學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結（通用6篇）
光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，回顧過(guò)去的教學(xué)，我們的收獲和感動(dòng)是彌足珍貴的，先準備一份教學(xué)總結吧。那么一份同事都拍手稱(chēng)贊的教學(xué)總結是什么樣的呢？以下是小編精心整理的學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結（通用6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結1
一學(xué)期匆匆結束了，在這學(xué)期的班主任工作中我有不少感受和體會(huì )，本文就我體會(huì )最深的兩四個(gè)方面進(jìn)行總結。
本期主要做了如下努力：
一、規范班級制度，培養學(xué)生自律
在三年級的時(shí)候就對班上的學(xué)生進(jìn)行了自我管理的訓練，也培養了初步的自我管理的習慣，但是并沒(méi)有真正使每個(gè)學(xué)生都養成習慣。
經(jīng)過(guò)了兩個(gè)月的暑假，學(xué)生在學(xué)校養成的習慣又歸于零，所以得重新開(kāi)始。因此開(kāi)學(xué)初才出現了那么多的問(wèn)題。結合這一點(diǎn)，這學(xué)期繼續開(kāi)展培養學(xué)生自我管理的養成教育和活動(dòng)。在三年級的基礎上，對班務(wù)管理做了一些小小的調整。力爭學(xué)生能夠做到自律。
1、班規調整
本期把三年級的班規進(jìn)行了一些調整，學(xué)生已經(jīng)養成的、做到的好習慣畫(huà)上句號，對于學(xué)生沒(méi)有做到的留下繼續訓練，并且利用班會(huì )和學(xué)生討論之后補充了幾條班規，用以規范學(xué)生的言行，培養學(xué)生自我管理的習慣，使班級管理形成制度。而且將班規上墻，使每個(gè)學(xué)生都知道以班規來(lái)規范自己的言行。
2、制定獎懲制度
獎懲分明，適度的懲罰是必須的，但是要讓學(xué)生心服口服的制度才可行。于是本期組織班干部首先討論擬定獎懲制度，然后和同學(xué)討論，形成一致意見(jiàn)時(shí)就寫(xiě)在筆記本上，做到“有法可依”。主要的獎勵就是按照積分來(lái)獎勵，累計獲得五分就可以獎勵一個(gè)作文本。如果一周達到十分則獎勵一個(gè)筆記本。當天做好事一件，上課發(fā)言積極，被老師把名字寫(xiě)在表?yè)P欄內小崗位很負責、得到大家公認和表?yè)P，作文得優(yōu)秀，助人為樂(lè )一次等等，都記錄在班級日志上�？墒菓土P一次就要扣掉一分，如作業(yè)沒(méi)有按時(shí)完成，上課違紀被罰站，小崗位檢查不合格重做清潔一次，打架、一次，說(shuō)臟話(huà)一次等等以合理的獎勵和懲罰來(lái)規范學(xué)生言行，培養學(xué)生文明的好習慣。
3、建立“班級日志”
本期為了規范管理，制定了“班級日志”，每天由值日生負責記錄。內容主要有作業(yè)記錄、好人好事記錄、課堂紀律的記錄以及新風(fēng)尚的記錄。使老師對每天學(xué)生的在校表現都能及時(shí)了解、及時(shí)表?yè)P與批評。
4、建立值日班干部制
在三年級的基礎上，為了培養班干部的能力和學(xué)生自我管理的能力，建立了值日班干部管理制度。他們的工作主要是管理督促晨掃。下午放學(xué)時(shí)留下來(lái)檢查清潔。以及每天管理留下來(lái)補課或改錯的學(xué)生，還有每天的清潔安排等。經(jīng)過(guò)小干部的努力，同學(xué)們基本養成了自我管理的好習慣。
二、找準切入點(diǎn)，有效教育學(xué)生。
經(jīng)過(guò)我和數學(xué)老師的分析，把握了學(xué)生出現問(wèn)題的主要原因：一是缺乏責任感；二是缺乏學(xué)習興趣。于是，我為了解決這兩個(gè)問(wèn)題，在班務(wù)管理上，我組織學(xué)生開(kāi)展了爭當文明好少年的活動(dòng)，活動(dòng)的主題就是“誠實(shí)守信”。關(guān)于這個(gè)活動(dòng)，我們的做法是：
三、開(kāi)展特色活動(dòng)
本期學(xué)校創(chuàng )建特色校園。為了配合學(xué)校的活動(dòng)，我班開(kāi)展了創(chuàng )特色班級的活動(dòng)。經(jīng)過(guò)和大家討論，我們確定了我們的班級特色就是畫(huà)畫(huà)。為了學(xué)生更好的發(fā)展，我們給學(xué)生一同確定了我們的班級特色就是“學(xué)會(huì )中國畫(huà)”。我們的活動(dòng)分三個(gè)步驟：
第一個(gè)步驟就是“走近中國畫(huà)”，首先開(kāi)展“小畫(huà)家”評比活動(dòng)，評出班級小畫(huà)家，給大家樹(shù)立榜樣。然后通過(guò)查閱資料辦小報，學(xué)生
了解了中國畫(huà)。
第二步就是“走進(jìn)中國畫(huà)”，除了欣賞中國畫(huà)之外，我們還感受了一番，學(xué)生從無(wú)興趣到有興趣，再到每周畫(huà)、到畫(huà)得不錯，到后來(lái)的喜歡畫(huà)了，說(shuō)明活動(dòng)是成功的。
第三步就是中國畫(huà)比賽活動(dòng)。這樣比賽性的活動(dòng)極大地調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性，特別是平時(shí)學(xué)習中等的學(xué)生畫(huà)得很好，倒使以前畫(huà)兒童畫(huà)、水彩筆畫(huà)很驕傲的同學(xué)受到打擊，體驗到了挫折。
四、存在的問(wèn)題
一學(xué)期結束了，學(xué)生的成長(cháng)點(diǎn)滴清晰的浮現在我眼前，感到本期的努力取得了豐碩的成果，學(xué)生的自律性有了很大提高，學(xué)習習慣、勞動(dòng)習慣、聽(tīng)課習慣以及常規都有了很大進(jìn)步�？删C合分析學(xué)生的成績(jì)，又感覺(jué)責任重大。
1、作為班主任，我對學(xué)生的數學(xué)成績(jì)還不夠重視，語(yǔ)文數學(xué)拔尖生很少，學(xué)生的數學(xué)語(yǔ)文成績(jì)都很不穩定。下學(xué)期要和數學(xué)老師一起針對問(wèn)題制定切實(shí)有效的措施。
