雜志社年工作總結

　　辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作，收獲頗豐，是時(shí)候仔細的寫(xiě)一份工作總結了。想必許多人都在為如何寫(xiě)好工作總結而煩惱吧，以下是小編收集整理的雜志社年工作總結，歡迎閱讀與收藏。

　　雜志社年工作總結1

　　時(shí)光如梭，轉眼已經(jīng)來(lái)到20xx年年末，一個(gè)年輪的結束，意味著(zhù)一個(gè)新的年輪即將開(kāi)始。雜志社發(fā)展的腳步并沒(méi)有因為歲末的到來(lái)而放緩，相反，在這歲月交替之際，我們雜志社以嶄新的的姿態(tài)，更加務(wù)實(shí)求變的創(chuàng )新精神，精心繪制和鋪展開(kāi)20xx年值得期待的發(fā)展藍圖，當我們回望20xx的工作，我們更深刻體會(huì )到雜志社在中心領(lǐng)導的支持和關(guān)懷下，以及各部門(mén)的熱心幫助與配合下，各項工作都取得了一定的進(jìn)步，現就雜志社一年來(lái)的工作情況匯報如下：

　　一、主要工作業(yè)績(jì)

　　1、完善各種規章制度，著(zhù)力抓好團隊建設

　　隨著(zhù)20xx年是雜志社員工隊伍的不斷壯大，雜志社在工作制度上進(jìn)行了完善。

　　首先，根據雜志社現有的各項規章制度，針對現狀進(jìn)行完善，從而規范雜志社員工的日常工作。

　　其次，為提高雜志社員工工作積極性，對績(jì)效考核制度進(jìn)行重新修訂，針對各部門(mén)的工作重點(diǎn)進(jìn)行考核，同時(shí)實(shí)行獎懲制度。

　　最后，我們將雜志社的日常工作流程，各部門(mén)工作流程進(jìn)行規范，使員工在工作中更加規范化、流程化。

　　這些制度、流程不僅在工作中讓大家有理可依，有據可查，同時(shí)明晰了各個(gè)崗位的工作職責，提高了大家的業(yè)務(wù)水平，更大大提高了雜志社整體的工作效率。

　　2、較好地完成了全年雜志社的編輯出版工作

　　通過(guò)豐富的雜志內容，從而提高辦刊質(zhì)量。隨著(zhù)雜志社各項工作的逐步開(kāi)展，我們把提高辦刊質(zhì)量作為工作的中心，特別是對編輯的工作提出量化標準，選題申報、文章質(zhì)量、約稿等都提出了更高的要求，并在版式上做了很大的努力，在雜志發(fā)行過(guò)程中，未出現雜志延期、脫期現象。

　　3、拓寬雜志經(jīng)營(yíng)渠道，發(fā)行工作取得新成果

　　《青春期健康》雜志已走向市場(chǎng)，《人口文化》版創(chuàng )刊以來(lái)，也逐步得到人口計生部門(mén)的認可與支持。

　　4、搞好業(yè)務(wù)培訓，進(jìn)一步擴大中心的社會(huì )影響力

　　20xx年8月在中心領(lǐng)導的具體指導下，我們成功在內蒙滿(mǎn)洲里舉辦了“全國人口計生委人口文化講座及通訊報道業(yè)務(wù)培訓班”，參加人數近130人。通過(guò)此次活動(dòng)的組織和舉辦，不但取得了相當的社會(huì )成效，而且對20xx年的雜志發(fā)行工作起到了一定的促進(jìn)作用。

　　5、克服多種困難，確保中心各項經(jīng)濟管理目標的完成

　　20xx年仍是雜志社關(guān)鍵的時(shí)期，業(yè)務(wù)收入仍然達不到各項經(jīng)費支出的需要，但是，我們克服種種困難，在保證員工工資按時(shí)發(fā)放的基礎上，確保了中心各項管理用的完成。

　　二、目前存在不足

　　20xx年，我們雖然取得了一定成績(jì)，但距離我們的目標還存在一定差距，對此我們也做了認真的總結和思考。

　　1、由于工作中常常事無(wú)巨細，每項工作我們主觀(guān)上都希望能完成得最好，但由于工作中缺乏計劃性，不能把每件事情都做到盡善盡美。

　　2、對各部門(mén)有些工作了解得不夠深入，對存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面，導致不能及時(shí)對出現的漏洞進(jìn)行解決。

