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2021年銀行工會(huì )年終工作總結（通用7篇）
一年工作已經(jīng)到年尾了，這一年也將成為過(guò)去，在經(jīng)過(guò)一年的努力后，我們終于可以說(shuō)自己在不斷的成長(cháng)中得到了更多的進(jìn)步，現在就讓我們對過(guò)去的工作做一個(gè)詳實(shí)的總結吧。年終總結不僅是給領(lǐng)導一個(gè)交代，更是對自己工作的一個(gè)復盤(pán)，以下是小編為大家收集的2021年銀行工會(huì )年終工作總結（通用7篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
2021年銀行工會(huì )年終工作總結1
20xx年xx銀行工會(huì )在上級行工會(huì )和支行黨委正確領(lǐng)導下，深入學(xué)習黨的十七大精神，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”和“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”為指針，高舉二次創(chuàng )業(yè)大旗，服務(wù)全行中心工作，努力在和諧企業(yè)文化建設，職工權益維護，員工積極性調動(dòng)和民主管理建設方面有所作為，較好地發(fā)揮了工會(huì )聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。
�。ㄒ唬╅_(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工文化生活，努力建設好職工之家。
舉辦豐富多彩的文體文化活動(dòng)，是活躍和充實(shí)員工業(yè)余生活，是增強工會(huì )工作活力，建好職工之家的基本工作內容。這是工會(huì )全年工作的主要工作思路和工作重點(diǎn)�？偟囊笫�，在工會(huì )活動(dòng)時(shí)間安排上力求每季度開(kāi)展一次活動(dòng)，活動(dòng)內容安排上，力求做到員工能廣泛參加的健康、輕松、愉悅的活動(dòng)項目。按照這一要求，在前三個(gè)季度，相繼舉辦了20xx年“慶元旦，迎新春”羽毛球比賽、組織游覽了上�！笆啦⿻�(huì )”游園活動(dòng)、開(kāi)展了“內控與合規”演講比賽等工會(huì )活動(dòng)，近日籌備第四季度“慶元旦”炒地皮紅五比賽活動(dòng)，以豐富員工文化生活，陶冶職工情操。
�。ǘ┮詣�(chuàng )促建，努力推進(jìn)企業(yè)文化建設。
今年是x行股份制改革上市的第一年，也是省銀行開(kāi)展二次創(chuàng )業(yè)活動(dòng)，提出用3、5年的時(shí)間，通過(guò)艱苦創(chuàng )業(yè)和拚搏，實(shí)現創(chuàng )建主流銀行、精品銀行的目標的第二年。支行工會(huì )根據行黨委工作安排和部署，深刻領(lǐng)會(huì )主流銀行和精品銀行的內涵，努力把企業(yè)文化建設融入貫穿到二次創(chuàng )業(yè)中去，有力促進(jìn)了二次創(chuàng )業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展。工會(huì )從自身的特點(diǎn)和工作任務(wù)，積極發(fā)揮工會(huì )的優(yōu)勢，加強企業(yè)文化建設。一是堅持創(chuàng )建知識型團隊的“人本”文化建設。以創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)組織為平臺，以提高員工隊伍整體素質(zhì)和企業(yè)核心競爭力為目標，支行工會(huì )積極做好員工業(yè)務(wù)知識培訓和技能考核，廣泛開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)。今年又根據上級行工作部署和本行業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，大張旗鼓地開(kāi)展了全員崗位練兵活動(dòng)。新增業(yè)務(wù)知識網(wǎng)絡(luò )測試吸引了業(yè)務(wù)線(xiàn)的全體員工參加，并在省銀行統一的網(wǎng)絡(luò )測試和市銀行現場(chǎng)知識競賽中取得了較好的成績(jì)。
支行還組織臨柜員工技能奪標考核，選拔選手參加了市銀行第xx次業(yè)務(wù)技術(shù)比賽，并取得了業(yè)務(wù)技能兩個(gè)項目第一名、三個(gè)項目第二名和兩個(gè)項目分別第三名、第五名及團體第二名的優(yōu)秀成績(jì)。通過(guò)以上活動(dòng)，促進(jìn)了我行“創(chuàng )建學(xué)習型組織，爭做知識型員工”活動(dòng)的`開(kāi)展。其次，開(kāi)展爭優(yōu)創(chuàng )先活動(dòng)，促進(jìn)進(jìn)取型團隊文化的建設。讓典型引導人，讓事跡教育人。今年我們繼續通過(guò)市銀行“員工之星”事跡介紹平臺，大力宣傳我行員工，立足崗位，勤勉盡職，無(wú)私奉獻的不平凡事跡。榜樣的力量是無(wú)窮的。工會(huì )堅持每年評比先進(jìn)，弘揚先進(jìn)人物，宣傳先進(jìn)事跡，目的就是要進(jìn)一步鼓舞士氣，凝聚人心，培養一支積極向上，有愛(ài)心有信念的，具有勇于進(jìn)取拚搏精神的有戰斗力的團隊，今年，青海玉樹(shù)大地震造成的災難，牽動(dòng)了全行員工的心，大家紛紛向災區獻愛(ài)心，踴躍捐款10658元。第三，圍繞業(yè)務(wù)中心，積極推進(jìn)合規文化建設。合規創(chuàng )造價(jià)值，安全就是效益。為了能使員工對堅持合規與加強內控建設的重要性有更深更全面的認識，牢固樹(shù)立合規和風(fēng)險意識，支行工會(huì )舉辦了“內控與合規”演講比賽，11位員工從不同角度和側面對合規文化建設的重要意義進(jìn)行了生動(dòng)的闡述，使全行員工受到了深刻的合規文化教育。
