關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文
在當今中國社會(huì )，各種自薦信頻頻出現，自薦信根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。你還不會(huì )寫(xiě)自薦信嗎？下面是小編收集整理的關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文1
某某某，女，24歲。20xx年6月進(jìn)入XXXXXXXX有限公司，現為杭州分公司中二臺臺員。在充分理解“至純、至美、至精”普蘭理念和“合力敬業(yè)、自律自善、誠信務(wù)實(shí)、高效拓展”精神的基礎之上，我本著(zhù)“踏實(shí)做事、誠實(shí)做人”的原則，對上級領(lǐng)導安排的工作一絲不茍的執行，對同事的工作盡力協(xié)助、幫助。在領(lǐng)導、同事的幫助下，短短1年半的時(shí)間里取得了快速地成長(cháng)，在同期員工中表現較為突出。
一、秉承“學(xué)無(wú)止境”理念，堅持主動(dòng)學(xué)習，爭做學(xué)習型員工
堅持自覺(jué)學(xué)習行業(yè)相關(guān)理論知識，把握每次實(shí)踐的機會(huì )，不懂就問(wèn)，增強應對能力，讓自己快速融入工作，通過(guò)不斷的努力，在進(jìn)公司的第3個(gè)月做成了第一筆業(yè)務(wù)，也是同期進(jìn)公司的同事中最先完成首單的。緊抓公司每次專(zhuān)業(yè)培訓機會(huì )，總結自己在實(shí)踐中遇到成功與失敗，在客戶(hù)開(kāi)發(fā)上與客戶(hù)維護上形成自己的一套風(fēng)格，逐步成為一個(gè)初步成熟的客戶(hù)經(jīng)理，
二、堅持嚴于律己、不斷進(jìn)取，落實(shí)本職工作，爭做業(yè)務(wù)主力
1、在前臺時(shí)期：作為一名市場(chǎng)開(kāi)發(fā)人員，我工作充滿(mǎn)激情，保持良好心態(tài)，不氣餒，不放棄，在作為前臺人員中取得了良好的成績(jì)，開(kāi)發(fā)了200多家新客戶(hù)，并與之保持聯(lián)系；完成首單量居同期新人中第一，新增客戶(hù)申報量100多家。
2、在中臺時(shí)期：從今年8月份轉入中臺以來(lái)，新的崗位，新的工作內容，很快適應中臺的工作，在做業(yè)務(wù)的同時(shí)，也積極的開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，通過(guò)不斷地努力，首先在業(yè)務(wù)量上逐漸上升，8月29529。5萬(wàn)、9月42211萬(wàn)、10月30373萬(wàn)、11月52900萬(wàn)，實(shí)現了個(gè)人的突破；在客戶(hù)維護及開(kāi)發(fā)上：對出票頻繁的客戶(hù)積極維護，保證自己每月的業(yè)務(wù)量，同時(shí)積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，8月份至今開(kāi)發(fā)新戶(hù)（包括睡眠客戶(hù)）14家，其中有5家合作頻繁；在客戶(hù)拜訪(fǎng)上，對于有開(kāi)票，有合作意愿的客戶(hù)積極上門(mén)拜訪(fǎng)，跟各公司財務(wù)總監取得聯(lián)系，建立信任，促成合作。
三、嚴格執行公司的相關(guān)規定，學(xué)習公司文化
為了成為一個(gè)有高度社會(huì )責任感的公司，我體會(huì )到了作為公司其中一員我應該擁有的責任，應該保持的態(tài)度，我們不同于市場(chǎng)上其他的中介公司，我們以國家政策，金融準則，行業(yè)秩序為出發(fā)點(diǎn)，操作的合規性，資金安全性是我們的重點(diǎn)，我們要自動(dòng)區別于外面其他的中介公司，絕對不做公司嚴令禁止的事項，公司是我們強大的后盾，在公司提供的這個(gè)平臺上才能真正做到安安心心的完成業(yè)務(wù)，實(shí)現自我的價(jià)值。為了成為一個(gè)法人治理結構完善的公眾公司，我能感受到公司這1年多來(lái)的努力與變化，密切關(guān)注公司下發(fā)的各種文件，嚴格執行公司各項規章制度，在做好業(yè)務(wù)的同時(shí)也關(guān)注公司的發(fā)展，為了成為一個(gè)在行業(yè)領(lǐng)先的創(chuàng )新型服務(wù)型公司，我見(jiàn)證了公司這一年多的發(fā)展，從前中后的分臺，到撤銷(xiāo)前臺，保持中臺，后臺，以及建立業(yè)務(wù)運營(yíng)系統，電子經(jīng)紀平臺的研發(fā)等，公司的每一項決定都是在為這個(gè)目標而不斷努力，不斷的變化，不斷的嘗試，有成功，又失敗，不斷的總結，不斷地進(jìn)步，我在其中積極支持公司的各項創(chuàng )新嘗試，與公司一起成長(cháng)，一起進(jìn)步。
