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教師入職培訓總結

時(shí)間:2021-05-18 20:27:38 總結 我要投稿

2021教師入職培訓總結范文(精選5篇)

  總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,不妨讓我們認真地完成總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?下面是小編精心整理的2021教師入職培訓總結范文(精選5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2021教師入職培訓總結范文(精選5篇)

  教師入職培訓總結1

  百年大計在教育,教育大計在教師。為適應教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的要求,使新教師深刻了解基礎教育的改革與發(fā)展,提高新教師對職業(yè)定位的認識和從教能力,明確教師職業(yè)道德和相關(guān)法律法規,熟知學(xué)校教育教學(xué)工作常規,提高師德、師能、師技,盡快適應和勝任中小學(xué)教育教學(xué)工作,根據上級主管部門(mén)的工作安排,我們每年對新參加工作和新調入海港區工作的教師開(kāi)展入職教育培訓,20xx年培訓新教師231人。培訓共分為三部分:崗前培訓、理論培訓、實(shí)踐能力指導。

  開(kāi)學(xué)前的崗前培訓我們開(kāi)展得有聲有色,雷局長(cháng)為新教師進(jìn)行了“教師的理想與信念”的專(zhuān)題講座,局長(cháng)對事業(yè)的滿(mǎn)腔熱忱、對教育的深刻闡釋、對新教師的殷切期待深深感染者每位老師,在師德報告、學(xué)生管理、模范班主任經(jīng)驗介紹之后,是教研員、骨干教師的關(guān)于怎樣備課上課的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。雖然崗前培訓只有短暫的3天,但新教師收獲頗豐。

  理論培訓的內容包括教師職業(yè)道德與修養(含相關(guān)教育法律法規),現代教育技術(shù),教育科學(xué)研究方法,心理健康教育與心理咨詢(xún),學(xué)生管理與班主任學(xué),學(xué)前教育基本理論與實(shí)踐,學(xué)前教育科學(xué)研究方法,秦皇島政治、經(jīng)濟、文化及教育發(fā)展的概況和前景(魅力秦皇島)等8門(mén)課程,共144學(xué)時(shí),豐富的課程進(jìn)一步充實(shí)了新教師的頭腦,為新入職的教師有效執教指路、搭橋。

  在培訓形式上活潑多樣。采用集中教授、互動(dòng)研討、案例教學(xué)、個(gè)人自修、分組學(xué)習、重點(diǎn)輔導等多種形式,調動(dòng)新教師學(xué)習的積極性,提高培訓實(shí)效。我們這次把聽(tīng)講座、看錄像、聽(tīng)評課、寫(xiě)心得等多種形式穿插結合起來(lái),使形式服務(wù)于內容,兩者相得益彰,提高了新教師的教育教學(xué)能力,為新教師順利開(kāi)展工作明確了方向、奠定了基礎,使他們能夠順利邁好教壇第一步。

  培訓是教育教學(xué)工作的初階,如何讓新教師在邁上初階后,進(jìn)而能登堂入室,培養新教師的實(shí)戰能力至關(guān)重要。在實(shí)踐能力指導中,我們采用示范引路、師徒結對、重點(diǎn)指導、評比促進(jìn)、成果展示等形式進(jìn)行。培訓室全體成員及部分教研員擔任指導教師,深入新教師的課堂,對新教師進(jìn)行面對面、一對一的具體指導。每次聽(tīng)課后都及時(shí)組織評課,先由講課教師說(shuō)課,然后新教師互動(dòng)交流,指導教師評課總結。通過(guò)一系列的活動(dòng)把新的意識、新的理念、新的思想、新的教法傳遞給每一位新教師,提高了他們對課程理念、課程目標的重新定位、教材特點(diǎn)、教材教法等方面的認識、理解;對于新教師教學(xué)思路擴展,教學(xué)方法的改進(jìn)有很大的益處。新教師任職學(xué)校也對他們進(jìn)行了系統的跟蹤指導,并建立了新教師成長(cháng)檔案。

