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市審計協(xié)會(huì )爭創(chuàng )全國一流內審協(xié)會(huì )經(jīng)驗總結范文
�。兀厥袃炔繉徲媴f(xié)會(huì )自2002年9月成立以來(lái)，在市民政部門(mén)和審計機關(guān)及上級內審協(xié)會(huì )的領(lǐng)導和支持下，不斷強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行業(yè)指導意識，充分發(fā)揮“管理、服務(wù)、宣傳、交流”的職能作用，扎實(shí)工作，開(kāi)拓創(chuàng )新，在推進(jìn)內部審計組織的建立和發(fā)展、推動(dòng)內審工作深入開(kāi)展等方面做了大量卓有成效的工作。到目前，全市專(zhuān)兼職內審機構發(fā)展到107家，配備專(zhuān)兼職內審人員312人，內審協(xié)會(huì )會(huì )員單位100個(gè)。2003年以來(lái)，全市內審機構共完成各類(lèi)審計項目4000多個(gè)，查糾違規行為金額2.3億元，避免損失浪費1.2億元，促進(jìn)增收節支4.9億元。先后被評為“威海市優(yōu)秀內審協(xié)會(huì )”和“全省優(yōu)秀內審協(xié)會(huì )”。
一、用一流的目標要求確保內審工作高起點(diǎn)
一是高起點(diǎn)推進(jìn)內審組織的建立和發(fā)展�！案咂瘘c(diǎn)”就是將內審工作納入市委、市政府的視野，贏(yíng)得領(lǐng)導的重視和支持。2001年底和2002年初，在ＸＸ市機構改革、企業(yè)改制的關(guān)鍵時(shí)期，我們利用市委、市政府召開(kāi)“全市財政財務(wù)管理暨審計監督工作會(huì )議”的契機，通過(guò)工作匯報，進(jìn)一步加深了市領(lǐng)導對內審工作重要性的認識。市委書(shū)記、市長(cháng)等主要領(lǐng)導在講話(huà)中指出：“在市場(chǎng)經(jīng)濟的新形勢下，在即將進(jìn)行的機構改革中，內審工作只能加強不能削弱，內審機構和內審人員只能充實(shí)不能減少�！睍�(huì )后，市政府又以2002年1號文件下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強內部審計工作的通知》。在此基礎上，我們積極與市人事局、市編委、經(jīng)濟主管部門(mén)、大中型企業(yè)溝通協(xié)調，召開(kāi)了市直有關(guān)部門(mén)和企事業(yè)單位參加的專(zhuān)題會(huì )議，就設置內審機構進(jìn)行部署。內審工作得到了自上而下的高度重視，進(jìn)一步加快了內審組織的建立和發(fā)展。全市行政事業(yè)單位的內審機構在機構改革中不減反增，由24個(gè)增加至31個(gè),各鄉鎮、街道辦事處內審人員也由4—5人增至9—10人。到目前，全市專(zhuān)兼職內審機構發(fā)展到107家，配備專(zhuān)兼職內審人員312人，其中專(zhuān)職內審機構57家，專(zhuān)職內審人員186人。
二是高點(diǎn)定位，打造全省全國一流內審協(xié)會(huì )。一是抓住內審協(xié)會(huì )成立等一切可以利用的機會(huì )，在全市上下大力宣傳成立內審協(xié)會(huì )的重要性。通過(guò)強有力的宣傳，短時(shí)間內全市90多個(gè)單位踴躍報名加入協(xié)會(huì )。二是確立了“爭創(chuàng )全省全國一流內審協(xié)會(huì )”的工作思路，制訂出臺了一系列規章制度和內審作業(yè)流程，并制作成看板100多套，分送至各內審機構，有效規范了內審行為。
三是積極運用現代化的內審理念和方法開(kāi)展內審工作。我們指導各內審機構緊緊圍繞“促進(jìn)管理和提高效益”開(kāi)展工作。市電業(yè)總公司、成山集團等單位不僅積極運用計算機輔助審計，還成功地開(kāi)展了效益審計。據統計，僅去年以來(lái)，全市內審機構共完成各類(lèi)審計項目2230個(gè)，查糾違規行為金額1.2億元，避免損失浪費8100萬(wàn)元，促進(jìn)增收節支達2.5億元。