　　3、對企業(yè)文化建設有待加強，這些都需要在今后的工作中切實(shí)加以解決。

　　4、部分人員專(zhuān)業(yè)水平有待提高，不僅是自己的工作崗位業(yè)務(wù)方面，更多的是缺乏對計生知識、計生政策的系統學(xué)習。

　　三、20xx年度工作計劃

　　1、繼續抓好期刊質(zhì)量，進(jìn)一步完善崗位責任制。

　　2、加強對市場(chǎng)需求的探索與分析，增強專(zhuān)題欄目文章的深刻性、可讀性、時(shí)新性、預見(jiàn)性，同時(shí)不斷完善改制后新的工作任務(wù)。

　　3、強化內部流程和制度管理。完善雜志社的出版流程，嚴格按照既定流程出版，并完善相應指標考核體系，加強約稿與采訪(fǎng)文章的選題規劃和文章質(zhì)量。

　　4、加強法律法規和計生政策的深入學(xué)習，擴大知識范圍，提高雜志社全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　雜志社年工作總結2

　　春華秋實(shí)，在這個(gè)收獲季節里，我們公關(guān)實(shí)踐部在《廣東醫青年》雜志社這顆蒼天大樹(shù)的呵護下茁壯成長(cháng)，走過(guò)了平凡而又特殊的一個(gè)學(xué)期。在這個(gè)學(xué)期了，感謝全社上下對本部門(mén)多方的幫助和支持，也特別感謝社長(cháng)團對公關(guān)實(shí)踐部的關(guān)心和指導。

　　勤能補拙，努力見(jiàn)證奇跡。我們始終堅持文化陣地是我們部門(mén)的旗幟，思索是我們部門(mén)的航標，觀(guān)察與激情是我們部門(mén)的生命之泉，挑戰是我們部門(mén)的力量之源，勤快堅毅是我們部門(mén)的運作根基，盡情盡責是我們部門(mén)的前進(jìn)力量，服從與執行是我們部門(mén)的依托，一次成品是我們部門(mén)的辦事原則，膽大心細是我們的行為準則。

　　在這個(gè)學(xué)期里，實(shí)踐部發(fā)生了較大的變化，也在朝著(zhù)良好的勢頭發(fā)展。首先，我們新添了六名充滿(mǎn)活力與激情的10級新成員，并對全體干事做了較好的培訓和進(jìn)行了多次實(shí)踐鍛煉，讓每位新成員都熟悉了我們的部門(mén)工作，同時(shí)以干部的標準去要求每個(gè)干事去做好每件事。此外，我們部門(mén)繞著(zhù)雜志社的工作重心，除了完成部門(mén)的常規工作外還與全社一起完成了雜志社幾個(gè)具有突破性的活動(dòng)。

　　我們的常規工作有：

　　1、招新與培訓：在新生到來(lái)之際，我們部門(mén)與全社成員一起去探訪(fǎng)了新生，并送上了第二十一期雜志和向新生介紹了我們學(xué)校的大致情況以及我們雜志社，這次探訪(fǎng)意義重大，一方面讓新生感受到學(xué)長(cháng)們對他們的關(guān)心，另一方面也讓他們更多的了解學(xué)校的概況，同時(shí)也為我們接下來(lái)的招新作好了宣傳準備。9月25日我們在一二飯門(mén)口進(jìn)行了招新攤位宣傳活動(dòng)，9月26日我們進(jìn)行了我們招新的面試與筆試，我們也進(jìn)行了第二輪面試和全社與各部門(mén)的培訓。

