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班主任期末工作總結

時(shí)間:2021-06-30 14:50:09 總結 我要投稿

有關(guān)班主任期末工作總結(通用5篇)

  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,這段時(shí)間里,相信大家面臨著(zhù)許多挑戰,也收獲了許多成長(cháng),讓我們好好總結下,并記錄在工作總結里。在寫(xiě)之前,可以先參考范文,以下是小編精心整理的有關(guān)班主任期末工作總結(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

有關(guān)班主任期末工作總結(通用5篇)

  班主任期末工作總結1

  班主任是班級管理的核心,是組織和協(xié)調校內外各種教育力量,發(fā)揮整體教育的關(guān)鍵。本學(xué)期,我擔任五(2)班的班主任,我結合學(xué)校提出的要求和本班的實(shí)際情景,開(kāi)展班級工作,努力提高學(xué)生的素質(zhì),使學(xué)生能得到全面的發(fā)展。我主要做了以下的工作:

  一、從規范入手,端正學(xué)生的學(xué)習態(tài)度。

  本學(xué)期,是我很郁悶的一個(gè)學(xué)期,以前我自認為挺乖的女生出現了瘋狂現象,其中以馬嘉玲、王佳倩、江嵐為首,傳言她們與六(1)班的幾個(gè)男生出雙入對,已是公認的男女朋友。當然出現這種現象,也有周邊學(xué)生的慫恿。剛開(kāi)始的我并不在意她們這些幼稚的行為,我想只要她們不影響學(xué)習,多交些朋友也不妨?墒锹,我發(fā)現我的想法錯了。這些懵懂的孩子越陷越深,外加六1班學(xué)生的起哄,她們完全迷失了方向。我便開(kāi)始找她們談話(huà),與她們講道理?墒,作為當局者的她們,因為那些旁觀(guān)者的起哄,她們仍無(wú)法正確處理這一復雜的關(guān)系。發(fā)現了這一現象后,我開(kāi)始了步步為營(yíng)的教育,一一拔除她們心中那朦朧的根,同時(shí)我又對全班學(xué)生開(kāi)展教育,杜絕她們無(wú)中生有。少了旁觀(guān)者的慫恿,加上她們自身的努力,這一混亂的現象也最終告一段落了。全班又恢復了進(jìn)取向上的學(xué)習氛圍。

  上學(xué)期,我發(fā)現自我的培優(yōu)工作好像不夠好。所以這學(xué)期,我在這方面也下了必須的工夫。關(guān)注他們,常常找這些班干部談話(huà),肯定他們工作中的成績(jì),指出以后工作的改善方法。每一項比賽前,必先找他們談話(huà),提出期望;賽后也必找他們談話(huà),指出不足。從而使他們明確自我在班中的地位及職責,擔負起班級主心骨的主角。

  二、讓學(xué)生參與班級管理,充分發(fā)揮班干部的主動(dòng)性。

  班主任是班級的組織者,要圓滿(mǎn)完成班級的各項任務(wù),必須領(lǐng)導學(xué)生,信任學(xué)生,調動(dòng)全體學(xué)生的進(jìn)取性,讓他們參與班級事務(wù)的管理。為了挑選出來(lái)的班干部成熟起來(lái),充分發(fā)揮他們主動(dòng)性,帶好和管理好班團體,真正成為班主任的得力助手。

  1、樹(shù)立威信,熱情幫忙。班干部威信高低是一個(gè)班級各方面好壞的量度,在同學(xué)心中有較高的威信,除了班干部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫忙。要求其他同學(xué)才會(huì )樂(lè )意理解和改正。

  2、對班干部要放手,讓他們大膽地開(kāi)展工作,去發(fā)揮他們的才能,當班干部在某個(gè)方面出現錯誤或遇到困難時(shí),班主任作他們的后盾,為他排憂(yōu)解難。班干部工作主動(dòng),敢于指出班中不良作風(fēng),使教師更徹底地了解班級的情景,順利地開(kāi)展工作。

  3、召開(kāi)會(huì )議。定期內召開(kāi)班干會(huì )議,讓他們說(shuō)出班中存在的問(wèn)題,商量、討論解決的方法,許多同學(xué)都能大膽地提議,而我對他們的優(yōu)點(diǎn)給予肯定,指出他們的缺點(diǎn),并給予指導,幫忙他們克服。

