試用期工作企業(yè)總結（精選5篇）
充實(shí)的工作生活一不留神就過(guò)去了，這是一段珍貴的工作時(shí)光，我們收獲良多，該好好寫(xiě)一份工作總結，分析一下過(guò)去這段時(shí)間的工作了。你所見(jiàn)過(guò)的工作總結應該是什么樣的？下面是小編為大家整理的試用期工作企業(yè)總結（精選5篇），歡迎大家分享。
試用期工作企業(yè)總結1
充實(shí)而富有節奏感的試用期工作已接近尾聲，感謝公司給予我實(shí)現個(gè)人價(jià)值的機會(huì )，感謝領(lǐng)導對我工作的鼓勵認可，感謝同事們的支持幫助。
下面我將對自己的工作作簡(jiǎn)要總結，目的在于取長(cháng)補短，更好的把握工作的方向，樹(shù)立信心把工作做得更好。試用期主要完成以下工作任務(wù)：
第一、完成了新員工入職培訓的課程設計，梳理了新員工培訓流程，并及時(shí)定時(shí)對新員工進(jìn)行培訓。
新員工入職培訓工作讓我進(jìn)一步認識了公司，更深地領(lǐng)悟公司的企業(yè)文化，同時(shí)講課的過(guò)程鍛煉了我的商務(wù)演講能力。
第二、完成了培訓制度編制，培訓制度的重點(diǎn)在于加強培訓管理的控制力度，規范培訓流程，建立公司自己的內部培訓講師隊伍，使培訓管理工作真正有效落實(shí)。
在培訓制度編制過(guò)程讓我受益匪淺，一方面我熟悉了解到公司的培訓管理現狀，另一方面通過(guò)各渠道學(xué)習，我的專(zhuān)業(yè)理論知識進(jìn)一步強化。
第三、每月跟蹤完成年度培訓計劃，依據年度培訓計劃，協(xié)調時(shí)間、地點(diǎn)、人員、培訓課件資源等，以保證每月的年度培訓計劃全部完成。
第四、完成20xx年年度培訓計劃的編制，對全體員工進(jìn)行培訓需求調查，通過(guò)與各部門(mén)溝通制定符合公司實(shí)際情況的年度培訓計劃。
努力去完成這些工作過(guò)程讓我領(lǐng)悟很多，學(xué)習到很多，也更迫切的希望以一名正式員工的身份在這里，與所有團隊成員一起奮斗，實(shí)現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。
試用期工作企業(yè)總結2
7月5日成為公司試用期員工，今天試用期滿(mǎn)三個(gè)月。根據公司的規章制度，我特此申請成為公司的全職員工。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生，剛來(lái)公司的時(shí)候，很擔心怎么和別人一起生活，怎么做好工作。然而，在公司輕松和諧的工作氛圍、上級領(lǐng)導的指導和同事的熱情幫助下，經(jīng)過(guò)我不懈的努力，我很快融入了我們連濤公司。讓我快速完成從學(xué)生到工作人員的轉變。
現將我在試用期的工作總結報告如下：
首先在生產(chǎn)線(xiàn)上實(shí)習，實(shí)現對產(chǎn)品的初步了解，然后在我們部門(mén)（質(zhì)保部）學(xué)習，了解部門(mén)的詳細操作。之后會(huì )了解其他部門(mén)的職能和工作流程。在了解各部門(mén)的職責和工作流程期間，我在生產(chǎn)部、品控部、企劃部、業(yè)務(wù)部學(xué)習了一段時(shí)間。這些部門(mén)的工作是我以前從未接觸過(guò)的，我對它們的認識基本上是空白。但在各部門(mén)領(lǐng)導和同事的關(guān)心、配合、講解、指導和領(lǐng)導下，我可以在相對較短的時(shí)間內了解部門(mén)的職能和工作流程，熟悉公司的整個(gè)運營(yíng)流程。
在這個(gè)部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)地做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，積極學(xué)習這個(gè)部門(mén)的相關(guān)知識。專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)問(wèn)題不了解。虛心向同事學(xué)習，不斷完善充實(shí)自己，希望早日獨立，為公司做出更大的貢獻。當然，剛進(jìn)入職場(chǎng)時(shí)，難免會(huì )出現一些錯誤，需要領(lǐng)導糾正的錯誤。但是，在吸取了過(guò)去的教訓和吸取了未來(lái)的教訓之后，這些經(jīng)歷讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題的時(shí)候也考慮的更加全面，以防止類(lèi)似錯誤的發(fā)生。在此，感謝部門(mén)領(lǐng)導和同事的指導和幫助，感謝他們提醒、糾正和遷就我工作中的錯誤。
