發(fā)展服務(wù)的作用落到實(shí)處。
三、認真推行創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，團結協(xié)作，積極打造集體榮譽(yù)。
�。ㄒ唬┍救藷釔�(ài)集體，榮譽(yù)感特強。在兼任兩辦工會(huì )小組期間，積極組織、發(fā)動(dòng)本工會(huì )小組成員踴躍參加學(xué)校組織的各項活動(dòng)，并取得多項獎勵。通過(guò)推動(dòng)小組成員參與這些活動(dòng)，不僅讓他們身上的特長(cháng)有了展示的機會(huì )，還加強了部門(mén)人員的集體主義精神，激發(fā)了他們?yōu)榧w爭光的意識，構建一個(gè)文明、和諧的工作部門(mén)。
�。ǘ┙陙�(lái)，本人與科室其他人員，認真對工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行整改，不斷踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，經(jīng)過(guò)不懈努力，在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心、支持下，20xx年度，在由自治區檔案局組織的區內各高校文件歸檔質(zhì)量評比活動(dòng)中，我們?yōu)閷W(xué)校取得了優(yōu)秀獎的稱(chēng)譽(yù)。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 4
一、加強理論學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和拓寬知識。
積極參加由區檔案局組織的兩次繼續教育，進(jìn)一步提高對檔案工作的理論知識，加強了在檔案工作解決實(shí)際問(wèn)題的能力。同時(shí)注重充分利用業(yè)余時(shí)間搞好自我充電，參加了xx電大本科xxxx專(zhuān)業(yè)的學(xué)習，目前已通過(guò)了x門(mén)課程的考核。通過(guò)學(xué)習，拓寬了視野，豐富了知識。為了配合鎮電子政務(wù)工程建設，我還注重學(xué)習計算機知識，掌握基本操作方法和操作技能，為實(shí)現辦公自動(dòng)化奠定良好的基礎。
二、加強政治學(xué)習，不斷增強自身素質(zhì)。
為了適應新形勢的要求和工作的需要，我始終把學(xué)習作為提高政治素質(zhì)的前提和基礎，充分利用業(yè)余時(shí)間，積極學(xué)習，認真實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。在年初遞交了我的《入黨申請書(shū)》，并且在4月份參加了xx區委黨校舉辦入黨積極分子培訓班，使我較系統全面地學(xué)習了黨的基本理論知識，在思想上不斷地與黨組織靠攏，在行動(dòng)上以黨員標準來(lái)嚴格要求自己。6月份以在鎮領(lǐng)導的信任和支持下，我又參加了為期3個(gè)星期的委托xx黨校舉辦的xx鎮青年后備干部培訓。
三、積極工作，圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)。
1、本職工作：在XX年，全面完成了XX年度文件材料的歸檔工作。年初，依據我鎮機關(guān)各部門(mén)的實(shí)際情況，制定了《機關(guān)檔案材料收集情況表》，并在收集的過(guò)程中，嚴格按要求檢查文件材料，對于材料所缺的部門(mén)進(jìn)行再次催收，最后均經(jīng)各部門(mén)領(lǐng)導簽名確認。通過(guò)整理、歸檔，XX年度共組文書(shū)卷xx卷，照片檔案xx張，實(shí)物檔案xx份，會(huì )計檔案xx卷。同時(shí)，按區檔案局的要求，對于20xx年永久、長(cháng)期檔案進(jìn)行進(jìn)館工作，共進(jìn)館永久卷xx卷，長(cháng)期卷xx卷。根據區撤村撤隊建社區工作的要求，還在XX年年底前，收集、整理了土地退包承諾書(shū)xx份，土地權證書(shū)xx本，圓滿(mǎn)完成了檔案局對我鎮XX年度檔案工作的'要求。在全區年度檔案考核中，以?xún)?yōu)異的成績(jì)，連續二年名列全區前茅。
2、其他工作：XX年底，被借調到鎮保辦公室，負責對全鎮所有參保人員的個(gè)人信息的錄入工作。在鎮保辦，嚴格遵守鎮辦各項工作制度，時(shí)時(shí)處處以工作為先，遇到緊急任務(wù)，加班加點(diǎn)，尤其是在為離土農民的投保工作中，充分利用雙休日為分們辦理各項手續，切實(shí)解決好他們的后顧之憂(yōu)。XX年9月份，在鎮領(lǐng)導的安排下和區信息委的指導下，我配合電腦公司，全程參加了我鎮的電子政務(wù)工程建設，通過(guò)前期對各部門(mén)的需求調研、基礎設施的建設，目前已完成了對內、外網(wǎng)的開(kāi)發(fā)工作。
正是我的努力工作，在XX年被評為xx鎮優(yōu)秀共青團員、xx區檔案工作先進(jìn)工作者。
工作中，雖然取得了一定成績(jì)，但仍然存在著(zhù)一些問(wèn)題和不足，今后，我要一如既往的向領(lǐng)導、同事們學(xué)習，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)、克服不足，力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平上一個(gè)新臺階，更好地完成領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 5
一、檔案電子化目錄檢索目的
