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個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結(通用11篇)
不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作,收獲頗豐,讓我們對過(guò)去的工作做個(gè)梳理,再寫(xiě)一份工作總結。大家知道工作總結的格式嗎?下面是小編收集整理的個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結(通用11篇),希望對大家有所幫助。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 1
教師是教育之本,師德是德育之魂。教師的一言一行在無(wú)形之中都在潛移默化的影響學(xué)生,教師要言傳身教。就必須要加強職業(yè)道德修養,具有優(yōu)良的品德和高尚的情操;仡櫼荒陙(lái)的工作,我在師德師風(fēng)方面有收獲,有提高,現將一年來(lái)的師德師風(fēng)工作做以下總結。
一、加強學(xué)習,提高認識
通過(guò)三年的教育教學(xué)工作,我深知“德高為師,身正為范”,為人師表,應以德為首。因此,在工作中,我認真閱讀教師職業(yè)道德規范,積極參加學(xué)校組織的政治教育,并將理論學(xué)習真正內化到行動(dòng)中去,在工作中,我不斷告誡自己,“愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻,教書(shū)育人,廉潔從教,為人師表”才是崇高師德風(fēng)尚的真正內涵。嚴格要求自己堅守高尚情操,知榮明恥,嚴于律己,以身作則。衣著(zhù)得體,語(yǔ)言規范,舉止文明。關(guān)心集體,團結協(xié)作,尊重同事,尊重家長(cháng)。保持作風(fēng)正派,廉潔從教。保持一顆平常心,不計較個(gè)人得失,吃苦在前,做事在前,業(yè)余時(shí)間不搞有償家教,不接受家長(cháng)送的禮物。
二、熱愛(ài)學(xué)生,精心育人
熱愛(ài)學(xué)生,是師德的重要內容。如果一個(gè)教師缺乏對學(xué)生的感情,就不會(huì )滿(mǎn)腔熱情地關(guān)心、教育他,就不會(huì )知道學(xué)生每天在想什么、愛(ài)什么、希望得到什么,愛(ài)的教育是實(shí)實(shí)在在、真真切切的感情付出和行為實(shí)踐。
關(guān)愛(ài)學(xué)生,嚴謹治學(xué),潛心教書(shū),精心育人。我時(shí)刻提醒著(zhù)自己謹記這12個(gè)字,并告訴自己用愛(ài)心、耐心、關(guān)心、細心和熱心,才會(huì )贏(yíng)得孩子們的親近、感激、尊重和愛(ài)戴。因此,在工作中,面對思維越來(lái)越成熟的高年級孩子,我明白他們渴求被尊重的內心需要更加強烈,我也深深明白,愛(ài)應該與嚴格要求結合起來(lái)。于是,我努力讓自己扮演多種角色,課堂上,我扮演一位嚴師。而課下,我更愿意走進(jìn)他們中間,傾聽(tīng)他們的感受與想法,像一位朋友一樣與他們交流,及時(shí)解決孩子們思想上的困惑,學(xué)習上的問(wèn)題。我讓他們感受到老師在了解他們的內心世界,在尊重他們的感受,孩子們的心也在悄悄貼近老師的心。作為一名班主任,應關(guān)愛(ài)每一位同學(xué),盡自己的努力使每一個(gè)孩子都有不同程度的發(fā)展,班主任對學(xué)生的態(tài)度直接影響著(zhù)學(xué)生對待同學(xué)的態(tài)度,因此,我尊重每一個(gè)孩子,即使這個(gè)孩子是一名學(xué)困生,是一名行為習慣不佳的學(xué)生,我都會(huì )努力發(fā)現其閃光點(diǎn),捕捉并放大,激勵他不斷進(jìn)步,因為我相信花終有盛開(kāi)的一天,只是時(shí)間不同?吹轿业淖龇,孩子們漸漸樹(shù)立了正確的認識觀(guān),對學(xué)困生的態(tài)度也發(fā)生了改變,也學(xué)會(huì )了尊重他人,理解他人。為人師者,一定要有一切為了學(xué)生的發(fā)展的觀(guān)念,熱愛(ài)學(xué)生,才能真正促進(jìn)孩子們的成長(cháng)。
三、學(xué)無(wú)止境,任重道遠
作為一名合格的教師,必須學(xué)識淵博,口齒伶俐,德才兼備。這樣才能滿(mǎn)足孩子對知識的需求,而我們就必須成為一名學(xué)者,熱衷于學(xué)習各方面的.知識,不斷更新自己的知識結構,做到博學(xué)之,審問(wèn)之,慎思之,明辨之,篤行之。為使自己不成為無(wú)源之水,這一年來(lái),我認真閱讀了教育教學(xué)、文學(xué)等方面的書(shū)籍,不斷更新自己的知識,豐富自己的內存,提高自己的教育教學(xué)水平,提升自己的專(zhuān)業(yè)素養。古人曾說(shuō),善教者使人繼其志,傳道,授業(yè),解惑之余,培養孩子高尚的道德情操也是同等重要的。因此,在平時(shí)的工作中,我努力滲透德育,比如,結合語(yǔ)文學(xué)科,挖掘教材中的德育素材,適時(shí)滲透;在校園文化活動(dòng)以及班級活動(dòng)中及時(shí)滲透;抓住班級事件滲透等,除此之外,經(jīng)典誦讀也是使學(xué)生明志的有效途徑之一,我回顧一年來(lái)工作,還有諸多不足之處,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。我將不停歇奮進(jìn)的腳步,努力在今后的工作中取得更多的收獲!
