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移動(dòng)公司客服營(yíng)銷(xiāo)中心總結

時(shí)間:2020-12-27 12:41:48 總結 我要投稿

移動(dòng)公司客服營(yíng)銷(xiāo)中心總結范文

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結。那么總結有什么格式呢?下面是小編整理的移動(dòng)公司客服營(yíng)銷(xiāo)中心總結范文,歡迎大家分享。

移動(dòng)公司客服營(yíng)銷(xiāo)中心總結范文

  根據年度工作安排,現將客服營(yíng)銷(xiāo)中心工作總結及工作思路匯報如下。

  一、工作

  客服營(yíng)銷(xiāo)中心認真貫徹落實(shí)公司各項決策指示,充分發(fā)揮團隊合作精神和凝聚力,較好地完成了各項工作任務(wù)。從1月起開(kāi)始實(shí)施存量客戶(hù)維系工作,從客戶(hù)感知的關(guān)懷入手,建立公司獲益,客戶(hù)滿(mǎn)意的雙贏(yíng)客戶(hù)關(guān)系維系模型,全面落實(shí)關(guān)懷+營(yíng)銷(xiāo)式營(yíng)銷(xiāo)模式。外呼營(yíng)銷(xiāo)主要圍繞話(huà)務(wù)提升、增值業(yè)務(wù)、中高端保有等公司kpi指標立項,外呼營(yíng)銷(xiāo)量、收益、通話(huà)合格率、外呼投訴營(yíng)銷(xiāo)比等關(guān)鍵指標的完成均居全區前列中上水平。投訴處理工作一直以關(guān)注營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)開(kāi)展情況為重點(diǎn),強化業(yè)務(wù)學(xué)習,提升員工的風(fēng)險意識和對投訴隱患的敏感度,充分發(fā)揮出投訴監控的工作職能。

  (一)外呼營(yíng)銷(xiāo)工作

  1、精準營(yíng)銷(xiāo),助力kpi,突顯渠道優(yōu)勢

  截至9月底,外呼營(yíng)銷(xiāo)渠道共開(kāi)展了97個(gè)營(yíng)銷(xiāo)項目,和回訪(fǎng)項目,營(yíng)銷(xiāo)收益為1410.91萬(wàn)元,累計業(yè)務(wù)辦理量為174.1萬(wàn)筆,業(yè)務(wù)留存累計創(chuàng )收達萬(wàn)元,累計電子渠道占比為%,業(yè)務(wù)平均單筆arpu值達元。其中,高價(jià)保有類(lèi)業(yè)務(wù)(如翻倍包、預存轉專(zhuān)存、手機支付等),占比達全渠道營(yíng)銷(xiāo)量的85%,成為增值粘性業(yè)務(wù)穩定發(fā)展的指定渠道。

  2、鞏固存量市場(chǎng),力薦g3業(yè)務(wù),保持收益增長(cháng)

  繼續圍繞存量市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的工作重點(diǎn),以話(huà)務(wù)量提升、數據流量提升、中高端客戶(hù)保有、2g客戶(hù)向3g遷移等4項作為外呼重點(diǎn)項目,鞏固存量客戶(hù)市場(chǎng),加強營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新,深化業(yè)務(wù)運營(yíng),增強客戶(hù)粘性,實(shí)現規模保有和價(jià)值增長(cháng),推動(dòng)g3業(yè)務(wù)及產(chǎn)品的快速推廣。大力發(fā)展g3套餐、流量套餐、2g向3g遷移動(dòng)等新業(yè)務(wù),強化g3,引領(lǐng)導3g生活概念,引導客戶(hù)感知,扎實(shí)對3g概念的搶占,深化客戶(hù)對g3的理解和認同,為g3的今后的順利發(fā)展奠定基礎。

  3、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度

  為能及時(shí)掌握目標客戶(hù)對外呼渠道服務(wù)的感知、各項措施實(shí)施的效果,以及往后營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作的改善方向。區客服從5月下旬開(kāi)始在南寧外呼機房安排了10%的坐席開(kāi)展外呼滿(mǎn)意度的`測評,共對3378次通話(huà)進(jìn)行滿(mǎn)意度測試,其中有495位客戶(hù)參與服務(wù)評價(jià),參與率為14.65%,好評率達97.98%。

