成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

企業(yè)程序員的年終總結

時(shí)間:2021-07-01 20:44:18 總結 我要投稿

企業(yè)程序員的年終總結

  轉眼這一年又將過(guò)去,盡管受到金融危機的影響,但我們部門(mén),我們小組卻是相當辛苦的一年,就感覺(jué)從年頭馬不停蹄地忙到了年尾。業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),技術(shù)能力以下總結下這一年中工作的情況。

企業(yè)程序員的年終總結

  一、門(mén)禁系統。

  年初辦公室來(lái)安裝了門(mén)禁系統,我也折騰了幾個(gè)來(lái)回。主要是新的門(mén)禁系統跟我們舊的打卡系統的共存問(wèn)題。我建議門(mén)禁系統僅僅使用它的門(mén)禁功能,不使用他附帶的考勤功能,以免產(chǎn)生系統移植等額外開(kāi)發(fā)開(kāi)銷(xiāo)問(wèn)題。幸虧我記錄了老的考勤系統的引腳接線(xiàn),門(mén)禁系統的安裝者沒(méi)有接好老的考勤系統的接線(xiàn),導致老的考勤系統無(wú)法使用。幾經(jīng)聯(lián)系往復終于讓兩個(gè)系統能夠共存,順利正常的使用。

  二、視頻設備。

  隨后日方提供了Web會(huì )議系統,為軟件園開(kāi)TV會(huì )議提供了方便,不用來(lái)回奔襲了。Web會(huì )議需要的硬件的采購任務(wù)交給了我。經(jīng)過(guò)精挑細選選購了價(jià)廉物美的設備。在Web會(huì )議的調試上也費了周折,起初的幾次應該是由于設置原因導致跟日方的聯(lián)絡(luò )中回音過(guò)大,影響會(huì )議效果。在不懈努力之下,終于現在勉勉強強還算過(guò)的去,效果還行。

  三、數據庫講解。

  期間有幸給學(xué)生們講過(guò)一次數據庫的安裝課程。把常用到的sql server數據庫的安裝,以及oracle的安裝作了演示和簡(jiǎn)單講解。在講授的過(guò)程自己也有些許領(lǐng)悟。

  四、軟件站。

  心里最大的一塊石頭要算**軟件站了。這個(gè)任務(wù)可以算是上一年的計劃,一直都沒(méi)有得以實(shí)施,在*老師的敦促下決定一定要把這個(gè)網(wǎng)站弄出來(lái)。一方面現在服務(wù)器的資料越來(lái)越多,資料都比較分散。新人裝機沒(méi)有一個(gè)指導很難找到要裝的東西在哪里。老人裝軟件等也很難找,非常有必要有這么一個(gè)導航,至少是個(gè)方便的列表告訴大家急需的軟件在哪里。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的奮斗,這個(gè)網(wǎng)站終于“猶抱琵琶半遮面”。雖然比不上什么花哨功能強勁的大站點(diǎn),至少對于這個(gè)網(wǎng)站我也傾吾所學(xué),運用 flash,Dreamweaver,ps等技巧灌注心血弄起來(lái)了。應該給大家帶了些許方便,在之后的一些系統更新,xx的軟件更新我都及時(shí)發(fā)布在了這個(gè)內部使用的網(wǎng)站上。期間也感謝*老師常帶來(lái)一些有用實(shí)用的軟件資料。

  五、新人培訓。

  今年的新人培訓我依然是培訓的擔當者,感受頗多,有自己的感受,也有對新人的想法?傮w說(shuō)來(lái)是很累的,一方面我擔當一塊的培訓由早年的一周延長(cháng)到兩周,時(shí)間內容都增加了。并且放棄了很多休息時(shí)間來(lái)關(guān)心下新人。自我覺(jué)得應該是講的比以往都詳細。

  于是感慨來(lái)了,新人是公司的后備力量,我們培訓的責任更加重大。新人很注重第一感覺(jué),倘若教的不對,錯了,很容易這錯誤的信息便先入為主。我最大的感覺(jué)是,有的知識點(diǎn)講過(guò)了,解釋過(guò)了,舉例子了,演示了,好了,問(wèn)了都說(shuō)懂了。立即過(guò)一會(huì )兒再來(lái)問(wèn)下馬上又說(shuō)不會(huì )了。我覺(jué)得兩方面都要總結,新人自身要總結牢記,熟記技術(shù)點(diǎn)精髓自身要非常努力。另一方面我們培訓者,可能也要注意方式,方法,講解技巧。有的東西我們是有經(jīng)驗的,用起來(lái)寫(xiě)起來(lái)都曾經(jīng)有過(guò)感官的體驗,但是新人不一樣,新人沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)這些,一味的填鴨,他們忘的很快。他們需要時(shí)間積累,我們在他們入門(mén)的時(shí)候還要多點(diǎn)關(guān)心,多多指導,糾正他們的錯誤。我體驗到了,給新人一定要多講幾遍,講一遍是絕對不行的!且最好講授之間要自己總結些典型的例子,讓新人看一看。

