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商務(wù)樓物業(yè)年終總結

時(shí)間:2023-01-21 03:28:46 總結 我要投稿
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商務(wù)樓物業(yè)年終總結

  年終總結的內容包括一年來(lái)的情況概述、成績(jì)和經(jīng)驗教訓、今后努力的方向。下面就是小編整理的商務(wù)樓物業(yè)年終總結,一起來(lái)看一下吧。

商務(wù)樓物業(yè)年終總結

  我司20xx年通過(guò)公開(kāi)投標中標zz農村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)z農商行)綜合大廈物業(yè)管理項目,于20xx年1月15日派員介入z農商行前期物業(yè)管理,主要提供施工現場(chǎng)安全防范和電梯駕駛服務(wù),20xx年5月初正式接管z農商行綜合大樓物業(yè)管理服務(wù)。zz農村商業(yè)銀行股份有限公司于2004年8月由z市農村信用合作聯(lián)社改制成立,是中國銀監會(huì )成立以來(lái)全國第一家改制組建的股份制農村商業(yè)銀行。z農商行總行綜合大樓位于z市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區中山南路1777號,建筑面積2萬(wàn)余平方米,主體20層,裙樓3層,地庫兩層,另有獨體食堂3層。配備兩臺1600千伏變壓器,備一臺600千伏柴油發(fā)電機。主要功用為z農商行總行大樓辦公及部分營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù)。

  z農商行項目與其他物業(yè)項目相比,具有鮮明的特殊性。第一、該項目開(kāi)發(fā)方、業(yè)主方均為z農商行,不存在開(kāi)發(fā)商與小業(yè)主的區分。其次,由于銀行工作的需要,綜合大樓設金融會(huì )所,大型會(huì )議中心,宴會(huì )包廂等設施,會(huì )務(wù)服務(wù)、宴會(huì )服務(wù)、會(huì )所服務(wù)等服務(wù)較多,對此類(lèi)服務(wù)的要求較高。再次,因為開(kāi)發(fā)方(業(yè)主)與使用方(小業(yè)主)主體相同,業(yè)主對于大廈設施設備功用較為了解,業(yè)主對于大廈物業(yè)服務(wù)極為重視,z農商行股份有限公司監事會(huì )監事長(cháng)親自分管物業(yè)管理工作,物業(yè)服務(wù)活動(dòng)處在業(yè)主方的監督、管理中,對物業(yè)服務(wù)標準要求嚴格。最后,因大樓業(yè)主不是專(zhuān)業(yè)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè),在房屋開(kāi)發(fā)、接管驗收與管理維護上不及專(zhuān)業(yè)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)正規。

  我處5月初進(jìn)駐z農商行綜合大樓以來(lái),在設施設備管理上,根據銀行特殊情況,做了如下工作:

  一、工程人員跟進(jìn)相關(guān)施工,加強對設施設備的了解,學(xué)習相關(guān)操作,收集相關(guān)資料。

  1、公司對農商行項目很重視,早在大廈裝修施工仍在進(jìn)行的3月份,即派出公司工程方面的精兵強將介入現場(chǎng)。幾名工程人員在施工現場(chǎng),克服工地環(huán)境臟亂,住宿條件較差等困難,對裝修施工、水電安裝、水暖安裝、消防監控施工等施工項目進(jìn)行了有效的跟進(jìn)。

  2、我處工程人員進(jìn)行了合理分工,采取根據所長(cháng),分工跟進(jìn)的方式,分組對各類(lèi)施工進(jìn)行現場(chǎng)跟進(jìn),與施工單位現場(chǎng)施工人員進(jìn)行溝通,了解相關(guān)設施設備的性能、使用、維護技能,并收集了相關(guān)圖紙、設備說(shuō)明書(shū)、施工單位負責人聯(lián)系方式等相關(guān)資料,建立了設備檔案。

  3、在前期介入中,我處工程人員發(fā)現了一些施工方面的問(wèn)題,有些當時(shí)與施工單位提出,及時(shí)糾正。有些施工單位不愿意整改的問(wèn)題,我處也記錄在案,以便日后提出。

  二、對前期裝修施工、水電安裝遺留的工程問(wèn)題,及時(shí)發(fā)現和匯總,報業(yè)主方聯(lián)系施工方跟進(jìn),并全程跟蹤。

  1、在z農商行總行綜合大樓通過(guò)相關(guān)政府部門(mén)的竣工驗收后,我處提出需按照物業(yè)接管驗收的標準進(jìn)行接管驗收,由于農商行開(kāi)發(fā)、使用主體的特殊性,盡管我處進(jìn)駐后多次通過(guò)各種方式提出需要按照相關(guān)標準進(jìn)行接管驗收,但接管驗收一事不了了之。