四、挖掘自身潛力，找準定位，爭做專(zhuān)業(yè)型客戶(hù)經(jīng)理
如今作為一個(gè)中臺客戶(hù)經(jīng)理，我感覺(jué)找到了自己真正喜歡的狀態(tài)，我是一個(gè)有親和力，有激情，有耐心的人，在與客戶(hù)的接觸中，我能與客戶(hù)進(jìn)行嫻熟的溝通交流，去了解客戶(hù)的需求，解決客戶(hù)的問(wèn)題，取得客戶(hù)的信任，與客戶(hù)形成穩定的合作，客戶(hù)對我的信任是對我最大的肯定，我在其中感覺(jué)到了巨大的充實(shí)感，滿(mǎn)足感。明確了自己的定位，在新的一年里，重點(diǎn)放在客戶(hù)維護以及客戶(hù)的開(kāi)發(fā)上，我的客戶(hù)基礎量已經(jīng)足夠，缺乏的是優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，所以客戶(hù)的開(kāi)發(fā)要重點(diǎn)放在大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)上，發(fā)現潛在的大客戶(hù)，通過(guò)已合作的客戶(hù)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)，讓客戶(hù)介紹客戶(hù)，這樣的方式總結來(lái)看是最有效的。另外一方面在跟客戶(hù)交流過(guò)程中發(fā)現自己的財務(wù)知識，以及票據知識相對匱乏，所以在新的一年里在這兩個(gè)方面要多學(xué)習，可以買(mǎi)些書(shū)籍，找些相關(guān)培訓視頻，來(lái)充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識，以便在跟客戶(hù)交流的時(shí)候能夠自如應對。
當然在日常工作、生活中，我還有很多做得不夠好、不細致的地方，需要同事們幫助指出。在領(lǐng)導、同事的幫助下，我將以飽滿(mǎn)的熱情、以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，克服多重挑戰，在今后的工作中取得更大的進(jìn)步，攜手共建公司美好明天！
自薦人：XXX
關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文2
尊敬的經(jīng)理：
您好，我叫，我是一名酒店專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的應屆畢業(yè)生，看到貴酒店正在招聘我們專(zhuān)業(yè)相關(guān)的.儲備干部，于是我想借此機會(huì )鍛煉一下自己，希望通過(guò)這封>求職信，可以得到一次到貴酒店工作的機會(huì )。
我大學(xué)學(xué)的是酒店管理專(zhuān)業(yè)，主要學(xué)習的是關(guān)于酒店運營(yíng)，酒店服務(wù)以及酒店管理等方面的知識。通過(guò)大學(xué)三年的學(xué)習，自己對酒店管理已經(jīng)有了一定的了解，知道一間酒店主要是由什么組成的，怎么運營(yíng)的之類(lèi)的知識，但是我知道自己知識紙上談兵。所以，我希望可以到貴酒店學(xué)習，就算讓我從一個(gè)基礎的服務(wù)員，餐飲部的服務(wù)生等基礎職業(yè)做起，主要可以到貴酒店學(xué)習工作，我都沒(méi)意見(jiàn)的。我只希望經(jīng)歷可以看完我這封酒店求職信可以讓我到貴酒店學(xué)，我就滿(mǎn)足了。至于工資，我相信只要我是能做事的，可以幫到經(jīng)理的，酒店一定會(huì )待我不薄的。
在這封求職信的最后，再次懇請經(jīng)理可以給我一次面試的機會(huì )。祝您身體健康，工作愉快。
此致
敬禮！
自薦人：xxx
20xx年x月x日
關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文3
在過(guò)去的20xx年里，我部門(mén)在公司的正確指引下，積極發(fā)揮團隊作用。
1、豐富員工業(yè)余生活，加強企業(yè)文化建設
20xx年是公司在穩定的基礎上求發(fā)展的一年，在公司員工逐年增長(cháng)的企業(yè)里，企業(yè)文化建設顯得尤為重要，我們仿真部根據公司的實(shí)際情況，審時(shí)奪勢，在不影響公司生產(chǎn)的前提下，先后組織了燒烤、聚餐、K歌等活動(dòng)，極大的豐富了員工的業(yè)余生活，加強了企業(yè)文化建設，增進(jìn)了員工的歸屬感，同時(shí)了贏(yíng)得了公司上下一致好評。
2、仿真部隸屬公司生產(chǎn)部門(mén)，團隊人數：16人，在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，團隊成員信仰青春，崇拜激情，富有思想，充滿(mǎn)活力。在大家工作過(guò)程中，時(shí)不時(shí)充滿(mǎn)了歡聲笑語(yǔ)，工作氣氛愉悅，心情舒暢。
