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最新骨干班主任工作總結

時(shí)間:2021-12-27 14:41:05 總結 我要投稿

最新骨干班主任工作總結(精選5篇)

  時(shí)光荏苒,白駒過(guò)隙,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,這段時(shí)間以來(lái)的工作,收獲了不少成績(jì),來(lái)為這一年的工作寫(xiě)一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編為大家收集的最新骨干班主任工作總結(精選5篇),希望對大家有所幫助。

最新骨干班主任工作總結(精選5篇)

  最新骨干班主任工作總結1

  光陰似箭,一晃兩年的骨干教師生涯已悄然而過(guò);厥變赡陙(lái)走過(guò)的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂(lè )、是成熟。2019年閔行區實(shí)行了骨干教師制,這為教師成長(cháng)搭建了展示自我、體現自身價(jià)值的舞臺。我有幸被批準為首批校骨干教師,這是學(xué)校老師、領(lǐng)導對我前幾年工作的肯定與鼓勵,我深知這既是一種榮譽(yù),更是一種壓力與責任。于是,我把壓力化作動(dòng)力,做好每樣工作,不辜負老師、領(lǐng)導、家長(cháng)、學(xué)生對我的厚望。我是這樣想的,也是這樣做的。

  一、理論引領(lǐng),不斷提升自身素養

  面對瞬息萬(wàn)變的信息時(shí)代,我清楚地認識到:當今是知識不斷更新的時(shí)代,只有不斷學(xué)習,才能不落后于這個(gè)社會(huì )。為此,我仔細閱讀了新基礎教育的黑皮書(shū)、二期課改大綱綱領(lǐng),利用節假日認真研讀《上海教育科研》、《上海教師》、《教育發(fā)展研究》、《教育參考》、《教育科研新視角》、《基礎教育課程改革綱要解讀》等等書(shū)刊雜志。認真學(xué)習了“公民道德行為規范”、反復翻閱了葉瀾教授提出的“三觀(guān)十性”、仔細閱讀了二期課改的行動(dòng)綱要。從思想上認識到“為人之師,必須德高為范”。每次閱讀、聆聽(tīng)葉瀾教授等專(zhuān)家的報告,總會(huì )在我的心靈深處引起一種震撼:作為一名新世紀的教師,必須要用創(chuàng )造智慧敢于面對現實(shí)、敢于面對問(wèn)題、敢于抓機遇,不斷地追求自我的超越。只有博大的愛(ài)心熱愛(ài)生命、熱愛(ài)生活、熱愛(ài)事業(yè),愛(ài)自己的祖國和民族,乃至愛(ài)人類(lèi),這樣才能教育人。為適應數字化革命給教育帶來(lái)的變革,我放棄休息,積極參加信息技術(shù)培訓。學(xué)習充實(shí)了我的精神世界。