�。ㄈ┌殃P(guān)心職工疾苦，傾聽(tīng)員工訴求，排解員工困惑作為工會(huì )維護員工權益的切入點(diǎn)，落實(shí)工會(huì )的基本職責。
工會(huì )開(kāi)展“五必訪(fǎng)”活動(dòng)，是工會(huì )維護員工合法權益的主要組成部分，是關(guān)心和維護員工合法權益的具體體現。員工生病住院，員工父母病故、員工生小孩，工會(huì )都會(huì )組織慰問(wèn)，送去組織的關(guān)心和祝福。工會(huì )更是把一年一度的春節送溫暖，困難職工生活困難補助作為工會(huì )維護職工權益的一項重要工作來(lái)認真落實(shí)。對有困難的職工建立困難檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。對因病或意外造成的生活困難的職工，認真向上級行或地方工會(huì )申報困難補助，盡可能使有困難的職工得到組織的補助，以充分體現單位大家庭的溫暖。為更好地開(kāi)展“五必訪(fǎng)”活動(dòng)，推進(jìn)“職工之家”建設，近日，我行還制訂了《xx銀行員工個(gè)人重大事情管理（暫行）辦法》，以員工的事情無(wú)小事的理念，認真關(guān)心員工的工作和生活。
�。ㄋ模┩晟坡毠ご泶髸�(huì )制度，促進(jìn)民主管理建設，尊重和發(fā)揮員工主人翁的作用。
根據職工代表大會(huì )制度，11月召開(kāi)了x屆三次職工工會(huì )代表大會(huì )，大會(huì )聽(tīng)取和審議通過(guò)了行長(cháng)工作報告、工會(huì )工作報告和財務(wù)工作報告。大會(huì )期間代表們認真履行職責和大會(huì )賦于的權利，暢所欲言，圓滿(mǎn)完成了大會(huì )各項任務(wù)。大會(huì )的成功召開(kāi)，維護了職工的知情權、參與權和監督權，推進(jìn)了行務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)了我行民主管理建設。
2021年銀行工會(huì )年終工作總結2
一、工會(huì )組織鞏固發(fā)展建設好。
20xx年為進(jìn)一步鞏固基層信用社工會(huì )組織，合作銀行工會(huì )加強支會(huì )內部的組織建設，著(zhù)力抓好支會(huì )主席換屆工作，依托行黨政班子的支持，下大力氣做好職工參政、議政工作，做好臨時(shí)工進(jìn)會(huì )工作，實(shí)現在崗員工全部進(jìn)會(huì )。區行工會(huì )始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導，大力加強工會(huì )建設，全面推動(dòng)農村合作金融事業(yè)的改革與發(fā)展。著(zhù)力實(shí)現、維護、發(fā)展全行工會(huì )會(huì )員的利益，工會(huì )是黨領(lǐng)導下的工人階級群眾組織，維護職工正當權益，是工會(huì )神圣的職責。xx農業(yè)合作銀行工會(huì )作為聯(lián)系區行黨委和職工群眾的橋梁和紐帶。在履行維護職能方面發(fā)揮著(zhù)重要作用。
當前，在新一輪的農村金融改革當中，各信用社、營(yíng)業(yè)部部分員工在某種程度上存有消極情緒，合作行工會(huì )針對這一情況，積極參與協(xié)助區行黨委和行政部分做好職工的政治思想和維權工作，工會(huì )主席親身到各單位找職工談話(huà)，從而保證了合作銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行，保持了職工隊伍的穩定；在工會(huì )自身建設方面，合作行工會(huì )結合當前改革中出現的新題目、新特點(diǎn)。切實(shí)加強了工會(huì )自身建設。為切實(shí)抓好這項工作，區行工會(huì )主席深進(jìn)基層，研究討論職代會(huì )作用。要求各信用社、營(yíng)業(yè)部重大事項必須經(jīng)職工代表大會(huì )研究決定。充分發(fā)揮了職工代表大會(huì )作用，使工會(huì )工作參與到信用社的xxx決策、xxx治理、xxx監視之中，在合作行領(lǐng)導班子的大力支持下，我行工會(huì )要求凡是重大事項必須征求職工意見(jiàn)，特別是信貸審批、大額財務(wù)支出、抵債資產(chǎn)接收處置等題目，涉及到職工親身利益的重要決定都要通過(guò)職代會(huì )和職工大會(huì )審議通過(guò)。這些措施使我行職工的“主人翁”意識和xxx意識得到了進(jìn)一步加強。
二、工會(huì )會(huì )員隊伍素質(zhì)強化好。
20xx年，區行工會(huì )積極參與人事培訓工作，開(kāi)展各專(zhuān)業(yè)培訓班，對部分業(yè)務(wù)骨干及優(yōu)秀職工代表，定期進(jìn)行輔導培訓；同時(shí)組織了工會(huì )財務(wù)職員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，進(jìn)步工會(huì )治理水平。舉辦了信貸、財務(wù)、安全保衛、存款及檔案治理培訓班。參加培訓達到120多人次，從而進(jìn)步了信用社員工的素質(zhì)，為全面推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展提供了有力的人才保障。
三、圍繞經(jīng)營(yíng)工作競賽活動(dòng)開(kāi)展好。