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 2
20xx年,學(xué)校進(jìn)一步加強師德建設,根據教育局統一安排,開(kāi)展師德師風(fēng)主題教育活動(dòng),不斷推動(dòng)了我校師生員工的作風(fēng)建設和道德建設,同時(shí)也促進(jìn)了我校各方面工作健康穩定發(fā)展,現將具體工作總結如下:
一、注重師德師風(fēng)專(zhuān)題教育學(xué)習
本學(xué)期共進(jìn)行了四次師德師風(fēng)專(zhuān)題學(xué)習,每位教師都寫(xiě)了學(xué)習筆記,還安排了自主培訓學(xué)習,并寫(xiě)學(xué)習筆記,每位教師的師德學(xué)習筆記不少于十次。
二、抓園丁形象工程建設,樹(shù)立榜樣。
舉行師德優(yōu)秀教師評選活動(dòng),牛冰琪、李新玉、李冰潔、劉紅,張紅巖、張平平、王紅霞、王子璇,高煒等十位師德優(yōu)秀教師,起到了“正師風(fēng)、樹(shù)師魂、正行風(fēng)、樹(shù)形象”的`宣傳教育作用。
三、積極參加師德師風(fēng)建設活動(dòng)。
上學(xué)期田云潔參加局師德師風(fēng)演講,獲得一等獎,本學(xué)期我和田書(shū)記、王富強、王悅冰老師參加的師德師風(fēng)朗誦活動(dòng),獲得第一名。每次活動(dòng)都是歷練,都是成長(cháng)。
四、踐行終身學(xué)習理念。
在校長(cháng)帶領(lǐng)和支持下,全校老師積極踐行終身學(xué)習理念,每位老師至少閱讀了兩本書(shū),有些老師已經(jīng)養成了每天讀書(shū)的習慣。如張平平老師,堅持每天讀書(shū)打卡345天。更重要的是讀書(shū)轉變了我們的教育理念,人生態(tài)度,把教書(shū)育人當成一種幸福職業(yè),主動(dòng)學(xué)習教書(shū)育人的先進(jìn)理念。比如凡朋蕾老師、王寒梅老師積極主動(dòng)參加了20xx互加暑假興成長(cháng)計劃,利用暑假充電學(xué)習,提升自身的文化品味和理論水平。教育就是這樣,是學(xué)生成長(cháng)的過(guò)程,也是我們老師成長(cháng)的過(guò)程,成就別人,也成就更好的自己。
師德師風(fēng)建設,只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn),我們不能只看到自己的成績(jì),忽視我們存在的問(wèn)題,希望我們的老師在關(guān)愛(ài)學(xué)生、加強責任心、不變相體罰學(xué)生方面再接再厲。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 3
根據《中共省委教育工委、福建省教育廳關(guān)于開(kāi)展“師德師風(fēng)教育月”活動(dòng)的通知》文件精神,我校在市委教育工委、市教育局的領(lǐng)導和部署下,開(kāi)展了“師德師風(fēng)教育月”活動(dòng)。在師德師風(fēng)教育活動(dòng)中,學(xué)校以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,把抓好教師隊伍建設,特別是教師的師德、師風(fēng)建設放在非常重要的位置,堅持從實(shí)際出發(fā)、注重實(shí)效的原則,積極研究和探索新時(shí)期師德建設的特點(diǎn)和規律,完善了我校教師職業(yè)道德規范,建立了一套行之有效的規章制度,營(yíng)造了一個(gè)良好的師德建設氛圍,努力造就一支業(yè)務(wù)精良、學(xué)生愛(ài)戴、人民滿(mǎn)意的高素質(zhì)教師隊伍,開(kāi)創(chuàng )了學(xué)校教育教學(xué)工作新局面,現總結如下:
一、統一思想,提高認識,增強教師品德修養。
為確保我校師德師風(fēng)建設取得實(shí)效,學(xué)校成立了師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組,徐聰校長(cháng)全面負責,中層干部具體實(shí)施操作。師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組先后組織召開(kāi)了校行政會(huì )及全體教職工動(dòng)員會(huì ),對廣大教師進(jìn)行職業(yè)理想、職業(yè)紀律、職業(yè)道德、職業(yè)行為、職業(yè)技能以及以德修身、以德正已、以德育人等方面的教育,倡導和諧教育、幸福教育,引導教師時(shí)刻牢記教書(shū)育人的神圣職責,樹(shù)立強烈的事業(yè)心和責任感,增強職業(yè)道德觀(guān)念,依法履行教師職責和義務(wù),恪盡職守、勤奮工作,爭當人民滿(mǎn)意的教師。學(xué)校領(lǐng)導干部、黨員班子成員率先做出榜樣,充分發(fā)揮黨、團以及工會(huì )組織的作用。一是講團結。在師德師風(fēng)建設活動(dòng)中引導教職工“講政治、講學(xué)習、講正氣”,全校出現了“講溝通、講協(xié)作、講大局”的良好態(tài)勢;二是講民主。充分發(fā)揮年段、教研組、工會(huì )組織等的職能,認真做事,師德師風(fēng)的評議求實(shí);三是講人文關(guān)懷。處處關(guān)懷廣大一線(xiàn)教師,及時(shí)了解教師的疾苦,及時(shí)為教師排憂(yōu)解難。
二、以系列活動(dòng)為載體,夯實(shí)師德師風(fēng)建設活動(dòng)。
在師德師風(fēng)建設活動(dòng)中,我們以系列活動(dòng)為載體,引導教師不斷提升師德素養,踐行師德規范。
1、“學(xué)”——加強學(xué)習,以學(xué)修德。在師德建設活動(dòng)中,學(xué)校通過(guò)板報、宣傳欄、校園廣播、網(wǎng)站等宣傳工具,進(jìn)行了各種不同形式的師德宣傳教育;組織全體教職工認真學(xué)習《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《福建省中小學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法(試行)》、《福建省教育系統工作人員“十條禁令”》等法律法規。結合創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng),大力引導教師熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校、熱愛(ài)崗位、熱愛(ài)學(xué)生的師德師風(fēng);組織開(kāi)展校園讀書(shū)活動(dòng),引導教師閱讀教育專(zhuān)著(zhù),撰寫(xiě)讀書(shū)筆記,交流讀書(shū)心得,創(chuàng )建讀書(shū)博客,開(kāi)闊教師視野,提高教育教學(xué)能力和水平。
2、“思”——開(kāi)展師德學(xué)習交流活動(dòng)。在師德師風(fēng)建設活動(dòng)中學(xué)校組織開(kāi)展了以“當學(xué)生成長(cháng)的示范者,做負責任的人民教師”為主題的師德教育活動(dòng)。通過(guò)與省中學(xué)骨干校長(cháng)交流學(xué)習,讓每位教師結合學(xué)習情況,聯(lián)系自己的實(shí)際撰寫(xiě)師德論文,交流育人、管理的先進(jìn)經(jīng)驗及理念,引導教師對照先進(jìn)找差距,提高師德水平。