  4、實(shí)施存量客戶(hù)精確分群,對外呼相關(guān)數據進(jìn)行整理,深入細化地分析目標客戶(hù)特征,結合項目業(yè)務(wù)特征,開(kāi)展主項營(yíng)銷(xiāo)的同時(shí),搭配適配業(yè)務(wù)進(jìn)行多維營(yíng)銷(xiāo)。對已呼已使用過(guò)的數據進(jìn)行分門(mén)別類(lèi),收集和建立相關(guān)免打擾及客戶(hù)投訴號碼數據庫,并對各項外呼計劃數據情況說(shuō)明進(jìn)行匯總。

  5、以服務(wù)帶動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),在確?蛻(hù)良好感知的基礎上結合客戶(hù)消費需求,以客戶(hù)關(guān)懷切入針對性營(yíng)銷(xiāo),提高外呼營(yíng)銷(xiāo)接受度、保障業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)成功率。

  6、提升風(fēng)險管控能力,實(shí)施全面質(zhì)量監控。細化考核標準、優(yōu)化腳本,完善腳本知識點(diǎn),增加腳本faq,實(shí)現閉環(huán)管理。對項目策劃、目標客戶(hù)提取到外呼通話(huà),以及客戶(hù)感知、客戶(hù)接受度等方面進(jìn)行全面監控,保證外呼可持續健康發(fā)展。

  7、以提升客戶(hù)滿(mǎn)意度為出發(fā)點(diǎn)和歸宿,著(zhù)力做好外呼渠道的優(yōu)化工作,全面鋪開(kāi)外呼滿(mǎn)意度調查工作,提升客戶(hù)對外呼渠道的感知。

  8、積極配合相關(guān)部門(mén)做好外呼擴容工作,提前做好人員儲備、培訓及數據規劃利用工作的安排。

  (二)投訴處理工作(以下數據均截至10月)

  1.升、越級及重大投訴處理情況:共處理升越級投訴72起,其中升級投訴(管局立案、區公司、消協(xié))起,升級投訴(郵件轉辦,未立案)起,越級自查單(工信部、集團公司轉辦)起,越級投訴(工信部、集團公司轉辦)起,重大投訴(媒體、網(wǎng)站、市長(cháng)熱線(xiàn))起,合計起。其中,根據南寧公司判定規則,判定有企業(yè)責任為起。

  2.敏感投訴處理情況:共處理敏感、監督投訴起,其中g(shù)3投訴起,有效避免了敏感投訴事件事態(tài)進(jìn)一步擴大及客戶(hù)升越投訴。

  3.批量投訴處理情況:通過(guò)自查發(fā)現批量投訴16起、區客服通報批量投訴起,均按批量投訴處理流程向分公司提出有效的處理建議,截留投訴。

  4.工單質(zhì)量處理情況:

 。1)一解率指標完成情況:保持一解率控制在%,較區公司的要求(30%-35%)有所提升。

 。2)超時(shí)工單控制情況:強抓工單處理時(shí)限,使每月工單的超時(shí)總量保持在%以下,遠低于2%的達標值。

 。3)工單流轉控制情況:通過(guò)各種協(xié)調方式,將工單每月超3次流轉次數下降至15%。

  1、做好投訴處理工單質(zhì)量監控,通過(guò)預處理加強對熱點(diǎn)投訴的監控及信息的補充報備。

  2、充分利用公司信息知識庫,熟練并掌握查詢(xún)技術(shù),減少投訴工單派發(fā)次數,從而及時(shí)、有效處理客戶(hù)問(wèn)題,緩解一線(xiàn)壓力。

  3、加大與監管部門(mén)溝通聯(lián)系力度,做好內部協(xié)調工作,妥善處理敏感投訴,控制事態(tài)進(jìn)一步擴大,避免產(chǎn)生因我公司企業(yè)責任產(chǎn)生的升級投訴。

