公司工作總結范文(精選7篇)
時(shí)光如流水般匆匆流動(dòng),一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回想起這段時(shí)間的工作,一定取得了很多的成績(jì),好好地做個(gè)梳理并寫(xiě)一份工作總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么,以下是小編為大家整理的公司工作總結范文(精選7篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
公司工作總結1
上半年xxx公司在市(縣)局的正確領(lǐng)導和支持下,抓住市場(chǎng)發(fā)展的良好機遇,不斷拓展業(yè)務(wù),提高服務(wù)水平和管理質(zhì)量,深化公司內部改革,不斷加強保安隊伍素質(zhì)的培養。半年來(lái),公司在經(jīng)營(yíng)、完善管理、培訓、組織機構建設等方面都取得一些成績(jì),服務(wù)質(zhì)量得到了社會(huì )的認可,目前公司有員工330余名,服務(wù)客戶(hù)單位達50多家,F將半年工作總結如下:
一、著(zhù)力打造先進(jìn)的企業(yè)文化增強企業(yè)的核心力量
企業(yè)文化是企業(yè)競爭力的源泉、是企業(yè)基業(yè)長(cháng)青的不竭動(dòng)力。威遠公司快速發(fā)展的步伐,一樣離不開(kāi)優(yōu)秀的企業(yè)文化的支撐。年2月,公司董事長(cháng)推出了“信任、團結、推崇、原則、自檢、忠誠”12字為企業(yè)發(fā)展戰略方針,以“雙爭五比”活動(dòng),為載體,深入推進(jìn)企業(yè)文化建設。為打造企業(yè)精品文化,公司工會(huì )積極組織人員撰寫(xiě)了企業(yè)文化手冊,深刻解讀企業(yè)文化的內涵,并印制成冊,分發(fā)到每個(gè)保安員手中,認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )。樹(shù)立“用文化管企業(yè)”、“以文化興企業(yè)”的理念,努力用先進(jìn)的企業(yè)文化推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展,提高企業(yè)的形象力、凝聚力和戰斗力。同時(shí),公司工會(huì )在全體保安員中大力組織“弘揚企業(yè)文化、樹(shù)立理想信念,爭做優(yōu)秀保安員的”演講比賽,展現保安員熱愛(ài)企業(yè)的樸素情感和奮發(fā)圖強的美好愿望,增強了企業(yè)的核心力量。
二、全面開(kāi)展作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)提高全員綜合素質(zhì)
為切實(shí)增強保安員組織紀律觀(guān)念,提高全體人員的綜合素質(zhì),積極轉變保安服務(wù)工作作風(fēng),樹(shù)立良好的保安形象,形成爭先創(chuàng )優(yōu)的競爭氛圍,年3月初開(kāi)始,公司集中開(kāi)展了一次作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)。公司副經(jīng)理親自特制定作風(fēng)紀律整頓工作實(shí)施方案、撰寫(xiě)作風(fēng)紀律整頓學(xué)習材料,并帶頭學(xué)習,建立談心制度,要求各部門(mén)負責人與員工進(jìn)行談心活動(dòng),及時(shí)掌握隊伍思想動(dòng)態(tài)。通過(guò)學(xué)習、自檢、查擺,寫(xiě)心得體會(huì ),進(jìn)行自我剖析,改變員工隊伍中的消極思想,樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀(guān),保安員的素質(zhì)和修養得了一定的提高。公司堅持周例會(huì ),要求機關(guān)工作人員每月寫(xiě)工作總結和隊伍思想動(dòng)態(tài)。及時(shí)發(fā)現隊伍中出現的苗頭性的問(wèn)題,將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。
公司工作總結2
一、與企業(yè)同呼吸、共命運,堅守職業(yè)天職與使命