  4、努力轉變后進(jìn)生。

 。1)首先進(jìn)取了解學(xué)生,摸透學(xué)生的特點(diǎn),從學(xué)生身上挖掘閃光點(diǎn),并給予正確的引導。在課堂上,要關(guān)注后進(jìn)生,尊重后進(jìn)生。學(xué)生在校里主要活動(dòng)場(chǎng)所是課堂,用好這個(gè)陣地。上課時(shí),多提問(wèn)他,建立一幫一的幫教小組,請班中成績(jì)好的同學(xué)作他們的小教師,在學(xué)習上關(guān)心、幫忙他們,讓他們體會(huì )到班團體的溫暖。

 。2)多與家長(cháng)聯(lián)系,做好家訪(fǎng)工作。許多家長(cháng)對后進(jìn)生恨鐵不成鋼,給予孩子的是批評、指責。為了讓家長(cháng)了解他們的學(xué)習情景,經(jīng)過(guò)家訪(fǎng),加強與家長(cháng)溝通,以爭取家長(cháng)的支持配合。

 。3)及時(shí)疏導,細致說(shuō)理。有些學(xué)生在課堂上違反了紀律,被教師點(diǎn)名批評時(shí),表面裝出理解批評的樣貌,實(shí)際心里暗暗責罵教師,甚至作出對抗。我先跟他分析對抗行為的弊端,及時(shí)疏導,診治心病,讓學(xué)生消除抵觸的情緒,放低偏見(jiàn),重振其鼓。我們班的胡嘉純同學(xué),原本是一個(gè)十分乖巧的女生?墒沁@一學(xué)期,不知是何原因,對數學(xué)課異常反感,甚至在課學(xué)課上公然與數學(xué)教師對抗。當我了解到這一情景后,立刻與她個(gè)別談話(huà),并與家長(cháng)聯(lián)系。又請教其他有經(jīng)驗的教師,探討這種學(xué)生的教育方法。之后,我想到了杭州班主任論談中,葛玉娟教師的談心卡,我也試著(zhù)給她寫(xiě)了一封信,試著(zhù)走進(jìn)她的心靈世界。這一形式,取得了比較好的效果。記得有一次,她在信中寫(xiě)道:陳教師,我此刻已經(jīng)不再那么厭惡數學(xué)課了,也越來(lái)越喜歡數學(xué)教師了。我相信只要我不懈努力,我的數學(xué)成績(jì)必須會(huì )提高的。這一番話(huà),讓我倍感欣慰?磥(lái)心病還需心藥醫!要想解開(kāi)學(xué)生心中的結,走進(jìn)她的心里,了解她的內心世界,才是治療心病有效途徑。

  三、加強對學(xué)生學(xué)習行為習慣的培養。

  四、抓好平時(shí)各項比賽活動(dòng)的訓練,做好各項考評工作。

  本學(xué)期比賽活動(dòng)較多,工作、學(xué)習的任務(wù)較重,為了讓學(xué)生充分發(fā)揮其各項技能,增強班級凝聚力,我重視去培養學(xué)生的各項素質(zhì),發(fā)掘其潛能,讓學(xué)生勇敢地團結在一齊應對考驗,爭取好成績(jì)。經(jīng)常性去檢查學(xué)生的個(gè)人衛生,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題。搞好黑板報,并定期更新資料,增長(cháng)學(xué)生見(jiàn)聞。本學(xué)期,經(jīng)過(guò)我和同學(xué)們的一致努力,取得了必須的成績(jì):跳繩比賽獲年級組第一;校人人寫(xiě)好字比賽年級組第一;數學(xué)學(xué)科小型競賽年級組第二。

  五、充分發(fā)揮班主任職責,協(xié)調各方力量。

  1、協(xié)調學(xué)校家庭社會(huì )。

  2、協(xié)調各科任之間聯(lián)系,及時(shí)交流班中情景。

  3、進(jìn)取及時(shí)做好家訪(fǎng)工作。

  教師是溝通學(xué)校與家庭的橋梁,家訪(fǎng)便充分體現出橋梁的作用。學(xué)生雖然大部分時(shí)間在學(xué)校內,但孩子的家庭背景對于孩子的成長(cháng)有重大的影響,所謂近朱者赤,近墨者黑,通常家長(cháng)對子女學(xué)習的重視程度跟子女的學(xué)習成績(jì)成正比。有相當部分文化水平較低的家長(cháng),對子女的成績(jì)片面追求高分,卻忽視平時(shí)的培養。為此,我會(huì )耐心地同家長(cháng)分析問(wèn)題并共同協(xié)作好去解決問(wèn)題,從一切為了孩子的角度去改觀(guān)一些家長(cháng)的態(tài)度,加強平時(shí)的培養,共同教育好下一代。

