【精選】教師的年總結3篇
總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?下面是小編精心整理的教師的年總結3篇,歡迎閱讀與收藏。
教師的年總結 篇1
授課教師:吳娟時(shí)間過(guò)得很快,本學(xué)期的快樂(lè )作文課程即將結束。這三個(gè)多月的教學(xué)有苦有甜,既讓我嘗試了作為一名教師的辛勞,也品味到了作為一名教師的幸福。本學(xué)期的教學(xué)我同本班的學(xué)生一樣,收獲很大!現將工作總結如下:
一、規范的教學(xué)計劃和精心的教學(xué)設計
在開(kāi)學(xué)的伊始,我就對本班的學(xué)生進(jìn)行了初步測試,既有筆試也有口試,從中我了解孩子們的知識水平情況。再根據同家長(cháng)和孩子的溝通下,我制定了本學(xué)期的教學(xué)計劃和粗略的下學(xué)期教學(xué)計劃,并在教學(xué)過(guò)程中嚴格遵守。幾乎每節課我都有詳細的教學(xué)設計和課前備課,充分考慮到課堂中的可能性情況。所以在本學(xué)期中我充分的了解到每個(gè)孩子的學(xué)習習慣和知識接收能力情況,并也發(fā)現自己的教學(xué)越來(lái)越有成績(jì)。
二、虛心請教、認真學(xué)習
課余時(shí)間經(jīng)常和安外的語(yǔ)文教師進(jìn)行教學(xué)交流,雖然安外是出初中部,但是教學(xué)技巧和教學(xué)經(jīng)驗還是可以共享的。本學(xué)期看了幾本關(guān)于教學(xué)方面的書(shū),其中王金戰老師《學(xué)習哪有那么難》對自己的影響最大,自己也將這本書(shū)推薦給本班的家長(cháng)們,平時(shí)和家長(cháng)們一同交流心得。
三、用愛(ài)感染孩子,促進(jìn)有效教學(xué)
經(jīng)學(xué)前測試和平時(shí)的交流,本班的學(xué)生學(xué)習成績(jì)相當一般,特別是后期加進(jìn)來(lái)的學(xué)生,連基本的看拼音寫(xiě)字都成問(wèn)題?梢哉f(shuō)他們是被學(xué)校老師遺忘的一群。他們的心理比一般的孩子要脆弱很多,成績(jì)不好,上課發(fā)言少,不愿動(dòng)腦,卻很在意老師對他們的評價(jià)。他們中分為兩種人,一種是想遠離現有的老師到這里沒(méi)有人認識他的地方重新開(kāi)始,另一種就是被迫的,沒(méi)有了學(xué)習的興趣。針對這些孩子我決心多關(guān)注他們一些,用愛(ài)去感化他們。
下課的時(shí)候和他們一起做游戲,一起聊天;為了和他們有共同的話(huà)題,我還學(xué)著(zhù)玩起了他們喜歡的游戲和喜歡看的動(dòng)畫(huà)片兒;有時(shí)叫他們一些簡(jiǎn)單的游戲,總之和他們打成一片,讓他們對我沒(méi)有畏懼感。另一個(gè)方面,我盡量把他們的課程設置的簡(jiǎn)單些,從而提高他們對學(xué)習的興趣;課堂上也經(jīng)常做一些游戲互動(dòng),寓教于樂(lè )。很快他們的學(xué)習興趣提高了很多!