二、用一流的軟硬件建設確保內審協(xié)會(huì )高效能
一是擴大內審協(xié)會(huì )的影響力。內審協(xié)會(huì )成立后，我們邀請內審基礎好、在經(jīng)濟領(lǐng)域有影響力的市直部門(mén)一把手和工業(yè)、漁業(yè)等企業(yè)的老總擔任內審協(xié)會(huì )名譽(yù)會(huì )長(cháng)，依托他們的影響力，輻射帶動(dòng)內審協(xié)會(huì )工作的開(kāi)展。審計局和內審計協(xié)會(huì )還通過(guò)在機關(guān)文化展室設立2個(gè)內審專(zhuān)欄、在一樓設立內審工作展示牌、在《ＸＸ時(shí)訊》開(kāi)設專(zhuān)欄、舉辦內審征文等方式，借助宣傳的力量，提高知名度和影響力。
二是從人力財力物力方面全力支持內審工作。在人力方面，內審協(xié)會(huì )的工作人員由原來(lái)的2人增至現在的6人，其中3人由兼職轉為專(zhuān)職。協(xié)會(huì )工作人員既熟悉審計理論與實(shí)務(wù)，又具備高水平的文字、攝影、攝像能力，為開(kāi)展內審工作提供了人才保障；在物力和財力方面，審計機關(guān)先后投資10多萬(wàn)元，為內審協(xié)會(huì )裝修了60平方米的辦公室和可容納130多人、350平方米的內審會(huì )議室。為支持內審宣傳工作，為協(xié)會(huì )配備了汽車(chē)、速印機、攝像機、照相機和計算機。
三、用一流的措施確保內審工作高水平
——組織骨干內審機構外出參觀(guān)學(xué)習。在近年來(lái)，我們先后組織有關(guān)鎮、部門(mén)和企業(yè)的一批內審先進(jìn)單位，到海爾集團、雅戈爾集團等全國全省內審先進(jìn)單位實(shí)地學(xué)習取經(jīng)，重點(diǎn)對海爾集團“一手抓發(fā)展創(chuàng )新、一手抓內部審計”和民營(yíng)企業(yè)雅戈爾集團“圍繞管理增效開(kāi)展內審工作的做法”進(jìn)行了歸納總結，并分別通過(guò)市政府《政務(wù)通報》和內部刊物《ＸＸ審計》印發(fā)到各鎮政府、市直有關(guān)部門(mén)和全市所有內審單位學(xué)習，使全市內審工作在較高起點(diǎn)上取得新進(jìn)展。成山集團在威海市率先設立總審計師，2004年該集團被評為全國內部審計工作先進(jìn)單位。
——大力培植典型、推廣先進(jìn)經(jīng)驗。近兩年來(lái)，我們先后召開(kāi)了企業(yè)內審現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )、行政事業(yè)及金融保險單位內審座談會(huì )；現場(chǎng)參觀(guān)學(xué)習了成山集團、電業(yè)總公司等10多個(gè)內審單位開(kāi)展內審工作的做法。2003年以來(lái)，威海市內審協(xié)會(huì )先后在我市的成山集團和電業(yè)總公司召開(kāi)現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )，中國內審協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)馬懷平為成山集團公司題詞：“中國內部審計工作的典范”，為電業(yè)總公司題詞：“全市內部審計的排頭兵”。此外，我市人和鎮的內審工作經(jīng)驗還參加了全省交流。
——積極組織開(kāi)展內審培訓活動(dòng)。在培訓內容上，不僅有會(huì )計、審計專(zhuān)業(yè)技術(shù)，還包括經(jīng)營(yíng)管理知識和計算機技能等。在培訓方式上，分層次、分行業(yè)，著(zhù)力增強針對性。幾年來(lái)，對省市審計機關(guān)和省市內審協(xié)會(huì )舉辦的內審培訓班和開(kāi)展的各項內審活動(dòng)，我們都積極派員參加。為貫徹落實(shí)中國內審協(xié)會(huì )新頒布的內審基本準則、內審人員職業(yè)道德規范和10個(gè)具體準則，我們舉辦了為期2天的“內審準則培訓班”，全市80多名內審機構負責人參加了培訓。緊接著(zhù)又舉辦了為期2天的“全市內審工作經(jīng)驗交流會(huì )暨內審人員持證上崗培訓班”，極大地提高了全市內審人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德水平。目前，全市內審人員持崗位資格證書(shū)的385人，獲CIA資格的3人。
