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醫院保衛科個(gè)人年終工作總結（精選10篇）
時(shí)間過(guò)得真快，轉眼一年就要過(guò)去了，很快就要開(kāi)展下一年的工作了，肯定感想頗多吧，該好好總結一下過(guò)去一年的工作了！千萬(wàn)不能認為年終總結隨便應付就可以，這是展現表達力的機會(huì )，以下是小編為大家整理的醫院保衛科個(gè)人年終工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 1
我院的綜治維穩工作在醫院黨委領(lǐng)導下，在上級業(yè)務(wù)部門(mén)和公安機關(guān)指導下，堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，積極開(kāi)展“以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫院管理年活動(dòng)，建設依法治醫，構建和諧醫患關(guān)系，認真落實(shí)社會(huì )治安綜合治理和維護穩定工作，堅持“預防為主、打防結合”的方針，狠抓治安管理工作，落實(shí)院科兩級責任制，強化內部管理，確保了院內安全穩定，現將20XX年終工作總結如下：
一、領(lǐng)導重視，機構落實(shí)
醫院領(lǐng)導班子歷來(lái)重視綜治維穩工作，始終把維穩工作列入領(lǐng)導責任制和醫院綜合目標管理責任制，定期部署治安綜合治理工作，在院長(cháng)辦公會(huì )議上專(zhuān)題研究解決綜合治理和維穩重點(diǎn)問(wèn)題，并結合院長(cháng)行政查房、查崗，頻繁進(jìn)行檢查督促落實(shí)工作。
醫院建立有綜治領(lǐng)導機構和辦事機構，醫院還與各科室、各科室與工作人員簽訂了綜合治理責任書(shū)，明確黨委書(shū)記、院長(cháng)趙xx為綜治第一責任人，保衛科為綜治責任科室，綜治維穩領(lǐng)導小組成員負具體責任，各職能科室各司其責，真正對維穩綜治工作做到一級管一級，一級對一級負責，層層落實(shí)維穩責任，做到機構、責任、措施、人員四到位。
二、抓法制宣傳教育，提高治安防范意識
�、�、醫院安全保衛工作長(cháng)抓不懈，堅持做到年度有計劃，季度有檢查，半年和年終有總結。醫院院長(cháng)辦公會(huì )定期研究落實(shí)安全防范工作，在抓普法教育基礎上，堅持對職工開(kāi)展法制和治安管理宣傳教育。在開(kāi)展醫院管理年和民主評議政風(fēng)行風(fēng)實(shí)施活動(dòng)中，落實(shí)“xx”普法教育，結合實(shí)際學(xué)習保衛工作相關(guān)的法律法規，為維護政治穩定和社會(huì )穩定，做好防特、防盜、防火、防破壞、防治安災害事故的“五防”宣傳教育并落實(shí)防范措施。
�、�、一年來(lái)，醫院重點(diǎn)宣傳貫徹《治安管理處罰法》，編印《防火防盜安全常識》、“一暢兩會(huì )”宣傳單張1800多份發(fā)給全院?jiǎn)T工，利用院周會(huì )、科室早會(huì )、講課、電教、自學(xué)、黑板報等形式開(kāi)展全員法制和安全教育，今年以來(lái)綜治維穩工作結合安全生產(chǎn)消防工作進(jìn)行安全教育12場(chǎng)次，達9200人次。出黑板報4期，堅持新職工崗前安全培訓，職工的法制意識和治安防范意識明顯增強。
�、�、保衛科不定期組織保安員進(jìn)行治安技能培訓、進(jìn)行隊列、儀表儀容訓練，學(xué)習貫徹《治安管理處罰法》，并進(jìn)行知識考試，提高安全意識和治安維穩應急處置能力。結合醫院開(kāi)展政風(fēng)行風(fēng)民主評議活動(dòng)，著(zhù)重狠抓隊伍建設和思想教育，落實(shí)自查自糾，促行風(fēng)，抓實(shí)效，增強安全服務(wù)意識和安全工作的責任感，努力維護人民群眾的根本利益，構建和諧的醫患關(guān)系，確保醫院安全穩定。
�、�、醫院還訂閱了《法制日報》、《民主與法制》雜志，收集《法制日報》、《xx日報》、《xx日報》的治安信息，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )收集xx市治安警情通報，及時(shí)了解治安情況，適時(shí)通報情況，調整治安防范措施。將有關(guān)資料整理，建立安全保衛電子檔案，便于工作中搜索參考。
三、建立健全安全管理制度，切實(shí)加強內部治安防范
醫院制定有《治安搜捕堵截捉拿方案》、《綜治維穩工作應急處置預案》，保衛科積極協(xié)調各科室認真落實(shí)管理制度，并將相關(guān)開(kāi)展活動(dòng)資料整理歸檔。
20xx年11月，設備科對全院600多臺醫療設備進(jìn)行了多次檢測和維護，有效保障了醫療設備的安全使用�？倓�(wù)科堅持每月定期對供水、供電、電梯、鍋爐、空調制冷等設備進(jìn)行檢測，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改，投入2萬(wàn)多元對消防水泵機組更換，確保了后勤設施安全正常進(jìn)行；保衛科頻繁性地對消防和安全設施進(jìn)行檢查維護，配置職工宿舍樓滅火器80瓶，住院部和門(mén)診增加滅火器40瓶，到期災火器能及時(shí)更換，消防安全維護資金投入27400多元。根據醫療衛生安全專(zhuān)項督查工作，對存在的問(wèn)題，及時(shí)整改，給配電房增設消防應急燈六盞，疏散指示牌二塊。檢查維護消防燈505具，消防栓176具次，維護消防帶，修理消防栓3具，堅持每月檢查消防水泵二次，現有消防設施功能良好，安全疏散出口通道暢順。