20xx年，區行工會(huì )圍繞經(jīng)營(yíng)治理工作，積極組織職工大力開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽活動(dòng)，加強婦女工作力度，完善女工委工作，結合女工的特點(diǎn)開(kāi)展“巾幗營(yíng)銷(xiāo)先進(jìn)人物”評選活動(dòng)，對全行營(yíng)銷(xiāo)工作做出貢獻的女工給予支持和獎勵。同時(shí)繼續開(kāi)展服務(wù)明星評選活動(dòng)，收息能手和xxx狀元評選活動(dòng)和組織存款勞動(dòng)競賽活動(dòng)，進(jìn)一步調動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng )造性，促進(jìn)全行各項業(yè)務(wù)的持續、健康、快速發(fā)展。
今年以來(lái)，xx合作銀行工會(huì )根據市、區兩級工會(huì )工作的指導思想，不斷完善工會(huì )自身建設，堅持“發(fā)揚好傳統、創(chuàng )造新經(jīng)驗”的工作原則。牢牢圍繞全行經(jīng)營(yíng)目標和改革重點(diǎn)，大力開(kāi)展勞動(dòng)競賽，使職工的工作熱情和聰明才智得到了充分發(fā)揮，為實(shí)現全行增盈目標和推動(dòng)農村金融事業(yè)發(fā)展做出了貢獻。一是xx合作銀行工會(huì )繼續開(kāi)展了“雙先”競賽，配合專(zhuān)業(yè)部分開(kāi)展了信貸、存款等競賽活動(dòng)。先后發(fā)放競賽獎金12000元，充分發(fā)揮了競賽獎金的杠桿作用，使我行的各項業(yè)務(wù)實(shí)現了齊頭并進(jìn)，協(xié)調發(fā)展。工會(huì )結合區行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)難點(diǎn)，促進(jìn)經(jīng)濟效益進(jìn)步，與計劃信貸科聯(lián)合開(kāi)展了“收息能手”和“收息狀元”評選活動(dòng)，收到了較好的效果。工會(huì )根據參賽單位各項收息增加額和收息率比評出先進(jìn)信貸員和先進(jìn)信貸主任，并給予獎金進(jìn)行物質(zhì)獎勵和發(fā)給榮譽(yù)證書(shū)進(jìn)行精神鼓勵，此舉充分調動(dòng)了廣大干部職工的積極性，全行信貸員深進(jìn)企業(yè)、農戶(hù)，采取現場(chǎng)辦公，上門(mén)收息。做到大額不漏，小額勤收。內外結合，上下聯(lián)動(dòng)，確保貸款本息應收盡收；并通過(guò)進(jìn)一步完善貸款利息清收責任制，全面實(shí)行工效掛鉤，加大考核力度。全面開(kāi)展了一場(chǎng)戶(hù)戶(hù)見(jiàn)面、戶(hù)戶(hù)見(jiàn)錢(qián)的全方位利息清收攻堅戰。使全行實(shí)收利息實(shí)現了大幅增長(cháng)。
截止12月31日，全行實(shí)收利息余額xxx萬(wàn)元，區行工會(huì )全年評出了收息狀元和收息能手5人；20xx年，工會(huì )繼續開(kāi)展了“xxx能手”“xxx狀元”和“服務(wù)明星”評選活動(dòng)。全年評出“服務(wù)明星”6名，“xxx狀元”和“xxx能手”各1名，工會(huì )拿出資金，加大獎勵力度，對全行組織存款工作和服務(wù)工作做出突出貢獻的個(gè)人給予獎勵。同時(shí)區行工作繼續開(kāi)展了存款工作勞動(dòng)競賽，通過(guò)這3項勞動(dòng)競賽，進(jìn)一步了加強柜臺服務(wù)，在全行范圍內迅速掀起規范文明用語(yǔ)、進(jìn)步服務(wù)水平的xxx；為使全行的.服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到進(jìn)步。做到了工會(huì )工作即支持了行政工作，解決了業(yè)務(wù)困難，又維護了全行的整體利益，體現了工會(huì )組織的優(yōu)越性。二是以業(yè)務(wù)創(chuàng )新工作為載體，全面開(kāi)展征收公道化建議和出點(diǎn)子、獻計謀活動(dòng)。區行工會(huì )結合x(chóng)x農業(yè)合作銀行實(shí)際，組織開(kāi)展了創(chuàng )新群眾性公道化建議活動(dòng)，發(fā)動(dòng)全體員工提建議、獻良策，全面推動(dòng)我行治理制度創(chuàng )新、業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng )新，使職工能以主人翁姿態(tài)關(guān)心信合事業(yè)，愛(ài)護信合事業(yè)。全行今年評出“最佳公道化建議”7條，并對建議者給予了物質(zhì)獎勵。
在全行職工的共同參與下，針對職工關(guān)心的xxx治理、生活福利和防腐倡廉等方面提出了大量的寶貴意見(jiàn)和建議，合作行做到了及時(shí)采納、部署落實(shí)。三是以全行職工運動(dòng)會(huì )為平臺，全力打造信合企業(yè)文化，努力進(jìn)步全行員工凝聚力和向心力。20xx年4月18日，xx農業(yè)合作銀行工會(huì )組織召開(kāi)了xx合作銀行第五屆田徑運動(dòng)會(huì )，本屆運動(dòng)會(huì )是我行又一次成功的體育盛會(huì )。全體員工歡聚競技場(chǎng)，不僅鍛煉了身體，而且增進(jìn)了彼此之間交流，加深了彼此之間感情，磨練了意志。無(wú)論是出色壯觀(guān)的開(kāi)幕式，還是運動(dòng)員的頑強拼搏，各單位的組織有序，充分體現了我行員工團結奮進(jìn)、精誠協(xié)作、勇于創(chuàng )新、勇攀高峰的精神風(fēng)采。這次盛會(huì )充分展示了全行良好的運動(dòng)水平和高尚的體育道德，同時(shí)也增強了員工的凝聚力、向心力，展示了集體的氣力、團結的氣力、拼搏的氣力。通過(guò)舉辦運動(dòng)會(huì )，達到了聚攏了人心、提升了人氣的目的；四是區行工會(huì )繼續在全行開(kāi)展了“創(chuàng )建文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng)，把文明用語(yǔ)、環(huán)境建設、工作效率等方面作為考評的主要內容，工會(huì )和存款科采取了明查暗訪(fǎng)等手段，對全區網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了突擊檢查，對不符合要求的網(wǎng)點(diǎn)提出了整改意見(jiàn)，對資格不夠的收回了獎牌，這項活動(dòng)的開(kāi)展使一線(xiàn)員工進(jìn)步了服務(wù)水平和工作效率，改善了所容所貌，樹(shù)立了xx合作行全新的形象。
