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醫院禁煙控煙工作總結范文
時(shí)間乘著(zhù)年輪循序往前，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回想起這段時(shí)間的工作，一定取得了很多的成績(jì)，制定一份工作總結吧。工作總結怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的醫院禁煙控煙工作總結范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
按照衛生部、國家中醫藥管理局、武警部隊后勤部《關(guān)于20xx年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》（衛婦社發(fā)[20xx]48號）精神，我院于20xx年5月正式全面啟動(dòng)創(chuàng )建“無(wú)煙醫院”活動(dòng)。經(jīng)過(guò)兩年多的創(chuàng )建，效果明顯，吸煙率整體下降，現將20xx年禁煙工作總結如下。
一、領(lǐng)導重視，職責明確
我院領(lǐng)導班子高度重視禁煙工作，將該項工作納入了年度重要工作目標。成立了“無(wú)煙醫院”創(chuàng )建領(lǐng)導小組，由院長(cháng)任組長(cháng)，分管領(lǐng)導為副組長(cháng)，各職能部門(mén)負責人及臨床大科主任為成員，全面負責醫院控煙工作；設立控煙辦公室，指定預防保健科具體負責日常工作；成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保安及保潔人員組成，負責所屬區域控煙巡視工作，保證無(wú)煙頭、無(wú)吸煙者。督查小組由控煙領(lǐng)導小組成員組成，負責定期對各區域控煙工作情況進(jìn)行檢查督導，并作好工作記錄，使控煙工作得到穩步開(kāi)展。
二、宣傳到位，提高認識
一是在門(mén)診大廳、住院大廳入口處設立“禁煙公告”；在門(mén)診、住院大廳及各樓層走廊、等候廳、廁所、電梯均張貼有明顯、醒目的禁煙標識，并在各樓層電梯口擺放禁煙宣傳牌；住院大樓每個(gè)病區健康宣傳資料盒內均擺放禁煙宣傳資料，供來(lái)院人員免費取閱，每間病室內均有禁煙標識；同時(shí)充分利用門(mén)診大廳的電子顯示屏播放控煙宣傳資料；在各辦公場(chǎng)所明顯位置設立禁煙告示牌，不擺煙具。通過(guò)多種形式宣傳，全面告知醫院?jiǎn)T工、患者、家屬及來(lái)訪(fǎng)者不得在醫院無(wú)煙區吸煙。
二是除醫生在查房、接診時(shí)輔以控煙健康教育，護理人員將戒煙知識列入健康教育工作內容外，醫院還充分利用健康教育課、工休座談會(huì )、院周會(huì )、健康教育專(zhuān)欄、醫院網(wǎng)站、社區衛生服務(wù)中心進(jìn)社區、進(jìn)學(xué)校開(kāi)展控煙講座、世界無(wú)煙日上街義診宣傳等多種形式，對全體醫務(wù)人員、廣大患者及陪伴、來(lái)院人員、轄區內居民、師生開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育，宣講控煙知識，培養不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。
三是醫院先后多次針對醫院不同人員，分別進(jìn)行控煙相關(guān)知識講座，進(jìn)一步提高了醫務(wù)人員的戒煙方法和技巧及戒煙指導能力，增強了我院干部職工對吸煙危害的認識，使其自覺(jué)戒煙，在控煙工作中做到了“控煙履約，我做表率”。
三、制度健全，措施得力
一是建立健全了制度職責，切實(shí)規范控煙工作。為更好推進(jìn)控煙各項工作，我院先后制定并完善《創(chuàng )建無(wú)煙醫院活動(dòng)實(shí)施方案》、《創(chuàng )建無(wú)煙醫院發(fā)展規劃》、《控煙工作計劃》、《控煙培訓計劃》、《控煙煙制度》、《醫院禁煙工作巡查制度》、《醫院禁煙工作督查制度》、《控煙考評獎懲制度》等控煙規章制度職責，并落到實(shí)處。
二是嚴格目標管理，加強績(jì)效考核。院部與各部門(mén)、科室負責人簽訂了“創(chuàng )建無(wú)煙科室責任書(shū)”，納入了年終目標考核任務(wù)，與績(jì)效掛鉤。指定各科室主任為本科禁煙活動(dòng)責任人，明確規定了科主任、護士長(cháng)及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場(chǎng)所禁止吸煙的監督管理的責任，有責任和義務(wù)對在禁止吸煙場(chǎng)所內的吸煙行為進(jìn)行規勸、制止，營(yíng)造了良好的控煙氛圍。
三是設立吸煙區，實(shí)行人性化管理。我院堅持合理、少設，符合消防要求，遠離人員密集區域和行人必經(jīng)的主要通道的原則，我院在醫院花園設立了吸煙區，并有明確引導標識。
四是設立戒煙門(mén)診及戒煙咨詢(xún)電話(huà)，為廣大群眾提供戒煙服務(wù)指導，對因吸煙引起的呼吸系統癥狀及時(shí)指引病人到呼吸專(zhuān)科醫生處進(jìn)行就診。
五是醫院各控煙巡查小組對院內劃定的所有無(wú)煙區進(jìn)行巡查管理，實(shí)行分片包干、分段管理、責任到人。對在無(wú)煙區吸煙的人員進(jìn)行勸阻、警告和制止。
四、領(lǐng)導帶頭，人人參與控煙活動(dòng)
從兩名吸煙院級領(lǐng)導做起，以身作則，主動(dòng)控煙、戒煙，現8名院領(lǐng)導無(wú)一人吸煙，充分發(fā)揮了領(lǐng)導帶頭作用。黨、政、工、團、愛(ài)衛會(huì )等組織齊抓共管控煙工作，全體醫務(wù)人員共同參與控煙活動(dòng)，人人爭做控煙的主人，相互監督，有效地提高了控煙責任感，增強了控煙能力。
五、嚴格督查，獎懲落實(shí)
醫院控煙督查小組不定期地進(jìn)行督查，每月進(jìn)行一次檢查評比，對違反醫院控煙規定的職工，第一次發(fā)現后給予批評教育，并通知科室，第二次給予經(jīng)濟懲扣。督查人員對巡查小組在其管轄區域內發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行提醒、警告；多次在其管轄區域內發(fā)現吸煙人員，巡查員未進(jìn)行制止的，在醫院干部會(huì )上進(jìn)行通報并對其進(jìn)行經(jīng)濟處罰。
六、禁煙成效及不足
通過(guò)一段時(shí)間的實(shí)施，我院禁煙工作取得了一定的效果。目前，住院病人在病區吸煙的現象得到明顯控制，醫務(wù)人員在診療場(chǎng)所吸煙的現象也基本消失。通過(guò)調查，職工吸煙率下降明顯，由創(chuàng )建前的35.8%降至26.4%。
我院控煙工作雖成效明顯，但仍存在不足。由于醫院所面對的人群流動(dòng)性大，人員復雜，常有來(lái)院人員在無(wú)煙區內吸煙，因此要徹底杜絕吸煙現象，必須提高全民對煙草危害的認識，增強控煙意識，自覺(jué)禁煙。在今后工作中，我院將進(jìn)一步加強控煙宣傳、巡查，完善控煙措施、方法，形成控煙長(cháng)效管理機制，進(jìn)一步鞏固“無(wú)煙醫院”的創(chuàng )建成效
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