2、重視了對學(xué)生文明習慣的養成教育，卻忽視了培優(yōu)輔差工作。培優(yōu)的方法尤其欠缺，既耗費了學(xué)生的精力和時(shí)間，又沒(méi)有受到成效。下期要多向其他有經(jīng)驗的老師學(xué)習。把培優(yōu)工作當成首要任務(wù)來(lái)抓。
3、學(xué)生的思維不夠靈活，學(xué)習方法不很有效果。因此還要多加指導；細心的習慣要著(zhù)力培養；思維的靈活性要扎實(shí)訓練。
一分耕耘一分收獲！勤才能補拙！但是光靠勤是不行的，還要有巧勁，教育還得講方法，可這卻是我非常欠缺的�？吹綄W(xué)生出現的許
多問(wèn)題，在著(zhù)急之后，一定要去加強學(xué)習，爭取改進(jìn)教育教學(xué)方法，給學(xué)生一個(gè)快樂(lè )的溫馨的集體之外，還要努力營(yíng)造一片學(xué)生全面發(fā)展的沃土，讓他們一個(gè)個(gè)都茁壯成長(cháng)！
學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結2
素質(zhì)教育要求我們要面向全體學(xué)生，使學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動(dòng)技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展，個(gè)性特長(cháng)得到充分的培育。這是一項長(cháng)期的、具有劃時(shí)代意義的改革。學(xué)校教育是我國主要的教學(xué)形式，班級授課制是學(xué)校教育的基本形式。因此，作為“班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。
班里總的情況是男生課外比較活，特別好動(dòng)。無(wú)疑為班級管理增大了難度�？墒巧险n時(shí)，敢于回答問(wèn)題的孩子卻又比較少，常常就是幾個(gè)人在唱主角，在活動(dòng)中男生表現的優(yōu)為主動(dòng)、突出�？傮w來(lái)說(shuō)我班絕大部分學(xué)生的學(xué)習熱情非常高，能自覺(jué)認真地完成各科作業(yè)，上課專(zhuān)心聽(tīng)講，聰明活潑，家長(cháng)也很負責。是一個(gè)班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃的優(yōu)秀班集體。特別是我班的班干部，能自覺(jué)模范地起帶頭作用，能主動(dòng)地打掃教室、清潔區的衛生，能自覺(jué)遵守紀律，多次受到校領(lǐng)導和師生的好評。但他們畢竟是孩子，不論在學(xué)習上還是在日常的生活當中，自我約束能力不強，短時(shí)間內無(wú)法徹底改變某些不良現象，也存在一部分學(xué)習有困難的學(xué)生和紀律較差的學(xué)生，我相信，任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來(lái)，那么，如何開(kāi)展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要。下面我談?wù)勛约哼@學(xué)期來(lái)工作的體會(huì )。
一、親近學(xué)生，研究學(xué)生；展現自我，樹(shù)立威望。
“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就會(huì )愛(ài)他，只有用愛(ài)才能教育孩子�！卑嘀魅我朴诮咏⒆�，體貼和關(guān)心學(xué)生，和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和愛(ài)。這是班主任順利開(kāi)展一切工作的基礎。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過(guò)活動(dòng)觀(guān)察。了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在，二要研究學(xué)生的個(gè)性特征（包括能力、氣質(zhì)、性格、愛(ài)好等），了解個(gè)人的生活環(huán)境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。根據學(xué)生的各自的特點(diǎn)，發(fā)揮學(xué)生的特長(cháng)，在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中，班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學(xué)生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信賴(lài)的老師，又把你當作好朋友，樹(shù)立起班主任崇高的威望。在處理班務(wù)工作時(shí)，要做到一視同仁，無(wú)論是學(xué)習好、學(xué)習差、班干部、還是一般學(xué)生，做到公平對待。只有做孩子的知心朋友，你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、培養老師的小助手。
一個(gè)班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著(zhù)“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用，我稱(chēng)他們是“班主任的左右手�！彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養：其一，要大力表?yè)P干部?jì)?yōu)點(diǎn)，宣傳他們的先進(jìn)事跡，幫助小干部樹(shù)立威信；其二，在鼓勵干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí)，要更嚴格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即“以點(diǎn)帶面”；其三，培養干部團結協(xié)作的精神，要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論，帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心，亦即“以面帶面”。我班班干部在班長(cháng)的帶領(lǐng)下，是一支能?chē)酪月杉�，工作負責的班干部隊伍，他們在工作中處處嚴格要求自己，處處起模范作用，班上的小組長(cháng)是班級工作中最具體的、最直接的，他們面臨者收發(fā)學(xué)生的作業(yè)，及時(shí)將信息反饋給老師，首先老師要支持他們的工作，對于一些頑劣、不聽(tīng)話(huà)的學(xué)生由專(zhuān)人負責，督促檢查。
