2022高中團支部自我鑒定書(shū)
自我鑒定是對自己過(guò)去某一階段的學(xué)習或工作的自我分析和總結，它可以幫助我們了解自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，不如我們來(lái)制定一份自我鑒定吧。我們該怎么寫(xiě)自我鑒定呢？以下是小編幫大家整理的2022高中團支部自我鑒定書(shū)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
2022高中團支部自我鑒定書(shū)1
綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )成立于xx年，在這兩年的成長(cháng)里，我們不斷改善與發(fā)展自我，使得協(xié)會(huì )各方面的成績(jì)有了明顯的提高。作為綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )的重要組成部分，綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )團支部的自身建設也得到加強和完善。兩歲大的團支部是年輕且尚不成熟的團支部，我團支部之所以能順利做好與完成xx年5月至xx年3月期間的各項工作與活動(dòng)任務(wù)，得益于校團委的正確指導和社團聯(lián)合會(huì )團總支的正確管理與監督。作為一名團支書(shū)，我深感基層團干之于基層團學(xué)組織工作的重要性!在此，我代表綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )團支部向支持幫忙過(guò)我團支部的校團委、社團聯(lián)合會(huì )、各指導教師以及友好社團團支部等單位或個(gè)人表示衷心的感激!根據我團支部在本學(xué)年度開(kāi)展的各項工作活動(dòng)做以下幾方面的：
一、團支部基本建設方面
綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )的組成成員中90%以上都是共青團員，為了維護廣大共青團員的自身利益，設立綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )團支部尤為重要。一個(gè)發(fā)展完善、組織機構設置合理、制度健全、文化氛圍濃厚的團支部是協(xié)會(huì )全體團員與會(huì )員利益得以保證的基礎，是共青團思想政治建設的主陣地，對協(xié)會(huì )整體發(fā)展起著(zhù)關(guān)鍵的推動(dòng)作用。
(一)組織建設
1、合理設置部門(mén)機構、職能分工明細、相互協(xié)作。根據本協(xié)會(huì )自身的發(fā)展和建設的要求，本著(zhù)實(shí)現平等互利原則，我協(xié)會(huì )尚未實(shí)行“會(huì )員干事制”，相反，我們建立的是“全體會(huì )員制”，即以會(huì )長(cháng)、團支書(shū)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)及各部門(mén)部長(cháng)構成協(xié)會(huì )理事層，共同協(xié)商協(xié)會(huì )活動(dòng)安排等事宜，會(huì )長(cháng)、團支書(shū)對理事層及全體會(huì )員負責;理事層下設秘書(shū)處、團務(wù)建設部、項目部、聯(lián)絡(luò )部和宣教部分管各部門(mén)工作，各部長(cháng)及會(huì )員兼干部身份代表各部門(mén)會(huì )員行使職權，維護各部門(mén)會(huì )員利益，為會(huì )員服務(wù)。在組織活動(dòng)方面，各部門(mén)分工明細，各司其職同時(shí)相互協(xié)作，無(wú)論是秘書(shū)處的會(huì )議記錄、人事管理與考核還是宣教部的活動(dòng)的前期宣傳，以及聯(lián)絡(luò )部與項目部的活動(dòng)實(shí)施，各部門(mén)都能積極完成任務(wù)，為對方工作的順利開(kāi)展供給了保障。各部門(mén)在對方人手不足時(shí)供給相關(guān)幫忙。這些在歷次活動(dòng)中都得到了很好的展現。