四、轉變工作作風(fēng)，職工困難解決好。
20xx年以來(lái)，全行工會(huì )工作始終圍繞“千方百計把職工親身利益保護好、維護好”這個(gè)中心，在狠抓落實(shí)上下功夫、辦實(shí)事。一是區行工會(huì )拿出5000元資金對貧困戶(hù)進(jìn)行了慰問(wèn)，并積極向區總工會(huì )提出幫扶申請，解決了困難職工作的生活題目；二是繼續抓好“五小”建設，圍繞降本錢(qián)、降用度目標，發(fā)揮“五小”作用，今年對各單位的“五小”建設進(jìn)行了檢查，評出了為最佳小食堂；三是通過(guò)經(jīng)費轉移支付的辦法，解決了部份信用社營(yíng)業(yè)服裝和開(kāi)展工會(huì )活動(dòng)難的題目，充分體現了區行工會(huì )對基層信用社員工的關(guān)愛(ài)。
在全行職工的共同努力下，我行的工會(huì )工作取得了比較好的成績(jì)。但仍有不足之處。這有待于在今后工作中加以改進(jìn)。
2021年銀行工會(huì )年終工作總結3
自從擔任工會(huì )小組長(cháng)以來(lái)，虛心學(xué)習，努力工作，取得了一定的成績(jì)，受到了領(lǐng)導的表?yè)P和同事的肯定。
一、注重政策理論學(xué)習，積極參加各級組織的學(xué)習活動(dòng)。
堅信馬列主義、毛澤東思想，堅信黨的領(lǐng)導，堅信社會(huì )主義，擁護黨的現行政策，立場(chǎng)堅定，旗幟鮮明，時(shí)刻能與黨中央保持高度一致。時(shí)刻用國家的`法律法令規范自己的言行，嚴于律己，工作踏實(shí)，認真負責。
二、踏實(shí)做好本職工作。
想要成為一個(gè)合格的工會(huì )小組長(cháng)，首先得是一個(gè)優(yōu)秀的員工。在工作上，團結同事，愛(ài)崗敬業(yè)，嚴格遵守單位的規章制度。認真學(xué)習、貫徹《會(huì )計法》。熟悉各項財務(wù)管理制度，業(yè)務(wù)知識基礎扎實(shí)，能熟練辦理各項工作任務(wù)。工作中一絲不茍，嚴格要求自己，不斷充實(shí)自己，提高自身業(yè)務(wù)水平。
三、認真配合工會(huì )工作。支持公司工會(huì )工作。
積極主動(dòng)做好工會(huì )各項活動(dòng)的財務(wù)支付工作，認真做好登記現金和銀行存款日記賬，定期核對賬目，做好帳證、賬賬相符，嚴格管理認真辦理好登記，審批、注銷(xiāo)手續，保證工會(huì )活動(dòng)的順利開(kāi)展。積極主動(dòng)參加工會(huì )組織的各項文體活動(dòng)、參加了“三八婦女節”趣味運動(dòng)會(huì )及工會(huì )組織的學(xué)習培訓等活動(dòng)，在活動(dòng)中增長(cháng)知識、陶冶了思想情操、激發(fā)了大家的活力和凝聚力。在今后的工作中，我還需要繼續加強對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)。發(fā)揚成績(jì)、彌補不足，在公司各位領(lǐng)導和工會(huì )的領(lǐng)導下，為公司更加輝煌的明天努力工作。
2021年銀行工會(huì )年終工作總結4
按照行黨委的工作要求，現將我部20xx年主要工作事項做一小結，同時(shí)，將下一年度的工作安排報告如下。
一、20xx年主要工作情況
1、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作
對我行各營(yíng)業(yè)機構的窗口服務(wù)工作進(jìn)行日常管理，始終是我部的一項中心工作。為不斷提升我行的整體服務(wù)水平，真正做到以服務(wù)工作促進(jìn)分行各項業(yè)務(wù)的全面發(fā)展，今年4月，按照新一屆分行黨委的指導意見(jiàn)，在原有的服務(wù)工作管理辦法的基礎上，我部重新修訂并出臺了新的《xx銀行xx分行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作管理辦法》。與老辦法相比較，新的管理辦法體現出服務(wù)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展并重，且緊密相結合的鮮明特色。辦法條款精細，操作性強，更加切合我行的管理工作實(shí)際。幾易其稿后，在20xx年4月中旬召開(kāi)的全行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作會(huì )議上頒布執行。
同時(shí)，為將省行黨委的全面落實(shí)首問(wèn)負責制的工作要求真正落到實(shí)處，今年3月末，我部還專(zhuān)門(mén)邀請省行工會(huì )服務(wù)工作專(zhuān)管人員來(lái)行，舉辦首問(wèn)負責制培訓班。全轄200余名干部員工參訓，培訓內容也刻制成錄像光碟，下發(fā)轄內所有營(yíng)業(yè)機構，組織全體員工學(xué)習，指導員工的實(shí)際工作。
