法治骨干教師培訓研修總結(精選8篇)
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,是時(shí)候寫(xiě)一份總結了?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?以下是小編收集整理的法治骨干教師培訓研修總結(精選8篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
法治骨干教師培訓研修總結1
今年暑假我參加了寶坻區進(jìn)修學(xué)校組織的265語(yǔ)文骨干教師培訓,雖然只有五天的時(shí)間,但培訓所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的財富。幾位對教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解的區級265骨干教師給了我具體的指導,使我的教育觀(guān)念進(jìn)一步得到更新,真是受益匪淺:不僅對理清新課改中的種種關(guān)系有幫助,而且對突破新時(shí)代教育教學(xué)中一些“瓶頸”問(wèn)題提供新的解決思路與方法;說(shuō)實(shí)話(huà),這次培訓,在很大程度上提升了自己的理論水平,尤其是在教學(xué)觀(guān)念上有了很大的提高。下面是我通過(guò)培訓獲得的幾點(diǎn)體會(huì ):
一、思想有了大轉變
通過(guò)理論學(xué)習與實(shí)踐,我的思想有了一個(gè)新的轉變,作為一位語(yǔ)文教師,必須具有淵博的語(yǔ)文知識,良好的思想品質(zhì),特別是骨干教師,更應當掌握現代教育教學(xué)理論、掌握現代教育教學(xué)技術(shù)。在語(yǔ)文的探究過(guò)程中,教師不再把知識的傳授作為自己的主要教學(xué)任務(wù)和目的,也不再把主要精力花費在檢查學(xué)生對知識掌握的程度上,而是成為學(xué)習共同體中的成員,在問(wèn)題面前教師和學(xué)生們一起尋找答案,在探究語(yǔ)文的道路上教師成為學(xué)生的伙伴和知心朋友。因此,在語(yǔ)文課程中,傳統意義上的教師教和學(xué)生學(xué),將讓位于師生互教互學(xué),彼此形成一個(gè)真正的“學(xué)習共同體”。這種學(xué)習方式的改變,將導致師生關(guān)系的改變,使教師長(cháng)期以來(lái)的高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位發(fā)生變化,教師從“知識的權威”轉變到“平等地參與學(xué)生的研究”,從“知識的傳遞者”轉變成“學(xué)生探究的促進(jìn)者、組織者和指導者”。
二、教師要不斷進(jìn)行知識更新
這次培訓中專(zhuān)家們的講座,我明白了閱讀的真正意義,從大處說(shuō)是為了國家的發(fā)展,而從小處說(shuō)則是為了每一個(gè)學(xué)生、每一位教師的成長(cháng)和生活。所以,閱讀不應是一句虛無(wú)縹緲的口號,而更應該具體地體現在生活的方方面面。
我們常說(shuō):要想給學(xué)生一杯水,教師就應該有一桶水。那么這桶水從哪里來(lái),從書(shū)中來(lái),歷史、哲學(xué)的、自然的、科學(xué)的……我們都應有所涉獵。這樣我們的知識才能時(shí)時(shí)處于更新的狀態(tài),才能更好地去教育學(xué)生,去引導學(xué)生,并潛移默化地感染學(xué)生,讓學(xué)生真正體會(huì )到閱讀的快樂(lè ),而不是為應付讀書(shū)而讀書(shū)。
三、教師要教給學(xué)生學(xué)習的方法
新課程改革的終極目標是什么?一句話(huà):為了每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展。因此增加學(xué)生語(yǔ)文實(shí)踐的機會(huì ),讓學(xué)生在實(shí)踐中豐富語(yǔ)言積累,掌握學(xué)習方法,提高基本技能,接受熏陶感染,養成良好的學(xué)習習慣,打下扎實(shí)的語(yǔ)文基礎;鼓勵學(xué)生采用各種手段擴大閱讀面,增強學(xué)生在一切場(chǎng)合學(xué)語(yǔ)文用語(yǔ)文的意識,積極參加各種課改活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生語(yǔ)文素養的整體提高。
新課程中也說(shuō)到:語(yǔ)文是實(shí)踐性很強的課程,應著(zhù)重培養學(xué)生的語(yǔ)文實(shí)踐能力,而培養這種能力的主要途徑也應是語(yǔ)文實(shí)踐,應該讓學(xué)生更多地接觸語(yǔ)文材料,在大量的語(yǔ)文實(shí)踐中直接培養能力?墒聦(shí)上,有多少人真正領(lǐng)悟到新課改的真諦呢?此外,老師也告訴我們:我們教師必須發(fā)現學(xué)生的優(yōu)勢智能,發(fā)展他的優(yōu)勢智能,為他們的“成才”提供方向,讓每一個(gè)人都能為社會(huì )發(fā)展盡己所能。
四、把主動(dòng)權還給學(xué)生
只有把學(xué)習的選擇權真正歸還給學(xué)生,學(xué)生才有了獲得主動(dòng)發(fā)展的前提。作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什么?首要的是我們要更新觀(guān)念,要敢于打破傳統教學(xué)中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng )新。繼而走上務(wù)實(shí)之路,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,講求實(shí)效。語(yǔ)文是一門(mén)獨立的課程形態(tài),有特定的目標和任務(wù),有獨特的個(gè)性,這就是語(yǔ)文的本。在教學(xué)中,我們要牢牢把握住這個(gè)本,從關(guān)注內容到關(guān)注語(yǔ)言,從“教教材”到“用教材教”,汲取傳統教學(xué)中可取的東西。
五、對教師角色的思考
1.教師應該是課程改革的推動(dòng)者、課程的實(shí)施者及課程的解釋者,通過(guò)教師的實(shí)施和解釋?zhuān)n程才能更好地為學(xué)生所接受和理解。 2.教師將應為課程研究的設計者。教師在推行新課程的過(guò)程中必然會(huì )發(fā)現許許多多這樣哪樣的問(wèn)題,這就要求教師不斷的思考和改進(jìn),提出看法,提煉方法,不斷的拓展和完善我們的教育教學(xué)資源。
六、對課堂教學(xué)的思考
“以人為本”是中華文化的精華。一切為了學(xué)生的成長(cháng),一切為了學(xué)生的發(fā)展是新課改的核心理念。在語(yǔ)文教學(xué)中,教師應力爭一切活動(dòng)都以富有情感的學(xué)生作為主體。在課堂教學(xué)中,重視學(xué)生情感的激發(fā),關(guān)注人文精神的培養。在本次培訓中,我認真聆聽(tīng)了來(lái)自不同學(xué)校的幾位區級265骨干教師所做教學(xué)案例分析。幾位教師都能從全面培養學(xué)生語(yǔ)文素養的理念出發(fā),明確把“加強學(xué)生情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān)培養”放在首位,把促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展作為一種義不容辭的責任。參加了這次骨干教師培訓,意味著(zhù)我們將帶著(zhù)新課程理念、新課程方法率先走進(jìn)課堂,同時(shí)也意味著(zhù)帶著(zhù)新課程理念、新課程方法率先和影響周?chē)钠渌處。雖然我們有時(shí)也會(huì )充滿(mǎn)困難、挫折或困惑,但是在實(shí)踐中我會(huì )有更多的新經(jīng)驗、新發(fā)現以及新的飛躍。
七、結識了全區教學(xué)名師
此次培訓是一個(gè)很好的平臺,參加培訓的都是全區教學(xué)一線(xiàn)的精英、名師,對教育教學(xué)都是自己獨到的見(jiàn)解。所以此次培訓又是一個(gè)非常好的相互學(xué)習的機會(huì )。大家將自己教學(xué)中的經(jīng)驗互相交流。同時(shí),還是建立友誼的紐帶,平時(shí)只能在報刊雜志見(jiàn)到的名師,通過(guò)此次機會(huì ),終于可一睹尊容,亦為樂(lè )事。