三、以強化常規訓練帶動(dòng)教育教學(xué)工作。
良好的班規是進(jìn)行正常的學(xué)習和生活的保障，一個(gè)學(xué)生調皮搗蛋、不合常規的舉動(dòng)往往會(huì )使一堂好課留下遺憾，使整個(gè)集體活動(dòng)宣告失敗，甚至使全班努力爭取的.榮譽(yù)付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要扎實(shí)有效地制定班規，由于這學(xué)期情況特殊，學(xué)生離家都比較遠，安全顯得優(yōu)為重要，開(kāi)學(xué)初組織學(xué)生認真學(xué)習《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》、并進(jìn)行討論，制定相應的五年級班規，具體提出要求，使每個(gè)學(xué)生對照落實(shí)到自己的行動(dòng)上。有了良好的紀律，學(xué)習才有保證。良好的班風(fēng)班貌才能形成。
四、擬定集體與個(gè)人奮斗目標。
有目標才有動(dòng)力。班主任要根據學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況，擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的奮斗目標，讓每一個(gè)學(xué)生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么，從而增強集體的凝聚力和動(dòng)力。將集體的動(dòng)力落實(shí)到每個(gè)學(xué)生身上，幫助和鼓勵每一個(gè)人進(jìn)步。定期反饋信息，讓每一位學(xué)生對自己的表現進(jìn)行總結，找出自己的不足，提出今后的改進(jìn)措施。并讓家長(cháng)反饋學(xué)生在家的情況，并給孩子提出今后努力的方向。做好孩子在校、在家的情況交流，促進(jìn)孩子健康成長(cháng)。
五、激發(fā)學(xué)生競爭意識。
競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動(dòng)力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動(dòng)。必須強調，這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭，其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。由于現在學(xué)生中獨生子女多、耐挫力差，在每次測驗時(shí)，先讓學(xué)生確定競爭對手，奮斗目標，試卷答完后，認真檢查，確認沒(méi)有空題，在試卷上寫(xiě)上沒(méi)有空題。激發(fā)學(xué)生競爭意識，培養學(xué)生的自覺(jué)性和進(jìn)取心。
六、重視主題班會(huì )與主題隊會(huì )的開(kāi)展。
要注重每次活動(dòng)的實(shí)效性，使每次活動(dòng)都讓學(xué)生得到一次思想和靈魂的洗禮，留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據學(xué)校、學(xué)生思想動(dòng)向以及偶發(fā)事件擬定。每次班會(huì )由學(xué)生自己主持，擬定程序，提前收集資料，內容豐富。比如激勵學(xué)生好好學(xué)習的班會(huì )《學(xué)與玩的關(guān)系》、《怎樣養成良好的學(xué)習習慣》；比如安全方面的班會(huì )《健康安全我知道》；健康方面的班會(huì )《健康知識我知道》；紀律方面的班會(huì )《遵守班規，勤奮學(xué)習》。
七、用愛(ài)關(guān)注后進(jìn)生：
集體的關(guān)心和幫助是推動(dòng)后進(jìn)生成長(cháng)的沃土，努力創(chuàng )建良好的班級文化和學(xué)習氛圍，建立班級的生生之間和師生之間的和諧關(guān)系，后進(jìn)生同樣是班集體的一員，要發(fā)動(dòng)同學(xué)們都來(lái)關(guān)心和幫助“后進(jìn)生”，讓他們跟上集體步伐，隨時(shí)感受到自己是班集體中的一員，要充分發(fā)揮班干部在集體中的導向作用，組成互幫互學(xué)小組，在學(xué)習、生活上關(guān)心幫助后進(jìn)生，例如，在課堂上后進(jìn)生答的出色時(shí)，全班同學(xué)熱烈的掌聲就是對他們的最大肯定和褒獎，也將燃起他們新的希望和學(xué)習的自信心。學(xué)校、班級要營(yíng)造良好文化氛圍，提高學(xué)習困難學(xué)生的學(xué)習興趣，激發(fā)他們的潛能，讓這些“后進(jìn)生”在良好的班級氛圍的熏陶、感染下健康成長(cháng)。再如，老師在安排座位時(shí)讓“優(yōu)生”與“后進(jìn)生”搭配，由優(yōu)生對他們的學(xué)習督促和幫助，更多的學(xué)生體會(huì )到成功的喜悅，形成良好的學(xué)習氛圍，真正使班集體成為后進(jìn)生成長(cháng)的“沃土”。
素質(zhì)教育應時(shí)代需要所培養的人才應是高素質(zhì)的，是有創(chuàng )造性的人才。班主任在使素質(zhì)不同的全體學(xué)生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發(fā)展的同時(shí)，更要努力發(fā)掘學(xué)生的潛能，充分發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長(cháng)、培養創(chuàng )造能力，培養他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人，也為培養21世紀的專(zhuān)業(yè)人才奠定基礎。
