個(gè)人工作年末全新總結范文(通用12篇)
時(shí)間飛快,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作,收獲頗豐,是時(shí)候仔細的寫(xiě)一份工作總結了。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫(xiě)吧,以下是小編精心整理的個(gè)人工作年末全新總結范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
個(gè)人工作年末全新總結 篇1
20xx年過(guò)去了一半,記得初來(lái)本公司時(shí),由于行業(yè)的區別,還有工作性質(zhì)的不同,確實(shí)有過(guò)XX網(wǎng)絡(luò )招聘:
1、XX公司與XX人才網(wǎng)簽訂長(cháng)期合作協(xié)議,同時(shí)借助集團媒介發(fā)布招聘信息,自今年元月到目前,XX公司自主有效招聘XX人。
2、現場(chǎng)招聘:本年度共計參加|x場(chǎng)XX本地現場(chǎng)大型招聘會(huì ),因招聘崗位的專(zhuān)業(yè)性及特殊性,現場(chǎng)招聘效果不明顯,不能有效的滿(mǎn)足公司的招聘需求。
3、截止目前XX公司共計XX人,各個(gè)崗位人員已到崗。
4、負責建立和維護當地招聘渠道,基于集團確定的城市公司崗位設置方案,制訂、上報人員需求計劃。
二、培訓工作
1、新員工培訓。按照集團要求加強新員工培訓工作,截止目前,共培訓新員工x場(chǎng),培訓人員XX人。
2、通用流程培訓。針對今年新入司人員眾多,組織全員對通用流程重新進(jìn)行了一輪培訓。組織全員流程考試x次,企業(yè)文化考試x次,新員工考試x次。
3、開(kāi)展部門(mén)專(zhuān)業(yè)培訓,監督、指導、配合業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓。要求各業(yè)務(wù)部門(mén)每季度上報培訓需求,對業(yè)務(wù)部門(mén)的培訓工作大力配合,協(xié)助完成。涉及部門(mén)有項目部、成本部、營(yíng)銷(xiāo)部,涉及到各個(gè)模塊的專(zhuān)業(yè)流程,共計XX場(chǎng)。
4、管理者培訓。參照年度KPI要求,組織管理者進(jìn)行不低于x小時(shí)的培訓,配合高管選定課題,組織x場(chǎng)管理者培訓。
5、拓展培訓。為了加強團隊合作性,增強團隊凝聚力,于今年x月份進(jìn)行了拓展素質(zhì)培訓,并要求每人就此次培訓提交個(gè)人心得體會(huì ),將優(yōu)秀的個(gè)人心得體會(huì )上傳至群共享。
三、績(jì)效考核
1、完成年度各部門(mén)的月績(jì)效考核。每月按時(shí)對績(jì)效考核結果進(jìn)行核算后與當月工資掛鉤、做到獎勤罰懶,同時(shí)保證按時(shí)發(fā)放。
2、認真兌現考核結果,將月度考核結果運用到年度優(yōu)秀員工的評選活動(dòng)中。
四、加強員工關(guān)系管理,完善員工福利體系。
1、參照《員工福利管理作業(yè)指引》,發(fā)放節日禮金,夏季降溫費;婚嫁祝賀、喪葬吊唁。極大的提高了公司的規范化管理程度和企業(yè)形象的宣傳力度。
2、加強員工人事檔案的管理工作,參照公司員工入職手續及建檔程序,細化、完善了人員信息,建立人事檔案、信息的查詢(xún)。
3、為新進(jìn)員工辦理了入職手續并簽訂了勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同的簽屬工作開(kāi)展的比較的順利;負責辦理城市公司員工的勞動(dòng)合同,管理員工的勞動(dòng)關(guān)系。
4、負責辦理城市公司員工的養老、醫療、失業(yè)、生育、工傷等各類(lèi)保險及憑證相關(guān)的保管工作,每月社保增減表制作及每月繳費明細的統計整理。
5、人事報表、變動(dòng)月報表、公司人員統計表變動(dòng)。
五、團隊建設
打造培養自己的管理團隊,是公司人才理念的具體體現,持續培養專(zhuān)業(yè)的富有激情和創(chuàng )造力的隊伍,讓每一個(gè)員工都成長(cháng)為全面發(fā)展,能獨擋一面的綜合性人才,是企業(yè)一項重要使命。每月按時(shí)至各部門(mén)了解其思想動(dòng)態(tài)及解決員工生活及工作問(wèn)題。
個(gè)人工作年末全新總結 篇2
時(shí)光飛逝,20xx年很快就要過(guò)去了,從3月中旬至今,我已經(jīng)在X工作了八個(gè)多月了,作為一名應屆畢業(yè)生,我很慶幸自己在剛剛走出校門(mén)就能有這樣的機會(huì )。
xx是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一工作。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的不斷學(xué)習,以及同事、領(lǐng)導的幫助,我也已經(jīng)融入到了X這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說(shuō)這一年付出了不少,也收獲了很多,感到自己成長(cháng)了,也逐漸成熟了。
一、回顧20xx
經(jīng)過(guò)這大半年的煅煉,在工作能力上我有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的,比如工作總體思路不清晰,還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應付完成狀態(tài);對自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,做在先;工作熱情和主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導交代過(guò)后,沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導催了才開(kāi)始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。
二、展望20xx
在即將結束的20xx年里,我的工作還有許多不足,我會(huì )努力加強學(xué)習并不斷提高自己,新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在即將到來(lái)的20XX年,我將繼續與公司同事一起努力配合領(lǐng)導更好的完成工作任務(wù)。
新的一年有新的氣象,面對新的任務(wù)新的壓力,我也應該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰,在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。
三、工作建議
經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作,我對于公司的日常運作了也有了一定的了解,在此基礎上,我發(fā)現公司存在一些問(wèn)題:
1、崗位不明確,職責混亂
目前公司員工人數較少,很多工作都是大家一起做,在做的同時(shí),因為崗位以及職責的關(guān)系,很難分清主次,沒(méi)有合理的安排,甚至在日常辦公中都不知道應該先去向哪個(gè)部門(mén)申請,以至于有什么事都是去找總經(jīng)理,如此一來(lái)加重了領(lǐng)導的工作量,也影響了領(lǐng)導處理其它重要的工作,長(cháng)此以往,對公司的發(fā)展會(huì )產(chǎn)生很?chē)乐氐挠绊,所以希望在新的一年里這個(gè)問(wèn)題能及早得到解決。
2、管理制度不完善,難以實(shí)施
我看到公司也印有管理制度,上面明確發(fā)明了各崗位的職責與權利,但縱觀(guān)全公司員工,敢說(shuō)了解的恐怕不多,大部分人甚至不知道自己崗位對應的職責是什么,都有哪些權利,所以在工作中常出現一些牛頭不對馬嘴的事情,這對工作效率的影響非常嚴重,這個(gè)問(wèn)題希望公司領(lǐng)導重視,并及時(shí)解決。
總體來(lái)說(shuō),我對20xx年充滿(mǎn)了期望,新年新氣向,希望在20XX年里,大家相互勉勵,共同打造出更好的X!