智慧不是靠灌輸獲得的,成功是建立在有準備的基礎之上的。本次培訓通過(guò)區級265骨干教師的“點(diǎn)化”和“引領(lǐng)”,使本人受益匪淺,今后,我會(huì )一如既往,將自己的全部心血傾注于教育事業(yè)上,使自己真正起到一個(gè)骨干教師的作用。
法治骨干教師培訓研修總結2
20xx年7月4日,我有幸參加了xx市教師進(jìn)修學(xué)校組織的小學(xué)數學(xué)骨干教師培訓班的研修學(xué)習。經(jīng)過(guò)了近一周的緊張學(xué)習,不僅讓我重溫了做學(xué)生的感受,而且也讓我真正受益匪淺。這次培訓,得到了各級領(lǐng)導高度重視,在開(kāi)班典禮上潘校長(cháng)就直接給我們下了重任,他的發(fā)言也讓我真切地感受到領(lǐng)導們的一片苦心與企盼,想盡各種辦法為我們創(chuàng )造學(xué)習機會(huì ),提供優(yōu)越的學(xué)習條件,目的就是希望我們這些數學(xué)學(xué)科帶頭人真正成為區學(xué)科教學(xué)和科研的領(lǐng)頭羊。
這次培訓的時(shí)間雖然很短暫,但是每天的感覺(jué)都是幸福而又充實(shí)的,因為我們面對不同風(fēng)格的專(zhuān)家、聽(tīng)到不同類(lèi)型的講座,感受到思想火花的沖擊。能夠擁有這次學(xué)習機會(huì ),實(shí)在值得珍惜。非常感謝東西湖教育局對我們一線(xiàn)教師的關(guān)愛(ài),感覺(jué)進(jìn)修學(xué)校給我們創(chuàng )設共同交流學(xué)習的平臺。在這次培訓中我聽(tīng)到了專(zhuān)家們對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見(jiàn)解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學(xué)生獨特的感悟。在這里就從培訓學(xué)習中談?wù)勛约旱母形颉?/p>
通過(guò)這次的培訓學(xué)習,我見(jiàn)到了優(yōu)秀的、資深的專(zhuān)家教科院黃老師和特級教師黃老師。充分地感受到專(zhuān)家們對工作、教育事業(yè)的激情和熱情,感受到學(xué)員在集體大家庭的溫暖。在這里,四處彌漫著(zhù)一股濃濃的暖意。為我們進(jìn)行講座的專(zhuān)家和學(xué)者兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹治學(xué)的敬業(yè)精神令人敬佩,他們熱情開(kāi)明、平易近人的態(tài)度使人倍感溫暖。通過(guò)學(xué)習,使我耳目一新,我領(lǐng)略了專(zhuān)家對數學(xué)教學(xué)的先知先覺(jué),黃老師介紹了當前中外元素重新結構課堂,給我們傳遞了世界最前沿的教育信息和教育理論;黃老師在數學(xué)領(lǐng)域里給我們重點(diǎn)對邏輯的三大形式概念、判斷、推理,以及符號意識和數學(xué)建模等核心觀(guān)點(diǎn)在小學(xué)數學(xué)教學(xué)中的運用和體現作了深入的闡述,給我們對自身的教學(xué)理念有了一個(gè)新的提升。尤其是他們所講的一些案例,似乎就曾經(jīng)發(fā)生在我自己的身上。
專(zhuān)家的講座,闡明他們對小學(xué)數學(xué)教學(xué)的獨特見(jiàn)解,對新課程的各種看法,對數學(xué)思想方法的探討,聽(tīng)了他們的講解,我的思想也受到了深深地震撼,作為一個(gè)普通的小學(xué)數學(xué)教師,我平時(shí)思考的太少了。平常在學(xué)校里,考慮的大都是如何上好一堂課,如何提高學(xué)生的成績(jì),如何讓學(xué)生對數學(xué)感興趣,對于學(xué)生的長(cháng)遠發(fā)展并未做太多考慮,身為老師,要把握新課改的動(dòng)態(tài)、要了解新理念的內涵、要掌握學(xué)生的認知發(fā)展規律,要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習,不斷地反思,不斷地研究,厚實(shí)自己的底蘊,以適應社會(huì )發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。在未來(lái)的教育教學(xué)實(shí)踐中,我將付出更多的時(shí)間和精力,努力學(xué)習各種教育理論,勇于在課堂中探索實(shí)踐,相信通過(guò)自己不懈的努力,我將在教學(xué)中不斷成長(cháng)!
法治骨干教師培訓研修總結3
20xx年3月,已過(guò)而立之年的我帶著(zhù)“日復一日的工作太過(guò)平淡了,出去走走、看看”的心理參加了成都市骨干教師的培訓。不曾想,每次培訓結束竟有對下次培訓的期盼。不是因為想出去走走、看看,而是從第一次培訓開(kāi)始就把倦怠的心激活了,讓遲鈍的思維復活了;仡櫲陙(lái)的歷程,我想用這樣一句話(huà)總結:骨干培訓,為我已不年輕的心注入了活力!
一、思想風(fēng)暴,洗去陳念:
有著(zhù)十多年教學(xué)經(jīng)驗的我一直覺(jué)得工作還算得心應手?墒窃谌陮W(xué)習研修中,我們有幸聽(tīng)到了專(zhuān)家們高屋建瓴式的講座,令我耳目一新,豁然開(kāi)朗,原來(lái)在自己的經(jīng)驗也有一些陳舊的色彩。各位專(zhuān)家的講座深入淺出,指導我們從課程的理念和目標、素養和能力、內容和方法等方面深刻把握新課程。我們不僅接受了最新的專(zhuān)業(yè)知識和理念,更學(xué)到了他們的敬業(yè)精神和治學(xué)方法,獲益匪淺。張勤老師《童年如何成就一生》《妙用性格》讓我對孩子的情感世界有了更清楚的認識:要影響兒童首先要了解兒童;要影響兒童,還要自己的影響力何在。平時(shí)教育教學(xué)中看似復雜的問(wèn)題變得豁然開(kāi)朗了,使我認識到教育工作其實(shí)可以是輕松而有吸引力的工作。易凌峰博士的《新經(jīng)濟新教學(xué)》從理論的高度給我們分析了傳統育人觀(guān)念的弊端,讓我們看到了新經(jīng)濟背景下的新教育的前景,也看到了我們新時(shí)代教育工作者的責任。肖成全專(zhuān)家《有效教學(xué)與教師經(jīng)驗成長(cháng)》引領(lǐng)我們根據國家的社會(huì )的需求,自覺(jué)追求專(zhuān)業(yè)發(fā)展,使自己的專(zhuān)業(yè)水平得到了提高;是自己的經(jīng)驗得到提升并固化。講解風(fēng)趣、幽默,理論與實(shí)踐案例相結合,使聽(tīng)者在互動(dòng)與笑聲中受益匪淺。羅良建老師的《淺談兒童視野下的小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)》告訴我們:小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)的本質(zhì)特征應該是有趣、有效、有用、有為,應該重在激發(fā)孩子的學(xué)習興趣,促進(jìn)孩子的長(cháng)遠發(fā)展。
總之,三年研修的每一次集中培訓為我們打開(kāi)了一扇扇窗口,為我們從教育理念和專(zhuān)業(yè)知識等方面充了電。對我們已有的思想、知識和經(jīng)驗一次科學(xué)的洗禮,它洗掉了我們思想中許多不適應現代教育要求的舊觀(guān)念,為我們的知識寶庫輸送了新鮮的血液,為我們實(shí)施新課改搭建了最前沿的平臺。
二、跟崗學(xué)習,提升經(jīng)驗:
每一次培訓內容豐富,形式多樣。在集中學(xué)習理論的前提下跟崗學(xué)習到校。在三年培訓中我們有幸走近了錦西小學(xué)的“生命教育”、人北小學(xué)的“幸福教育”、張家巷小學(xué)的“科技創(chuàng )興”,讓我們感覺(jué)到:教育是一件充滿(mǎn)幸福和感動(dòng)的事,學(xué)習是一個(gè)開(kāi)心、充滿(mǎn)生機和希望的過(guò)程!
在第三輪的掛牌導師指導活動(dòng)中,使我們印象中神秘、遙遠的名師形象變得如此親近。在近距離的接觸中,我們也感受到了名師知識積淀的厚重,教學(xué)機智的靈活,教學(xué)藝術(shù)的高超,課程能力的強大。使我們清楚地認識到:在教學(xué)中被考試分數束縛了手腳是一件多么可悲的事情!教育中急功近利是一種多么錯誤的做法!站在學(xué)生發(fā)展的高度來(lái)看待自己的工作,這就需要我們的教育觀(guān)念、教育理念與時(shí)俱進(jìn)。而要做到這樣,就必須學(xué)習,使學(xué)習成為自己的生活習慣。正如于漪老師所說(shuō):“一輩子做老師,一輩子學(xué)做老師!