既然我們選擇了工作,就沒(méi)有理由不把它做好。一個(gè)人一生中除去休息的時(shí)間以及不具備勞動(dòng)本事的時(shí)間,剩下的大部分時(shí)間都是在勞動(dòng)中度過(guò)的,能夠說(shuō),工作等于一個(gè)人一生的價(jià)值。如果一個(gè)員工不能站在夢(mèng)想的高度上去看待自我的工作,不能滿(mǎn)腔熱情的去工作,那么他成功的機會(huì )就十分渺茫。對于絕大多數具有上進(jìn)心的員工來(lái)講,工作絕對不僅僅是為了生存,工作更應當是天職,是神圣的使命。
然而,現實(shí)中,常常聽(tīng)到有人抱怨自我被人忽視、沒(méi)有被安排在好的工作崗位上、沒(méi)有高工資、沒(méi)有得到高度的重視等怨言,一副很受委屈的樣貌。其實(shí),你有沒(méi)有認真的審視過(guò)自我:你真的應當被安排在那個(gè)你所認為的重要位置、領(lǐng)到你所期望的工資、得到別人的重視嗎?不勞無(wú)獲,一切都不是理所當然的,沒(méi)有付出就沒(méi)有理由索取,當你伸手向企業(yè)、向領(lǐng)導要這要那的時(shí)候,你有沒(méi)有認真的審視過(guò)自我你為企業(yè)付出了什么?你把企業(yè)當成自我的家、與企業(yè)同呼吸、共命運,全心全意的干好自我的本職工作了嗎?如果沒(méi)有,那就沒(méi)有資格埋怨別人,要怪只能責怪你自我;如果沒(méi)有,你就應當摒棄埋怨,進(jìn)取進(jìn)取,努力培養主人翁意識,熱愛(ài)你所在的企業(yè),熱愛(ài)你所從事的工作,盡你的努力,盡可能的發(fā)揮自我的才能,為企業(yè)多做貢獻,相信總有一天,大家會(huì )看到你的努力,你也會(huì )得到所期盼的一切。
二、堅決服從安排,不折不扣地完成工作任務(wù)
企業(yè)是一個(gè)嚴密的組織,不是一個(gè)自由的組合體。它是一個(gè)有組織、有紀律、有制度、有目標的合成體。在這個(gè)組織里,個(gè)人不能也不允許自由散漫,不服從管理。服從是天職,也是企業(yè)對員工的一項基本要求,即使領(lǐng)導的某個(gè)安排你內心無(wú)法理解,也要告訴自我丟掉不滿(mǎn)情緒,因為企業(yè)不僅有你一個(gè)人,它是一個(gè)大團體。個(gè)人往往習慣于從自我的角度出發(fā),研究問(wèn)題往往先研究自我,你所看到的、你所關(guān)注的也許只是你個(gè)人或者是所在小組的利益,這就有很大的局限性;而領(lǐng)導則不一樣,他所研究的是全局、是整體。所以,對于領(lǐng)導分配的工作任務(wù),我們必須要不折不扣地去執行。很多時(shí)候,很多我們開(kāi)始并不能夠理解的事情,在實(shí)施的過(guò)程中,自斷后路、義無(wú)返顧地去執行,原本想不通的事情往往能夠得到很好的理解,從而激發(fā)了個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性,反而促成工作任務(wù)的完滿(mǎn)完成。
三、高標準、嚴要求,苦練專(zhuān)業(yè)技能,努力提高自身本事
“工欲善其事,必先利其器”。這就是說(shuō),一個(gè)人要想真正成就一番事業(yè),離不開(kāi)過(guò)硬的基本功。還記得上大學(xué)時(shí),教師對我們說(shuō)過(guò)的一句話(huà):“關(guān)系是泥飯碗,是會(huì )碎的;文憑是鐵飯碗,是會(huì )銹的;本事是金飯碗,是會(huì )升值的!碑斀裆鐣(huì )的競爭愈來(lái)愈烈,做任何事情都需要技能,F代企業(yè)最需要的、最緊缺的就是精業(yè)的員工,就是具有專(zhuān)業(yè)本事的員工。在實(shí)際的工作中,對待自我,對待工作,必須要高標準、嚴要求,不要滿(mǎn)足于已經(jīng)掌握的,這個(gè)世界是大變、多變、快變的,要努力尋求更好、更快、更富成效的專(zhuān)業(yè)技能和技巧,提高自身競爭力,唯有如此,才有可能創(chuàng )造出更好的成績(jì),才有可能從勝利走向另一個(gè)勝利。
四、努力培養團隊精神,善于更要樂(lè )于與他人合作