  一個(gè)學(xué)期以來(lái),雖然大局上都向好的方面發(fā)展,但也存在相當多的問(wèn)題。如學(xué)生的分辨是非本事低,學(xué)習懶散,欠競爭性,有個(gè)別同學(xué)屢次違反紀律,有些同學(xué)屢次教育還不能改正,期望在今后工作中,逐步摸索切實(shí)可行的方法,引導他們,使之能專(zhuān)心學(xué)習。

  班主任期末工作總結2

  在學(xué)校領(lǐng)導的支持下,在教務(wù)處,德育處等處室的領(lǐng)導下,我順利地完成了這一學(xué)期學(xué)校布置的各項任務(wù)。在從事德育教學(xué)過(guò)程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著(zhù)酸甜苦辣,現就本學(xué)期班主任工作經(jīng)驗做一個(gè)總結。

  一個(gè)良好的班團體能否構成一個(gè)進(jìn)取向上,努力學(xué)習,團結和睦的集合是至關(guān)重要的。僅有在良好的班團體中,教師開(kāi)展教育和教學(xué)活動(dòng),才能收到較好效果。在培養班團體方面,本學(xué)期我主要從以下幾方面入手:

  一、把握班級情景

  基本情景:從入學(xué)成績(jì)來(lái)看,我班學(xué)生總體上處于中等水平,有個(gè)別尖子生及學(xué)困生。全班共有61名學(xué)生,有部分學(xué)生上課經(jīng)常趴桌睡覺(jué)、遲到;也有一些學(xué)生缺乏學(xué)習熱情,無(wú)心向學(xué)。

  二、注重班干部的培養

  開(kāi)學(xué)之后,我讓班上學(xué)生進(jìn)行自薦,由學(xué)生民主投票,產(chǎn)生了一支本事較強,有必須影響力的班干部隊伍。對待班干部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作本事,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責”。另外,定期召開(kāi)班干部會(huì )議,研究解決出現的問(wèn)題,同時(shí)布置新的工作和任務(wù)。這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動(dòng)全班,收到了較好的成效。

  三、加強行為養成教育

  無(wú)規矩不成方圓,一個(gè)班級要有鐵的紀律,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,堅持步調一致,工作才能取得成功。作為一個(gè)剛步上講臺不久的新教師,我更加明白,在工作之初必須要嚴格要求學(xué)生,培養學(xué)生的紀律意識,才能確保班級工作的穩定有序。在工作中,我堅持賞罰分明的原則:對學(xué)生進(jìn)取進(jìn)取的行為及時(shí)地進(jìn)行鼓勵,樹(shù)立其自信心,引導其進(jìn)取向上,也為其他學(xué)生樹(shù)立起學(xué)習的榜樣;對違紀的學(xué)生,我會(huì )對其提出批評,進(jìn)行深入的思想教育,務(wù)必另其意識到自身錯誤。一個(gè)學(xué)期下來(lái),班上學(xué)生紀律遵守情景有所改善,學(xué)生能夠自覺(jué)遵守紀律,上課趴桌睡覺(jué)的情景減少了,遲到曠課的情景也大有好轉。

  四、將德育工作滲透到日常工作中

  十年樹(shù)木,百年樹(shù)人。學(xué)生在學(xué)校里不僅僅應當學(xué)知識,更要學(xué)做人。在班級工作中,我堅持對學(xué)生進(jìn)行道德教育,培養學(xué)生的良好品格,幫忙建立完善的人格。我從以下幾點(diǎn)著(zhù)手做起:

  1、樹(shù)立榜樣。

  俗話(huà)說(shuō)“說(shuō)一千,道一萬(wàn),不如親身示范!卑駱拥牧α渴菬o(wú)窮的。學(xué)高為師,身正為范,班主任言行舉止尤為重要。要求學(xué)生不遲到,不曠課,班主任首先要做到;要求學(xué)生講禮貌,講衛生,班主任必須要做好。平時(shí)注意嚴于律已,以身作則,時(shí)時(shí)提醒自我為人師表,同時(shí)也贏(yíng)得了學(xué)生的尊重。