三、回歸崗位,引領(lǐng)輻射:
在崗研修中,我原本甘于平庸的職業(yè)心態(tài)變得積極活躍,努力提升了自己專(zhuān)業(yè)水平,同時(shí)認識到了教育科研在教師發(fā)展過(guò)程中起到的不可忽視的作用,并不斷將自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識,影響和引領(lǐng)教師。三年中,我承擔了學(xué)校的科研室負責工作,積極為學(xué)?蒲械钠鸩焦ぷ鞒鲋\劃策。并主動(dòng)承擔了學(xué)校教育科研培訓任務(wù)一次,組織科研培訓任務(wù)多次。本著(zhù)“立足教學(xué)搞好教研,搞好教研促教學(xué)”的原則,圍繞微型科研課題進(jìn)行學(xué)習和開(kāi)展微型科研課題的研究。指導老師們在教學(xué)中找問(wèn)題,就問(wèn)題做課題,基本做到了人人有課題,個(gè)個(gè)作研究。與此同時(shí),積極做好學(xué)校先鋒性課題研究,主持撰寫(xiě)了國家級“十一五”重點(diǎn)課題九里堤小學(xué)子課題研究方案《小學(xué)生良好衛生習慣養成教育研究》,組織、策劃研究活動(dòng),到目前為止已進(jìn)入結題階段;多次帶領(lǐng)老師外出觀(guān)摩學(xué)習科研活動(dòng),為提高老師們的專(zhuān)業(yè)水平盡微薄之力。
四、付出汗水,收獲喜悅:
在三年中,我如癡如醉地吸收著(zhù)老師們積淀的教育智慧。他們高超的課堂駕馭能力,卓越而務(wù)實(shí)的教育理念,多姿多彩的教學(xué)風(fēng)格和不待揚鞭自?shī)^蹄的精神面貌留給我感動(dòng)和啟迪。三年來(lái),我圍繞“有效課堂”每期確定一個(gè)研究重點(diǎn),先后從“學(xué)生的聽(tīng)課習慣養成教育”、“有效預習的方法指導”、“有效課堂之有效利用背景資料”幾個(gè)方面進(jìn)行了思考,撰寫(xiě)的論文《“有效教學(xué)”從“有效預習”開(kāi)始》獲市級課改論文二等獎;《“有效課堂”之“有效利用背景資料”》獲區級優(yōu)秀論文評選二等獎。先后多次組織老師參加各級論文評選活動(dòng),有十余篇課題研究論文獲市、區級獎,十余篇課改論文獲市、區級獎?蒲兄L(fēng)在我校逐漸形成,這將有力推動(dòng)我校的教育教學(xué)工作的發(fā)展,我也將繼續為之而努力。
總之,三年來(lái)市級骨干教師研修,使我徹底擺脫了倦怠的情緒束縛,我將牢記自己的責任,讓榮譽(yù)和責任成為自己以后職業(yè)生涯的動(dòng)力,繼續保持且行且思的好習慣,在反思中前行,在實(shí)踐中不斷成長(cháng),不斷提升完善自我。今后我會(huì )在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開(kāi)始,不斷探索,向著(zhù)更高的目標邁出堅定的步伐。
做一名骨干教師,始終要牢記“不以年齡長(cháng)而棄學(xué),不以家事煩而倦怠!
法治骨干教師培訓研修總結4
帶著(zhù)教育教學(xué)實(shí)踐中的種種疑問(wèn),懷揣著(zhù)全新、全方位地提升教育理念、改進(jìn)教育教學(xué)方法的急切心情,參加了廣安市小學(xué)英語(yǔ)骨干教師遠程培訓學(xué)習,即將結束的培訓,讓我受益匪淺,收獲頗多,既有觀(guān)念上的洗禮,也有理論上的提升,既有知識上的積淀,也有學(xué)員間的互動(dòng)交流,教學(xué)技藝的增長(cháng)。我對教師心理健康、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素養及教學(xué)能力等方面都有了更新的認識。
“逆水行舟,不進(jìn)則退”,說(shuō)句實(shí)在話(huà),我曾有過(guò)職業(yè)倦怠,很迷茫。通過(guò)這次培訓,我找到了自己的方向,明確了自己的目標,這次培訓可以說(shuō)是一次心靈的凈化,使我消除了浮躁,真正感受到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責任,我從專(zhuān)家、學(xué)者身上不但學(xué)到了教學(xué)本領(lǐng),而且學(xué)到了如何為人師。這次培訓我得到的是人格的提升,生命的升華。
一、精細化的課程安排,讓我耳目一新
我聆聽(tīng)了十二個(gè)由公共通識、學(xué)科專(zhuān)業(yè)、小學(xué)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)課程組成的精彩講座,每一個(gè)講座,我都能感受到他們兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹治學(xué)的敬業(yè)精神和熱情開(kāi)明、平易近人的態(tài)度,而他們帶給我們的講座,或深刻、或睿智、或沉穩、或思辨,無(wú)不滋潤著(zhù)我的心田。專(zhuān)家們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀(guān)念發(fā)生了很大的變化,講座的內容在我心中掀起了陣陣波瀾,激起了我內心的感應,一些教育教學(xué)實(shí)例讓我產(chǎn)生了共鳴,更激起了我的反思。讓我能從理論的層次解釋自己在教育教學(xué)中碰到的一些現象,也讓我反思到了自己平時(shí)的課堂教學(xué),需要學(xué)習與改進(jìn)的地方實(shí)在是太多了。
對小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)中使用最常見(jiàn)的五步教學(xué)法:Warm-up(leading-in導入或準備),Presentation(呈現或新授),Practice(練習),Production(靈活或拓展運用),Assessment(檢測或評價(jià))有了更清醒的認識,今后怎樣設計和分析有效的課堂教學(xué)提供了更清晰的思路與方向,課堂教學(xué)方法有了提高。
二、專(zhuān)家引領(lǐng),促我轉變教學(xué)觀(guān)念
要想跟上新世紀的教育教學(xué)步伐,首先要轉變傳統的教育觀(guān)念,樹(shù)立正確的師生觀(guān),增強熱愛(ài)教育事業(yè)的信念。在教學(xué)活動(dòng)中,師生關(guān)系是基礎,良好師生關(guān)系的建立是教育教學(xué)活動(dòng)獲得成功的開(kāi)始,所以我們必須轉變傳統教育中的“惟師是從”的師生觀(guān),構建相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關(guān)系。在課堂教學(xué)中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統的思想觀(guān)念。師道尊嚴的思想在課堂上令學(xué)生不敢多說(shuō)不敢質(zhì)疑極大地壓制了學(xué)生創(chuàng )造思維的發(fā)展。我們教師只有從觀(guān)念上更新,允許學(xué)生提出獨到的見(jiàn)解,為學(xué)生創(chuàng )設一種和諧、寬松的環(huán)境,才能營(yíng)造師生平等、其樂(lè )融融、共享民主的教學(xué)氛圍。
王曼怡老師娓娓道來(lái)的細節決定成敗,我感觸很深。特別是她講到外教上課風(fēng)格值得我們借鑒我最有同感,自己學(xué)習英語(yǔ)時(shí)美國老師給我們上聽(tīng)說(shuō)課的情景歷歷在目:他們默默保護學(xué)生的自尊、培養學(xué)生的自信,上課時(shí)淡化學(xué)生的一些錯誤,當學(xué)生表述有誤時(shí),她們從不糾錯,而是親切地說(shuō)出正確的。表?yè)P、激勵的話(huà)語(yǔ)總是掛嘴邊。重視課堂的趣味性,說(shuō)話(huà)時(shí)表情非?鋸。但不失嚴謹,給學(xué)生示范讀音非常到位。對比我自己的教學(xué)總有一些不如人意之處,教師施教之工,貴在引路,妙在使學(xué)生開(kāi)竅,今后我將適度使用夸大的生動(dòng)活潑的面部表情、肢體語(yǔ)言和孩子交流,甚至把自己融入所講的故事情節及活動(dòng)角色,爭取在生動(dòng)有趣的課堂中,與孩子一起快樂(lè )一起進(jìn)步。
三、分享交流、便于拓寬學(xué)習視野
“他山之石,可以攻玉”,在參加培訓學(xué)習的這段時(shí)間里,結識了許多新同行,他們都擁有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,能與他們探討教育教學(xué)中的問(wèn)題感悟,我覺(jué)得十分榮幸。培訓活動(dòng)中,大家在網(wǎng)上研討、交流是那么踴躍、真誠、樸實(shí),大家用情感譜寫(xiě)了一曲值得回味的樂(lè )章,它匯成了一陣陣催人奮進(jìn)的號角,支持、激勵著(zhù)我始終不敢有絲毫的懈怠和停留。
聽(tīng)專(zhuān)家講座及班級沙龍踴躍發(fā)言,爭取與他人有更多思維碰撞,大膽地陳述自己的觀(guān)點(diǎn)想法,與其他學(xué)員一同交流和探討教學(xué)教育教學(xué)中感到疑惑的難以解決的問(wèn)題,使自己能博采眾長(cháng)、開(kāi)闊視野。
四、課后沉思,同感身心健康才能快樂(lè )工作
做個(gè)身心健康的教師,培養出生理、心理健康的學(xué)生。專(zhuān)家們對心理健康的剖析,以及對教師所存在心理問(wèn)題的揭示和調節方法的指導,我情不自禁開(kāi)始審視自己,提醒我要調適職業(yè)認知、不斷調節自己的心態(tài)、正確對待職業(yè)升遷,愉快地工作生活。不做生活中的“怨婦”,更不做工作中的“怨師”。從靈魂深處愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生,容忍理解學(xué)生成長(cháng)性的錯誤,不但關(guān)注他們的成績(jì),還要關(guān)注他們的身心健康,讓孩子健康愉快地學(xué)習成長(cháng)。
通過(guò)本次緊張而短暫的培訓,我要重新審視自己,現作為一名小學(xué)英語(yǔ)教師,必須不斷的學(xué)習,不斷地提高自己的專(zhuān)業(yè)知識與技能,不斷地充實(shí)自己,開(kāi)闊視野,放開(kāi)思路,開(kāi)拓出屬于自己的新視角、新領(lǐng)域、新天地,實(shí)現自己的人生價(jià)值。在今后的教育教學(xué)工作中我更要深入學(xué)習教育教學(xué)理論,把學(xué)到的知識盡快消化、吸收,積極將本次培訓所學(xué)的經(jīng)驗及方法運用到教育教學(xué)中,變成自己的教學(xué)實(shí)踐、開(kāi)拓創(chuàng )新,盡快探索出一條適合自己的切實(shí)可行的教學(xué)思路,形成自己的比較成熟的教研教學(xué)風(fēng)格,不斷提高自身教育教學(xué)水平,爭取做一個(gè)有豐富的專(zhuān)業(yè)知識、精熟的技巧、健康的人格和心理的優(yōu)秀教師。學(xué)海無(wú)涯,我將在學(xué)習中求進(jìn)步,在培訓中求提高,在探索中求發(fā)展,我始終追尋的原則是:愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)!