在現代社會(huì ),在專(zhuān)業(yè)分工越來(lái)越細、市場(chǎng)競爭越來(lái)越激烈的前提下,單打獨斗的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去,合作變的越來(lái)越重要。團隊的力量遠遠大于一個(gè)個(gè)單獨的優(yōu)秀人才的力量。所以,現代企業(yè)招聘員工,雖然都有一套很?chē)栏竦臉藴,可是,最重要的條件就是要有團隊精神。就算這個(gè)人是天才,如果其團隊精神比較差,這種人也沒(méi)有企業(yè)愿意用。不能與同事友好合作,沒(méi)有團隊意識的人,即使有很好的本事,也難以把自我的優(yōu)勢在工作中淋漓盡致的發(fā)揮出來(lái),甚至,由于其自高自大、排斥他人,反而會(huì )把事情弄糟。一個(gè)人本事再強,總有本事不能到達之處,團結才有力量,團隊成員之間相互取長(cháng)補短,精誠合作,會(huì )把事情做的更好,甚至收到意想不到的效果,這就是1+1》2的道理。
五、自信樂(lè )觀(guān),進(jìn)取向上
現實(shí)生活中,我們做事之所以會(huì )半途而廢,往往不是因為失敗而放棄,而是因為失去了自信而失敗。創(chuàng )造出奇跡的人,憑借的都不是最初的那點(diǎn)勇氣,而是一種自信樂(lè )觀(guān)的精神,在這種精神的支持下,向前邁一步,再邁一步,終會(huì )到達成功的顛峰。人的敵人不是別人,而是自我,凡事都不會(huì )是一帆風(fēng)順,一馬平川的,總會(huì )有這樣那樣的困難阻擋我們前行的腳步,不要被設想的困難嚇倒,要相信自我,鼓勵自我,要有戰勝困難的決心和勇氣。如果你沒(méi)有做今日這件事情,也許你就永遠不會(huì )明白給自我一些壓力之后,你能夠做到些什么。一個(gè)人覺(jué)得最自豪的事情,是做那些做起來(lái)最艱難的事情。一個(gè)人應當自信而不自負,執著(zhù)而又不僵化。人生必須背負重擔,一步一步慢慢的走,穩穩的走,總有一天,你會(huì )發(fā)現,自我是那走的最遠的人。
六、謙虛謹慎,戒驕戒躁,勇于創(chuàng )新,敢于挑戰
“謙虛使人提高,驕傲使人落后”這是我們在小學(xué)就理解的教育。謙虛是美德,人類(lèi)如果失去謙虛,那么自信就會(huì )變成自大。自大就是自滿(mǎn),自滿(mǎn)就會(huì )失敗;蛟S因為我們還年輕,沒(méi)有多少經(jīng)驗,所以比較容易驕傲和急躁,辦事也總是急于求成?墒,要明白,沒(méi)有一個(gè)人有驕傲的資本,因為不論過(guò)去你取得了多少驕人的成績(jì),即使是在某一方面的造詣很深,也不能說(shuō)是已經(jīng)徹底精通,因為知識是無(wú)窮的。誰(shuí)也不能夠認為自我已經(jīng)到達了境界而停步不前,趾高氣揚。如果是這樣的話(huà),則必將很快就被同行趕上和超過(guò)。所以,在實(shí)際的工作中,我們必須要謙虛謹慎,戒驕戒躁,求真務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地的做好每一件事。
可是,我們也不應當滿(mǎn)足于此刻,不思進(jìn)取,停滯不前。而是應當可能的發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,要勇于創(chuàng )新,敢于挑戰,把一切好的主見(jiàn)即刻付諸行動(dòng)。天下沒(méi)有場(chǎng)外的舉人,凡事都要敢于嘗試,如果不試一試,誰(shuí)也不明白自我的斤兩。雖然也許最終試出自我的重量可是二三斤,但我們也會(huì )得到自我的東西。哪怕是小小的提高,我們也算是取得了成功。而如果一開(kāi)始就明白自我僅有二三斤,而不敢去嘗試,去創(chuàng )新,那我們肯定會(huì )一事無(wú)成。成功肯定不會(huì )是在口號聲中實(shí)現,有夢(mèng)想沒(méi)有行動(dòng)是一個(gè)夢(mèng),有行動(dòng)沒(méi)有夢(mèng)想是一種浪費,夢(mèng)想加適宜的行動(dòng)能夠使人取得成功。
找到自我的個(gè)性并肯定它,按照自我對自我的期望去塑造自我,加以不懈的努力和奮斗,我相信經(jīng)過(guò)20xx年的摸索之后,我必須會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工。
公司工作總結3
歲月如歌,人生如梭,光陰似箭,轉瞬間進(jìn)入中鋁華中銅業(yè)有限公司板帶車(chē)間退火區實(shí)習已近五個(gè)月了,在這近五個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導、師傅和同事們的細心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現將我的工作情況作如下匯報。
一.角色轉變方面