加強與轄區派出所協(xié)作，建立治安聯(lián)防機制，醫院設置了警務(wù)室，共同努力搞好治安聯(lián)防，狠抓內部治安管理。
醫院的社會(huì )治安綜合治理，能堅持“預防為主，防打結合”的方針，堅持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”的`工作責任。為維護醫院正常醫療工作和生活秩序在安全上狠抓制度落實(shí)，抓日常內部治安管理不放松，貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責、誰(shuí)在崗，誰(shuí)負責”的原則，實(shí)行醫院管理，保衛科管理和科室管理的層級管理方法，督促各科室各部門(mén)“看好自己的門(mén)、管好自己的人、辦好自己的事”，強化內部治安管理，加強安全防范，積極營(yíng)造群防群治的管理機制。
四、加強治安巡查，落實(shí)防控措施
醫院積極貫徹落實(shí)“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，落實(shí)重視日常檢查和維護，為確保重點(diǎn)部位的安全，保衛治安值班，堅持24小時(shí)巡邏制度，設置了電子巡更系統，設點(diǎn)40個(gè)，堅持“三到一多”的巡邏方式，治安與消防巡查相結合。干部職工參加值班，督促管理，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，把問(wèn)題解決在萌芽中，消除隱患。財務(wù)科住院收費處，“三鐵一器”的技防措施落實(shí)，定期檢測維護。
倉庫等重點(diǎn)部位安裝了防盜門(mén)、防盜鐵網(wǎng)。毒性藥品、化學(xué)危險品按有關(guān)規定管理。各病區對入院病人及其家屬做治安防范宣教工作的同時(shí)，注意病房治安，保衛堅持巡查電子簽到制度。注重人防和技防相結合，加強重點(diǎn)部位的安全監控，加大治安巡邏力度，全面保障醫療安全與發(fā)展，營(yíng)造安全的就醫環(huán)境。
根據各階段治安形勢的特點(diǎn)作時(shí)間和人員安排調整有計劃地進(jìn)行伏擊，加大力度和采取有效措施打擊不法行為，排查和消除安全隱患，維護了醫院的安全穩定，治安案件明顯減少。
今年以來(lái)安全檢查19次，較大的檢查5次，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。根據治安情況，及時(shí)調整保安力量和重點(diǎn)防范，積極做好內部安全防范，軀趕醫托和派發(fā)廣告人員，協(xié)調解決和處理醫患糾紛六起，轉送棄嬰八起，查找無(wú)名氏人員三起。為緩解院內交通的緊張狀況在急診室和停車(chē)場(chǎng)設崗，及時(shí)疏導交通，保障了“綠色醫療通道”順暢。
一年來(lái)，醫院沒(méi)有安全生產(chǎn)事故，無(wú)治安災害事故和違法犯罪人員，無(wú)政治案件和影響社會(huì )穩定案件，未發(fā)生重大經(jīng)濟損失和人員傷亡，醫院安全穩定。
五、努力方向
醫院是一個(gè)特殊的環(huán)境，社會(huì )治安形勢依然嚴峻，偶有失竊現象發(fā)生。醫托、醫鬧現象呈上升趨勢。建議加快電視監控系統的建設，增大科技防范的力度。安全工作有待我們工作中不斷研究、探索和完善，加強防范和監督，進(jìn)一步采取有效防控措施，努力搞好社會(huì )治安綜合治理，維護醫院內部安全穩定，積極創(chuàng )建“平安醫院”。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 2
縣人民醫院是一所集醫療、預防、教學(xué)為一體的綜合性醫院，場(chǎng)所開(kāi)放，人員流動(dòng)量大。醫院保衛科在院部的統一領(lǐng)導和大力支持下，以構建和諧平安醫院、狠抓治安消防安全為根本目標，齊心協(xié)力，努力工作，切實(shí)維護了醫院的安全穩定，有效地防止了各類(lèi)重大案件事故的發(fā)生，在治安安全、防火安全、就醫環(huán)境等方面都取得了顯著(zhù)的成效�；仡櫼荒�，我科主要做好以下幾個(gè)方面工作：
一、加強政治學(xué)習，思想素質(zhì)高
全體保衛人員始終堅持用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦，深刻領(lǐng)會(huì )醫院文化綱領(lǐng)的'實(shí)質(zhì)和，牢固樹(shù)立以病人為中心的服務(wù)理念，堅持把患者需求至上為目標，認真抓好法律法規、崗位職責、車(chē)輛管理、應急預案、防火急救知識等，形成團結和諧、富有戰斗力的團隊，增強了凝聚力，提高了我科綜合素質(zhì)和工作能力。
二、加強科室管理，業(yè)務(wù)能力強