新的服務(wù)管理辦法頒布后，我部立即安排本部服務(wù)督導組及轄內機構全體員工認真學(xué)習辦法細則，并依據總行最新修訂的《營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規范》，責成專(zhuān)人對照自查。對于自查出來(lái)的服務(wù)軟、硬件問(wèn)題，能整改的立即整改；一時(shí)無(wú)法整改的，則及時(shí)與上級行工會(huì )溝通，匯同分行職能部門(mén)集中研究解決。同時(shí)，我部還外聘服務(wù)監督機構，按照新辦法的要求，對全轄各機構的服務(wù)狀況進(jìn)行明查和暗訪(fǎng)，并將檢查情況按月通報。從大半年的服務(wù)檢查結果看，我行的服務(wù)質(zhì)量和總體水平，已經(jīng)有了明顯的改善和提高。
上半年，在做好服務(wù)日常管理工作的.同時(shí)，我部還指派部分機構，積極參加省銀行業(yè)協(xié)會(huì )和市委文明辦組辦的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)，并于今年4月和5月，先后接待了省銀行業(yè)協(xié)會(huì )、省行服務(wù)督導組以及省行首問(wèn)責任制檢查組對我行服務(wù)情況的驗收和檢查，均取得了較好的成績(jì)。
2、業(yè)務(wù)技能培訓和測試工作
組織轄內一線(xiàn)員工的業(yè)務(wù)技能培訓和測試，是我部的另一項重點(diǎn)工作。鑒于今年全省系統準備于9月份it藍圖上線(xiàn)，分行電教室用于藍圖培訓，無(wú)法組織全行員工集中技能培訓，我部在年初就向全轄發(fā)出通知，要求各機構化整為零，組織所屬員工加強技能訓練，爭取以?xún)?yōu)異的成績(jì)迎接總行驗收測試。6月9日至18日，按照省行工會(huì )的總體安排，我部又集中組織了分行員工的技能測試，全行500余名員工踴躍參加，實(shí)際測評40余場(chǎng)，實(shí)際參測800余人次。本次測評也取得了較為理想的成績(jì)。經(jīng)統計，有200余名員工達到了不同技能種類(lèi)的一級能手水平，全轄參測員工合格率近100%。
20xx年11月9日至12日，按照省行工會(huì )的統一安排，我部配合省行組織全轄員工進(jìn)行了總行業(yè)務(wù)技能測試。在本次測試中，我行共有516名符合測試年齡的員工參加測試，測試人次達717人次，與上年相比，增加56人次。其中，一級能手247人，二級能手159人，三級能手216人，合格134人。合格率100%，晉級率81%。一級能手數在上年216人的基礎上，新增了31人，超額完成了省行核定的206名一級能手指標任務(wù)。
3、it藍圖上線(xiàn)投產(chǎn)期間的服務(wù)工作
下半年，it藍圖上線(xiàn)投產(chǎn)工作，成為了全行的中心工作。作為后線(xiàn)部門(mén)，我部并未置身事外，而是緊緊圍繞分行黨委的統一部署，自始至終地全力投身其中。一方面，我部積極與省行工會(huì )溝通，請領(lǐng)慰問(wèn)資金近20萬(wàn)元，利用上線(xiàn)工作間隙，適時(shí)組織員工開(kāi)展文體活動(dòng)，以減緩員工的工作壓力。在投產(chǎn)工作前后，我部還按照黨委的要求，以書(shū)信和實(shí)物的方式，先后組織了四次慰問(wèn)活動(dòng)，慰問(wèn)面覆蓋全轄所有網(wǎng)點(diǎn)。另一方面，我部還按照省行的工作要求，及時(shí)制定投產(chǎn)期間客戶(hù)投訴的應急預案，培訓全行員工，全力做好it藍圖投產(chǎn)上線(xiàn)期間客戶(hù)投訴的應對和處理工作。10月7日，我行的藍圖上線(xiàn)工作順利結束，全行的有效客戶(hù)投訴也控制為零，既圓滿(mǎn)完成了分行黨委和省行核定的工作任務(wù)，也為全省的系統順利升級做出了自己的貢獻。
4、對外宣傳工作
在做好各項日常工作的同時(shí)，我部還擔負起分行的部分對外宣傳工作，及時(shí)將分行的各類(lèi)工作新聞事項，以圖文并茂的形式，向總、省行和分行網(wǎng)站及內部電子刊物踴躍投稿，擴大分行的影響力，提升我行的知名度。根據不完全統計，上半年，我行向行外媒體發(fā)出稿件近30份，登載率100%。
需要重點(diǎn)說(shuō)明的是，去年末，我行被xx省委、省政府評為精神文明先進(jìn)單位標兵，今年初，市委宣傳部代表省級政府來(lái)我行舉行授匾儀式。我部緊緊抓住這一契機，不僅周密做好接待、準備和系統內部的宣傳工作，還全力配合x(chóng)x日報新聞?wù)居浾邔ξ倚械男侣劜稍L(fǎng)，通過(guò)在xx日報發(fā)布對我行的新聞專(zhuān)訪(fǎng)，來(lái)擴大我行的對外影響。
5、職工權益工作
按照分行黨委的工作安排，我部于今年3月，積極聯(lián)系體檢醫院，組織全轄員工集中進(jìn)行身體健康檢查。并根據檢查結果，集中組織員工接種乙肝疫苗。同時(shí)，還為全行適齡女員工做好安康保險的續保工作。
今年5月，我部還按黨委的要求，負責組織員工行服承攬加工廠(chǎng)商的招標、考察、量體、分發(fā)等工作。年內，該項全部就緒。
6、黨務(wù)工作
按照中央及總、省行關(guān)于在黨內開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的工作部署，我部組織全行黨員干部，適時(shí)召開(kāi)了全行的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)工作會(huì )議，并及時(shí)組織全體黨員，以支部為單位，與經(jīng)營(yíng)工作緊密結合，開(kāi)展形式多樣的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。該項工作，被省行黨務(wù)工作部的《宣傳之窗》做了專(zhuān)刊宣傳。