  2、寓教于樂(lè ),以多種形式規范學(xué)生行為

  心理學(xué)告訴我們:人的理解心理由觀(guān)察本事、感知本事、認識水平、興趣愛(ài)好等心理因素構成,所以,具有廣泛性、多樣性、綜合性的特點(diǎn),單一的教育管理方式不適合人的理解心理,開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),寓教于樂(lè )中正好適合學(xué)生的心理特點(diǎn),能提高教育管理的可理解性。

  為此,我先后開(kāi)過(guò)多次主題班會(huì ),如《班規我來(lái)訂》,《遵紀守法、用心做人》、《崇廉敬潔》、《珍愛(ài)生命,遵守交通法規》等。如果這一系列的主題班會(huì ),學(xué)生都能夠有所感悟,有所提高。

  3、用心關(guān)愛(ài)學(xué)生

  在這一學(xué)期里,我找學(xué)生進(jìn)行過(guò)多次的談話(huà),進(jìn)行了多方面的交流及溝通。我們班上的大部分學(xué)生是很明白事理的,只是在自制本事上有些欠缺。于是,我經(jīng)常找學(xué)生進(jìn)行深入地交流,了解學(xué)生是否有學(xué)習上或生活上的困惑,了解學(xué)生心理,對學(xué)生多進(jìn)行鼓勵教育,建立其自信心,維護他們的自尊心,引導他們全身心地投入到學(xué)習當中。

  總的說(shuō)來(lái),經(jīng)過(guò)這一學(xué)期的工作,我班情景基本穩定,學(xué)生對學(xué)習有較大的熱情,學(xué)生成績(jì)總體上堅持在必須的水平,尖子生成績(jì)突出,后進(jìn)生有所提高?傊,在這一學(xué)期的班主任工作中,我也領(lǐng)悟了一個(gè)道理,對學(xué)生應嚴中有愛(ài),以愛(ài)動(dòng)其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最大的尊重。

  班主任期末工作總結3

  學(xué)期結束了,很多工作僅有回想起來(lái)才覺(jué)得是苦中有甜。擔任班主任工作、帶領(lǐng)班級其實(shí)是一門(mén)藝術(shù)?墒俏业暮芏嘟(jīng)驗和做法是跟一些老教師學(xué)的,因為我覺(jué)得這些教師在擔任班主任或者以往擔任班主任其間都有一套獨特的管理方法和管理理驗,并且是比較成功的。我們中國不是有句古話(huà)嗎?“他山之石,能夠攻玉”。

  閑暇之余,對與自我這一年在工作中遇到的問(wèn)題和解決的方法做了一下總結。期望能對自我以后的工作有所幫忙,對自我的教學(xué)管理本事有所提高。

  在教學(xué)和管理學(xué)生的過(guò)程中,所遇到的和處理的主要問(wèn)題有以下幾個(gè)方面:

  第一:如何批評學(xué)生,怎樣才能夠令學(xué)生虛心理解批評

  記得我剛做班主任的時(shí)候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學(xué)生,有時(shí)弄得自我也很難堪下不了臺,并且我發(fā)現這種方法批評學(xué)生,即使他表面上服氣了但實(shí)際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣。之后在做班主任的過(guò)程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數。例如:“退三進(jìn)一”。我們看電視時(shí)經(jīng)常能夠看到這樣的鏡頭,老虎等兇猛的動(dòng)物在進(jìn)攻前首先是身體向后撤退,為什么撤退呢?是為了更好的向前進(jìn)攻!我們批評學(xué)生一個(gè)缺點(diǎn)的時(shí)候不妨先表?yè)P他的三個(gè)優(yōu)點(diǎn),此謂之“退三進(jìn)一”。每一個(gè)學(xué)生都有自我的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應當善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能你經(jīng)過(guò)這個(gè)小小的閃光點(diǎn)能夠挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著(zhù)名的教育家馬卡連科以往有這樣一句話(huà):“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)”,我國著(zhù)名的文學(xué)家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經(jīng)典的話(huà):“一個(gè)丑惡的罪犯也有他自我的心靈美!”,我們的學(xué)生再怎樣調皮也不至于將他同罪犯等同起來(lái)吧?