  另外年尾也曾去xx院作過(guò)兩天review的支持吧,感覺(jué)自己也要與時(shí)俱進(jìn)啊。

  六、服務(wù)器配置。

  今年我依然是部門(mén)這里的服務(wù)器總負責。自從服務(wù)器越來(lái)越多,測試用的,數據的,功能的等等服務(wù)器越來(lái)越多。對服務(wù)器的統籌管理尤為重要。服務(wù)器一出問(wèn)題,好了大家手頭的工作全部都會(huì )中斷。重中之重!服務(wù)器多,管理維護也帶來(lái)壓力,所以在討論研究之后,各組的服務(wù)器由各小組出人維護負責,我總負責及擔當本組的服務(wù)器維護更新備份任務(wù)。一年來(lái)相安無(wú)事。對于日方要求更新的軟件環(huán)境等,我都第一時(shí)間常常加班加點(diǎn)先自己試點(diǎn)是否成功,成功了則制作教程,發(fā)布在軟件站上,之后全員公告。最有印象的是大夏天超熱的一個(gè)周6,日我一人在辦公室由于沒(méi)有空調,汗流雨下,索性赤膊上陣。Zc裸衣斗服務(wù)器!

  七、上網(wǎng)權限。

  今年對網(wǎng)絡(luò )加強了管理,特別對外網(wǎng)的訪(fǎng)問(wèn)進(jìn)行了一系列的措施。我覺(jué)得效果還是有的`,杜絕了員工上班時(shí)間上無(wú)關(guān)緊要網(wǎng)站,提高了工作效率。我對上網(wǎng)權限的管理進(jìn)行了實(shí)施。對誰(shuí)要開(kāi)通網(wǎng)絡(luò ),進(jìn)行文檔化地登記,定時(shí)開(kāi)通關(guān)閉,做好記錄。

  八、申請服務(wù)器資料。

  以上說(shuō)到服務(wù)器越來(lái)越多,但是總的來(lái)說(shuō)服務(wù)器多歸多,也都有相應的用處。有ap服務(wù)器,db數據服務(wù)器,文件服務(wù)器,打印服務(wù)器等等,還有各個(gè)小組用的服務(wù)器;径甲龅綄(zhuān)機專(zhuān)用,盡量讓一些功能空閑的服務(wù)器多做一些功能服務(wù)。年中我還對部門(mén)內使用的服務(wù)器進(jìn)行整理歸類(lèi),做了文檔描述當前服務(wù)器負載功能情況,便于申請新的服務(wù)器,也是留一份記錄便于日后管理。

  九、公共上網(wǎng)機。

  由于加強了網(wǎng)絡(luò )管理,上網(wǎng)的權限受到到限制,則有必要開(kāi)辟公共上網(wǎng)區域。起初設置了1—2臺,我安裝部署了公共上網(wǎng),且尋找了一些管理軟件。日后公共上網(wǎng)機還是較少,又將一臺空閑的機器進(jìn)行了維護作為公共上網(wǎng)機。由于這些機器都是比較老的機器,非常容易死機,我得不時(shí)地關(guān)注他們,有的要拆拆弄弄的,有的則要換電源,換風(fēng)扇換內存等等。感覺(jué)兼職了一份IT機器維護的職責。貌似這一年除了品牌機的電腦,部門(mén)的電腦維修沒(méi)有給外人來(lái)修理的機會(huì )。品牌機的故障我也事先把一道關(guān),預先診斷一下。

  十、AP新服務(wù)器。

  公司給員工升級換代舊的開(kāi)發(fā)機器,多出的一臺新的機器,我建議做ap服務(wù)器,因為ap服務(wù)器使用的人多,負荷量大,最好不再使用老的舊的總是死機的服務(wù)器。所以我也常常加班加點(diǎn)對更換了新的機器做ap服務(wù)器,還有軟件的安裝環(huán)境的配置,數據的移植等等很多瑣碎的事情暫且不表。來(lái)年希望找個(gè)時(shí)間把db1的數據服務(wù)器也換成新的機器,F在已經(jīng)常常死機了。

  十一、給與業(yè)務(wù)。

  在給與組里年頭忙到年尾,常常加班加點(diǎn)放棄休假日。不知這是公司崢嶸好的征兆亦或又是對自己的另一種摧殘。身體累,心累。在給與組里常常要對應一些困難的問(wèn)題,有的時(shí)候很無(wú)奈,也僅僅有無(wú)奈來(lái)形容感情感受。一切的一切,唯獨只有不斷地提高自己來(lái)正面工作,直面每天的生活。學(xué)習業(yè)務(wù),學(xué)習日語(yǔ),學(xué)習技術(shù)。學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )處事,學(xué)會(huì )溝通。常常感慨我這一年最大的收獲是什么!皥A滑”并不一定是一個(gè)貶義詞,它是一種藝術(shù),它是一種處事技巧,它是有的時(shí)候解決問(wèn)題的唯一手段。在有一些分歧,有一些爭論的時(shí)候,愚蠢的方法是方頭方腦的去跟別人碰個(gè)頭破血流,然后懷恨在心,終日郁郁寡歡似乎人家都跟你過(guò)不去似的。合理的,我領(lǐng)會(huì )到了,應該先放下自己的立場(chǎng),站在別人的立場(chǎng),靜靜地聽(tīng)他把他的想法觀(guān)點(diǎn)完整的表達完畢。然后分析其合理性,提出自己的觀(guān)點(diǎn)商討到底誰(shuí)的更好一點(diǎn)。有的時(shí)候也許對方的觀(guān)念是錯的,很不合理的,在不能改變事實(shí)情況的時(shí)候,學(xué)會(huì )承受,接受。