為切實(shí)做好安全保衛工作，定期組織全科人員認真組織學(xué)習治安條例、法律法規，健全各項安全制度，落實(shí)治安綜合治理和安全保衛目標責任制，有效地提高了干部職工遵紀守法的自覺(jué)性和安全防范的警惕性。保衛科認真抓好職工隊伍的普法教育工作，增強職工的防范意識。繼續深入開(kāi)展平安醫院創(chuàng )建工作，及時(shí)妥善處理化解各類(lèi)矛盾。組織并堅持政治思想學(xué)習，及時(shí)傳達院部精神，積極完成院領(lǐng)導下達的各項任務(wù)，向院領(lǐng)導匯報工作情況，嚴格保守秘密，做好消防工作，同時(shí)，每日做好消防器材的檢查及登記，發(fā)現隱患及時(shí)處理或上報，堅持每日設施檢查，以防丟失、損壞，加強對科室人員的管理，加強院區車(chē)輛管理。我院新院址20xx年底正式投入使用，各種消防安保設施先進(jìn)齊全，設有專(zhuān)職消防安全人員，消防監控室24小時(shí)值班，自動(dòng)噴淋器3839個(gè)、感煙器1253個(gè)、防火門(mén)196個(gè)、防火卷簾31個(gè)、消防應急燈192個(gè)、消防疏散指示牌273個(gè)、消火栓138個(gè)、滅火器127個(gè)，消防水炮2個(gè)、消防井1個(gè)等。醫院共設111個(gè)攝像頭，對全院所有部位進(jìn)行24小時(shí)監控，治安監控室設有6個(gè)監控大畫(huà)面，保衛人員分三班，每班三人，晝夜對院內外進(jìn)行巡視，白班人員上下午各巡視兩次，夜班人員不定時(shí)多次巡視，保障了全院醫患安全。
三、齊抓共管，成效顯著(zhù)
一年來(lái)，全體保衛人員緊緊圍繞醫院中心，堅持以病人為中心，兢兢業(yè)業(yè)，不怕苦，不怕累，以不計個(gè)人得失，勇于同違法犯罪行為做斗爭，為患者營(yíng)造了一個(gè)安寧和諧的就醫康復環(huán)境。協(xié)助公安機關(guān)處理尋釁滋事者33次，其中拘留6人次;處理患者家屬鬧事51人次;協(xié)助處理醫患糾紛11人次;幫助無(wú)家屬患者就醫26次;清除酗酒逗留人員28次;為失主找回錢(qián)物8次，合人民幣1.5萬(wàn)元;為醫院追討拖欠醫療費87243元;全員上崗協(xié)助處理大型突發(fā)事件18次�？傊�，在新的一年里，我們將繼續發(fā)揚良好的工作作風(fēng)，努力學(xué)習法律、法規，提高自身素質(zhì)，努力工作，為30萬(wàn)百姓營(yíng)造一個(gè)平安祥和的就醫環(huán)境，為創(chuàng )造平安和諧醫院做出貢獻。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 3
在醫院領(lǐng)導班子領(lǐng)導下，以二級甲等醫院評審為契機，以“醫療安全和質(zhì)量”為主題，以構建和諧平安醫院狠抓治安消防安全為根本目標，進(jìn)一步加大工作力度，為臨床一線(xiàn)服務(wù)。定期開(kāi)展電梯應急培訓、建立警醫聯(lián)動(dòng)機制、重點(diǎn)部門(mén)裝置自動(dòng)報警系統、簽訂消防維保合同等一系列工作，切實(shí)維護了醫院的安全穩定，防止了各類(lèi)重大案件事故的發(fā)生，醫院在治安安全、防火安全、就醫環(huán)境都取得了明顯實(shí)效�；仡櫼荒�，我科主要做好以下幾個(gè)方面工作：
一、加強科室建設
提高保衛隊伍綜合素質(zhì)我科認真抓好法律法規、崗位職責、車(chē)輛管理、應急預案、防火急救知識等。保衛科工作人員各司其責又主動(dòng)配合，形成團結和諧、朝氣蓬勃、富有戰斗力、競爭力和創(chuàng )新精神的團隊，增強了凝聚力，提高了我科綜合素質(zhì)、工作效率和執法能力。
二、建立健全了管理和責任制度
加強職工普法教育為切實(shí)做好今年的安全保衛工作，認真組織學(xué)習治安條例、法律法規，健全各項安全制度，落實(shí)整改措施。繼續實(shí)行治安綜合治理和安全保衛目標責任制，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的一原則，逐級與全院各個(gè)科的主要負責人簽訂了《安全保衛工作協(xié)議》，使目標層層分解，層層落實(shí)，責任到人。形成了治安工作層層抓落實(shí)和獎罰分明的格局，有效地提高了干部職工遵紀守法的自覺(jué)性和安全防范的警惕性。保衛科認真抓好職工隊伍的普法教育工作，增強職工的防范意識。繼續深入開(kāi)展平安醫院創(chuàng )建工作，及時(shí)妥善處理化解各類(lèi)矛盾。
三、加強防范措施
實(shí)行人防、技防、物防并舉保衛科加強科室保衛人員與全院工作人員應急演練培訓，提升全院應急能力，同時(shí)加大對技防硬件設施建設投入，今年醫院新增室外監控系統一套，重點(diǎn)部位安裝自動(dòng)報警系統，加強消防維保，全院形成了動(dòng)態(tài)的安保系統。按院長(cháng)辦公會(huì )的要求，制定重大節日、重大活動(dòng)預防意外突發(fā)事件的'應急方案。
較好地完成了節日的安全保衛工作，并對各重點(diǎn)要害部位、院區加強巡查守護、晝夜值班巡查，確保各項活動(dòng)安全，使我院各節日安全和各項活動(dòng)得以順利圓滿(mǎn)完成。同時(shí)，加強與派出所及周邊的聯(lián)系，與當地派出所建立警醫聯(lián)動(dòng)機制，通過(guò)警民共建，齊抓醫院治安，收到了很好的效果。
