殘疾人的工作總結范文
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧這段時(shí)間的工作，一定有許多的艱難困苦，好好地做個(gè)梳理并寫(xiě)一份工作總結吧。那么如何把工作總結寫(xiě)出新花樣呢？下面是小編為大家收集的殘疾人的工作總結范文，希望對大家有所幫助。
殘疾人的工作總結1
今年，在度假區黨工委、管委會(huì )的正確領(lǐng)導下，在度假區殘聯(lián)的具體指導下，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，積極安排上級部門(mén)安排的各項工作�，F就今年所做的工作總結如下：
一、社區殘疾人情況
我社區占地面積0.5平方公里，戶(hù)籍人口1793人，社區殘疾人協(xié)會(huì )成立于20xx年2月，目前，涇社區在冊殘疾人24人，其中：肢體殘疾16人，視力殘疾人3人，智力殘疾2人，精神殘疾1人，多重殘疾人2人。轄區內有一個(gè)社區健康服務(wù)中心、一個(gè)殘疾人活動(dòng)室、。今年上半年，在上級領(lǐng)導的指導下，涇社區殘疾人協(xié)會(huì )在工作上取得了一定成績(jì)，社區殘疾人工作在組織機構建設、康復進(jìn)家庭、殘疾人就業(yè)、教育與培訓、扶殘助殘和無(wú)障礙設施建設進(jìn)家庭等方面均有長(cháng)足方展。
二、工作成績(jì)
�。ㄒ唬┲鲃�(dòng)解決殘疾人的實(shí)際困難
社區通過(guò)家訪(fǎng)，認真聽(tīng)取殘疾人的意見(jiàn)和要求，改變了以往殘疾人有困難需要自己或家人到居委會(huì )反映，才能得到幫助的被動(dòng)服務(wù)�，F在是上門(mén)了解殘疾人的困難，主動(dòng)給予幫助。我們通過(guò)積極主動(dòng)的工作，多次上門(mén)對轄區殘疾人基本情況進(jìn)行全面調查，對殘疾人的需求作了認真的記錄，并及時(shí)向上級殘聯(lián)組織和有關(guān)部門(mén)反映殘疾人生活現狀，落實(shí)城市最低生活保障制度，同時(shí)做好重殘、特困殘疾人家庭的定期補助和臨時(shí)救濟工作，深受殘疾人的歡迎。
�。ǘ┣髮�(shí)重效，把康復做到殘疾人家中
我們根據社區每個(gè)殘疾人的不同康復需求，對社區內的殘疾居民針對其不同的殘疾類(lèi)型發(fā)放殘疾人康復手冊，開(kāi)展針對性的康復訓練，使其得到最佳的康復效果。同時(shí)，將他們安排到社區康復站進(jìn)行康復訓練，通過(guò)各種康復器材的訓練，收到良好的效果。通過(guò)康復進(jìn)家庭工作：一是解決了困難家庭殘疾人康復問(wèn)題。二是節約了康復經(jīng)費。
三、以解決殘疾人實(shí)際困難為出發(fā)點(diǎn)，讓殘疾人得到更多的實(shí)惠
截至目前，我社區共有2戶(hù)殘疾人家庭享受低保。重度殘疾人4人。對于低保工作我們從不含糊，尤其對殘疾人更加關(guān)心，每年都是及時(shí)申報，并給予資金保障。審批一戶(hù)多殘1戶(hù)，低保中精神病患者和重度精神患者免費服藥補助為1人；為16名勞動(dòng)年齡段殘疾人購買(mǎi)了意外傷害險。幫助解決他們的生活難問(wèn)題。我們都把為殘疾家庭排憂(yōu)解難作為自己的分內事，想方設法為他們解決生產(chǎn)、生活中遇到的難事，想他們之所想，幫他們之所需。每逢助殘日、春節等重大節日，我們會(huì )組織人員走訪(fǎng)慰問(wèn)殘疾人家庭，給他們帶去慰問(wèn)品，讓他們得到更多的實(shí)惠。
四、殘疾人就業(yè)工作
按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開(kāi)放要有新局面、各項工作要有新舉措”的要求，我們探索切實(shí)可行的措施，化解各種困難，帶領(lǐng)殘疾人共同奔小康。