  二、立足課堂,在實(shí)踐提升自身價(jià)值

  課堂是教師體現自身價(jià)值的主陣地,課堂蘊涵著(zhù)生命的資源,課堂是教師與學(xué)生共同成長(cháng)的樂(lè )園。于是,本著(zhù)“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,我將自己的愛(ài)全身心地融入到學(xué)生中,研究課堂,研究學(xué)生。課前我積極與教研組中的老師共同鉆研教材,課上憑著(zhù)“關(guān)注每位學(xué)生的生命成長(cháng)”、“讓每位學(xué)生都獲得成功”的理念,積極引導學(xué)生質(zhì)疑問(wèn)難,讓學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習、善于學(xué)習,使所帶班的學(xué)生樂(lè )于閱讀。面對學(xué)生的差異,我常上門(mén)家訪(fǎng),征得家長(cháng)支持,對一些弱勢群體及時(shí)補缺補差。為提高每位低年級的學(xué)生學(xué)習母語(yǔ)的能力,我與教研組的老師合作將全冊教材進(jìn)行分類(lèi),以課題的形式進(jìn)行課堂教學(xué)研究。通過(guò)研究我們努力將課本知識和生活中的教育資源緊密聯(lián)系起來(lái),指導學(xué)生查找資料;創(chuàng )設條件互相交流;課內課外相結合進(jìn)行讀讀畫(huà)畫(huà)寫(xiě)寫(xiě)系列練習;同時(shí)開(kāi)設“啟明星”專(zhuān)欄搭建成功舞臺。這樣不僅提高了學(xué)生學(xué)習語(yǔ)言文字的能力,而且還激發(fā)了學(xué)生學(xué)習語(yǔ)文的興趣。二期課改的試驗為我的教學(xué)實(shí)踐又提供了一個(gè)機會(huì ),于是我積極參加學(xué)校二期課改教育教學(xué)研討活動(dòng),自報互助研究課,展示自己的課堂,甘做“靶子”讓教師、家長(cháng)剖析課堂,在濃濃的研究氛圍中,使我迅速成長(cháng)。在繁忙的教學(xué)中,我不滿(mǎn)足校內的聽(tīng)課,只要有機會(huì ),區內的研究課,市內的研究課甚至外省市的觀(guān)摩課都少不了參與,沿途奔波的汗水灑向了東西南北中,兩年來(lái),記下的聽(tīng)課筆記達十二本。所上的校級語(yǔ)文研討課《不倒翁》、區級《品德與社會(huì )》研討課《我居住的小區》受到聽(tīng)課老師、家長(cháng)得好評。我虛心向同行學(xué)習,參與聽(tīng)課、評課次數兩年來(lái)達一百多次。

  三、取得的成績(jì):辛勤的耕耘也換來(lái)可喜的成績(jì)

  兩年來(lái),本人所取得的成績(jì)如下:

  1、所撰寫(xiě)的論文《讓學(xué)生展開(kāi)想象的翅膀》在全國教育教學(xué)優(yōu)秀論文評選中獲二等獎。

  2、所撰寫(xiě)的論文《從積累入手,讓學(xué)生善于表達》在上海市小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)優(yōu)秀論文評選中榮獲一等獎。

  3、所撰寫(xiě)的論文《入情入境,自悟自得》在榮獲上海市《上海教育科研》論文評選一等獎。

  4、所參與研究的課題《小學(xué)生學(xué)習情緒調控的實(shí)踐研究》獲上海市教育科研論文一等獎。

  5、所撰寫(xiě)的論文《整合有效資源,在參與社區精神文明建設中嘗試少先隊工作的實(shí)踐》榮獲上海市《上海教育科研》論文評選二等獎。

  6、所撰寫(xiě)的論文《小學(xué)生耐挫心理品質(zhì)的培養》獲上海市首屆心理健康優(yōu)秀論文評選二等獎。

  7、本人獲閔行區第二屆《小學(xué)生拼音報》知識競賽活動(dòng)優(yōu)秀輔導獎。

  8、2019年被評為七寶鎮特色一等獎

  最新骨干班主任工作總結2

  回顧六年的班主任工作,既有自己感覺(jué)以后需要繼續堅持和完善的做法,也有不可重復的錯誤,還有至今都沒(méi)有解決的困惑。還希望各位領(lǐng)導和同事能對我繼續幫助和指導。

  首先,我來(lái)說(shuō)一說(shuō)這幾年來(lái)感覺(jué)自己做的較好的方面。

  一、用自己的言行影響學(xué)生。

  班主任的一言一行,一舉一動(dòng),深深地影響著(zhù)每一個(gè)學(xué)生的成長(cháng),無(wú)形之中會(huì )成為全班幾十個(gè)孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時(shí)刻注意塑造“班主任形象”,以良好的形象潛移默化地影響著(zhù)我的學(xué)生。平時(shí),凡是要求學(xué)生做到的,我首先做到。我要求學(xué)生早上七點(diǎn)十分到校,而我每天早上都在七點(diǎn)之前到教室,安排提前到校的學(xué)生讀書(shū)或打掃衛生。我要求學(xué)生不說(shuō)臟話(huà),不留長(cháng)指甲,不亂扔垃圾,我都能一一做到,并敢于讓學(xué)生監督。班主任的榜樣作用對學(xué)生是無(wú)聲的教育和有力的鞭策,用自己的行為去影響學(xué)生,使學(xué)生感覺(jué)師生平等,從而更加積極主動(dòng)地為班級多做實(shí)事。