檔案信息化建設納入……省企業(yè)科技事業(yè)單位檔案規范化管理等級評定標準以來(lái)，傳統的檔案管理工作已越來(lái)越不適應發(fā)展的形勢，檔案創(chuàng )新，向現代管理邁進(jìn)，正是檔案管理人員改變以往的紙張手工立卷，變計算機為手段，全文掃描入微機中，目前，機讀目錄案卷級4824卷，文件級2137件，機檢率達99%，基本實(shí)現電子檢索。
二、具體工作方法
1、立卷。文件按照分類(lèi)大綱歸類(lèi)后，方可組卷、立卷，而后進(jìn)行卷內文件的排列、擬寫(xiě)案卷標題、確定保管期限、裝訂、文檔掃描、錄入工作完成。
2、微機錄入。組好卷以后，只需微機管理，為作好保密工作，計算機加上自己設置密碼就可以了。
3、利用效率、查準率高。微機檢索系統提供了快速便捷的管理手段，提供了信息利用的快速途徑，免除檢索查找的繁難，減輕了工作人員的勞動(dòng)強度，提高歸檔質(zhì)量、檢索速度。
4、隨時(shí)補漏檔案。由于實(shí)現隨機管檔，就可將過(guò)去的集中立卷，改變?yōu)槠綍r(shí)隨時(shí)整理立卷。這樣，集中的工作量，就變?yōu)榉稚⒌墓ぷ髁�，使文檔不形成存積，提高了立卷管理水平，從而達到檔案管理工作及時(shí)歸檔的目的。
三、檔案電子化目錄檢索優(yōu)點(diǎn)
微機應用，是檔案管理上等級的標志。利用微機進(jìn)行檔案的管理，其優(yōu)點(diǎn)是：
1、利用檔案資料方便，檢索簡(jiǎn)便，準確率高
以手工為主的傳統檔案管理工作，檔案利用率低下，查找效率不高、查準率較差，這就嚴重制約了檔案信息資源的利用率。微機的應用，完成將手工立卷變?yōu)槲C自動(dòng)管理，極大地提高檔案管理與利用的效率。以往查閱檔案需查全引目錄、卷內目錄、最后去庫房查找這樣一來(lái)需要6—8分鐘，如今微機管理只需輸入關(guān)健字進(jìn)行檢索查找檔號就可以了，按一下鍵盤(pán)，省時(shí)省力，只需1—2分鐘。
2、微機管理更有利于文檔的保密
過(guò)去查閱檔案時(shí)是整卷提供利用。利用者只是利用卷中的一份文件，卻能夠看到整卷檔案內容。這是不符合文檔管理的保密要求的。微機管理將其改為單份文件提供利用，利用者就無(wú)法接觸其他無(wú)關(guān)的文件，從而達到了文檔保密的`要求。
3、微機管理有利于遺漏文件的補充
傳統的文書(shū)立卷方法遇到文件收集不齊時(shí)，補漏增缺，就得拆卷重做。拆卷后，卷內文件又得重新排列，編檔頁(yè)號、編抄卷內目錄、裝訂，修改填寫(xiě)案卷封面等等。需花費10分鐘，這不但費時(shí)費力，給管理人員增添了許多麻煩。改為微機管理，文件插入就十分方便了。只需1分鐘，按一下鍵盤(pán)，修改一下檔案目錄就可以了。
4、減輕了檔案管理工作人員的勞動(dòng)強度，提高了工作效率
檔案管理軟件系統提供了快速便捷的管理手段，這為歸檔提供了快捷的管理手段，將檔案管理人員從手工直接建檔的枯燥乏味的工作中解脫出來(lái)。提高了立卷管理水平，從而達到檔案管理工作及時(shí)歸檔的目的和檢索利用的方便。
四、檔案電子化檢索目錄產(chǎn)生效果
一是通過(guò)微機管理，順利通過(guò)……檔案規范化管理工作“AAA”。
二是主動(dòng)為企業(yè)提供服務(wù)。特別檔案在土地問(wèn)題、編寫(xiě)礦史、人事、財務(wù)等項工作中起到了參與和憑證作用。
如：礦領(lǐng)導要研究處理問(wèn)題時(shí)，檔案室提供上級有關(guān)文件規定和礦當時(shí)的會(huì )議記錄，使問(wèn)題得到及時(shí)解決。當職工碰到一些切身利益需要解決的問(wèn)題，檔案室就能提供有關(guān)政策規定等材料。1—10月份接待調檔借閱者100多人次，主動(dòng)提供準確的檔案信息服務(wù)，扭轉了檔案服務(wù)坐等守攤的局面，及時(shí)有效地為企業(yè)生產(chǎn)、生活服務(wù)。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 6
根據上級要求，我局對照《湖北省機關(guān)檔案工作目標管理考評標準》，對近年來(lái)的檔案管理工作情況認真進(jìn)行了總結，總結得分94分�，F將具體情況報告如下：
一、組織管理標準分30分，得分30分。
為了切實(shí)加強對檔案管理工作的組織領(lǐng)導，我局成立了由分管機關(guān)局長(cháng)為組長(cháng)，辦公室主任為副組長(cháng)，各股室負責人為成員的機關(guān)檔案管理領(lǐng)導小組，有人員變動(dòng)時(shí)及時(shí)調整，做到領(lǐng)導力量不減、班子不撤、工作不松，為檔案管理工作的順利開(kāi)展提供了強有力的組織保證。同時(shí)，按照“上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)”的總體部署，各基層財政所也成立了檔案管理工作專(zhuān)班，配備專(zhuān)職檔案管理員，形成局機關(guān)、股室、基層所“三位一體”的檔案管理網(wǎng)絡(luò )。
為了落實(shí)責任，我局將檔案管理工作納入財政工作的總體規劃，制定檔案工作管理目標，明確責任，并建立健全了一整套檔案管理制度，如《立卷歸檔制度》、《檔案庫房保管制度》、《檔案保密制度》、《檔案鑒定、銷(xiāo)毀制度》、《檔案查、借閱制度》、《檔案工作人員職責》、《檔案安全保衛制度》等，做到有章可循。檔案工作人員經(jīng)培訓持證上崗，了解本機關(guān)工作職能，熟悉業(yè)務(wù)，政治素質(zhì)好、責任心強、愛(ài)崗敬業(yè)。
二、設施建設標準分14分，得分分。
大力改善檔案工作硬件設施，確保檔案的安全完整。在局機關(guān)辦公用房十分緊張的情況下，將綜合檔案室優(yōu)先安排為三間房，做到庫房、辦公、閱覽三分開(kāi);及時(shí)添置、更新檔案室部分設備，如防盜門(mén)、空調、溫濕度計、滅火器、窗簾等，使庫房達到防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防蟲(chóng)、防鼠“八防”要求，優(yōu)化了綜合檔案室的環(huán)境。加快檔案工作現代化步伐，我們先后購置了計算機、激光打印機、復印機、掃描儀等現代化工作設備，并對近年來(lái)文書(shū)檔案基礎信息實(shí)行了計算機存貯，加強管理，方便查閱。但沒(méi)有去濕機等設備，扣分。