1、加大就業(yè)工作力度。要提高殘疾人的生存質(zhì)量，首先要解決殘疾人的就業(yè)問(wèn)題。在全社會(huì )給殘疾人就業(yè)創(chuàng )造寬松環(huán)境的同時(shí)，我們加大對殘疾人就業(yè)工作的力度。一是繼續宣傳貫徹實(shí)施《依法實(shí)施社會(huì )各單位分散按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》，對轄區內所屬單位殘疾人安置情況進(jìn)行全面的檢查，督促未開(kāi)展安置工作的單位履行應盡的義務(wù)。二是建議工商、衛生、消防、稅務(wù)等部門(mén)減免各種稅費，為殘疾人經(jīng)營(yíng)者，特別是新創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )造生息的機會(huì )，如：對新開(kāi)業(yè)者全免一至兩年的費用。三是在煙草等專(zhuān)營(yíng)的行業(yè)，給殘疾人參與經(jīng)營(yíng)留出一定的空間。
2、加強對殘疾人的培訓，提高殘疾人的綜合素質(zhì)。我們通過(guò)對社區內的殘疾居民進(jìn)行文化扶貧、掃盲、職業(yè)培訓等手段，不斷提高殘疾人文化水平和職業(yè)技能，提高他們參與社會(huì )的能力。同時(shí)，通過(guò)引導、鼓勵殘疾人擺脫等、靠、要的思想，自尊、自信、自強、自立，獨立自主，艱苦創(chuàng )業(yè)，為祖國的建設做出自己應有的貢獻。
殘疾人的工作總結2
關(guān)心殘疾人生活，扶助殘疾人事業(yè)，滿(mǎn)足他們日益增長(cháng)的物質(zhì)文化需要，使他們共享物質(zhì)文明和精神文明建設的成果，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的客觀(guān)要求。一直以來(lái)，我公司深入貫徹《中華人民共和國殘疾人保障法》等法律、法規，積極做好殘疾人工作，努力推進(jìn)殘疾人事業(yè)發(fā)展。
一、圍繞殘疾人就業(yè)問(wèn)題，扎扎實(shí)實(shí)地做好殘疾人工作
積極吸納殘疾人，妥善安排殘疾人就業(yè)，這是我公司多年以來(lái)一直堅持的一項重要工作。自1994年，我公司改革分流后就開(kāi)始停止向社會(huì )招工，即使是專(zhuān)業(yè)對口的技校畢業(yè)生也不再招收。在這種嚴峻情況下，我公司還是嚴格貫徹國家政策、法規，發(fā)揮人道主義精神，克服種種困難，積極吸納安排殘疾人就業(yè)。自2000年以來(lái)，共與80多名殘疾人簽訂了勞動(dòng)合同。在實(shí)行減員增效、下崗分流的過(guò)程中，制定保護措施，保證殘疾職工不會(huì )下崗。自2000年以來(lái)，我公司共安排600多名全民職工下崗，共清退1000多名臨時(shí)工，但沒(méi)有安排一位殘疾職工下崗，沒(méi)有清退一位殘疾臨時(shí)工。
二、促進(jìn)殘疾人康復醫療，完善生活福利制度，解決殘疾職工的后顧之憂(yōu)
殘疾職工由于存在生理缺陷，往往造成家庭生活困難。為此，公司做到及時(shí)了解、全面掌握他們殘疾發(fā)生情況及康復需求，建檔立卡，做好健康教育，普及康復知識。在組織、指導殘疾人開(kāi)展以家庭為基礎的康復訓練的同時(shí)，并把職工醫院設立為公司殘疾人醫療康復定點(diǎn)機構，及時(shí)為殘疾職工提供優(yōu)質(zhì)的醫療康復服務(wù)。完善生活福利制度，[找文章還是到。，更多原創(chuàng )！]保障殘疾職工家庭的基本生活，解決殘疾職工后顧之憂(yōu)。