法治骨干教師培訓研修總結5
20xx年10月至11月,在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心和安排下,我有幸參加了南京工業(yè)大學(xué)舉辦的國家級骨干教師培訓。此次培訓有來(lái)自全國二十六個(gè)省市的焊接專(zhuān)業(yè)64位教師參加。在這兩個(gè)月的學(xué)習中,我嚴格服從學(xué)校的教學(xué)安排,認真對待課堂理論教學(xué),兩個(gè)月保持全勤,積極參與討論和授課,努力完成作業(yè),積極參與各項專(zhuān)業(yè)技能訓練和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),先后參觀(guān)了南京工業(yè)大學(xué)焊接國家重點(diǎn)實(shí)驗室,南京焊接實(shí)驗室,中國兵器集團下屬南京建成集團、南京飛機制造廠(chǎng)、南京空調制造集團,在哈工大導師的無(wú)私奉獻和指導和幫助下,取得了豐碩的培訓成果。
一、體會(huì )
此次培訓,內容豐富,形式多樣,有專(zhuān)題講座,有實(shí)踐觀(guān)摩、互動(dòng)討論等,回首這兩個(gè)月的培訓,感覺(jué)自己是經(jīng)受了一次觀(guān)念上的洗禮,理論上的增長(cháng),既有知識的積淀,也有教學(xué)技藝的提高,這是收獲豐厚的兩個(gè)月,也是促進(jìn)我教學(xué)上不斷進(jìn)步成長(cháng)的兩個(gè)月,在這兩個(gè)月里,我重新審視了自己,調整了自己,完善了自己。
在培訓期間,我會(huì )感嘆每位老師知識淵博,旁征博引。幾年的辛勤耕耘,已磨去了曾有的激情和夢(mèng)想。這兩個(gè)月我們遠離喧囂,離開(kāi)忙亂,來(lái)到南京工業(yè)大學(xué)華德應用技術(shù)學(xué)院靜靜地聆聽(tīng)講座,靜靜地寫(xiě)心得寫(xiě)總結,徜徉在學(xué)習的快樂(lè )里。原來(lái)我們太多操勞于瑣碎的事務(wù)性的工作,太多疲于低頭拉車(chē)而無(wú)暇顧及抬頭看路,來(lái)到這里后,才清醒地認識到自己教育理論的貧乏。經(jīng)過(guò)培訓,意識到激情和創(chuàng )新是成就你走向成功的必要因素。教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學(xué)習,不斷更新,才能不斷吐故納新,棄莠汲良,才能使自己的教學(xué)工作達到最優(yōu)化。
二、收獲
下面我就兩個(gè)月來(lái)的學(xué)習談幾點(diǎn)收獲:
1、焊接理論知識和現代教育技術(shù)掌握得更為全面
除了教學(xué)理論與方法的學(xué)習,我們還學(xué)習了焊接專(zhuān)業(yè)知識和焊接技能的訓練,提高了自身更新教學(xué)內容和改進(jìn)教學(xué)方法的能力,對焊接理論知識有了更為全面的了解,更主要的是他讓我們思想上擺脫了一些束縛。在經(jīng)濟形勢多變的今天,招生就業(yè)變化也比較快。作為一個(gè)老師,不能局限在課本或教材,要大膽地去質(zhì)疑,敢于用批判的眼光去尋找問(wèn)題,這對我們們教學(xué)或做學(xué)問(wèn)都很有幫助。
此次培訓,不僅自己的焊接專(zhuān)業(yè)知識得到鞏固,而且現代教育技術(shù)也得到提高。通過(guò)學(xué)習,熟練掌握計算機輔助教學(xué),能制作漂亮的教學(xué)課件。把枯燥的焊接知識,變得形象、通俗通懂,能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,提高課堂教學(xué)效果。
2、掌握了焊接的基本要領(lǐng)
理論學(xué)習后,主要進(jìn)行了焊接實(shí)訓學(xué)習、企業(yè)參觀(guān)、討論學(xué)習等活動(dòng),從中理解了焊接技術(shù)的發(fā)展與焊接技能,對現代焊接的趨勢有了充分了。在焊接的學(xué)習中,哈工大的教授、國家重點(diǎn)實(shí)驗室的研究員帶領(lǐng)我們進(jìn)行實(shí)訓、參觀(guān)、討論學(xué)習,我的焊接思想進(jìn)一步升華、眼界進(jìn)一步開(kāi)闊、焊接技術(shù)進(jìn)步很大。
3、教育教學(xué)理論掌握得更為系統
這次培訓非常系統,培訓第一個(gè)月主要是集中培訓,培訓內容主要包括職業(yè)教育課程與教學(xué)設計、中職教育課程教學(xué)改革與教材建設、國際職業(yè)技術(shù)教育的發(fā)展及其啟示、職業(yè)教育學(xué)專(zhuān)題、焊接理論學(xué)習等等。自己平時(shí)很少有機會(huì )靜下心來(lái)讀書(shū),來(lái)到這里一下子聽(tīng)了那么多課,看了那么多書(shū),使我對教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來(lái)站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺(jué)。兩個(gè)月的學(xué)習和實(shí)踐,使我對一些教育觀(guān)念的理解更加深刻,對教學(xué)理論的認識更加明晰,對開(kāi)展教研活動(dòng)的方式更加明確,對投身教育改革的激情更加充沛。這次培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無(wú)限生機。
4、提高了師德水準,更新了教育觀(guān)念
從師德教育培訓起,南京工業(yè)大學(xué)顧得庫院長(cháng)從如何提高教師的素質(zhì)出發(fā),通過(guò)大量詳實(shí)的案例,對教師的素質(zhì)做了精彩的演講,給我們留下了深刻的印象;南京工業(yè)大學(xué)吳林教授對中職教師和中職學(xué)生的心理問(wèn)題做了透徹的分析,給我們在處理師生關(guān)系、班級管理方面提供了寶貴的經(jīng)驗。我們原有的師德觀(guān)和專(zhuān)業(yè)成長(cháng)目標有了更大的豐富和提升,我們深刻領(lǐng)悟到“學(xué)高為師,身正為范,學(xué)無(wú)止境”的真諦。通過(guò)培訓意識到天外有天,自己還有很大的發(fā)展空間。
通過(guò)集中理論學(xué)習,和名師的互動(dòng)交流,使我們逐步更新了教育教學(xué)觀(guān)念,了解了先進(jìn)的教育科學(xué)基本理論,現代教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)和學(xué)習觀(guān),明白了在教學(xué)活動(dòng)中應遵循客觀(guān)規律、調整自身的角色和教學(xué)方式,把素質(zhì)教育貫穿到學(xué)科教學(xué)過(guò)程中。
在培訓期間,老師們組織我們觀(guān)摩優(yōu)秀教育教學(xué)活動(dòng)和優(yōu)秀的課例,使我們能夠理論聯(lián)系實(shí)際,切實(shí)提高實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀(guān)摩課堂上的各種困惑和行為進(jìn)行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想了一些從未想過(guò)的問(wèn)題,發(fā)現了各自的差距與不足,對原有的教育觀(guān)念產(chǎn)生了強烈的沖擊。我第一次聽(tīng)到承包制教學(xué),開(kāi)始感到茫然無(wú)緒,現在慢慢從一團亂麻中理出了一個(gè)分析課堂教學(xué)的頭緒。我們以前評課總是在關(guān)注教師的設計和講授,而很少關(guān)注學(xué)生的認知水平和參與度,很少體察學(xué)生的情感和需求,通過(guò)培訓,使我印象最深的就是學(xué)會(huì )聆聽(tīng)學(xué)生的心聲,尊重學(xué)生的需求。
5、開(kāi)闊眼界、增長(cháng)見(jiàn)識、結下深厚的友誼
培訓期間,在哈工大華德學(xué)院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我們還先后參觀(guān)了幾家焊接制造公司,在參觀(guān)學(xué)習過(guò)程中,在“天下職教是一家”的理念下,我們全體學(xué)員與各個(gè)公司的領(lǐng)導互相學(xué)習、取長(cháng)補短、共同探討焊接發(fā)展的'困境和對策,結下了深厚的友誼。
6、真正感到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責任
培訓只是一個(gè)手段,培訓只是一個(gè)開(kāi)端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長(cháng)流。我明白,“懸焊接教育之重任于肩,那該是何等沉重。通過(guò)培訓,我從身邊的各個(gè)教師身上、從導師身上不僅學(xué)到了教學(xué)、研究的本領(lǐng),而且學(xué)到了如何做人為師。寫(xiě)在紙上的是思想的足跡,化作動(dòng)力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的升華,我會(huì )銘記這段培訓的日子,愿南京成為我重新跋涉的新起點(diǎn),在職業(yè)教育的天地上走得更寬,更遠。