三、業(yè)務(wù)建設標準分36分，得分32分。
根據《湖北省機關(guān)檔案工作業(yè)務(wù)建設規范》和《歸檔文件整理實(shí)施細則》，在檔案收集整理工作方面，我們從嚴要求，對收發(fā)文進(jìn)行嚴格登記。嚴格檢查所收文件是否辦理完畢，是否完全完整。檔案分類(lèi)科學(xué)，保持前后一致;組卷合理，編目規范;檔案案卷題名規范，目錄、備考表填寫(xiě)完整，案卷封面書(shū)寫(xiě)正確，但極個(gè)別排列順序有誤，扣分。檔案室內清潔衛生，無(wú)霉、蟲(chóng)及雜物堆放現象，防護效果好，但無(wú)溫濕度記錄，扣分。檔案柜架排列整齊，檔案存放位置索引醒目，貼有識別標簽，符合規范。建立了檔案全宗卷。定期開(kāi)展檔案鑒定、銷(xiāo)毀工作，手續齊全。按規定向市檔案局移交了檔案。在檔案管理現代化方面，還做得不夠，扣3分。
四、開(kāi)發(fā)利用標準分20分，得分分。
為了充分發(fā)揮檔案的潛在作用，方便利用，更好地為財政工作服務(wù)，我們一是編制檔案檢索工具，編制了案卷目錄、全引目錄、專(zhuān)題目錄、文號目錄等檔案檢索工具索引;二是匯編資料，將收集到的檔案信息重新組合，進(jìn)行深加工，編制成全宗指南、歷年文件匯編、組織機構沿革、大事記、人事任免、歷年榮譽(yù)、基礎數字等匯編資料，但編研質(zhì)量有待提高，扣分;三是運用計算機進(jìn)行檢索，確保調檔迅速準確，提高了檔案管理的效率;四是建立各類(lèi)檔案統計臺帳，如各類(lèi)檔案借閱登記薄、文書(shū)檔案移交登記薄、檔案庫房檢查記錄、檔案數量統計臺帳、檔案收進(jìn)、移出登記表等，做到臺帳清晰規范。
在認真編制檔案檢索體系的同時(shí)，我們充分發(fā)揮檔案的服務(wù)功能，在參與編寫(xiě)《xx志》、編輯《財政法律法規制度匯編》、撰寫(xiě)財政工作報告及各項專(zhuān)題匯報、開(kāi)展各類(lèi)教育、干部職工職務(wù)職級的晉升以及歷次調資過(guò)程中，檔案提供了大量翔實(shí)的材料。此外，我們利用財政收入、支出等基礎數據檔案資料，分析經(jīng)濟發(fā)展、財政運行中的`特點(diǎn)、存在不足以及預防對策，為領(lǐng)導決策服務(wù);利用大量的會(huì )計檔案資料，為各類(lèi)財務(wù)檢查提供最真實(shí)的依據。據統計，自1999年以來(lái)，綜合檔案室共為1500余人次提供利用案卷、資料余卷(冊)。
經(jīng)過(guò)近年來(lái)的不懈努力，我局檔案管理工作取得了一些成績(jì)，但與上級的要求相比，還存在一定的差距，在今后的工作中，我們將再添措施、再加力度，把我局檔案管理工作推向更高的臺階。具體抓好五個(gè)方面的工作：一是進(jìn)一步加強領(lǐng)導、提高認識，增強全員檔案意識，把檔案管理工作作為財政工作的一項重要內容抓好抓實(shí)。二是進(jìn)一步加強制度落實(shí)力度，做到有章可依、有章必依、違章必究。三是進(jìn)一步抓好軟硬件建設，確保檔案安全，提高檔案信息調閱速度。四是進(jìn)一步加強檔案隊伍建設，提高檔案管理人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，適應新時(shí)期檔案管理工作的要求。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 7
xx年上半年我公司的檔案工作在公司的統一部署和指導下，在各部門(mén)的通力配合下，全體人員齊心協(xié)力，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標，以公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，認真落實(shí)檔案工作，較好地完成了各項工作任務(wù)，現將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、完善工作機構設置，強化工作措施
一是按照公司的要求，制定了公司xx年工作目標，年初制定了切實(shí)可行的各項工作目標，為全面開(kāi)展工作提供了組織保障。同時(shí)還建立健全了各部門(mén)、各工種、各崗位人員的職責，從人、車(chē)、機、器、物的管理上，進(jìn)一步明確了工作的任務(wù)，各部門(mén)、各崗位、各職能部門(mén)的職責。為公司各項工作正常開(kāi)展提供了組織保證。
二是按照公司xx年工作目標，制定了公司xx年各項工作計劃，為全面貫徹落實(shí)公司“十二五”發(fā)展規劃，提高公司管理水平，增強公司全體員工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理水平，保障公司發(fā)展和各項工作任務(wù)的完成，公司各部門(mén)都能按要求完成本部門(mén)下達的各項任務(wù)，為公司的生產(chǎn)和發(fā)展創(chuàng )造了良好的外部環(huán)境。
二、做好檔案管理的工作，努力提高檔案的利用率
1、按照公司xx年工作目標，及時(shí)完成了公司檔案的歸檔立卷工作，并做好各項工作的歸檔立卷工作。
2、做好了檔案的整理、利用工作，按時(shí)完成了xx年、xx年、xx年及xx年各類(lèi)資料的收集、整理、立卷、歸檔工作，按時(shí)向有關(guān)部門(mén)下發(fā)公司各項資料。
3、做好檔案歸檔工作，完成了公司xx年各類(lèi)資料的收集、整理和立卷工作。