過(guò)了這三個(gè)月，基本上已經(jīng)能獨立工作了。當然，我還有很多缺點(diǎn)。首先，質(zhì)量保證對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的職位。我一邊做一邊摸索很多工作，以至于不能安心工作。二是工作效率有待進(jìn)一步提高。第三，我的理論水平還很低，不能滿(mǎn)足公司工作的要求。第四，處理問(wèn)題的經(jīng)驗有待提高，團隊合作能力有待進(jìn)一步增強，需要不斷學(xué)習提高自己的業(yè)務(wù)能力。
所以在工作中，我深深感受到了加強自身學(xué)習，提高自身素質(zhì)的緊迫性，所以決定從以下幾個(gè)方面學(xué)習：
一、向書(shū)本學(xué)習，堅持每天擠出一定時(shí)間充實(shí)自己，端正態(tài)度，改進(jìn)方法，廣泛吸收各種“營(yíng)養”。
二、向領(lǐng)導學(xué)習。在辦公室工作，有很多和領(lǐng)導接觸的機會(huì )。我個(gè)人感受到了領(lǐng)導的人格魅力，領(lǐng)導風(fēng)格，工作藝術(shù)，讓我受益匪淺，收獲良多。
三、向身邊的同事學(xué)習。在工作中，我始終保持謙虛謹慎的態(tài)度，虛心求教，學(xué)習他們務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問(wèn)題的方法。
四、從實(shí)踐中學(xué)習，把學(xué)到的知識運用到實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗學(xué)到的.知識，找出不足，提高自己，防止和克服膚淺無(wú)知的傾向。
通過(guò)這段時(shí)間的工作，我充分認識到了我們公司的潛力。雖然我們公司很小，有很多不完美的地方，但我相信我們公司的領(lǐng)導可以讓我們公司成長(cháng)和發(fā)展。我也相信這是我的第一份工作。入職以來(lái)，我學(xué)到了很多，也體會(huì )到了很多�？吹焦镜目焖侔l(fā)展，我深感自豪和自豪，更渴望在這里做一名全職員工，實(shí)現自己的目標，體現自己的人生價(jià)值，與公司一起成長(cháng)。在此提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我機會(huì )繼續鍛煉自己，實(shí)現理想。我將以謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好自己的工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，與公司一起期待更美好的未來(lái)！
試用期工作企業(yè)總結3
今年2月進(jìn)入勝利股份公司，一直在濟南工業(yè)園萃取車(chē)間板框崗位工作。到今天已經(jīng)五個(gè)月了，經(jīng)歷了很多，學(xué)到了很多。
剛到崗位的時(shí)候看到很多設備和工人的辛苦，但是對這項工作一無(wú)所知。然而，我對工作的濃厚興趣和熱愛(ài)讓我感到非常好奇。第一天，我就開(kāi)始了運粉的工作。領(lǐng)導和一些老員工給了我們詳細的講解和熱情的幫助，他們的工作心情真的很好。
隨著(zhù)工作的逐步深入，我接觸了大量的其他設備，了解了它的工作原理，學(xué)會(huì )了正確的使用方法。其中學(xué)習過(guò)程并不一帆風(fēng)順，對生物制品的生產(chǎn)過(guò)程一無(wú)所知。當我看到很多管子時(shí)，我看起來(lái)很困惑。下班后，我沿著(zhù)管道走，探索它的路線(xiàn)，一遍又一遍地加深和思考。有空的時(shí)候看了很多資料�？戳艘槐橛忠槐�，在領(lǐng)導的大力幫助和指導下，我終于對板框貼的工藝流程有了一個(gè)透徹的了解。然而，板框柱的工作分為：接收發(fā)酵液、板框過(guò)濾壓榨、裝載、卸載、板框粉碎運輸、菌絲體蒸干、浸提離心、二次殘渣回收甲醇。有些工作是體力勞動(dòng)，但大多數是儀器設備的操作和控制。