  十二、團隊合作,交流協(xié)調。

  團隊離不開(kāi)互助合作,又過(guò)了一年大家又長(cháng)了一歲。更加的成熟,愈發(fā)的睿智。對人更多了一份寬容,對事更多了一份忍耐。希望熱烈激烈討論的場(chǎng)景繼續下去,哪怕整個(gè)面紅脖子粗,不管結果如何,那是大家都彼此投入了用心了。有的時(shí)候常想,到底什么樣是合格呢?什么樣是完美?姑且不論完美,說(shuō)說(shuō)合格,或者講坦蕩。常覺(jué)得事情真真正正用心了,對待了,在力所能及的范圍內發(fā)揮了自己最大的能量,bug永遠測不完,程序永遠沒(méi)有完美。至少自己對得起自己的責任心,不存在僥幸逃避心態(tài)做好這件事情,品質(zhì)之外道義上未嘗不是可以了。一個(gè)人再強大,他也不是超人放在一個(gè)團隊里,他頂多是個(gè)大水滴。一個(gè)人再弱小他也不應該被團隊拋棄,哪怕它僅是個(gè)分子,他也是團隊里不可或缺的一份力量,它必有它的發(fā)光灼熱之處。

  十三、工作態(tài)度。

  這一份簡(jiǎn)單的報告怎可包括我一年的酸甜苦辣。心情,勞動(dòng),多年的汗水,凝聚在泛黃的筆記本上。它是歷史的見(jiàn)證,它是對我自己的肯定與鞭策。我決定換上新的筆記本,翻開(kāi)新的篇章。一如既往…

  十四、日語(yǔ)能力。

  請再允許我給自己找一下借口。太忙了,沒(méi)有時(shí)間看日語(yǔ)?臻e喘息的時(shí)間,我要放松下,我不會(huì )捧起該死的日語(yǔ)書(shū)!

  年初的時(shí)候我其實(shí)很失落因為組里大多數的都過(guò)了日語(yǔ)考級,盡管它不能代表什么,但是又拿什么來(lái)區別呢?如同文憑。該死的日語(yǔ)啊,罵罵咧咧中我還得悄悄拾起啊…

  不過(guò)隨后我還是重拾了信心,因為我有我的價(jià)值,直面一切,努力彌補薄弱,其他的讓別人說(shuō)去吧。

  十五、新的一年工作展望。

  新的一年繼續努力,繼續提升自己的實(shí)力。日語(yǔ)技術(shù)都要雙重進(jìn)步。務(wù)必與時(shí)俱進(jìn)。自己不升級不換代,就要被歷史的年輪淘汰。

  十六、對公司的意見(jiàn)和建議。

  我覺(jué)得這個(gè)欄目應該改名,直接叫“發(fā)牢騷”,或者叫百姓上訪(fǎng)。估摸著(zhù)大家的年次報告書(shū)是否千篇一律的高調,或者網(wǎng)絡(luò )download;蛘卟惶鄄话W的湊點(diǎn)字數。真正能說(shuō)出心聲的,真心想法的又有幾何?怕?得“圓滑”?亦或麻木,說(shuō)了又有什么用?

  不管如何,我發(fā)下牢騷。起初我們初出草寇,領(lǐng)導問(wèn)我們的目標方向,我迷茫。這待遇我都不知道去留,我如何回答我有什么規劃。稀里糊涂年復一年,金融危機不能搪塞為借口,日本是危機了,咱們可是實(shí)在的多干事了。倘若混下去,似乎怎么也不匹配咱這性格。生計是現實(shí)的,咱們卻也是成長(cháng)的。冠以行家,骨干,咱貴不敢當?蛇@待遇多個(gè)一兩百,便干兩個(gè)職位的事情,咱是不是也廉價(jià)之至了!是否有時(shí)管的太寬了,太“多管閑事”了,有的事情本好心,或者稍熱情過(guò)問(wèn)一下,最后很“莫名其妙”的這事變成您負責了。換個(gè)說(shuō)法曾經(jīng)的跳躍條件是至少有個(gè)質(zhì)的飛躍,可現在被無(wú)奈的,多個(gè)五百,一千的你立即可以走人了。因為這多的夠讓您在公司奮斗5年多還未必到這水平。請鄙視下自己的目光短淺,可生活,是現實(shí)的。

【企業(yè)程序員的年終總結】相關(guān)文章:

程序員的年終總結12-11

程序員年終總結01-04

程序員年終總結06-02

程序員工作年終總結12-04

程序員年終總結范文12-11

程序員的年終總結模板12-11

java程序員年終總結12-08

程序員的年終總結范文04-12

程序員年終總結范例04-06