  二、用嚴格的制度規范學(xué)生。

  沒(méi)有規矩,不成方圓。班集體需要有嚴格的規章制度來(lái)規范每個(gè)人的言行。我認為要讓班級穩定班風(fēng)正,必須要做到這兩點(diǎn)。第一,要有完善的規章制度。讓學(xué)生很清楚哪些事是必須做的,哪些事是鼓勵做的,哪些事是禁止做的,并且還要讓學(xué)生清楚做了這些事后會(huì )有什么樣的后果。第二,要嚴格執行每一條規章制度。如果不執行,這些制度就形同虛設。在執行這些規章制度時(shí)要體現班主任和班干部的威嚴。在初一剛入學(xué)時(shí),除了讓學(xué)生學(xué)習《中學(xué)生日常行為規范》和《鄭州三中學(xué)生手冊》,我還給學(xué)生制定了日常管理量化表。從課堂紀律,學(xué)習成績(jì),班級衛生,個(gè)人衛生,文明禮儀,作業(yè)等各個(gè)方面作出明確規定。實(shí)行加分扣分制度。每天晚上放學(xué)前都由紀律委員在班上作總結,三年來(lái)從未間斷過(guò)。對違紀學(xué)生的處理,我基本上都是當天問(wèn)題當天解決。有時(shí)我晚上很晚才離開(kāi)學(xué)校,大多數都是因為在處理一些違紀的學(xué)生。比如,我要求學(xué)生在教室沒(méi)有老師的情況下上自習課時(shí)不許說(shuō)話(huà)。如果被紀律委員記錄或同學(xué)反映除了要批評還要要寫(xiě)五百字以上的檢查,并且要當天寫(xiě)完。有時(shí)學(xué)生寫(xiě)完檢查就晚上八點(diǎn)多了,我會(huì )通知學(xué)生家長(cháng)來(lái)接孩子。一個(gè)學(xué)期下來(lái),班上自習課紀律明顯好轉。

  三、做好各個(gè)方面的協(xié)調工作。

  班級管理工作是一項綜合工程,需要凝聚集體的智慧和力量。班主任需要協(xié)調好任課教師之間、師生之間、學(xué)校與家庭之間的關(guān)系,為學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)和諧的學(xué)習環(huán)境。尤其是進(jìn)入初三以后,學(xué)生心理壓力大,而家長(cháng)望子成龍心切,教師盡職盡責,無(wú)意中又加大了學(xué)生的壓力,家長(cháng)和孩子、教師與學(xué)生的關(guān)系就很容易緊張。為了防患于未然,我總是積極進(jìn)行協(xié)調,為家長(cháng)與孩子、教師與學(xué)生搭建溝通的橋梁。一方面,利用校信通、家長(cháng)會(huì )和家訪(fǎng)等形式與家長(cháng)溝通,幫助他們營(yíng)造良好的家庭環(huán)境,正確看待孩子的成績(jì),多給孩子鼓勵和贊揚,增強孩子的自信心,使孩子在健康的心態(tài)下復習備考。另一方面,積極協(xié)調好各學(xué)科之間關(guān)系,在初三的教學(xué)內容多、任務(wù)重的情況下,各學(xué)科老師都感覺(jué)時(shí)間不夠用,難免會(huì )出現各科老師爭時(shí)間的現象,作為班主任我就需要盡可能多的與各科老師溝通協(xié)調。三年來(lái),我班的各科教師關(guān)系融洽,從未出現過(guò)不和諧的音符。

  以上三點(diǎn)是我感覺(jué)自己這三年來(lái)做的較好的地方。下面我要說(shuō)說(shuō)我在班級管理中的一些不足之處。

  一、管理有余,尊重不足。

  作為一名班主任,我常常下意識中把自己置于高高在上的管理者地位,忘記了學(xué)生是一個(gè)個(gè)鮮活的生命,是一個(gè)在人格和尊嚴上和我完全平等人。我總擔心一旦和學(xué)生成為朋友,平起平坐,學(xué)生就會(huì )沒(méi)大沒(méi)小甚至登著(zhù)鼻子上臉。經(jīng)常為了樹(shù)立自己的權威,會(huì )板著(zhù)臉對學(xué)生說(shuō)話(huà),對于我看不慣的行為,我會(huì )不假思索地訓斥批評學(xué)生。這樣很容易傷到學(xué)生的自尊心和自信心。有些學(xué)生表面上認錯,其實(shí)內心帶著(zhù)怨恨。這樣并沒(méi)有起到教育的目的。