3、“評”——廣泛開(kāi)展師德師風(fēng)評議活動(dòng)。結合開(kāi)學(xué)初的行風(fēng)評議,學(xué)校發(fā)放了《福州屏東中學(xué)教師道德領(lǐng)域突出問(wèn)題自查表》,開(kāi)展自查反思,找出自己在師德方面的不足和差距,激勵廣大教師揚長(cháng)補短、改進(jìn)完善,增強師德教育的針對性和實(shí)效性;通過(guò)召開(kāi)家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )、開(kāi)設校長(cháng)信箱、監督電話(huà)等形式,廣泛征求社會(huì )各界人士對學(xué)校及教師在師德師風(fēng)管理方面的意見(jiàn)或建議。
4、“比”——開(kāi)展教師素質(zhì)比武活動(dòng)。在師德師風(fēng)建設活動(dòng)中,學(xué)校把師德教育與教師敬業(yè)、專(zhuān)業(yè)、樂(lè )業(yè)的要求結合起來(lái),與教師積極投身于教育教學(xué)改革實(shí)踐銳意進(jìn)取,勇于創(chuàng )新結合起來(lái),與教師在備課、上課、批改作業(yè)、輔優(yōu)補差等方面的工作態(tài)度結合起來(lái),與教師關(guān)愛(ài)學(xué)生、轉化學(xué)生思想的績(jì)效結合起來(lái),達到教師師德修養與掌握過(guò)硬的師能的有機統一,最終落實(shí)為以學(xué)生發(fā)展為本的具體實(shí)踐。我校擬定于10月,組織開(kāi)展全市中小學(xué)教師教學(xué)技能大賽,并遴選優(yōu)秀教師參加省委教育工委、省教育廳、省總工會(huì )組織的福建省第二屆中小學(xué)教師教學(xué)技能大賽。
5、“樹(shù)”——開(kāi)展師德風(fēng)采展示活動(dòng)。結合慶祝第28個(gè)教師節活動(dòng),把評先表彰與弘揚先進(jìn)相結合,廣泛開(kāi)展樹(shù)標桿、學(xué)典型的活動(dòng),我校評選出了“十佳教師”、校先進(jìn)教育工作者、校優(yōu)秀班主任、校優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等100多位老師進(jìn)行表彰,營(yíng)造崇尚先進(jìn)、學(xué)習先進(jìn)、爭當先進(jìn)、關(guān)愛(ài)先進(jìn)的良好氛圍。
6、“幫”——開(kāi)展“三訪(fǎng)三創(chuàng )”活動(dòng)。結合開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)“三訪(fǎng)三創(chuàng )”活動(dòng),如開(kāi)展“訪(fǎng)談青年教師”、以“家庭教育”為主題的暑期德育研討會(huì )等形式,把師德師風(fēng)教育月作為“愛(ài)生月”、“家訪(fǎng)月”,組織教師深入社區、深入家庭、廣泛開(kāi)展師生談心、家校聯(lián)系和對口幫扶活動(dòng)。
7、“查”——嚴肅查處教師違反職業(yè)道德的行為。在“師德師風(fēng)八查八看”活動(dòng)中,我校重點(diǎn)查處在職教師參加有償家教、體罰學(xué)生、推銷(xiāo)教輔資料等嚴重違反師德的行為。對反映在職教師參加有償家教和舉辦(或組織學(xué)生參加)各種形式的文化補習班,經(jīng)調查核實(shí)的,對教師的'師德考核、年度考核定為不合格等次。經(jīng)調查,目前我校尚無(wú)此類(lèi)現象的發(fā)生。
三、工作扎實(shí)有效,加強師德師風(fēng)建設。
在師德師風(fēng)建設工作不斷深入發(fā)展中,我們學(xué)校的整體面貌發(fā)生了很大變化,教師們愛(ài)崗敬業(yè),認真工作,同學(xué)們的養成教育也取得了顯著(zhù)效果,教育教學(xué)質(zhì)量明顯提高。
教師是社會(huì )的規范,道德的化身、父母的替身,模仿其態(tài)度、乃至行為舉止等,老師的一言一行深深的影響著(zhù)學(xué)生的健康成長(cháng),關(guān)系著(zhù)整個(gè)國家的未來(lái)和民族的希望。隨著(zhù)社會(huì )的不斷進(jìn)步,家長(cháng)、社會(huì )對教育的要求也在不斷提高,這對教師來(lái)說(shuō),無(wú)疑是壓力越來(lái)越大。但只要教師們牢記“為學(xué)生的終身發(fā)展服務(wù)”理念,以人為本,兢兢業(yè)業(yè)的工作,做學(xué)生喜愛(ài)的老師,“滿(mǎn)意”就會(huì )永遠在身邊!
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 4
為了進(jìn)一步加強教師職業(yè)道德建設,提高教師的思想道德素質(zhì),推進(jìn)學(xué)校精神文明建設和教育教學(xué)工作的開(kāi)展,按照教育局加強師德建設的工作要求,我校把師德建設工作當做頭等大事來(lái)抓,高度重視管理隊伍和教師隊伍建設,提高了教育教學(xué)質(zhì)量,樹(shù)立了學(xué)校形象。
一、認真學(xué)習,提高認識,加強師德修養
按照教育局提出的師德建設的工作要求,通過(guò)學(xué)習使我們認識到:教師的職業(yè)道德素質(zhì)是教師素質(zhì)的核心內容,教師的光榮稱(chēng)號是和高尚的品德聯(lián)系在一起的,高尚的品德既是教師為師的根本標志之一,又是教師完成職業(yè)任務(wù)的有效保證,是培養合格人才的需要。
學(xué)校把師德建設工作放在學(xué)校工作的首位,作為學(xué)校工作計劃和支部工作計劃的首要內容。
1、通過(guò)上黨課的形式,對全體黨員和黨外積極分子進(jìn)行職業(yè)道德教育,要求全體黨員和黨外積極分子在師德建設中起先鋒模范作用。
2、通過(guò)政治學(xué)習,引導廣大教師樹(shù)立無(wú)產(chǎn)階級的世界觀(guān)、人生觀(guān),樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)、幸福觀(guān)、苦樂(lè )觀(guān),樹(shù)立忠誠人民教育事業(yè)的理想,堅定為人民服務(wù)、以學(xué)生為本的信念,提高教師的思想政治覺(jué)悟和加強師德修養的自覺(jué)性。
3、教師自學(xué)的形式,要求教師通過(guò)讀書(shū)、看報刊、雜志、收聽(tīng)、收看廣播、電視,觀(guān)看"鄉村最美教師"錄像、參加教育局舉辦的先進(jìn)師德報告會(huì ),向先先進(jìn)人物學(xué)習,樹(shù)立師德形象。
二、健全制度、明確責任
學(xué)校成立了以校長(cháng)為組長(cháng),其他領(lǐng)導干部和學(xué)校師德先進(jìn)個(gè)人組成的師德領(lǐng)導小組。圍繞師德建設制定了一系列切實(shí)可行的規章制度。
1、學(xué)校制定《師德規范實(shí)施細則》并制定了"師德規范十條"由領(lǐng)導和各職能部門(mén)分別考核:
。ㄒ唬、尊規守紀,依法執教。
。ǘ、愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻。黨支部考核。
。ㄈ、尊重學(xué)生,愛(ài)護學(xué)生。
。ㄋ模、盡職盡責,教書(shū)育人。政教處考核。
。ㄎ澹、嚴謹治學(xué),精益求精。
。、完善自我,一專(zhuān)多能。教務(wù)處考核。
。ㄆ撸、團結友善,明禮誠信。
。ò耍、注重人格,為人師表。工會(huì )考核。
。ň牛、更新觀(guān)念,鑄造師魂。