個(gè)人工作年末全新總結 篇3
過(guò)去的一年,酒店在探索中前進(jìn),在開(kāi)拓中進(jìn)取,積累了豐富的經(jīng)驗,取得了一定的成績(jì),F對今年工作總結如下。
一、不斷加強員工隊伍建設
以人為本,善待員工,是我們酒店一貫遵循的優(yōu)良傳統。員工休假制度、婚假、產(chǎn)假制度、工資調整制度、年終獎勵制度及優(yōu)秀員工外出考察學(xué)習制度等,無(wú)不體現了酒店對員工的深切關(guān)懷,多數員工的平均工資額超過(guò)了酒店效益的1%,而xx市一般私營(yíng)企業(yè)員工的工資額僅在企業(yè)收益的5%左右,xx酒店每年在員工待遇上的投資就比一般私營(yíng)企業(yè)多投資x余萬(wàn)元。善待員工,不僅僅體現在員工工資的按勞取酬、多勞多得、水漲船高等方面,更重要的是在xx大酒店這個(gè)大舞臺上,員工們的才華得到了充分地展示,xx大酒店已經(jīng)成為廣大員工實(shí)現人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的場(chǎng)所。正如有些同事說(shuō),這里真正是能夠體現能者上,庸者讓?zhuān)诱呦隆?/p>
二、大力開(kāi)展基礎建設
在市場(chǎng)競爭激烈情況下,去年上半年順利完成了三樓餐廳、旋轉餐廳、員工食堂的擴建和改造。下半年又進(jìn)行了二樓餐廳、客房的改建。連續施工,工程部同志在xx總監、xx經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,服從分配,聽(tīng)從調度,也付出了艱辛的勞動(dòng)。擴建三樓辦公室及主體樓暖氣安裝時(shí),正值營(yíng)銷(xiāo)旺季,但前后在半月時(shí)間即投入使用,又一次創(chuàng )造了xx速度。
三、逐步完善管理制度建設
為了使酒店進(jìn)一步走入規范化軌道,在xx總經(jīng)理主持下,組建酒店管委會(huì ),解決了制度建設的根本問(wèn)題,糾正了權力大于制度的錯誤做法,制定了公平、公正、公開(kāi)的三公酒店管理制度,完善了人事制度、勞動(dòng)用工內部機制和工資分配等方面的幾項重大改革。
四、各部門(mén)的工作有了很大起色
工程部員工們始終做好自己的本職工作,默默在后臺支持著(zhù)各部門(mén)的工作,確保了酒店各項設備的正常運轉。采購部在酒店大量資金投入裝修項目的情況下,完成了酒店全年的采購任務(wù),很不簡(jiǎn)單。公室和質(zhì)檢部在王主任的正確領(lǐng)導下,積極協(xié)調與外部職能部門(mén)的關(guān)系,為酒店的正常經(jīng)營(yíng)創(chuàng )造了一個(gè)良好的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境,盡量為酒店減少每一筆開(kāi)支,加強了內部各部門(mén)的協(xié)調,對一些難點(diǎn)、疑點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)介入,保證各部門(mén)的正常工作。
總之,在新的一年里,我們面臨的形勢嚴峻、任務(wù)繁重,同時(shí),酒店也是大有希望的。困難與希望同在,挑戰與機遇并存。讓我們振奮起來(lái),攜手共進(jìn)、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰,為開(kāi)創(chuàng )xx大酒店更加美好的明天而努力奮斗!
個(gè)人工作年末全新總結 篇4
我于20xx年7月初來(lái)到XXX項目部,不知不覺(jué)中已經(jīng)過(guò)去了半年的時(shí)間,通過(guò)這半年來(lái)對測量工作的深入了解和親身參與,我受益匪淺,F在將這半年來(lái)的工作進(jìn)行總結。
我于20xx年6月底從學(xué)校畢業(yè),7月初來(lái)到XXX公司這個(gè)大家庭,并榮幸的被安排來(lái)到XXX項目部。由于我本身學(xué)習的專(zhuān)業(yè)是土木工程,而剛來(lái)項目上的時(shí)候,項目領(lǐng)導讓到測量隊鍛煉。那是我第一次接觸測量工作,雖然在學(xué)校的時(shí)候也學(xué)習過(guò)測量學(xué)這門(mén)課程,并且也進(jìn)行過(guò)測量實(shí)習,但是由于以前學(xué)習的時(shí)候對測量課程不夠重視,所以說(shuō)基本上是從零開(kāi)始的。
我在這里接觸的第一項測量工作就是外業(yè)沉降觀(guān)測。剛開(kāi)始的時(shí)候感覺(jué)很新鮮,從扶尺子到看儀器,感覺(jué)自己學(xué)到了很多東西,以前的老員工也教會(huì )了我很多技巧和經(jīng)驗。隨著(zhù)時(shí)間的推移,工作的新鮮感過(guò)去了,每天都是同樣的事情,這時(shí)候生出了很多不好的想法:想辭職、想回家還有回去考研等等想法不斷沖擊著(zhù)我,讓我不能安下心來(lái),每天干活也不認真。在我即將踏出錯誤的一步的時(shí)候,和我一起搞沉降觀(guān)測的老前輩就給我講了很多道理,慢慢的開(kāi)導我,從各個(gè)方面給我分析,慢慢的我的心靜了下來(lái),不再浮躁,懂得了無(wú)論做什么事情都要腳踏實(shí)際,一步一個(gè)腳印的去做,沒(méi)有什么可以一步登天。
項目部領(lǐng)導本來(lái)安排的是先在測量隊鍛煉3個(gè)月,但隨著(zhù)我更加深入的進(jìn)行測量工作,我發(fā)現我已經(jīng)深深的喜歡上了測量這項工作。后來(lái)3個(gè)月時(shí)間到了,我該去工程部了,我愈發(fā)的覺(jué)得我舍不得離開(kāi)測量隊了。在工程部的一段日子里我經(jīng)過(guò)深思熟慮,最后毅然的決定向領(lǐng)導反應,要求再次去測量隊工作,令我高興的是XXX他也同意了我的要求。
現在我的工作還是沉降觀(guān)測,以外業(yè)為主內業(yè)為輔,并參與編制了多次的觀(guān)測方案。到目前為止,已經(jīng)能熟練使用電子水準儀,并對資料的編制也能熟練掌握,并在逐步接觸測量放線(xiàn)的工作。由于以前對office辦公軟件能較為熟練的應用,多次針對工程實(shí)際編制出了簡(jiǎn)單好用的excel表格,對工作效率的提高起到了很好的作用。
由于我的性格比較內向,因此跟別人的交流比較少,同部門(mén)的還好點(diǎn),跟其他部門(mén)的同事基本上都不認識,這對一些需要其他部門(mén)協(xié)調的工作的進(jìn)行造成了一些不便,這一點(diǎn)我以后要多多注意,主動(dòng)和他人交流,不僅是對工作的順利開(kāi)展,而且還是對個(gè)人的以后發(fā)展有益的。
在今后的工作中,可以自己做決定的事絕不給領(lǐng)導添麻煩,該領(lǐng)導拿主意的事絕不自作主張。一定要更加熟練的掌握專(zhuān)業(yè)的技能,更好的提高工作效率,同時(shí)對測量放線(xiàn)工作進(jìn)行學(xué)習。在思想上,積極向黨組織靠攏,遵章守紀,誠實(shí)做人,踏實(shí)做事。在生活中,繼續發(fā)揚勤儉節約的好習慣,孝敬父母,團結同事,嚴格要求自己。并保質(zhì)保量的按時(shí)完成領(lǐng)導交代下來(lái)的任務(wù)。