在5月份的勞動(dòng)競賽中，我積極報名，利用這個(gè)機會(huì )好好學(xué)習，給自己制造一定的壓力，如果遇到不了的問(wèn)題，也積極向其他員工請教。我也會(huì )積極思考工作中遇到的一些問(wèn)題，努力學(xué)習，及時(shí)向代理班長(cháng)和班長(cháng)提出一些建議和意見(jiàn)，得到了大家的好評，給他們留下了很好的印象。
在工作中，我不怕吃苦，不怕臟，不怕累，無(wú)論做什么工作，我總是勇往直前。我平時(shí)工作積極，做事堅決，不拖拉，執行能力很好。不上班，不遲到，不早退，不做與工作無(wú)關(guān)的事情。我把工作當成一種樂(lè )趣而不是負擔，因為只有這樣的心態(tài)才能做好工作。我的工作理念是“快樂(lè )工作，快樂(lè )工作”。有時(shí)候有些工作真的很累，有時(shí)候衣服都濕透了，但是經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的鍛煉，我已經(jīng)完全適應了板框的工作。
經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的觀(guān)察和思考，我對自己的工作有了一些想法。我把它們放到公司的刊物《視點(diǎn)》上，有幸發(fā)表。我主要提出三點(diǎn)建議：日常工作安排要有規劃，重點(diǎn)工作先做。日常工作量要適當。領(lǐng)導在工作中的模范作用不容忽視。
在勝利股份工作期間，深刻體會(huì )到“敢為人先、敢為天下先、敢創(chuàng )造偉業(yè)、自覺(jué)奉獻”的企業(yè)文化內涵，感受到公司濃厚的文化氛圍。我會(huì )在每一期雜志中學(xué)到很多知識。工作中有領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助，生活中有公司的體貼：豐盛的飯菜和上下班的班車(chē)。我們公司創(chuàng )造的條件真的很好。在這樣的環(huán)境下工作是一種幸福。我們沒(méi)有條件在這樣的環(huán)境下努力。
上次紅色教育活動(dòng)看到電影《鐵人》，我清楚的記得王進(jìn)喜曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“有條件也要創(chuàng )造條件”，深深的打動(dòng)了我�！朵撹F俠》永遠是我學(xué)習的榜樣。在這樣一個(gè)物質(zhì)匱乏的時(shí)代，他們取得了如此令人驕傲的成就，我們的勝利者也一定能通過(guò)自己的努力取得令人印象深刻的成就。
現在我要成為勝利股份有限公司的正式員工了，感覺(jué)很幸福。我必須在公司努力工作，為勝利股份的飆升做出應有的貢獻。
試用期工作企業(yè)總結4
進(jìn)入公司已經(jīng)有一段時(shí)間了，這段時(shí)間我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好工作。那么下面是我對這段時(shí)間工作情況的總結：
1、落實(shí)相關(guān)人事管理制度
每天實(shí)事求是地統計考勤，沒(méi)出勤的人員要詢(xún)問(wèn)原因做好記錄。月初以統計數據為依據制定打卡統計表。月底要寫(xiě)新的考勤卡。早晨上rtx檢查各個(gè)部門(mén)人員是否到齊，沒(méi)到齊要打電話(huà)詢(xún)問(wèn)。未來(lái)的每周要去其他三個(gè)子公司檢查衛生、胸卡和考勤卡，抽查電腦，檢查完成要填寫(xiě)《行為規范考核表》和《行政檢查計劃表》。
2、熟悉人事檔案
幾天前進(jìn)進(jìn)帶我們大概的講解了各個(gè)合同和證書(shū)的歸納以及都是干什么用的，雖然不一定全部會(huì )背，但大概有個(gè)了解、清楚內容和擺放位置。
3、接受新簡(jiǎn)歷
根據公司的實(shí)際需要，人事部在有針對性地、合理地進(jìn)行了員工招聘工作。認真的對待每一份應聘者簡(jiǎn)歷做好登記，傳給主任進(jìn)行篩選，安排面試時(shí)間，電話(huà)一一通知，對每一位有機會(huì )前來(lái)面試的應聘者報以最熱情的對待，為公司領(lǐng)導進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。
4、其他行政工作
行政工作是繁瑣的，小到打掃領(lǐng)導辦公室衛生、會(huì )議室衛生、上下班開(kāi)門(mén)鎖門(mén)、復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、續訂網(wǎng)站、各部門(mén)的耗材和領(lǐng)用登記、采購辦公用品，大到新員工培訓、保管公司印章、合同各個(gè)證件以及和其他公司的合作書(shū)、辦理員工的社保和停保、其他部門(mén)領(lǐng)導的租房合同及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案等。