4、完成了檔案的收集、整理工作，及時(shí)做好各類(lèi)信息的收集、歸類(lèi)、立卷工作，按時(shí)向各部門(mén)下發(fā)公司的各項資料和各項工作計劃。
5、認真做到公司各項會(huì )議、文件的收發(fā)、登記，按照集團公司的要求，做好各項會(huì )議、文件的收發(fā)、登記及傳真工作。及時(shí)完成了上級來(lái)文、來(lái)電的接轉工作；及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)工作，并保質(zhì)保量完成領(lǐng)導交辦的各項工作。
6、按照集團公司的要求，完成了公司xx年工作計劃、培訓計劃。
三、做好檔案的收集、整理工作
7、完成了公司xx年檔案的收集、整理工作，按照集團公司的要求，完成了集團公司xx年文件材料的歸檔立卷工作并做好了文件歸檔工作。
8、認真完成了各項會(huì )議、文件的收集、整理工作，完成了集團公司xx年工作計劃、培訓計劃、培訓計劃及相關(guān)資料的收集、整理、歸擋、保存和保存工作，按時(shí)完成了集團公司的會(huì )議、文件的收集、整理、保存工作。
9、認真做好公司各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔工作，按照集團公司的.要求收集、整理各項文件。及時(shí)收集各部門(mén)的文件、會(huì )議記錄、通知，認真做到了各部門(mén)上報的文件按時(shí)上報、傳閱，做到了不遺漏，不拖拉。認真辦理了集團公司xx年文件資料的歸檔立卷工作，完成了文件的收集、整理工作。
10、做好了各項會(huì )議、文件的打印、分送工作，認真完成了各項會(huì )議、文件的打印和復印工作。及時(shí)完成了集團公司xx年文件的收發(fā)、登記、傳閱，完成了集團公司xx年文件的收發(fā)、登記、傳閱和保管工作，按照集團公司的要求及時(shí)、準確、完成了集團公司xx年文件中文件的打印和復印工作。
11、按照集團公司的要求，完成了公司xx年文件中文件的收集、整理和立卷工作，按照集團公司的要求收集、整理各項文件中的資料，認真做到了文件按時(shí)上報、傳閱、立卷、歸檔，做到了有序、高效。同時(shí)做到了有據，有章可循，嚴格按照制度辦事，做到了無(wú)漏洞，有據可依。
四、認真做好檔案材料的收集、整理工作
12、完成了xx年公司各類(lèi)文件歸檔立卷工作，按照集團公司的要求收集、整理各項文件中的資料，認真做到了有據，有案，并按照集團公司的要求，認真做好了文件的收集、整理、立卷、歸檔工作。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 8
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)當湖街道關(guān)于搞好社區檔案工作，我寶塔橋社區居委會(huì )嚴格遵循社區檔案工作的指導思想及歸檔制度，總結經(jīng)驗，連系實(shí)際，并經(jīng)過(guò)增強社區檔案工作意識，強化檔案監督指導職能，推動(dòng)了社區檔案工作健康有序開(kāi)展，現就20xx年的檔案管理工作總結如下：
一、統一思想，明確并重視社區檔案的有關(guān)工作。
為了確保檔案資料收集的規范化、制度化和常態(tài)化，我們寶塔橋社區居委會(huì )本著(zhù)社區工作發(fā)展到哪里，檔案工作就延伸到哪里的精神，把社區檔案工作擺上了社區重要議事日程，納入社區發(fā)展建設規劃，多次召開(kāi)檔案歸檔工作會(huì )議，強化社區干部的平常工作歸檔意識。深入各個(gè)部門(mén)收集資料，時(shí)常邀請街道有關(guān)領(lǐng)導到我居委會(huì )進(jìn)行工作指導，根劇當湖街道對社區的'歸檔要求，嚴格按照社區檔案工作目標管理考劾標準。
二、規范管理，強化檔案資料規范化保管保護。
社區檔案資料實(shí)行統一整理方法、統一規定制定、統一檔案卷盒，統一集中保管，異常是利用社區黨建、計生、衛生、綜治、民政、社保、社區服務(wù)等專(zhuān)項工作的檔案資料，基本到達檔案安全保管、查閱方便的要求。并做到定期對其數量和保管狀態(tài)進(jìn)行系統檢察，規范使用管理程序，定期對檔案資料整理、除塵、消毒，確保檔案的整潔性和完整性。
在今后的檔案管理工作中，我們仍將其放在社區工作中的重要位置，積極調動(dòng)了社區干部做好檔案工作的主動(dòng)性，制定了考劾辦法，明確職責，靠實(shí)職責，構成檔案工作與社區建設同步發(fā)展的良好氛圍，保證了社區建檔工作的順力開(kāi)展。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 9
今年以來(lái)，我局高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強對檔案管理工作的領(lǐng)導，真正做到熟悉到位、組織到位、措施到位，有效地發(fā)揮了檔案的作用。檔案工作有了很大進(jìn)展，圓滿(mǎn)完成了任務(wù)，詳細狀況總結如下：
一、高度重視和加強領(lǐng)導
20xx年以來(lái)，新一屆領(lǐng)導班子調整后，農機局檔案管理領(lǐng)導小組準時(shí)調整，將檔案工作納入總體長(cháng)遠規劃、年度方案及相關(guān)人員的崗位標準和職責，檔案工作作為機關(guān)管理的重要資料列入年度目標，并與其他工作一起部署、組織、考核。同時(shí)，選派專(zhuān)業(yè)素養高的人員擔當檔案管理人員，建立檔案管理網(wǎng)絡(luò )，形成主管領(lǐng)導指揮、辦公室主任負責、檔案分管的四級檔案管理網(wǎng)絡(luò )，在職能部門(mén)的幫助下。該局遷入區黨政大樓辦公后,在辦公空間非常緊急的狀況下,特地擠出辦公室,設立了文件檔案室,人事檔案室,撥款購置檔案柜,，為檔案室配置計算機等專(zhuān)用設備，并投入資金購置安裝檔案管理系統，確保檔案管理硬件滿(mǎn)意現代化管理的需要。