  二、班干部的選拔與培養較為失敗。

  班干部是老師的得力助手。有了出色的班干部,班主任工作自然輕松。但三年來(lái)我班班干部換了很多,卻總沒(méi)有達到理想的效果。有些班干部有名無(wú)實(shí),只知道學(xué)習,對集體的事情不上心。有些班干部自身有很多毛病,不能服眾。所以,在以后的帶班過(guò)程中我要把培養優(yōu)秀的班干部作為一項重點(diǎn)工作去做,讓班干部樹(shù)立平等、自律、職責、競爭的意識,使班干部真正成為老師的得力助手。

  三、在尖子生培養上經(jīng)驗欠缺。

  這幾年我班的整體成績(jì)都還行,班級各科的平均分也不低,但就是尖子生出不來(lái)。班里前幾名的學(xué)生都有弱勢學(xué)科。所以,今后我要在培養優(yōu)秀學(xué)生各科均衡發(fā)展方面多下功夫。

  總之,班主任工作是一個(gè)復雜的工程,同時(shí)也是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心去經(jīng)營(yíng),用心去構建。我會(huì )虛心學(xué)習認真反思,在班主任工作實(shí)踐中不斷進(jìn)步。

  最新骨干班主任工作總結3

  時(shí)間真快,在忙碌中,一個(gè)學(xué)期又過(guò)去了。對于這個(gè)班,我感覺(jué)孩子們的成長(cháng)真的是不經(jīng)意的。不經(jīng)意間,他們的個(gè)頭竄高了很多;不經(jīng)意間,他們懂事了很多;不經(jīng)意間,他們學(xué)會(huì )了很多……不經(jīng)意間,他們就這么一點(diǎn)一滴地成長(cháng)起來(lái)了。而我作為他們的同行者,作為他們成長(cháng)的見(jiàn)證者,的感受,就是欣喜。

  回顧這一學(xué)期的班主任工作,讓我深切地體會(huì )到:只有全體學(xué)生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創(chuàng )設融洽的學(xué)習氛圍,才能促進(jìn)班風(fēng)班貌整體發(fā)展,從而使學(xué)生在各方面得到進(jìn)步。班主任工作是瑣碎的,平時(shí)我主要將工作重點(diǎn)分為以下幾個(gè)方面:

  一、關(guān)心孩子。

  愛(ài)是無(wú)聲的語(yǔ)言,是教師溝通學(xué)生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關(guān)心、了解每一位學(xué)生。

  作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是七八歲的孩子,他們天真爛漫,那一顰一笑,處處充滿(mǎn)著(zhù)童稚童趣。做一個(gè)辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長(cháng),這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經(jīng)常會(huì )圍著(zhù)老師轉,我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎么玩;問(wèn)問(wèn)她這件漂亮的新衣服是誰(shuí)買(mǎi)的?問(wèn)問(wèn)他今天給老師吃的喜糖是怎么來(lái)的?考考他會(huì )認拼音了嗎?告訴他這幾天進(jìn)步了!告訴他星期天作業(yè)完成很漂亮,也跟他說(shuō)昨天他寫(xiě)的.生字不好看,今天和同學(xué)吵架不應該……在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時(shí)也收到了良好的效果。