1、課堂上,讓學(xué)生動(dòng)腦、動(dòng)手、動(dòng)眼、動(dòng)口,將唱歌,講故事,畫(huà)畫(huà)等穿插其間,使課堂動(dòng)起來(lái),學(xué)生思維活躍,能在活動(dòng)中認知并鞏固。給學(xué)生更多活動(dòng)的時(shí)間和空間,課堂是他們輕松學(xué)習的游樂(lè )園。
2、課外,鼓勵學(xué)生多參與有益的活動(dòng),收集各種名人故事、自然知識、社會(huì )動(dòng)態(tài)……讓課外成為認知的第二課堂,多實(shí)踐多積累,不斷充實(shí)自己。有了課外的積累,才有課堂的生氣,就會(huì )提高學(xué)生的整體素質(zhì)。
四、存在的問(wèn)題。
1、個(gè)別學(xué)生的不良的學(xué)習習慣還有待進(jìn)一步引導改正。如寫(xiě)字習慣很差,寫(xiě)字姿勢不正確,不能自覺(jué)地完成作業(yè),還有個(gè)別學(xué)生字跡潦草;還有的學(xué)生作業(yè)不能按時(shí)上交;或遇到難題沒(méi)有堅強的意志,不會(huì )主動(dòng)克服解決。
2、寫(xiě)作方面水平差異太大,5位學(xué)生的寫(xiě)作水平發(fā)展不夠均衡。在今后的教學(xué)中,應該加以克服。
教師的年總結 篇2
時(shí)光飛逝,似乎在我們還沒(méi)來(lái)得及閑下來(lái)靜坐品茶聊天的時(shí)候,已到了期末,XX學(xué)年又將成為過(guò)去。匆匆的回顧之時(shí),我作為五年級工會(huì )小組的組長(cháng),心中充滿(mǎn)的是欣慰和感激。此時(shí),我最想要說(shuō)一句話(huà)是:五年級段的兄弟姐妹們,正是因為我們18個(gè)人同心同德,共創(chuàng )溫馨工會(huì )小家,才使我們繁忙的'工作變得有滋有味,正是因為你們的大力支持和無(wú)私幫助,才使我這個(gè)年段組長(cháng)能夠舒心的順利愉快的開(kāi)展工作。在日常的工作中,我有很多的不到之處,也有很多的疏忽,是你們給了我最大的理解和寬容,趁此機會(huì ),我要衷心地向你們表示感謝!
一年來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,在全校老師的大力配合下,我們五年級組能有計劃、有步驟地開(kāi)展各項工作,全體老師能積極配合,各方面工作開(kāi)展順利,取得了一定的成績(jì),F對本年度工作總結如下:
一、 積極鉆研,辛勤耕耘。
一年來(lái),我們組內成員認真參加政治學(xué)習,及時(shí)完成各類(lèi)教研任務(wù)。小組成員都有較高的道德情操和政治修養,身心健康,從無(wú)違紀違規現象的發(fā)生。我們小組的老師個(gè)個(gè)敬業(yè)愛(ài)崗,積極探索教學(xué)方法的改進(jìn)。成為學(xué)校的一支強有力的生力軍。在教研方面:組內老師優(yōu)勢互補,資源共享,互相協(xié)作。老師們每個(gè)學(xué)期都開(kāi)出一堂教研課,組內成員都大家暢所欲言,取長(cháng)補短。努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。其中任潔、王窮、葛林高三位老師本學(xué)期都獲得了寧波市課堂教學(xué)評比二等獎。尤其是葛林高老師,他是我校教研工作的領(lǐng)頭雁,是我們學(xué)校的一張王牌,為了學(xué)校的科研工作,他顧不上家里的小女,一心撲在工作上,他不但自己努力探索,積極寫(xiě)作,在這一年中,由他執筆的各類(lèi)課題、論文、科研小報等屢屢在浙江省、寧波市獲得一二等獎,獎項多達十多項。
各類(lèi)由他撰寫(xiě)的信息頻繁出現在教育網(wǎng)上。為了轉變教師的教育觀(guān)念和教育思想,提高學(xué)校教師的教育科研專(zhuān)業(yè)化,他負責成立了教育科研工作坊。幫助成員共同進(jìn)步。作為學(xué)校教科建設品牌之一,他引領(lǐng)下的科研工作坊在提升我校青年教師教科素養的同時(shí),也影響和輻射了周遍不少學(xué)校。大大地提高了我校的知名度。另外,陳愛(ài)琴、方幼波、任潔、周幼紅等多位老師的論文獲得寧波、奉化一二等獎。王雪春參加奉化市命題比賽獲得一等獎。發(fā)表在省、市級的刊物上的文章更是數不勝數。
二、教書(shū)育人,為人師表