——制訂出臺和落實(shí)內審工作評價(jià)標準。在調查研究的基礎上，我們印發(fā)了“ＸＸ市內部審計示范單位”和“ＸＸ市內部審計先進(jìn)會(huì )員單位”評價(jià)標準與考核辦法，并認真組織貫徹落實(shí)，極大地激發(fā)了全市各內審機構爭先創(chuàng )優(yōu)的積極性。各單位對照內審工作評價(jià)標準，健全內審機構，充實(shí)內審人員，深入開(kāi)展各項內審工作，積極爭創(chuàng )“內審示范單位”和“內審先進(jìn)會(huì )員單位”。近年來(lái)，涌現出11個(gè)ＸＸ市級內審示范單位、12個(gè)ＸＸ市級內審先進(jìn)會(huì )員單位，成山集團、糧食局、電業(yè)總公司等5個(gè)單位還被推薦評為全國、全省內審先進(jìn)單位。2004年以來(lái)，我們每年都在全市內審人員中深入開(kāi)展爭創(chuàng )“全市十大內部審計能手”活動(dòng)，并在報紙、電視和網(wǎng)站上大張旗鼓地宣傳他們的先進(jìn)事跡，引導帶動(dòng)全市內審人員提高素質(zhì)，愛(ài)崗敬業(yè)。2004年以來(lái)，有9名內審科長(cháng)走上了單位領(lǐng)導干部崗位，有3個(gè)鎮的審計站長(cháng)被提拔為副鎮長(cháng)。
四、用一流的載體確保內審宣傳交流高層次
一是通過(guò)網(wǎng)站宣傳內審工作。積極組織內審人員撰寫(xiě)信息和科研論文，嚴把質(zhì)量關(guān)，積極在網(wǎng)站上進(jìn)行信息發(fā)布，先后有21篇反映我市內審工作的信息稿件被國家級信息網(wǎng)站轉發(fā)；除了在“ＸＸ審計網(wǎng)站”開(kāi)辟了宣傳專(zhuān)欄外，還通過(guò)與民政部門(mén)聯(lián)系，在山東省民間組織信息網(wǎng)上建立了自己的網(wǎng)站， 2004年在山東省民政廳組織的爭創(chuàng )山東民間組織信息網(wǎng)先進(jìn)站活動(dòng)中，該網(wǎng)站信息發(fā)布量、信息質(zhì)量和訪(fǎng)問(wèn)量等多項指標均居全省500多個(gè)民間組織網(wǎng)站前列，被山東省民間組織信息管理局授予“山東民間組織信息網(wǎng)先進(jìn)站”榮譽(yù)稱(chēng)號。
二是審計機關(guān)與內審協(xié)會(huì )聯(lián)合主辦了《新視野》（原名《ＸＸ審計》）刊物。該刊物每月一期，每期都以主要篇幅宣傳交流各單位開(kāi)展內審工作的最新動(dòng)態(tài)和好做法、好經(jīng)驗。該刊物自開(kāi)辦以來(lái)，已發(fā)行55期，其中精心編發(fā)各類(lèi)內審稿件200多篇。
三是開(kāi)辟“內審協(xié)會(huì )與內審工作”專(zhuān)欄。我們把內審機構與內審協(xié)會(huì )成立以來(lái)的主要工作情況、重大活動(dòng)照片、有關(guān)文件資料等制成看板，在審計文化展室展示，使之成為宣傳內審工作的又一個(gè)重要 “窗口”，僅去年以來(lái)，內審同仁和社會(huì )各界先后有100多個(gè)單位3000多人次觀(guān)看了這個(gè)專(zhuān)欄。
三是開(kāi)設“內審交流”專(zhuān)欄。市內審協(xié)會(huì )每年拿出6000元在《ＸＸ時(shí)訊》開(kāi)辦“內審交流”專(zhuān)欄， 2003年以來(lái)共發(fā)行50多期，發(fā)表稿件100余篇。
四是自制電視新聞，掌握宣傳主動(dòng)性。我們購置了攝像機，自己攝像、組稿，先后在電視上宣傳了成山集團、電業(yè)總公司以及石島鎮、人和鎮等20多家內審先進(jìn)單位的做法與經(jīng)驗。
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