。ㄊ、開(kāi)拓進(jìn)取,不斷創(chuàng )新。主管教學(xué)校長(cháng)考核。
2、學(xué)校對教師從以下十個(gè)方面加以考核,作為評優(yōu)晉級的依據重要條件,納入績(jì)效考核之中。
。ㄒ唬、在學(xué)生面前不說(shuō)影響學(xué)生身心健康的話(huà)。
。ǘ、不失人格,愛(ài)護名譽(yù),不逃避職業(yè)義務(wù)。
。ㄈ、不上不負責任和無(wú)準備的課。
。ㄋ模、不參加亂辦班,亂補課,不搞有償家教。
。ㄎ澹、不體罰和變相體罰學(xué)生,不侮辱歧視挖苦學(xué)生,不攆學(xué)生出課堂。
。、不遲到,不早退,遵守請銷(xiāo)假制度。
。ㄆ撸、不串辦公室聊天閑談,不說(shuō)臟話(huà)粗話(huà)。
。ò耍、不在走廊、辦公室大聲喧嘩。
。ň牛、不在背后議論他人的是非,不說(shuō)不利于團結的話(huà)。
。ㄊ、注重儀表,穿著(zhù)適宜,不穿奇裝異服。
以上內容,采用民主監督評議的形式進(jìn)行考核:
。1)跟蹤記實(shí):師德建設領(lǐng)導小組每月按照考核記實(shí)內容給教師打分。
。2)發(fā)揮黨支部、工會(huì )、各職能部門(mén)的作用,評議師德。
。3)召開(kāi)家長(cháng)、學(xué)生座談會(huì )評議師德。
。4)采用學(xué)生評教評學(xué)、教師互評形式。
3、簽訂師德責任狀和承諾書(shū),黨支部負責與教師簽訂師德責任狀;校長(cháng)與教師簽訂承諾書(shū),提高責任意識,兌現自己的承諾,通過(guò)制定、完善、落實(shí)師德各項規章制度,進(jìn)一步規范了教師的`教育教學(xué)活動(dòng),旗幟鮮明地反對和抵制一切有違師德的思想和言行,進(jìn)一步推動(dòng)師德建設工作向縱深發(fā)展,塑造教師師德群體的良好形象,使師德建設落實(shí)到實(shí)處。
三、規范行為、樹(shù)立形象
師德建設是一項龐大的系統工程,也是教師隊伍建設的核心,需要在工作的實(shí)踐中不斷創(chuàng )新,在創(chuàng )新中不斷提高。
1、為了規范教師的教育教學(xué)行為,按照教師職業(yè)道德規范的各項要求,學(xué)校制定了日常工作考核細則,班主任工作考核細則,教學(xué)工作考核細則。各處室按照細則的要求定期檢查教師的教學(xué)行為,作為年終考核,評職晉級的重要依據。
2、關(guān)心學(xué)生、熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人是師德建設的重要內容,我們把建立新型的師生關(guān)系作為師德建設的重要舉措。
。1)更新教育觀(guān)念是樹(shù)立師德形象的根本。
中職學(xué)生普遍素質(zhì)較低,不愛(ài)學(xué)習,師生情感障礙大,是我們這類(lèi)學(xué)校最突出的特點(diǎn),要改變這種現狀,必須從情感教育入手建立新型的師生關(guān)系。在學(xué)校工作計劃中提出:要放下教師的權威,建立民主、平等、和諧的師生關(guān)系,教師的自身形象就是很好的德育教材,在這方面表現突出的是富秀娟、王暢兩位教師,教育學(xué)生特別有耐心,教育方法得當,處處以身作則,用自己的人格魅力去感染教育學(xué)生。
。2)嚴謹治學(xué)是樹(shù)立師德形象的基礎。
教師在學(xué)生中不僅要樹(shù)立德高者形象,還要樹(shù)立博學(xué)者形象,我校年輕教師王靜、黃艷、劉棋、吳玉瑩等教師平時(shí)認真鉆研教材、耐心輔導學(xué)生,深受學(xué)生歡迎。
。3)改變教學(xué)方法是樹(shù)立師德形象的重要途徑。
教學(xué)方法得當,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,有了廣泛的興趣,學(xué)生才能聽(tīng)其師、信其道,師生情感融洽,才能夠取得良好的學(xué)習效果。孫英、卓靜、何福等老師課堂教學(xué)方法靈活多變,受到學(xué)生的好評。
。4)不斷總結經(jīng)驗,推廣典型是搞好師德建設的有效方法。
學(xué)校圍繞師德建設開(kāi)展"三個(gè)一"活動(dòng):每周進(jìn)行一次師德檢查,每月進(jìn)行一次師德總結,每學(xué)期進(jìn)行一次師德經(jīng)驗交流。通過(guò)經(jīng)驗交流提高了全體教師對師德建設重要性的認識,提高了教師的道德素質(zhì),同時(shí)也提高了學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量。
我校雖然在師德建設方面取得了一點(diǎn)成績(jì),但是與先進(jìn)學(xué)校相比還有很大的差距。個(gè)別教師對師德建設認識還不夠深刻,教學(xué)活動(dòng)中違反師德行為的現象時(shí)有發(fā)生,教育學(xué)生的方法還不夠得當。這些有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 5
一、抓學(xué)習,求進(jìn)步。
學(xué)校為做到師德教育經(jīng);、制度化。
。1)堅持周日例會(huì )這個(gè)固定的時(shí)刻,集中進(jìn)行學(xué)習。首要方式是觀(guān)看師德訓練光碟。本學(xué)期的集中學(xué)習幾乎是每周一次,從不間斷。
。2)堅持方式靈活的個(gè)人自學(xué)。資料一致印發(fā),學(xué)習分散進(jìn)行。首要是學(xué)習與師德相關(guān)方面的資料,內容首要有:《中小學(xué)教師作業(yè)道德標準》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《防備未成年人違法法》;教育名人和教育家關(guān)于教師作業(yè)道德的論述;模范教師的先進(jìn)事跡等。
。3)堅持互相學(xué)習,共同進(jìn)步。學(xué)校借此時(shí)機倡導并要求整體教師寫(xiě)作至少一篇“師德領(lǐng)會(huì )”或“師德論文”。學(xué)校裝訂成冊,以便彼此學(xué)習之用。這樣既有促進(jìn)的含義,又有學(xué)習的作用。
二、抓要點(diǎn),求實(shí)效。
。ㄒ唬┕δ芙M齊抓共管,加強對師德建造的領(lǐng)導。
我校成立了師德學(xué)習領(lǐng)導小組,在其一致領(lǐng)導下,密切配合,齊抓共管,構成合力,切實(shí)落實(shí)師德標準,保證師德學(xué)習不斷深入展開(kāi)。學(xué)校領(lǐng)導班子側重抓好建章立制、查核獎懲、強化辦理;教研組發(fā)揮本身優(yōu)勢,積極展開(kāi)五光十色、教師喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng),寓師德教育于活動(dòng)之中。
。ǘ(shù)立和完善教師作業(yè)道德查核制度
我校堅持每學(xué)期對教師進(jìn)行作業(yè)道德水平查核,展開(kāi)師德反思活動(dòng)。要請教師對本身在教育教育過(guò)程中的師德師風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行反思和總結,采納教師自評、互評,學(xué)校綜評等相結合的辦法對整體教師進(jìn)行查核。查核成果存入教師個(gè)人事務(wù)檔案,把師德查核成果與教師獎賞、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、年度查核以及分流到教育點(diǎn)掛鉤。
。ㄈ┰u脈問(wèn)病,對癥下藥。