法治骨干教師培訓研修總結6
20xx年10月,工作在教學(xué)第一線(xiàn)的我,有幸參加縣教育局、縣教師進(jìn)修學(xué)校聯(lián)合舉辦的為期一周的培訓。這次培訓地點(diǎn)縣進(jìn)修學(xué)校。培訓的時(shí)間雖然很暫,但是每天的感覺(jué)是幸福而又充實(shí)的,因為每一天都是面對不同風(fēng)格的名師,每一天都能聽(tīng)到不同類(lèi)型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長(cháng)解我所困卻需要一個(gè)消化吸收的過(guò)程,這個(gè)過(guò)程也許很漫長(cháng),也許會(huì )走得很累,但作為一線(xiàn)教師的我會(huì )走下去,也能走下去。前邊的路很長(cháng),前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會(huì )朝這個(gè)目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”這是我一生的追求。
7月11日上午,王靖波老師又帶領(lǐng)我們走進(jìn)了綜合實(shí)踐活動(dòng)課程。他授課時(shí)時(shí)刻注意與學(xué)員互動(dòng)、交流,并讓我們當場(chǎng)設計活動(dòng)方案。課后,學(xué)員們還意猶未盡,都覺(jué)得本次培訓對自身來(lái)說(shuō)是一次很大的提高。下午,我們的同行湖大子弟學(xué)校的劉鈺老師又結合自己的教學(xué)實(shí)際,從作業(yè)形式,內容評價(jià)等方面,具體談了小學(xué)語(yǔ)文作業(yè)的設計。今后我也要積極嘗試,努力創(chuàng )新,在作業(yè)形式上追求活潑多樣,內容上體現個(gè)性化,生活化和社會(huì )化,在評價(jià)上倡導參與與激勵,從而使學(xué)生獲得最大限度的發(fā)展。
本次培訓安排了多位教授、研究員給我們做精彩的講座。各位專(zhuān)家的講座,闡述了他們對學(xué)生以及小學(xué)數學(xué)教學(xué)的獨特見(jiàn)解,對新課程的各種看法,對數學(xué)思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識。聽(tīng)了他們的講解,我的思想深深受到震撼:作為一個(gè)普通的小學(xué)數學(xué)教師,我思考的太少。平常我們在學(xué)校中,考慮地都是如何上好一堂課,對于學(xué)生的長(cháng)期發(fā)展考慮地并不多,甚至于忽視這一方面。聽(tīng)了講座,我覺(jué)得在今后的教學(xué)生涯中,我們不應僅僅著(zhù)眼于一些短期利益,而應把眼光放長(cháng)遠一些;課堂教學(xué)中應重視數學(xué)思想方法的滲透,而不局限于單一解答方法的教學(xué);不要盲目地迷信新課程標準(實(shí)驗稿),而應辨證地看待它
盡管在此之前,我也曾出去培訓過(guò)幾次,但每次都是以聽(tīng)青年教師的課堂教學(xué)為主,所看到的都是經(jīng)過(guò)了層層包裝的課堂實(shí)況。而這次的達州之行,我算是真正目睹了專(zhuān)家、名師的風(fēng)采,聽(tīng)了他們各具特色的前沿講座。雖然我不能做到照單全收,但他們先進(jìn)的教育理念、獨到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學(xué)工作無(wú)不起著(zhù)引領(lǐng)和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心。
一、教師如何進(jìn)行知識更新
“知識也有保質(zhì)期!弊鳛榻處,實(shí)踐經(jīng)驗是財富,同時(shí)也可能是羈伴。因為過(guò)多的實(shí)踐經(jīng)驗有時(shí)會(huì )阻礙教師對新知識的接受,也能一時(shí)地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點(diǎn)舊有的教學(xué)經(jīng)驗,自然會(huì )導致各種能力的下降甚至是缺失,這時(shí)舊有的教學(xué)經(jīng)驗就成了阻礙教師教學(xué)能力的發(fā)展和提高的障礙。所以,對于這種學(xué)習、培訓,對于一個(gè)教師來(lái)說(shuō),是很有必要的,是很有價(jià)值的。
義務(wù)教育課程標準的學(xué)習和轉變教育觀(guān)念是這次培訓的核心內容,主要是圍繞課程改革,開(kāi)設有關(guān)課程標準的介紹及制定背景、國際國內基礎教育的改革、教材改革與發(fā)展趨勢、我國基礎教育的總體改革框架、新課程與教師成長(cháng)等內容。轉變教育觀(guān)念主要是圍繞素質(zhì)教育,建立新的教育觀(guān)、教學(xué)觀(guān)、學(xué)生觀(guān),介紹學(xué)校德育與素質(zhì)教育、教學(xué)評價(jià),教師職業(yè)道德、心理健康教育等內容。這些課程互為滲透利用,穿插進(jìn)行,并輔以專(zhuān)題研討以引起學(xué)員認知上的沖突,在沖突中反思過(guò)去的教育教學(xué)工作,更好地接受新的理念。
課堂教學(xué)模塊主要是提高學(xué)員在課堂上實(shí)施素質(zhì)教育的能力。課堂是教師工作的主要場(chǎng)所,教師的一行一動(dòng)一招一式都體現著(zhù)自己的教育理念。骨干教師都有熟練駕馭課堂的能力,那是在應試教育的模式下形成的,在實(shí)施新課程中會(huì )不自覺(jué)地走上老路,因此,必須強化課堂教學(xué)新理念。通過(guò)觀(guān)摩優(yōu)秀教師的講課,專(zhuān)家點(diǎn)評、學(xué)員討論、反思自我,貫徹新的教育理念,提高參與課程改革的主觀(guān)能動(dòng)性,做到理論聯(lián)系實(shí)際。
通過(guò)兩天緊張而充實(shí)的學(xué)習,我受益匪淺,特別是對教育教學(xué)理論的內涵有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進(jìn)一步增強了自己戰勝困難,抓好教育教學(xué)和提高自身業(yè)務(wù)水平的信心和決心。下面我談幾點(diǎn)體會(huì ):
二、在教學(xué)活動(dòng)中,教師要當好組織者
教師要充分相信兒童,信任兒童完全有學(xué)習的能力。應變把機會(huì )交給兒童,俯下身子看兒童的生活,平等參與兒童的研究。教師把探究的機會(huì )交給兒童,兒童就能充分展示自己學(xué)習的方法和過(guò)程,教師也就可以自如地開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。新課程實(shí)施的靈活性大,讓教師覺(jué)得難以駕馭教學(xué)的行為,課堂教學(xué)中表現為過(guò)多的焦慮和不安。那么,怎樣調動(dòng)兒童的“思維參與”呢?應當創(chuàng )設情景,巧妙地提出問(wèn)題,引發(fā)兒童心理的認知沖突,使兒童處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。為此,教師要多給兒童做、說(shuō)的機會(huì ),讓他們討論、質(zhì)疑、交流,圍繞某一個(gè)問(wèn)題展開(kāi)辯論。這樣,兒童自然就會(huì )興奮,參與的積極性也就會(huì )高起來(lái),他們的才智就會(huì )得到大大的提高和發(fā)展。
教學(xué)模式改變的動(dòng)因是如何在培訓中實(shí)現師生互動(dòng)、生生互動(dòng)、主動(dòng)參與、發(fā)展個(gè)性。為此,專(zhuān)家們設計了如下課型。
1、案例式:主要作法是
。1)對教學(xué)目標進(jìn)行分解,把教學(xué)目標分解成若干子目標,使目標具體化,從子目標中選取權重較大者作為重點(diǎn)研究對象。
。2)依據教學(xué)目標設計案例,設計案例時(shí),要做到用案例引入新課,用案例說(shuō)明觀(guān)點(diǎn),用案例引發(fā)學(xué)員的認識沖突,從而引導學(xué)員對問(wèn)題進(jìn)行研究和爭論。
。3)對案例進(jìn)行研討,通過(guò)研討,學(xué)員對所學(xué)習的理論加以認證,持異議者用自己設計的案例加以反駁。
。4)對學(xué)習進(jìn)行總結,通過(guò)總結,寫(xiě)出個(gè)人心得,把經(jīng)驗上升為理論,用此指導今后的工作。
2、自學(xué)互助式:主要作法是
。1)把學(xué)員在學(xué)習與研究中所遇到的典型問(wèn)題,以討論提綱的形式下發(fā)給學(xué)員,學(xué)員對自己感興趣的問(wèn)題進(jìn)行準備。