四、規范迎評方案
積極做好二級甲等迎評準備工作，為加強醫院規范化建設，創(chuàng )建現代化二級甲等醫院。按照院務(wù)會(huì )創(chuàng )二級甲等醫院工作安排，全科統一思想認識，增強責任感，把迎評工作做為一切工作的中心來(lái)抓。依照醫院二級評審辦公室的要求，認真細致的做好科室相關(guān)迎評資料準備工作，做到缺什么就補什么，從問(wèn)題中發(fā)現不足，從整改中提高標準。
經(jīng)過(guò)半年的緊張準備，初步完成了本科室的準備任務(wù)。我科將繼續精心準備，細致工作，為順利通過(guò)三級甲等醫院評審夯實(shí)基礎。
20xx年我科工作取得了一定的成績(jì)，但也存在很多薄弱環(huán)節，我們有信心，在20xx年，進(jìn)一步提高執行力，履行職責，以扎實(shí)的工作為醫院的和諧平安醫院建設添光彩，為醫院建設發(fā)展保駕護航。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 4
市人民醫院xx年在市委、市政府、市衛生局及上級有關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導和大力支持下，認真全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞“打開(kāi)圍墻辦醫院，人民醫院為人民的辦院方針，內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，力求突破爭創(chuàng )一流，抓住醫療質(zhì)量萬(wàn)里行活動(dòng)的契機，狠抓醫院醫療服務(wù)質(zhì)量，強化全方位管理，綜合治理，平安創(chuàng )建，醫院安全生產(chǎn)管理是我院今年的主要工作。
xx年，我院根據上級的要求，認真落實(shí)綜合治理責任制，結合平安醫院的創(chuàng )建工作，以維護醫院政治穩定，治安消防安全為目標，為臨床一線(xiàn)服務(wù)，立足基礎，深化創(chuàng )新，進(jìn)一步加大工作力度，先后開(kāi)展維護醫院穩定，五五普法教育，治安防范，消防安全教育，安全生產(chǎn)管理，醫療質(zhì)量管理，糾紛調解等一系列工作，為醫院的平安創(chuàng )建、安全生產(chǎn)管理年及醫療質(zhì)量萬(wàn)里行等活動(dòng)做出了一定的貢獻�，F將xx年的工作總結如下：
一、社會(huì )治安綜合治理
1、建立建全了管理和責任制度，落實(shí)領(lǐng)導責任制，醫院強化了以xx為組長(cháng)，各職能科室負責人為組員的社會(huì )治安綜合治理領(lǐng)導小組，各組員職責明確，責任到人。
2、落實(shí)目標責任制，為把醫院的社會(huì )治安綜合治理目標真正落到實(shí)處，醫院同各科室(病區、班、組)的負責人簽訂了綜合治理目標責任書(shū)，明確科室負責人為第一綜合治理責任人，同時(shí)落實(shí)月(季)度例會(huì )制度。
3、進(jìn)一步深化和完善治安防范措施，有效降低醫院的刑事發(fā)案率，改變醫院的政治面貌。醫院是公共場(chǎng)所，我院又地處繁華的新華街，進(jìn)出人員雜，每天有1000多人次進(jìn)出醫院，在如此多的人員中做好安全防范工作，確有一定的難度，根據這一特殊情況，我院充分利用現有的硬件設施進(jìn)行24小時(shí)監控，并加強制度建設，要求每個(gè)值班保安做好巡邏登記工作，做到誰(shuí)上班，誰(shuí)負責。增強保安人員的工作責任心。
4、針對打開(kāi)圍墻辦醫院的方針，我院實(shí)行開(kāi)放式管理。人員流動(dòng)量大、雜，在病區、門(mén)診容易發(fā)生錢(qián)包、手機被竊這一現象，我們采取了相應措施。
�、賹�(zhuān)門(mén)請xx分局反扒能手在門(mén)診、藥房、抽點(diǎn)巡邏(特別是單人病房和電梯口病房)，使我院失竊率大大降低。
�、趯﹂T(mén)診樓各樓層的電子監控設備進(jìn)行了改造，優(yōu)化了監控設備，并在門(mén)診藥房、付款窗口粘貼防盜警示標牌。組成人防和技防的雙重防范，使我院門(mén)診發(fā)案率明顯降低。
5、抓好普法教育工作，用法律保護自己，用法律手段來(lái)處理醫療糾紛。在醫院的醫療服務(wù)中，特別是病人死亡，造成醫院與病人家屬的糾紛，是醫院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事，大動(dòng)干戈，有時(shí)影響到其他病人的治療和正常辦公。我們一方面用法律來(lái)教育病人，一方面利用與派出所共建警務(wù)室的便利關(guān)系，請公安機關(guān)提早介入給予調解，醫院出現的許多糾紛都能及時(shí)平息。
xx年我院進(jìn)一步深入開(kāi)展了社會(huì )治安綜合治理工作，并取得了較好的.成績(jì)，xx年我們將再接再勵，按照上級有關(guān)部門(mén)的要求，為醫院的安全盡職盡責努力工作，爭取有更好的成績(jì)。
二、繼續深入開(kāi)展平安醫院創(chuàng )建工作