3、奉獻精神
在仿真部，每一個(gè)人都充滿(mǎn)了奉獻精神。在部門(mén)業(yè)務(wù)吞吐量大，員工業(yè)務(wù)不熟練的一段時(shí)間，需要加班來(lái)完成繁重的工作，每一個(gè)人都毫無(wú)怨言，有時(shí)候學(xué)習加班至零晨?jì)扇c(diǎn)再回家，更加難能可貴的是，部門(mén)內部還有很多女員工，對于這種高強度的工作也都堅強的挺下來(lái)了。
4、協(xié)同合作
在1活動(dòng)和2活動(dòng)中，仿真部、應用技術(shù)開(kāi)發(fā)部、質(zhì)量管理部三個(gè)部門(mén)協(xié)同合作，工作出色。
關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文4
首先，感謝領(lǐng)導給我這次評選優(yōu)秀員工的機會(huì )，也感謝您能在百忙中看我這份自薦書(shū)。進(jìn)酒店至今，我并沒(méi)有為酒店做出了不起的貢獻，也沒(méi)有取得特別值得炫耀的成績(jì)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù)，以嚴謹的工作態(tài)度來(lái)對待每一件事。
總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學(xué)習，向他人學(xué)習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦。雖然如此，但我的付出得到了酒店的認可，我深感無(wú)比榮幸，我想酒店這次評優(yōu)活動(dòng)，也再次向每位員工傳達說(shuō)明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會(huì )有回報的務(wù)實(shí)文化和平凡道理。在工作中讓我學(xué)習到了專(zhuān)業(yè)知識。除此之外很重要的就是讓我知道了如何安排時(shí)間及溝通的能力。溝通創(chuàng )造價(jià)值，所以溝通也是很重要的，少點(diǎn)摩擦，多點(diǎn)寬容，這樣同事、部門(mén)之間的工作才能協(xié)調配合的更好。每天工作結束后我都會(huì )在便條紙上寫(xiě)下第二天待完成的工作，這樣做的好處：第二天工作的時(shí)候就不會(huì )遺漏需要處理的事情，而且每做完一件事在做上記號，這樣也利于我們工作總結。在工作當中我們一定要要全心投入工作中去，以健康快樂(lè )的心態(tài)來(lái)工作，有效率的工作，為自己所做的每一件事負責。
同樣，酒店給我們每一員工展現自我的平臺，每一個(gè)人都有自己
的價(jià)值觀(guān)，我能干什么，我會(huì )干什么，我干的怎么樣。我們都應該擁有勇于挑戰自我，創(chuàng )新自我的人生價(jià)值觀(guān)。只要你是千里馬有一天會(huì )遇到伯樂(lè )的。更重要的一點(diǎn)是我們要與團隊共成長(cháng)，成功20%是靠自己，80%是靠別人。沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團隊，團隊的輝煌依靠我們的努力。我們的成功離不開(kāi)團隊的力量。無(wú)論是之前還是以后未來(lái)我將會(huì )更加努力、更加勤奮的工作、更高的目標、更高的起點(diǎn)要求自己。
最后，在今后工作中，我會(huì )更加努力的工作，得到各同事領(lǐng)導的支持和肯定。在此很感謝我部門(mén)的經(jīng)理在工作中給了我諸多的指導與幫助，還有我的員工同事們，感謝他們在工作中給我的鼓勵和協(xié)作，假如沒(méi)有你們就沒(méi)有我今天的成長(cháng)。
自薦人：xx
20xx年1月6日
關(guān)于優(yōu)秀部門(mén)的自薦信范文5
在忙碌中我們送走了20xx年，迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20xx年。過(guò)去的一年，工程部作為一個(gè)不斷創(chuàng )新的團體，在酒店領(lǐng)導的關(guān)心愛(ài)護和大力支持下，在部門(mén)全體員工的辛勤勞動(dòng)和不懈努力下，克服了人員減少、工作量增大等困難，大力開(kāi)展維修保養和挖潛技術(shù)改造工作，積極主動(dòng)地解決設備設施存在的各種問(wèn)題，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，比較圓滿(mǎn)地完成了酒店領(lǐng)導布置的各項任務(wù)。
一、狠抓質(zhì)量監督，嚴格工程驗收。