  我還覺(jué)得,班主任對學(xué)生的愛(ài),應該是種寬容的愛(ài),經(jīng)常想起一句話(huà):假如我是孩子,以此來(lái)鞭策和啟示自己。每次,當孩子犯了錯誤時(shí),當我怒氣升騰的時(shí)候,我就讓自己進(jìn)行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會(huì )像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是途徑?于是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行為。對于低年級的孩子來(lái)說(shuō),表?yè)P的力量是無(wú)窮的。在平時(shí),我通過(guò)對孩子的觀(guān)察,將孩子們的閃光點(diǎn)和一點(diǎn)一滴的進(jìn)步都記錄到自己心里,及時(shí)表?yè)P和鼓勵他們。我會(huì )經(jīng)常對我的孩子們說(shuō):你們都是最棒的!這學(xué)期進(jìn)步的就是你了!老師越來(lái)越喜歡你了……當我和家長(cháng)交流時(shí),經(jīng)常聽(tīng)他們說(shuō)起,孩子們回家說(shuō)老師又表?yè)P他什么了,一臉興奮,然后那幾天在家表現就會(huì )特別好。還是那句話(huà):愛(ài)是相互的。在這一點(diǎn)上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛(ài),收獲的則是更多份純真的愛(ài)。

  二、重視培養孩子們的行為習慣。

  各種習慣的養成是形成良好班風(fēng)班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關(guān)鍵期。我覺(jué)得培養良好的習慣關(guān)鍵是要培養學(xué)生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個(gè)樣。如果一個(gè)班級形成了良好的班風(fēng),學(xué)生會(huì )在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學(xué)生良好的習慣,無(wú)論是學(xué)習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點(diǎn),一方面,以比賽、競爭等方式來(lái)鞏固學(xué)生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進(jìn)教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的習慣創(chuàng )造了好的氛圍。

  三、培養小干部,發(fā)展孩子的能力。

  班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個(gè)良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。像這個(gè)學(xué)期錢(qián)塵垚、祝雅婷、錢(qián)琳欣等同學(xué)就已經(jīng)成為了班里有責任的小干部,我的小助手。

  四、加強與家長(cháng)間的交流。

  家庭教育和學(xué)校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長(cháng)的理解和支持。

  我特別注重和家長(cháng)建立良好的關(guān)系,加強和家長(cháng)間的交流。一學(xué)期來(lái),我對每位學(xué)生的家長(cháng)都進(jìn)行了交流,告訴他們孩子在學(xué)校的表現。當孩子有了什么進(jìn)步,孩子生病了,孩子這段時(shí)間學(xué)習狀態(tài)不佳……我都會(huì )及時(shí)與家長(cháng)取得聯(lián)系,使家庭教育和學(xué)校教育同步,更好地促進(jìn)了孩子的健康成長(cháng)。比如我班有些孩子家境較好的獨生子女,像xxx、xxx等,家長(cháng)極其寵愛(ài),久而久之養成了一些弊。簨蓺、任性、以自我為中心……每次與家長(cháng)交談時(shí),家長(cháng)的介紹詞就是脾氣壞。于是除了多搞集體活動(dòng)引導他們熱愛(ài)集體,學(xué)會(huì )欣賞別人、幫助別人,我較多地主動(dòng)跟家長(cháng)進(jìn)行溝通。特別是班上的柴汀小朋友脾氣極其倔,一有不順心就發(fā)脾氣、哭鬧,我總是留心觀(guān)察他的細小變化,與他談心,及時(shí)主動(dòng)地與他家長(cháng)聯(lián)系,希望與學(xué)校配合共同幫助他改變。

  五、加強集體凝聚力。

  這一學(xué)期,通過(guò)孩子們的共同努力,所取得的成績(jì)是可喜的。當然,好成績(jì)的取得同孩子們的集體榮譽(yù)感分不開(kāi)的。在每一次比賽之前,我都會(huì )坐下來(lái)好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作為集體的一份子,就應該為集體出一份力。一個(gè)集體就像一艘船,載著(zhù)學(xué)生越過(guò)江河湖海,駛向理想的彼岸;一個(gè)集體猶如一個(gè)大家庭,每一個(gè)學(xué)生如親人一樣相互關(guān)心、互相幫助、共同進(jìn)步。

  班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是無(wú)法用語(yǔ)言去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學(xué)與管理中還是有一些的不足,在今后,我會(huì )同我的孩子們繼續努力,即使沒(méi)有,也一定會(huì )更好!