  4、提高投訴處理的敏感度,及時(shí)發(fā)現投訴隱患及存在風(fēng)險,指導和督促業(yè)務(wù)部門(mén)提高相關(guān)工作水平。

  5、完善投訴回訪(fǎng)工作,妥善處理客戶(hù)問(wèn)題及客戶(hù)二次反饋意見(jiàn)。

  二、工作思路

  (一)外呼營(yíng)銷(xiāo)工作

  1、切實(shí)關(guān)懷客戶(hù),靈活推薦業(yè)務(wù)

  從起開(kāi)展外呼工作以來(lái),某些客戶(hù)已被重復打擾多次,相當部分客戶(hù)對外呼營(yíng)銷(xiāo)方式產(chǎn)生反感,導致接觸率不斷下降,進(jìn)而影響了營(yíng)銷(xiāo)工作的成效。鑒于此,從起,將考慮從切實(shí)關(guān)懷客戶(hù)入手,對外呼營(yíng)銷(xiāo)工作不再做硬性業(yè)務(wù)立項,而是根據客戶(hù)需求靈活推薦業(yè)務(wù)。通過(guò)對存量客戶(hù)進(jìn)行精確分群,對外呼相關(guān)數據進(jìn)行精細整理,深入細化地分析目標客戶(hù)特征,結合項目業(yè)務(wù)特征,開(kāi)展主項營(yíng)銷(xiāo)的同時(shí),搭配適配業(yè)務(wù)進(jìn)行多維營(yíng)銷(xiāo)。對已呼已使用過(guò)的數據進(jìn)行分門(mén)別類(lèi),收集和建立相關(guān)免打擾及客戶(hù)投訴號碼數據庫,并對各項外呼計劃數據情況說(shuō)明進(jìn)行匯總。

  2、加強業(yè)務(wù)培訓,提升營(yíng)銷(xiāo)技能

  鑒于外呼工作將不再做硬性立項后對營(yíng)銷(xiāo)技巧的更高要求,加大對營(yíng)銷(xiāo)技能的培訓,繼續圍繞存量市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的工作重點(diǎn),以話(huà)務(wù)量提升、數據流量提升、中高端客戶(hù)保有、2g客戶(hù)向3g遷移等4項作為外呼重點(diǎn)項目進(jìn)行針對性培訓,達到存量客戶(hù)市場(chǎng)不斷鞏固、營(yíng)銷(xiāo)方式不斷創(chuàng )新,業(yè)務(wù)運營(yíng)不斷深化、規模保有和價(jià)值不斷增長(cháng)的效果,推動(dòng)g3業(yè)務(wù)及產(chǎn)品的快速推廣。

  3、加大風(fēng)險管控,全面質(zhì)量監控

  細化考核標準、優(yōu)化腳本,完善腳本知識點(diǎn),增加腳本faq,實(shí)現閉環(huán)管理。對項目策劃、目標客戶(hù)提取到外呼通話(huà),以及客戶(hù)感知、客戶(hù)接受度等方面進(jìn)行全面監控,保證外呼可持續健康發(fā)展。

  (二)投訴處理工作

  1、優(yōu)化完善投訴處理程序,減少投訴處理難度和環(huán)節,充分利用公司信息數據庫,熟練并掌握查詢(xún)技術(shù),減少投訴工單派發(fā)次數,從而及時(shí)、有效處理客戶(hù)問(wèn)題,緩解一線(xiàn)壓力。

  2、增強投訴處理的敏感度,提高及時(shí)發(fā)現投訴隱患及存在風(fēng)險的能力,指導和督促業(yè)務(wù)部門(mén)提高相關(guān)工作水平。同時(shí),加大與監管部門(mén)溝通聯(lián)系力度,做好協(xié)調工作,妥善處理敏感投訴,控制事態(tài)進(jìn)一步擴大和惡化,避免產(chǎn)生因我公司企業(yè)責任產(chǎn)生的升級投訴或者客戶(hù)策反。

  3、提高首次投訴解決率,通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓、崗位交流等多種靈活方式,增強客服投訴處理能力,做到專(zhuān)業(yè)對待,快速解決。

  4、完善投訴回訪(fǎng)工作,將投訴回訪(fǎng)工作視作鞏固和關(guān)懷客戶(hù)的重要手段,提高回訪(fǎng)工作水平,妥善處理客戶(hù)問(wèn)題及客戶(hù)二次反饋意見(jiàn)。

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