銷(xiāo)售總監求職自我評價(jià)
無(wú)論在學(xué)習、工作或是生活中,我們都經(jīng)?吹阶晕以u價(jià)的身影,自我評價(jià)是自我意識的`一種體現形式。你所見(jiàn)過(guò)的自我評價(jià)是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的銷(xiāo)售總監求職自我評價(jià),歡迎閱讀與收藏。
銷(xiāo)售總監求職自我評價(jià)1
本人接受過(guò)正規專(zhuān)業(yè)教育,具有較好專(zhuān)業(yè)功底及文化素養,為人正直、誠懇、誠信度高;處事積極、果斷,有較強心理素質(zhì),有強烈進(jìn)取心和高度責任感。
在工作中積極進(jìn)取、腳踏實(shí)地,動(dòng)手能力強,能夠高效率完成工作;勇于發(fā)揮自己才能,具有較強組織、協(xié)調、溝通能力和團隊精神。
通過(guò)一年多在XX集團(國際教育培訓機構)負責市場(chǎng)拓展等等,個(gè)人能力銷(xiāo)售能力等得到很大程度提高;聲音甜美;擅長(cháng)寫(xiě)作,在大學(xué)學(xué)校網(wǎng)站有過(guò)作品發(fā)表,愛(ài)好廣泛,愛(ài)好特長(cháng)于唱歌、交際、寫(xiě)作、書(shū)法等,熱愛(ài)運動(dòng)、跳舞,喜歡打羽毛、乒乓、籃球!
銷(xiāo)售總監求職自我評價(jià)2
作為一名營(yíng)銷(xiāo)總監,在公司發(fā)展戰略和品牌規劃上應有自身獨到見(jiàn)解,尤其與公司老板要在充分溝通基礎上統一思想,以保持市場(chǎng)理念和管理辦法高度一致。應該講,營(yíng)銷(xiāo)總監由于經(jīng)常置身市場(chǎng),對產(chǎn)品定位、機會(huì )創(chuàng )新、推廣有著(zhù)敏銳感覺(jué)和獨到見(jiàn)解,而這些恰恰是制定經(jīng)營(yíng)方針、明確營(yíng)銷(xiāo)策略以及落實(shí)團隊管理具體表現。對上要及時(shí)和老總溝通,以求得支持和幫助,對下,要善于求得團隊理解并為之努力。勿庸置疑,作為公司老板,他掌管全局,從產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等多方面都要傾注心血,營(yíng)銷(xiāo)總監職責是如何把多年養成市場(chǎng)經(jīng)驗綜合優(yōu)勢與老板戰略意圖形成高度統一。切不可存在我來(lái)自市場(chǎng),我比老板更懂得市場(chǎng)和消費心理,因而自以為是,我行我素,這樣不僅得不到老板相應支持也換不來(lái)底下員工真正理解。一旦遭遇不測,那惹麻煩首先是自己。
銷(xiāo)售總監職責是負責整個(gè)銷(xiāo)售部門(mén),其工作主要是:調研和考察市場(chǎng)、督促銷(xiāo)售專(zhuān)員工作、銷(xiāo)售計劃制定、定期銷(xiāo)售總結、銷(xiāo)售團隊管理、每月每位銷(xiāo)售專(zhuān)員績(jì)效考核評定、上下級溝通、制定不定期促銷(xiāo)優(yōu)惠活動(dòng)、銷(xiāo)售專(zhuān)員培訓、展會(huì )工作分配以及協(xié)助生產(chǎn)工廠(chǎng)研發(fā)新產(chǎn)品等……現今有些企業(yè)都是公司公司制定各種銷(xiāo)售政策,銷(xiāo)售總監是一個(gè)執行者,也應該是決策者,這樣能完全體現出銷(xiāo)售總監市場(chǎng)主導能力和市場(chǎng)快速反應能力。
銷(xiāo)售總監求職自我評價(jià)3
A:具有進(jìn)取精神和合作團隊精神,有較強領(lǐng)導能力
B:具備很強執行力、市場(chǎng)突破力,敏銳市場(chǎng)觸覺(jué),出色邏輯分析能力
C:優(yōu)秀團隊建設經(jīng)驗,團隊管理能力,善于協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)團隊工作
D:優(yōu)秀人際交往和協(xié)調能力,極強解決問(wèn)題能力
E:注重效率,能適應高強度、快節奏工作環(huán)境,工作主動(dòng)性強,思維敏捷,有較強創(chuàng )新能力
F:具有優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)技巧,較強市場(chǎng)策劃能力和運做能力,能夠熟練使用各種辦公軟件
G:有5年銷(xiāo)售經(jīng)驗和3年銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗并有一年KA管理經(jīng)驗
H:能夠適應出差
詳細個(gè)人自傳
1:有極強全面協(xié)調,良好溝通意識及表達能力,精通各種辦公軟件及公文寫(xiě)作能力
2:具有大型會(huì )議營(yíng)銷(xiāo),PPT演講,會(huì )議主持,會(huì )議培訓能力
3:熟悉網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo),能夠制訂或完善營(yíng)銷(xiāo)策劃標準與管理制度、工作流程,并貫徹執行
4:人品端正,具有優(yōu)秀組織、策劃、方案執行和團隊領(lǐng)導能力,具備優(yōu)秀人際溝通能力、談判技巧以及團隊整合能力,具備較強社會(huì )關(guān)系協(xié)調能力
銷(xiāo)售總監求職自我評價(jià)4
1、有較強溝通能力。
2、有較強綜合協(xié)調和公關(guān)能力。
3、有較強工作能力和綜合管理協(xié)調能力。
4、有較強工作責任心和事業(yè)心。
5、工作嚴謹、認真,有很好執行力。
6、思維邏輯清晰,有較強創(chuàng )新意識。
7、多年銷(xiāo)售管理經(jīng)驗
8、有較強文字組織能力。
9、熟練使用辦公軟件。
10、熟練駕駛。
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