同時(shí)，根據省行黨務(wù)工作部的統一部署，今年，我部積極組織行內各黨支部，嚴格把關(guān)，認真篩選入黨積極分子，并組織參加市機關(guān)工委的入黨培訓。年內，已經(jīng)完成了新黨員的納新和預備黨員的考核轉正工作。
此外，在今年利用網(wǎng)銀收繳黨費活動(dòng)中，我部因工作出色，獲得了省行頒發(fā)的最佳組織獎。在省行組織的黨日主題活動(dòng)競賽中，轄屬海城支行黨總支和勝利路支行黨支部，分別獲得了最佳和優(yōu)秀活動(dòng)獎。
7、企業(yè)文化建設工作
為構建和諧的企業(yè)文化環(huán)境，活躍員工文化生活，上半年，我部主要組織安排了以下及項大型文體活動(dòng)。
春節前夕，組織召開(kāi)全行20xx年度雙先雙優(yōu)表彰大會(huì )暨迎新春聯(lián)歡晚會(huì )；3月初，為紀念3。8國際勞動(dòng)婦女節，組織全行女員工開(kāi)展了書(shū)畫(huà)攝影競賽活動(dòng)；5月中旬，組織全行員工開(kāi)展“綠之約”主題登山活動(dòng)；7月末，按照分行制定的服務(wù)it藍圖系列活動(dòng)方案，組織各機構員工開(kāi)展男子籃球賽和觀(guān)看優(yōu)秀影片，等等。上述活動(dòng)的成功舉辦，大大增強了廣大員工的向心力，和分行黨委的凝聚力，均取得了預期的效果。
8、其他工作
6月中旬，省行舉辦全省20xx年業(yè)務(wù)技能競賽活動(dòng)，指定我行全程承辦。我部按照分行黨委的指示，從活動(dòng)的前期準備，到活動(dòng)的順利開(kāi)展，均投入了大量的時(shí)間和人力�；顒�(dòng)結束后，我部的各項工作，得到了省行及分行黨委的贊許和好評。
二、20xx年工作中存在的主要問(wèn)題
1、雖然我部重新修訂了非常詳盡的服務(wù)工作管理辦法，但在日常管理工作中，服務(wù)督導組的量化考核，及對網(wǎng)點(diǎn)的考評線(xiàn)條還顯粗獷，考核精細度和對存在服務(wù)缺陷的機構整改力度還有待加強。
2、在省行舉辦的20xx年度業(yè)務(wù)技能競賽活動(dòng)中，我行僅獲得團體總成績(jì)第四名，這一成績(jì)，與我行在全省的定位不相匹配，員工的業(yè)務(wù)技能訓練工作力度，特別是新員工和手工點(diǎn)鈔等傳統技能的培訓力度亟待加強。
三、20xx年主要工作事項安排
1、在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作方面，20xx年，我部將對服務(wù)監督人員的日常工作制定量化考核細則，采取多種靈活的方式，逐步加大對各機構服務(wù)狀況的監督、檢查和督促整改力度，以期使我行的服務(wù)水平得到穩步提升。
2、業(yè)務(wù)技能測試工作。進(jìn)一步加強員工，特別是新員工的業(yè)務(wù)技能培訓力度，利用以賽代訓等方式，重點(diǎn)強化手工點(diǎn)鈔等傳統業(yè)務(wù)技能，在省行測評年，確保完成省行核定的晉級指標。
3、按照上級行的黨務(wù)工作安排，及早動(dòng)手，及時(shí)跟進(jìn)，采取靈活多樣的方式，做好我行的黨團工作。
4、根據分行的業(yè)務(wù)工作節奏，適時(shí)安排為廣大員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的文體活動(dòng)，以豐富我行員工的業(yè)余文化生活。
以上，是我部20xx年的工作總結，和下一年度的工作安排，特呈報分行黨委，請查收。
2021年銀行工會(huì )年終工作總結5
鎮海區郵政儲蓄銀行工會(huì )第一次會(huì )員大會(huì )今天在這里隆重召開(kāi)了，這是我區郵政銀行職工政治生活中的一件大事。在此，我謹代表鎮海區總工會(huì )向大會(huì )的召開(kāi)致以熱烈的祝賀！對重視、支持郵政銀行工會(huì )工作的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！
近年來(lái)，中國郵政儲蓄銀行鎮海區支行作為我區金融業(yè)的新軍，為支持鎮海經(jīng)濟建設、支持社會(huì )主義新農村建設充分發(fā)揮積極的作用。支行廣大職工緊緊圍繞我區經(jīng)濟社會(huì )建設中心工作，以高度的主人翁責任感和強烈的進(jìn)取精神，積極投身地方經(jīng)濟建設，立足本職，學(xué)趕先進(jìn)，爭創(chuàng )一流，充分發(fā)揮了廣大職工在經(jīng)濟建設中的主力軍作用。特別是支行成立后的四年多來(lái)，你們通過(guò)不斷豐富金融產(chǎn)品，不斷拓展業(yè)務(wù)市場(chǎng)，不斷優(yōu)化服務(wù)渠道，不斷加強風(fēng)險控制，積極為地方實(shí)體經(jīng)濟建設提供融資服務(wù)，徹底改變了以往郵政儲蓄在老百姓心目中“抽水機”的不佳印象，成為有力支持鎮海地方經(jīng)濟建設的“送水車(chē)”，服務(wù)三農和小微企業(yè)的“及時(shí)雨”。同時(shí)，你們堅持以改革促發(fā)展、以轉型促發(fā)展的信念不動(dòng)搖，與銀行組建之初相比，員工的思想觀(guān)念、風(fēng)險意識、經(jīng)營(yíng)規模、管理水平，綜合實(shí)力，員工素質(zhì)以及精神面貌等都發(fā)生了較大變化。這些變化表明，你們這家銀行已經(jīng)逐步成長(cháng)起來(lái)了，你們這支隊伍也已經(jīng)逐漸成熟起來(lái)了。對此，我們感到由衷的高興，并向你們表示崇高的敬意！