  第二:如何營(yíng)造良好的班級氣氛

  在班級理念上,我進(jìn)取主張這樣一個(gè)理念:進(jìn)取的人象太陽(yáng),照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。第一天我就把這樣一個(gè)理念教給了全班學(xué)生,這個(gè)理念一向貫穿于我治理班級的整個(gè)過(guò)程中。為了配合這個(gè)理念,我自我為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來(lái)鼓勵自我的,一套是用來(lái)鼓勵他人的,經(jīng)過(guò)這些理念和掌聲,激發(fā)學(xué)生的斗志。學(xué)習上我大張旗鼓的鼓勵學(xué)生向教師發(fā)問(wèn)甚至是發(fā)難,要問(wèn)到所有的科任教師當場(chǎng)回答不出你的問(wèn)題、滿(mǎn)頭大汗的時(shí)候才算真正的動(dòng)了腦筋。紀律上我進(jìn)取主張有位教師提出來(lái)的“先專(zhuān)政后民主”的方法。一個(gè)班級必須要有鐵的紀律,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學(xué)生必須要受到紀律處分,并且班主任必須要堅守自我的原則,一旦有一次你沒(méi)有遵守你自我的原則,那么你將變成一個(gè)沒(méi)有原則的人。在你處理違紀的過(guò)程中,必然會(huì )有少數學(xué)生對于處理不滿(mǎn)意,那么班主任在這個(gè)時(shí)候應當立刻進(jìn)行疏導工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先講“法律”再講“人情”,這是班主任的工作原則。

  第三:如何培養一支高效率的班干部隊伍

  剛開(kāi)始做班主任的時(shí)候,每一天忙得不亦樂(lè )乎,但效果并不夢(mèng)想,總是感覺(jué)這樣做班主任的效率太低了。難道做班主任必須要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問(wèn)題的癥結就在于沒(méi)有很好的培養一支高效率的班干部隊伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的。記得有一次在班主任研討會(huì )上,有位教師以往介紹過(guò)給班干部“戴高帽子”的方法來(lái)培養班干部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過(guò)這種方法,但用起來(lái)沒(méi)那么的得心應手,究其原因,主要是自我在時(shí)間和場(chǎng)合上把握得不夠好,經(jīng)常在公共場(chǎng)合給班干部雖然能夠激勵班干部的斗志,可是無(wú)意中也會(huì )引起另外一部分學(xué)生的不滿(mǎn)情緒,認為教師過(guò)分夸大班干部的作用。之后由公開(kāi)場(chǎng)合表?yè)P逐漸變?yōu)樗较吕锕膭。給班干部“帶高帽子”后,班干部的做事情的進(jìn)取性高漲。但每一個(gè)人的情緒不可能永遠高漲,班干部遇到挫折的時(shí)候也很容易沮喪,這個(gè)時(shí)候班主任就應當教他們一些工作方法和技巧的。

  其實(shí),在工作中,我所遇到的問(wèn)題十分的多,然而百思之后總覺(jué)得以上幾項是其中最重要的。雖然僅僅是湖光略影、蜻蜓點(diǎn)水般輕輕的點(diǎn)了一下,草草的做了一下總結。但總是比不去總結要多點(diǎn)意義的,起碼我自我是這么認為的。

  班主任期末工作總結4

  任現職以來(lái),我一直擔任畢業(yè)班的班主任。在幾年的班主任工作中,我深深體會(huì )到:作為一個(gè)優(yōu)秀的班主任,建立良好的班集體,就要做到以下幾點(diǎn):

  一、選拔班干部,培養積極分子

  選拔好班干部,是班集體形成的重要條件。學(xué)生干部是班上的積極分子,是班主任的助手,能及時(shí)溝通班主任和學(xué)生之間的聯(lián)系。班主任的工作意圖往往首先變成學(xué)生干部的具體行動(dòng),然后再去教育和影響全體學(xué)生。學(xué)生干部在學(xué)生中具有特殊的號召力和影響作用。只有選拔好班干部,形成班集體的領(lǐng)導核心,才能有力地帶動(dòng)全班去共同努力,團結奮斗。

  因此,我從學(xué)生中選出品學(xué)兼優(yōu)、作風(fēng)正派、關(guān)心集體、有一定組織能力、在同學(xué)中有一定威信的'學(xué)生擔任班干部。班干部選拔出來(lái)以后,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。我平時(shí)留心觀(guān)察發(fā)現和培養了一些積極分子,擴大了先進(jìn)面,讓新發(fā)現的積極分子參與班干部競選,使班上的領(lǐng)導層不斷更新,保持活力;使更多的優(yōu)秀學(xué)生有擔任班干部的機會(huì ),得到鍛煉。我這樣做,一方面能使班集體愈加鞏固,另一方面可以使更多的學(xué)生學(xué)會(huì )組織和管理的本領(lǐng),為未來(lái)社會(huì )培養更多的有組織能力和管理能力的人才。

