研發(fā)中心實(shí)習總結
辛苦的實(shí)習生活在不經(jīng)意間已告一段落了，相信你積累了不少實(shí)習心得，如果我們能夠寫(xiě)好實(shí)習總結，可以收獲更多。為了讓您不再為寫(xiě)實(shí)習總結頭疼，以下是小編精心整理的研發(fā)中心實(shí)習總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
研發(fā)中心實(shí)習總結1
在研發(fā)中心培訓的日子轉瞬即逝，在這段日子里有喜悅也有悲傷；有所收獲也發(fā)現了自己的不足，學(xué)到了書(shū)本上學(xué)不到的知識，了解了研發(fā)的流程，研發(fā)中心實(shí)習總結。經(jīng)過(guò)研發(fā)部一系列的培訓讓我感觸很多，培訓情況總結如下：
一、典型產(chǎn)品及基本功能介紹
沒(méi)有進(jìn)行這次培訓之前，我對電子式電能表概念非常的模糊，只知道電能表就是一種計費工具。通過(guò)尹工的培訓和幾天的自學(xué)讓我掌握了電表行業(yè)一些基本術(shù)語(yǔ)以及基本原理，了解其基本功能，對于理論知識重新鞏固了一次，為進(jìn)入電能表行業(yè)打下了基礎。不過(guò)通過(guò)理論考試，我發(fā)現在這方面也存在許多的不足：對電能表的原理沒(méi)有深入了解；對電能表的細化的功能也沒(méi)有認真去學(xué)習。通過(guò)考試給我敲了一次警鐘，學(xué)知識要細嚼慢咽才能完全消化。
二、電表常用器件介紹
器件對于向硬件方向發(fā)展的我起著(zhù)非常重要的作用，自認為在大學(xué)里接觸較多，所以剛開(kāi)始認為應該是容易懂的。在陳工培訓的時(shí)候初步認識了公司用的ic芯片、電流互感器、變壓器、液晶、溫敏、壓敏等一系列器件，并且知道了搜索公司里所使用器件的方法，可以說(shuō)常識性器件都了解到了，我也認真的學(xué)習了這些器件，有什么不懂的地方也請教陳工，陳工也非常熱情的解答，實(shí)習總結《研發(fā)中心實(shí)習總結》。器件考試完后再次去整理試卷，我認為不足之處就是沒(méi)有理清器件命名規則以及各個(gè)廠(chǎng)家器件品類(lèi)。對于不足的地方我想以后接觸器件的時(shí)候要留意清楚，對不懂的器件及時(shí)的查閱相應的文檔。
三、行業(yè)涉及的國家標準
對于每個(gè)行業(yè)都有行規和國家標準，一個(gè)產(chǎn)品的好壞就是靠這些標準去檢驗，公司也專(zhuān)門(mén)對我們進(jìn)行了培訓。培訓過(guò)程中由于標準枯燥難懂，所以自己也沒(méi)有弄的很懂；在自學(xué)的時(shí)候也不知道怎么去看標準，只是用筆將一些重點(diǎn)記錄在筆記本上，這種方法也讓我記住了一些知識點(diǎn)，對標準有了一個(gè)概貌的了解。這次標準考試是開(kāi)卷考試，相對于其它考試比較簡(jiǎn)單，但理論指導實(shí)踐，在以后的工作中我會(huì )常溫習標準。
四、文件體系培訓
通過(guò)文件體系培訓，對本公司的文件體系有了一定的了解，形成了一個(gè)完善的的文件體系概念。熟悉了一類(lèi)明細到八類(lèi)明細的內容，知道了怎么從明細中查找自己所需的信息。對公司的`產(chǎn)品、軟件命名、簡(jiǎn)稱(chēng)都詳細的記憶了一遍。文件體系也考試了。
研發(fā)中心實(shí)習總結2
在開(kāi)始的幾天里，研發(fā)中心的總經(jīng)理Frank，QA部門(mén)的經(jīng)理xx，以及研發(fā)中心的其他同事為我們提供了很多幫助和有用的建議。Frank給我們做了一個(gè)簡(jiǎn)短的報告來(lái)介紹軟件開(kāi)發(fā)的原則，xx給我們講了QA工作的基本過(guò)程。之后，我們感受到當遇到問(wèn)題時(shí)總能找到相關(guān)的人來(lái)獲得幫助。很快，我們就從同事們和內部資源上學(xué)到了BEA的軟件開(kāi)發(fā)方法和標準流程。這些是我們在學(xué)校里無(wú)法學(xué)到的東西。
接著(zhù)我們和很多新員工一起參與了新員工的入職培訓。在三天的培訓中，我們對BEA的歷史、戰略、商業(yè)運作、技術(shù)和銷(xiāo)售等有了整體的概念�？偨�(jīng)理沈惠中和人力資源總監xx為我們做了關(guān)于BEA核心價(jià)值觀(guān)和人力資源政策和指導的精彩演講。他們所主張？xx；承擔責任給了我們很多啟示。xx的技術(shù)講解讓我們對BEA的技術(shù)有了非常清楚的認識，還有很多其他精心準備的演示也給了我們很多指導。
我們8個(gè)QA部門(mén)的實(shí)習生將負責Tuxedo產(chǎn)品的測試。為了做好開(kāi)始新工作的準備，xx為我們安排了Tuxedo的培訓。在8天的培訓里，我們學(xué)習了兩個(gè)系列的課程。一個(gè)系列是Tuxedo管理，一個(gè)是Tuxedo ATMI開(kāi)發(fā)。我們的老師——劉先生是一個(gè)經(jīng)驗非常豐富的老師，他不僅與我們分享書(shū)本上的知識，還為我們更輕松的學(xué)習提供了很多背景知識。他知識豐富又幽默，使我們從培訓中學(xué)到了很多關(guān)于Tuxedo的知識。感謝xx和xx為我們創(chuàng )造的機會(huì )。
我們中大多數人都處于職業(yè)生涯的起步階段，我們非常幸運地能夠與人力資源部門(mén)的Jimmy，Penny交流，他們具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗，告訴我們在學(xué)習新技術(shù)的同時(shí)，還有其他的東西需要我們在組織中不斷學(xué)習。例如如何有效地溝通、如何管理時(shí)間，如何去上級打交道等。BEA已經(jīng)為我們提供了一個(gè)很好的平臺來(lái)學(xué)習和掌握這些技巧。
一個(gè)人成功與否取決于個(gè)人努力，但是一個(gè)好的起點(diǎn)和一個(gè)富有合作性的環(huán)境有很大的推動(dòng)作用。在這里我們可以與BEA全球的研發(fā)團隊一起分享新技術(shù)，可以與充滿(mǎn)智慧的同事開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品和解決方案，在這里有機遇、壓力、競爭與合作，以及自我實(shí)現的廣闊空間。在以后的日子里，我們將努力工作，讓自己的夢(mèng)想成真，讓我們在BEA實(shí)習的經(jīng)歷成為永遠難忘的回憶。
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