在酒店裝修期間，我們對整體布局進(jìn)行了統籌規劃和需求分析，嚴把質(zhì)量關(guān)，從材料進(jìn)場(chǎng)到施工工藝，安排專(zhuān)人對裝修工程進(jìn)行全程監督，核對進(jìn)場(chǎng)材料的品牌、質(zhì)量、數量是否和乙方工程預算書(shū)相符合。對隱蔽工程中的空調和消防管道，按規范進(jìn)行24小時(shí)加壓試驗，對強電線(xiàn)路進(jìn)行耐壓絕緣測試。對吊頂龍骨的安裝、檢查口的預留、燈具的安裝，都提出了嚴格的要求，對不規范行為立即責令整改。組織酒店相關(guān)部門(mén)進(jìn)行驗收外，裝修工程的質(zhì)量達到了消防規范的要求。
小結：通過(guò)對裝修工程進(jìn)行認真的質(zhì)量監督、規范的工程監理、嚴格的竣工驗收，使工程質(zhì)量達到了設計要求。
二、開(kāi)展預防維修，提高設備功效。
�。�1）對中央空調1、2樓號主機進(jìn)行年度維修保養，采用機械除垢和化學(xué)除垢雙結合的科學(xué)清洗方法，清除了蒸發(fā)器和冷凝器上的結垢，把主機的高壓降到正常工作范圍內。對冷卻水泵、冷凍水泵進(jìn)行季節性維修保養，更換軸承和防水密封，并做防銹處理，使設備的工作效率恢復到正常運行水平。對中央空調系統進(jìn)行挖潛技術(shù)改造，
增加冷卻塔的布水量，科學(xué)地調整冷凍水的流量、流速、揚程和進(jìn)出水溫度。
�。�2）對空調制冷效果差、風(fēng)機盤(pán)管噪音大的房間，進(jìn)行一級維修保養。拆下風(fēng)機盤(pán)管，進(jìn)行除塵除垢清洗，對電機進(jìn)行加油、風(fēng)葉偏心矯正。對風(fēng)機盤(pán)管做防振動(dòng)技術(shù)處理，降低空調噪音，提高制冷效果。
�。�3）解決空調工程遺留問(wèn)題。在空調冷熱轉換過(guò)程中部分房間出現不制熱的情況，尤其中華廳較為嚴重，由于施工方遲遲不予以維修，我們采購了材料，安排人員加班加點(diǎn)對中華廳房頂空調出風(fēng)管道重新進(jìn)行了鋪設，對空調出風(fēng)口進(jìn)行了調整。
小結：通過(guò)對備進(jìn)行預防性維修保養和挖潛技術(shù)改造，不但提高了設備的使用功效，而且降低了能源損耗。
三、加強能源管理，杜絕跑冒滴漏。
�。�1）工程部充分發(fā)揮配電工的積極性，科學(xué)用電，合理運行，酒店是雙回路10KV供電供電。兩臺10KVA變壓器，合理調配兩路供電的運行，對配電設備無(wú)功負荷進(jìn)行補償以提高功率因數，控制在90%以上，能提高供電質(zhì)量，確保電壓穩定，達到節約用電。
�。�2）利用自然光，在不降低照明前提下盡可能減少照明用電，關(guān)閉部分燈光，使用節能燈、熒光燈、感應燈，采用多組控制，杜絕長(cháng)照明燈，做到人走燈滅，降低能耗，減少經(jīng)營(yíng)成本。
小節：通過(guò)對水、電、油等能源的嚴格管理，減少能源損耗給酒店帶來(lái)的經(jīng)濟損失，降低營(yíng)運成本，提高計量精度，為酒店的成本核算提供了準確的依據。
“沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團隊”，我們相信，在上級的領(lǐng)導和支持下，在全體員工的共同努力下，我們的團隊會(huì )日瑧完美。我們有信心、更有責任把我們的團隊打造成一支過(guò)硬的團隊，我相信我們的明天會(huì )更美好、我們的明天會(huì )更輝煌。我們在酒店屬于后勤部門(mén)，在人們的眼中是一個(gè)花錢(qián)的部門(mén)。我們將努力學(xué)習先進(jìn)酒店的工程管理經(jīng)驗，完善預防性維修保養制度，使設備始終處于高效的工作狀態(tài)，徹底降低能源消耗，使維修費用的增長(cháng)速度減緩，延長(cháng)設備的使用壽命，從而節省開(kāi)支。工程部節約的每一分錢(qián)，都將成為酒店的純利潤。把工程部建設成為酒店一個(gè)新的創(chuàng )利潤部門(mén)，為酒店創(chuàng )造更高的經(jīng)濟效益，是我們?yōu)橹^斗的目標！
總之，在過(guò)去的一年中，我們既能看到付出汗水后收獲成果的喜悅，也能看到由于個(gè)別工作沒(méi)到位帶來(lái)的遺憾。無(wú)論能不能獲得20xx年度的先進(jìn)團隊稱(chēng)號，做到不以物喜不以己悲，在新的一年里我們將繼續保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，同時(shí)改進(jìn)過(guò)去工作中的不足。在以后的工作里，工作任務(wù)肯定將會(huì )更加艱巨而繁重，我們工程部一定全力以赴、敢為人先、勇?tīng)幰涣�，群策群力、再�?chuàng )佳績(jì)，為酒店美好的明天，以最大的付出爭取最好的成果！
自薦團隊：工程部
20xx年1月
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