在深入分析了解教師師德表現和思想情況后,結合我校實(shí)踐,選用靈活多樣而又見(jiàn)實(shí)效的活動(dòng)方式,聲勢浩大地展開(kāi)師德教育活動(dòng),必須讓教師可以躬親自省,從根本上認識到自己的問(wèn)題,從本身的成長(cháng)和發(fā)展需求,不斷提煉出杰出的性格,進(jìn)步自己的德行,改正自己的缺陷和錯誤。
首要,出臺了“教師文明用語(yǔ)”等,使廣闊教師精心執教,科學(xué)育人,教有繩尺。學(xué)校還把根絕體罰和變相體罰現象的發(fā)生作為師德建造的要點(diǎn)作業(yè)。
第二,充分發(fā)揮師德模范和黨員教師、骨干教師的引領(lǐng)帶動(dòng)作用,培育教師的團結協(xié)作認識,宏揚正氣,讓杰出的師德精力更深入人心,富余學(xué)校。
三,激活內因。師德的構成是外因和內因彼此一致的成果。外在標準和教育要求是師德建造的外因,教師被迫地遵然后不深入去觸及本身的思想和觀(guān)念,這種師德建造是脆弱的,作用也是時(shí)間短的。要讓師德標準變成教師個(gè)別的心里信仰,變被迫接受為自動(dòng)尋求,使教師視崇高師德為人生作業(yè)的必需,這其間的要害還要善用“成功激勵機制”。學(xué)校應提供條件,創(chuàng )設時(shí)機,讓教師得到成功的滿(mǎn)意。如校領(lǐng)導能及時(shí)對教師的閃光點(diǎn)予以必定,采納各種方式進(jìn)行表彰;對優(yōu)秀班主任、師德先進(jìn)個(gè)人、對學(xué)校有重大貢獻的教研集體或個(gè)人,給予適時(shí)恰當的精力獎賞等等。以增強教師的榮譽(yù)感,激起其進(jìn)取心。這樣,外因通過(guò)內因而起作用,促進(jìn)教師不斷地自我完善、進(jìn)步。這好像“點(diǎn)著(zhù)”了教師邁向方針的“內燃機”,學(xué)校的師德教育活動(dòng)也就因而收到了實(shí)效。我校近幾年的作業(yè)實(shí)踐充分說(shuō)明,這種激活機制是可行的,奏效的。
三、抓權益,求安穩。
管人要管心。在要請教師作業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時(shí),也在盡力使教師在精力上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改進(jìn)。因為,教師不是超人,只要在方方面面加強對教師的關(guān)懷,才會(huì )使教師的德行高于常人,師德建造才會(huì )收到長(cháng)時(shí)間的作用。因而,不但在做強化師德師風(fēng)的教育學(xué)習作業(yè),還從教師的實(shí)踐出發(fā),關(guān)懷教師的作業(yè)待遇、福利和生活情況,保護他們的應有權益,為他們排憂(yōu)解難;展開(kāi)文體活動(dòng),促進(jìn)他們的身心健康,讓他們領(lǐng)會(huì )到作業(yè)帶來(lái)的愉快和成就感,領(lǐng)會(huì )到集體的溫暖。這樣他們才會(huì )安心,才會(huì )盡力去研討并解決作業(yè)上存在的問(wèn)題,去嚴厲要求自己和不斷地進(jìn)步自己的品行、德性,才會(huì )迸發(fā)出更多的光和熱。
首要,辦理人文明、制度化。學(xué)校重視搞好班子建造,以進(jìn)步辦理水準;重視加強個(gè)人修養,以進(jìn)步辦理藝術(shù);以較好的品格魅力影響教師,然后在領(lǐng)導和教師之間樹(shù)立和諧融洽的人際關(guān)系。別的還在實(shí)踐中逐步完善學(xué)校辦理制度,避免辦理中片面隨意等人為因素。
本學(xué)期,我校有計劃有步驟地展開(kāi)了學(xué)習教育活動(dòng)。組織教師學(xué)習了《中華人民共和國教師法》、《中小學(xué)教師作業(yè)道德標準》》等法律法規,每個(gè)教師都寫(xiě)了心得領(lǐng)會(huì ),學(xué)校一致批改。進(jìn)步了教師的法律認識,增強依法治校、依法治教的才干和水平。在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上一馬當先、率先垂范,尊重學(xué)生品格,不歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生,保護學(xué)生的'合法權益,以自己的崇高品格教育和影響學(xué)生,真實(shí)成為廣闊學(xué)生的良師益友,成為全社會(huì )敬重的人。
四、存在缺乏,盡力方向。
綜觀(guān)我校的師德建造作業(yè),成績(jì)是首要的,但還存在著(zhù)一些缺乏,如師德教育還停留在較淺的層次,沒(méi)有構成一種學(xué)校的文明;又如有些教師對學(xué)生嚴厲有余,關(guān)愛(ài)不行,學(xué)校沒(méi)有構成真實(shí)含義上的平等、民主、協(xié)作的新型師生關(guān)系;再如學(xué)校的辦理、育人還存在粗放型的現象,沒(méi)有達到精細化的辦理、育人境界。
師德是每一個(gè)教師立身之本、為師之魂,教師作為一種與時(shí)俱進(jìn)的作業(yè)、一種向上向善的作業(yè),尤其需求鑄就崇高的師德。在今后的師德教育中,我校著(zhù)力進(jìn)步教師的“三心”,即教育的事業(yè)心、對學(xué)生的愛(ài)心、對作業(yè)的責任心,盡力進(jìn)步教師的“三種精力”,即敬業(yè)精力、奉獻精力、科學(xué)精力,大力倡導教師的“四種認識”即育人認識、教改認識、質(zhì)量認識、競賽認識,真實(shí)做到“四個(gè)一”,即關(guān)懷每一個(gè)學(xué)生、不讓一個(gè)學(xué)生掉隊、上好每一節課、標準自己的每一個(gè)言行,只要這樣,才干夯實(shí)我校師德建造的基石,把我校的師德建造推向更高的層次。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 6
一年來(lái),在教育教學(xué)工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學(xué)生,教書(shū)育人,為人師表,確立了以學(xué)生為主體,以培養學(xué)生主動(dòng)發(fā)展為中心的教學(xué)思想,重視學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )造能力,培養學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。在思想上能夠嚴于律己,熱愛(ài)教育事業(yè)。時(shí)時(shí)以一個(gè)優(yōu)秀教師的身份來(lái)約束自己,鞭策自己,本年度也被評為了學(xué)生最喜歡的好老師。
能積極參加各類(lèi)學(xué)習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的.差距,寫(xiě)出心得體會(huì ),努力提高自己的政治水平和理論修養。同時(shí),服從學(xué)校的工作安排,配合領(lǐng)導和老師們做好校內外的各項工作,本年度除 擔任八年級一個(gè)班的數學(xué)教學(xué)外,還擔任了八年級兩個(gè)班的生物教學(xué)工作,教學(xué)作用好,期末考試八年級生物綜合得分在 東寶區第三,受到了師生的好評。