每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡(jiǎn)而又能保證萬(wàn)無(wú)一失，如何以最小的成本換得的效率，這已經(jīng)不單純是對公司工作人員的要求了，對行政工作人員也同時(shí)適用。
總的來(lái)說(shuō)行政助理這個(gè)職位事情很隨機，說(shuō)多也不多，說(shuō)少也不少，總是在一點(diǎn)一滴的積累起來(lái)，不像其他員工每天完成工作量就行，往往都是些瑣事，需要不時(shí)的用筆記下，煩的神比較多，因為公司從里到外大大小小的事都要負責，即使不需要你負責也要知道怎么回事。希望在未來(lái)的工作中更加努力，領(lǐng)導也多多提出寶貴意見(jiàn)，我會(huì )及時(shí)改正！
試用期工作企業(yè)總結5
時(shí)間過(guò)得真是快，轉眼間三個(gè)月的試用期已到。在一個(gè)花開(kāi)的季節，我榮幸地踏進(jìn)了一個(gè)欣欣向榮、朝氣蓬勃的公司，成為了其中普通的一員，感謝公司給了我工作的機會(huì )，這是延伸了我繼續展翅的夢(mèng)想。
記得剛進(jìn)到這個(gè)公司就要培訓，在培訓期間分為軍訓、上理論課、還有下站實(shí)習三個(gè)部分。實(shí)習是在xx站，一進(jìn)亭內就看到師姐在忙著(zhù)工作，當時(shí)就想著(zhù)：這么勤奮地守好自己的工作崗位，那平時(shí)的業(yè)績(jì)是不錯的，我也要盡快學(xué)會(huì )這些操作。
我都是在入口發(fā)卡，如無(wú)特殊事件發(fā)生時(shí)，感覺(jué)操作起來(lái)很容易上手的，也不會(huì )緊張了。當時(shí)督導在看著(zhù)我操作，還不時(shí)地給我講解，還說(shuō)入口發(fā)卡比較少突發(fā)事件，在出口收費則比在入口發(fā)卡多一些復雜的事件。超時(shí)車(chē)、行政車(chē)、公務(wù)車(chē)、壞卡、丟卡等的特殊情況該如何處理，自己要熟悉那些操作等等。
又過(guò)了差不多一個(gè)星期，我又去了xx收費站，卻跟實(shí)習不是同一個(gè)收費站，我看到了不是很熟悉的同事，頓時(shí)覺(jué)得心有點(diǎn)慌。剛開(kāi)始的第一天是跟著(zhù)師姐在軍警車(chē)道發(fā)卡，記得那天車(chē)流很大，我覺(jué)得有點(diǎn)緊張，害怕不小心打到警車(chē)，后來(lái)在師姐的鼓力下，我開(kāi)始學(xué)著(zhù)發(fā)卡，才發(fā)現原來(lái)不是那么生疏。
就這樣發(fā)了差不多一個(gè)月的卡，我才開(kāi)始收費，后來(lái)的每一天都是自己在收費，但多車(chē)時(shí)還覺(jué)得有點(diǎn)緊張，有好幾次都遇到卡沒(méi)有入口信息，詢(xún)問(wèn)司機入口信息后，還要上報監控室，等待監控主管指示，就需要長(cháng)一點(diǎn)的時(shí)間。這個(gè)時(shí)候司機會(huì )很不耐煩的催促，而我也開(kāi)始緊張，但是在主管的指導下我也正確的完成的紙券或壞卡的操作，這樣的情況是經(jīng)常會(huì )遇到的，后來(lái)在遇到這樣的情況，我就不會(huì )因為司機催促而跟著(zhù)緊張，因為緊張只會(huì )讓自己更容易出錯，跟著(zhù)就慢慢習慣了，感覺(jué)心里踏實(shí)多了。
隨著(zhù)時(shí)間的流逝，不管在入口還是出口，遇到特殊情況多也積了不少經(jīng)驗，我也對這份工作越來(lái)越感興趣。因為遇到什么特殊情況我也能自己解決了，所以我對自己也越來(lái)越有信心。
到今日為止，我在收費站上班也差不多三個(gè)月了，在上級和同事的關(guān)心和指導下，我逐漸對收費站的業(yè)務(wù)也熟練了。我會(huì )向好的方面學(xué)習，盡量爭取好的成績(jì)，不拖累同事和上級。非常感謝公司給我的機會(huì )以及對我的信任，希望公司能對我的工作態(tài)度、能力與表現能夠接納我，同時(shí)也在不斷地激勵我在今后的工作中前進(jìn)與完善自己。
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