  2、進(jìn)駐后,農商行原后勤管理中心個(gè)別人員以部分設備交予相關(guān)廠(chǎng)家、原施工單位維保為由,對我處工程部巡視檢查相關(guān)設備進(jìn)行阻止。我處克服困難,頂住壓力,在不與相關(guān)人員發(fā)生正面沖突的前提下,對大廈設施設備進(jìn)行了巡檢,發(fā)現了較多前期工程遺留問(wèn)題,并進(jìn)行記錄。以《工作聯(lián)系單》的方式及時(shí)向業(yè)主方后勤管理中心匯報,由后勤管理中心聯(lián)系施工單位整改,并對整改效果進(jìn)行驗證。

  三、制訂設施設備管理、工程服務(wù)相關(guān)制度,落實(shí)到人,嚴格執行。

  1、早在前期介入階段,服務(wù)處即醞釀制訂相關(guān)規章制度,以制度管人,以規程辦事,確保管理的有效性和持續性。在6月份,我處根據公司的規章制度和國家相關(guān)法規、行業(yè)標準,建立了工程設施設備管理,工程人員日常服務(wù)規范等規章制度,經(jīng)公司領(lǐng)導審核后在服務(wù)處推行。部分制度上墻,各項質(zhì)量記錄進(jìn)行分類(lèi)管理。

  2、我處在農商行項目配置工程主管一名,工程班長(cháng)一名,高壓值班電工二名,維修電工一名,對大廈設施設備進(jìn)行了分類(lèi)、專(zhuān)人管理,工程人員分工明確,做好工程方面“事事有人管,人人有事做”,我處根據z農商行大樓設施設備特點(diǎn),對人員進(jìn)行了相關(guān)操作、維護方面的培訓;對各項規章制度進(jìn)行了培訓,使工程人員熟悉相關(guān)制度,依據制度進(jìn)行工程服務(wù)活動(dòng)。

  四、積極與業(yè)主方設施設備管理部門(mén)及原施工單位的溝通、交流,相關(guān)問(wèn)題及時(shí)處理。

  1、進(jìn)駐以來(lái),我處在盡力提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)同時(shí),積極與業(yè)主方處理好合作關(guān)系,多次通過(guò)各種方式與業(yè)主溝通交流,與銀行方分管物業(yè)管理工作的后勤管理中心(現行政管理部)保持著(zhù)良好的工作聯(lián)系。對包括工程遺留問(wèn)題在內的較多存在問(wèn)題進(jìn)行了溝通處理。

  2、目前,農商行綜合大樓部分設施設備的維保處在施工單位維保階段,具體維保單位見(jiàn)下表:

  服務(wù)處留有維保單位的聯(lián)系方式,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與維保單位聯(lián)系處理。維護設施設備的正常運轉。

  五、加強設施設備巡檢,發(fā)現異常按照《突發(fā)事件處理預案》處理。

  1、服務(wù)處工程部根據相關(guān)制度,每日對大樓進(jìn)行巡檢,包括抄寫(xiě)水表、電表,對供配電設備進(jìn)行檢查等。相關(guān)數據每周匯總一次書(shū)面報業(yè)主方。并根據季節氣候變化對大樓景觀(guān)燈等燈光的開(kāi)啟時(shí)間提出建議,為大樓節約電能。

  2、我處在日常巡檢中,發(fā)現水表流量異常,及時(shí)與施工單位浙江開(kāi)元安裝公司聯(lián)系處理,減少了業(yè)主方損失。進(jìn)駐以來(lái),大樓發(fā)生過(guò)停電、電梯困人等事件,我處根據《突發(fā)事件處理預案》進(jìn)行了處理,避免了事態(tài)擴大。

  3、在安全防范方面,原施工單位提供的安防設備存在較多問(wèn)題,設備經(jīng)常出現不能正常錄像,顯示屏圖像不清晰,CK報警器不能正常設防等問(wèn)題,我處均將相關(guān)問(wèn)題記錄在案,并聯(lián)系維保單位修理,有些問(wèn)題得到解決。

  農商行項目是公司接管的第一個(gè)寫(xiě)字樓項目,沒(méi)有現成經(jīng)驗可以借鑒,在管理上只能“摸著(zhù)石頭過(guò)河”,我們采取“物業(yè)管理”+“酒店服務(wù)”的模式,注重了設備管理,加強了員工培訓,注重了規范服務(wù)。目前,我處物業(yè)服務(wù)已經(jīng)步入正軌,入駐以來(lái),我處維護了大樓設施設備的正常運轉,提供了多次會(huì )務(wù)服務(wù)、宴會(huì )服務(wù)和會(huì )所服務(wù);安全防范上,大樓范圍內的車(chē)輛進(jìn)行了有效管理,大樓內未發(fā)生責任盜搶事件和火險等意外。我處還配合農商行順利舉行了多次大型活動(dòng),如“新大樓喬遷儀式”、“職工代表大會(huì )”、“重陽(yáng)節茶話(huà)會(huì )”、“大學(xué)生交流會(huì )”等,物業(yè)服務(wù)得到農商行領(lǐng)導的肯定。

  在取得成績(jì)的同時(shí),我們也清醒的看到存在問(wèn)題:

  1、部分客服人員的業(yè)務(wù)水平距離業(yè)主方要求和工作需要還有較大差距,銀行營(yíng)業(yè)區域每日人流量較大,來(lái)訪(fǎng)人員較多,對于前臺接待要求較高;銀行領(lǐng)導對于會(huì )務(wù)服務(wù)及宴會(huì )服務(wù)要求高,特別在服務(wù)的細節與時(shí)效性方面要求較高,F有部分客服人員在服務(wù)方面有待提高。

  2、保安人員在工作責任心與安全防范技能方面不夠理想,工作靈活性不強,保安骨干不能真正起到帶頭作用,保安人員流動(dòng)性較大,隊伍不夠穩定。

  3、工程方面,有些前期遺留問(wèn)題多次請維保單位到場(chǎng)處理,但問(wèn)題沒(méi)有得到根本解決,少數設備存在“好一陣,壞一陣”的現象,性能不夠穩定。對一些目前由施工單位維保的設備,需要加強學(xué)習,為日后接管打下基礎。

  4、部門(mén)之間配合方面有待加強,有時(shí)候遇到一些臨時(shí)性服務(wù)存在工作脫節現象;在進(jìn)行突擊性服務(wù)工作時(shí),顯得手忙腳亂。

  基于以上問(wèn)題,服務(wù)處采取如下改進(jìn)措施:

  首先,提出明確工作目標,服務(wù)處提出近期最高目標是創(chuàng )建蘇州市優(yōu)秀物業(yè)管理大廈,最低目標是親切服務(wù),用心管理,讓業(yè)主滿(mǎn)意,為樓盤(pán)添彩。把農商行總行大廈物業(yè)服務(wù)工作向更高層次推進(jìn),建設一座安全、文明、和諧的農商行大樓。工作目標指明工作努力方向,鼓舞了員工士氣,促使員工提高工作熱情。

  其次,規范日常管理,對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行多頻次實(shí)時(shí)監控。管理人員每日對各部門(mén)工作進(jìn)行巡視檢查,確保員工保持正常工作狀態(tài),及時(shí)對員工不規范操作乃至違紀違規現象進(jìn)行糾正。

  再次,提高工作的前瞻性,想在、做在業(yè)主前。通過(guò)近一年的管理服務(wù),我們對農商行主要領(lǐng)導脾性喜好、銀行重點(diǎn)工作時(shí)間段、大樓物業(yè)服務(wù)重點(diǎn)難點(diǎn)等均有了解和體會(huì ),為加強管理水平,提高服務(wù)質(zhì)量打下良好基礎。今后,要加強工作的前瞻性,跟得上業(yè)主需求不斷提高的節奏。

  第四,加強員工培訓,提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。目前,農商行項目管理員較多,包含項目經(jīng)理在內共有9名,其中,具有建設部頒發(fā)的物業(yè)管理上崗證人員僅有兩名。工程人員對于目前仍在維保期內的設備商不夠熟悉,在弱電維護方面力量較為薄弱,員工整體業(yè)務(wù)素質(zhì)需要提高。我們將開(kāi)展以部門(mén)為單位的培訓活動(dòng),部門(mén)制訂培訓計劃并嚴格落實(shí),同時(shí)鼓勵員工自學(xué)。

  第五,在提高項目盈利能力方面,我們設想是人員精練,一專(zhuān)多能。本項目為酬金制,提高利潤,只能從人員方面著(zhù)手。我們鼓勵員工在做好本職工作的同時(shí),積極向其他同事學(xué)習,努力做到有需要時(shí),部門(mén)之間、人員之間通用。比如,會(huì )所人員在會(huì )所空閑時(shí),可以參加會(huì )務(wù)、宴請服務(wù);工程人員、保安人員在需要時(shí),可以協(xié)助客服服務(wù);辦公室管理人員也可以進(jìn)行前臺接待、小安裝小修補等工作。

  第六,進(jìn)駐近一年以來(lái),本項目管理人員較為穩定,近10名客服人員中僅2人主動(dòng)辭職。但操作層人員,特別是保安人員流動(dòng)量較大。保安人員全年流動(dòng)率達到300%以上。保安人員不穩定,給安全防范工作帶來(lái)了被動(dòng)。我們初步設想是在可能的基礎上,請公司逐步提高保安人員待遇,特別是相關(guān)社會(huì )保障方面的待遇;拓展保安人員發(fā)展空間,對于優(yōu)秀保安人員,除在保安部晉升外,可以報請公司選撥其到其他部門(mén)任職。同時(shí),加強團隊文化建設,增強員工對于公司、服務(wù)處的認同感、歸屬感,提高團隊凝聚力,穩定員工隊伍。

  面對物業(yè)服務(wù)行業(yè)日新月異的發(fā)展變化,z物業(yè)z農村商業(yè)銀行物業(yè)服務(wù)處將秉承公司“快樂(lè )服務(wù),創(chuàng )造價(jià)值”的企業(yè)精神,加強內部管理,堅持服務(wù)至上,打造一支具有優(yōu)質(zhì)服務(wù)技能和良好服務(wù)意識的員工隊伍,不斷滿(mǎn)足業(yè)主飛速發(fā)展的物業(yè)服務(wù)要求,為公司的發(fā)展而不斷努力。

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