學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結3
在學(xué)校領(lǐng)導的的大力支持下，以基礎教育課程改革為契機，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，強化教學(xué)工作全程管理，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展教導處工作。本學(xué)年初中教導處工作以“關(guān)注課堂，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”為工作主線(xiàn)，整合教學(xué)資源，更新教學(xué)觀(guān)念，深入落實(shí)學(xué)校領(lǐng)導提出的“三實(shí)和三個(gè)重在”的教學(xué)管理理念，深化課堂教學(xué)改革，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量，圓滿(mǎn)完成了學(xué)校交給我們的各項任務(wù)�，F將本學(xué)期初中教導處工作總結如下：
一、加強教導處工作，提高工作效能
全體教導處成員重視自身業(yè)務(wù)能力的提高，認真學(xué)習，不斷提升自己，超越自己，觀(guān)念新，思維活，作風(fēng)實(shí)，工作細，不斷提高自身工作效能。工作上既分工又協(xié)作，相互配合。樹(shù)立為全體師生服務(wù)的意識，認真做好各項教學(xué)工作安排，認真組織好各項考試工作，養成了勤奮、細致、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
二、加強教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量
1，加強教學(xué)管理，認真落實(shí)學(xué)校領(lǐng)導提出的侯課制度，抓教學(xué)紀律，嚴禁教師私自課，老師請假調課后由教導處審閱，特殊事情由教導處統一調課。
2，加強教學(xué)巡視制度，做到只要有班級上課，就有教學(xué)巡視，教導處安排專(zhuān)人巡查，輪流并作好巡教記錄，同時(shí)給各班學(xué)習委員每周發(fā)放（兩學(xué)一做學(xué)習總結）一張教師記錄表，每天向教導處反饋教師當天上課情況，周末上交本周的記錄表。分三個(gè)教研組對老師的教案進(jìn)行檢查登記。
3，全面組織期中，期末測試工作，統一組織監考閱卷。對老師的命題由教導處統一#審閱后方可印制試卷，并加強對考試期間的巡查。
4，本學(xué)期和教科室一起組織進(jìn)行了多次校內公開(kāi)課教學(xué)，全面實(shí)施領(lǐng)導提出的推門(mén)聽(tīng)課制度，要求當節無(wú)課教師都必須聽(tīng)課，組織老師認真評課，互相學(xué)習，共同進(jìn)步。
5，利用外出聽(tīng)課、學(xué)習的機會(huì )，在學(xué)校的建議下有針對性地選派教師外出，學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗。采用“走出去，請進(jìn)來(lái)”的方式，多渠道提高教師的課堂教學(xué)水平。
6，本學(xué)期，在馮校長(cháng)的帶領(lǐng)下，初三年級英語(yǔ)，語(yǔ)文等學(xué)科的教師到岸門(mén)口初級中學(xué)、觀(guān)摩學(xué)習，相互交流，在教育教學(xué)及教學(xué)管理方面取得了很大的收獲。
三，多措并舉，全面開(kāi)展初中部各項工作
1、自實(shí)行分部管理以來(lái)，我初中部教導處制定了一系列常規管理制度，如初中部學(xué)生安全管理實(shí)施細則，班主任安全管理職責，班主任考核制度，住宿生管理制度（試行辦法），特殊學(xué)生安全管理協(xié)議書(shū)，防災減災應急預案，違紀學(xué)生處理辦法，與班主任簽訂安全管理責任書(shū)。
2、為加強學(xué)生管理，確保校園安全，全面協(xié)助老師開(kāi)展各項工作，教導處成立了由13人組成的學(xué)生會(huì )，分別設主席，副主席，紀律部，衛生部，安全部等機構。
3、為規范學(xué)生在校的儀容儀表，對學(xué)生進(jìn)行了全校性的儀容儀表大檢查活動(dòng)，對檢查出來(lái)的不符合要求的學(xué)生，進(jìn)行督促整改。
4、為改善初中部學(xué)生的住宿環(huán)境，同時(shí)便于加強管理，在學(xué)校的大力支持下，對初中部男女生的住宿進(jìn)行了調整，分層分部管理，并由原來(lái)的一床兩人住宿變?yōu)閱稳藛未沧∷�，制作了床卡，學(xué)生住宿成員一覽表，衛生值日表等5，為加強校園衛生，以學(xué)生會(huì )為平臺，學(xué)生會(huì )成員對負責的各個(gè)衛生區域不定期進(jìn)行檢查，同時(shí)教導處定期組織班主任及有關(guān)部門(mén)對全校環(huán)境衛生進(jìn)行檢查打分，對檢查出的衛生問(wèn)題及時(shí)督查清理，使我校的校園衛生在原有的基礎上有了很大的改觀(guān)。
6、注重校園文化和班級文化建設，在教導處的安排下，各班主任能夠積極組織學(xué)生辦室內黑板報，充實(shí)樓道文化墻。
7、召開(kāi)九年級任課教師考試質(zhì)量分析會(huì )，同時(shí)組織九年級學(xué)生召開(kāi)了三次中考備考會(huì )議，極大地鼓舞了學(xué)生面對中考的信心和決心。
8、為充實(shí)校園文化生活，加強學(xué)生的素質(zhì)教育，開(kāi)展了豐富多彩的第二課堂活動(dòng)，開(kāi)設的班級有：美術(shù)，書(shū)法興趣班；音樂(lè )興趣班，舞蹈興趣班，刺繡興趣班，作文興趣班，羽毛球興趣班，乒乓球興趣班，籃球興趣班。并在十八周進(jìn)行了第二課堂作業(yè)匯報展。
