學(xué)期教育的教學(xué)工作總結
教育教學(xué)管理信息流的集成研究與運用，是教育信息化工程的核心組成部分，是我國以教育信息化推進(jìn)教育現代化的重要形式與方法。今天小編給大家找來(lái)了學(xué)期教育教學(xué)工作總結，希望能夠幫助到大家。
學(xué)期教育教學(xué)工作總結篇一
××中學(xué)現有29個(gè)教學(xué)班，學(xué)生人數2432人，是全縣一所規模較大的初級中學(xué)。2015年度，是極不平凡的一年。在這一年里，我們堅持以人為本、求真務(wù)實(shí)的方針，探求素質(zhì)教育目標下的管理新路和教學(xué)摸式，努力工作，使學(xué)校工作呈現出勃勃生機。而隨著(zhù)以貫穿先進(jìn)教學(xué)理念為中心的教育改革的逐步推進(jìn)，踐行新理念、造就新人才、創(chuàng )辦有特色的學(xué)校成為學(xué)校教育教學(xué)工作的—個(gè)重要目標。
一.創(chuàng )設宜人環(huán)境，營(yíng)造人文氛圍
在今年的工作中，我們始終把環(huán)境育人作為一項重要工程來(lái)抓，在綠化、美化、凈化校園的同時(shí)，強化學(xué)校的人性化治理，校園的警句名言構成—道道亮麗的育人風(fēng)景，文化長(cháng)廊的各種學(xué)生書(shū)畫(huà)作品凸顯出學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌，校訓、�？瘽櫇芍�(zhù)學(xué)校的辦學(xué)理念。
各個(gè)班級根據各自的特點(diǎn)建起了宣傳牌，貼上了警示語(yǔ)。教育學(xué)生、服務(wù)學(xué)生、發(fā)展學(xué)生的新理念在校園、在班級得以充分的彰顯，在工作中，教師經(jīng)常地不定期地與學(xué)生談話(huà)，了解學(xué)生動(dòng)態(tài)，化解學(xué)生心結，同時(shí)老師還經(jīng)常深入學(xué)生家庭，與家長(cháng)聯(lián)系，密切了學(xué)校與社會(huì )、與家長(cháng)學(xué)生的聯(lián)系。目前，心境愉快、待人寬容已成為校園中跳動(dòng)的最美的音符。
二.凸現科學(xué)管理，激活工作機制
學(xué)校要發(fā)展，管理是關(guān)鍵。在當今物質(zhì)需求凸現的時(shí)代，我們緊扣“目標引領(lǐng)，機制激勵、評價(jià)導向”的方法，充分啟動(dòng)內部活動(dòng)，把科學(xué)管理與人文關(guān)懷、“法治”與“德治”結合起來(lái)，營(yíng)造出團結向上的學(xué)校風(fēng)貌。
1.堅持目標管理
學(xué)校教育要為每一個(gè)學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎，“教育學(xué)生，服務(wù)學(xué)生，發(fā)展學(xué)生”這一新理念已植根于每個(gè)教師的腦海。在教學(xué)管理中，我們以激發(fā)教師的工作熱情為目標，并把這—理念和具體工作結合起來(lái)，實(shí)行“分層負責，條塊結合，管小查細，周報月評，獎懲兌現”的管理方式，認真落實(shí)各項工作計劃，實(shí)施責任追究制，使每個(gè)管理者、每個(gè)教師都能做到“心中有位，行為有為”。
在學(xué)校，每個(gè)教師守衛的就是一塊陣地，學(xué)校對教師的備、教、輔、改、考、研各環(huán)節制定了適合實(shí)情的周工作標準和期工作標準，對教研組學(xué)校依照教研室制定的教研專(zhuān)題，細化了工作程序，強化了活動(dòng)過(guò)程，明確了研究目標。整個(gè)學(xué)校工作做到了既有長(cháng)遠規劃，又有短期安排。
學(xué)校進(jìn)一步規范和完善學(xué)校管理制度，注重學(xué)校長(cháng)遠發(fā)展，與時(shí)俱進(jìn)，對教研、教學(xué)制度、獎懲條例、教師評價(jià)體系進(jìn)行了修訂。學(xué)校領(lǐng)導深入課堂、教研組，抓管理，促質(zhì)量。全校領(lǐng)導分管教研組，實(shí)施年級組與教研組雙軌管理系統，權責對應，分層管理，增強了教學(xué)管理的有效性。
