最新保安軍訓年總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？以下是小編整理的最新保安軍訓年總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
最新保安軍訓年總結1
經(jīng)過(guò)銀行舉行的這次____坪保安新隊員培訓，讓我們體驗到了軍事生活，也進(jìn)一步提高了自身身體素質(zhì)和知識文化、消防應急措施，同時(shí)也深刻認識到做為一名保安隊員的職責，在培訓老師講的幾個(gè)細節，以及列舉的案例，對我們幫助很大，使我受益匪淺，所以，我要求自己在工作中努力學(xué)習，在實(shí)踐中慢慢成長(cháng)保安軍訓心得體會(huì )心得體會(huì )。
首先分行為我們按排了五天的培訓，體現了分行對隊員素質(zhì)培訓的注重，以及團隊建設理念的注重，在這五天里，我體驗了做為一名軍人的榮耀，行軍禮、跑步，每一個(gè)動(dòng)作都要做到位，做到統一規范，隊列整齊，口號響亮，特別是集合時(shí)，每一名隊員都要最快最迅速到位，經(jīng)過(guò)這五天的培訓，我們能明顯的感受到自己的進(jìn)步，做事有組織性，不單獨行動(dòng)，也培養了我們吃苦耐勞的精神，同時(shí)也磨練了堅強的意志力和執行力，在培訓期間培訓老師組織我們各種活動(dòng)，各種游戲，不僅增加我們同事之間的團結友愛(ài)，也更明白了團隊的力量是最大的，只有我們團結一致才能更好的完成任務(wù)。
此次培訓中讓我感受最深的是，模擬二戰時(shí)期德國穿越電網(wǎng)的游戲，在游戲中，明顯的體現出了溝通、團結協(xié)作、以及隊友與隊友之間的默契配合的重要性，其次就是另外一個(gè)猜黑紅的的游戲更是讓我們明白了兩個(gè)團體的合作要想成功達成互利共贏(yíng)的局面是離不開(kāi)彼此之間的信任的。
最新保安軍訓年總結2
我們每天的軍事訓練內容非常簡(jiǎn)單，不過(guò)是原地轉法、正步、立定、齊步這些基本的動(dòng)作，這些動(dòng)作平時(shí)看起來(lái)非常簡(jiǎn)單，而現在做起來(lái)卻沒(méi)有那么容易了，第一天下來(lái)，我們就累得半死，全身都疼，但是大家沒(méi)有一個(gè)人退縮，都堅持到了最后。其深深體會(huì )到了堅持就是勝利。
通過(guò)拓展訓練，我深刻的理解到了什么叫“團隊”。在困難和挑戰面前，大家都能凝心聚力，充分體現了挑戰自我，熔煉團隊的精神。如果沒(méi)有團隊精神，這次所有的拓展項目都無(wú)法完成。正是大家嚴格要求自己，注意細節、一絲不茍，才能順利完成。
在深深體會(huì )到團隊協(xié)作在任務(wù)執行過(guò)程中的重要性同時(shí)，也學(xué)會(huì )了如何突破自己心理的極限，可以說(shuō)是一次難得的經(jīng)歷。通過(guò)這次訓練，我最終能真正能夠實(shí)現個(gè)人某些心理障礙的跨越，同時(shí)也體會(huì )到個(gè)人能力的發(fā)展潛力。證明了自己，超越了自己。使我明白，沒(méi)有不可能，超越自己就能夠創(chuàng )造奇跡。
我很感謝能通過(guò)這次的訓練活動(dòng)有這樣一次深刻的體驗和有意義的經(jīng)歷。我也能為能處于這樣一個(gè)有默契的團隊而感到榮幸，我相信，在我們這個(gè)大家庭中，不論我們接下來(lái)會(huì )面對怎樣的困難，我們都能夠手牽手共同去克服，因為我堅信：團結就是力量！
在此，我真心的'感謝公司組織的這次活動(dòng)，也感謝我們的隊友，給我們彼此的支持和信任。衷心祝愿我們的公司明天更輝煌、更美好！
最新保安軍訓年總結3
身著(zhù)清一色的迷彩服，喊著(zhù)整齊的口號，"一二一"，步調一致的一招一式，著(zhù)實(shí)構成了一道獨特的風(fēng)景線(xiàn)，這是我們____物業(yè)員工集體軍訓的場(chǎng)面。
身處其間，感受這熱烈的場(chǎng)面，專(zhuān)注而投入，其中任何一員一個(gè)不合標準的動(dòng)作都會(huì )引來(lái)教官的呵斥、糾正和同事們友好而善意的嬉笑，"此間樂(lè )，妙不可言"！
由軍訓推及我們的物業(yè)工作，感慨二者許多內容實(shí)有異曲同工之妙！
其一，我們做任何事，只要積極融入其中，全身心投入，就會(huì )有所收獲，有所感悟，有的或許就是鼓勵我們一生不斷前行的做人做事的人生哲理，終其一生受用不盡。
其二，在訓練的過(guò)程中，要講究隊列的整齊，動(dòng)作的標準化和步調的統一，否則就會(huì )顯得雜亂無(wú)章而恰似"國軍"烏合之眾。物業(yè)管理實(shí)質(zhì)上是提供一種服務(wù)，服務(wù)于業(yè)主，同樣講求規范化和標準化，這就要求每一位員工精通各自的本職工作，如果我們哪一位員工在向業(yè)主服務(wù)的過(guò)程中出了紕漏，如果不及時(shí)加以糾正和處理，就會(huì )使這種消極影響擴大化，從而損及整個(gè)物業(yè)公司的形象，原來(lái)教官的動(dòng)作糾正和企業(yè)的危機處理也有那么一點(diǎn)形非而神似之處。
其三，一支部隊除了每一個(gè)個(gè)體要有過(guò)硬的軍事技能而外，還必須紀律嚴明，有向心，有合力，才能形成無(wú)往而不勝的戰斗力。公司也不例外，除了要有人人務(wù)必遵守的公司規章制度，還要有優(yōu)良的企業(yè)文化以及其他種種能夠匯聚人心的有益的舉措，以形成良好的企業(yè)凝聚力和團隊精神，人人以身為企業(yè)一員而自豪和快樂(lè )著(zhù)，企業(yè)便擁有了空前的市場(chǎng)競爭力，企業(yè)的發(fā)展也就有了堅實(shí)的基礎，畢竟"人的因素是生產(chǎn)力中最活躍的因素"嘛。
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