個(gè)人工作年末全新總結 篇5
回顧XX年,我中心在單位領(lǐng)導的關(guān)心支持和全體人員的不懈的努力下,圓滿(mǎn)的完成了自己所承擔的工作任務(wù)。我代表本部門(mén)從以下幾個(gè)方面總結如下:
一、努力認真工作:
1、首先我中心今年的收費任務(wù)在王X、王X、邢X、張X等幾位同事的共同努力和配合下,圓滿(mǎn)的完成并連續七年超額完成任務(wù)。在今年的收費任務(wù)中,這幾位同志辛苦工作、認真負責,相互配合,克服重重困難和阻力,維護單位利益。圓滿(mǎn)的完成了單位交給他們的收費任務(wù)。也創(chuàng )下了連續完成任務(wù)的新紀錄。王同志還及時(shí)的檢查我單位的用電情況,發(fā)現電量快用完的時(shí)候,就及時(shí)的向我反映并去物業(yè)中心購足電量。以保證我單位正常工作的進(jìn)行。
2、我中心承擔著(zhù)單位大量的維修任務(wù),包X、蒯X、谷X幾位師傅及后來(lái)的賀X、張X等幾位同志,在工作中任勞任怨、不怕苦不怕臟,只要一聲命令,隨叫隨到,他們爬高摸低,認真檢查、仔細維修。辦公樓、體育場(chǎng)、地下室,走廊、樓頂、衛生間等到處都留下了他們工作的身影和足跡。每次都能及時(shí)的完成中心所交與的任務(wù)。本年度據粗略的統計,共計完成維修任務(wù)大小138件次。也得到了一些科室的感謝和認同。在工作中,大家還勤于思考,為了做好工作還積極的動(dòng)腦筋想辦法。(舉例)
3、環(huán)境衛生方面。今年我加大了對環(huán)境衛生的監督和管理力度。將我中心的工作人員分成了兩個(gè)小組,遇有單位舉行大型的活動(dòng)時(shí)全部人員參加。定時(shí)不定時(shí)的對辦公樓及周邊環(huán)境和籃球場(chǎng)進(jìn)行認真的清(洗)掃。我們中心的全體員工還有兩位保潔員不怕臟不怕累,都付出了他們辛勤的勞動(dòng),從無(wú)怨言。還是那句話(huà):環(huán)境衛生要靠你、我、他,更要靠我們大家共同來(lái)維護,這樣才會(huì )有一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境。
4、安全消防方面:按時(shí)及時(shí)的協(xié)助單位領(lǐng)導和所屬各科室部門(mén)及外單位承租戶(hù)簽訂了消防安全責任書(shū)。定期不定期的對辦公樓的消防安全設施進(jìn)行檢查和維護。積極的參加駐地、社區、派出所組織的培訓活動(dòng)。加強對門(mén)房值班人員的嚴格管理和監督。為一些科室部門(mén)制作了的溫馨提示牌,讓每一位員工都樹(shù)立起安全消防意識。并在一些大的節日和特殊的日子里請信息中心用電子屏配合打出溫馨提示和相關(guān)口號。
5、在單位領(lǐng)導的指示下,積極的為職工辦理剩余公有住房的出售和過(guò)戶(hù)手續。這兩項工作屬歷史遺留問(wèn)題,在張X和張X兩位同志不辭辛勞的工作下,此事已初見(jiàn)成效。辦事的同志有時(shí)頂著(zhù)烈日,有時(shí)冒著(zhù)寒風(fēng)。默默無(wú)聞的工作著(zhù)。張X等同志還積極的配合辦公室,認真負責的安置好新來(lái)的大學(xué)生的住宿。管理好中心的內勤和房管工作。張X、張X,張X、李X、李X、武X等同志還認真的分發(fā)報紙,將報紙信件雜志及時(shí)的送到領(lǐng)導和職工們的手中。
6、積極協(xié)調和小區物業(yè)管理中心的工作?朔怂龅降闹刂乩щy,保證了我單位正常工作所需的水電暖等后勤保障和供應。加強了同土地、執法、公安、社區等部門(mén)的聯(lián)系和溝通。積極響應國家號召,用實(shí)際行動(dòng)來(lái)采取節能節電節水的行動(dòng)。如在特定的'時(shí)間內停止電梯的運作,更換節能燈,隨手關(guān)燈,及時(shí)更換漏水的閥門(mén)等等。
二、構建和諧部門(mén)
1、中心人員積極的參與單位組織的各種捐款捐物及捐出特殊黨費等活動(dòng)。在今年的四川汶川大地震發(fā)生后,中心的職工包括我自己,積極的響應單位的號召,慷慨解囊。奉獻出了自己的一份愛(ài)心。我們好幾位同事的個(gè)人捐款數額在單位都排名靠前。在最近一次為災區捐物活動(dòng)中,我中心的包X等好幾位同志,早早的就來(lái)到單位,冒著(zhù)嚴寒他們認真的為這些貨物捆綁打包,親自跟車(chē),送貨,卸貨。等到忙碌完畢,時(shí)間已過(guò)了中午時(shí)分。他們才匆匆的趕回家中。
2、在聽(tīng)到有同事生病或受傷的情況下,大家積極的自發(fā)的組織起來(lái),親自去醫院或家中探望和慰問(wèn)。體現了同事之間的一份友愛(ài)和真情。
3、在得知有的同事家中遇到了不幸之事后,我們中心的幾位同志又是第一時(shí)間趕到現場(chǎng)。能幫忙的幫忙,能伸手的伸手。我們從不叫苦也不喊累不分孰近孰遠。積極的認真的熱心的幫著(zhù)家屬料理完后事。把一份關(guān)愛(ài)及時(shí)的送到了這些同事家中。得到了單位領(lǐng)導的首肯和家屬的感謝。
4、一次在一位老同志摔倒在我們辦公樓前的時(shí)候,我們值班室的一位值班人員立刻將自己的軍大衣蓋在了這位老同志身上,以免其著(zhù)涼。其他同事又幫著(zhù)打120求救。所有這些,都說(shuō)明了我們單位處處體現著(zhù)和諧友愛(ài)。是一個(gè)真正的有人情味兒的單位。
三、工作存在的不足
1、由于分管的事情多而雜,遇到幾件事趕到一起時(shí),一些事沒(méi)能及時(shí)的處理。
2、頭腦里時(shí)不時(shí)的有本位主義的思想產(chǎn)生,僅看到了自己的小集體的利益。
3、有時(shí)的工作配合不是很到位。
4、對一些職工提出的房屋維修要求難以滿(mǎn)足和答復。
四、計劃和建議
1、首先改進(jìn)自身的不足,進(jìn)一步提高自己的綜合管理能力。
2、根據國家政策完善房屋管理中的一些相關(guān)制度和規定
3、繼續做好房屋過(guò)戶(hù)和出售事宜。
4、對因人員的變化而改變的領(lǐng)導小組或工作組應及時(shí)的作出變更。
5、在一些大型的活動(dòng)中,還是建議成立臨時(shí)的領(lǐng)導組和相應的活動(dòng)小組,這樣可以明確分工。便于工作和協(xié)調。避免互相扯皮。
總結寫(xiě)完了,也松了口氣。等到述職那天,一口氣就把它念完了。嘻嘻嘻,就是這樣了!好壞自有他人評說(shuō)了。
個(gè)人工作年末全新總結 篇6
光陰如梭,轉眼間,我在公司工作已近一年。時(shí)間催促我即將告別XX,憧憬激勵我在XX年開(kāi)創(chuàng )事業(yè)的新高,為了更好地完成工作,總結經(jīng)驗,揚長(cháng)避短,現將XX年工作情況總結如下:
一、思想匯報