  二、不斷提出新的共同的奮斗目標,尋找鼓舞學(xué)生前進(jìn)的力量

  班集體就是在一個(gè)接一個(gè)的目標的實(shí)現中逐步形成和發(fā)展的。共同的奮斗目標是班集體不斷奮斗的動(dòng)力,它能激發(fā)起學(xué)生的共同感情,激勵和指導全班學(xué)生朝著(zhù)共同的方向前進(jìn)。不斷有新的奮斗目標,學(xué)生對自己的發(fā)展前景就充滿(mǎn)信心,班集體就能朝氣蓬勃,不斷地奮發(fā)上進(jìn)。

  新學(xué)期開(kāi)始,為了配合學(xué)校抓好清潔衛生,我在班里進(jìn)行了《一屋不掃何以?huà)咛煜隆返难葜v比賽活動(dòng),以及組織學(xué)生學(xué)習了《公民意識與臣民意識》一文,使學(xué)生認識到——學(xué)校是我家,精心愛(ài)護她。幫助學(xué)生樹(shù)立主人翁意識,把保護校園清潔衛生變成一種自覺(jué)的行動(dòng)。

  為了迎接元旦匯演,我請班級里每個(gè)同學(xué)收集資料獻計獻策,然后利用班會(huì )時(shí)間交流,評出做得最好的同學(xué)給予鼓勵。

  班主任期末工作總結5

  當學(xué)生背著(zhù)書(shū)包,懷著(zhù)對學(xué)校的憧憬、對老師的敬仰踏進(jìn)校園,教師便以神圣的身份引領(lǐng)學(xué)生們揚帆起航。試問(wèn):在這漫長(cháng)的成長(cháng)旅程中,對學(xué)生們影響最大的是誰(shuí)?我會(huì )堅定不移地說(shuō):是班主任!對學(xué)生影響最深的是什么?我會(huì )毫不猶豫地說(shuō):是班主任的人格魅力!

  高中班主任是高中教師隊伍的重要組成部分,是班級工作的組織者、班集體建設的指導者、學(xué)生健康成長(cháng)的引導者,是教育工作中的骨干,是溝通家長(cháng)和社會(huì )的橋梁,是實(shí)施素質(zhì)教育和德育教育的重要力量。班主任不僅在學(xué)校管理中起著(zhù)重要作用,更為學(xué)生的健康成長(cháng)和發(fā)展提供了有力的保障。身為高一(8)班班主任的我,對此深有體會(huì )。

  1、運用個(gè)人魅力感染學(xué)生

  通過(guò)一個(gè)學(xué)期的相處與交流,發(fā)現班主任的一言一行,一顰一笑都影響著(zhù)學(xué)生的進(jìn)步與發(fā)展,這是一種微妙的教育,這更是一種潛移默化的教育,這不僅會(huì )感染到學(xué)生的學(xué)習熱情,同時(shí)也會(huì )培養學(xué)生良好的生活態(tài)度以及做人的基本原則。

  不經(jīng)意間冒出的一句吉林腔;一貫的快節奏與雷厲風(fēng)行;偶爾的一點(diǎn)灰色幽默;每一次的細心交談;這些個(gè)看起來(lái)并不起眼的細節無(wú)不牽動(dòng)著(zhù)和感染著(zhù)每一位學(xué)生。因此,班主任的人格對學(xué)生潛移默化的影響是一種最直接最生動(dòng)的教育力量,他不僅影響孩子的學(xué)生時(shí)代,而且可能影響他們的一生?梢(jiàn),我們班主任必須加強自身修養,不斷提升個(gè)人的人格魅力。

  2、加強師生間的情感交流

  “人非草木,孰能無(wú)情”,學(xué)生的情感世界是非常豐富的,班主任對學(xué)生體貼入微的、出自?xún)刃牡年P(guān)懷和愛(ài)意,付出的真情,收獲的是學(xué)生對你的尊敬和愛(ài)戴。學(xué)生自然會(huì )親近你、會(huì )信任你,愿意接受你的教育!案腥诵恼吣^(guò)于情”,說(shuō)的是要感染別人、感動(dòng)別人,最有效的是用自己的真情。班主任的人格只有融入了個(gè)人感情才具有感召力。

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