在實(shí)習的這段時(shí)間,我們的角色從一名在校學(xué)生要轉變成為一名社會(huì )人,一個(gè)工作人,一個(gè)操作工。大學(xué)的生活是閑適的,節奏是緩慢的,社會(huì )群體是單一的。而當我們參加工作之后,我們要和更多類(lèi)型的人打交道,要和他們溝通交流,要和他們一起工作,一起生活。而這些人他們來(lái)自不同的年齡階段,不同的學(xué)識層次,不同的工作經(jīng)驗。在認知,價(jià)值觀(guān),生活方式和處事方法上有更多的差異。如果處理不好就可能影響工作的順利開(kāi)展,甚至可能阻礙工作進(jìn)行的效果。
二,工作態(tài)度方面
從小到大,在學(xué)習上都是在家有父母督促,在學(xué)校有老師督促。也許已經(jīng)成為一種習慣了。但在參加工作后,有了更多的責任意識,就是在工作范圍內自覺(jué)的,主動(dòng)地去了解,思考,解決存在的問(wèn)題。更多的協(xié)調和配合管理人員的工作。嚴格執行工藝安全操作規程,全面提高技能水平,生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)合格的產(chǎn)品,得到客戶(hù)滿(mǎn)意的答復。
三,質(zhì)量意識方面
在生產(chǎn)過(guò)程中,我們不僅要保證設備正常運轉,還要隨時(shí)觀(guān)察板帶產(chǎn)品表面質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現生產(chǎn)過(guò)程中出現的新問(wèn)題,及時(shí)反饋給相關(guān)管理人員,確保生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)合格可靠。要明確樹(shù)立“質(zhì)量就是生命”“保質(zhì)量,就是保市場(chǎng)份額,保員工工資"等質(zhì)量意識,并積極用自己實(shí)際的行動(dòng)來(lái)保證產(chǎn)品質(zhì)量。
四,工作過(guò)程方面
在工作中,我虛心想師傅學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,尤其是加深對生產(chǎn)實(shí)踐的知識和相關(guān)的工藝安全操作規程,從師傅們工作作風(fēng)、工作態(tài)度和一點(diǎn)一滴的工作細節中體現出來(lái)的,師傅們這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴都需要我不斷的學(xué)習,并且讓我受益匪淺。
1、在工作中,每一個(gè)環(huán)節的操作都需要一步一步嚴格按照程序進(jìn)行,一絲不茍,按章辦事。因為每一個(gè)小細節都關(guān)系著(zhù)一臺設備的生產(chǎn)的正常運行,不能有半點(diǎn)兒戲。深感責任于泰山之重。
2、優(yōu)秀的表達能力、溝通能力和團隊精神。對于一個(gè)集體、一個(gè)公司,甚至是一個(gè)國家,團隊精神都是非常關(guān)鍵性的。今天,當我們面對一個(gè)正在穩定發(fā)展的新中鋁時(shí),生活在這樣的群體之中,做出更好的表現,得到更多的收獲,是尤為重要的。在公司這樣一個(gè)大集體中,讓我深刻地感受到了什么是團結就是力量。
3、給自己設定目標。在訂立目標方面,不要有“寧為雞首,不為牛后”的思想。放開(kāi)思維,站在一個(gè)更高的起點(diǎn),給自己設定一個(gè)更具挑戰性的標準,有準確的努力方向和廣闊的前景,不做“井底之蛙”。這就是中鋁精神帶給我的震撼,只有站得跟高,才能看得更遠。
4、不再只是被動(dòng)地等待別人告訴我應該做什么,而是應該主動(dòng)去了解自己要做什么,并且規劃它們,然后全力以赴地去完成。想想今天世界上最成功的那些人,有幾個(gè)是唯唯諾諾、等人吩咐的人?對待自己的學(xué)業(yè)和工作,要全力投入,不斷努力。這就是中鋁的工作作風(fēng),態(tài)度決定一切,態(tài)度至關(guān)重要。
5、進(jìn)取的心:積極主動(dòng)的虛心聽(tīng)取他人的批評和意見(jiàn)。虛心接受別人的批評,并從中汲取教訓,爭取更大的進(jìn)步。