在課堂教學(xué)的主戰場(chǎng)，學(xué)校以課改為突破口，探索充滿(mǎn)活力的課堂教學(xué)機制，取得了明顯成效，讓課堂教學(xué)促進(jìn)學(xué)生發(fā)展，引導學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習，已成為老師上課追求的目標。目前，教師通過(guò)參與“課改”己實(shí)現了理念和方法的大轉變，形成了為學(xué)生發(fā)展而教的新的課堂運行機制。
“營(yíng)造情景，利用情景，促變情景”的課堂情景機制;著(zhù)眼“參與度，親和度，自由度”的課堂平等對話(huà)機制，學(xué)用結合，課堂相機而為的“應變”機制;教學(xué)反思，作業(yè)批改記錄，建議卡，座談會(huì )等。信息整合后的回授機制：日記對話(huà)，聊天談心，共同活動(dòng)的課堂延伸的“場(chǎng)外交流”機制。種種教學(xué)機制的建立，學(xué)生的主體地位得到了充分的凸現，個(gè)性得到了充分的張揚。同時(shí)，在教學(xué)中，學(xué)校大力倡導和推動(dòng)自主、合作、探究式學(xué)習，在學(xué)生中，通過(guò)開(kāi)展撰寫(xiě)小論文，評說(shuō)身邊事，幫助一群人等活動(dòng)，使學(xué)生能力獲得深層次的發(fā)展。
2.強化激勵機制
在教育教學(xué)工作中，教師的主人翁意識和進(jìn)取精神是影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的至關(guān)重要的因素，為了充分調動(dòng)教師的工作激情，我們重點(diǎn)以把“制度用活，人員盤(pán)活，工作搞活”為核心，在學(xué)校建立起“充分激活機制”實(shí)行“四激四提高”，即激發(fā)學(xué)習熱情，提高綜合素質(zhì)，激發(fā)敬業(yè)精神，提高工作質(zhì)量;激勵進(jìn)取精神，提高創(chuàng )新能力;激發(fā)創(chuàng )優(yōu)爭先欲望，捉高競爭能力。
與之相配套，我們在管理上，建立了整套適于把工作搞活的管理方案，實(shí)行行政領(lǐng)導周會(huì )制，校級領(lǐng)導值周制，科室主任督辦制，學(xué)生干部值日制，管理評價(jià)周報制。在實(shí)施各項管理的過(guò)程中，學(xué)校杜絕了各種空洞的說(shuō)教，強調干部以身作則，吃苦在前。每個(gè)領(lǐng)導除分管工作以外，都帶好一門(mén)課，管好一條線(xiàn)，抓好一個(gè)年級。近幾年來(lái)，學(xué)校主要領(lǐng)導都兼帶與教師同等工作量的課程，且教學(xué)效果均居學(xué)校的前列，真正做到一個(gè)領(lǐng)導就是一面旗幟。
在評價(jià)工作中，學(xué)校通過(guò)抓典型、樹(shù)標兵，著(zhù)力打造一只卓越的教師隊伍。長(cháng)期以來(lái)，學(xué)校建立并實(shí)行了“雙學(xué)制”，要求教師一是通過(guò)學(xué)習提高學(xué)歷層次，增強知識儲備;二是通過(guò)崗位練兵，學(xué)習教育教學(xué)新理論、新方法，提高自身專(zhuān)業(yè)化素質(zhì)，通過(guò)“雙學(xué)”活動(dòng)的開(kāi)展，我校教師本科層次學(xué)歷達到50%，同時(shí)，培養了一批學(xué)習型的教師。
3.推進(jìn)管理民主
在教學(xué)管理工作中，學(xué)校始終把調動(dòng)教職工的.積極性放在首位，在校內，我們堅持實(shí)行“三會(huì )”制度，即重大決策召開(kāi)教代會(huì )，重大問(wèn)題組織咨詢(xún)會(huì )，群眾有建議開(kāi)座談會(huì )。同時(shí)繼續深入開(kāi)展“社會(huì )評校，學(xué)生評教，師生評干”的三評活動(dòng)�！叭龝�(huì )”“三評”活動(dòng)的開(kāi)展，暢通了言路，收集了信息，激發(fā)了激情。在管理工作中，我們還力求按現代教育的理念把“法治”與“德治”結合起來(lái)，領(lǐng)導通過(guò)自身的努力工作，融匯于教師隊伍，讓教師真切感受到領(lǐng)導就是他們中的一員，領(lǐng)導就是示范者。同時(shí)學(xué)校領(lǐng)導還及時(shí)了解教師的學(xué)習、生活狀況，為他們創(chuàng )造展示才華的平臺，解決他們的實(shí)際困難。