首先是心態(tài),套用米盧的一句話(huà)“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結果。我一直認為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負擔,應該是一種樂(lè )趣,只有你對它產(chǎn)生興趣,你才能更好的工作。我愛(ài)我的專(zhuān)業(yè),我愛(ài)我的工作,我享受著(zhù)它帶給我的快樂(lè ),我相信我會(huì )毫無(wú)保留的為它盡我最大的力量。
二、工作總結
剛步入社會(huì ),工作中任何一項業(yè)務(wù)對于我來(lái)說(shuō)都是嶄新的一頁(yè),對工作充滿(mǎn)了憧憬,又深感壓力之大。但正所謂有壓力才有動(dòng)力,緊張而又充實(shí)的工作氛圍又給予了我積極向上的動(dòng)力。每當工作中遇到棘手的問(wèn)題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我師”。工作的這一年,也是我學(xué)習的一年,不斷地向書(shū)本學(xué)習,向領(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,學(xué)習他們工作的態(tài)度,學(xué)習他們工作的方式,學(xué)習他們的為人處事,做到取別人之長(cháng),補已之短。
三、心得體會(huì )
回顧XX年工作,本人感覺(jué)從專(zhuān)業(yè)能力及工作態(tài)度上有了一定的進(jìn)步和提高,主要表現在:工作態(tài)度有明顯進(jìn)步;對會(huì )計有深刻的認識;有意識進(jìn)行專(zhuān)業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習。但同時(shí)還有許多的不足之處有待提高:工作主動(dòng)意識需要進(jìn)一步加強;溝通及表達能力需要不斷提高;執行工作中細節關(guān)注不夠;專(zhuān)業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習需有計劃性并及時(shí)進(jìn)行總結。
四、個(gè)人展望
通過(guò)實(shí)踐結合自我學(xué)習,快速提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力,積累豐富的經(jīng)驗,并及時(shí)的總結和調整。擴寬個(gè)人的知識面,積累豐富的專(zhuān)業(yè)知識,提高個(gè)人的口頭表達和書(shū)面表達能力。
20xx我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學(xué)習,提高工作業(yè)務(wù)能力,為公司的財務(wù)科的會(huì )計工作添磚加瓦。
個(gè)人工作年末全新總結 篇7
經(jīng)過(guò)近幾個(gè)月的時(shí)間,這學(xué)期即將過(guò)去,靜心總結一下自己的工作,以便揚長(cháng)避短,促進(jìn)以后的工作。
1、開(kāi)學(xué)初,擬定了教導處工作計劃,遵照局里的工作要點(diǎn),制定了具體的工作目標。
2、聯(lián)同徐校長(cháng)修制《業(yè)務(wù)考評細則》使之進(jìn)一步完善、合理。為以后的檢查提供了依據。
3、統籌安排了開(kāi)放日,集體備課和教研活動(dòng)時(shí)間并且督促各組落實(shí),執行好各種計劃。
4、針對組內的工作,3月18日召開(kāi)了組長(cháng)會(huì ),具體布了組內各項工作。使各組工作比以前有了很大改觀(guān)。
5、針對一、二年級教學(xué)工作,聯(lián)合校長(cháng)室召開(kāi)了一、二年級教師座談會(huì )。在會(huì )上,教導處提出了教學(xué)的具體要求,促使教學(xué)的各項工作走上了正;能壍。
6、各項活動(dòng)的開(kāi)展。為使新課改進(jìn)一步深入教師的意識當中,開(kāi)學(xué)初安排了骨干教師的示范課,接著(zhù)各組舉行了公開(kāi)課和教研課,此外還安排新課改的校級領(lǐng)導的輔導。
7、重新制定校本培訓計劃。且按計劃執行,個(gè)別地方增刪許多。同時(shí)還制定了校本培訓的制度。
8、抓好業(yè)務(wù)考核。這半學(xué)期主要負責初二年級的檢查。針對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理。逐步提高初二教師的整體素質(zhì)。
9、搞好考務(wù)工作。在爭求校長(cháng)的意見(jiàn)之后,具體安排好考場(chǎng)事宜,確保抽樣不出問(wèn)題,保質(zhì)保量地完成了期中考試、期末考試,并且做好了成績(jì)統計,上報中教科。同時(shí)安排好階段驗收。督促各班級、各位任課教師批好卷,統計好成績(jì),存檔。
10、做好平時(shí)課時(shí)檢查工作。每天早自習能按校長(cháng)的要求7:00到校,檢查自習情況。由于上午有課,檢查課時(shí)情況多在下午,基本上能夠保證每天查課一至二次。達不到每節都查的程度。
11、能夠按照計劃安排好教導處日常工作,協(xié)調好各部門(mén)之間的工作關(guān)系。
存在的不足:
1、本人在工作中不善于表現自己,自己認為只需去干工作,無(wú)需去說(shuō),干工作不是給領(lǐng)導看的,而是需腳踏實(shí)地去做。
2、為了工作,抓實(shí)抓細,使得個(gè)別同志不夠滿(mǎn)意,以后盡量做到委婉一些。
3、還需多與畢校長(cháng)協(xié)調,使一、二年級的工作步調一致,必免教導處工作的盲目性,不能領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意圖去干工作。
個(gè)人工作年末全新總結 篇8
時(shí)光如天上流星一閃即過(guò),我希望自己能抓住這一短暫的一剎那。不知不覺(jué)中已來(lái)x醫藥公司一年了,回顧這段時(shí)間的工作,我作如下總結。
一、觀(guān)念的轉變
觀(guān)念可以說(shuō)是一種較為固定性的東西,一個(gè)人要改變自己原有的觀(guān)念,必須要經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的思想斗爭。雖然銷(xiāo)售是大同小義的事。但是,不同的產(chǎn)品面對的適應人群不一樣,消費群體也不同。不同的公司銷(xiāo)售模式也有差別。必須由原來(lái)的被動(dòng)工作轉變?yōu)楝F在的主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶(hù)等很多觀(guān)念。
二、落實(shí)崗位職責
作為一名銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員,自己的崗位職責是:
1、千方百計完成區域銷(xiāo)售任務(wù);
2、努力完成銷(xiāo)售管理辦法中的各項要求;
3、負責嚴格執行產(chǎn)品的各項手續;
4、積極廣泛收集市場(chǎng)信息并及時(shí)整理上報領(lǐng)導;
