成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

物業(yè)管理的年度工作總結

時(shí)間:2022-07-21 16:12:53 總結 我要投稿

關(guān)于物業(yè)管理的年度工作總結

  時(shí)間乘著(zhù)年輪循序往前,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力后,我們在不斷的成長(cháng)中得到了更多的進(jìn)步,是不是該好好寫(xiě)一份工作總結記錄一下呢?工作總結怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的關(guān)于物業(yè)管理的年度工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關(guān)于物業(yè)管理的年度工作總結

  公司在陳剛經(jīng)理的帶領(lǐng)下組建了一支優(yōu)秀的物業(yè)管理團隊,創(chuàng )建了一種科學(xué)的管理模式,以及嚴格的質(zhì)量標準和工作程序,形成了服務(wù)與管理相結合的專(zhuān)業(yè)分工體系。管理理念經(jīng)歷了從“管理型”到“服務(wù)型”的深刻轉變,拋棄了過(guò)去以管理者自居的姿態(tài),倡導了“服務(wù)至誠、精益求精、管理規范、進(jìn)取創(chuàng )新”的全新服務(wù)理念。

  現就物業(yè)專(zhuān)業(yè)工作情況總結如下:

  一、辦公室工作

 。ㄒ唬┤粘9ぷ

  1、因公司剛建立,一系列的制度及考核都是空白的,這給員工的工作帶來(lái)了很大的不便。按照“以法為據,有約可依”的原則,辦公室迅速出臺了一系列規章制度。包括:《xx物業(yè)有限公司制度匯編》、各崗位人員職責、管理制度及各崗位工作人員考核辦法。制度的出臺、部分制度的上墻明確了職責,分清了權限,也給公司員工的日常工作指明了方向,提供了依據。

  2、制作并安裝溫馨公示牌、信息公示欄以及草坪標識牌,規范小區日常生活。

  3、籌備組織業(yè)主大會(huì ),完善小區監督機制并且加強與業(yè)主各項信息的溝通,使xx物業(yè)成為xx經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區首家真正正式組織召開(kāi)業(yè)主大會(huì )的公司,做行業(yè)的領(lǐng)跑者。

  4、接受業(yè)主維修服務(wù)的報修全年共有1000余件,并且積極協(xié)調解決。

  對未過(guò)保修期的太陽(yáng)能、陽(yáng)臺門(mén)窗、可視對講、防盜門(mén)、電梯以及其他方面的報修積極聯(lián)系廠(chǎng)家,針對太陽(yáng)能、門(mén)窗以及電梯報修率過(guò)高的問(wèn)題以書(shū)面報告的形式向上級領(lǐng)導反映并且協(xié)商解決。

  對2號樓、3號樓天井蓋漏雨,地下車(chē)庫漏水,小區下水管道排水困難、墻體瓷磚脫落等工程遺留問(wèn)題找房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)部門(mén)協(xié)調解決。

  對服務(wù)不到位的問(wèn)題謙虛聽(tīng)取意見(jiàn)并馬上制定解決方案,爭取在最短的時(shí)間內將問(wèn)題解決,給業(yè)主一個(gè)滿(mǎn)意的答復。

  5、全年共辦理新業(yè)主入住149戶(hù),辦理裝修相關(guān)事宜58項。到20xx年12月31日交鑰匙213戶(hù),未領(lǐng)鑰匙22戶(hù)其中包括4戶(hù)未售。

  6、組織專(zhuān)業(yè)知識的培訓,學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,加強全體員工的專(zhuān)業(yè)化技能,提高業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)化、規范化、標準化水平。

  7、督促各部門(mén)工作,組織各項工作會(huì )議,發(fā)揮集思廣益的作用,進(jìn)一步完善工作。

  8、小區設立意見(jiàn)箱,及時(shí)采集業(yè)主建議,謙虛謹慎糾正工作中存在的不足,并且就業(yè)主存在異議以及誤解的工作,在第一時(shí)間內向業(yè)主做出解釋?zhuān)WC與業(yè)主的溝通。