　　2、發(fā)放雜志：本學(xué)期向團委林老師申請、通過(guò)陳書(shū)記批準了《廣東醫青年》雜志發(fā)放總計劃，并發(fā)放了第21、22期雜志和針對各項雜志發(fā)放后進(jìn)行抽樣調查雜志的發(fā)放情況、收集廣大讀者的意見(jiàn)建議，及時(shí)向社長(cháng)團進(jìn)行反潰雜志社的發(fā)放從本學(xué)期開(kāi)始，我們是每個(gè)宿舍一本（包括研究生宿舍），每位輔導員一本，每間辦公室一本。從而在硬件上我們比以前一個(gè)班才四本雜志已有了一個(gè)質(zhì)的突破，再者，我們也盡力貼近讀者，反應讀者心聲，所以很有必要對每期雜志發(fā)放后進(jìn)行調查了解相關(guān)情況，同時(shí)我們部門(mén)也會(huì )將此項工作堅持下去，從軟件方面去宣傳我們的'雜志，讓更多的人了解我們雜志社，讓更多的人關(guān)注我們的團務(wù)工作。

　　3、拉贊助：本學(xué)期因新創(chuàng )活動(dòng)較多，部門(mén)人力有限，而且我們處于被動(dòng)狀態(tài)，拉贊助的工作被活動(dòng)牽著(zhù)鼻子走，此外因每個(gè)活動(dòng)從第籌備到開(kāi)展的間隔時(shí)間都較短，因此在拉贊助方面的時(shí)限也受到了較大的限制。所以本學(xué)期只與一個(gè)商家取得協(xié)助合作。就是大嶺山社區服務(wù)惠民門(mén)診部。此外，我們也針對“十大文學(xué)”的征文比賽，二十二期雜志的醫學(xué)之窗，第二屆傳媒交流大會(huì )活動(dòng)等外出聯(lián)系了多家贊助，如有：東華醫院，大嶺山輝豪鞋店，華潤超市，天和百貨，大潤發(fā)超市，長(cháng)盛歌劇院，真功夫，茂光眼鏡，寶島眼鏡，大嶺山醫院，創(chuàng )意生活城東莞特產(chǎn)、興和百貨、唯美發(fā)屋，堅記大排檔，移動(dòng)，港飲之都，微微新娘，oppo手機，火山湖電影院，天源電腦城，國志電腦城，恒源電腦城，深大電腦城等。由于種種原因，我們很多贊助都失敗了，但我們部門(mén)相信，我們永不言敗，我們依然有一顆顆充滿(mǎn)激情與勇于接受持挑戰，戰勝困難的心，同時(shí)我們也不斷的總結經(jīng)驗教訓，積蓄力量，為我們雜志社和長(cháng)遠發(fā)展而努力奮斗。

　　4、社內聯(lián)誼活動(dòng)：本學(xué)期實(shí)踐部負責組織了社內全體人員一起到東莞水濂山爬山，這次聯(lián)誼更深一步的加強了部長(cháng)間，干事間，以及部門(mén)與部門(mén)之間的相互了解，交流了我們的工作心得，增強了情誼。

　　5、部門(mén)內生活：我們除了以上常規工作外，部門(mén)還有每個(gè)月的例會(huì )和不定期的重要項目討論會(huì )議，不斷的交流拉贊助等工作心得，總結經(jīng)驗教訓，對全部門(mén)成員進(jìn)行培訓，從而不斷的提高我們的工作技能。在工作之余，我們也時(shí)常聚在一起交流談心，分享學(xué)生生活中的樂(lè )趣，如我們和采編部、辦公室一起去銀柜唱k聯(lián)誼。和文編不一起到一飯四樓打邊爐。有時(shí)一起吃宵夜，一起吃飯。從無(wú)形中加強了各部門(mén)成員間的情誼，更有利于我們工作的開(kāi)展，充分發(fā)揮的團隊的合作精神。此外，我們也完成了我們具有部門(mén)特色的辦公室部門(mén)宣傳欄的布置。

　　6、實(shí)踐部也積極配合其他部門(mén)的工作，服從上級的安排，盡心盡責的把各項工作做好，與其他部門(mén)一起努力把雜志社創(chuàng )建成一個(gè)校級優(yōu)秀組織。