二、加強制度建設，規范檔案管理
為進(jìn)一步加強我局檔案管理制度建設，規范我局文件檔案管理，《農機局檔案管理方法》及相關(guān)規章制度自20xx年起制定。如《檔案保管制度》、《檔案員崗位職責》、《檔案工作保密制度》、《檔案資料歸檔制度》等，明確了檔案工作的職責和任務(wù)，明確了檔案的歸檔范圍和分類(lèi)要求，并對檔案進(jìn)行了分類(lèi)、保管、分類(lèi)、編號，登記并輸入檔案。檔案應整齊統一地存放在檔案柜內，檔案柜應符合規范要求。定期檢查檔案，做好防火、防盜、防蟲(chóng)、防霉工作。20xx年，我局文件檔案共10卷，其中永久卷3卷，30年3卷，10年4卷。
三、工作中的不足和明年的方案
1、加強宣揚，提高全員檔案意識。由于檔案法律法規宣揚力度不夠，全員檔案意識不足。因此，歸檔工作不規范，歸檔質(zhì)量差。今后，我們將重點(diǎn)加強檔案法制宣揚，不斷強化檔案意識。
2、加大資金投入，加強檔案現代化管理。隨著(zhù)時(shí)代的`進(jìn)展，社會(huì )信息化程度越來(lái)越高。進(jìn)一步加強檔案現代化管理，充分發(fā)揮檔案信息功能。加大資金投入，做好各項基礎工作，加強檔案規范化管理，不斷提高檔案管理現代化水平，充分發(fā)揮檔案作用
3、加強檔案管理人員的培訓，提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素養。組織更多檔案管理人員參與培訓。提高檔案管理人才素養，推動(dòng)我區農機系統檔案管理水平的提高。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 10
時(shí)光流逝，歲月匆匆，轉眼間，20xx年上半年即將過(guò)去，回顧半年工作歷程，我歷歷在目。結合本人工作實(shí)際情況，現將個(gè)人半年工作總結如下：
一、 半年工作情況匯報：
半年來(lái)，在兩位站長(cháng)的正確領(lǐng)導下、在站長(cháng)和各位師傅的關(guān)心幫助下，20xx年我肩負著(zhù)本站檔案管理員、生活管理員、基建員的重任。在工作任職期間，本人能夠嚴格要求自己，認真遵守站內各種規章制度，按時(shí)完成站內交辦的工作任務(wù)。
標準化檔案整理情況：按照縣公司統一要求，20xx年檔案已分類(lèi)裝訂，煙農戶(hù)籍化檔案已填寫(xiě)完畢。20xx年檔案除暫時(shí)還未能夠整理的情況下，其他檔案進(jìn)行了整理歸檔并分類(lèi)裝入檔案盒妥善保管，做到了電子、紙質(zhì)同步。根據縣煙葉分公司第二次標準化檔案檢查，結合本站實(shí)際所存在的問(wèn)題，正在進(jìn)行全面的整改。
生活開(kāi)支情況：結合站內實(shí)際情況，做到細開(kāi)支、精開(kāi)支，避免一些不合理開(kāi)支，并把每月的日常用品和食堂原料開(kāi)支總額情況，以報賬形式，通過(guò)兩位站長(cháng)審核票據、簽字審批后，并在站內每月工作例會(huì )上進(jìn)行公布通報，接受大家監督，做到帳目清楚、公開(kāi)透明。
基建情況：今年，根據國家煙草局提出地“以減少面積、提高煙葉質(zhì)量為主”地工作方針，20xx年基本無(wú)其他基建項目。除開(kāi)需對以前建設的密集式烤房設施設備、管網(wǎng)、水池、水窖等提高管護外，組織協(xié)調煙葉大棚建設。
二、腳踏實(shí)地，認真做好本職工作：
半年來(lái)的工作實(shí)踐使我體會(huì )到， 做好任何一項工作，都需要付出辛勤的勞動(dòng)汗水。 在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行經(jīng)驗總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己是新同志，在工作和其他方面經(jīng)驗不足，平時(shí)我能夠做到虛心向師傅們學(xué)習，吸取他們的長(cháng)處，反思的自己不足，就能不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
我認為干好工作并不是一件容易的事，在干好工作的同時(shí)就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所具備的職責和應盡的責任。擺正位置，嚴格遵守職責。只有把位置任準，把職責搞清，從小事做起，踏實(shí)做事、誠實(shí)做人，克服各種困難，腳踏實(shí)地工作，才能做好本職工作。
三、提高自身學(xué)習，努力提高工作業(yè)務(wù)水平：
我越來(lái)越深刻地認識到知識的欠缺，平時(shí)多向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。只有抓緊一切可利用的時(shí)間努力學(xué)習，才能適應日趨激烈的競爭，用知識不斷武裝自己的頭腦，并根據工作實(shí)際情況，努力用理論指導實(shí)踐，解決自己在工作中出現的'問(wèn)題。
四、工作中存在的問(wèn)題與困難：
一、因本人業(yè)務(wù)水平不是很高，導致公司環(huán)節檢查時(shí)因部分檔案整理不齊全，影響了整體工作效益，需在以后工作中提高改進(jìn);
二、業(yè)務(wù)水平和工作效益有待進(jìn)一步提高;
三、需提高理論學(xué)習，提高自身素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)水平;
四、因每次在站內工作例會(huì )中，各位師傅們的匯報材料上交不及時(shí)或未上交，從而導致檔案檢查扣分原因之一;
五、今后工作努力方向：
針對本人工作中存在的問(wèn)題，提高改進(jìn)，注重實(shí)效，不斷努力提高工作效益和業(yè)務(wù)水平，力爭取得更大的工作新成效。