9、學(xué)習雷鋒日來(lái)臨之際，我校團委和教導處聯(lián)合開(kāi)展了“學(xué)習雷鋒精神，爭做美德少年”系列活動(dòng)，在校園張貼學(xué)習雷鋒倡議書(shū)，書(shū)寫(xiě)標語(yǔ)，號召以班級為單位召開(kāi)主題班會(huì )，組織團員和入團積極分子進(jìn)行校園周邊環(huán)境衛生大掃除。
10、分別組織召開(kāi)了畢業(yè)班和非畢業(yè)班家長(cháng)會(huì )，對學(xué)生及家長(cháng)發(fā)放了汛期安全教育宣傳材料，極大地提高了學(xué)生和家長(cháng)的安全意識。
11、教導處和校團委組織了慶五一紀念“五四”活動(dòng)。
四、存在的問(wèn)題與不足
1、教研組和教導處工作的創(chuàng )造性有待進(jìn)一步提高。
2、教師教育教學(xué)理論學(xué)習和研討的氛圍不夠濃厚。
學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結4
20xx年業(yè)已結束，一年來(lái)，我處在學(xué)校新的黨政班子的正確領(lǐng)導下，全體教師同心同德，按照期初制定的教學(xué)計劃，充分利用學(xué)校的有限教學(xué)資源，以重實(shí)際，抓實(shí)事，求實(shí)效為教學(xué)工作的基本原則，以培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，加強教學(xué)常規管理，深化課堂教學(xué)改革，認真落實(shí)課程計劃，抓好教學(xué)監控，強力推進(jìn)技能教育，大面積提高教學(xué)質(zhì)量，從而加速了學(xué)校發(fā)展�，F將本學(xué)期工作總結：
一、教學(xué)常規管理
1、建立正常的教學(xué)秩序。嚴格執行課程計劃，開(kāi)齊、上好規定課程，堅持做到“三表”上墻，嚴格按照課表上課。堅持學(xué)生的全面發(fā)展，差異發(fā)展和可持續發(fā)展，使每一位學(xué)生能健康發(fā)展，嚴格控制學(xué)生的在校時(shí)間和學(xué)生作業(yè)量，切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，規定用好教輔用書(shū)，不得私自課外征訂。注重抓好培優(yōu)補差工作，在照顧好差生的同時(shí)，要重視培養優(yōu)等生。重申了學(xué)校課堂教學(xué)常規，進(jìn)一步規范教師的課堂行為。
2、切實(shí)抓好課堂教學(xué)。首先教師根據工作要求早作準備，早落實(shí)。做到認真鉆研教材，掌握教材編寫(xiě)意圖，用好教材。認真備課，明確教學(xué)重難點(diǎn)，精心設計教法，認真上課，積極倡導合作、探究、自主的學(xué)習方式，規范作業(yè)格式，認真批改作業(yè)，及時(shí)反饋；認真組織學(xué)生參加各類(lèi)興趣活動(dòng)，認真輔導，認真組織學(xué)生進(jìn)行考核，統計好考核成績(jì)，做好試卷分析。
3、加強對教研活動(dòng)的管理。本學(xué)期，教務(wù)處根據各學(xué)科及本校實(shí)際情況，初步調整了教研組的分類(lèi)，建立了教研組長(cháng)例會(huì )制度，確定了本學(xué)期教研活動(dòng)的重點(diǎn)，制定了相應的措施，明確了教研活動(dòng)的具體要求，如定時(shí)間、定地點(diǎn)、定專(zhuān)題、定主講人等。通過(guò)爭創(chuàng )先進(jìn)教研組，進(jìn)一步規范了工作程序，明確了管理職責，確保了教研活動(dòng)的正常開(kāi)展，有效地提高了教研組活動(dòng)的實(shí)效性。
4、加強對聽(tīng)課活動(dòng)的管理。學(xué)校通過(guò)建立隨堂聽(tīng)課制度，提倡跨學(xué)科聽(tīng)課，鼓勵教師積極開(kāi)展相互間的日常聽(tīng)課活動(dòng)，進(jìn)一步明確了聽(tīng)課要求。如要求校行政人員每人聽(tīng)課不少于20節，教師每人聽(tīng)課不少于10節。并把聽(tīng)課數量、質(zhì)量納入教師常規考核之中。
5、加強對各類(lèi)文檔的管理。根據市縣教育局和學(xué)校的工作思路及要求，進(jìn)一步明確了本部門(mén)的職責，各項工作力求做到規范、有效。如學(xué)生的學(xué)籍管理、作息時(shí)間的安排、課程計劃的執行、教輔用書(shū)的征訂、上級通知的接收與轉發(fā)等，同時(shí)能認真做好各類(lèi)資料的收集與整理工作，為學(xué)校教學(xué)工作的正常有序開(kāi)展提供了保障，也為迎接市縣人民政府督導室的綜合督導工作做好了充分的準備。在綜合督導情況反饋中，我處的管理工作得到了上級領(lǐng)導的充分肯定。
二、常規工作情況通報
1、出勤
9月份，正課遲到10節次，請假20節次，缺席5節次；輔導遲到5節次，早退2節次，請假30節次，缺席10節次。10月份，正課遲到4節次、請假23節次（包括婚假、事假、公假）、缺席4節次；輔導遲到2節次、早退1節次、請假52節次、缺席8節次。11月份，正課遲到7節次、請假15節次（請假最多的一人5節次）、缺席9節次（缺席最多的一人4節次）；輔導遲到4節次、請假14節次（請假最多的一人4節次）、缺席20節次（缺席最多的一人4節次）。12月份，正課遲到17節次、早退4節次，請假67節次（包括婚假、事假、公假）、缺席4節次；輔導遲到5節次、早退3節次、請假39節次、缺席7節次。
2、教學(xué)評估
9月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有75人，不合格4人；10月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有87人，不合格3人；11月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有84人，不合格2人；12月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有87人，不合格4人。
3、公開(kāi)課