求實(shí)創(chuàng )新,認真開(kāi)展教學(xué)、教研工作,教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù)。課前,我認真鉆研教材、教參,課程標準,認真分析教材,根據教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設計教案。并虛心向有經(jīng)驗的老師學(xué)習、請教。力求吃透教材,找準重點(diǎn)、難點(diǎn)。課堂上,努力將新課程理念應用到課堂教學(xué)與教育實(shí)踐中,積極利用遠程教育資源,運用課件,運用多種教學(xué)辦法,精講精練,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),注意調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性思維,力求用活教材,實(shí)踐新理念,增加課堂教學(xué)的吸引力,增強學(xué)生學(xué)習的興趣和學(xué)習主動(dòng)性。
任勞任怨,完成學(xué)校其他工作。我在工作之余,把自己在教學(xué)中反思、案例、收獲等收集起來(lái),并記錄一些自己的工作過(guò)程、生活故事、思想歷程,精選和積累了自己最為需要的信息資源,并積極與其他教師在博客上進(jìn)行交流、討論在教學(xué)中存在的問(wèn)題。
反思本年度的工作,在取得成績(jì)的同時(shí),也在思量著(zhù)自己在工作中的不足。如對數學(xué)教學(xué)的理論學(xué)習還不夠深入,還需要進(jìn)行不斷的反思;教育科研在教學(xué)實(shí)踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實(shí),沒(méi)達到自己心中的目標;數學(xué)教學(xué)中有特色、有創(chuàng )意的東西還不夠多,今后還要努力探究一些自己在數學(xué)教學(xué)中的特色點(diǎn)。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 7
教師是人類(lèi)靈魂的工程師,是落實(shí)科教興國戰略、推進(jìn)教育創(chuàng )新、全面實(shí)施素質(zhì)教育的主導力量,是學(xué)生增長(cháng)知識和思想進(jìn)步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動(dòng)無(wú)時(shí)無(wú)刻不在潛移默化地影響著(zhù)學(xué)生。因此,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。
師德古來(lái)有之,不同時(shí)代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發(fā)展,知識經(jīng)濟時(shí)代對師德賦予了新的內涵。
1.愛(ài)崗敬業(yè)、獻身教育是師德的基本要求
教師的職業(yè)有苦也有樂(lè ),平凡中見(jiàn)偉大,只有愛(ài)崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會(huì )責任和社會(huì )義務(wù),才能自覺(jué)、不斷地完善自我,才能在教育活動(dòng)中有所收獲。
教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動(dòng),但是苦中有樂(lè ),樂(lè )在其中。教師最大的樂(lè )趣就是照亮了別人,充實(shí)了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著(zhù)千千萬(wàn)萬(wàn)的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。
2.熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人是師德的核心
熱愛(ài)學(xué)生,了解學(xué)生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學(xué)生,建立民主平等、親密的師生關(guān)系,做學(xué)生的良師益友。教師對學(xué)生的愛(ài),是師德的核心。教師對學(xué)生的愛(ài),是一種只講付出不記回報、無(wú)私的、廣泛的且沒(méi)有血緣關(guān)系的`愛(ài)。這種愛(ài)是神圣的,是教師教育學(xué)生的感情基礎。學(xué)生一旦體會(huì )到這種感情,就會(huì )“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個(gè)過(guò)程中,教育實(shí)現了其根本的功能。愛(ài)學(xué)生,怎么愛(ài)才是真正的愛(ài),好多教師都認為,學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),不夸跑不了;學(xué)生的缺點(diǎn),不批改不了。因此,他們總是批評、訓斥、否定學(xué)生,而很少鼓勵、表?yè)P、肯定學(xué)生。其實(shí),在老師的眼里不應有教不好的孩子,愛(ài)學(xué)生就要對學(xué)生一視同仁,不能用簡(jiǎn)單粗暴的做法對待學(xué)生或歧視學(xué)生。應當相信每一個(gè)學(xué)生都能成功,平等對待每一個(gè)學(xué)生,發(fā)現他們的閃光點(diǎn),讓每一個(gè)學(xué)生都能品嘗到成功的喜悅。
3、更新觀(guān)念、努力創(chuàng )新是師德的新發(fā)展
要讓學(xué)生從分數的奴隸變?yōu)閷W(xué)習的主人。要從以“教”為出發(fā)點(diǎn)轉變?yōu)橐詫W(xué)生的“學(xué)”為出發(fā)點(diǎn),教為學(xué)服務(wù),教不是統治學(xué)生學(xué)、代替學(xué)生學(xué),而是啟發(fā)學(xué)生學(xué)、引導學(xué)生學(xué)。課堂要成為學(xué)生學(xué)習的用武之地,成為學(xué)生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場(chǎng)所。
4.以身作則、為人師表是師德的人格力量
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來(lái),教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。
5.終身學(xué)習、不斷進(jìn)取是師德的升華
在知識經(jīng)濟時(shí)代,知識和技術(shù)更新的速度越來(lái)越快,每個(gè)人都會(huì )面臨落伍的危險。在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學(xué)習狀態(tài),人們的知識結構很快就會(huì )落后于實(shí)踐的要求。所以,時(shí)代要求教師必須轉變學(xué)習觀(guān)念,我們的路還很長(cháng),不管有多坎坷,只要你把它當作一次經(jīng)歷,一次磨練,你會(huì )為你比別人的經(jīng)歷豐富而自豪,你會(huì )為自己經(jīng)受得住磨練而驕傲。今天,我們遠離家鄉,遠離親人,我們能在一起合作,那是我們的緣分,不要為一些小事而斤斤計較,不要為一些小委屈而耿耿于懷,我們應該珍惜這來(lái)之不易的機會(huì ),相互學(xué)習,相互促進(jìn),相互關(guān)心,相互理解。不管在哪里,不管到何處,要堅強,要進(jìn)步,要合作,更要快樂(lè )。讓我們?yōu)榱嗣篮玫纳,攜手共進(jìn)!