總之，半年以來(lái)，雖然取得了一定的工作成績(jì)，但也存在著(zhù)許多不足，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請兩位站長(cháng)和師傅們給予原諒。針對我個(gè)人在工作、生活中存在的問(wèn)題和不足之處懇請兩位站長(cháng)和師傅們給予批評和指正。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 11
為了進(jìn)一步規范檢察干警xxx行為，有效增強干警依法辦案的自覺(jué)性和xxx責任意識，從根本上預防和解決干警在xxx過(guò)程中存在的各類(lèi)問(wèn)題，近年來(lái)我院深入開(kāi)展了xxx廉xxx檔案建設工作，并根據檢察工作需要不斷完善和改進(jìn)，取得了良好的實(shí)際成效，現將有關(guān)情況作年終工作總結如下：
一、基本情況
院xxx組對xxx廉xxx檔案工作高度重視，將建立xxx檔案作為促進(jìn)廣大檢察干警規范xxx行為、提高xxx質(zhì)量的一個(gè)重要舉措，作為衡量檢察機關(guān)xxx水平、xxx能力的一把客觀(guān)標尺，作為推進(jìn)檢務(wù)公開(kāi)、加強內外監督的`一項基礎性工作。我院按照真實(shí)客觀(guān)、簡(jiǎn)便易行、及時(shí)有效的原則，在xxx檔案工作中切實(shí)做到三個(gè)涵蓋：即涵蓋全部xxx職能、涵蓋全部xxx過(guò)程、涵蓋全部xxx人員，推進(jìn)xxx檔案工作不斷深入開(kāi)展。
二、主要做法
(一)強化案中過(guò)程監督。建立了《檢察干警廉xxx信用檔案實(shí)施辦法》、《內部xxx監督工作實(shí)施細則》、《干警個(gè)人及家庭重大事項報告制度》等一系列制度措施，為每一名干警分別設立專(zhuān)門(mén)的廉xxx檔案，在辦案部門(mén)推行“四卡”制度(即刑檢部門(mén)和民行部門(mén)《辦案紀律檢查卡》和《辦案紀律監督卡》，自偵部門(mén)《廉潔自律卡》和《xxx監督卡》)，實(shí)行“一案一登記、一案一測評”。要求辦案人員在案件辦結10日內填寫(xiě)《辦案紀律檢查卡》或《廉潔自律卡》，如實(shí)反映本人在辦案過(guò)程中遵守和執行法律、法規和辦案紀律的情況，處理說(shuō)情、送禮、請吃等情況，并交由部門(mén)負責人審簽;同時(shí)，由辦案部門(mén)兼職紀檢監察員及時(shí)填寫(xiě)《辦案紀律監督卡》或《xxx監督卡》，寄送有關(guān)單位和人員，征詢(xún)意見(jiàn)建議，接受外部監督。
(二)、強化案后績(jì)效考評。成立了以檢察長(cháng)為組長(cháng)的檔案工作領(lǐng)導小組，各業(yè)務(wù)部門(mén)負責人為xxx檔案工作的第一責任人。院xxx治處、紀檢組、內督組將對業(yè)務(wù)部門(mén)執行xxx檔案情況進(jìn)行不定期檢查，年末集中匯總存檔。將xxx檔案執行情況與季度崗位目標管理考核相掛鉤，對沒(méi)有按照規定要求填寫(xiě)的，提出糾正建議，情節嚴重的扣本部門(mén)當季崗位目標考核分。
(三)、強化錯案責任追究。對檢察人員在辦理案件中故意或過(guò)失辦錯案的，堅持實(shí)事求是、有錯必糾的原則，按照我院《錯案責任追究辦法》追究法律或紀律責任。檢察長(cháng)是追究錯案責任工作的主要責任人，檢察委員會(huì )行使錯案確認的審定權，內督室是追究錯案責任的主管部門(mén)，實(shí)行責任倒查，層層進(jìn)行責任追究。
三、初步成效、存在問(wèn)題及今后打算
xxx檔案工作開(kāi)展以來(lái)，經(jīng)過(guò)不斷完善創(chuàng )新，由于程序規范、流程合理、監督有力，取得了良好的實(shí)際成效，主要是：通過(guò)內外監督記錄每個(gè)案件的xxx過(guò)程，逐步從根本上改變了重結果、輕過(guò)程、業(yè)務(wù)監督不力等問(wèn)題，不斷增強干警依法辦案的自覺(jué)性，全面推進(jìn)案件質(zhì)量的穩步提高;通過(guò)提高xxx工作的透明度，有效遏制xxx行為的隨意性，使廉xxx工作由事后補漏變?yōu)槭虑邦A防，逐步改變廉xxx建設“頭痛醫頭、腳痛醫腳”的被動(dòng)局面，保證隊伍管理高效有序，促進(jìn)檢察干警干凈干事。
在開(kāi)展xxx檔案工作中，也存在一些問(wèn)題，主要是有些xxx檔案還不夠規范和細致，辦案部門(mén)提供的主動(dòng)性有待加強，職能部門(mén)對辦案情況不能直接掌握有時(shí)也影響了督查的效果。
我們要在今后的工作中，進(jìn)一步引導干警樹(shù)立正確的社會(huì )主義法治理念，完善健全xxx檔案工作制度并狠抓落實(shí)，緊緊抓住xxx質(zhì)量這個(gè)檢察工作的生命線(xiàn)，著(zhù)力提高法律監督能力建設，推進(jìn)檢察工作持續深入健康發(fā)展。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 12
我們在處黨總支的領(lǐng)導下，在相關(guān)科室的支持和本科全面職員的同心協(xié)力下，較好地履行了本科室的工作職責。做了以下幾方面的工作；
一、提高服務(wù)質(zhì)量，做好電腦及其外設的維護工作
平常工作中，我們的電腦維護工作量比較大。主要源因有三；一是工作量大、人員少；二是基層檔案室多且芬散在各二級單位；三是我館辦公自動(dòng)化設備多。但大家琦心協(xié)力、團結協(xié)作、認真負責，努力做好電腦及其外設的維護工作；
1、飛快排除系統故障。工作中我們堅持履行與處里簽訂的工作目標責任書(shū)的承諾，做到隨叫隨到，及時(shí)解決各檔案室上報的電腦系統故障問(wèn)題。半年來(lái)，通過(guò)電話(huà)指導排除的'突發(fā)故障大約110多起，現場(chǎng)排除故障70多起。