三、加強殘疾職工的教育培訓，提高殘疾人的整體素質(zhì)
加強殘疾職工的教育培養，抓好殘疾職工的技能培訓，是實(shí)現殘疾人就業(yè)和再就業(yè)的重要保障。我們把殘疾職工的技能培訓納入[找文章還是到。，更多原創(chuàng )！]企業(yè)整體職業(yè)培訓計劃。通過(guò)開(kāi)辦專(zhuān)門(mén)針對殘疾職工的“特色班”，有的放矢地加大培訓力度。開(kāi)展多層次的殘疾職工職業(yè)技能培訓工作，對考試合格符合條件的頒發(fā)職業(yè)資格等級證書(shū)。至目前為止，已經(jīng)實(shí)現殘疾人100％持證上崗。
四、克服困難，按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)金
按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)金，是殘疾人能夠維護其基本生活的重要保障，也是每一個(gè)企業(yè)都應該遵守和履行的一項義務(wù)。多年來(lái)，我公司不論是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)低迷、資金嚴重短缺的困難時(shí)期，還是在生產(chǎn)效益蒸蒸日上的大好時(shí)期，一直都不忘關(guān)心殘疾人生活，扶持殘疾人事業(yè)，按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)金。自2000年以來(lái)，共按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)保障金200多萬(wàn)元。
五、積極開(kāi)展結對子助殘活動(dòng)，幫助解決殘疾人生活中的實(shí)際困難
生活上助殘。茂石化公司工會(huì )建立了全公司101戶(hù)困難殘疾職工的檔案，每年春節為“低�！奔彝サ睦щy殘疾職工送上一份節日禮品，并針對殘疾職工特困戶(hù)具體情況進(jìn)行“結對子幫扶”。精神上扶殘。一些工傷致殘或本身有殘疾的職工，他們往往萬(wàn)念俱灰，放棄了尋求組織上幫助的念頭。但我們沒(méi)有讓這部分殘疾職工倒下去，而是通過(guò)各種方式幫助他們戰勝自我，自強不息。
與此同時(shí)，我公司組織開(kāi)展“手拉手，心連心”和“青年志愿者社區援助”等多種形式的活動(dòng)，組織志愿者深入社區，為殘疾人提供幫扶服務(wù)，在全公司形成了扶殘助殘的良好社會(huì )風(fēng)氣。
殘疾人的工作總結3
涇社區為解決殘疾人最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的的利益問(wèn)題。使我們廣大的殘疾人“學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居”在政治上有地位，人格上有尊嚴，經(jīng)濟上有實(shí)惠，生活上有保障，共同邁進(jìn)小康社會(huì )。的要求和“平等、參與、共享”的文明社會(huì )的權利。特制訂了20xx年的工作計劃。
一、康復工作：
根據殘聯(lián)度假區殘聯(lián)的工作計劃的要求積極的配合殘聯(lián)的各項康復工作，在原有的康復工作中基礎上達到創(chuàng )新、鞏固和提高。把辦證殘疾人的康復檔案全部建立起來(lái)完善20xx年的康復檔案的填寫(xiě)工作。對低視力、聾兒、白內障等殘疾人做好摸底工作及時(shí)上報給殘聯(lián)好對他們有針對性的進(jìn)行康復。積極的做好殘疾人的用品用具的供應工作。掌握他們所需求的各種用品和用具，及時(shí)的匯報給殘聯(lián)經(jīng)行配置。并且和衛生院聯(lián)系爭取在助殘日到來(lái)之際對全社區的殘疾人經(jīng)行一次體檢活動(dòng)。對個(gè)別殘疾人有針對性的介紹到康復中心進(jìn)行康復訓練。