  新教師培訓內容豐富、形式多樣、扎實(shí)生動(dòng)、效果顯著(zhù)。許多新教師在談到培訓的體會(huì )時(shí)紛紛表示:新教師培訓創(chuàng )造的機會(huì )幫助我們跨越教師道路上的第一道門(mén)檻,我們沒(méi)有理由不努力。今后我會(huì )更加堅定信念,虛心學(xué)習,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)能力,彌補各種不足,腳踏實(shí)地地工作,為海港區的教育事業(yè),為建設宜居、宜業(yè)、宜游的新港城做出一份貢獻。從中我們不難窺見(jiàn)新教師們的青春風(fēng)采、凌云壯志、美好愿望、切實(shí)收獲。他們確實(shí)是港城的新綠,港城教育的新綠。

  教師入職培訓總結2

  教師是履行教育教學(xué)職責的專(zhuān)業(yè)人員,肩負著(zhù)推動(dòng)教育改革、培育高素質(zhì)人才、塑造民族靈魂的歷史重任。而今社會(huì )信息化的發(fā)展、新課改的推行和素質(zhì)教育的提倡對我國現代教育的發(fā)展提出了新的挑戰,也對教師的素質(zhì)提出了新的要求。為此,我參加了為期三天的“邯鄲市新入職教師培訓”,認識到了作為一名教書(shū)育人的教師,除了教育學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識外,還必須掌握教育倫理、心理健康教育以及信息技術(shù)等與教育相關(guān)的知識理論和使用方法。

  教師工作是直接教育人的特殊職業(yè),其一言一行對學(xué)生的成長(cháng)影響極大。教師不僅起到傳授知識、傳承文明的作用,還是學(xué)識淵博、經(jīng)驗豐富、道德高尚、理智穩重的典范。所以,加強教師自身的教育倫理建設也便成了教師工作的重中之重。教育倫理主要是對包括學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì )教育在內的教育教學(xué)過(guò)程中的道德關(guān)系的研究,而教育倫理的建設則是要求教師在教育活動(dòng)中對于各種人際關(guān)系的和諧處理以及對其自身德性修養的完善和提高。教師要建設積極的教育倫理就必須在學(xué)習中提高素質(zhì),在修身中提升境界,在敬業(yè)中干出樣子,在廉潔中塑造形象,在樂(lè )群中享受快樂(lè ),在工作中守好制度,在活動(dòng)中營(yíng)造氛圍,在監督中走向自我。楊院長(cháng)曾說(shuō)一個(gè)合格的教師首先要有一個(gè)境界,而境界的基礎便是教育倫理的建設。教育倫理的建設不僅是教育事業(yè)發(fā)展的奠基石,也是教師快樂(lè )人生的催化劑,更是學(xué)生美好未來(lái)的重要保障。

  當今社會(huì )進(jìn)入文化致勝時(shí)代,世界開(kāi)始面臨一場(chǎng)規律宏大的文化核戰爭,而中國正是最大的戰場(chǎng)。西方大量帶有強烈的資產(chǎn)階級文化印記的思想文化流入中國,對我國本土文化造成了極大的沖擊。而中西方文化的激烈沖突又使得中國越來(lái)越多的青少年產(chǎn)生了認知失衡、心理沖突、人格偏差等心理問(wèn)題。所以,教師不僅要向學(xué)生傳遞科學(xué)文化知識和技能,發(fā)展學(xué)生的體質(zhì),還要對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育和心理健康教育,培養學(xué)生堅定的意志品質(zhì)以及良好的人際交往能力。使學(xué)生成為“自覺(jué)、自信、自立、自知、自愛(ài)、自尊、自強、自制”的健康的人。心理健康教育是教育者據中小學(xué)生生理、心理的發(fā)展特點(diǎn)及身心發(fā)展規律運用多種心理學(xué)的理論與技術(shù),通過(guò)維護學(xué)生心理健康發(fā)展性問(wèn)題的教育和心理問(wèn)題障礙的咨詢(xún)與輔導,以提高全體學(xué)生的心理素質(zhì),維護學(xué)生心理健康,增長(cháng)社會(huì )適應能力,促進(jìn)學(xué)生人格健全和諧發(fā)展為目的的教育。它是教育者必備的素質(zhì),也是教育結果成功的保證。教師必須正確掌握健康心理教育的方法,才能達成教育的終極目標,使學(xué)生成為人格健全的人,對社會(huì )有用的人。