。2)由培訓教師組織學(xué)員論壇,學(xué)員在座談會(huì )上對各自觀(guān)點(diǎn)進(jìn)行交流。
。3)經(jīng)過(guò)研討,對達到共識的東西進(jìn)行總結,對持異議的東西,留作下一步研究。
3、專(zhuān)家輔導式:對于大家關(guān)心的小學(xué)數學(xué)教學(xué)的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,請國內有名的專(zhuān)家學(xué)者進(jìn)行專(zhuān)題輔導,專(zhuān)題輔導以講授為主,同時(shí)輔之以案例教學(xué),研討等形式。
4、模擬對話(huà)式:讓學(xué)員模擬學(xué)校的領(lǐng)導和教師實(shí)行對話(huà)溝通,讓他們站在不同的角度講體會(huì )、談應用、提問(wèn)題,理論聯(lián)系實(shí)際。特別是那些回校后感到與領(lǐng)導溝通有困難的學(xué)員,就讓他們扮演自己的領(lǐng)導,其他學(xué)員與其溝通,使該學(xué)員學(xué)習了與人溝通的本領(lǐng)。
5、觀(guān)摩實(shí)習式:帶著(zhù)問(wèn)題到小學(xué)進(jìn)行觀(guān)摩教學(xué),或請國家級優(yōu)秀教師講觀(guān)摩課,進(jìn)行點(diǎn)評研究,或播放優(yōu)秀教師的講課錄象,進(jìn)行討論。
聽(tīng)了教授的講座,我茅塞頓開(kāi),原來(lái)我們在教學(xué)實(shí)踐中也能開(kāi)展教科研活動(dòng)。教授為我們介紹了他們的研究成果——以課例為載體的校本教學(xué)研修。她的講座使我明白:可以以課例為載體,通過(guò)“教學(xué)設計——課堂觀(guān)察——反饋”這樣的流程展開(kāi)研究。她以某老師上“100以?xún)鹊耐宋粶p法”為例,讓我們深入理會(huì )了這種研究的開(kāi)展。
回顧我們平時(shí)的教研活動(dòng),也經(jīng)常聽(tīng)、評公開(kāi)課,但從來(lái)都是不同水平,不同教齡的老師做著(zhù)同樣的事情,評課時(shí)也是大家泛泛而談,這種局面難以讓不同類(lèi)的老師在教研活動(dòng)中受益。要想使教研活動(dòng)突破經(jīng)驗層面的局限,深入地開(kāi)展下去,課堂觀(guān)察技術(shù)與診斷就顯得尤為重要。引用余文森老師的話(huà)“教師大半輩子生活在課堂中,如果缺乏對課堂的觀(guān)察與反思意識,缺乏對教育教學(xué)的觀(guān)察與思考意識,那么他就很難實(shí)現專(zhuān)業(yè)的提升。觀(guān)察課堂,保持思想,這是我們走向自我、走向名師、走向大師的重要一步”。
課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領(lǐng)域需廣大教師去進(jìn)行認真摸索和總結。經(jīng)過(guò)培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀(guān)者,而應去推動(dòng)它朝正確方向發(fā)展,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。我想只有經(jīng)過(guò)全體老師的共同努力,新課程改革就會(huì )遍地生根、遍地開(kāi)花、遍地結果。這樣中華民族將會(huì )是一個(gè)富有創(chuàng )新能力的民族,并會(huì )永葆青春、永立于世界民族之林。
三、思想認識得到了提高,靈魂得到了凈化。
這幾年的教學(xué)生涯,讓我已經(jīng)慢慢倦怠,我已不知道從什么時(shí)候開(kāi)始,自己變的除了愛(ài)抱怨,還是抱怨。抄不完筆記,頻繁的檢查,刻薄的制度,一項又一項的任務(wù)以及家長(cháng)的難纏,學(xué)生的愚笨,領(lǐng)導的不理解,等等、等等。都是那么沉重,沉重的令人窒息。我早已像一臺機器,不再有靈感。把教師當成了一種職業(yè),一種謀生的職業(yè)。對工作有的是厭倦之意,不平之心,黯淡之境?赏ㄟ^(guò)這幾天的培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學(xué)到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑!皭(ài)”是教育永恒的主題,我們知道了怎樣更好地去愛(ài)我們的學(xué)生,怎樣讓我們的學(xué)生在更好的環(huán)境下健康的成長(cháng)。
四、加強專(zhuān)業(yè)文化學(xué)習,做一專(zhuān)多能的教師。
想給學(xué)生一滴水,教師就必須具備一桶水。這幾天幾位輔導教師講的課就充分印證了這句話(huà)。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。我們面對的是一群對知識充滿(mǎn)渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)!蹲屛覀冏鲆幻麏^斗型的教師》演講形象生動(dòng),深入淺出,發(fā)人深省,對已經(jīng)是班主任或者是即將成為班主任的老師都啟發(fā)頗多!缎W(xué)教材的解析》讓我們對教學(xué)內容與目標有了更深的理解,有了更明確的方向。特別是教師們對教學(xué)中的困惑和爭論,讓我更了解教師們在工作中對教材的把握,對教材的挖掘。給我今后的工作指明了方向!缎睦斫】到逃纷屛业男那榛砣婚_(kāi)朗,就像心里亮起了一盞明燈。各個(gè)方面的學(xué)習,讓我更體會(huì )到學(xué)習的重要性,只有不斷的學(xué)習,不斷的提升。不斷加強修養才能勝任教育這項工作。
五、積極加強課程改革,做課程改革的實(shí)踐者。
課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領(lǐng)域需廣大教師去進(jìn)行認真摸索和總結。經(jīng)過(guò)這幾天的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀(guān)者,而應去推動(dòng)它朝正確方向發(fā)展,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。我想只有經(jīng)過(guò)全體老師的共同努力,新課程改革就會(huì )遍地生根、遍地開(kāi)花、遍地結果。這樣中華民族將會(huì )是一個(gè)富有創(chuàng )新能力的民族,并會(huì )永葆青春、永立于世界民族之林。
這次培訓內容豐富,學(xué)術(shù)水平高,充溢著(zhù)對新課程理念的深刻闡釋?zhuān)錆M(mǎn)了教育智慧,使我們開(kāi)闊了眼界。雖不能說(shuō)通過(guò)短短幾天的培訓就會(huì )立竿見(jiàn)影,但卻也有許多頓悟。身為老師,要把握新課改的動(dòng)態(tài)、要了解新理念的內涵、要掌握學(xué)生的認知發(fā)展規律,要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習,不斷地反思,不斷地研究,厚實(shí)自己的底蘊,以適應社會(huì )發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中,我將靜下心來(lái)采他山之玉,納百家之長(cháng),慢慢地走,慢慢地教,在教中學(xué),在教中研,在教和研中走出自己的一路風(fēng)彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。這就需要今后自己付出更多的時(shí)間和精力,努力學(xué)習各種教育理論,勇于到課堂中去實(shí)踐,相信只要通過(guò)自己不懈的努力,一定會(huì )有所收獲,有所感悟。
教育信念,就像一盞明燈,指引著(zhù)教育工作者的行動(dòng)方向。有理想,才會(huì )有行動(dòng),當今社會(huì )多元價(jià)值并存,容易讓人迷茫,失去方向。在這次遠程培訓學(xué)習中我對自己的職業(yè)有了正確的認知,不管教師的社會(huì )地位、降級地位如何,應該以教師這一職業(yè)為榮,我自身也感受到了一種深深的職業(yè)幸福感!白非笞约旱慕逃畨(mèng),是每一位優(yōu)秀教師不可或缺的重要素質(zhì)。
法治骨干教師培訓研修總結7
短短幾天的骨干教師培訓結束了,作為一名年輕的教師,我收獲頗豐、感想頗深。在貫徹新《綱要》精神的過(guò)程中,老師帶來(lái)的藝術(shù)教育讓我樹(shù)立了新的正確的教育觀(guān);兩位市優(yōu)秀教師的精彩演講,讓我感受了新課改精指導下角色的轉變;老師講的,《新課程背景下基礎教育漫談》更是讓我感受到新課改清新的氣息。由此,我又一次在觀(guān)念上、理念上發(fā)生了巨大的變化。我想,新課改的精神就像陽(yáng)光一樣,普照到了與之相關(guān)的每一人。下面我就從兩點(diǎn)談一下我的體會(huì )!