醫院的治安、消防安全是平安醫院創(chuàng )建的重要組成部分，我院貫徹以安全第一，預防為主的方針，結合醫院平安創(chuàng )建實(shí)際工作，認真學(xué)習上級有關(guān)部門(mén)的文件精神發(fā)動(dòng)和依靠全院干部職工，為維護醫院正常的醫療秩序和平安醫院的創(chuàng )建工作發(fā)揮了重要作用。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 5
一年來(lái)，保衛科在院黨支部的統一領(lǐng)導下，院領(lǐng)導的支持和關(guān)心，各科室協(xié)調配合，全體保衛人員的艱難工作，充分發(fā)揮了保衛科職能作用，協(xié)助公安機關(guān)打擊和預防各種犯罪活動(dòng)，確保醫院轄區案少，秩序好，為職工創(chuàng )造了一個(gè)安定的工作環(huán)境，做出了積極的工作，受到了院領(lǐng)導和公安機關(guān)的好評，現將一年來(lái)的`工作學(xué)習情況總結如下：
一、政治理論學(xué)習
全體保衛人員能夠認真學(xué)習積極參加院辦組織的集體活動(dòng)，遵紀守法，嚴格遵守各項規章制度，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的崇高品德，一年來(lái)通過(guò)保衛人員的不斷努力學(xué)習，觀(guān)后覺(jué)悟，為更好的完成保衛工作打下了良好基礎。
二、加強治安管理
我院保衛科只要職責是維護本院社會(huì )治安和院區消防設施管理，一年來(lái)，全體保衛人員在工作中，以不計個(gè)人得失，兢兢業(yè)業(yè)的工作，不怕苦，不怕累，勇于同違法犯罪做斗爭，確保我院治安良好安寧和諧的生活環(huán)境，一年來(lái)共處理各類(lèi)情況：
1、酒后鬧事22起，比上年增加5起(包括病人家屬糾紛)。
2、醫鬧3起，比上年增加1起。
3、摩托車(chē)被盜20起，比上年增加12起(未停放在制定位置)。
4、住院部被盜10起，比上年減少3起。
5、協(xié)助交警找到肇事人員1起。
三、科室管理
我科現有保衛人員5人，每日實(shí)行24小時(shí)值班制，分早、中、夜三個(gè)班，每班8小時(shí)值班制，全科人員能遵守上、下班制度，做好交接班工作，一年來(lái)，出勤率100%，組織并堅持政治思想學(xué)習，及時(shí)傳達院務(wù)精神，積極完成院領(lǐng)導下達的各項任務(wù)，向院領(lǐng)導匯報工作情況，嚴格保守秘密，做好消防工作，同時(shí)，每日做好消防器材的檢查及登記，發(fā)現隱患及時(shí)處理或上報，堅持每日設施檢查，以防丟失、損壞，加強對科室人員的管理。由于對科室管理不善，造成我科室人員對工作態(tài)度責任心不強，不積極主動(dòng)，造成院區車(chē)輛混亂，嚴重影響了醫院的工作次序，受到了院辦的處罰。經(jīng)過(guò)此次教訓，我科人員將引以為戒，在下一年里努力做好各方面工作。
總之，一年來(lái)，通過(guò)全體保衛人員的共同努力，在新的一年里，我們將繼續發(fā)揚好的工作作風(fēng)，努力學(xué)習法律、法規，提高自身素質(zhì)，提高警惕，保衛好醫院及家屬區，為創(chuàng )造平安和諧醫院做出貢獻。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 6
時(shí)光荏苒，轉眼間一年的工作已接近尾聲。在過(guò)去的一年里，我院保衛科在院領(lǐng)導的正確指導和全院職工的大力支持下，始終秉持 “安全第一，預防為主” 的工作方針，以保障醫院安全穩定運營(yíng)、維護患者及醫護人員生命財產(chǎn)安全為目標，扎實(shí)開(kāi)展各項工作�，F將本年度工作總結如下：
一、強化安全管理，落實(shí)責任制度
本年度，保衛科進(jìn)一步完善了醫院安全管理制度，明確各崗位安全職責，簽訂安全責任書(shū)，確保責任落實(shí)到人。定期組織科室成員學(xué)習安全管理制度和相關(guān)法律法規，提高大家的責任意識和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)，建立健全安全檢查機制，每周對醫院各科室、部門(mén)進(jìn)行安全巡查，重點(diǎn)檢查消防設施、用電安全、監控設備等，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)下達整改通知書(shū)，督促相關(guān)部門(mén)限期整改。全年共開(kāi)展安全檢查 52 次，發(fā)現并整改安全隱患 38 處，確保了醫院的安全運行。
二、加強治安防范，維護醫院秩序
醫院人員流動(dòng)量大，治安管理難度大。保衛科加強了門(mén)崗值守和院內巡邏力度，嚴格把控人員、車(chē)輛進(jìn)出，對可疑人員和車(chē)輛進(jìn)行仔細盤(pán)查。全年共處理各類(lèi)糾紛事件 65 起，有效維護了醫院的正常醫療秩序。在打擊醫托、號販子等違法違規行為方面，保衛科聯(lián)合公安部門(mén)開(kāi)展專(zhuān)項整治行動(dòng) 3 次，成功驅趕醫托 20 余人次，有效凈化了醫院就醫環(huán)境，保障了患者的合法權益。