  課程是實(shí)現教育目的的重要途徑,是組織教育教學(xué)活動(dòng)的最主要依據,是集中體現和反映教育思想和教育觀(guān)念的載體。所以隨著(zhù)社會(huì )政治經(jīng)濟的展,基礎教育課程的改革便成了我國教育發(fā)展的客觀(guān)需要。然而,當前的教育改革存在著(zhù)十分重要的問(wèn)題,即對“教學(xué)結構”改革的忽視。為了進(jìn)行深層次的改革,“信息技術(shù)與課程整合”便成為教育的必然發(fā)展趨勢。信息技術(shù)與課程整合是指將信息技術(shù)與教學(xué)課程有機地進(jìn)行融合,使其融入課程教學(xué)體系的各個(gè)要素中,最終成為教師的教學(xué)工具,學(xué)生的認知工具,重要的教材形態(tài)以及主要的教學(xué)媒體。信息技術(shù)在課堂上的靈活運用不僅可以充分發(fā)揮學(xué)生的想象力、調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習欲望、開(kāi)發(fā)學(xué)生獲取和加工知識的能力,還能增加教學(xué)的直觀(guān)性、提高課堂的教學(xué)質(zhì)量與效率。它不僅是時(shí)代發(fā)展的要求,是未來(lái)教師的必備技能之一,也是教育教學(xué)前進(jìn)與變革的需要。

  在這三天的學(xué)習中,我被各種先進(jìn)的思想和先進(jìn)的教學(xué)理論所吸引,思想發(fā)生了巨大的變化。在三位老師的影響下,充分地感受到了未來(lái)教育教學(xué)巨大變革的沖擊力,認識到了由傳統的教育模式向先進(jìn)的未來(lái)教育模式轉變的必要性。教師興則教育興,教育興則科技興,科技興則國家興。在未來(lái)的教育工作中,我將積極嘗試新的教育理念,加強自身的教育倫理建設,努力學(xué)習健康心理教育的方法,加強信息技術(shù)在課堂的靈活運用,并根據我所任學(xué)科

  的教學(xué)特點(diǎn)和學(xué)生的實(shí)際情況,盡我所學(xué),盡我所能,為我國的教育事業(yè)做出應有的貢獻。

  教師入職培訓總結3

  通過(guò)本次系統學(xué)習,我們應該認識和收獲到如下幾點(diǎn):

  1、愛(ài)崗敬業(yè),恪職盡守,是我們作為教育工作者應該堅守的基本理念。

  只有熱愛(ài)工作,兢兢業(yè)業(yè),淡薄名利,盡職盡責,我們才能取得良好的工作業(yè)績(jì)和獲得師生的認同,也能收獲我們內心的充盈和職業(yè)的信賴(lài)感和榮譽(yù)感。只有將學(xué)校、學(xué)院和工作職責如家一樣愛(ài)戴和認真經(jīng)營(yíng)及付出,我們才能收獲在取得工作業(yè)績(jì)和成果的時(shí)候的自豪感和自信心!

  2、育德樹(shù)人,文化先行,厚文化強專(zhuān)業(yè),是我們教育者應該重視和堅守的目標。

  良好的德育品質(zhì)和文化修養與情操,不僅僅可以陶冶和滋養我們的內心精神世界,也可以豐富我們的審美情趣和品位,也可以飽滿(mǎn)和充盈我們的精神體系和文化魅力。教學(xué)不僅僅要傳遞專(zhuān)業(yè)知識和理論,更應該從人文方面熏陶和感染學(xué)生,讓他們內心世界更加飽滿(mǎn)、更加自信、更加樂(lè )觀(guān)、更加積極、更家陽(yáng)光。強大的精神和飽滿(mǎn)的內心,才能承載更多的使命、責任和義務(wù),相應的人格體系的構建,也有利于專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習和專(zhuān)業(yè)精神的培養。良好的教育體系,應該關(guān)注精神體系的構建、專(zhuān)業(yè)素養的培養和專(zhuān)業(yè)態(tài)度的鍛造。因此,為了做好教育工作,為了感染和引導一大批青春張揚的學(xué)生,我們責任和義務(wù)重大,需要我們不斷的學(xué)習人文文化,構建良好的人文素養和底蘊。在教書(shū)育人的同時(shí),用我們精神和文化,去感染和引導學(xué)生建立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、職業(yè)觀(guān)和專(zhuān)業(yè)精神。