5、嚴格遵守公司的各項規章制度;
6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;
7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業(yè)務(wù)工作以來(lái),始終以崗位職責為行動(dòng)標準,從工作中的一點(diǎn)一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解產(chǎn)品知識的同時(shí)認真分析市場(chǎng)信息并適時(shí)制定營(yíng)銷(xiāo)方案,其次自己經(jīng)常同其他區域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,分析市場(chǎng)情況、存在問(wèn)題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務(wù)工作中,自己在接到領(lǐng)導安排的任務(wù)后,積極著(zhù)手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成任務(wù)。
三、明確任務(wù)目標,力求保質(zhì)保量按時(shí)完成
工作中自己時(shí)刻明白只存在上下級關(guān)系,無(wú)論是份內、份外工作都一視同仁,對領(lǐng)導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務(wù)時(shí),一方面積極了解領(lǐng)導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面在營(yíng)銷(xiāo)的模式上要積極思考并補充完善。
四、目前市場(chǎng)分析
xx只有一個(gè)客戶(hù)在x作。x月份拿三件貨;x月份拿三件貨。硫普羅寧注射液在x明也只、x地區雖然經(jīng)濟落后。但是市場(chǎng)潛力巨大,從整體上來(lái)看x市場(chǎng)較x市場(chǎng)相比開(kāi)發(fā)的較好。x市場(chǎng):頭孢克肟咀嚼片有一個(gè)客戶(hù)在x作,就x月份拿了二件貨。x市場(chǎng):頭孢克肟咀嚼片x有三個(gè)客戶(hù)在x,硫普羅寧注射液分別在x地區都有客戶(hù)x作。其中,x康心全年銷(xiāo)量累積達到x件,其它地區的銷(xiāo)量也并不理想。從以上的銷(xiāo)售數據來(lái)看,x基本上屬于空白市場(chǎng)。頭孢克肟咀嚼片在x也基本是空白。硫普羅寧占據x市場(chǎng)份額也不到三份之一。從兩地的經(jīng)濟上、市場(chǎng)規范情況來(lái)看,x比x要有優(yōu)勢。從產(chǎn)品結構來(lái)看,頭孢克肟咀嚼片走終端。(就兩地的經(jīng)狀況而言在同類(lèi)產(chǎn)品中屬于高價(jià)位的產(chǎn)品)硫普羅寧注射液,鹽酸倍他洛爾滴眼液只能做臨床。(臨床品種進(jìn)醫院都需中標,前期開(kāi)發(fā)時(shí)間較長(cháng))。面臨的局勢也相當嚴峻的。
五、2021年區域工作設想
1、對于老客戶(hù),和固定客戶(hù),要經(jīng)常保持聯(lián)系,做好客戶(hù)關(guān)系。
2、在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶(hù)信息。(建議:一切與外界聯(lián)系的方式都能使用;如x)
3、要有好業(yè)績(jì)就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習,開(kāi)拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結合。
六、今年對自己有以下要求
1、每周要增加x個(gè)以上的新客戶(hù),還要有x到x個(gè)潛在客戶(hù)。
2、一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯。
3、見(jiàn)客戶(hù)之前要多了解客戶(hù)的狀態(tài)和需求,再做好準備工作才有可能不會(huì )丟失這個(gè)客戶(hù)。
4、對客戶(hù)不能有隱瞞和欺騙,這樣不會(huì )有忠誠的客戶(hù)。在有些問(wèn)題上你和客戶(hù)是一直的。
5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習,多看書(shū),上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習更好的方式方法。
6、對所有客戶(hù)的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶(hù)一好印象,為公司樹(shù)立更好的形象。
7、客戶(hù)遇到問(wèn)題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶(hù)相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。
8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說(shuō)你是的,你是獨一無(wú)二的。擁有健康樂(lè )觀(guān)積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長(cháng)業(yè)務(wù)技能。
10、為了今年的銷(xiāo)售任務(wù)每月我要努力完成x萬(wàn)元的任務(wù)額,為公司創(chuàng )造更多利潤。
以上就是我這一年的工作總結,工作中總會(huì )有各種各樣的困難,我會(huì )向領(lǐng)導請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己的貢獻。
個(gè)人工作年末全新總結 篇9
時(shí)間荏苒,歲月穿梭,轉眼間2020年就要在緊張和忙碌中過(guò)去了,回顧這一年來(lái),我作為公司質(zhì)檢部一名檢驗員,有很多進(jìn)步,但是也存在一些不足之處。
一年來(lái),在領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,而且順利完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)任務(wù),自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,下面就是本人的年終工作總結:
一、工作收獲
1、首件檢驗:
我嚴格按照控制要求,做到不漏檢,不少檢。
2、巡檢:
巡檢是一項細致的工作!凹毠潧Q定成敗”,在巡檢的過(guò)程中,對工序流轉的產(chǎn)品,必須按產(chǎn)品流轉控制程序辦理相關(guān)手續后方可放行,并執行上道工序對下道工序負責,下道工序復驗上道工序的制度,做到層層把關(guān)
3、異常反饋:
在生產(chǎn)中經(jīng)常會(huì )因為設備或員工的原因,出現各種各樣的異常,小則損壞單個(gè)組件,大則損壞成批的組件,出現異常,我會(huì )第一時(shí)間通知上級領(lǐng)導,及時(shí)的處理問(wèn)題。
二、感想及體會(huì )
1、態(tài)度決定一切:
工作時(shí)一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時(shí)檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬(wàn)無(wú)一失。工作之余還要經(jīng)?偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。雖然工作中我會(huì )犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類(lèi)似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長(cháng)起來(lái)。在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴謹、認真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考:
崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進(jìn)工作方法,提高工作效率,減少工作時(shí)間。
3、不斷學(xué)習:
要不斷的豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能,這會(huì )使我的工作更加得心應手。一個(gè)人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專(zhuān)業(yè)知識熟知,并在不斷的學(xué)習中拓寬自己的知識面。
三、自身的不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來(lái)不必要的麻煩。以后我會(huì )以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作;
2、要進(jìn)一步加強組件檢驗工作的系統性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問(wèn)題的能力;
3、在完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,進(jìn)一步提高各項組件的檢驗技能。
四、20XX年的工作規劃
在新的一年里,我決心認真提高工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學(xué)習工作方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質(zhì),使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會(huì )的需要。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。
售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來(lái),到公司之后,一切從零開(kāi)始,一邊學(xué)習產(chǎn)品知識,一邊摸索市場(chǎng),遇到銷(xiāo)售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問(wèn)題,我經(jīng)常請教xx經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導和其他有經(jīng)驗的同事,一齊尋求解決問(wèn)題的方案和對一些比較難纏的客戶(hù)研究針對性策略,取得了良好的效果。
透過(guò)不斷的學(xué)習產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場(chǎng)經(jīng)驗,此刻對xx市場(chǎng)有了一個(gè)大概的認識和了解。此刻我逐漸能夠清晰、流利的應對客戶(hù)所提到的各種問(wèn)題,準確的把握客戶(hù)的需要,良好的與客戶(hù)溝通,因此逐漸取得了客戶(hù)的信任。所以經(jīng)過(guò)大半年的努力,也取得了幾個(gè)成功客戶(hù)案例,一些優(yōu)質(zhì)客戶(hù)也逐漸積累到了必須程度,對市場(chǎng)的認識也有一個(gè)比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時(shí),自己的潛力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,針對市場(chǎng)的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,能夠拿出一個(gè)比較完整的方案應付一些突發(fā)事件。對于一個(gè)項目能夠全程的操作下來(lái)。
個(gè)人工作年末全新總結 篇10
時(shí)光飛逝,20xx年即將結束,首先感謝公司對我工作的肯定,將我提升為綜合維修部主管。在這一年里,在集團公司和項目領(lǐng)導正確指導下,以及同各部門(mén)的密切配合、團結一致下,圓滿(mǎn)完成公司領(lǐng)導交付的各項工作任務(wù),保證了園區所有設備的安全維修運行。取得了一定的好成績(jì),為完成公司質(zhì)量目標做出貢獻,為了總結經(jīng)驗,促成20xx年工作再上一個(gè)新的臺階,現將20xx年綜合維修年終總結如下:
一、日常工作完成情況
1、20xx年度共完成約xxx項零維修工作,其中有公共區域,業(yè)主維修,商戶(hù)維修等。得到業(yè)主商戶(hù)的好評和認可。
2、加強現場(chǎng)管理,對小區裝修單元施工按管理處規章制度進(jìn)行監督,使之不影響小區外貌和安全管理,對商鋪的中央空調和消防管道改造要求按工藝規范施工,保證中央空調系統和消防系統的正常運行。
3、xx月份重新修訂了崗責和工作流程,在此基礎上改進(jìn)了工作記錄和設備運行記錄,把崗責落實(shí)到實(shí)處
4、每月抄寫(xiě)計算水電表,配合財務(wù)做好每月水電計費和管理費的收取工作
5、協(xié)助商鋪用電增容線(xiàn)路改造。(如:xx銀行、xx銀行,xx樓xxx的xx公司)
二、施工改造
按照公司布署,經(jīng)集團公司同意,工程部較好的完成了公司下達的各項施工任務(wù),為公司節約成本。
1、一樓安管部、工程部辦公室裝修。
2、地下車(chē)庫入口處路面倒水泥。
3、觀(guān)光電梯大堂門(mén)口鋪設無(wú)障礙通道。
三、設備設施的維修保養
目前小區設備保養情況總體還是比較到位的,所有的設備按照設備保養說(shuō)明書(shū)進(jìn)行保養,每日巡查,目前都處于良好的工作狀態(tài)。