三、提升消防能力，筑牢安全屏障
消防安全是醫院安全工作的重中之重。保衛科定期組織消防培訓和演練，邀請專(zhuān)業(yè)消防人員為全院職工講解消防知識和滅火器、消火栓等消防設施的'使用方法，并組織開(kāi)展火災應急疏散演練 4 次，提高了全院職工的消防安全意識和應急處置能力。同時(shí)，對醫院的消防設施進(jìn)行全面檢查和維護，更換過(guò)期滅火器 200 余具，維修消防栓 30 余處，確保消防設施時(shí)刻處于良好狀態(tài)。
四、完善應急體系，提高處置能力
為有效應對各類(lèi)突發(fā)事件，保衛科進(jìn)一步完善了醫院應急預案體系，制定了火災、治安事件、醫療糾紛等應急預案，并組織相關(guān)人員進(jìn)行演練。在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，保衛科人員能夠迅速到達現場(chǎng)，按照應急預案進(jìn)行處置，確保事件得到及時(shí)、有效的解決。本年度，成功處置突發(fā)事件 5 起，保障了醫院和患者的安全。
五、存在的問(wèn)題與不足
盡管我們在過(guò)去一年的工作中取得了一定成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足。一是部分職工安全意識淡薄，對安全工作重視不夠；二是治安管理工作還存在薄弱環(huán)節，如夜間巡邏力度有待加強；三是應急處置能力還需進(jìn)一步提高，在應對復雜突發(fā)事件時(shí)，部分人員存在經(jīng)驗不足的情況。
六、下一年度工作計劃
在新的一年里，保衛科將繼續以保障醫院安全穩定為核心，進(jìn)一步加強安全管理，完善安全制度，加大安全檢查和隱患整改力度。加強治安巡邏，嚴厲打擊各類(lèi)違法違規行為，維護醫院良好的就醫秩序。強化消防培訓和演練，提升全院職工的消防安全意識和應急處置能力。同時(shí)，加強與公安、消防等部門(mén)的溝通協(xié)作，建立健全聯(lián)防聯(lián)控機制，共同維護醫院的安全穩定。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 7
過(guò)去的一年，是充滿(mǎn)挑戰與收獲的一年。我院保衛科在院領(lǐng)導的高度重視和各科室的密切配合下，緊緊圍繞醫院中心工作，認真履行安全保衛職責，為醫院的正常運行和患者的就醫安全提供了有力保障�，F將本年度工作總結如下：
一、健全安全制度，夯實(shí)工作基礎
年初，保衛科根據醫院實(shí)際情況，修訂完善了《醫院安全保衛制度》《消防安全管理制度》等一系列規章制度，明確了各崗位的工作職責和工作流程。組織科室人員深入學(xué)習各項制度，確保制度落實(shí)到位。同時(shí)，建立了安全工作臺賬，對安全檢查、隱患整改、培訓演練等工作進(jìn)行詳細記錄，做到有據可查，為安全保衛工作的開(kāi)展奠定了堅實(shí)基礎。
二、加強日常巡查，消除安全隱患
保衛科始終把安全隱患排查作為工作重點(diǎn)，堅持每日對醫院重點(diǎn)部位，如配電室、氧氣站、藥房、病房等進(jìn)行巡查，每周進(jìn)行一次全面安全檢查。在巡查過(guò)程中，對發(fā)現的安全隱患及時(shí)記錄，并下達整改通知書(shū)，要求相關(guān)部門(mén)限期整改。對整改情況進(jìn)行跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。全年共發(fā)現安全隱患 42 處，整改率達 100%。通過(guò)持續的安全巡查和隱患整改，有效降低了醫院安全事故發(fā)生的風(fēng)險。
三、維護醫療秩序，保障患者權益
面對醫院日益增長(cháng)的就診人數和復雜的就醫環(huán)境，保衛科積極采取措施維護醫療秩序。加強門(mén)診、急診、住院部等區域的巡邏力度，及時(shí)疏導擁堵人群，防止發(fā)生擁擠踩踏等事故。協(xié)助醫護人員處理醫療糾紛，耐心傾聽(tīng)患者及家屬的訴求，積極協(xié)調解決問(wèn)題，避免矛盾激化。本年度，共協(xié)助處理醫療糾紛 40 余起，有效維護了醫院的正常醫療秩序和患者的合法權益。
四、開(kāi)展消防工作，增強安全意識
為提高全院職工的消防安全意識和自防自救能力，保衛科全年共組織消防安全培訓 6 次，培訓人員達 1000 余人次。培訓內容涵蓋消防法律法規、火災預防、火災報警、初期火災撲救和疏散逃生等方面的知識。同時(shí)，組織開(kāi)展消防演練 4 次，模擬火災現場(chǎng)，讓職工親身體驗火災發(fā)生時(shí)的應急處置流程。通過(guò)培訓和演練，全院職工的'消防安全意識明顯增強，應對火災事故的能力得到有效提升。
五、存在的問(wèn)題與改進(jìn)措施
在總結成績(jì)的同時(shí)，我們也清醒地認識到工作中存在的問(wèn)題。一是部分職工對安全工作的重要性認識不足，存在麻痹大意思想；二是保衛科人員年齡結構偏大，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；三是醫院監控設備部分老化，存在監控盲區。針對這些問(wèn)題，我們將在今后的工作中加強安全教育培訓，提高職工安全意識；加強保衛科人員隊伍建設，引進(jìn)年輕、專(zhuān)業(yè)的安保人才；積極爭取資金，逐步更新監控設備，消除監控盲區。