作為地方工會(huì )組織，我們衷心希望新成立的中國郵政儲蓄銀行寧波鎮海區支行工會(huì )，能充分發(fā)揮工會(huì )組織的橋梁和紐帶作用，充分發(fā)揮工會(huì )組織的維穩職能，推動(dòng)和諧企業(yè)構建。希望你們進(jìn)一步創(chuàng )新工作理念，完善勞動(dòng)關(guān)系機制制度，積極組織開(kāi)展各種形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng)，堅持依法維護和以情溝通的統一，要注重整合資源，營(yíng)造一種“職工關(guān)心企業(yè)、企業(yè)關(guān)愛(ài)職工”的新型和諧勞動(dòng)關(guān)系，使工會(huì )干部成為企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)者、企業(yè)文化的建設者和勞資矛盾的協(xié)調者。同時(shí)，我希望行工會(huì )要認真履行維護職工合法權益的“天職”，要健全和完善工會(huì )維權機制、職代會(huì )制度、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度、困難職工幫扶機制，實(shí)實(shí)在在幫助職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。行工會(huì )干部也要進(jìn)一步加強自身學(xué)習，熟悉工會(huì )業(yè)務(wù)，不斷提高法律素養和政策水平。牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念和服務(wù)意識，發(fā)揚奉獻精神，傾聽(tīng)職工群眾的呼聲，反映職工群眾的意愿，帶著(zhù)深厚的`感情和滿(mǎn)腔的熱情，誠心誠意地為職工群眾服務(wù)，切實(shí)幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題，當好困難職工的第一知情人、第一報告人、第一幫助人，努力成為職工群眾信得過(guò)、離不開(kāi)的貼心人，推動(dòng)行工會(huì )工作的開(kāi)展。
各位職工要切實(shí)增強主人翁意識，發(fā)揚識大體、顧大局的光榮傳統，立足本職崗位，艱苦創(chuàng )業(yè)，維護團結，為推動(dòng)郵政儲蓄銀行事業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越式發(fā)展貢獻聰明才智，爭做推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧的行動(dòng)楷模。要努力學(xué)習，不斷提高自己的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，爭做適應時(shí)代發(fā)展需要的知識型、技術(shù)型、創(chuàng )新型人才。
我們堅信，新當選的行工會(huì )領(lǐng)導班子，一定能夠發(fā)揮黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，團結和帶領(lǐng)全行職工，同心同德，同舟共濟，將工會(huì )工作開(kāi)展好，將各項職責履行好，為進(jìn)一步推動(dòng)我區金融創(chuàng )新和實(shí)體經(jīng)濟發(fā)展，促進(jìn)鎮�！艾F代化港口強區”建設作出新的貢獻。
最后，預祝鎮海區郵政儲蓄銀行工會(huì )第一次會(huì )員代表大會(huì )圓滿(mǎn)成功，祝大家身體健康、工作順利，萬(wàn)事如意，謝謝！
2021年銀行工會(huì )年終工作總結6
牢牢把握“乘勢而進(jìn)、加快發(fā)展”的工作基調，努力做好新形勢下工會(huì )經(jīng)費的收、管、用和工會(huì )資產(chǎn)的保值增值工作，不斷強化預算管理，健全工會(huì )財務(wù)制度，理順和暢通各種渠道，在繼承中創(chuàng )新，在改革中發(fā)展，在創(chuàng )新中前進(jìn)，把收好、管好、用好工會(huì )經(jīng)費作為首要任務(wù)，上半年主要做了以下幾方面的工作。
上半年，我州工會(huì )仍把經(jīng)費收繳作為財務(wù)工作的重點(diǎn)，分析新情況，解決新問(wèn)題，目標明確、措施有力，經(jīng)費收繳較快平穩增長(cháng)，上半年共收繳經(jīng)費537萬(wàn)元。
1、強化鞏固財政劃撥經(jīng)費工作。
為扎實(shí)推進(jìn)財政劃撥工會(huì )經(jīng)費工作，州總工會(huì )進(jìn)一步加強與財政局相關(guān)部門(mén)加強工作協(xié)調，得到財政局的大力支持，繼續將財政撥款的行政、事業(yè)單位工會(huì )經(jīng)費年初納入財政預算，實(shí)行國庫集中支付。財務(wù)部已于7月份將委托統一劃撥經(jīng)費的相關(guān)文件和收款收據送至財政局預算預算科、國庫科、支付中心等相關(guān)部門(mén)，取得相關(guān)部門(mén)的大力支持，此項工作已在七月份全面開(kāi)展，各財政撥款的.行政、事業(yè)單位的工會(huì )經(jīng)費已陸續上交至我單位帳上。
2、規范完善地稅代征經(jīng)費工作。
為規范、完善我州地稅代征工作，確保經(jīng)費足額收繳，上半年主要作了以下工作。
一是州總工會(huì )多次與同級地稅部門(mén)召開(kāi)座談會(huì )、協(xié)調會(huì )，共同研究地稅有關(guān)制度改革對代征經(jīng)費工作帶來(lái)的影響及對策，及時(shí)解決實(shí)際運作中存在的具體問(wèn)題。
二是進(jìn)一步加大了籌備金的收繳力度，不斷擴大收繳面；三是認真做好與地稅在經(jīng)費征收工作中的對賬、分成和劃撥工會(huì )經(jīng)費（籌備金）等工作；四是與地稅部門(mén)簽訂了全年收繳經(jīng)費的目標責任書(shū)。
2021年銀行工會(huì )年終工作總結7