  9、協(xié)助集團經(jīng)管部做好“業(yè)主問(wèn)卷調查分析報告”,并且從中發(fā)現管理與服務(wù)過(guò)程中的差距,并且就業(yè)主提出意見(jiàn)以及建議立刻落實(shí)解決。

  10、20xx年9月27日集團組織召開(kāi)物業(yè)、地產(chǎn)工作分析會(huì )議,集團總經(jīng)理任總提出物業(yè)服務(wù)工作中存在的十大問(wèn)題并且提出物業(yè)工作目標,即到20xx年年底物業(yè)公司在服務(wù)水平、管理水平上要達到xx開(kāi)發(fā)區一流水平,到20xx年年底達到xx市一流水平。辦公室根據此次會(huì )議組織全體員工學(xué)習會(huì )議精神,逐個(gè)發(fā)言總結工作中存在不足,并提出今后改正方案,把此次會(huì )議作為今后工作新的起點(diǎn),以更高的標準要求自己,絕不辜負集團對我們的厚望。

 。ǘ┘訌娦^精神文明建設

  1、在奧運會(huì )舉行之際,我們加大了奧運的宣傳力度,打出“為奧運加油,為奧運喝彩”的標語(yǔ),同時(shí)加大了奧運知識的宣傳,加強了小區精神文明建設,營(yíng)造了小區良好的文化氛圍。

  2、加強消防常識的宣傳,提高業(yè)主的自我防范意識。

  3、在小區門(mén)口安置兩臺便民服務(wù)車(chē),方便業(yè)主出入搬運物品,此項創(chuàng )新服務(wù)成為xx開(kāi)發(fā)區首例,得到了廣大業(yè)主的一致好評,得到領(lǐng)導的認可,同時(shí)加強小區業(yè)主互幫互助的意識,提高小區精神文明建設。

 。ㄈ﹨f(xié)調解決問(wèn)題

  1、3號樓2單元702住戶(hù)家墻體出現裂縫,物業(yè)積極與房產(chǎn)工程部門(mén)溝通,最后協(xié)商解決,給業(yè)主一個(gè)滿(mǎn)意的答復。

  2、1號樓1單元1101是一對老夫婦,剛搬家就出現房屋大面積漏水、陽(yáng)臺門(mén)出現漏縫、太陽(yáng)能不熱等問(wèn)題,物業(yè)人員進(jìn)行了逐一解決,得到業(yè)主的好評。

  3、建行家屬樓大部分業(yè)主建議將取暖方式改為一戶(hù)一閥,物業(yè)公司為建行家屬樓廣大要暖用戶(hù)考慮,負責協(xié)商個(gè)別意見(jiàn)分歧較大的業(yè)主,并且聯(lián)系工程人員,主動(dòng)為業(yè)主排憂(yōu)解難,最后搶在冬季到來(lái)之前成功完成建行家屬樓一戶(hù)一閥改造。

  4、由于建筑施工問(wèn)題,小區高層玻璃幕墻出現漏雨現象、陽(yáng)臺窗戶(hù)出現玻璃漏氣現象,物業(yè)發(fā)現問(wèn)題,積極與xx港建筑集團溝通協(xié)商解決,最后xx港建筑集團與物業(yè)簽訂責任狀,保證20xx年春季將問(wèn)題集中解決。

  5、經(jīng)過(guò)鍋爐設備改造,鍋爐房能源得到了最大限度的節約,20xx年—20xx年供暖面積為1320479㎡,20xx年—20xx年供暖面積為2044692㎡,平均節煤728㎏/㎡·月。

  6、地下車(chē)庫各單元門(mén)禁管理存在漏洞,發(fā)現問(wèn)題后工程部門(mén)立即做出解決方案,并積極聯(lián)系鎖王,在最短的時(shí)間內將問(wèn)題解決,是業(yè)主的安全進(jìn)一步得到保障。