二、就業(yè)工作：
積極配合殘聯(lián)抓好殘疾人的就業(yè)工作。掌握好本社區的失業(yè)人員，一旦有就業(yè)機會(huì )，及時(shí)向他們提供，解決他們的`就業(yè)問(wèn)題。并配合好殘聯(lián)和各個(gè)部門(mén)對殘疾人經(jīng)行職業(yè)技能培訓。使每個(gè)殘疾人都能有一技之長(cháng)，才能擴大就業(yè)面。鼓勵的殘疾人自主創(chuàng )業(yè)和個(gè)體從業(yè)。
三、宣傳文體、信息化建設工作：
根據殘聯(lián)的工作要求，積極開(kāi)展好助殘日活動(dòng)爭取在社區搞一到兩個(gè)新穎的大型活動(dòng)。來(lái)豐富殘疾人的文化生活和精神生活。使殘疾人有展示自己的才能的機會(huì )。在信息化建設中積極做好信息化管理工作，及時(shí)準確的做好殘疾人的信息錄入工作。并做好社區殘疾人活動(dòng)的記錄和影像留存工作。積極準確的做好各項工作報表。不定期的打電話(huà)給殘疾人了解他們的生活和家庭情況。做到心中有數。提高自己的信息化的工作水平，加強業(yè)務(wù)學(xué)習。提高自己的工作能力。
四、組聯(lián)工作：
設立協(xié)會(huì )組織，建立協(xié)會(huì )制度，把志愿者隊伍更加完善幫助所聯(lián)系的殘疾人解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難，更好的服務(wù)與殘疾人。結合信訪(fǎng)、維權、社會(huì )保障、康復服務(wù)、就業(yè)等項工作，宣傳落實(shí)各項法律法規，團結殘疾人，教育殘疾人，服務(wù)殘疾人的作用。建立健全殘疾人檔案及殘疾人康復、維權、就業(yè)等服務(wù)記錄。
五、殘疾證的辦理工作：
積極的做好殘疾證的辦理工作，堅持實(shí)事求是、公正、公平、公開(kāi)的辦證的原則，按著(zhù)上級的文件要求進(jìn)行辦證把好第一關(guān)的工作。積極做好殘疾證發(fā)放的善后工作。做到每發(fā)一例殘疾證，就及時(shí)的錄入一例檔案，并且做到內容詳細、準確。
殘疾人工作是一項偉大的工作，在今后的工作當中一定要認清當前的形勢，增加責任感和緊迫感，本著(zhù)“創(chuàng )新”“鞏固”“提高”“完善”的方針?lè )e極的做好和完成20xx年的全年工作計劃。
殘疾人的工作總結4
20xx年在省、市殘聯(lián)的指導和相關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持下，雨城區殘聯(lián)進(jìn)一步解放思想、搶抓機遇，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，進(jìn)一步提升了雨城區殘疾人就業(yè)工作的持續發(fā)展能力，全區殘疾人就業(yè)工作得到了扎實(shí)有效的推進(jìn)，取得了新的成績(jì)。具體工作情況如下：
一、高度重視，切實(shí)落實(shí)各項殘疾人就業(yè)政策。
一年來(lái)，我區殘疾人就業(yè)工作以依托福利企業(yè)擴大殘疾人集中穩定就業(yè)為重點(diǎn)，按比例安排殘疾人就業(yè)工作為突破口，鼓勵殘疾人個(gè)體從業(yè)和外出務(wù)工。在農村與扶貧相結合，實(shí)行實(shí)物扶持殘疾人從事種養殖業(yè)穩定就業(yè)。區殘聯(lián)積極主動(dòng)協(xié)調區勞動(dòng)、就業(yè)和社會(huì )保障局，落實(shí)各項殘疾人就業(yè)援助政策。將難以實(shí)現就業(yè)的殘疾人列入就業(yè)困難人員范圍，提供就業(yè)援助，開(kāi)發(fā)適合殘疾人就業(yè)困難群體特點(diǎn)的就業(yè)崗位，特別是公益性就業(yè)崗位。通過(guò)稅收減免等優(yōu)惠政策鼓勵企業(yè)招用殘疾人員。鼓勵和扶持興辦殘疾人福利企業(yè)、盲人按摩機構等殘疾人集中就業(yè)單位，并通過(guò)扶貧貼息貸款方式幫助貧困殘疾人進(jìn)行自主創(chuàng )業(yè)和發(fā)展一些能夠增加收入的項目促進(jìn)困難殘疾人實(shí)現就業(yè)。