2、團支部積極參與協(xié)會(huì )管理。團務(wù)建設部作為團支部的重要直管部門(mén)，在加強自身建設的同時(shí)積極加強對協(xié)會(huì )各部門(mén)和人事的監管，發(fā)揮其協(xié)調作用。團支部作為自治性組織充分利用團組織生活會(huì )的機會(huì )，加強對會(huì )員異常是共青團員的思想政治教育、協(xié)會(huì )文化教育。每次團組織生活都是以此為重點(diǎn)。團支部的存在應當是對協(xié)會(huì )各項工作起指導作用，堅持在社會(huì )主義高校體制下實(shí)現社團的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”。
3、加強和完善人事考核制度。為加強社團內部隊伍建設，提高負責人素質(zhì)，增強并規范對干部及會(huì )員的監督與考核。我團支部積極利用團務(wù)建設部和秘書(shū)處相關(guān)資料對協(xié)會(huì )全體成員在工作態(tài)度、工作本事、個(gè)人素質(zhì)等方面，依照客觀(guān)公正、主席團和會(huì )員相結合、平時(shí)考核與年度考核相結合的原則實(shí)行人事考核。從這一年度的考核情景來(lái)看，無(wú)論是在周末例會(huì )、全體大會(huì )、小組例會(huì )還是在團組織生活等會(huì )上，到會(huì )人數平均指標在70%以上，對于缺勤會(huì )員記入會(huì )員個(gè)人考核表;全體會(huì )員遵守校紀校規和本協(xié)會(huì )章程，因違反相關(guān)文件規定的會(huì )員給予記過(guò)或免職、退會(huì )處分，保證協(xié)會(huì )紀律穩定，維護協(xié)會(huì )章程地位;在各組織活動(dòng)中，大部分會(huì )員都能積極參與，充分利用活動(dòng)展示自我，認真做事，嚴格要求自我，按時(shí)完成各項任務(wù)，展現出綠協(xié)會(huì )員的道德意識、法律意識、職責意識。
(二)制度建設
不斷加強和改善制度建設，保證各項制度正常實(shí)施。健全完善的對于約束會(huì )員、干部，保證活動(dòng)順利開(kāi)展，促進(jìn)組織結構穩定和會(huì )員間的和睦相處有著(zhù)重要意義。本協(xié)會(huì )在兩年的建設發(fā)展中逐步構成了“會(huì )員制度”、“干部制度”、“獎懲制度”、“會(huì )員溝通制度”、“考核制度”相關(guān)制度。在實(shí)施的過(guò)程中不斷改善和完善各項制度�！皶�(huì )員制度”強調會(huì )員入會(huì )必須提交個(gè)人申請表并經(jīng)主席團討論經(jīng)過(guò)，尊重會(huì )員權利，實(shí)行入會(huì )退會(huì )自由方法;“會(huì )員溝通制度”為了便于會(huì )員互相認識、了解、交流，實(shí)行團組織生活會(huì )每月一次，全體大會(huì )每學(xué)期三次，非正式活動(dòng)由各部門(mén)負責人組織安排，會(huì )長(cháng)與會(huì )員談話(huà)機制，鼓勵會(huì )員以不一樣方式與負責人溝通;“獎懲制度”如參加團組織活動(dòng)表現優(yōu)秀的會(huì )員進(jìn)行獎勵，向對活動(dòng)不積極、違反章程、無(wú)故缺勤不請假的會(huì )員予以批評，情節嚴重者予退會(huì )處理。將全體成員納入干部考核與會(huì )員考核，積極推進(jìn)團支部和協(xié)會(huì )健康發(fā)展。
(三)文化建設
1、明確本協(xié)會(huì )文化核心價(jià)值觀(guān)。綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )是一個(gè)從事環(huán)保事業(yè)宣傳和實(shí)踐的非營(yíng)利性學(xué)生會(huì )社團組織，在開(kāi)展活動(dòng)時(shí)堅持以“綠色、環(huán)�！睘榍疤�，任何活動(dòng)不得脫離“環(huán)�！边@個(gè)核心，會(huì )員以“認真、奉獻”的態(tài)度實(shí)施活動(dòng)，認真對待每項工作任務(wù)，服務(wù)會(huì )員、奉獻學(xué)校、奉獻社會(huì )是協(xié)會(huì )的精神。這即是綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )兩年成長(cháng)與發(fā)展所秉持的核心文化、核心價(jià)值，隨著(zhù)協(xié)會(huì )的進(jìn)一步發(fā)展，我們的核心價(jià)值觀(guān)也將更豐富。
