大學(xué)社會(huì )實(shí)踐部新成員干部培訓總結
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，不如我們來(lái)制定一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢？以下是小編為大家收集的大學(xué)社會(huì )實(shí)踐部新成員干部培訓總結，歡迎閱讀與收藏。
為了進(jìn)一步加強我部新成員對于本部門(mén)職能工作和職責范圍的了解與認識，提高新成員的“自我教育自我管理自我服務(wù)自我監督”能力，培養研會(huì )干部的責任意識服務(wù)意識，全面提高研會(huì )干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮研會(huì )干部在學(xué)校管理工作中的作用。由社會(huì )實(shí)踐部與對外聯(lián)絡(luò )部共同組織的“新成員干部培訓”如期在XX年9月19日正式舉行。本次培訓會(huì )共有來(lái)自社會(huì )實(shí)踐部新老成員對外聯(lián)絡(luò )部新老成員研會(huì )主席團的80余名研會(huì )干部參加學(xué)習與交流。培訓全程由社會(huì )實(shí)踐部部長(cháng)吳林峰全權主持。
圍繞著(zhù)本次新成員干部培訓主題，社會(huì )實(shí)踐部根據實(shí)際情況對新成員開(kāi)展了以下培訓內容：
1丘錫彬主席發(fā)言：
1）就校研會(huì )本身的性質(zhì)宗旨組織理念組織價(jià)值組織使命作了整體詳盡的介紹。并就社會(huì )實(shí)踐部對外聯(lián)絡(luò )部的部門(mén)性質(zhì)工作內容職責范圍也作了全面而客觀(guān)的講解。
2）親切地與新干事進(jìn)行交流，對新成員進(jìn)行精神鼓勵并對未來(lái)實(shí)踐部的工作寄予厚望。希望在傳承優(yōu)秀作風(fēng)的同時(shí)不斷追求卓越與創(chuàng )新。
2陳姹月主席發(fā)言：
1）結合自己長(cháng)期以來(lái)在研會(huì )的成長(cháng)經(jīng)歷，與新干事一起分享了自己在策劃書(shū)制作活動(dòng)具體舉辦細節成功拉贊助面試技能等多方面等的經(jīng)驗與教訓。
2）以輕松詼諧的方式鼓舞新干事多參加各種社會(huì )活動(dòng)與校園活動(dòng)，提高自身的素質(zhì)與技能。并就自己在社會(huì )實(shí)踐部的工作經(jīng)歷提出了一些部門(mén)改進(jìn)建議。
3老干事（唐光超）發(fā)言：
1）因為這位老成員對拉贊助與組織活動(dòng)這些方面頗有研究，也很有自己的一套思路和方法，因此還特意把自己的經(jīng)驗做成了漂亮的PPT，向在場(chǎng)的新干事們作了十分詳細而認真的講解和介紹。
2）與新干事進(jìn)行互動(dòng)交流，對新干事所提出的問(wèn)題作了細心詳盡的解答并提出自己的看法與建議。鼓勵新干事在以后的工作中一定要勤于思考熱于動(dòng)手。
4吳林峰發(fā)言：
1）介紹社會(huì )實(shí)踐部的部門(mén)構成工作制度職責范圍工作職能等，就本學(xué)年社會(huì )實(shí)踐部的部門(mén)工作做了基本的介紹與展望，激勵新干事積極參與部門(mén)的各項工作并熱切希望能把社會(huì )實(shí)踐部的發(fā)展推向另一個(gè)高度。
2）回顧自己作為儲干以來(lái)的個(gè)人收獲與所得，結合自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)向新干事介紹了一些實(shí)用的工作方法與技巧。并以親切誠懇的態(tài)度向新干事提出要求：“希望在我們大家團結活潑互幫互助友愛(ài)協(xié)作的氛圍下能把社會(huì )實(shí)踐部的發(fā)展推上一個(gè)新臺階�！�
5思琦發(fā)言：