一年來(lái),本組教師以學(xué)校的德育教育為前提,抓好本年級學(xué)生的各項行為規范。促進(jìn)每個(gè)學(xué)生健康活潑地成長(cháng)。除了出色完成本職工作以外,還不計時(shí)間,不講報酬地為學(xué)生的發(fā)展,為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻。汪虹擔任學(xué)校的少先隊工作,任務(wù)瑣碎而繁重,但 我總是見(jiàn)她面帶微笑,不急不躁,動(dòng)腦筋,想辦法,既不加重班主任、輔導員的工作負擔,又能把少先隊工作開(kāi)展得豐富多彩,有聲有色。為了學(xué)校的衛生工作,夏天云醫生的身影每天出現在學(xué)校的角角落落。董孟能老師剛來(lái)我們學(xué)校,就毫無(wú)怨言地承擔了學(xué)校機器人興趣小組輔導工作,兢兢業(yè)業(yè),只經(jīng)過(guò)短短一個(gè)學(xué)期的培訓,就在寧波市的比賽中脫穎而出,為我校贏(yíng)得了又一張特色教育王牌。方幼波、陳愛(ài)琴、張蔚等老師除了認真完成自己的教學(xué)任務(wù)外,潛心輔導學(xué)生各類(lèi)特長(cháng),獲得了喜人的成績(jì)。周幼紅、任潔兩位英語(yǔ)教師肩負著(zhù)四個(gè)班級的英語(yǔ)教學(xué),她們心中裝著(zhù)每個(gè)班級,每個(gè)學(xué)生。
這也犧牲了自己的很多休息時(shí)間。尤其是周幼紅老師,承擔學(xué)校乃至市里的很多英語(yǔ)教研任務(wù),外出頻繁,可是,她卻從來(lái)也沒(méi)落下過(guò)一節英語(yǔ)課。緊緊盯著(zhù)每個(gè)學(xué)生,不讓她們掉隊。在學(xué)生的常規教育上,我們年級組的七位班主任步調一致,訓練統一,協(xié)同任課老師,尤其是數學(xué)老師做到對孩子看得緊,管得嚴,愛(ài)得真。 一年來(lái),能做到衛生工作有序,學(xué)生養成了自覺(jué)清潔的習慣。各項行為規范落實(shí)到位。對學(xué)校組織的各項活動(dòng)和比賽,積極地做好輔導工作,成績(jì)突出。
一年來(lái),我們五年級段代表學(xué)校參加各類(lèi)征文、科技、華數、音體美、鼓樂(lè )隊等各項比賽的人數是全校最多的。輔導老師盡最大的努力,任課老師給予最大的支持和幫助。
在學(xué)校組織的兩次捐款活動(dòng)中,我們7個(gè)班主任想方設法做好學(xué)生思想工作,使學(xué)生愛(ài)心涌動(dòng),踴躍參與,所捐數額每次都是全校最多的。我們五年級段的問(wèn)題學(xué)生也特別多,如503班的蔣寧,504班的馬璐璐 , 505班的鄔晨權,我班的王佰喜,507班的 陳拓等,這些學(xué)生時(shí)不時(shí)地總會(huì )給我們制造些驚險,制造些麻煩,給我們班主任工作帶來(lái)很大的困難,值得慶幸的是,我們的班主任并不是孤軍作戰,而是年段內老師大家共同配合,有了什么問(wèn)題,大家商量對策,一旦發(fā)現什么苗頭,大家互通信息,及時(shí)掌握學(xué)生的動(dòng)向,如我們班王佰喜那是大名鼎鼎,為了管理好他,大家沒(méi)少操心。老師們一起想辦法,一旦看到他有什么表現好的地方,每個(gè)老師都會(huì )表?yè)P他,把他當作自己的學(xué)生一樣看待,一份份濃濃的關(guān)愛(ài)包圍著(zhù)他,一雙雙嚴厲的眼睛盯著(zhù)他,讓他沒(méi)有機會(huì )可以犯錯。在大家的一起努力下,這些問(wèn)題學(xué)生都有了很大進(jìn)步。
教師的年總結 篇3
鄉村教師現狀調查:地位低、待遇差
目前,我國有義務(wù)教育階段鄉村學(xué)生占全國義務(wù)教育學(xué)生總數的29.3%!叭绻麤](méi)有好教師,鄉村就沒(méi)有好教育!比欢,鄉村教師長(cháng)期以來(lái)不僅在工資待遇方面比不上城市教師,而且在編制設計、職稱(chēng)評聘等很多方面都存在不小差距。
東北師范大學(xué)教育學(xué)部部長(cháng)鄔志輝說(shuō):“過(guò)去,鄉村教師要評職稱(chēng),根據我們的調研,跟城市教師比起來(lái),小學(xué)平均要多花5.6年的時(shí)間,中學(xué)要多花4.8年。也就是說(shuō)他們的機會(huì )比較少,要花更多的努力才能得到!