一、促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展
以前在學(xué)校時(shí),我們學(xué)習了各科教法,并且老師還告訴我們:在你們以后的工作中,應當理論結合實(shí)踐,才能把所學(xué)的教法運用于實(shí)踐當中。但當上班后,似乎覺(jué)得學(xué)習的教法基本運用不上。于是我找出各科教法書(shū),通透的看了一遍,想溫故而知新。溫故后的頭腦中也是理論一套套,可上出的課還是不能讓自己滿(mǎn)意,真是苦惱極了。
新課改后自己突然覺(jué)得,觀(guān)念、理念一下子變了,新《綱要》既充分肯定了教師在教育、兒童發(fā)展中的作用和地位,同時(shí)對教師素質(zhì)提出了前所未有的要求與挑戰。能否對學(xué)生實(shí)施高素質(zhì)的教育,促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)、活潑、生動(dòng)地發(fā)展關(guān)鍵在于教師的素質(zhì)。
通過(guò)學(xué)習使我明白,每個(gè)學(xué)生都能夠學(xué)習,并且能夠學(xué)好,成為優(yōu)秀的兒童和未來(lái)社會(huì )的成員。正象名師孫力全老師所說(shuō)“老師的能耐是讓一個(gè)不愛(ài)學(xué)習的孩子愛(ài)學(xué)習了。所以,教師就應著(zhù)力于將經(jīng)驗內容轉化為學(xué)生容易理解和接受的內容與形式,什么是學(xué)生容易理解和接受的內容與形式呢?我覺(jué)得就是《綱要》指出的:教師應成為學(xué)生學(xué)習活動(dòng)的引導者、支持者和合作者,教師為主導,而學(xué)生是主體。這就凸現了一個(gè)巨大的變化:教師角色的轉變。
1、困惑中的引導者。
學(xué)生學(xué)習生活中,經(jīng)常會(huì )有困惑,面對學(xué)生的困惑和問(wèn)題,像以前一樣干脆的告訴他答案,還是引導他走出困惑,找到光明,體驗努力的快樂(lè )?不容置疑當然是后者。在老師的引導中,孩子們通過(guò)自己的努力獲得答案,而且在找答案的過(guò)程中,孩子們不但體驗到過(guò)程的快樂(lè ),而且從中也獲得了更多的知識。
2、探索中的支持者。
學(xué)生的學(xué)習生活,是一個(gè)研究探索的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,老師或是提供材料,或是精神上鼓勵學(xué)生,都是對學(xué)生學(xué)習的一種支持。
3、學(xué)習過(guò)程的合作者。
孩子有無(wú)數的好奇心,但他們的能力確是有限的,為了讓孩子更好的探索學(xué)習,老師這個(gè)主導者要起作用。我想,在孩子探索過(guò)程中,由于個(gè)體差異,孩子的能力有所不同,對于孩子能力所達不到的,就應該幫助他,一起合作,共同完成。在我們的教育教學(xué)活動(dòng)中,不難發(fā)現,其實(shí)這三者是相輔相成,不可分割的。記得宋勝杰主任在課上說(shuō)過(guò)“平庸的教師在說(shuō)教,好的教師在解惑,更好的教師在示范,卓越的教師在啟迪。我們老師應不時(shí)適地的對學(xué)生進(jìn)行解惑,示范,啟迪,教育。
二、轉變教師角色
學(xué)生的學(xué)習也是從以要我學(xué),到現在我要學(xué),這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來(lái),興趣是最好的老師。例如我把要學(xué)的詞編入故事,孩子們聽(tīng)了好聽(tīng)的故事,很開(kāi)心,還邊表演,邊學(xué)習了里面的詞,這樣情境表演的學(xué)習方法,讓孩子們一學(xué)生詞就會(huì )高興的不得了,因為老師的引導和鼓勵讓他們在學(xué)習中獲得快樂(lè )。這都原于教師角色的改變,很好的把價(jià)值引導和孩子的自由發(fā)展結合起來(lái),體現了價(jià)值引導,同時(shí)又注重孩子快樂(lè )的學(xué)習,不強迫孩子去被動(dòng)的接受,而是滿(mǎn)足學(xué)生的需求。
學(xué)生不但主動(dòng)快樂(lè )的學(xué)習了知識,而且按照《綱要》的精神,努力創(chuàng )造一個(gè)孩子想說(shuō)、敢說(shuō)、喜歡說(shuō)、有機會(huì )說(shuō),并能得到積極的應答的環(huán)境,兒童在交往中,在生活中交流和表達,不僅語(yǔ)言得到發(fā)展,其他各方面的能力也得到發(fā)展。
新課改讓老師改變了意識,變化了角色,在充分肯定孩子的同時(shí),因材施教的對每個(gè)孩子進(jìn)行教育,適當的引導支持,共同達到目的。
我有幸參加了師范舉辦的為期一個(gè)月的“小學(xué)骨干教師”培訓班學(xué)習。首先要感謝教育局的領(lǐng)導為我們搭間的這樣一次難得學(xué)習和交流的平臺;其次要感謝培訓部的主任和老師周到細心地工作,使我們在學(xué)習的每一天都覺(jué)得收獲很大。我深知參加本次培訓對自己來(lái)說(shuō)意味著(zhù)什么,雖然天很熱,也很辛苦,但我珍惜這次學(xué)習的每一天,不放過(guò)學(xué)習過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節,無(wú)論是有關(guān)教育教學(xué)理念的講座,還是走進(jìn)課堂,聽(tīng)仁懷師范優(yōu)秀教師給我們展示的常態(tài)課……
自始至終,我都在努力地學(xué)習,力爭做到不辜負學(xué)校領(lǐng)導的期望。在學(xué)習過(guò)程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學(xué)習又逐漸地使我變得充實(shí)與干練。是的,在培訓學(xué)習的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā),整個(gè)培訓的過(guò)程就好像是一次“洗腦”的過(guò)程,給了我太多的感悟和啟迪!給了我無(wú)限的工作激情和留下了太多的思索!