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 8
xx鎮中心校通過(guò)采取三項措施,抓實(shí)師德師風(fēng)建設,著(zhù)力打造一支結構合理、業(yè)務(wù)精湛、師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍。
一是營(yíng)造講學(xué)習、講政治、講正氣、講師德的教師人文環(huán)境為目標。學(xué)校制定了《教師職業(yè)道德建設計劃》,完善了《中小學(xué)師德考核方案》,將師德考核與教師職稱(chēng)評聘、評優(yōu)樹(shù)先掛鉤,由教師代表大會(huì )通過(guò)的師德考核小組對全體教師進(jìn)行考評打分,引導廣大教師愛(ài)崗敬業(yè),關(guān)愛(ài)學(xué)生,廉潔從教,提升教育教學(xué)質(zhì)量。
二是形成重規范、重法制、重道德、重紀律的教師職業(yè)操守為依托。各學(xué)校擬訂“師德學(xué)習計劃”,每次學(xué)習內容都落實(shí)到具體人頭,由主講人根據計劃去準備內容,擬訂主講提綱。制定切實(shí)可行的`《師德建設活動(dòng)實(shí)施方案》,對師德建設活動(dòng)進(jìn)行部署,提高全體教職工的思想認識,明確活動(dòng)開(kāi)展的重要意義。組織教師學(xué)習《學(xué)習強國》,觀(guān)看優(yōu)秀教師事跡報告光盤(pán),撰寫(xiě)師德師風(fēng)承諾書(shū),開(kāi)展師德演講,評選師德標兵。
三是強化抓管理、抓評價(jià)、抓典型、抓使用的教師師德考評為抓手。師德建設是教育管理工作的生命線(xiàn)。通過(guò)完善自評、互評、學(xué)生評、家長(cháng)評等考評制度,加強教師考評管理,納入教師績(jì)效考核,保證師德考評成績(jì)公平公正。學(xué)校在師德建設工作中,認真聽(tīng)取群眾意見(jiàn),不斷反思整改,抓實(shí)抓好師德考評工作,進(jìn)一步了提高師資隊伍的師德水平。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 9
為加強教師職業(yè)道德建設,使我校教師樹(shù)立良好的師德師風(fēng),給我校的師德師風(fēng)建設和發(fā)展提供強大的精神動(dòng)力,根據新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德建設的新需要和教育部修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》要求,按照教育部門(mén)相關(guān)文件要求及部署,我校全體老師積極參加了政治等學(xué)習,提高認識。
一、組建領(lǐng)導小組,加強組織領(lǐng)導
為加強對師德師風(fēng)學(xué)習活動(dòng)的全面推進(jìn),我校成立了以 為組長(cháng)、為副組長(cháng),全體教師為成員的師德師風(fēng)學(xué)習領(lǐng)導小組,統一領(lǐng)導師德師風(fēng)建設工作,并對領(lǐng)導小組成員各自職責做出了明確的分工,做到了任務(wù)到人、責任到人,為全面完成師德師風(fēng)教育學(xué)習活動(dòng)的'各項工作任務(wù)奠定了堅實(shí)的組織保障。
二、營(yíng)造氛圍加強學(xué)習
教師素質(zhì)的高低,直接影響著(zhù)教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)更影響著(zhù)學(xué)生的成長(cháng);要提高教師素質(zhì),很重要的一條,就是加強學(xué)習。我校及時(shí)召開(kāi)了師德師風(fēng)整治活動(dòng)動(dòng)員大會(huì ),組織全體教職工認真學(xué)習了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、教育部《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等相關(guān)內容。深刻分析了學(xué)校師德師風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,明確了這次師德師風(fēng)整治專(zhuān)項行動(dòng)的目的及意義,在廣大教職工中營(yíng)造“增強學(xué)習意識,提高素質(zhì)能力”的學(xué)習氛圍,引導教師爭做學(xué)生學(xué)習的引路人,增強教書(shū)育人、以身立教的社會(huì )責任感和使命感。
三、注重過(guò)程增強實(shí)效
為確保師德師風(fēng)整治專(zhuān)項行動(dòng)不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)效,我校結合實(shí)際,將在全校教師中開(kāi)展“七個(gè)一”等一系列主題實(shí)踐活動(dòng),即:舉辦一期師德師風(fēng)集中培訓班、召開(kāi)一次師德師風(fēng)學(xué)習心得交流研討會(huì )、組織一次師德師風(fēng)理論水平測試、記好一本師德師風(fēng)學(xué)習筆記、開(kāi)展一次“我心中最美教師”征文比賽、撰寫(xiě)一篇師德師風(fēng)體會(huì )文章、舉行一次教師集體家訪(fǎng)活動(dòng)(教師攜帶預先準備的調查問(wèn)卷,收集學(xué)生家長(cháng)和社會(huì )人士對我縣當前教育存在問(wèn)題的意見(jiàn))。以此來(lái)豐富和拓展活動(dòng)內涵,增強活動(dòng)實(shí)效。
學(xué)校領(lǐng)導深入教師一線(xiàn),帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問(wèn)題的本質(zhì),做到了對存在的問(wèn)題不遮遮掩掩,善于揭丑亮短,重點(diǎn)剖析了師德師風(fēng)方面的問(wèn)題,剖析原因深刻。學(xué)校領(lǐng)導班子成員、教職工都明確了自身師德師風(fēng)建設方面努力和改進(jìn)的方向。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 10
一年一度的教學(xué)工作已經(jīng)順利結束了,回想本年度的教學(xué)歷程,有喜悅,也有憂(yōu)愁;有成功,也有失敗?傊,充滿(mǎn)了酸甜苦辣,充滿(mǎn)了喜怒哀樂(lè )。我現在就將本年度的師德師風(fēng)工作做個(gè)總結。
一、依法執教。
我熱愛(ài)社會(huì )主義祖國,擁護黨的領(lǐng)導,不違背黨的國家方針,政策的.言行,自覺(jué)維護祖國統一、社會(huì )安定和民族團結。遵守和維護教育法律法規,具有依法執教的直覺(jué)意識。
二、愛(ài)崗敬業(yè)。
我教書(shū)育人,盡職盡責,主動(dòng)承擔工作職責和應盡義務(wù),能按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù),不對本職工作敷衍塞責。我認真備課,認真上課,認真布置和批改作業(yè),認真輔導,認真考核,認真組織課外活動(dòng)。
三、熱愛(ài)學(xué)生。
我關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,保護學(xué)生身心健康和安全,保護學(xué)生合法權益,在危險和災難來(lái)臨時(shí)能保護學(xué)生。我尊重學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)和教育規律,注重學(xué)生的心理健康教育。
四、為人師表。
我品行端正,誠實(shí)正直,言行一致,表里如一,嚴于律己,以身作則。我文明執教,語(yǔ)言規范健康,舉止端莊,衣著(zhù)整潔得體,上課和開(kāi)會(huì )不吸煙、開(kāi)手機。