今年，xxx工行分部在市分行黨委和工會(huì )的領(lǐng)導下，認真貫徹全省行長(cháng)會(huì )議和省行工會(huì )工作會(huì )議精神，緊緊圍繞黨總支的經(jīng)營(yíng)決策，圍繞全行中心工作，緊跟各項改革和業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐，充分發(fā)揮工會(huì )職能作用，開(kāi)展了卓有成效的工會(huì )工作，有力地促進(jìn)了該行經(jīng)營(yíng)發(fā)展。今年，我行在工會(huì )工作上主要抓了以下幾點(diǎn)。
一、建立健全工會(huì )組織，確保工會(huì )工作正常進(jìn)行
根據總行工會(huì )《關(guān)于加強工會(huì )組織建設若干問(wèn)題的意見(jiàn)》，加強了工會(huì )組織建設，選舉產(chǎn)生了工會(huì )主任及其他工會(huì )組織成員，組織建立了婦女工作、勞動(dòng)爭議、經(jīng)費審查、宣傳教育四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì )，從而保證了工會(huì )工作的健康開(kāi)展。同時(shí)，健全完善職代會(huì )制度，定期召開(kāi)職工代表大會(huì )，確保各項工會(huì )工作正常進(jìn)行。
二、充分發(fā)揮職工的主人翁作用，實(shí)行民主管理
在維護好全行共同利益的'前提下，維護好職工的合法權益，組織引導員工積極參與本單位的民主管理和民主監督，聽(tīng)取員工的意見(jiàn)和要求，關(guān)心員工生活，幫助他們解決各方面的困難，在宣傳政策、釋疑解惑、理順情緒、化解矛盾等方面履行了職能。認真抓好行務(wù)公開(kāi)工作，建立了行務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，制定了《行務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》，明確了行務(wù)公開(kāi)的指導思想和總體要求、行務(wù)公開(kāi)的范圍和公開(kāi)形式、組織領(lǐng)導、監督檢查、公開(kāi)電話(huà)等，并明確了職責。工會(huì )在加強民主管理、民主監督工作上切實(shí)發(fā)揮了應有作用。
三、搞好員工思想調查，積極開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)
為進(jìn)一步了解員工當前思想動(dòng)態(tài)，保證業(yè)務(wù)的健康發(fā)展和改革的順利進(jìn)行，我行工會(huì )定期到部室網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行座談?wù){查，了解廣大員工所思、所想、所盼，起到釋疑解惑，疏通理順的作用，使員工進(jìn)一步認清形勢，增強危機感責任心，為今后有的放矢地做好員工思想政治工作，促進(jìn)全行各項業(yè)務(wù)的開(kāi)展奠定了良好的基礎。積極開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)，春節前走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休老干部、軍屬和特困員工，把組織的溫暖送到員工的心坎上。
四、在抓好員工教育，提高整體素質(zhì)
我行根據上級工會(huì )工作要求，圍繞全行改革發(fā)展、提高銀行員工的綜合素質(zhì)和競爭能力，制定了《員工教育培訓工作實(shí)施意見(jiàn)》，利用集中培訓、統一學(xué)習、業(yè)余自學(xué)等形式，經(jīng)常性對員工進(jìn)行法律法規、崗位技能、新知識、新業(yè)務(wù)、計算機等學(xué)習培訓，培養員工的敬業(yè)、愛(ài)業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)精神，廣泛深入的開(kāi)展“法制教育月”、“十字”行風(fēng)、企業(yè)文化等主題教育活動(dòng)，使員工的政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)技能不斷得到提升。
五、加強優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理，提高全行的服務(wù)水平
我行從服務(wù)興行、服務(wù)立行的高度，全行上下圍繞提高服務(wù)質(zhì)量和水平，高標準，嚴要求，不斷豐富和深化服務(wù)工作內容，使全行的整體服務(wù)水平逐年提高。為了強抓服務(wù)，該行成立了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作領(lǐng)導小組，形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導靠上抓、有關(guān)部門(mén)重點(diǎn)抓、相互協(xié)調、上下聯(lián)動(dòng)的工作機制，促進(jìn)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)規范服務(wù)上水平。同時(shí)，該行采取多種形式加強員工培訓，提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)，組織了服務(wù)禮儀、服務(wù)知識以及業(yè)務(wù)知識、專(zhuān)業(yè)技能培訓班，并開(kāi)展了不同形式的規范化服務(wù)培訓，全行的服務(wù)水平明顯提高，社會(huì )形象得到了較好塑立。
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