  最新骨干班主任工作總結4

  上學(xué)期年級圍繞著(zhù)學(xué)校建設“和諧校園”的總目標,深入貫徹落實(shí)開(kāi)學(xué)初全校德育工作會(huì )議精神,王主任適時(shí)提出構建“和諧年級”的倡議,針對畢業(yè)年級具體情況在全年級營(yíng)造出一種抓德育就是抓教學(xué),抓德育就是抓成績(jì)的良好氛圍。逐步形成了“人人都是德育工作者”的全員參與態(tài)勢,上學(xué)年德育工作重在抓過(guò)程,抓落實(shí)。具體工作情況如下:

  一、健全德育工作組織體系,狠抓學(xué)生的養成教育

 、琶鎸﹂_(kāi)學(xué)初各班級重新打亂分班以及年級人員的調整的實(shí)際情況,年級通過(guò)與學(xué)校協(xié)調及時(shí)迅速的健全德育工作組織體系,形成了年級主任主管,年級德育副主任分管,德育干事及班主任具體負責,全體任課老師參與,學(xué)生會(huì )自治管理的組織體系并明確了分工,做到責任到人。

 、漆槍Ρ灸昙墝W(xué)生的具體情況,我們繼續狠抓以文明禮貌、勤學(xué)善思、團結互助為主題的學(xué)生養成教育。從不說(shuō)臟話(huà),不打架,不罵人;到作業(yè)及時(shí)獨立完成,集會(huì )快、靜、齊;從不亂扔垃圾,不吃零食,到愛(ài)護環(huán)境,保持公共衛生。我們都有專(zhuān)門(mén)人員督促落實(shí),注重培養學(xué)生的自律意識。

  二、強調過(guò)程重視結果,加強常規管理

 、偶o律。課堂紀律,年級每一位教師在課堂上都能很好的掌控課堂紀律,做到上課時(shí)課堂秩序井然,基本上無(wú)睡覺(jué)、看課外書(shū)、大聲喧嘩等擾亂紀律的現象。為了確保課堂紀律的落實(shí),不出現空堂等現象年級管理人員實(shí)行“走課制”即:凡是沒(méi)課的年級管理人員,在上課期間要不定時(shí)的在各樓層轉一轉,觀(guān)察一下各班的上課情況。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報王主任,并由王主任反饋給相關(guān)老師;自習課紀律,特別是午自習和晚自習紀律,為了明確責任年級都把值班教師具體分配到每一個(gè)班級;就寢紀律,年級也把值班教師排好班具體分配到每一天,每晚都嚴格按照德育處的要求蹲守到9:30才回家。

 、菩l生。年級把清潔區承包到班級,班主任老師再具體分到每一個(gè)學(xué)生,年級德育管理人員備案。本著(zhù)誰(shuí)承擔誰(shuí)負責的原則,無(wú)論是教室衛生還是清潔區衛生都有專(zhuān)人負責。此外,年級通過(guò)學(xué)生會(huì )檢查和德育管理人員抽查并結合德育處的檢查結果加大對各班的衛生工作的督促落實(shí),做到有檢查就有反饋,有扣分就有事實(shí)依據。并且每天檢查結果都及時(shí)利用小廣播公布,做到公平公正。

  針對個(gè)別班主任提出的關(guān)于學(xué)生會(huì )檢查的規范性問(wèn)題,王主任專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了全體學(xué)生會(huì )成員會(huì )議。鼓勵并肯定了學(xué)生會(huì )工作的積極作用,并就工作過(guò)程中怎樣做到公平公正提出了具體的建議。強調了學(xué)生會(huì )工作的核心價(jià)值是服務(wù)。此后德育管理人員又召開(kāi)了幾次專(zhuān)門(mén)問(wèn)題的全體學(xué)生會(huì )成員會(huì )議。既安撫了學(xué)生會(huì )成員的工作的積極性,又理順了班主任們的情緒。

 、前踩逃。安全問(wèn)題是德育的核心問(wèn)題,年級通過(guò)黑板報、宣傳材料、告家長(cháng)書(shū)等加強學(xué)生的安全教育。重點(diǎn)強調了交通安全、體育課的安全、過(guò)馬路的安全、上下樓的安全、個(gè)人財產(chǎn)及人身的安全,并拿出了相應的措施。