本學(xué)期我校開(kāi)展了校級公開(kāi)課研討課等多種活動(dòng)，其中，語(yǔ)文青年教師公開(kāi)課4節，數學(xué)青年教師公開(kāi)課3節，英語(yǔ)教師公開(kāi)課3節，機電模具教師研討課3節，電子電器教師公開(kāi)課2節，服裝美術(shù)教師3節，財會(huì )教師2節，旅游農科類(lèi)教師2節，新教師匯報課4節。教務(wù)處組織聽(tīng)課教師對研討活動(dòng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行了及時(shí)的反思、交流，在反思與吸納的基礎上再次進(jìn)行公開(kāi)教學(xué)與研討，使廣大教師的業(yè)務(wù)能力得到了明顯的提高。
學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結5
班主任工作是一項十分辛苦和瑣碎的工作，不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì )收獲的。本人在20xx學(xué)年第一學(xué)期擔任小學(xué)六年級的班主任工作。作為小學(xué)畢業(yè)班，本班學(xué)生特點(diǎn)是中上層生少下層生多，多數學(xué)生學(xué)習情緒不穩定、缺乏正確的是非觀(guān)念，沒(méi)有良好的養成習慣，大部分學(xué)生個(gè)倔犟，有必須的逆反心理，給本班的班務(wù)開(kāi)展帶來(lái)了不少麻煩。下面我就從班級管理方面來(lái)談?wù)勛约阂粚W(xué)期的所得、所悟與所感。
一、營(yíng)造氛圍，促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的構成。
1、抓好紀律教育
一個(gè)班級能否正常的發(fā)展，紀律的好壞起著(zhù)很大的影響，因此一開(kāi)始本人結合《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生行為規范》和校規制訂出適合本班實(shí)際的班級公約，使學(xué)生有規可循。為良好班風(fēng)的構成奠下基礎。
2、開(kāi)展班級活動(dòng)，引導健康發(fā)展
作為六年級的班主任，我不僅僅注重他們良好學(xué)習習慣的培養，指導他們主動(dòng)地、富有個(gè)性地學(xué)習，而且從多方面著(zhù)手，力求使他們認識自我、發(fā)現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學(xué)、“成功心理培養”“講故事擂臺賽”等一系列活動(dòng)中，孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、用心向上的心理，養成了讀書(shū)讀報的好習慣。
3、鼓勵競爭，共同進(jìn)步
沒(méi)有競爭機制，群眾便沒(méi)有活力，個(gè)人便沒(méi)有危機感，更沒(méi)有創(chuàng )造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài)，創(chuàng )造出一種充滿(mǎn)活力的競爭局面，就務(wù)必鼓勵競爭，用競爭激發(fā)學(xué)生高昂的斗志，發(fā)掘學(xué)生巨大的潛能。我讓班里的學(xué)生結為競爭伙伴，這個(gè)競爭伙伴也不是一成不變的，能夠不斷更替，當他們到達自己的目標后，又要重新選取一個(gè)有實(shí)力的競爭伙伴，所以他們在超越他人的基礎上，不斷地超越自我，這樣構成一個(gè)良性循環(huán)的態(tài)勢�！昂蜁r(shí)間賽跑，和成績(jì)賽跑”的班訓有效地培養了孩子們的競爭意識，及自我管理的潛力，班上構成了你追我趕的學(xué)習氛圍。
二、以德育為主，重視養成教育。
常規管理是德育的重點(diǎn)，只有常規管理跟上去了，才能更好地開(kāi)展各項養成教育工作，而習慣的養成也利于常規的建立。
1、勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范。
在學(xué)校，與學(xué)生接觸最頻繁的是班主任，學(xué)生受班主任的影響也最大。學(xué)生理解班主任的教育，不只聽(tīng)其言，還會(huì )觀(guān)其行。班主任只有用行動(dòng)做出榜樣，使學(xué)生“耳濡目染”。開(kāi)學(xué)初，學(xué)生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍，我只是躬身一一撿起，送到教室后面的“衛生角”。從此，教室地面開(kāi)始逐漸清潔起來(lái)。學(xué)生工作面廣量大，要想取得好效果，班主任務(wù)必抓住每一個(gè)“用手說(shuō)話(huà)”的機會(huì )。比如隨手排一排桌椅；放學(xué)隨手關(guān)上一扇窗；學(xué)生生病了遞一杯熱水……諸如此類(lèi)的細節和動(dòng)作，都能給學(xué)生以用心的心理暗示，成為學(xué)生仿效的榜樣，進(jìn)而產(chǎn)生“此時(shí)無(wú)聲勝有聲”的獨到效果。
2、加強日常行為規范教育，強化行為規范的養成訓練。
本學(xué)期我組織學(xué)生認真學(xué)習了《中小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》，開(kāi)展爭創(chuàng )“行為規范標兵”的活動(dòng)，要求每位同學(xué)言語(yǔ)禮貌、活潑向上、熱愛(ài)勞動(dòng)、講究衛生、愛(ài)護公物、儉樸節約。這些方面的資料就是同學(xué)們養成良好行為習慣的基本要求。這學(xué)期我們班學(xué)生的生活習慣、學(xué)習習慣以及行為習慣都有了比較大的進(jìn)步。
3、建立嚴格的檢查制度，讓常規養成教育自覺(jué)化。
養成教育就是透過(guò)各項活動(dòng)，使同學(xué)們言行“規范化，自覺(jué)化”。建立嚴格的檢查制度，長(cháng)期督促、檢查學(xué)生遵守規范的狀況，是保障學(xué)生良好習慣構成的關(guān)鍵因素。
4、加強學(xué)生禮貌禮貌教育，幫忙學(xué)生建立和諧的人際關(guān)系。