三.架設教改之橋，推進(jìn)自我發(fā)展
在今年的教學(xué)工作中，我們確定工作目標就是兩個(gè)同步。即科研與教學(xué)同步發(fā)展，素質(zhì)與特長(cháng)同步提高。為了實(shí)現這個(gè)目標，學(xué)校堅持以科研為先導，構建以文化課為主體，實(shí)踐課和藝術(shù)課為兩翼的整體課程體系，實(shí)現學(xué)生主動(dòng)和諧的發(fā)展。
我校承擔的全國中語(yǔ)會(huì )“十五”重點(diǎn)科研課題“創(chuàng )新寫(xiě)作教學(xué)研究與實(shí)驗”的研究今年已經(jīng)順利解題。在教學(xué)實(shí)驗中，實(shí)驗教師積極探索，勇于實(shí)踐，本期末，劉金漢、易先才被總課題組評為全國優(yōu)秀實(shí)驗學(xué)校校長(cháng)，易先才、鄒惠的科研成果獲國家科研成果一等獎，郭朝玉、謝圣猛兩位教師被全國中語(yǔ)會(huì )評定為“創(chuàng )新寫(xiě)作教學(xué)研究與實(shí)驗”課題研究?jì)?yōu)秀教師。易先才撰寫(xiě)的《例說(shuō)考場(chǎng)作文的開(kāi)頭創(chuàng )新》、鄒惠老師撰寫(xiě)的《淺談文章結尾之創(chuàng )新》、郝登柏老師撰寫(xiě)的《用比較法指導學(xué)生寫(xiě)記敘文的實(shí)踐與思考》獲全國一等獎，馬宏愛(ài)撰寫(xiě)的《寫(xiě)作教學(xué)需要創(chuàng )新意識》獲全國二等獎，黃發(fā)蓮的教學(xué)實(shí)例《學(xué)會(huì )講故事》獲全國三等獎，學(xué)校被授予“全國優(yōu)秀實(shí)驗學(xué)�！钡臉s譽(yù)稱(chēng)號。
在工作中，教師們既注重科研創(chuàng )新，又注重成果轉化，不少研究成果在提高教學(xué)質(zhì)量上起到了“四兩撥千斤”的作用。英語(yǔ)教師在教學(xué)中積極探索學(xué)生自主學(xué)習意識與能力培養的途徑與方法，取得了優(yōu)秀的成績(jì)。龔保安老師撰寫(xiě)的《文化差生的體育道德培養》獲國家一等獎，同時(shí)物理、化學(xué)學(xué)科競賽活動(dòng)也開(kāi)展得如火如荼。
四.立足素質(zhì)教育，培養創(chuàng )新人才
在研究課堂、研究教學(xué)的同時(shí)，一批教師的教學(xué)研究開(kāi)始向更高層次進(jìn)軍，他們把教學(xué)與學(xué)生人格塑造和文化素養的培養結合起來(lái)，取得了豐碩的成果。
1. 中考目標不放松
學(xué)校所有領(lǐng)導親臨教學(xué)第一線(xiàn)，堅持充分發(fā)揮畢業(yè)班各備課組的力量。在抓基礎年級課改的同時(shí)，畢業(yè)年級備考工作緊鑼密鼓地展開(kāi)，經(jīng)常性的備課組、教研組和年級組會(huì )議使工作措施真正落實(shí)，使三年級工作方向對頭，程序到位，效率增強。
2.培優(yōu)工作出成果
通過(guò)全校領(lǐng)導和教師的辛勤工作，2015年中考成績(jì)顯著(zhù)：黃秦月同學(xué)以630分的成績(jì)獲得了全縣中考狀元，全校600分以上的特優(yōu)生10名，英語(yǔ)、政治學(xué)科在全縣排名第五，語(yǔ)文、歷史名列第六，有381人進(jìn)入升學(xué)線(xiàn)。
學(xué)科競賽成績(jì)突出。全國中學(xué)生英語(yǔ)競賽，我校學(xué)生李丹一等同學(xué)獲國家一等獎，肖凱同學(xué)獲得全國奧賽一等獎，數學(xué)教師洪祥勝輔導的毛歡、王淼同學(xué)在全國中小學(xué)數學(xué)公開(kāi)賽中獲一等獎、李根同學(xué)獲三等獎。
教育創(chuàng )新是沒(méi)有止境的�！伴L(cháng)風(fēng)破浪會(huì )有時(shí)，直掛云帆濟滄海�！痹诮窈蟮墓ぷ髦�，我們將進(jìn)一步解放思想，求實(shí)創(chuàng )新，努力探求有活力、有特色的學(xué)校發(fā)展思路，造就有文化品位和人格魅力的教師隊伍，培養有個(gè)性特長(cháng)的優(yōu)秀學(xué)生，為英雄的學(xué)校再添光彩!