 、茸⒅卮笮突顒(dòng)對學(xué)生的教育影響,充分利用活動(dòng)的積極作用引導學(xué)生的言行。比如運動(dòng)會(huì )、“我讀書(shū)、我快樂(lè )、我成長(cháng)”演講比賽、每周的班會(huì )等。

  三、關(guān)注學(xué)生心理健康

  針對畢業(yè)班學(xué)生學(xué)習壓力過(guò)大的現狀,年級積極通過(guò)各種途徑進(jìn)行疏導。充分利用班會(huì )課、政治課等有德育功能的課程對學(xué)生進(jìn)行潤無(wú)細無(wú)聲的引導。特別是讓學(xué)校唯一的心理咨詢(xún)師吳佩貞老師有針對性的給學(xué)生做幾次心理講座,使學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),樹(shù)立正確的、切合自身實(shí)際的學(xué)習目標,化壓力為動(dòng)力,寓學(xué)于樂(lè ),坦然的面對畢業(yè)的到來(lái)。

  四、關(guān)注加強班的生存狀況,確保加強班學(xué)生學(xué)有所成順利畢業(yè),實(shí)現學(xué)校對家長(cháng)和社會(huì )的承諾,辦出名校特色

  針對本屆初三學(xué)生的具體實(shí)際,學(xué)校通盤(pán)考慮決定成立了兩個(gè)加強班。這對我們年級即是機遇又是挑戰。因為兩個(gè)加強班的學(xué)生基本上是雙差生,把他們分離出來(lái)其他班級確實(shí)好管理了。但是這么多的“精英”集中到一個(gè)班其管理難度可想而知。配的兩個(gè)經(jīng)驗豐富的老教師班主任開(kāi)學(xué)相繼離去就十分說(shuō)明問(wèn)題。還好,學(xué)校和年級對此早有預料,不僅配備了最好的教師,在初三任教的學(xué)校領(lǐng)導和年級管理人員絕大多數都在兩個(gè)加強班。無(wú)論是班主任還是各科老師都參與到班級管理中去。以表?yè)P為主,充分尊重他們,成效還是顯著(zhù)的,初步得到了家長(cháng)、社會(huì )的認可。

  最新骨干班主任工作總結5

  時(shí)光荏苒,孩回首走過(guò)的路程,愈加深深的感受到班主任依然是一個(gè)復合性的角色。當孩子們需要關(guān)心愛(ài)護時(shí),班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點(diǎn),班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出學(xué)生的不足,并幫助學(xué)生及時(shí)改正。整天和孩子們在一起,體驗著(zhù)艱辛,又感受著(zhù)快樂(lè )。半學(xué)期又過(guò)去了,按慣例做小節如下:

  一、用真心和耐心,培養學(xué)生良好的習慣。

  習慣將影響到人的一生,因而養成良好的習慣必須從小抓起。小學(xué)生的特點(diǎn)就是好動(dòng)、好玩。如何讓這些孩子們適應小學(xué)生活,成為一個(gè)真正的、懂事的小學(xué)生是我工作的首要問(wèn)題。我認為,良好的習慣是學(xué)習的基礎。因而,在了解每位學(xué)生的基礎上,我從小事抓起,注重培養學(xué)生養成良好的學(xué)習、生活習慣,為學(xué)生創(chuàng )設一個(gè)和諧、整潔的學(xué)習、生活環(huán)境。我利用班隊、晨會(huì )讓全班同學(xué)討論,明確小學(xué)生應做到哪些,不能做哪些;在班內開(kāi)展“雛鷹奪旗”活動(dòng),每周定時(shí)評比,表彰先進(jìn),以此不斷強化,幫助學(xué)生初步養成良好的學(xué)習、生活習慣。并且,在班中選拔出合適的學(xué)生擔任班干部,進(jìn)行培養、指導,鼓勵他們做好帶頭工作,協(xié)助教師完成一些工作,如:早讀,午餐等。同時(shí)我清醒地認識到無(wú)論哪一種習慣的養成都不能“說(shuō)到立即做到”,平時(shí)要有足夠的耐心、細心引導學(xué)生,幫助引導他們快速進(jìn)步。