六、下一年度工作展望
新的一年，保衛科將繼續以保障醫院安全為己任，不斷創(chuàng )新工作方法，提高工作效率。加強與各科室的溝通協(xié)作，形成安全工作合力。進(jìn)一步完善安全管理制度，加大安全檢查和隱患整改力度。加強治安防范和消防工作，確保醫院安全穩定運行。同時(shí)，積極探索智慧安防建設，提升醫院安全保衛工作的信息化水平。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 8
在過(guò)去的一年里，我院保衛科在院領(lǐng)導的堅強領(lǐng)導下，以維護醫院安全穩定為目標，以保障患者和醫護人員生命財產(chǎn)安全為己任，扎實(shí)推進(jìn)各項安全保衛工作，取得了一定的成績(jì)�，F將本年度工作總結如下：
一、明確工作目標，落實(shí)安全責任
年初，保衛科根據醫院年度工作目標，制定了本科室的工作計劃，明確了工作重點(diǎn)和目標任務(wù)。將安全責任層層分解，落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)人，簽訂安全責任書(shū) 30 份。建立了安全工作考核機制，對各崗位的安全工作進(jìn)行定期考核，考核結果與績(jì)效掛鉤，充分調動(dòng)了工作人員的積極性和責任心。
二、加強治安管理，維護醫院穩定
保衛科加強了對醫院出入口的管理，嚴格執行人員、車(chē)輛進(jìn)出登記制度，對來(lái)訪(fǎng)人員進(jìn)行身份核實(shí)和登記，對車(chē)輛進(jìn)行有序引導和停放管理。加強院內巡邏，采用定時(shí)巡邏與不定時(shí)巡邏相結合的方式，重點(diǎn)加強夜間巡邏力度，提高巡邏頻次和質(zhì)量。全年共抓獲盜竊嫌疑人 3 名，有效遏制了盜竊案件的發(fā)生，維護了醫院的財產(chǎn)安全。
三、抓好消防安全，提升應急能力
消防安全是醫院安全工作的關(guān)鍵環(huán)節。保衛科定期對醫院的消防設施進(jìn)行檢查和維護，確保消防設施完好有效。組織開(kāi)展消防安全知識講座和技能培訓，邀請消防專(zhuān)家為全院職工授課，提高職工的消防安全知識水平和操作技能。開(kāi)展消防演練，模擬火災場(chǎng)景，組織職工進(jìn)行疏散逃生和滅火演練，提高職工的應急處置能力。本年度，共組織消防演練 4 次，參與人數達 800 余人次。
四、強化應急管理，妥善處置突發(fā)事件
保衛科進(jìn)一步完善了醫院突發(fā)事件應急預案，建立了應急響應機制。組織相關(guān)人員進(jìn)行應急演練，提高應對突發(fā)事件的快速反應和處置能力。在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，保衛科人員能夠迅速到達現場(chǎng)，按照應急預案進(jìn)行處置，做到反應迅速、措施得當。本年度，成功處置突發(fā)事件 4 起，保障了醫院的正常秩序和人員安全。
五、存在的問(wèn)題與困難
在工作中，我們也遇到了一些問(wèn)題和困難。一是保衛科人員數量不足，難以滿(mǎn)足醫院日益增長(cháng)的安全保衛需求；二是部分職工對安全工作的.參與度不高，存在敷衍了事的現象；三是安全保衛工作經(jīng)費緊張，制約了一些工作的開(kāi)展。
六、下一年度工作打算
針對存在的問(wèn)題和困難，下一年度保衛科將積極向院領(lǐng)導匯報，爭取增加人員編制，充實(shí)保衛科力量。加強對職工的安全教育培訓，提高職工的安全意識和參與度。合理安排使用安全保衛工作經(jīng)費，提高經(jīng)費使用效率。同時(shí)，加強與其他部門(mén)的協(xié)作配合，共同做好醫院的安全保衛工作。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 9
本年度，我院保衛科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞醫院的中心工作，認真履行安全保衛職責，為醫院的建設和發(fā)展營(yíng)造了良好的安全環(huán)境�，F將一年來(lái)的工作總結如下：
一、加強制度建設，規范工作流程
保衛科不斷完善安全保衛工作制度，制定了《保衛科工作規范》《安全巡查制度》等一系列規章制度，明確了各崗位的工作標準和流程。加強對制度執行情況的監督檢查，確保制度落實(shí)到位。通過(guò)制度建設，使保衛科的工作更加規范化、制度化，提高了工作效率和質(zhì)量。
二、加大安全檢查，消除事故隱患
堅持 “預防為主” 的工作方針，定期對醫院的消防設施、用電設備、特種設備等進(jìn)行安全檢查。對檢查中發(fā)現的問(wèn)題，及時(shí)下達整改通知書(shū)，明確整改責任人、整改期限和整改要求。對整改情況進(jìn)行跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。全年共開(kāi)展安全檢查 48 次，發(fā)現并整改安全隱患 35 處，有效預防了安全事故的發(fā)生。
三、維護就醫秩序，保障患者安全