6、在工作的同時(shí),我尋找到了幾位我特別尊敬的良師,給我感觸最深的是,師傅們不僅毫無(wú)保留的傳授我們專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,更教育我們如何做人、如何搞好人際關(guān)系。這些知識恐怕是在書(shū)本上學(xué)不到的,確實(shí)使我們受益匪淺。他們除了可以在學(xué)識上毫無(wú)保留的教導我,在生活上對我無(wú)微不至地關(guān)懷之外,還在其他許多方面給我指點(diǎn),包括為人處世,看問(wèn)題的眼光,分析問(wèn)題的角度,考慮問(wèn)題的方法等等。使我們成長(cháng)的速度更快一些,使我們更快地適應華能快節奏的發(fā)展速度。
五,存在的問(wèn)題和不足
1、專(zhuān)業(yè)理論基礎還不夠扎實(shí),動(dòng)手實(shí)際操作能力還較差。
2、學(xué)習主動(dòng)性不夠高,自己工作的主動(dòng)性還不夠,面對一些工作不能大膽去完成等。
3、實(shí)際和理論知識還沒(méi)有完全融合。
4、考慮問(wèn)題不夠全面。
5、上面的工作表現也許不能讓領(lǐng)導感到滿(mǎn)意,但我堅信自己能夠在今后的工作中會(huì )做得得更好。
六,今后的學(xué)習和工作思路
1、我將堅持不懈地努力學(xué)習各種先進(jìn)設備的知識,并用于指導實(shí)踐。進(jìn)一步培養愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的精神。在以后的工作中不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,并加強對動(dòng)手操作能力的訓練。
2、對生產(chǎn)、操作、維護工作,力求防患未然,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針。
我們的社會(huì )正在不斷地進(jìn)步,在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮推進(jìn)的今天,用戶(hù)對產(chǎn)品的要求更高,在今后的工作中,我將立足實(shí)際,全面提高技能水平,樹(shù)立質(zhì)量意識,使我的'工作有所開(kāi)拓,有所進(jìn)取,更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),并請領(lǐng)導、師傅和同事監督批評。
最后,對在這五個(gè)月里給與我幫助的領(lǐng)導、師傅和同事表示衷心的感謝。正是有了你們的關(guān)心和教導,才能使我站的更高、看的更遠。
公司工作總結4
時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間到公司快xx個(gè)月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時(shí)間里各級領(lǐng)導在工作上給予了我極大的幫忙,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在對xx肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成為xx的一份子而自豪。在這三個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,經(jīng)過(guò)自身的努力,各方面均取得了必須的提高,現將我的工作情景作如下匯報。
一、經(jīng)過(guò)培訓學(xué)習和日常工作積累使我對大發(fā)有了必須的認識
在x月份xx高級人才交流會(huì )上認識了x總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠(chǎng)畫(huà)冊,當時(shí)只是覺(jué)得企業(yè)規模很大,和x總交談后,感覺(jué)老板很平易近人。對其它方面就不太明白了,異常是對xx行業(yè)幾乎一無(wú)所知。經(jīng)過(guò)x個(gè)月的親身體會(huì ),對xx行業(yè)和公司有了必須了解。公司的理念被x總通俗的解釋為五個(gè)發(fā),確實(shí)是很恰當,本人對這一理念十分認同。公司發(fā)展不忘回報社會(huì )的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時(shí)間實(shí)現跨越發(fā)展的確很不容易,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動(dòng)力。此刻xx在xx行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規章制度,認真工作,使自我素養不斷得到提高
愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個(gè)月從未遲到早退,用滿(mǎn)腔熱情進(jìn)取、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行崗位職責,平時(shí)生活中團結同事、不斷提升自我的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種進(jìn)取豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對自我的人生有了進(jìn)一步的認識,渴望有所突破的我,將會(huì )在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自我,以便自我以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學(xué)習崗位職能,工作本事得到了必須的提高
根據目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫(xiě)作和臨時(shí)工作。經(jīng)過(guò)完成上述工作,使我認識到一個(gè)稱(chēng)職的管理人員應當具有良好的語(yǔ)言表達本事、流暢的文字寫(xiě)作本事、較強的組織領(lǐng)導本事、靈活的處理問(wèn)題本事、有效的對外聯(lián)系本事、大型活動(dòng)的策劃及籌備本事。在原先的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,此刻親手做,發(fā)現很多看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)里面還有很多技巧。
四、不足和需改善方面
雖然到來(lái)了近三個(gè)月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現場(chǎng)時(shí)間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒(méi)有構成系統的計劃和長(cháng)遠規劃。隨著(zhù)對公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我也期望領(lǐng)導今后多分配一些工作,我覺(jué)得多做一些工作更能體現自我的人生價(jià)值!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,經(jīng)過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自我的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種知識,并用于指導實(shí)踐。在今后工作中,要努力當好領(lǐng)導的參謀助手,把自我的工作創(chuàng )造性做好做扎實(shí),為的發(fā)展貢獻自我的力量。
五、幾點(diǎn)提議
公司正處于企業(yè)轉型期,是一個(gè)十分關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應當從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì )決定企業(yè)轉型的成敗。
首先,要加強思想觀(guān)念的轉變,加大培訓力度,異常是管理干部要改變老觀(guān)念,要從實(shí)干型向管理型轉變。領(lǐng)導干部定期參加外培,這樣能夠開(kāi)闊視野、學(xué)習管理理論。
其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度能夠改變人的行為,好的制度能夠激勵員工,好的制度能夠強化管理。
第三,要做好后繼人才的培養工作。成立十一年了,當年創(chuàng )業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀(guān)規律,從此刻起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來(lái),永遠留在。