雖然本年度取得了一些成績(jì),但也還有很多不足,如對學(xué)生要求不是很?chē)栏,對學(xué)生的課后輔導也不到位等,我今后一定改正缺點(diǎn),發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),爭取取得更大的成績(jì)。
個(gè)人師德師風(fēng)檢視工作總結 11
“育人者育心,育心者必自育”。教師隊伍建設的核心是師德建設,厲行師德規范,強化動(dòng)力機制,優(yōu)化制度環(huán)境,營(yíng)造良好氛圍。只有讓每個(gè)教師展示生命創(chuàng )造的價(jià)值,才能使學(xué)校每個(gè)孩子沐浴在愛(ài)與希望的陽(yáng)光中,促進(jìn)他們的健康成長(cháng)。通過(guò)一年來(lái)的努力,學(xué)校師德建設收到了一定的成效,現將我校的思考和實(shí)踐做一小結。
一、加強文化引領(lǐng),建立事業(yè)態(tài)度
我們深知,沒(méi)有文化的學(xué)校就沒(méi)有內涵。如果教師能把教書(shū)這個(gè)職業(yè)上升到是一種事業(yè)的話(huà),這個(gè)學(xué)校就會(huì )有生機。因此,對學(xué)校的文化引領(lǐng)始終是我們常抓的重要工作,促進(jìn)教師把職業(yè)變成事業(yè)。
1、深入開(kāi)展師德專(zhuān)項學(xué)習活動(dòng)。組織教師學(xué)習《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《公民道德建設綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等相關(guān)政策法規。每學(xué)年初溫習《公民道德建設實(shí)施綱要》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》。在學(xué)習方法上我們采取了自學(xué)、專(zhuān)題講座、網(wǎng)上討論等靈活多樣的形式,力求使學(xué)習收到最好的效果。同時(shí)結合本校實(shí)際,要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴格要求自己,時(shí)時(shí)自我反省,做學(xué)生的表率。
2、加強班子建設。堅持每周一的行政例會(huì )制度,各行政領(lǐng)導牢固樹(shù)立大局意識和精細化管理意識,增強主動(dòng)性,提高執行力,深入課堂,深入教學(xué)教研第一線(xiàn),認真履行職責,為教師服務(wù),為學(xué)生服務(wù)。建立了一支團結務(wù)實(shí)、率先垂范的領(lǐng)導班子,為學(xué)校的師德建設提供了強有力的保證。
3、工會(huì )發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極開(kāi)展豐富多彩、教師喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng),如慶“三·八”活動(dòng)、慶“教師節”活動(dòng)等,寓師德教育于活動(dòng)之中;把加強青年教師的師德建設工作作為經(jīng)常性的重點(diǎn)工作,結合青年教師的特點(diǎn)和實(shí)際開(kāi)展有針對性的教育活動(dòng)。如師德演講活動(dòng)、“慶元旦、迎新年”活動(dòng)等。
二、營(yíng)造教育氛圍,強化群體素質(zhì)
良好的氛圍能夠影響人、激勵人,我校一貫重視良好氛圍的營(yíng)造,起到“春風(fēng)化雨。潤物無(wú)聲”的作用。
1、文明氛圍。大力倡導師生相見(jiàn)互相問(wèn)好,促進(jìn)了尊師愛(ài)生的良好展現。在校園內講普通話(huà),也是我們堅持多年的工作,并影響到社會(huì ),受到社會(huì )的高度評價(jià)。更重要的是,校園內推廣普通話(huà),幾乎杜絕了本地方言的臟話(huà)、粗話(huà),凈化了校園語(yǔ)言環(huán)境。
2、團結氛圍。在教師之間,我們一貫倡導“多說(shuō)人家的優(yōu)點(diǎn),背后不揭短”的交際原則。反對貶損人家抬高自己的不良競爭。在評職、評優(yōu)、評先工作中,堅持實(shí)事求是,以師德表現工作實(shí)績(jì)?yōu)橐罁,堅持公開(kāi)、公平的原則。學(xué)校一直要求教師一定要有同情心,寬容心,幫助心,師生有困難,大家齊幫助。教師生病住院,或者工作遇到困難,學(xué)校領(lǐng)導竭力幫助教師解決,并安排行政人員作好善后工作。
三、注重師德實(shí)踐,體現群體素質(zhì)
教師的師德水平,最終要體現在教育教學(xué)工作當中。我校努力把教師的敬業(yè)精神、博愛(ài)之心引導到具體的.教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),把為學(xué)生服務(wù)的思想貫穿于平時(shí)的師德實(shí)踐之中。
1、每學(xué)期開(kāi)學(xué)初前,全校教師提前到校,整理教室,布置歡迎同學(xué)們安全返校的電子屏、黑板報,以整潔明凈的校園迎接學(xué)生,以溫馨、潔凈的教室擁抱學(xué)生。
2、隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展,學(xué)生的思想狀況更趨復雜化,為此,學(xué)校設立了心理咨詢(xún)室,及時(shí)幫他們解除心理障礙。在加強學(xué)生思想教育的同時(shí),以豐富多彩的活動(dòng)為載體,為廣大學(xué)生表現自我、發(fā)展自我提供了廣闊的舞臺,學(xué)校成了他們快樂(lè )成長(cháng)的熱土。
3、“愛(ài)自己的孩子是人,愛(ài)別人的孩子是神”作為師德的一塊試金石。勤家訪(fǎng),多溝通。我校要求班主任每學(xué)期對學(xué)生家訪(fǎng),一學(xué)年至少普訪(fǎng)一次,每學(xué)期開(kāi)舉行家長(cháng)會(huì )。家訪(fǎng)或家長(cháng)會(huì )時(shí),不告狀,多表?yè)P,縮短教師與家長(cháng)的認識距離。
4、不歧視,多關(guān)愛(ài)。在班級的各種活動(dòng)中,為特困生、問(wèn)題生創(chuàng )造更多的參予活動(dòng)的機會(huì )。我們認為,保證每一位兒童能正常入學(xué),健康成長(cháng),比什么都重要。這是最起碼的人文關(guān)懷的本質(zhì)體現。
5、相信每一個(gè)學(xué)生:就是相信每一個(gè)學(xué)生都有自主學(xué)習的發(fā)展潛能,相信每一個(gè)學(xué)生都有美好的情感。尊重每一個(gè)學(xué)生:就是尊重學(xué)生的差異,尊重學(xué)生的特長(cháng),尊重學(xué)生的人格,嚴禁體罰、污辱學(xué)生;依靠每一個(gè)學(xué)生:就是彎下腰來(lái)甚至蹲下身來(lái),虛心聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)乃至批評。全校廣大教師以金子般的愛(ài)心,給予學(xué)生更多的尊重、寬容和理解。以我們的真誠、我們的愛(ài),幫助學(xué)生找回自尊、找回自信、找回健康的心態(tài)、找回學(xué)習的動(dòng)力。
6、公平對待每一位學(xué)生:座位每周輪換一次,課堂發(fā)言學(xué)生機會(huì )均等,班隊活動(dòng)學(xué)生自己組織,班隊干部競選輪崗,讓每一個(gè)學(xué)生都有鍛煉的機會(huì ),讓每一個(gè)學(xué)生都有展示的舞臺。
師德是每一個(gè)教師立身之本、為師之魂,教師作為一種與時(shí)俱進(jìn)的職業(yè)、一種向上向善的職業(yè),尤其需要鑄就高尚的師德。在今后的師德教育中,我們將繼續夯實(shí)我校師德建設的基石,把我校的師德建設推向更高的層次。
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