和諧的人際關(guān)系是健康生活、快樂(lè )學(xué)習的重要保證。我從禮貌禮貌教育入手，對學(xué)生進(jìn)行教育，提倡同學(xué)之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關(guān)系。我結合班級實(shí)際，建立“班主任→班干部→學(xué)生”管理結構并構成檢查制度，層層檢查，逐級落實(shí)。分別檢查學(xué)生每一天的家作完成狀況、課間紀律、清衛質(zhì)量、課間操的質(zhì)量等方面，第二天晨會(huì )課根據檢查的反饋結果進(jìn)行教育。
三、培養學(xué)生良好的習慣
班主任在開(kāi)學(xué)初的工作重點(diǎn)和中心任務(wù)，是整頓班級紀律，培養學(xué)生良好的行為習慣和學(xué)習習慣。這一任務(wù)的完成務(wù)必由班主任下決心，動(dòng)真格，采取各種方法，并且要堅持下來(lái)。具體操作如下：
�。�1）抓課前預備：俗話(huà)說(shuō)，良好的開(kāi)端是成功的一半，一節課的課前預備十分重要，預備鈴一響，我就先到教室里去。好多學(xué)生，打了鈴之后，象沒(méi)有聽(tīng)到似的，在玩什么的還玩什么。我督促他們做好課前準備，然后在教室里巡視一圈，檢查學(xué)生的書(shū)和筆記本是否放在桌子角上。大多數學(xué)生沒(méi)有課前預習的習慣，我要求學(xué)生利用課前2分鐘時(shí)間，回憶上節課的資料，久而久之，養成習慣。學(xué)生良好的習慣一旦構成，班主任的工作變得十分簡(jiǎn)單，班級的管理十分順心。
�。�2）抓發(fā)練習本：我注意到，好學(xué)生的本子、書(shū)都是干干凈凈，整整齊齊。后進(jìn)生的書(shū)少封面，掉底子，本子就是幾頁(yè)破紙。我以前忽視了這一小小的現象，上課時(shí)把本子帶進(jìn)教室，放在講臺上，下課后轉身就走。結果學(xué)生們蜂擁而上，把講臺圍個(gè)結結實(shí)實(shí)，各人搶各人的本子。于是有的本子被撕破，有的掉在地上被踩臟。搶完了，一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片。此刻，我決不許有這樣的現象出現，練習本由值日生分給各組長(cháng)，由組長(cháng)發(fā)下去。學(xué)生在發(fā)本子時(shí)有個(gè)壞習慣：就是一邊唱姓名一邊把本甩過(guò)去，此刻的本子質(zhì)量差，往往在空中就散了架。這種狀況也不允許，規定本子務(wù)必送到桌子上。這一要求講幾次是不夠的，要經(jīng)常講，反復講，直到學(xué)生的習慣養成為止。
�。�3）抓持續清潔：教室的清潔往往做得很干凈，就是持續得不夠。學(xué)生們瞎甩，要號召他們不亂扔廢棄物，帶頭撿班上的垃圾，久而久之，養成習慣。
�。�4）實(shí)事求是地對學(xué)生提出他們力所能及，經(jīng)過(guò)努力能夠達得到要求：
�、俪掷m班上的清潔衛生，愛(ài)惜班上的公共財產(chǎn)，維護班上的組織紀律。
�、谏险n用心聽(tīng)講，認真完成作業(yè)，培養良好的學(xué)習習慣。
�、矍趭^地學(xué)習，為今后的人生打下一個(gè)堅實(shí)的基礎。
�、苤v禮貌，守紀律，做個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。
四、用心抓好后進(jìn)生的轉化工作，努力使后進(jìn)生以失敗者來(lái)，以勝利者走。
后進(jìn)生的教育和管理歷來(lái)是班主任工作的難點(diǎn)，卻又是影響班級整體教育教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面，我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時(shí)時(shí)耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴(lài)的朋友，及時(shí)對后進(jìn)生加強心理疏導，幫忙他們消除或減輕種種心理?yè)鷳n(yōu)，讓他們認識到自己的價(jià)值，同時(shí)，我還創(chuàng )造條件和機會(huì )讓后進(jìn)生表現其優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，及時(shí)贊揚他們，及時(shí)使他們品嘗到成功的歡樂(lè )和喜悅。
這個(gè)學(xué)年的班主任工作，我也積累了一些經(jīng)驗，這些經(jīng)驗是我將來(lái)管理班級的財富。當然，我深感班主任工作職責重大，尚需不斷地磨練提高。我期望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗，把班主任工作做得更好。
學(xué)校第二學(xué)期班主任教學(xué)工作總結6
一、用心愛(ài)自己的學(xué)生。
作為班主任，關(guān)心學(xué)生就應該像關(guān)心自己的子女一樣，既要關(guān)心他們的生活，又要關(guān)心他們的健康，還要關(guān)心他們是否懂得學(xué)習的方法。更重要的是關(guān)心他們是否懂得怎樣做人。這正是作為班主任的職責所在。愛(ài)心是具體的，具有濃厚的感情色彩的。例如每天早晨巡視教室，先看看學(xué)生有沒(méi)有到齊，遇到天冷或天熱的時(shí)候，看看同學(xué)們衣服穿得是否合適，早上是否都吃過(guò)了早餐，各種學(xué)習用具都是否帶齊了，甚至是幫他們整整衣領(lǐng)的瑣事。集體活動(dòng)前要安排好同學(xué)們應必備的用品等�？傊�，同學(xué)們在學(xué)校的饑寒冷暖，喜怒哀樂(lè )幾乎事事留意。學(xué)生生病時(shí)，帶他去看病。家長(cháng)感激，學(xué)生感動(dòng)，這些看起來(lái)很平常，卻正是一個(gè)班主任愛(ài)學(xué)生的體現。
二、善于做好學(xué)生的思想工作和注重能力的培養，