1）介紹對外聯(lián)絡(luò )部的部門(mén)構成工作制度職責范圍工作職能等，就本學(xué)年對外聯(lián)絡(luò )部的部門(mén)工作做了簡(jiǎn)要的介紹與規劃，并對今后具體工作的開(kāi)展提出了自己的一些設想。表示自己愿意與部門(mén)的干事們一起努力，為對外聯(lián)絡(luò )部的未來(lái)發(fā)展帶來(lái)更多的新思路與新點(diǎn)子，力爭在傳承優(yōu)良作風(fēng)的同時(shí)更上一層樓。
2）結合自己的儲干經(jīng)歷，與新干事共同分享了自己在拉贊助過(guò)程中的一些所得經(jīng)驗。并鼓勵其部門(mén)干事一定要敢于走出自己拉贊助的第一步，好好珍惜自己在對外聯(lián)絡(luò )部的鍛煉機會(huì )，不斷成長(cháng)。
6特邀嘉賓發(fā)言：
總結自己拉贊助的成功經(jīng)歷，就自己在拉贊助過(guò)程中的一些經(jīng)驗與新干事進(jìn)行分享與交流。并詳細的介紹了自己在拉贊助過(guò)程中覺(jué)得應注意的細節與應掌握的技巧。還熱情的邀請大家在以后的工作與她多交流。在業(yè)余的時(shí)候彼此也多加往來(lái)。也表示愿意盡自己所能在工作學(xué)習生活中幫助大家。
以上是此次培訓的內容，從這次的培訓中我們可以總結出以下經(jīng)驗：
1研會(huì )干部之間的經(jīng)驗交流是必不可少。研會(huì )干部的`培訓工作能充分發(fā)揮研會(huì )干部自身的資源，加強彼此之間的交流與溝通。通過(guò)新老研會(huì )干部之間的經(jīng)驗交流，可以達到相互傳承的效果，使新成員盡快熟悉自己的工作環(huán)境與流程；通過(guò)研會(huì )干部?jì)炔康慕?jīng)驗交流，可以使干事之間彼此相互熟悉和了解，增強成員之間的集體意識和團隊意識。在此次的培訓中，老干事（唐光超）在經(jīng)驗交流中所提到的“拜訪(fǎng)八步驟”“如何利用一年時(shí)間建立系統的優(yōu)勢”等等，都是我們這些新干事在未來(lái)的部門(mén)工作中所欠缺和急需的寶貴知識與經(jīng)驗。
2研會(huì )干部培訓是一個(gè)長(cháng)期的艱巨的潛移默化的過(guò)程。研會(huì )干部培訓工作光靠幾次培訓，幾次學(xué)習是不夠的，它是一個(gè)長(cháng)期的過(guò)程，每一次活動(dòng)，每一次會(huì )議實(shí)際上都是一次培訓的機會(huì )，因此我們需要把培訓工作融入到日常的工作中去，使之常規化，長(cháng)期化，這樣才能使培訓工作落到實(shí)處。同時(shí)，我們也應該長(cháng)久地堅持把所有“研會(huì )干部培養課程”完整地修完。力爭把自己的相關(guān)理論知識提上一個(gè)新臺階。為更好地服務(wù)同學(xué)提供理論基礎。
3學(xué)生干部培訓工作要理論聯(lián)系實(shí)際。理論學(xué)習的最終目的是用來(lái)指導實(shí)際行動(dòng)，理論也只有在實(shí)踐中才能得到檢驗。因此對研會(huì )干部的培訓不能止于理論，而更多的是要付諸行動(dòng)。只有讓干部們在活動(dòng)中運用理論，在活動(dòng)中不斷發(fā)現自己的不足與缺陷，在活動(dòng)后總結經(jīng)驗，才能使理論真正為他們所掌握。這樣也才能更好地為更為眾多和更為廣大的同學(xué)服務(wù)。
總的來(lái)說(shuō)，通過(guò)這次干部培訓使我們更加明白，作為一名研會(huì )的干事，我們不僅要不斷完善自己，更要把自己在學(xué)習生活工作和服務(wù)同學(xué)中所充當的角色做好明確的定位，踏踏實(shí)實(shí)做事認認真真做人勤勤奮奮學(xué)習，充分發(fā)揮好先鋒模范作用，更好更快更高地服務(wù)同學(xué)。在此，我謹代表我們全體社會(huì )實(shí)踐部的所有新干事莊嚴的承諾：我們一定不負研會(huì )及老師的眾望，我們一定力爭上游奮力拼搏，全力以赴地做好自己的本職工作并努力將社會(huì )實(shí)踐部的未來(lái)發(fā)展推上一個(gè)新臺階。
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