法治骨干教師培訓研修總結8
根據省教育廳教秘[20xx]73號《關(guān)于做好20xx年骨干教師省級培訓工作的通知》和教師范函[20xx]7號《關(guān)于印發(fā)<安徽省20xx年骨干教師省級培訓對象計劃>的通知》文件安排,我校于20xx年暑假承擔了部分省級小學(xué)英語(yǔ)骨干教師培訓任務(wù)。培訓各項工作已圓滿(mǎn)結束,現將有關(guān)情況匯報如下:
一、基本情況
教師范函安排我校培訓計劃101名,實(shí)際參訓84人,參訓率80%,50%以上為專(zhuān)職英語(yǔ)教師,培訓時(shí)間為20xx年7月5日-7月19日,計15天,培訓地點(diǎn)在舒城縣城關(guān)鎮舒怡國際大酒店。
二、主要工作
今年培訓的指導思想是以“上好課”為主要目標,以提高教師新課程教學(xué)能力為重點(diǎn),提高培訓質(zhì)量為主線(xiàn),貼近課堂,貼近教師,全面提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為了提高培訓工作實(shí)效,我們主要做了以下方面的工作:
。ㄒ唬┲贫ǚ桨
學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立了培訓工作領(lǐng)導組,校長(cháng)直接負責聘請授課教師,一名副校長(cháng)負責制訂培訓方案和組織教學(xué),一名副校長(cháng)負責學(xué)員的食宿安排。領(lǐng)導組多次與舒怡大酒店協(xié)商,以最優(yōu)的價(jià)格為學(xué)員提供最優(yōu)質(zhì)的學(xué)習環(huán)境和生活服務(wù)。學(xué)校提前兩個(gè)月制訂培訓方案分別報送教育廳師范處和中小學(xué)教師繼續教育中心審定,提前一個(gè)半月設計一份問(wèn)卷調查表,并用書(shū)面和電話(huà)兩種形式通知參訓學(xué)員,充分了解學(xué)員對培訓工作的意見(jiàn)和建議,讓學(xué)員做好參訓前的各項準備工作,確保學(xué)員有足夠時(shí)間安排其它事務(wù),確保課程設置具有針對性和實(shí)效性。
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為確保培訓質(zhì)量,提高培訓的水平和層次,我們打破了校園界限,面向全國、全省,整合一線(xiàn)優(yōu)秀教師等優(yōu)質(zhì)培訓資源,組建了一支理論與實(shí)踐結合,大學(xué)教授、小學(xué)英語(yǔ)一線(xiàn)教師、教研人員與雜志社主編互補的培訓者隊伍,其中不僅有知名的省內繼續教育專(zhuān)家(宋冬生教授)、小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)一線(xiàn)教師、省教壇新星、去年骨干班培訓學(xué)員(吳亞玲、趙兵等)、從事英語(yǔ)教學(xué)研究及管理的教研員(南京市教研室英語(yǔ)教研員張海燕)、《教育文匯》雜志主編(盧光陽(yáng))、外籍教師Julius和Meili,還有來(lái)自全國知名的專(zhuān)家、學(xué)者(楊啟亮、孫勝忠等)等。不少參訓老師說(shuō):“進(jìn)修學(xué)校在培訓中其實(shí)起了一個(gè)組織平臺的作用,他們依托自身的優(yōu)勢和社會(huì )影響,聚集了一大批優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,有機會(huì )在舒師培訓我們深感榮幸!”
。ㄈ﹪栏窆芾
培訓方案中所安排的課程和相應活動(dòng),我們都保質(zhì)保量地完成。培訓期間,學(xué)校安排班主任1名、教學(xué)管理和生活服務(wù)人員各1名全程參與培訓工作,協(xié)助學(xué)員和授課教師的培訓活動(dòng),隨時(shí)了解學(xué)員的出勤、培訓意見(jiàn)和建議以及授課教師授課情況,及時(shí)反饋培訓效果。班主任除了負責學(xué)員的學(xué)習和生活、食宿安排外,還在課余時(shí)間與參訓教師就學(xué)科、學(xué)術(shù)問(wèn)題進(jìn)行進(jìn)一步的探討。同時(shí),培訓班還成立班委會(huì ),班委會(huì )負責隨時(shí)與班主任溝通,及時(shí)反饋各類(lèi)信息。
為了激勵學(xué)員參訓的主動(dòng)性和積極性,提高培訓質(zhì)量,學(xué)校還制訂了具體的培訓計劃、《優(yōu)秀學(xué)員評選條件》,讓參訓學(xué)員進(jìn)一步了解培訓的重要性以及自己的責任和使命,還對集中培訓后骨干教師的繼續研修任務(wù)提出了具體的要求,讓骨干教師回去后的繼續學(xué)習有動(dòng)力、有要求、有保障。本期培訓計評出優(yōu)秀學(xué)員30名。
培訓結束后,我們非常重視培訓的效果評估。我們要求學(xué)員每人寫(xiě)一份培訓書(shū)面總結,進(jìn)一步了解參訓學(xué)員對培訓內容、講課者、培訓方式、培訓時(shí)間安排等的意見(jiàn)和看法,以此洞悉他們對培訓的需求和期望,進(jìn)行仔細分析和研究,以便完善今后的培訓方案,盡可能滿(mǎn)足老師的需求。
三、培訓特點(diǎn)
在今年的省級骨干教師培訓中,我們按照教育廳的要求,在教育理念、課程設計、教師聘任和模式選擇等多方面都做了新的嘗試,呈現出了許多新的特點(diǎn),取得了突出的成效。
。ㄒ唬┮詥(wèn)題解決為核心
今年培訓前我們設計了一份問(wèn)卷,在充分了解學(xué)員培訓需求的基礎上設置專(zhuān)題,這些專(zhuān)題都來(lái)自于鮮活的教育教學(xué)一線(xiàn),涉及到參訓教師關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題,對他們具有強烈的吸引力,能夠激發(fā)其參與培訓活動(dòng)的興趣,為培訓成功打下了良好的基礎。培訓專(zhuān)題的涉及既體現了培訓的前瞻性,緊跟時(shí)代改革的需要和學(xué)科發(fā)展的特點(diǎn),又體現了實(shí)效性,力圖把我們的骨干教師打造為不僅具有高超的教學(xué)技藝,而且具有高水平的學(xué)術(shù)擴展能力的專(zhuān)家型骨干教師。
。ǘ╅_(kāi)放整合教師資源
過(guò)去的培訓,我們注重聘請高校專(zhuān)家講學(xué),雖然他們在學(xué)科研究和理論引領(lǐng)方面具有優(yōu)勢,但離教改一線(xiàn)較遠。為滿(mǎn)足培訓學(xué)員的需求,我們打破了校園界限,面向全國、全省,整合中小學(xué)一線(xiàn)優(yōu)秀教師的優(yōu)質(zhì)培訓資源,組建了一支理論與實(shí)踐結合,大學(xué)教授、中小學(xué)英語(yǔ)一線(xiàn)教師、教研人員與雜志社主編互補的培訓者隊伍,在教學(xué)中互相補充,相得益彰。
。ㄈ┗(dòng)交流主動(dòng)參與
此次培訓涉及很多分享和交流活動(dòng),參訓者不僅與專(zhuān)家教授、雜志社編輯、外籍教師就小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)、英語(yǔ)口語(yǔ)、教學(xué)論文撰寫(xiě)等教育教學(xué)和教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)過(guò)程中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題等多個(gè)方面展開(kāi)了深入的研討,還積極主動(dòng)與來(lái)自教學(xué)一線(xiàn)的授課教師溝通交流,提出了自己的困惑和寶貴經(jīng)驗,大家在交流、討論,甚至是爭論中,思維不斷碰撞,閃現出光輝的火花,體驗了成功的喜悅,分享了彼此的經(jīng)驗。很多參訓學(xué)員愿意在培訓期間上一節研討課或做一次經(jīng)驗交流。
。ㄋ模┩怀隼碚撆c實(shí)踐的融合
今年的培訓不論是在內容設計、授課教師的搭配和培訓方式的選擇上都十分注意理論與實(shí)踐結合,以問(wèn)題為中心按需施培,并適度兼顧了教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的長(cháng)遠需要,在生成知識與技能的同時(shí),啟迪了教師的教育智慧、培育了專(zhuān)業(yè)情操,強化了專(zhuān)業(yè)精神,放飛了教育的理想與情懷,提升了培訓的內在品質(zhì),彰顯了培訓的效果,得到了學(xué)員的一致認可。
四、存在的問(wèn)題
。ㄒ唬﹨⒂柲繕瞬粔蛎鞔_
很多參訓教師未閱讀過(guò)省教育廳關(guān)于省級骨干教師培訓的相關(guān)文件,對培訓賦予自己的責任、義務(wù)和權力都不是很明晰,對培訓的目的、內容、意義及后續的培訓更不太了解。
。ǘ┤鄙賹(shí)地觀(guān)摩和考察
培訓一般安排在暑期,觀(guān)摩、考察的機會(huì )相對較少。根據骨干教師的要求,他們希望多組織一些觀(guān)摩課、研討課,交流教學(xué)經(jīng)驗,共同討論教學(xué)問(wèn)題。
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