我一直把思想工作置于班級工作的首要問(wèn)題來(lái)抓。經(jīng)常利用班會(huì )課對學(xué)生進(jìn)行身心教育，幫助學(xué)生澄清思想上的模糊認識，提高學(xué)生的思想境界。還充分利用課余時(shí)間和有關(guān)學(xué)生促膝談心，及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行針對性的教育。并在班內積極開(kāi)展“理想教育”、“感恩教育”、“養成教育”等各種行之有效的教育活動(dòng)，讓每個(gè)學(xué)生找到目標樹(shù)立理想，挖掘他們的潛能，激發(fā)他們的斗志！我所帶的班級班風(fēng)純正，學(xué)風(fēng)濃厚，這一切都要歸功于做好了思想工作。我感受最深的是班主任必須善于組織和管理學(xué)生。作為班主任，要做的工作多而繁雜，如果不能建立一個(gè)良好的班委，各項工作就很難順利的開(kāi)展下去。所以每接一個(gè)新班，我都會(huì )花很大的心思培養班組的骨干力量，讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅自己輕松，而且可以培養班干部的組織能力。就拿現在的班級來(lái)說(shuō)吧，現在班里的一般事情都由班長(cháng)負責，但各項具體工作分工到各個(gè)班委成員。早讀、早操等日常工作都由班長(cháng)負責；教室內的黑板報由宣傳委員負責，老師作適當指導，學(xué)習上由學(xué)習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時(shí)隨地作檢查指導。這樣以來(lái)，班內的工作形成了程序化和制度化，各項工作就能順利的得到開(kāi)展。即使我因工作需要，不在學(xué)校，我班的班務(wù)也是井然有序，一切良好。
三、善于做后進(jìn)生的轉化工作
在學(xué)生管理方面，我的工作大致分為三個(gè)方面；
1、尖子生的培養。
2、中等生的促進(jìn)。
3、后進(jìn)生的轉化。
相比前兩條后者更難也更重要，因每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)希望，越是后進(jìn)生越需要老師的幫助和鼓勵，越能影響一個(gè)班集體。我一般是先深入調查摸底，搞清他們所以成為后進(jìn)生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時(shí)時(shí)耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴(lài)的朋友。及時(shí)對后進(jìn)生加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理?yè)鷳n(yōu)，讓他們認識到自己的價(jià)值。同時(shí)，我還創(chuàng )造條件和機會(huì )讓后進(jìn)生表現其優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，使他們品嘗到成功的歡樂(lè )和喜悅。今年我剛接手的五年級，原有幾個(gè)調皮學(xué)生，整天起哄，課堂上也從不安寧，自己不守紀律，還經(jīng)�！按蛐蟾妗�。無(wú)論課堂作業(yè)，還是課后作業(yè)馬虎應付，誰(shuí)都拿他們沒(méi)辦法。我并沒(méi)有用紀律和制度處罰他們，而是找盡理由和他們接觸。設法找他們的閃光點(diǎn)，并創(chuàng )造機會(huì )讓他們表現自己。在潛移默化中他們發(fā)生了變化，漸漸地進(jìn)步了，班風(fēng)也隨之好了起來(lái)。我所帶的每一屆班級的學(xué)生們的表現都深受老師們和領(lǐng)導的贊揚、肯定。
五、做好聯(lián)系班級和任課老師的紐帶
一個(gè)班級的好壞單靠班主任的引領(lǐng)還是不夠的，還必須與科任老師同心協(xié)力。但學(xué)生多數對科任老師較為疏遠。我經(jīng)常有意地向學(xué)生介紹任課老師的一些優(yōu)點(diǎn)。如性格、愛(ài)好、特長(cháng)、教育教學(xué)方面的成績(jì)等，以博得學(xué)生對任課老師的尊敬和信任，使他們因尊其師而重其教。同時(shí)自己也與任課老師密切配合，經(jīng)常與任課老師了解學(xué)生表現情況，以了解學(xué)生的特長(cháng)、愛(ài)好，課堂紀律如何，學(xué)習態(tài)度如何，是否能按時(shí)按量完成作業(yè)等。做到心中有數，因為這樣有利于更好的、恰當的抓好班級工作。有利于根據學(xué)生的特長(cháng)、愛(ài)好，以便在學(xué)中練、練中學(xué)，以練促學(xué)。例如利用學(xué)生爭強好勝的心理，經(jīng)常開(kāi)展各種班會(huì )活動(dòng)。這樣不但可以調動(dòng)學(xué)生的積極性，而且可以增強學(xué)生的自信心、榮譽(yù)感、競爭欲。同時(shí)師生間交流了感情，增進(jìn)了了解。
六、努力做學(xué)生家長(cháng)的朋友
班主任是聯(lián)系學(xué)校、家庭、社會(huì )的紐帶。所以應該也必須成為家長(cháng)的朋友。在十幾年的班主任工作中，我與許多學(xué)生家長(cháng)打過(guò)交道，可從來(lái)沒(méi)有和他們紅過(guò)臉，無(wú)論他們的孩子在學(xué)校給帶來(lái)多大的麻煩，肚子里的氣有多少，只要見(jiàn)到家長(cháng)總是笑臉相迎，從不把氣撒在家長(cháng)身上，而是用商量的語(yǔ)氣與他們交談，商討教育孩子的最佳辦法。不僅得到了家長(cháng)的信任，也取得了很好的效果。
總之，我在做班主任工作時(shí)，從思想教育入手，以提高學(xué)習方法為核心，以紀律管理為手段，達到了全方位調動(dòng)學(xué)生發(fā)展的目的。
我本人也在與學(xué)生共同成長(cháng)中，收獲頗豐。
當班主任很累，有時(shí)還很心煩。但是，當你走上講臺，看到那一雙雙求知的眼睛，當你看到你的學(xué)生在你教育下變的懂事聽(tīng)話(huà)了，當你被學(xué)生圍著(zhù)快樂(lè )的談笑，當學(xué)生把你當成最好的朋友？那快樂(lè )是從心里往外涌的。
班主任工作是很有挑戰性的工作，每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)世界，要想成為每一個(gè)學(xué)生的朋友，要想得到每一個(gè)學(xué)生的信任，需要付出很多的心血。但是，這一切都很值得，因為，你得到的將是一個(gè)美麗的世界！我充實(shí)而快樂(lè )。
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