  3、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)素養、專(zhuān)業(yè)精神,是我們教育工作者的根本所在。

  只有具備良好的專(zhuān)業(yè)基礎知識和良好專(zhuān)業(yè)積累,我們才能融會(huì )貫通、縱橫捭闔、游刃有余、信手拈來(lái)。良好的專(zhuān)業(yè)知識的構建,需要我們認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)課程,了解和研究學(xué)科發(fā)展特點(diǎn)和方向,把握學(xué)科專(zhuān)業(yè)的發(fā)展趨勢,積累和研讀學(xué)科前沿,及時(shí)補充新理論、新知識、新方法。搭建完善的學(xué)科知識系統,才能在教學(xué)工作中,積極、自信和全面的傳遞專(zhuān)業(yè)知識。只有以我們強健的專(zhuān)業(yè)知識為基礎,展現我們專(zhuān)業(yè)精神和素養,才能實(shí)實(shí)在在的言傳身教給我們的學(xué)生。讓他們明白,專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化是未來(lái)的方向;立足社會(huì ),需要完備的專(zhuān)業(yè)知識體系、專(zhuān)業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)精神。

  4、篤行、慎思、慎行,是我們教育工作著(zhù)需要達到的境界。

  理論知識和專(zhuān)業(yè)素養的構建,需要我們知行合一、不斷實(shí)踐。只有結合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),積極投入到社會(huì )實(shí)踐中,才能更加深刻的理解和認識專(zhuān)業(yè)知識和了解專(zhuān)業(yè)知識的不足。在實(shí)踐中,我們才能發(fā)現專(zhuān)業(yè)體系中的未知所在,才能引導我們去積極的探索和進(jìn)步。紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行,在漫長(cháng)的教育生涯里,我們需要不斷的求索上下,探索專(zhuān)業(yè)的未知和積累專(zhuān)業(yè)的體系,以我們的專(zhuān)業(yè)精神去感染和熏陶學(xué)生。

  5、和睦相處、與鄰為伴、與生為友,使我們教育工作應該具備的待人處事的基本原則。

  教育工作者,同學(xué)生、同事具有頻繁的交流和交集。待人處事,只有有原則有魅力,才能保障教育工作的順利和開(kāi)心進(jìn)行。和善、和睦,時(shí)常同學(xué)生進(jìn)行思想交流,了解學(xué)生思想狀態(tài),才能更加工作起來(lái)事半功倍、得心應手。因此,需要我們教育工作者,學(xué)習相關(guān)心理學(xué)課程,了解人的思想、情緒和心理變化特征,同時(shí),積極在實(shí)踐中,總結教育工作的得失和不足,不斷的完善教育方法、技巧和手段。同時(shí),學(xué)海無(wú)涯、漫漫求索中,難免遇到這樣或那樣的問(wèn)題和疑問(wèn),需要我們積極和同事進(jìn)行溝通和交流,不斷提高專(zhuān)業(yè)水平。和睦友善、積極樂(lè )觀(guān)、陽(yáng)光低調的處事風(fēng)格,更容易構建平易近人的環(huán)境。

  6、愛(ài)心、熱心、熱情、樂(lè )觀(guān)、健康,是我們大學(xué)教育工作者需要具備的不可或缺的要素。

  對待學(xué)生如良師益友,內心充滿(mǎn)愛(ài)心,有教無(wú)類(lèi),循循善誘,積極引導。以一顆純粹的熱心,一腔熱情,去積極的、樂(lè )觀(guān)的投入到教學(xué)科研生活當中。在教學(xué)生涯中,保持加強體育鍛煉,以良好的體魄和豐滿(mǎn)的精神氣魄來(lái)保障教學(xué)的效率和質(zhì)量。

