超市員工崗位競賽總結范文

　　11月11日和12日兩天，中心組織了第一屆員工崗位競賽。這次競賽表面上看是比賽，實(shí)際也是對我們工作的一次檢測。讓我從這次競賽中認清自己與別人的差距，從中也學(xué)到了好多工作上我們沒(méi)做到而別人想到的方面。

　　由于我們z超市z部距參賽場(chǎng)地較遠，所以我們下午過(guò)去自己組織的點(diǎn)鈔比賽，不過(guò)比賽成績(jì)不理想。在已經(jīng)要比賽的時(shí)候我們還在糾結到底是怎樣的賽制，點(diǎn)鈔比賽經(jīng)過(guò)拆捆---點(diǎn)鈔---核對張數---扎捆幾個(gè)步驟快速的完成了。通過(guò)點(diǎn)鈔比賽我從中學(xué)到了做事不應該只在乎速度，還要保證準確率，否則都將前功盡棄。所以在今后的工作中即要保證工作的效率，更要求其準確率。

　　緊接著(zhù)是筆試考試，體現工作中平時(shí)所做事項的習題都很快速的知道答案，可是對于工作上理論知識和對公司的制度方面的答題總是很含糊不清。筆試部分的競賽充分反映了平時(shí)對自己崗位的'認識和要求，也是對自己的一次培訓和考核。通過(guò)筆試競賽的結果很明確的體現了自己在平時(shí)工作中的著(zhù)重點(diǎn)。由于我們z校區的工作量比較大，所以對中心制度方面的培訓沒(méi)有做到特充分，只是在違犯到制度或需要運用制度的時(shí)候才去了解它。但是在其他方面都嚴格的遵守中心的制度，例如收貨方面，每當有廠(chǎng)商送貨到店里，首先找預退單辦理退貨然后進(jìn)行收貨，收貨時(shí)嚴格把關(guān)，條形碼，規格，數量，生產(chǎn)日期和保質(zhì)期一一核對。偶爾需求量過(guò)大，供不應求時(shí)，來(lái)不及打訂單發(fā)傳真就打電話(huà)訂貨，但是必須有手寫(xiě)訂單才能進(jìn)行收貨。每個(gè)人都是按照這個(gè)規章制度去進(jìn)行收貨的，從而做到忙而不亂，也避免了退貨量增大的現象。

　　然后就是我們貨架陳列的比賽。平時(shí)工作理貨時(shí)都是保證貨架陳列的美觀(guān)和協(xié)調性，沒(méi)有嚴格的去按陳列貨架的八大原則：顯而易見(jiàn)，伸手可取，充分利用，先進(jìn)先出，相關(guān)聯(lián)性，可對比性，無(wú)沖突性，整潔美觀(guān)。而且對于貨架陳列的理論和方法也沒(méi)有去認真學(xué)習和研究。所以當比賽給了一大堆貨物時(shí)，就在這么一個(gè)端架上去陳列好幾類(lèi)品牌和規格不同的商品時(shí)，嚴格考察的就是對貨架陳列理論的運用，所以就即興發(fā)揮根據比賽前兩天惡補的理論知識去運用，主要失敗在商品分類(lèi)不明顯上。在今后的工作中要活學(xué)活用這些知識，嚴格按要求進(jìn)行貨架的陳列。

　　第二天是商品掃描的競賽。商品掃描則體現的是我們對收銀操作的熟練程度，按理來(lái)說(shuō)掃描商品對于我們來(lái)說(shuō)鍛煉的機會(huì )很大，因為平時(shí)每天都在操作著(zhù)，練習著(zhù)，可是結果也是不理想，因為比賽的機器和平時(shí)操作的機器有差異，對比賽鍵盤(pán)的陌生這就輸在了起跑線(xiàn)上，這是客觀(guān)原因。對商品掃描后還有對貨品的分類(lèi)�？疾斓氖俏覀兤綍r(shí)對商品了解的程度，如果單拿這些商品出來(lái)分類(lèi)相信誰(shuí)都會(huì )準確的做好分類(lèi)。所以也考察我們的反應能力。

　　雖然這次比賽成績(jì)不佳，但是我們沒(méi)有被擊敗。下次比賽還積極參加，我們不怕輸，不怕失敗。俗話(huà)不是說(shuō)失敗乃成功之母嘛！沒(méi)有失敗怎么能看到不足，所以在比賽完后的自我反省中也制定了自己工作中的方向。這次比賽讓我受益匪淺。不過(guò)也希望中心對比賽的評考和結果能在當時(shí)就有結論，這樣會(huì )讓參賽人員當時(shí)了解自己的不足，也保證了評比的公正性和公開(kāi)性。同時(shí)也希望這種活動(dòng)在今后經(jīng)常進(jìn)行，這樣讓我們也能在不同時(shí)間段檢測自己，從而提升自己。

【超市員工崗位競賽總結】相關(guān)文章：

最新超市員工崗位職責07-14

青年醫生崗位技能的競賽總結10-20

超市員工轉正總結04-09

超市員工實(shí)習總結01-14

超市員工培訓總結03-01

超市員工個(gè)人總結06-28

超市員工實(shí)習總結08-06

超市員工實(shí)習總結08-06

超市員工實(shí)習總結08-06