2、以各種形式，宣傳、傳承協(xié)會(huì )文化。核心價(jià)值文化是一個(gè)組織存在的`靈魂，本協(xié)會(huì )以宣傳和實(shí)踐的形式宣傳協(xié)會(huì )文化，以實(shí)際參與來(lái)傳承協(xié)會(huì )文化。環(huán)保協(xié)會(huì )自然以“綠色環(huán)�！睘橹黝}，開(kāi)展活動(dòng)也以此為本。比如“廢舊電子產(chǎn)品回收”，倡導經(jīng)院學(xué)子支持廢舊電子產(chǎn)品的回收利用，僅去年一年我們在各回收箱回收廢舊(電池)電子產(chǎn)品近千件，重達百斤，使環(huán)保在眾多學(xué)子心中扎根;為了促使各寢室不亂丟廢舊書(shū)紙和水瓶，使這些可回收物品充分實(shí)現價(jià)值，我們堅持開(kāi)展“綠色基金--寢室回收”活動(dòng)，至今加入“綠色寢室”的數量達74個(gè)，實(shí)現回收所得資金數百元，使綠色環(huán)保主題深入到寢室。除經(jīng)過(guò)開(kāi)展活動(dòng)展示協(xié)會(huì )的核心文化外，也經(jīng)過(guò)宣傳標語(yǔ)宣傳環(huán)保，如在食堂醒目位置張貼“不用一次性筷子”等各式環(huán)保標語(yǔ)，使環(huán)保深入食堂。每個(gè)會(huì )員在認真開(kāi)展各項活動(dòng)是都本著(zhù)認真奉獻的態(tài)度。團組織生活中同樣不忘核心文化的教育與傳承，比如“秋之韻”期間開(kāi)展協(xié)會(huì )成員學(xué)習環(huán)保知識活動(dòng);倡導節水活動(dòng);討論如何讓提高同學(xué)的環(huán)保意識。協(xié)會(huì )還經(jīng)常與其他學(xué)校的協(xié)會(huì )合作或參與學(xué)校之間舉辦的活動(dòng)，真正使環(huán)保意識展于外、深于心。
二、團支部工作方面
團支部工作的重點(diǎn)在于積極傳達校團委、團總支的活動(dòng)安排，完善協(xié)會(huì )規章制度建設，開(kāi)展形式多樣的團組織生活，有利于加強組織建設，提高協(xié)會(huì )和團支部的凝聚力和親和力，提高會(huì )員的積極性與溝通性，保障會(huì )員權益。
(一)團組織生活
積極開(kāi)展團組織生活，堅持每學(xué)年度至少五次團組織生活是積極響應團委要求的重要表現，經(jīng)過(guò)團組織生活加強會(huì )員之間的相互溝通與交流、思想政治教育，以團組織生活為契機充分展示會(huì )員才華，增強協(xié)會(huì )團支部凝聚力等各方面有著(zhù)重要意義。比如今年開(kāi)學(xué)初期的3月份團組織生活，我們將活動(dòng)場(chǎng)地放在學(xué)校東大門(mén)，以戶(hù)外交流討論形式開(kāi)展主題為“說(shuō)心里話(huà)，讓彼此的心靈更近”的圖案組織生活，使得會(huì )員與會(huì )員、會(huì )員與負責人之間的心聲得到交流，有利于促進(jìn)協(xié)會(huì )的凝聚力。又如xx年11月份團組織生活，此次活動(dòng)資料豐富，以為向偉同學(xué)過(guò)生日的方式開(kāi)場(chǎng)，之后經(jīng)過(guò)觀(guān)看有意義的電影《09流浪漢世界杯》來(lái)讓大家認識協(xié)會(huì )就像一個(gè)大家庭，僅有大家互相關(guān)愛(ài)，不拋棄不放棄，共同努力，才會(huì )將協(xié)會(huì )做得更好。
(二)會(huì )員