1、嚴格按照配電系統運行保養的規范要求,參照年度工作計劃,完成大夏核心配電室設備的運行、檢修和清掃工作。同時(shí)對各樓層配電管井內母線(xiàn)插接箱定期進(jìn)行保養。
2、中央空調設備的維修保養,對天面冷卻塔和冷凍水管道每月進(jìn)行清洗,及時(shí)進(jìn)行除銹和油漆,提高了設備安全運轉性能,保證夏季制冷的正常供應。
3、生活水泵房每日巡查xx次,保證設備的安全運行,為業(yè)主創(chuàng )造一個(gè)良好的居住環(huán)境。
4、弱電設備保養工作,對樓內弱電管井進(jìn)行了全面清潔、整理工作,配合電信、移動(dòng)、聯(lián)通等公司進(jìn)行設備的安裝維修和保養工作。
個(gè)人工作年末全新總結 篇11
我于20xx年4月8日進(jìn)入本公司以來(lái),一直在xX基地任職。值此本學(xué)年工作即將結束之際我將近9個(gè)月的工作情況向您做簡(jiǎn)單匯報,請領(lǐng)導過(guò)目。
回首過(guò)去的9個(gè)月大致上可以分為五個(gè)階段
20xx年4到6月份正值本公司在XX舉行會(huì )議的時(shí)候,我被招聘到本公司XX基地工作,前兩個(gè)月的主要參加圖書(shū)銷(xiāo)售工作,同時(shí)接觸大量來(lái)校參觀(guān)老師。對圖銷(xiāo)售和業(yè)務(wù)有了初步的了解,同時(shí)積極進(jìn)課堂聽(tīng)課、會(huì )議報告和研修班報告等等。對XX的模式以及XX模式背后的管理及文化內容深感興趣。在見(jiàn)識了崔校長(cháng)、李站長(cháng)的超長(cháng)個(gè)人魅力的同時(shí),深感我等工作的長(cháng)遠意義所在。并暗自做定了將高效課堂模式推廣作為自己事業(yè)主線(xiàn)的目標。結合當下中國傳統課堂的種種弊端,深感把自己的余生用于教育事業(yè),用于推廣和應用高效課堂是非常有意義的。這一階段,也就是我來(lái)XX的第一階段,被我們公司、XX中學(xué)的魅力和推行高效課堂的意義深深地打動(dòng)。課改勢在必行!
20xx年6月到8月份主要配合張兆科同志帶研修班,做一些事務(wù)性具體工作。借此機會(huì )我更加深的進(jìn)入到XX的課堂,研修班的報告當中。并對XX的課堂教學(xué)模式和背后的管理、理念等有了更深的了解,此時(shí)正巧遇上我公司舉辦的《高效課堂22條》讀后感征文活動(dòng)并積極投稿。承蒙領(lǐng)導厚愛(ài)獲得三等獎。之后暑假到了,我與徐會(huì )曉、于凱麗等同志負責天卉會(huì )議的招生和躍華中學(xué)招生事宜直至8月份.我把它看成第二階段,由驚訝與震撼走向深入了解。
20xx年9月到10月新學(xué)期開(kāi)始了,這學(xué)期一開(kāi)始由我主帶研修班,除了做好事物性工作以外我積極要求做研修班的開(kāi)班報告,因為做一個(gè)教育的“思考著(zhù)”與“宣講著(zhù)”一直以來(lái)是我的夢(mèng)想和追求。直到現在這都是令我沾沾自喜的一份差事,“多幸福啊,一個(gè)剛畢業(yè)的毛頭小孩子,就可以在臺上每周給那么多來(lái)自全國的領(lǐng)導和老師講解我心中的XX和我們的高效課堂。是公司給了我這樣的平臺,對于我的一生而言這樣的機會(huì )絕對是支點(diǎn)性的!蔽页3ψ约哼@樣說(shuō)。但平臺是有了,我是否已經(jīng)是一個(gè)稱(chēng)職的“宣講者”了嗎?回答是否定的。這便是我所定義的第三階段。盡管我在講,我講我心目中的XX,講我的想法、我的“理論”。但是總是不能令自己和領(lǐng)導滿(mǎn)意。原因在于我講的并不是一線(xiàn)教師所迫切需要的。這期間研修班從86期也辦到了90期。
20xx年10月到xx年11月,91期我突然知道一線(xiàn)來(lái)研修的老師想要的是什么了。正巧這期研修班只有一位學(xué)員,我就把自己的想法和他交流了幾次,他本人也是感覺(jué)非常好。于是我整理自己的思路,在沈黎同志的大力支持之下便有了我自己的研修班開(kāi)班課件,雖然期期都有修改,但大致主體思路一直沿用至今,并受到全國各地領(lǐng)導、老師的好評,于是92期“我終于知道該說(shuō)些什么了!边@是走下講臺我的第一句感言。其中10月18到20日出差重慶兩縣市。在與仁沙中學(xué)領(lǐng)導交流的時(shí)候我學(xué)到了很多,“當你為別人搬開(kāi)絆腳石的同時(shí)可能恰恰給自己鋪了路!睂Υ宋矣猩钌罡杏|。在此期間與學(xué)校中層領(lǐng)導的關(guān)系越走越近,因為能幫助他們的地方我總是想盡一切辦法,直到他們滿(mǎn)意。這是第四階段,我知道學(xué)員、老師們想要的是什么,并令他們滿(mǎn)意。
20xx年11月到現在,雖然我知道他們想要的是什么了,他們對于我的工作也頗為滿(mǎn)意,期間我與學(xué)校老師和學(xué)員們的關(guān)系也是越來(lái)越融洽。但是我了解到其實(shí)許多老師把注意力局限在導學(xué)案的編制,這本無(wú)可厚非,但是他們卻忽視了學(xué)生積極性調動(dòng)以及課改的主體路線(xiàn)。而在11月20到22期間出差東莞虎門(mén),在22日臨作報告之前我突然知道我應該給我的學(xué)員們的是什么了。并當即對報告內容做了大幅修改,在場(chǎng)老師們的熱情與初來(lái)乍到的時(shí)候有了巨大的變化。一開(kāi)始可能他們以為自己付了錢(qián),總是用挑剔的眼光看我們,但是后來(lái)就不一樣了。使我深感有自己的專(zhuān)業(yè)與專(zhuān)利是多么的有價(jià)值。
有了公司和XX的堅強后盾才有了我的登臺機會(huì )。讓我感受最深的是“發(fā)展才是最大的尊嚴!”“學(xué)生的積極性調動(dòng)不起來(lái),配套的管理落實(shí)不到位,導學(xué)案編出花來(lái)也是中看不中用!边@是我在96期開(kāi)班報告上的原話(huà),于是我發(fā)現的時(shí)候是我們把學(xué)員引入了誤區。與此同時(shí)我發(fā)現,剛來(lái)XX的老師打個(gè)不恰當的比喻就像我們成年人帶孩子逛超市一樣,他們想要的不一定就適合他們,他們不能買(mǎi)二鍋頭回家喝。這便是第五階段,切入點(diǎn)問(wèn)題:我總結了一系列XX的切入點(diǎn),譬如說(shuō)“小展示”、“爬黑板”、“小組建制”、“開(kāi)會(huì )”。并按照實(shí)際的轉化情況介紹一些一般情況下高效課堂推行路線(xiàn)圖。這一階段,老師們感覺(jué)也找到了回去開(kāi)展工作的下手點(diǎn)。在此期間,xx的老師因為工作繁忙便將自己顧及不了的報告、交流交給我來(lái)打理,這是多么大的信任啊!印象最深刻的當屬甘肅教育廳的那次,講完之后在場(chǎng)的老師因為要考走課件,各式各樣的u盤(pán)當場(chǎng)交給我不下三十余個(gè)。
相信公司領(lǐng)導的英明引領(lǐng)下我們將繼往開(kāi)來(lái),相信每天多努力一點(diǎn)點(diǎn)我們的輝煌就會(huì )早一天到來(lái)。我們晚上睡的更晚一點(diǎn),就越接近中國教育的明天!