數據顯示,20xx年至20xx年間,全國鄉村教師數量由472.95萬(wàn)降為330.45萬(wàn)。短短三年時(shí)間內,鄉村教師流失率達30%。
居住條件差,離家遠,不能照顧家庭,似乎是所有身處鄉村的教師共同的困難。這,也正是造成近年來(lái)鄉村教師普遍短缺的現狀之一。
20xx年,剛剛畢業(yè)于某師范學(xué)院的小李通過(guò)公開(kāi)招聘考入河南省漯河市源匯區某鄉級中學(xué),但踏入的校門(mén)后,擺在面前的第一個(gè)困難就是住宿。
小李說(shuō):“剛開(kāi)始過(guò)來(lái)居住的環(huán)境不好,用水不太方便,屋子也破,我那屋還漏水,我們一塊考進(jìn)來(lái)6個(gè),他們有的屋墻上磚都掉了!
就是在這樣簡(jiǎn)陋的宿舍里,小李開(kāi)始了自已的執教生涯,從早上6點(diǎn)的早自習,到晚上9點(diǎn)的晚自習,回家需要2個(gè)多小時(shí)的車(chē)程,這讓小李不得不忍受這樣的居住條件。
河南省漯河市郾城區教科體局辦公室主任楊慶濤告訴記者,為了更好的保障農村教師的工作生活條件,國家出臺了專(zhuān)門(mén)為鄉村教師設立的“周轉房”政策,但是,因為是針對“縣”,所以盡管他們區有的學(xué)校距城區有30—40公里,依然不能享受這樣的政策。
27歲的胡京是安徽金寨縣泗河實(shí)驗學(xué)校特崗教師,因為地處農村,學(xué)生大多都是留守兒童,老師不僅要傳授知識,更多的時(shí)候他們要承擔一些原本家長(cháng)要做的事情。因為家遠,學(xué)生大多數都要住宿,胡京說(shuō)他們每周都會(huì )安排老師在學(xué)生寢室值班,和學(xué)生睡在一起,為的就是能夠時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的一切安全問(wèn)題:“但是我們的力量是很小的,還需要國家的相關(guān)部門(mén)能給予更多的支持!
江蘇鹽城同樣有一位27歲的年輕鄉村教師—盧志娟是鹽都區郭猛鎮實(shí)驗學(xué)校的一名小學(xué)教師,20xx年從濟南大學(xué)畢業(yè)的她放棄了很多好機會(huì )來(lái)到這里教書(shū)育人:“低年級的老師實(shí)在是太忙了,低年級的老師要帶兩個(gè)班,還要做班主任,我們班主任就跟陀螺一樣的,轉來(lái)轉去的!
貴州省六盤(pán)水市鐘山區大灣鎮的木沖溝中學(xué)在教師隊伍建設上出現斷層,除了20多名45歲以上的老教師基本能夠固定以外,其余的50多名教師中,大多是80后甚至90后的教師。于是,年年招、年年走的現象在木沖溝中學(xué)已成常態(tài)。木沖溝中學(xué)副校長(cháng)阮喜坦言,每一年的教師招考過(guò)程中,校長(cháng)都要帶領(lǐng)班子親臨現場(chǎng)發(fā)傳單甚至扯著(zhù)嗓子向考生們推介木沖溝中學(xué)。
木沖溝中學(xué)副校長(cháng)阮喜說(shuō):“只有靠感情留人,即使這種說(shuō)法有點(diǎn)大有點(diǎn)虛。但這是沒(méi)辦法的事情。盡管所有的招數都用上了,但是,鄉村學(xué)校留不住人的現狀仍然沒(méi)有改變,學(xué)校的教師隊伍建設尷尬的局面還將繼續!