　　我們的創(chuàng )新活動(dòng)有：

　　1、11月21日廣東醫學(xué)院第一屆校園十大文學(xué)之星文學(xué)創(chuàng )作大賽：《廣東醫青年》雜志社（東莞校區）成立于XX年，五周年來(lái)臨之際，雜志社特舉行文學(xué)創(chuàng )作大賽，讓愛(ài)好文學(xué)的青年們共同角逐、較量，選出廣東醫學(xué)院的“文學(xué)之星”。本次活動(dòng)將分初選與決賽兩個(gè)階段進(jìn)行，初賽由同學(xué)投稿進(jìn)行初評，決賽將采取現場(chǎng)作文的形式，需選手在規定時(shí)間內完成規定主題的作品進(jìn)行評審。結果產(chǎn)生以后，舉行頒獎儀式與文學(xué)論壇�！耙哉\摯表達感受，寓深思于文字”根據這個(gè)主題思想，吸引了一批熱愛(ài)文學(xué)的青年。通過(guò)這次活動(dòng)，激發(fā)同學(xué)們的文學(xué)創(chuàng )作熱情，表達出同學(xué)們豐富的校園生活，讓同學(xué)們思考生活，書(shū)寫(xiě)生活。激發(fā)同學(xué)們的想象力，給同學(xué)們發(fā)揮自己創(chuàng )造力的舞臺。提高同學(xué)們的文學(xué)素養，增進(jìn)大學(xué)生對文學(xué)的興趣。最關(guān)鍵的是，它是為了慶祝我�！稄V東醫青年》雜志社成立五周年。

　　2、12月13日廣東醫學(xué)院第二屆學(xué)生傳媒組織交流聯(lián)誼活動(dòng)：本活動(dòng)一改第一次傳媒聯(lián)誼的方式，特意邀請了現任《文化周末》雜志社主筆：李立和總編助理：許達亮先生作為活動(dòng)嘉賓，第一次把訪(fǎng)談和講座有機地結合起來(lái)。在聯(lián)系各二級學(xué)院方面主要由新老干事負責，同時(shí)我們也邀請了東莞理工學(xué)院的大學(xué)生報社前來(lái)參加了我們的交流聯(lián)誼活動(dòng)，本次活動(dòng)的完成效果較好。通過(guò)此次活動(dòng)，我們各學(xué)生傳媒組織間加深了了解，加強了相互間的聯(lián)系，為校園文化的發(fā)展與宣傳增添了元素。

　　總的來(lái)說(shuō)，《廣東醫青年》雜志社這個(gè)學(xué)期改觀(guān)了很多，舉辦了兩個(gè)較好的活動(dòng)，載著(zhù)我們每個(gè)社內成員的職責走上了正軌，朝著(zhù)“宣傳校園文化，弘揚大學(xué)生精神”的方向發(fā)展。我們實(shí)踐部也乘著(zhù)雜志社發(fā)展的東風(fēng)，在一次次的挑戰中成長(cháng)。我們喜歡去解決一個(gè)個(gè)困難的那種感覺(jué)，高興于大家一起去完成一個(gè)個(gè)活動(dòng)，溫馨于大家一起促膝談心的一幕幕，熱衷奔波于一個(gè)個(gè)贊助商之間。

　　實(shí)踐路上，我們總會(huì )遇到這樣或那樣的挫折，一次次的遭受著(zhù)失敗，但只要我們不放棄，就會(huì )有希望，失敗也是一種收獲，這是實(shí)踐部這半年來(lái)拉贊助的真實(shí)寫(xiě)照�？偨Y分析這個(gè)學(xué)期實(shí)踐進(jìn)度慢的原因主要是我們這個(gè)學(xué)期的活動(dòng)較多，開(kāi)展的時(shí)間間隔也較短，使得我們實(shí)踐工作有種被牽鼻子走的感覺(jué)，此外，也有不少大型的贊助商早已計劃好了他們的宣傳經(jīng)費的開(kāi)支，使得我們難以得到贊助。我們將會(huì )吸取這個(gè)教訓，在這個(gè)學(xué)期內把我們下個(gè)學(xué)期的工梳理好，計劃好，以便順利的開(kāi)展我們的實(shí)踐工作。在部門(mén)運轉方面，總體情況一般。還有挺多做得不好的地方，換屆后很多工作得從頭開(kāi)始。如新成員對策劃書(shū)的書(shū)寫(xiě)不規范，拉贊助鍛煉的次數比較少，有時(shí)找理由推脫負責等問(wèn)題的出現，說(shuō)明在部門(mén)管理方面還得下功夫。針對部門(mén)管理方面，本部門(mén)也借鑒了一下其他部門(mén)的管理方法，制定了針對實(shí)踐部的管理方案各評估標準，也對部門(mén)成員進(jìn)行了較深入的培訓，共同討論擬定了適用于本部門(mén)拉贊助的臺詞。

