農民工懇談活動(dòng)工作總結
總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，不如我們來(lái)制定一份總結吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的？下面是小編為大家整理的農民工懇談活動(dòng)工作總結，希望能夠幫助到大家。
春回大地，萬(wàn)象更新。在新春佳節即將來(lái)臨之際，市人社局舉辦了以"真情相助，排憂(yōu)解難"為主題的"農民工懇談日"活動(dòng)，此次懇談日活動(dòng)主要圍繞農民工本年度的工作生活及返鄉情況展開(kāi)座談，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)與建議。
1月7日上午9點(diǎn)，前來(lái)參加此次懇談日的各位領(lǐng)導和17位本地農民工及返鄉農民工代表以及企業(yè)負責人紛紛在會(huì )議室里就坐。首先文登市就業(yè)辦副主任講到，此次活動(dòng)以"傾情問(wèn)民意，服務(wù)促和諧"為主題，目的是為進(jìn)一步暢通政府與農民工群體的交流渠道，創(chuàng )新聯(lián)系載體，提升農民工社會(huì )保障和公共服務(wù)水平，切實(shí)解決農民工最關(guān)心、最直接、最迫切的問(wèn)題，改變農民工弱勢地位，促進(jìn)社會(huì )公平穩定。
在這次懇談活動(dòng)中，對于當場(chǎng)能夠解決的問(wèn)題，我們及時(shí)予以答復，在與我市各企業(yè)農民工代表的懇談中我們發(fā)現，我市今年在春運農民工返鄉期間企業(yè)不存在拖欠工資及抵押等情況，在此次座談中我們要讓農民工真正感覺(jué)到自己就是企業(yè)的主人，企業(yè)的發(fā)展成果要真心實(shí)意讓農民工分享。這些年來(lái)，隨著(zhù)金融危機的退市，文登市經(jīng)濟的穩步提升，我市農民工的收入和福利待遇也在同步提高，今年農民工的工資普遍提高了10%-17%，生活可謂是"芝麻開(kāi)花節節高"。
在座談會(huì )上來(lái)自南海新區金太陽(yáng)光熱發(fā)電的農民工代表李新剛自告奮勇首先發(fā)言，李新剛講到自己是9月份參加工作的，就在上個(gè)月24號，這一天是傳統節日圣誕節之前的平安夜，就在這一天晚上，李新剛參加了金太陽(yáng)光熱發(fā)電有限公司的一次特殊的生日晚會(huì )，69名員工一起分享了他的快樂(lè )。
李新剛是外鄉人，往年的生日他都是和爸媽一起過(guò)的，而今天和他一起過(guò)生日的還有其他69位員工。他告訴我們，該企業(yè)負責人每月都要選一個(gè)有意義的日子，為這個(gè)月過(guò)生日的.員工共同舉辦一次生日晚會(huì )，更讓他高興的是今年在金太陽(yáng)光熱發(fā)電有限公司找到了一份非常不錯的工作，每月大約有2500多元的收入。當講到這里的時(shí)候，李新剛臉上堆滿(mǎn)了笑容。在來(lái)到金太陽(yáng)的三個(gè)多月里，他已經(jīng)完全融入了這個(gè)和諧的大家庭，他現在已經(jīng)把這里當成了自己的家，業(yè)務(wù)素質(zhì)也在不斷的提高。
李新剛的發(fā)言引起現場(chǎng)其他的農民工代表的共鳴，打消了他們的緊張感，在隨后的時(shí)間里大家都踴躍發(fā)言，和在座各位領(lǐng)導進(jìn)行了互動(dòng)交流。農民工代表向各位領(lǐng)導反映著(zhù)他們關(guān)心的問(wèn)題，各位領(lǐng)導也作出了詳盡的解答。在農民工代表關(guān)心的加班工資的計發(fā)、工資低、社會(huì )保險等問(wèn)題上，勞動(dòng)部門(mén)的工作人員面對面的為農民工代表們講解了相關(guān)的勞動(dòng)法律法規和政策，讓在座的農民工代表們能夠更好的維護自身的合法權益，良好的互動(dòng)讓座談會(huì )現場(chǎng)呈現出一派溫馨和諧的氛圍。
此次懇談會(huì )上共解決各類(lèi)農民工意見(jiàn)11條，包括社會(huì )保險的繳納、工資支付、以及特殊工種的退休問(wèn)題，最后農民工集體反應，今年在文登市政府強有力的政策保障下，現在工資拖欠現象基本沒(méi)有看到，而且薪酬也不低，工資有了保證，大家自然干活賣(mài)力。通過(guò)以前幾次的農民工懇談日的宣傳活動(dòng)，很多農民工學(xué)到了更多的法律、文化知識，有這么好的政策，農民工代表表示無(wú)論是何工種，都要踏踏實(shí)實(shí)去工作，為社會(huì )主義建設貢獻自己的力量。
在這次懇談日活動(dòng)中，我們從企業(yè)了解到，今年的返鄉農民工占95%，剩下的有將近5%留在文登過(guò)春節，通過(guò)此次農民工懇談活動(dòng)，我們以與企業(yè)達成以下幾點(diǎn)意見(jiàn)。
�。ㄒ唬┨崆昂推�(chē)站、火車(chē)站聯(lián)系，開(kāi)辟專(zhuān)門(mén)售票窗口，要求他們?yōu)橥獾毓し掂l開(kāi)通綠色通道。
�。ǘ┮笥霉て髽I(yè)對外地工比較密集的地域，提前包車(chē)，把工人直接送到他們家鄉。
�。ㄈ┬枰D車(chē)的工人和購票有困難的路線(xiàn)，企業(yè)提前幫助工人訂票。
�。ㄋ模⿲τ诩兴凸と说钠髽I(yè)，勞動(dòng)保障部門(mén)會(huì )親自參與歡送，并且特別印制了慰問(wèn)信，讓工人帶回家鄉，感謝他們的家人對我們企業(yè)工人的支持，歡迎工人明年繼續來(lái)文登創(chuàng )業(yè)。
�。ㄎ澹┪覀儽M量做到，讓他們感到文登就是他們的家鄉，我們也是他們的親人。
今年，我們會(huì )把"農民工"懇談日，形成制度，繼續辦下去，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題。要讓農民工融入城市，把城市當做"第二家鄉"，為城市發(fā)展做出更大的貢獻，就要保證他們的辛勤付出獲得合理的回報和認同，保護和調動(dòng)農民工的積極性，促進(jìn)城鄉經(jīng)濟繁榮和社會(huì )全面進(jìn)步更加健康地發(fā)展。
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