2、不定期對電腦設備進(jìn)行維護，提高設備的完好率。
3、與基層檔案室連系，征求服務(wù)意見(jiàn)，在此基礎上不斷改進(jìn)工作方法，明確工作定位和服務(wù)承諾，明確工作目標。
二、加強檔案管理的現代化建設工作
1、繼續完膳單機版文檔案數據庫建設工作。
2、設計開(kāi)發(fā)了普光檔案管理數據庫。
3、做好電子文件上傳的系統的后臺監控。
4、做好兩個(gè)網(wǎng)絡(luò )版數據庫的后臺監控和系統使用指導工作。
5、作好數據庫備份工作。
三、加強檔案館內部網(wǎng)絡(luò )管理工作
1、做好檔案樓內網(wǎng)絡(luò )的維護、管理工作，保證樓內各單位網(wǎng)絡(luò )的正常運行。
2、認真做好各檔案室計算機的安全防護工作，保證每臺電腦都在安全狀況下運轉，全年沒(méi)有一臺電腦因安全防護不到位而影響工作，確保上網(wǎng)檔案數據的安全。
3、及時(shí)更新檔案信息網(wǎng)站動(dòng)態(tài)信息、數據庫信息和各靜態(tài)版信息。
四、做好網(wǎng)絡(luò )版及單機版數據庫應用的業(yè)務(wù)指導工作
1、到檔案室直接答疑解難，解決檔案人員題出的數據庫及計算機方面的相關(guān)問(wèn)題。
2、配合處里舉辦的有關(guān)業(yè)務(wù)培訓班對全員進(jìn)行培訓工作；
3、通過(guò)電話(huà)及及時(shí)解答業(yè)務(wù)問(wèn)題。
五、強化制度，規范內部管理
今年我們加強了內部管理工作，實(shí)行面各個(gè)人的業(yè)務(wù)考劾，對個(gè)人工作量及工作進(jìn)度進(jìn)行考劾，提高了工作效率及質(zhì)量，同時(shí)加強機房管理，保證設備安全正常運行。
六、存在的問(wèn)題
一是業(yè)務(wù)技能還不能完全到位，對數據庫的高層次開(kāi)發(fā)應用還有待于進(jìn)一步的提高；
二是沒(méi)能按計劃完成單機版科技檔案數據庫的設計工作。
在今后的工作中還要不斷學(xué)習，不斷的提升業(yè)務(wù)能能力，斷續做好本職員作，為我處檔案現代化管理工作提供有力的技術(shù)支持。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 13
在學(xué)校的正確領(lǐng)導下，檔案室始終貫徹執行國家有關(guān)檔案工作的法律法規，堅持依法管理檔案，加強基礎設施建設，提高管理水平，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，夯實(shí)基礎，圍繞高校中心，服務(wù)大局，取得了必要的成績(jì)。
一、認真學(xué)習貫徹《檔案法》，依法加強檔案管理。
1、加強宣傳。充分利用學(xué)校局域網(wǎng)的優(yōu)勢，將檔案工作相關(guān)的法律、法規、規章及時(shí)上網(wǎng)，方便教師了解、學(xué)習、守法，提高教師檔案意識。
2、加強學(xué)校各部門(mén)文件資料的收集，確保文件資料齊全，及時(shí)做好歸檔整理工作。
二、積極開(kāi)發(fā)檔案信息資源，建立科學(xué)實(shí)用的檔案檢索體系。
1、在微機上做好輸入寶文件目錄。
2、為方便學(xué)校查詢(xún)，檔案室共享局域網(wǎng)資源，微機進(jìn)入文件級目錄，全部在線(xiàn)，利用現代網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理服務(wù)。
三、用好服務(wù)
我的工作宗旨是為學(xué)校的改革和發(fā)展服務(wù)，為學(xué)校的`中心工作服務(wù)，為全體教職員工服務(wù)。服務(wù)意識和理念體現在日常工作和管理中。檔案管理人員熱情接待每一位用戶(hù)，不厭其煩地接受和提問(wèn)，千方百計解決他們的問(wèn)題，讓每一位用戶(hù)都能滿(mǎn)懷期待和滿(mǎn)意地來(lái)來(lái)去去。在檔案管理中，合理開(kāi)發(fā)利用檔案取得了一定的成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題。宣傳力度有待進(jìn)一步加強，全體員工檔案意識不夠強，檔案現代化管理有待加強。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，社會(huì )信息化程度越來(lái)越高。目前，我校的檔案管理工作還處于起步階段。如何充分發(fā)揮學(xué)校檔案的信息功能，為學(xué)校的改革和發(fā)展服務(wù)，檔案工作還需要付出艱苦的努力。一方面，學(xué)校需要增加投資。另一方面要做好基礎工作，加強管理，充分調動(dòng)檔案工作人員的積極性。只有提高檔案管理的現代化水平，才能充分發(fā)揮檔案的作用，達到為學(xué)校改革和發(fā)展提供高水平服務(wù)的目的。
總之，我們要認真總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服困難，實(shí)事求是，努力開(kāi)創(chuàng )學(xué)校檔案工作的新局面。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 14
近年來(lái)，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持和幫助下，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，認真履行崗位職責，更好地履行了檔案管理員的職責，圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)，自身素質(zhì)和工作能力得到較大提高�，F將近年來(lái)的工作總結如下：