會(huì )員是協(xié)會(huì )組成和存在的基礎，自xx年在招新以來(lái)，我協(xié)會(huì )成功注冊會(huì )員人數到達72人，經(jīng)過(guò)半年的發(fā)展，會(huì )員保有人數在56人以上，控制流失率盡可能堅持在30%以下，以控制會(huì )員流失率不會(huì )有太大提高作為衡量本團支部工作好壞的重要指標。在協(xié)會(huì )和協(xié)會(huì )支部的日常工作中，嚴格遵守協(xié)會(huì )章程的要求，堅持每學(xué)期開(kāi)三次全體大會(huì )，堅持每月一次團組織生活，促使各部門(mén)負責人組織形式多樣的交流活動(dòng)，如春游、餐館博物館等，建立qq交流群，使會(huì )員的交流不局限于每次的大型活動(dòng)，而是能保證會(huì )員能隨時(shí)與會(huì )員、負責人交流;建立建設完備的會(huì )員人事檔案、課考核檔案，使團支部充分了解會(huì )員的實(shí)際情景和改善方向，促使其自由全面發(fā)展;開(kāi)設會(huì )員意見(jiàn)郵箱和交流群，使得會(huì )員意見(jiàn)能充分表達，切實(shí)為會(huì )員服務(wù)，保障會(huì )員權益。
三、團支部自身建設
綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )團支部成立至今有兩年了，在這兩年里，主要是不斷該哦進(jìn)與完善自我，認清自身不足，如協(xié)會(huì )的規章制度不夠健全，尤其是協(xié)會(huì )章程不夠完善，不能充分發(fā)揮章程的指導與監督作用;組織結構建設不完善，使得有些部門(mén)虛設無(wú)用，浪費資源;會(huì )員凝聚力仍然不夠，從每次大會(huì )和團組織生活上看，會(huì )員出勤率參與率不高，會(huì )員的“家庭”意識不能得到體現。認清協(xié)會(huì )存在不足，改善不足對于團支部日后工作開(kāi)展有著(zhù)重要的推進(jìn)作用。對于年輕的社團，缺點(diǎn)多于優(yōu)點(diǎn)，在日后的工作中我團支部影帝繼續堅持團委的領(lǐng)導，服從社團聯(lián)合會(huì )團總支的管理切實(shí)加強自身建設，堅持以服務(wù)會(huì )員為宗旨，推進(jìn)綠色天使環(huán)保協(xié)會(huì )及團支部，整體水平更上一個(gè)臺階!
2022高中團支部自我鑒定書(shū)2
我是13級經(jīng)濟學(xué)(2)班的學(xué)生，我叫何梅，我在初一的時(shí)候就入了團。團組織給了我巨大的溫暖，教育我以正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)來(lái)對待自己的人生。我深深地感受到團組織的溫暖，并時(shí)刻牢記自己是一名團員，以團員的要求來(lái)嚴格要求自己。團組織促使我成長(cháng)，伴我走過(guò)每一個(gè)春夏秋冬。
作為一名團員，我深深的感受到團組織的先進(jìn)性。共青團是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下的一個(gè)支部，是中國共產(chǎn)黨忠實(shí)的后備軍，并在民主革命中發(fā)揮了重要作用。能夠成為一名光榮的共青團員，我感到深深的自豪!進(jìn)入大學(xué)以來(lái)我時(shí)刻銘記自己是一名光榮的共青團員，處處嚴格地要求自己。在學(xué)習上爭高分，在政治上爭先進(jìn)，在生活中起模范作用。因此我志愿申請“優(yōu)秀團員”的稱(chēng)號，希望能夠以此來(lái)鞭策自己，使自己不斷進(jìn)步。
在學(xué)習上，我刻苦學(xué)習，勤奮努力。追求上進(jìn)，不斷創(chuàng )新。并在上學(xué)期的期末考試中取得了優(yōu)異的成績(jì)，獲得了學(xué)校的優(yōu)秀獎學(xué)金。但我深深的知道光是這一點(diǎn)是不夠的，我們仍舊需要不斷的努力，不斷地前進(jìn)。要時(shí)刻牢記孫中山先生的話(huà)“革命尚未成功，同志仍需努力”，知識無(wú)止境，學(xué)習更無(wú)止境。作為一名團員，要做的就是不斷的適應時(shí)代的發(fā)展，跟上時(shí)代的步伐，不斷的去擴充自身的知識儲備，以提高自身的修養。為了在不遠的將來(lái)能得到黨的認可，成為一名真正的中國共產(chǎn)黨員，也為了在大學(xué)畢業(yè)之后能和所有的有志之士一起工作、學(xué)習，我將繼續積極參加團支部組織的政治理論學(xué)習，團結同學(xué)，互幫互助，努力學(xué)習課堂知識，做好社會(huì )實(shí)踐工作。
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