個(gè)人工作年末全新總結 篇12
在過(guò)去的一年里,我保安部緊緊圍繞酒店的中心工作,以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,積極創(chuàng )新,不斷提高,全面地完成了各項任務(wù),為我們XX大酒店再創(chuàng )了新的業(yè)績(jì)?偟膩(lái)看,我們一年來(lái)的工作有許多好的方面,也有許多不足,為了能在今后工作中,揚長(cháng)敝短,特對上一年工作進(jìn)行總結。
一、各項考核指標全面完成
上一年在酒店各級領(lǐng)導的指導下,在全體員工的共同努力下,我保安部順利完成安全保衛任務(wù)。在上一年里未發(fā)生一起重大責任事故,真正起到了保駕護航的作用。
二、建立健全績(jì)效考核制度,實(shí)行激勵機制
實(shí)行績(jì)效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要,是落實(shí)目標責任制的強有力依據。我部門(mén)結合自身的特點(diǎn),將員工的工資、獎金與員工個(gè)人的工作表現等直接掛鉤,通過(guò)不斷完善的激勵機制最大限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng )造性。員工以酒店為家的同時(shí),部門(mén)也堅持貼近、關(guān)心員工,急員工之所急,想員工之所想。
三、強化管理,不斷進(jìn)行學(xué)習和培訓,力求優(yōu)質(zhì)服務(wù)
現在旅游服務(wù)行業(yè)人才競爭尤為激烈,只有充滿(mǎn)優(yōu)秀的人員,才能使酒店的經(jīng)營(yíng)蒸蒸日上。部門(mén)在留住優(yōu)秀人員的同時(shí),加強了對全體員工的培訓力度。先后進(jìn)行了兩次較為集中的理論和實(shí)踐培訓。平均每個(gè)月利用業(yè)余時(shí)間的培訓達到一個(gè)課時(shí)。在每次早班下班后,沒(méi)有一個(gè)人離開(kāi),而是主動(dòng)留下來(lái)參加培訓。通過(guò)對員工的培訓和再培訓,加強了各員工的酒店意識、禮節禮貌、治安消防各方面的知識。進(jìn)一步規范了崗位操作,針對在指揮車(chē)輛、開(kāi)拉車(chē)門(mén)、敬禮等服務(wù)上各別人員存在的操作中不甚規范的毛病,統一了標準。
由于酒店行業(yè)工作的特殊性,客人的需求常常與我們的工作要求發(fā)生矛盾,有些客人不理解,常發(fā)生辱罵保安員,甚至做出一些過(guò)激的行為。我部保安員,堅持以“客人是服務(wù)的對象”為宗旨,耐心仔細地做好工作,對于客人的辱罵從不還口,而是盡量讓客人得到一次愉快地消費。我們在做好為客服務(wù)的同時(shí),也做好對內部的服務(wù)工作。我部門(mén)還主動(dòng)為各部門(mén)及外包單位進(jìn)行消防安全培訓,聽(tīng)取各部門(mén)的培訓意見(jiàn),改進(jìn)不足,提高培訓質(zhì)量。
四、努力做好酒店的治安和消防工作
安全工作是企業(yè)的生存之本,在局安監處及XX集團安監部的指導下,我部門(mén)堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真、扎實(shí)做好每項安全防范工作。
我部門(mén)對酒店的重點(diǎn)部位和部門(mén),經(jīng)常進(jìn)行巡視和檢查。對容易引發(fā)事故的危險點(diǎn),重點(diǎn)范圍認真進(jìn)行消除隱患。堅持對餐廳、廚房等處的安全檢查,對發(fā)現的安全隱患,及時(shí)進(jìn)行處理,不能處理的,如實(shí)上報。
上一年來(lái),我們加強了對酒店消防設施、設備定期進(jìn)行了檢測、維護、保養。與XX消防系統生產(chǎn)廠(chǎng)家保持密切聯(lián)系,配合廠(chǎng)家人員一道做好消控中心人員專(zhuān)業(yè)操作培訓,使消控中心工作人員能夠正確使用好XX消防設備,并愛(ài)護、保養好XX設備,減少因錯誤操作而引起的各類(lèi)故障和毛病;對期滅火器進(jìn)行了更新維護,缺少零部件的消防器材及時(shí)補齊,對重點(diǎn)部位的消防設施、設備進(jìn)行維護保養,存在故障進(jìn)行了維修,確實(shí)保證了正常使用,萬(wàn)無(wú)一失。
回顧了上一年來(lái)的工作,切實(shí)感受到了更為嚴峻的工作形勢形。但我們保安部堅信在酒店各級領(lǐng)導的指導下,緊緊圍繞酒店的中心工作,以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),為酒店的發(fā)展和穩定做出新的貢獻!
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