第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,異常是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發(fā)揮各類(lèi)人才的作用。
公司工作總結5
時(shí)間被記憶的刀片切斷了一節,在這個(gè)節點(diǎn)中,我們應對了結束,也迎接了未來(lái)。一年時(shí)光很快,一眨眼間就已經(jīng)消逝了;厥讱q月,我也想為自我這一年的工作進(jìn)行一次總結,去找一找自我留下的痕跡,去反思自我工作中的不足,為接下來(lái)一年順利工作打下一個(gè)堅實(shí)基礎。
一、個(gè)人表現
我在這一年的時(shí)間里,一向都堅持著(zhù)一個(gè)進(jìn)取向上的態(tài)度,也堅持著(zhù)努力向前的決心。所以平日的工作里,我一向都對自我十分的嚴格,雖然在這份工作當中我并沒(méi)有取得太大的成就,但我每日在工作當中勤勤懇懇,認真完成每一件事情,我認為也是需要堅持和努力的事情。更好的成績(jì)我們能夠經(jīng)過(guò)努力去創(chuàng )造,但對于“堅持”兩個(gè)字而言,我認為我更需要具備勇氣和職責心。所以這一年中,我在崗位上執著(zhù)堅守,也時(shí)常創(chuàng )新。雖然這只是一份文員工作,可是工作中和生活中也依舊會(huì )遇到一些問(wèn)題,或許問(wèn)題很小,可是我也會(huì )及時(shí)處理,不留到下一秒。這是我的態(tài)度,也是對待工作的一種職責感。
二、個(gè)人鑒定
這一年的工作我大概能夠用一個(gè)詞來(lái)形容,就是完成的比較完整,我不太喜歡犯錯,所以總是堅持一種十分嚴肅的態(tài)度進(jìn)行工作。我是一個(gè)很怕麻煩的人,犯錯之后的麻煩遠遠要多得多,所以我十分的害怕犯錯,也不敢犯錯。所以這也培養了我一種好的習慣,對待任何事情都謹小慎微。所以這一年我在工作當中完成的也比較算是圓滿(mǎn)的,沒(méi)有出現太大的差錯,一向堅持著(zhù)一種不錯的狀態(tài),沒(méi)有給公司,給辦公室這個(gè)團體帶來(lái)太大的負面影響。我在今后的工作中依然會(huì )堅持好這個(gè)優(yōu)點(diǎn),繼續發(fā)揚自我的優(yōu)良,避開(kāi)雷區,成功抵達目的地。
三、未來(lái)計劃
我是一個(gè)比較謹小慎微的人,所以我對任何事情都會(huì )做一個(gè)計劃,不管事情或大或小,我都會(huì )習慣性做一個(gè)規劃,爭取接下來(lái)的事情能夠在我的預料之中進(jìn)行,少一些波動(dòng),也少一些曲折。所以應對明年的工作,我想在自我這個(gè)良好的基礎上繼續堅持,此外我會(huì )更努力的學(xué)習,更努力的在自我的工作上找尋創(chuàng )新點(diǎn),讓這份工作有一個(gè)更好的未來(lái),也為我們這個(gè)行業(yè)爭取一些不一樣的閃光點(diǎn)。這是我的遠大目標,然而也是我一路上的動(dòng)力和支撐點(diǎn)。期望未來(lái)的每一天,我都能夠充滿(mǎn)底氣,揚帆遠航!
公司工作總結6
在公司中任職的這一年,我感覺(jué)到了自我收獲到了不少的成長(cháng),在這份工作上也是越發(fā)的順手,基本上能夠較好的完成所有的工作。對于這一年的成長(cháng),我更是感覺(jué)到了不少的幸福與溫暖。
一、工作的完成情景
在這一年中,領(lǐng)導對我的幫忙與成長(cháng)都是十分多的,再加上我個(gè)人在工作上的努力與促進(jìn),也是讓我的生活變得十分的簡(jiǎn)單與幸福。對于領(lǐng)導交代給我的工作,我基本都是有在自我的不懈奮斗下完成,平時(shí)的工作我也都是有認真的做好,尤其是在遇到困難之后我更是不斷地思考,不斷地鉆研,以個(gè)人的努力來(lái)突破,來(lái)真正的認識、做好它。從我萬(wàn)層的工作的整體情景上來(lái)看,卻是是十分的不錯,可是從細致的角度上分析,我確實(shí)是還有十分多的方面是必須要去鍛煉與成長(cháng)的。
二、個(gè)人本事的提升
工作中最為重要的就是個(gè)人的本事,所以在工作進(jìn)行的過(guò)程中,我也都是有努力地做好自我的工作,期望能夠經(jīng)過(guò)不斷地實(shí)踐、努力與付出來(lái)促成我更多的轉變,讓我在工作中能夠有更多的成長(cháng)。從工作開(kāi)始,我便是不斷地在讓自個(gè)人的本事得到提升,在工作中堅持學(xué)習地態(tài)度,以認真的學(xué)習姿態(tài)來(lái)讓自我在工作中去成長(cháng),去為自我的人生做更多的努力與奮斗。當然從這一年的工作上看,我確實(shí)是得到了必須的成長(cháng),而完成的工作也是越來(lái)越有提高,更是激發(fā)了我繼續奮斗,繼續努力的人生與未來(lái)。
