人力資源管理師證書(shū)報考條件

　　人力資源管理師證書(shū)是由國家人力資源和社會(huì )保障部認證的職業(yè)技能鑒定證明，它代表了持證人在人力資源管理領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識、技能和實(shí)踐經(jīng)驗水平，人力資源管理師證書(shū)的報考條件因級別不同而有所差異。以下是各個(gè)級別人力資源管理師證書(shū)的報考條件：

　　一、四級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）

　　累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿(mǎn)5年。

　　取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/初級工職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）證書(shū)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿(mǎn)3年。

　　取得本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技工院�；蛑械燃耙陨下殬I(yè)院校、專(zhuān)科及以上普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(shū)（含在讀應屆畢業(yè)生）。

　　具有高中（中職）或同等學(xué)歷，并從事本職業(yè)工作1年以上。

　　連續從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。

　　取得技工學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)（含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生）；或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)（含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生）。

　　二、三級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）

　　具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，并從事本職業(yè)工作1年以上。

　　取得人力資源管理員（四級）職業(yè)資格證書(shū)2年以上。

　　連續從事本職業(yè)工作6年以上。

　　取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上。

　　取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。

　　取得大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上。

　　取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作1年以上。

　　取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。

　　具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。

　　取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年（含）以上。

　　具有大學(xué)專(zhuān)科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年（含）以上。

　　具有大學(xué)本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年（含）以上。

　　三、二級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）

　　具有大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷，并從事本職業(yè)5年以上。

　　具有大學(xué)本科學(xué)歷，并從事本職業(yè)3年以上。

　　具有碩士及以上學(xué)位，并從事本職業(yè)工作2年以上。

　　取得助理人力資源管理師（三級）職業(yè)資格證書(shū)2年以上。

　　連續從事本職業(yè)工作13年以上。

　　取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作5年以上。

　　具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上。

　　取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作2年以上。

　　取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年（含）以上。

　　具有大學(xué)本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年（含）以上。

　　四、一級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）

　　取得人力資源管理師（二級）職業(yè)資格證書(shū)2年以上。

　　連續從事本職業(yè)工作19年以上。

　　取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上。

　　注意事項

　　相關(guān)職業(yè)：是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢(xún)、管理研究等職業(yè)。

　　相關(guān)專(zhuān)業(yè)：是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì )保障、勞動(dòng)經(jīng)濟、勞動(dòng)關(guān)系等。

　　相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)（技能等級證書(shū)）：是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書(shū)。

　　以上信息僅供參考，具體條件可能會(huì )因地區和年份而有所不同。建議考生報考前仔細閱讀當地職業(yè)技能鑒定中心或人社局發(fā)布的官方公告，以獲取最準確的信息。

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