  教育事業(yè)是一個(gè)光榮的事業(yè),需要我們?yōu)橹畧猿謯^斗一生、日臻完善自我、提升自我。教育事業(yè)是一個(gè)需要不斷推陳出新、創(chuàng )造創(chuàng )新、服務(wù)社會(huì )、回饋社會(huì )的公益事業(yè),需要我們以?xún)?yōu)質(zhì)的品質(zhì)、完善的精神內心、強悍的專(zhuān)業(yè)素養和精神、良好的心態(tài)和強健的體魄為之奮斗終生。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。教育事業(yè)一個(gè)偉大的事業(yè),一個(gè)讓我們?yōu)橹院赖氖聵I(yè),也是一個(gè)具有挑戰的事業(yè),需要我們完善自我、不斷的求索、積極的付出,才能收獲挑李滿(mǎn)天下、芬芳滿(mǎn)世界。

  雖然本次新入職培訓工作,收獲頗多。但是也有一些方面需要進(jìn)一步改善和完善,需要完善的地方如下:

  1、加強學(xué)校、學(xué)院和附屬企業(yè)的參觀(guān)活動(dòng),例如對各個(gè)學(xué)院的實(shí)驗室和試驗儀器以及科研項目加大開(kāi)放力度,可以建立實(shí)驗室開(kāi)放日活動(dòng)。加強師生對學(xué)校整體辦學(xué)資源的了解、宣傳和利用。對各個(gè)附屬企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍、提供產(chǎn)品、主要技術(shù)方面做相應的參觀(guān)講解安排,一方面可以結合自我科研工作的特征,合理的利用校內資源,同時(shí)也可以讓更多的教工宣傳企業(yè)。

  2、學(xué)校應該建立教學(xué)名師以及教學(xué)藝術(shù)、教學(xué)技巧較為完備的教師目錄,提供相應課程教學(xué)地點(diǎn)和時(shí)間目錄,同時(shí),建立觀(guān)摩聽(tīng)課激勵機制,聽(tīng)課備案制度,完善名師效應的傳播力度。聽(tīng)課備案可以通過(guò)授課教師簽字、聽(tīng)課人簽字、然后教育教師發(fā)展中心備案,建立獎金獎勵機制。

  3、各個(gè)學(xué)院根據實(shí)踐性科研項目特征,安排新入職教工參與實(shí)踐科研活動(dòng)。一方面可以鍛煉新近教工的科研實(shí)踐技能,另一方面可以形成良好的科研氛圍和團隊。

  4、加強學(xué)校學(xué)院合作企業(yè)聯(lián)盟建立,根據專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)建立實(shí)踐培訓基地,加強理論知識的實(shí)踐活動(dòng)。同時(shí),將學(xué)校打造成企業(yè)的人力資源培養和再培訓的堅實(shí)后盾,形成長(cháng)久的互惠互利的戰略聯(lián)盟。建立企業(yè)和學(xué)校人員的交流培養模式,特別對于一些實(shí)踐性比較強的工程專(zhuān)業(yè),青年教工在企業(yè)的培訓和訓練,可以為提升實(shí)踐技能,也可以加強院系同企業(yè)的交流合作和學(xué)校的辦學(xué)的宣傳。企業(yè)人力資源的再培訓,以及高層次人才的引進(jìn)講學(xué)交流,可以提高學(xué)院知名度,也可以提高學(xué)院的辦學(xué)質(zhì)量。

  5、學(xué)院應該根據學(xué)科特征,安排一到三名教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師進(jìn)行指導。指導范圍應該涉及教學(xué)活動(dòng)和教學(xué)實(shí)踐技能的培養。比如加強學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習環(huán)節、畢業(yè)實(shí)習環(huán)節以及畢業(yè)設計等環(huán)節的傳幫帶作用。學(xué)院系科教研室應該建立完善的多層次多梯度的培養體系,讓青年教師能夠在良好的環(huán)境、氛圍、資源里逐步成長(cháng)成一個(gè)教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)技能嫻熟、實(shí)踐技能完備、科研技能完善的骨干教工。