三、下一年的計劃
對于已經(jīng)完成的工作已經(jīng)是過(guò)去式了,所以更是應當在自我的人生中去為下一階段思考,而我也是在自我的不懈奮斗下慢慢地有所成長(cháng),更是對自我的人生有更多的感悟與收獲。新的一年我當然是會(huì )讓自我變得優(yōu)秀起來(lái),我會(huì )在工作的技能上去提升自我,爭取能夠真正的將自我所負責的工作都完成好。另外我還需要在自我的性格上調整自我,要更好的去融入團體,這樣整個(gè)部門(mén)的工作才會(huì )更好,才能夠真正的讓我在這份工作中找尋到奮斗的方向,也是能夠促成我更好的發(fā)展,我確信我是能在人生的奮斗上做更多的努力,讓自我能夠變得更加的優(yōu)秀。
全新的一年的生活,我便是會(huì )加倍的讓自我去成長(cháng),去為自我的人生做更多的人都,應對全新的生活,我將會(huì )以個(gè)人的努力來(lái)促成我更好的發(fā)展,也請領(lǐng)導能夠看到我的改變。
公司工作總結7
今年元月份,我調動(dòng)了工作。到了新的工作崗位,后作為一名新員工,我迅速調整自我的狀態(tài),在領(lǐng)導和同事的指導幫忙下,進(jìn)取融入新的工作環(huán)境,為今后干好工作打下了良好的基礎,F將一年以來(lái)的工作、學(xué)習作以下總結:
一、轉變主角,盡快適應工作環(huán)境
到新的公司對于我來(lái)說(shuō)是一次難得的機會(huì ),盡快完成主角轉變,是做好本職工作的前提。工作中,我細心向領(lǐng)導和其他同事請教,多向其他人學(xué)習,用心觀(guān)察、用心揣摩。想問(wèn)題、辦事情時(shí)刻從一名工程技術(shù)人員的角度出發(fā),努力盡快適應工程項目的快節奏、高效率的工作,經(jīng)過(guò)學(xué)習,自我的知識積累、技術(shù)水平、協(xié)調本事等方面都有了必須程度的提高。
二、加強學(xué)習,努力提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
到xx后,我進(jìn)取地參加各種技術(shù)交流活動(dòng),仔細聽(tīng)、認真記、用心琢磨,努力了解各種新技術(shù)、新設備。其中,經(jīng)過(guò)去生產(chǎn)廠(chǎng)家現場(chǎng)考察,擴大了知識面,對先進(jìn)設備有了一個(gè)全方位的概念,為日后工作打下了堅實(shí)的基礎。
三、踏實(shí)肯干,端正態(tài)度
始終堅持謙虛學(xué)習的態(tài)度,切實(shí)增強職責感、危機感和協(xié)調本事,使自身本事全面提高。工作中時(shí)刻提醒自我:我的工作關(guān)系到總廠(chǎng)日后的發(fā)展,不能有絲毫馬虎。按照領(lǐng)導的安排在工作過(guò)程中,遵守紀律,服從安排,順利完成了xx任務(wù)。
四、協(xié)同工作
作為xx的一員,我始終努力配合領(lǐng)導和同事的工作,在配合好xx工作的基礎上,一向以來(lái),辦公室的電腦有問(wèn)題,只要我空閑,從來(lái)沒(méi)有拒絕過(guò)維修;大家遇到電腦技術(shù)方面的問(wèn)題,只要是我明白的,均給于了耐心答復和解決。
回首過(guò)去,我在思想上、學(xué)習上、工作上取得了一點(diǎn)提高,但也還有不足之處,理論知識水平還有所欠缺,成長(cháng)的還比較慢,離領(lǐng)導的期望還有差距,自身綜合素質(zhì)還需要更進(jìn)一步提高。在今后的工作中,要努力做到:
1、夯實(shí)基本功。進(jìn)取參加繼續教育和技能培訓以及各類(lèi)廠(chǎng)家技術(shù)交流,努力提高自我的技術(shù)水平。
2、努力做一個(gè)復合型的技術(shù)人才。工業(yè)自動(dòng)化涉及的專(zhuān)業(yè)很多,在工作中要進(jìn)取熟悉其他專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),使自我在最短時(shí)間內成長(cháng)為一名合格的技術(shù)人才。
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