  二、以關(guān)愛(ài)加賞識,做孩子們的知心朋友。

  每個(gè)孩子都有自己的思想,他們渴望被理解,被尊重。在當前二代獨生子女備受寵愛(ài)的背景下,教師更不能居高臨下地逼視孩子,也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說(shuō)話(huà),平等地進(jìn)行交流,傾聽(tīng)孩子的訴說(shuō),尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂(lè )。著(zhù)名少兒教育家周弘曾指出,教育的奧秘就在于堅信孩子“行”。我首先對每個(gè)學(xué)生進(jìn)行全面了解,經(jīng)常同他們個(gè)別談心,從學(xué)習、心理、家庭等處了解學(xué)生。班中有一個(gè)同學(xué),母親出走,父親異地打工,爺爺、奶奶年事已高,學(xué)習基本上無(wú)人過(guò)問(wèn)。再加上家里經(jīng)濟條件不是很好,情緒一度非常低沉。因而學(xué)習受到很大影響,銜接新知識便比較困難。漸漸的對學(xué)習有一些不適應,并常對奶奶說(shuō):我讀書(shū)肯定讀不好,別的小朋友都有爸爸、媽媽教,我沒(méi)人教。我了解情況后多次找她談心,打開(kāi)心結并對其個(gè)別施教。前段時(shí)間的數學(xué)課上,我講解完一個(gè)知識點(diǎn)后,出了一道題加強鞏固,這名同學(xué)回答非常到位,我立即豎起大拇指進(jìn)行鼓勵。漸漸地他對學(xué)習樹(shù)立了信心,童年的歡笑又回來(lái)了,學(xué)習比以前更加認真了,學(xué)習成績(jì)也有了明顯的提高,F在有了心里話(huà)就會(huì )主動(dòng)地告訴我,和我的關(guān)系老鐵了(孩子的爺爺奶奶如此說(shuō))。

  三、因材施教,做好個(gè)別生的轉化工作

  我們這個(gè)班,特別生的人數挺多。因此,轉化個(gè)別生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對個(gè)別生要給予特別的關(guān)愛(ài)。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴。要用自己對特別生一片真誠的愛(ài)心,去叩響他們的心靈之門(mén)。要善于發(fā)現他們的閃光點(diǎn)。比如:在課堂上不要緊盯著(zhù)優(yōu)等生,應多給特別生創(chuàng )造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時(shí)給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學(xué)習。課外積極了解情況,多與家長(cháng)聯(lián)系,爭取家校聯(lián)合為學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境,同時(shí)也促進(jìn)班級的整體發(fā)展。

  四、把握愛(ài)與嚴的尺度,使孩子們全面發(fā)展。

  意大利著(zhù)名教育家蒙臺梭利曾寫(xiě)到:“道德的營(yíng)養和精神的中毒對人們心靈的危害,正如身體的營(yíng)養不良對身體的危害一樣!卑嗬镉袔讉(gè)很聰明,但非常調皮的小男孩。對于他們身上出現的不良行為,我沒(méi)掉以輕心,聽(tīng)之任之,更不會(huì )因其學(xué)習成績(jì)好而包容、姑息。一次,班里幾個(gè)平常成績(jì)、表現都不錯的學(xué)生搞惡作劇。我得知后,立即找他們談心,講道理,并嚴厲地批評了他們。從那以后,這些同學(xué)也逐漸學(xué)會(huì )嚴格要求自己,學(xué)習上也有了更大的進(jìn)步。由于我把握住了愛(ài)與嚴的尺度,孩子們在德智體美勞各個(gè)方面都有了較大的提高。

  我做過(guò)多年的班主任,積累了一定的經(jīng)驗。正因為如此,我更清醒地知道做好班主任工作,不是一件容易的事。本學(xué)期針對新的時(shí)期、日見(jiàn)成熟的學(xué)生,我想了很多辦法,下了不少功夫,收到了一定的效果。在今后的工作中我會(huì )再接再厲,努力把工作做得更好。

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