醫院是人員密集場(chǎng)所，保衛科積極采取措施維護就醫秩序。在門(mén)診大廳、急診室等人員集中區域，安排專(zhuān)人進(jìn)行疏導，引導患者有序就診。加強對醫院周邊環(huán)境的治理，聯(lián)合城管、公安等部門(mén)清理醫院周邊的流動(dòng)攤販、非法行醫人員等，為患者創(chuàng )造良好的就醫環(huán)境。同時(shí)，加強對醫院內部的治安巡邏，保障患者和醫護人員的人身財產(chǎn)安全。
四、開(kāi)展安全教育，提高防范意識
為提高全院職工的'安全防范意識，保衛科組織開(kāi)展了多種形式的安全教育活動(dòng)。通過(guò)舉辦安全知識講座、發(fā)放安全宣傳資料、播放安全警示教育片等方式，向職工普及安全知識和法律法規。全年共舉辦安全知識講座 4 次，發(fā)放宣傳資料 2000 余份，受教育人數達 1200 余人次。通過(guò)安全教育活動(dòng)，增強了職工的安全意識和自我保護能力。
五、存在的不足之處
回顧一年的工作，雖然取得了一定成績(jì)，但也存在一些不足之處。一是安全保衛工作的創(chuàng )新意識不夠，工作方法相對單一；二是保衛科人員的業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高，應對復雜情況的能力不足；三是安全宣傳教育的覆蓋面還不夠廣，部分職工的安全意識仍需加強。
六、未來(lái)工作計劃
在今后的工作中，保衛科將不斷創(chuàng )新工作思路和方法，積極探索安全保衛工作的新途徑、新方法。加強對保衛科人員的業(yè)務(wù)培訓，提高他們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。加大安全宣傳教育力度，擴大宣傳教育的覆蓋面，提高全院職工的安全意識和防范能力。同時(shí)，加強與相關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合，形成工作合力，共同做好醫院的安全保衛工作。
醫院保衛科個(gè)人年終工作總結 10
過(guò)去的一年，我院保衛科在院領(lǐng)導的關(guān)心支持下，全體人員團結協(xié)作、恪盡職守，認真履行安全保衛職責，為醫院的穩定發(fā)展提供了有力保障�，F將本年度工作總結如下：
一、完善安全體系，落實(shí)管理責任
保衛科進(jìn)一步完善了醫院安全管理體系，明確了各崗位的安全職責和工作標準。建立了安全工作責任制，將安全責任分解到每個(gè)科室、每個(gè)崗位和每個(gè)人，簽訂安全責任書(shū) 28 份。加強對安全工作的監督考核，定期對各科室的安全工作進(jìn)行檢查和評估，對工作不力的科室和個(gè)人進(jìn)行通報批評，確保安全管理工作落到實(shí)處。
二、加強治安防控，維護醫院秩序
加強了醫院的治安防控工作，在醫院重點(diǎn)部位安裝了高清監控攝像頭，實(shí)現了監控全覆蓋。加強門(mén)崗值守，嚴格控制人員、車(chē)輛進(jìn)出，對攜帶物品進(jìn)出醫院的人員進(jìn)行嚴格檢查，防止醫院財物被盜。加強院內巡邏，及時(shí)發(fā)現和處理各類(lèi)治安問(wèn)題。全年共處理治安事件 25 起，有效維護了醫院的正常秩序。
三、強化消防管理，確保消防安全
高度重視消防安全工作，定期對醫院的`消防設施進(jìn)行檢查和維護，確保消防設施完好有效。組織開(kāi)展消防安全培訓和演練，提高全院職工的消防安全意識和應急處置能力。本年度，共組織消防安全培訓 5 次，培訓人員達 900 余人次；開(kāi)展消防演練 3 次，參與人數達 700 余人次。通過(guò)培訓和演練，使職工掌握了消防器材的使用方法和火災逃生技能。
四、做好應急處置，提升應對能力
完善了醫院突發(fā)事件應急預案，建立了應急指揮體系和應急響應機制。組織相關(guān)人員進(jìn)行應急演練，提高應對突發(fā)事件的能力。在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，保衛科能夠迅速啟動(dòng)應急預案，組織人員進(jìn)行處置，確保事件得到及時(shí)、有效的控制。本年度，成功處置突發(fā)事件 3 起，保障了醫院和患者的安全。
五、存在的問(wèn)題與改進(jìn)方向
在工作中，我們也發(fā)現了一些問(wèn)題。一是安全保衛工作的信息化水平有待提高，監控設備的智能化程度不足；二是部分職工的安全意識還比較淡薄，存在違規操作的現象；三是保衛科人員的應急處置經(jīng)驗不足，在應對突發(fā)事件時(shí)的協(xié)調配合能力有待加強。針對這些問(wèn)題，我們將在今后的工作中加大投入，提高安全保衛工作的信息化水平；加強安全教育培訓，提高職工的安全意識；加強應急演練，提高保衛科人員的應急處置能力。
六、下一年度工作展望
新的一年，保衛科將繼續以保障醫院安全為核心，不斷加強安全管理，完善安全體系。加大安全投入，提高安全保衛工作的信息化、智能化水平。加強與各科室的溝通協(xié)作，形成安全工作合力。加強對保衛科人員的培訓和管理，提高隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。為醫院的發(fā)展創(chuàng )造更加安全、穩定的環(huán)境。
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