  6、學(xué)校應該加強多媒體教學(xué)儀器使用的培訓。比如學(xué)校教學(xué)多媒體的調試方法及技巧,提高常規多媒體問(wèn)題的解決能力。

  教師入職培訓總結4

  人生的美麗在于擁有激情,沒(méi)有激情的人生是平凡無(wú)趣的,只有當我們生活有了激情,我們的生活才會(huì )精彩紛呈。激情是一個(gè)人成功的基點(diǎn),只要擁有激情,就會(huì )不斷拼搏,不斷前進(jìn),哪怕跌倒無(wú)數次,也會(huì )站起來(lái)再接再厲,就算最終失敗了也無(wú)怨無(wú)悔,因為我們已經(jīng)揮灑過(guò)激情和汗水。激情是吹動(dòng)船帆的風(fēng),沒(méi)有風(fēng)船就不能行駛;激情是火箭的推進(jìn)劑,沒(méi)有推進(jìn)劑,火箭就難以飛向藍天。生活告訴我們,靈感可以催生不朽的藝術(shù),激情能夠創(chuàng )造不凡的業(yè)績(jì);缺乏激情,疲沓渙散,很可能一事無(wú)成。因此,我們對待工作必須始終保持高昂的激情,有了激情,工作才能轟轟烈烈地進(jìn)行。

  感嘆著(zhù)!光陰似箭,花蓓年華已匆匆而過(guò),面臨著(zhù)將是人生最美妙的時(shí)光—青春年華。一聽(tīng)到這詞,我就感覺(jué)到活潑、奮斗、成長(cháng)的氣息。沒(méi)錯,在人生最美妙的時(shí)光里,在最富有意義的實(shí)習中,一切都充滿(mǎn)了激情,充滿(mǎn)了奮斗,充滿(mǎn)了成長(cháng)的氣息。尤其是在聽(tīng)完呂維智呂老師的深刻解說(shuō)之后,我對激情這個(gè)詞有了更加深入的認識。呂老師在教師激情成長(cháng)四重奏中解釋道:一要創(chuàng )設和諧,點(diǎn)燃激情,二要游戲課堂,釋放激情,三要做班主任,展示激情,四要悅人悅己,永葆激情,并且他對每一點(diǎn)都舉了特別鮮明的例子加以解說(shuō),讓我記憶深刻。而且,激情是一種強烈的情感表現形式,激情不僅幫我們遠離倦怠,助我們減少沖動(dòng),還能促我們身體健康,所以作為一名年輕的教師,我們所教授的課,必須是充滿(mǎn)激情的。

  美國作家愛(ài)默生說(shuō):“有史以來(lái),沒(méi)有任何一項偉大的事業(yè)不是因為熱忱而成功的!背晒Φ氖聵I(yè)需要全身心地投入,而全身心地投入,則需要依靠發(fā)自?xún)刃牡募で。對成功而言,熱忱或激情是必不可少的。所以對教育事業(yè),對我所從事的.行業(yè),對我教的所有的學(xué)生,我充滿(mǎn)了熱忱,充滿(mǎn)了激情。因為我明白,只有我的激情感染了學(xué)生,學(xué)生對這節課產(chǎn)生了濃厚的興趣,那這節課算是成功了一半了,再加上系統知識的講解,那么這節課就非常完美了。激情課堂的舞臺,將等待滿(mǎn)懷激情的我們去表演,去呈現,激情,不是一句空話(huà),不是隨感而發(fā),更不是一時(shí)興起,它是開(kāi)拓者,勇者的好幫手,它如一股振奮的力量,在人們疲憊時(shí),振奮人心,那么,讓我們用激情震撼學(xué)生們的心靈吧!

  有一個(gè)作者在他的文章中是這樣寫(xiě)道:“我不希望自己的人生,是一支沒(méi)有溫度,單調而又乏味的拋物線(xiàn),被規劃著(zhù)軌跡!蔽曳浅UJ同作者的這句話(huà)。我也不希望我自己的人生是一支沒(méi)有溫度,單調而又乏味的拋物線(xiàn)。我更愿它是崎嶇不平的山路,或是波濤洶涌的大海,而不是平靜的湖泊。在青春年華的歲月里,將是充滿(mǎn)希望、充滿(mǎn)激情、充滿(mǎn)奮斗的歲月。激情燃燒的歲月已經(jīng)來(lái)臨,這讓我們怦然心動(dòng),帶著(zhù)這份激情去改變自己,去改變自己想改變的一切。既然不相信命運的安排,就要敢于把命運發(fā)來(lái)的險球扣回去;既然不相信自己注定平庸,就要試著(zhù)把自己投入到鑄就輝煌的驚心動(dòng)魄中;既然不相信自己在教學(xué)事業(yè)中一成不變,就要努力用激情燃燒課堂,感染生命。

  激情不僅僅是一種信仰,它還是行動(dòng)的證明,讓我們在課堂中綻放激情,煥發(fā)青春的魅力,釋放自信的光芒!