 。ㄋ模┦召M情況

  截止到12月31日收取xx年物業(yè)費:1xx732元;電梯費1469869元,預收xx年物業(yè)費5494999元,預收xx年電梯費169453元,收取取暖費5101xx28元,裝修監管費40600元,車(chē)庫車(chē)位物業(yè)費1058元,門(mén)禁智能扣1660元,基本保證了本小區物業(yè)管理工作的正常進(jìn)行。

  二、工程部門(mén)工作

  120xx年9月我們通過(guò)對地下車(chē)庫照明的改造,用15W節能燈替代60W普通白熾燈,最主要的是我們發(fā)現工程設計照明距離太近沒(méi)有必要安裝過(guò)多的照明設備而且有部分白熾燈已經(jīng)壞損,雖然已經(jīng)達不到照明的效果但還是與正常白熾燈一樣浪費電能,經(jīng)過(guò)工程工作人員的改造現每天的用電量比未改造前至少節省15000W/h,通過(guò)對比今年比去年節電5475000W/h,共節約電費3000元。

  2、為確保安全渡過(guò)雨季汛期,今年按照年初制定的維保養護計劃,完成各樓避雷接地檢測,同時(shí)對配電室高壓絕緣用品進(jìn)行了檢測。

  3、除按期完成制定的維保養護計劃外,平日注意加強對公共區域照明、安全指燈、機房照明的巡視檢修。

  4、配合電業(yè)局對小區供電線(xiàn)路的改造;配合房地產(chǎn)工程部門(mén)解決小區未完善事宜;配合二次加壓水泵廠(chǎng)家對設備的保養,鍋爐供暖期間負責鍋爐房各項設備的維修,并協(xié)助鍋爐工的日常工作,做好鍋爐工與辦公室人員的溝通,在這期間工程維修人員連續加班。

  5、加強房屋裝修的管理。今年為業(yè)主辦理裝修手續58戶(hù),為加強對裝修戶(hù)的監督管理,對私搭亂建、侵占公攤的行為堅決給予制止,并提示裝修戶(hù)一切按照裝修管理協(xié)議及消防治安協(xié)議去施工,一律辦理裝修手續,嚴格控制無(wú)證施工、違章施工,并堅持每戶(hù)進(jìn)場(chǎng)前做好室內防水的閉水實(shí)驗,保證施工質(zhì)量,維護業(yè)主的利益。

  6、電梯保養維護。本小區電梯由富士電梯公司負責每月做一次維護保養。我工程人員配合進(jìn)行監督實(shí)施,并負責每日電梯運行巡視檢查,做好記錄,隨時(shí)對電梯的運行狀況實(shí)施監測,做好電梯運行的管理工作,保證了業(yè)主乘坐電梯的安全。

  7、協(xié)助辦公室處理業(yè)主報修,使有關(guān)工程報修方面的工作有了頭緒。

  三、保潔工作

  1、我公司保潔部基本上能完成公司交給的任務(wù),認真遵守公司和管理處的各項規章制度,嚴格執行清潔工作規程,全天候清掃小區院內、天臺、走廊、地下車(chē)庫、小區前院等全天候清擦垃圾箱、扶手、門(mén)等,及時(shí)清理垃圾,創(chuàng )造了一個(gè)干凈的居住環(huán)境。

  2、我保潔部實(shí)行嚴格的考核辦法,實(shí)行業(yè)主監督制,每月不定期檢查,確保工作的力度。同時(shí)實(shí)行互監制,即保安人員監督保潔人員的工作力度,保潔人員也監督保安的工作狀態(tài)。使雙方得以互相制約,互相鼓勵,也取得了顯著(zhù)的效果。

【物業(yè)管理的年度工作總結】相關(guān)文章:

物業(yè)管理的年度工作總結06-27

年度物業(yè)管理處工作總結10-28

物業(yè)管理公司年度工作總結04-02

物業(yè)管理年度工作總結05-20

物業(yè)管理年度工作總結02-04

物業(yè)管理公司年度工作總結04-02

物業(yè)管理的年終工作總結07-10

物業(yè)管理年度個(gè)人工作總結07-11

市物業(yè)管理公司年度工作總結06-12

物業(yè)管理員年度工作總結08-18