二、進(jìn)一步深化殘疾人就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。
會(huì )同人力資源社會(huì )保障部門(mén)及公共就業(yè)服務(wù)機構，組織開(kāi)展就業(yè)援助月等活動(dòng)，重點(diǎn)做好登記失業(yè)殘疾人、困難家庭和一戶(hù)多殘家庭中有就業(yè)援助工作。加大對高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)和殘疾農民工轉移就業(yè)的服務(wù)力度，通過(guò)落實(shí)優(yōu)惠政策、提供直接援助等措施提高就業(yè)率。依托鄉（鎮）、社區人力資源社會(huì )保障工作平臺，充分發(fā)揮殘疾人專(zhuān)職委員的作用。組織用人單位參加招聘會(huì )，安排殘疾人與用人單位洽談，進(jìn)行雙向選擇，使殘疾人如愿以?xún)斦业胶线m的崗位。全年全區集中安置殘疾人50名。
三、進(jìn)一步做好殘疾人就業(yè)培訓工作，為殘疾人就業(yè)創(chuàng )造條件。
認真開(kāi)展殘疾人職業(yè)培訓，提高殘疾人職業(yè)技能和生產(chǎn)技術(shù)，是按比例安置殘疾人就業(yè)的基礎性工作，是實(shí)現殘疾人就業(yè)的重要條件。區殘聯(lián)努力提高殘疾人就業(yè)培訓質(zhì)量，政府各部門(mén)及企事業(yè)組織和社會(huì )團體，切實(shí)抓好本部門(mén)、本系統、本單位的在崗與轉崗殘疾職工的職業(yè)培訓，并為其在培訓期間的學(xué)習、生活提供保障。農村殘疾人以鄉(鎮)為單位，開(kāi)展適合農村殘疾人就業(yè)的職業(yè)培訓活動(dòng)。
四、積極組織開(kāi)展就業(yè)宣傳活動(dòng)
營(yíng)造良好輿論氛圍借助學(xué)習貫徹《保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》，圍繞全民創(chuàng )業(yè)促就業(yè)宣傳周、活動(dòng)月等主題活動(dòng)，通過(guò)各類(lèi)媒體廣泛開(kāi)展殘疾人就業(yè)宣傳。通過(guò)印發(fā)了宣傳單，舉辦文藝演出等開(kāi)展多種形式的宣傳和殘疾人就業(yè)服務(wù)工作，擴大了殘疾人工作在社會(huì )上的影響，營(yíng)造了全社會(huì )關(guān)心、理解、支持殘疾人就業(yè)工作的良好社會(huì )氛圍，有力地推動(dòng)了全區殘疾人就業(yè)工作。
五、依法收好、管好、用好殘疾人就業(yè)保障金，保障殘疾人就業(yè)工作有力開(kāi)展。
殘疾人就業(yè)保障金作為一種經(jīng)濟手段，一方面用來(lái)調整社會(huì )各單位的吸收殘疾人就業(yè)的行為，同時(shí)也為開(kāi)展殘疾人工作提供了物質(zhì)條件。區地稅局嚴格依法征收殘疾人就業(yè)保障金，避免少征或漏征，依法依規進(jìn)一步管好、用好殘疾人就業(yè)保障金，完善制度，規范操作，保障了殘疾人就業(yè)工作的有力開(kāi)展。
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