推進(jìn)鄉村教師隊伍建設:提高待遇、政策優(yōu)惠
近日下發(fā)的《關(guān)于深化中小學(xué)教師職稱(chēng)制度改革的指導意見(jiàn)》強調,職稱(chēng)的具體評價(jià)標準條件要對農村教師適當傾斜。在鄉村學(xué)校任教3年以上,表現優(yōu)秀并符合條件的教師,同等條件下優(yōu)先評聘。今年4月,中央深改辦還通過(guò)了《鄉村教師支持計劃(20xx-20xx年)》,提出要把鄉村教師隊伍建設擺在優(yōu)先發(fā)展的戰略位置。
教育部部長(cháng)袁貴仁表示:“特別是提高鄉村教師生活待遇,為鄉村教師建立專(zhuān)門(mén)的榮譽(yù)表彰制度,改革鄉村教師職稱(chēng)評審標準,對鄉村教師評職稱(chēng)不做論文、外語(yǔ)(課程)的剛性要求等!
此外,《計劃》還提出,要拓寬鄉村教師來(lái)源,暢通高校畢業(yè)生、城鎮教師到鄉村學(xué)校任教的通道,逐步形成“越往基層、越是艱苦,地位待遇越高”的激勵機制。
近年來(lái)多地都在積極推進(jìn)鄉村教師隊伍建設,讓鄉村教師下得去、留得住、教得好。湖北省政府近日印發(fā)《關(guān)于加強全省鄉村教師隊伍建設實(shí)施辦法》。今后,湖北省將實(shí)行鄉村教師“退一補一”招聘原則、大學(xué)生鄉村任教“到崗補助”等六項舉措,及時(shí)填補離崗、退休教師空缺,確保鄉村教師“后繼有人”。
另外,還將設立“鄉村教師關(guān)愛(ài)基金”、“鄉村教師獎勵基金”,對大病、特困教師提供援助,做出突出貢獻的鄉村教師給予獎勵。同時(shí),加強教師間的“交流管理”,由各縣市統籌分配、動(dòng)態(tài)調整當地學(xué)校教職工編制,促進(jìn)師資均衡發(fā)展。為激勵“優(yōu)者從教”,吸引更多優(yōu)秀大學(xué)生投身鄉村教育,此次《實(shí)施辦法》提出,對到鄉村及偏遠地區任教的高校畢業(yè)生,按服務(wù)年限實(shí)行以獎代償。
河北省邢臺縣是一個(gè)山區大縣,山區面積占總面積的一多半,整個(gè)縣設有200多所小學(xué)、8所中學(xué),大部分學(xué)校都在山區,任教教師有近20xx人,辦公條件十分艱苦。邢臺縣教育局副局長(cháng)袁書(shū)鳳介紹,為了改善山區老師的工作條件,他們從20xx年起,開(kāi)始在各個(gè)山區學(xué)校中建設周轉宿舍:“給老師35平米的一個(gè)地方,也能擱一張床,有一個(gè)小客廳,還有個(gè)廚房和衛生間。這樣是有自己的一個(gè)地方,好像是自己能在這安一個(gè)小家!
今年,邢臺縣教育局還將繼續加大對鄉村教師的支持力度,他們制定了一個(gè)“鄉村教師支持計劃”,對每名鄉村教師增加補助。除此之外,他們還將在績(jì)效工資、教師職稱(chēng)評定等方面向鄉村教師傾斜:“在山里邊任教的老師,績(jì)效工資都高,比環(huán)城的老師一年下來(lái)能高個(gè)3000塊錢(qián)左右!
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