一、積極加強學(xué)習，不斷提高思想政治覺(jué)悟，培養良好的職業(yè)道德。
本人自覺(jué)加強自學(xué)，認真學(xué)習黨的方針、政策，樹(shù)立起正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，堅持四項基本原則，思想上與黨中央保持高度一致。自覺(jué)執行黨和國家的方針政策，政治立場(chǎng)堅定，組織紀律性強，有較強的政治鑒別力和政治敏銳性。能顧全大局、團結同志、勤奮敬業(yè)。在檔案管理繁雜瑣碎的工作中，做到了任勞任怨、埋頭苦干，時(shí)時(shí)處處以工作為重，培養了良好的'職業(yè)道德。按時(shí)出勤，正確對待每一項工作，熱心為群眾服務(wù)。能有效利用工作時(shí)間，努力提高工作效率，在做好本職工作的同時(shí)，還積極配合同事做好其他工作。
二、認真履行職責，不斷豐富專(zhuān)業(yè)知識，提升工作能力。
檔案管理工作比較瑣碎，為了提升業(yè)務(wù)水平，更好提高工作質(zhì)量，積極向領(lǐng)導請教，向同事學(xué)習，在不斷摸索實(shí)踐下，在很短的時(shí)間內便熟悉了檔案管理的工作，明確了工作的程序、方法，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路。工作期間，我本著(zhù)“把工作做得更好”這樣一個(gè)態(tài)度，勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，積極圓滿(mǎn)地完成了以下本職工作：
1、收集、整理和保存好本單位及上級下發(fā)的文件、會(huì )議材料，并按類(lèi)別存放，方便同事查閱。
2、做好各類(lèi)文件下發(fā)、傳遞和來(lái)文傳閱工作，積極提高工作效率，跟蹤文件閱處過(guò)程，防止文件積壓。
3、抓好檔案的分類(lèi)和保管。核實(shí)檔案的完整情況，對折皺、破損、參差不齊的資料進(jìn)行整補、裁切、折疊，使其盡量保持外觀(guān)上的整齊劃一。按檔案內容特征對文件資料進(jìn)行分類(lèi)管理，將同屬于一卷的用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件檔案進(jìn)行核查，對遺缺文件進(jìn)行追查，查明原因。
4、及時(shí)做好檔案資料的審查備案工作，進(jìn)一步完善規范檔案管理工作，按保密程序，加強密級材料管理，防止泄密事件發(fā)生。
5、加強復印室設備管理和維護，確保設備全天候處于良好運轉狀態(tài)。
回首近年來(lái)的工作，有汗水有心血，有成績(jì)有收獲，更有一番人生的感悟滲透其間。俗話(huà)說(shuō)得好：“百尺竿頭，更進(jìn)一步”，我將認真聽(tīng)取各級領(lǐng)導、同事的意見(jiàn)和建議，不斷充實(shí)自己，完善自己，進(jìn)一步把本職工作做得更好，爭取更大的進(jìn)步。
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結 15
本人于xx年xx月xx日被分配到檔案室工作，在工作期間，我遵紀守法，認真學(xué)習，努力工作，不斷提高工作技能和業(yè)務(wù)水平，按時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，現將個(gè)人年度工作總結如下：
一、思想表現、品德素質(zhì)修養及職業(yè)道德
能夠認真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習理論;遵紀守法，認真學(xué)習;，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認真的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。
二、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力和具體工作
我是xx年xx月xx日被分配到檔案室工作的。在工作期間，我努力做好本職工作及領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)性工作，對領(lǐng)導交辦的每項工作任務(wù)，都能夠認真對待，及時(shí)辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。
三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動(dòng)紀律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒(méi)有請假現象，有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
四、工作質(zhì)量成績(jì)、效益和貢獻。
在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的.先后及時(shí)的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(cháng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng )了工作的新局面，為的檔案事業(yè)做出了應有的貢獻。
【人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結】相關(guān)文章：
人事檔案管理員年度考核個(gè)人總結范文（通用15篇）03-30
倉庫管理員年度考核個(gè)人總結05-22