學(xué)期教育教學(xué)工作總結篇二
本學(xué)期即將過(guò)去，可以說(shuō)緊張忙碌而收獲多多。本學(xué)期，我認真執行學(xué)校教育教學(xué)工作計劃，轉變思想，從各方面嚴格要求自己，積極向老教師請教，結合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的實(shí)際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學(xué)工作有計劃，有組織，有步驟地開(kāi)展。為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現對本學(xué)期教學(xué)工作作出總結，希望能發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，克服不足，總結檢驗教訓，繼往開(kāi)來(lái)，以促進(jìn)教訓工作更上一層樓。
一、為人師表，從師德做起。
本學(xué)期我繼續以學(xué)校的兩條“高壓線(xiàn)”和師德規范為準繩嚴格要求自己。認真貫徹學(xué)校的各項規章制度，本學(xué)期我通過(guò)電話(huà)、短信、家長(cháng)會(huì )等形式與家長(cháng)溝通，進(jìn)行友好交往，對家長(cháng)提出必要的要求，并介紹一些教育孩子的方法、經(jīng)驗，不僅溝通信息還增進(jìn)了情感的交流。和家長(cháng)的關(guān)系相處融洽。孩子進(jìn)步了，家長(cháng)也來(lái)向我致謝。我對孩子的一片愛(ài)心不僅贏(yíng)得了孩子對我的愛(ài)，也贏(yíng)得了家長(cháng)的信任、鼓勵和支持。
對于學(xué)生，在工作中用愛(ài)的方式去教育、啟發(fā)學(xué)生，尊重學(xué)生，把學(xué)生當作與自己地位平等的人來(lái)看待，當學(xué)生犯錯誤時(shí)，或學(xué)習不用心時(shí)，耐心教導對學(xué)生動(dòng)之以情，曉之以理，激發(fā)他們的自尊心，上進(jìn)的勇氣。這樣調動(dòng)了學(xué)生進(jìn)取的積極性。使其形成良好的學(xué)風(fēng)。
因此我所帶的兩個(gè)班的孩子學(xué)習數學(xué)的積極性都很高。我還配合班主任組織各種集體活動(dòng)，積極參加學(xué)校組織的各項活動(dòng)，豐富了學(xué)生的課內外生活，使學(xué)生的個(gè)性得到充分、自由、全面、自主、健康的發(fā)展。另外，當同事們有困難時(shí)盡自己的全力幫助他們因此和同事相處和睦。
二、教學(xué)為主，認真鉆研。
為了提高我自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，我在教學(xué)方面認真鉆研努力學(xué)習，主要從以下幾方面做起。
1、認真備課，不但備學(xué)生而且備教材備教法，根據教材內容及學(xué)生的實(shí)際，設計課的類(lèi)型，擬定采用的教學(xué)方法，并對教學(xué)過(guò)程的程序及時(shí)間安排都作了詳細的記錄，認真寫(xiě)好教案。每一課都做到“有備而來(lái)”，每堂課都在課前做好充分的準備，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具，課后及時(shí)對該課作出總結，寫(xiě)好教學(xué)后記，并認真按搜集每課書(shū)的知識要點(diǎn)，歸納成集。
2、向老教師學(xué)習增強上課技能，提高教學(xué)質(zhì)量，使講解清晰化，條理化，準確化，條理化，準確化，情感化，生動(dòng)化，做到線(xiàn)索清晰，層次分明，言簡(jiǎn)意賅，深入淺出。在課堂上注意調動(dòng)學(xué)生的積極性，加強師生交流，充分體現學(xué)生的主作用，盡量讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松，學(xué)得愉快。
注意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學(xué)生動(dòng)口、動(dòng)手、動(dòng)腦盡量多;同時(shí)在每一堂課上都盡量考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習需求和學(xué)習能力，讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高�，F在學(xué)生普遍反映喜歡上數學(xué)課。有家長(cháng)和我聯(lián)系是說(shuō)感覺(jué)到孩子學(xué)習數學(xué)的積極性明顯提高，解決問(wèn)題的思路明顯清晰。
