最新學(xué)校教師培訓總結
教師培訓是提高教師素質(zhì)，改善教育質(zhì)量的重要途徑�；A教育課程改革的開(kāi)展，對我國中小學(xué)教師的知識與能力提出了更高的要求，教師培訓也因此受到了越來(lái)越多的關(guān)注。下面是最新學(xué)校教師培訓總結，歡迎參考閱讀！
篇一、最新學(xué)校教師培訓總結
為進(jìn)一步提高每一位青年教師的執教水平和能力，全面提高教學(xué)質(zhì)量，本學(xué)期青年教師培訓主要抓好以下幾方面的工作：
一、抓好校本培養
1、倡導青年教師自主學(xué)習，記好業(yè)務(wù)學(xué)習筆記，堅持寫(xiě)好教學(xué)反思，不斷總結經(jīng)驗，不斷提高教學(xué)水平。
2、讓更多青年教師走出去，學(xué)先進(jìn)，學(xué)經(jīng)驗，將新課程的理念融合并滲透到教學(xué)實(shí)踐中。
3、開(kāi)展“青藍結隊”活動(dòng)，形成以老帶新、以新促老的良性循環(huán)，要求青年教師虛心向經(jīng)驗豐富的老教師學(xué)習，開(kāi)展“一幫一”活動(dòng)，不斷提高每一位教師的執教水平和能力。
4、第2周召開(kāi)九年級教學(xué)研討會(huì )，主要讓第一次擔任九年級教學(xué)的年輕教師從摸清底子、明確目標、制定措施等幾方面為下一步備考工作明確思路、樹(shù)立信心，并對九年級教情調查、摸底情況進(jìn)行反饋。
5、召開(kāi)七年級教學(xué)研討會(huì )（第3周），主要從“如何改變學(xué)生學(xué)習方式、提高學(xué)生學(xué)習興趣”的角度進(jìn)行交流，逐步形成變“被動(dòng)學(xué)習”為“主動(dòng)學(xué)習”的局面。
二、立足校本，堅持教研
1、發(fā)揮教研組的中堅力量，組織各組堅持開(kāi)展好匯報課、公開(kāi)課、示范課、觀(guān)摩課的講、聽(tīng)、說(shuō)、評課活動(dòng)，通過(guò)這些活動(dòng)進(jìn)一步提高青年教師執教水平。
2、發(fā)揮骨干教師的帶頭作用，成立幫扶小組，對青年教師在教學(xué)方面存在的問(wèn)題開(kāi)展深入研究，不留情面，針對性的提出解決辦法，以解決青年教師在教學(xué)中的困難或困惑，并交流成功體驗。
3、通過(guò)開(kāi)展“教師論壇”和教學(xué)研討，以求促進(jìn)教師之間的互評與交流，從而提高教師業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)課堂結構優(yōu)化、高效。
4、引導教師搞教學(xué)研究，撰寫(xiě)教學(xué)論文（每人至少交1篇），做到以研促教，以研興校。
三．豐富第二課堂
1、在教師中開(kāi)展展示課（前6周），進(jìn)一步提高教師課堂教學(xué)技能水平。
2、第4周，進(jìn)行以現代教育技術(shù)能力培訓，提高教師的課件制作能力及使用現代教育技術(shù)教學(xué)能力。第8周，進(jìn)行Science word教案展評。
篇二、最新學(xué)校教師培訓總結
20xx年第二學(xué)期開(kāi)學(xué)，在人力資源部的組織下，校區和各部門(mén)對全體教職工進(jìn)行了系統培訓，現將培訓工作總結概況介紹如下：
一、培訓內容
1、8月x日上午 看光碟《把自己激勵成超人》（陳安之），隨后李校長(cháng)部署xx年下半年工作要點(diǎn)并對上半年工作做了總結，
2、8月x日下午 學(xué)生處針對“怎樣做好學(xué)生管理工作？”進(jìn)行了全面的.培訓，尤其是對怎樣開(kāi)展素質(zhì)教育，做了詳細的部署和規劃
3、8月x日上午 教務(wù)處聘請了校外專(zhuān)家圍繞如何提高學(xué)生學(xué)習興趣和如何提高教師職教水平展示了他們獨到的見(jiàn)解，隨后與在座的教師展開(kāi)心與心的交流。
4、8月x日下午 考試
5、8月x日上午 招就辦針對“怎樣做好新生接待工作”做了詳細的部署。 6、8月15—17日新教師軍訓
二、培訓形式
本次培訓形式較為靈活，如：專(zhuān)家講座、看光碟、分組討論、互動(dòng)交流等多種形式相結合。
三、培訓效果
本次培訓工作得到學(xué)校領(lǐng)導和全體教職工的大力支持和一致好評，使大家受益非淺!
通過(guò)看陳安之的光碟,反應較好!許多老師建議多組織類(lèi)似的培訓。此次培訓滿(mǎn)意度為98.4%。 全體教師均能認真聽(tīng)講，做好筆記，并能積極主動(dòng)為創(chuàng )新校園文化進(jìn)言獻策。
四、考試成績(jì)評價(jià)
1、 本次由教務(wù)處，學(xué)生處和人力資源部共同出題，同時(shí)由張超老師、文利老師二位老師擔任本次閱卷工作，本次閱卷采取密封，流水作業(yè)后交趙川林老師核查，楊俊老師統分。
2、 考試結果：參加培訓81人，參加考試64人，其中優(yōu)秀（85-100分）47人 占考試人數的73.4% 不合格（80分以下）1人占考試人數的1.6%
3、 學(xué)習標兵： 邱仁鳳 唐沁妍 伍磊 于敬香 在8月浮動(dòng)獎考評中將加3分
4、 考試成績(jì)見(jiàn)附件
五、培訓中存在的不足及有待改進(jìn)的方面
1、 有部分老師在培訓中注意力不太集中，個(gè)別有中途溜號現象；
2、 因新生接待工作原因，缺考人數較多；
3、 個(gè)別部門(mén)培訓方式太單一，培訓工作應進(jìn)一步專(zhuān)業(yè)化、多元化、精細化，便于更好地促進(jìn)工作和拓展教師的知識面。
【最新學(xué)校教師培訓總結】相關(guān)文章：
學(xué)校教師培訓總結11-16
教師培訓總結最新大全01-27
學(xué)校英語(yǔ)教師培訓總結01-13
學(xué)校教師全員培訓總結01-13
學(xué)校暑期教師培訓總結01-07
學(xué)校教師教育培訓總結12-29
學(xué)校組織教師培訓總結08-26
學(xué)校教師暑期培訓總結01-05