　　在這半年里，實(shí)踐部經(jīng)歷了不少風(fēng)雨，也對自己有了一個(gè)較清楚的認識，我們的優(yōu)點(diǎn)是有拼勁，但我們也很清楚我們的起點(diǎn)和實(shí)力。從這個(gè)學(xué)期的活動(dòng)中，我們總結經(jīng)驗教訓，努力為我們下個(gè)學(xué)期的計劃做準備。放假期間把我們布置的任務(wù)完成，以便于更好地迎接下年的挑戰，順利開(kāi)展下年的工作。

　　本部門(mén)下學(xué)期的大體工作計劃：

　　1、舉行一次全社分組表演大賽。

　　2、舉行一次全社考核，增加大家對雜志社的了解程度。

　　3、籌備雜志社六周年慶。（穿插社微設計和訪(fǎng)談型主持人大賽）。

　　4、舉行全社聯(lián)誼。（新老干部交接晚會(huì )）

　　5、常規拉贊助工作，雜志的贊助，訪(fǎng)談的贊助，六周年慶的贊助。

　　6、爭取能堅持開(kāi)展每學(xué)期兩期的訪(fǎng)談活動(dòng)。

　　其實(shí)贊助商無(wú)所不在，只要我們平時(shí)細心留意，與我們的相關(guān)項目結合起來(lái)，就有可能接到贊助。以下是師兄對拉贊助的一些看法：

　　1)注重個(gè)人和團隊形象：我們要時(shí)刻記住我們外出拉贊助是代表廣東醫學(xué)院，我們有我們做事的原則，拉贊助是爭取雙贏(yíng)，而不是求人給錢(qián)。其實(shí)我們拉贊助也是向社會(huì )宣傳學(xué)校的過(guò)程，所以這點(diǎn)很重要。

　　2)我們要早早的做好準備，最好能在這個(gè)學(xué)期把下個(gè)學(xué)期的工作給規劃好，找好贊助商，以便他們在新的一年的宣傳經(jīng)費預算時(shí)考慮是否贊助我們的活動(dòng)。這樣可以大大提高我們的成功率。

　　3)拉贊助前要有目標，有準備，先從多方去了解對方。盡量去搜集對我們有利的信息。

　　4)最好直接找負責人，不能找到的也要向店員之類(lèi)的人留個(gè)號碼，請他們幫我們向上級反映一下。

　　5)去初次交談時(shí)最好帶上策劃書(shū)，可以讓對方?jīng)]有那么多思考的時(shí)間，我們也盡量的解說(shuō)下。

　　6)去拉贊助一般去三個(gè)人，之前最好分工好，給人介紹，給人回答問(wèn)題，給你作下記錄，這樣不會(huì )亂。

　　7)要在不意愿的商家身上下功夫。

　　8)策劃書(shū)要全面考慮雙方的利益。

　　9)當遇到有些較難解決的問(wèn)題時(shí)，最好組內開(kāi)會(huì )討論解決。

　　10)要主動(dòng)的與贊助商聯(lián)系，當然禮貌禮儀是不用說(shuō)的了。

　　11)要充分考慮在拉贊助的整個(gè)過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題并想好相應的對策。

　　過(guò)去已成為歷史，實(shí)踐部會(huì )吸取經(jīng)驗教訓，會(huì )負責好部門(mén)各項工作，尤其是在培養下一屆干部方面作重點(diǎn)，同時(shí)也會(huì )使整個(gè)部門(mén)更加融洽，更加團結一致，把每件事都做好。另一方面也要虛心向其他部門(mén)學(xué)習，力爭做一個(gè)優(yōu)秀的部門(mén)。

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