  教師入職培訓總結5

  20xx年xx月xx和xx日,我參加了黃驊市教師進(jìn)修學(xué)校組織的新教師入職培訓,參加培訓的大約有180人。在兩天的時(shí)間里,我們聽(tīng)取了鄧淑云老師的《做個(gè)幸?鞓(lè )的班主任》、張榮華老師的《做智慧型的老師》、張青敏老師的《信息技術(shù)在課堂教學(xué)中的應用》、呂維智校長(cháng)的《教師激情成長(cháng)四重奏》等。這些學(xué)習都使我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深刻的了解。幾位領(lǐng)導的講話(huà)也為我將來(lái)的工作指明了方向,使我明白教師這個(gè)職業(yè)是神圣的,使我受益匪淺。面對我們這些剛剛上崗的新教師,領(lǐng)導為我們考慮的非常周全。從教師管理工作到深入課堂教學(xué),從先進(jìn)教學(xué)設備的應用到培養老師專(zhuān)業(yè)成長(cháng),真是面面俱到。能夠讓我們樹(shù)立師德師范,邁好這第一步。下面就學(xué)習內容談一些自己的心得體會(huì ):

  呂維智校長(cháng)的講座真是太生動(dòng)了,我只覺(jué)得時(shí)間過(guò)得太快了,什么時(shí)候才能再聽(tīng)聽(tīng)呂校長(cháng)的講座。我們要把工作當作游戲來(lái)玩,把學(xué)習當作游戲來(lái)玩。把教學(xué)當作高級游戲,增加教學(xué)內容的趣味性,才能調動(dòng)所有學(xué)生的積極性,尤其是學(xué)困生的積極性。我們班就有這樣的情況,有幾個(gè)學(xué)困生,平時(shí)上課的時(shí)候感覺(jué)他人在教室,心早飛到游樂(lè )場(chǎng),留的作業(yè)錯題比較多,老師講解完也不知道怎么改。在今后的教學(xué)中,我要爭取將課堂變成游戲課堂,以釋放學(xué)生的激情,使學(xué)生在游戲中學(xué),以提高學(xué)習興趣。作為班主任,應展示激情;悅人悅己,以永葆激情。人在激情的支配下,才能調動(dòng)身心巨大的潛力,也可促進(jìn)我們的身體健康。在工作中,我們要做個(gè)快樂(lè )人!奥(tīng)不出好好歹話(huà)的快樂(lè )人,這就是難得糊涂!”面對流言蜚語(yǔ)我們要一笑了之。作為老師,喜歡學(xué)生是我們神圣的選擇。我們要執著(zhù),一心一意愛(ài)自己選擇的事,一心一意愛(ài)自己選擇的人。

  短短的培訓學(xué)習,令我的心情久久不能平靜,可以說(shuō)是我未來(lái)教學(xué)生涯中一次難忘的學(xué)習交流。讓我在這次學(xué)習中受益匪淺,百聽(tīng)不厭,百學(xué)不倦。

  教育是全社會(huì )的大事,但重任主要落在教師身上。時(shí)代在變,對人才的要求也在變,我們要在教學(xué)的道路上充分享受游戲的樂(lè )趣,我們必須要創(chuàng )新、創(chuàng )新、再創(chuàng )新。自覺(jué)地樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)點(diǎn),不斷地提高自身的素質(zhì),以適應現代的教育需要。

  兩天的培訓是短暫而有效的,在這二天中我集中領(lǐng)略的教學(xué)是一門(mén)藝術(shù),是一份神圣的工作。我需要在以后的工作中不斷地向老教師,優(yōu)秀教師,同事們學(xué)習交流,提高素質(zhì),完善自己,希望自己早日成長(cháng)為優(yōu)秀的教師,為祖國培養更多的棟梁。