3、虛心請教其他老師。在教學(xué)上，有疑必問(wèn)。本學(xué)期在學(xué)校的關(guān)心下，其他老師的指導下在本學(xué)期的教學(xué)工作有了一些進(jìn)步。同時(shí)，多聽(tīng)課，做到邊聽(tīng)邊講，學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)，克服自己的不足，并常常邀請其他老師來(lái)聽(tīng)課，征求他們的意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
4、認真批改作業(yè)：布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性，有層次性。力求每一次練習都起到最大的效果。同時(shí)對學(xué)生的作業(yè)批改及時(shí)、認真，分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過(guò)程出現的問(wèn)題作出分類(lèi)總結，進(jìn)行透切的評講，并針對有關(guān)情況及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法，做到有的放矢。
5、做好課后輔導工作，注意分層教學(xué)。在課后，為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應的輔導，以滿(mǎn)足不同層次的學(xué)生的需求，避免了一刀切的弊端，同時(shí)加大了后進(jìn)生的輔導力度。對后進(jìn)生的輔導，并不限于學(xué)習知識性的輔導，更重要的是學(xué)習思想的輔導，要提高后進(jìn)生的成績(jì)，首先要解決他們心結，讓他們意識到學(xué)習的重要性和必要性，使之對學(xué)習萌發(fā)興趣。
要通過(guò)各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心，讓他們意識到學(xué)習并不是一項任務(wù)，也不是一件痛苦的事情。而是充滿(mǎn)樂(lè )趣的。從而自覺(jué)的把身心投放到學(xué)習中去。這樣，后進(jìn)生的轉化，就由原來(lái)的簡(jiǎn)單粗暴、強制學(xué)習轉化到自覺(jué)的求知上來(lái)。使學(xué)習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上，再教給他們學(xué)習的方法，提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。
后進(jìn)生通常存在很多知識斷層，這些都是后進(jìn)生轉化過(guò)程中的拌腳石，在做好后進(jìn)生的轉化工作時(shí)，要特別注意給他們補課，把他們以前學(xué)習的知識斷層補充完整，這樣，他們就會(huì )學(xué)得輕松，進(jìn)步也快，興趣和求知欲也會(huì )隨之增加。
三、認真反思，困惑之處。
在本學(xué)期的教學(xué)工作中我還有許多不足之處使我產(chǎn)生了以下困惑。
1、在教學(xué)中有的知識點(diǎn)較難，在學(xué)生學(xué)習時(shí)就研究這些知識的形成過(guò)程就需要用一節課時(shí)間，使得最后沒(méi)有練習時(shí)間這種情況該怎么處理?
2、在一個(gè)班里學(xué)生的思維反映速度不一，反應快的同學(xué)(大約有10人)總是能很快的學(xué)會(huì )新知，而反映慢的總得用很長(cháng)時(shí)間反復教才能學(xué)會(huì )。這種情況該如何設計教學(xué)?
3、對于練習題，學(xué)生做完以后，是全班集體糾正效果好呢?還是學(xué)生自己改后個(gè)別輔導效果好?
以上是我教學(xué)工作中遇到的困惑，也是我的不足之處，更是我下一學(xué)期努力的目標。我在教學(xué)工作還有其他的不足，希望領(lǐng)導批評指正，也希望能幫我解決這些問(wèn)題。
一份耕耘，一份收獲。教學(xué)工作苦樂(lè )相伴。我將本著(zhù)“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。
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