小學(xué)校務(wù)自查報告范文（精選5篇）
忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了，回想這一段時(shí)間的工作，獲得了成績(jì)，也存在著(zhù)問(wèn)題，非常值得我們做好總結和完成自查報告。自查報告怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢？以下是小編為大家整理的小學(xué)校務(wù)自查報告范文（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。
小學(xué)校務(wù)自查報告1
為了進(jìn)一步深化和規范校務(wù)公開(kāi)工作，加強學(xué)校民主政治建設，促進(jìn)學(xué)校教育改革發(fā)展和穩定，從而使之向縱深發(fā)展。根據中共延慶縣委教育工作委員會(huì )、延慶縣教育委員會(huì )、延慶縣教育工會(huì )關(guān)于在教育系統實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制度的意見(jiàn)，現將一年來(lái)的校務(wù)公開(kāi)自查內容、過(guò)程、程序、形式匯報如下：
一、組織校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組再次重溫中央、市、縣有關(guān)文件精神，進(jìn)一步提高對實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制度的重要性、必要性的認識。
實(shí)行校務(wù)公開(kāi)既是學(xué)校社會(huì )主義政治文明建設的重要內容，又是推進(jìn)民主政治建設的重要措施，是學(xué)校工作中依靠職工辦好學(xué)校，實(shí)現決策民主化、科學(xué)化的重要舉措；是調動(dòng)教職工積極性、維護教職工合法權益、深化教育改革、確保穩定和發(fā)展的有效途徑；是加強學(xué)校黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系的有利手段。
二、召開(kāi)學(xué)校校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組成員會(huì )議。
1、布置工作，各負其責，認真自查。
2、充分暢談一年來(lái)實(shí)行校務(wù)公開(kāi)工作中的成功經(jīng)驗和該吸取的教訓，并明確今后努力方向。
三、召開(kāi)學(xué)校教職工代表大會(huì )，匯報校務(wù)公開(kāi)自查情況。廣泛征求群眾意見(jiàn)和建議，并誠懇接受教職工代表提出的意見(jiàn)和建議。
四、我校校務(wù)公開(kāi)形式有：
1、建立校務(wù)公開(kāi)欄（櫥窗內），公布辦事依據、辦事結果。
2、召開(kāi)教職工大會(huì )。通報學(xué)校改革和發(fā)展的重大事情；通報學(xué)校黨政對學(xué)校重大問(wèn)題的決策過(guò)程。
3、召開(kāi)黨政工團婦聯(lián)席會(huì )議，及時(shí)通報學(xué)校工作的有關(guān)情況廣泛聽(tīng)取各方面對學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議。
4、召開(kāi)小型教職工座談會(huì )、行政干部定期與教職工個(gè)別談心等形式。
5、召開(kāi)學(xué)生家長(cháng)座談會(huì )，通報與學(xué)校及家庭有關(guān)重要情況：征訂教材、各種報刊和收費情況。
五、校務(wù)公開(kāi)時(shí)間
每年的1月和7月以教代會(huì )為主要載體進(jìn)行兩次校務(wù)公開(kāi)周活動(dòng)。
根據情況不定期公開(kāi)（職評、3%獎勵晉級、教材征訂、收費等）
六、我校校務(wù)公開(kāi)工作具體做法：
1、關(guān)于教材征訂和收費。
在教材征訂和收費前，我校召開(kāi)學(xué)生家長(cháng)會(huì )（包括學(xué)前班），由班主任老師傳達上級會(huì )議精神：教育的收費項目、標準、依據、程序、時(shí)間和代收辦的項目并在學(xué)校務(wù)公開(kāi)欄中公示）。，
2、關(guān)于各項捐款活動(dòng)。
領(lǐng)會(huì )上級文件精神，召開(kāi)教職工會(huì )傳達文件精神，規定時(shí)間交款。
3、校年終財務(wù)公示。
�。�1）、學(xué)校全年收支情況公布（20xx年1月、7月在公示欄中公布）。
�。�2）、工會(huì )全年收支、結余情況公布（20xx年12月在全體教師會(huì )公布）。
4、學(xué)校行政類(lèi)。
�。�1）、主任任勉：根據我校工作需要勉去教導主任徐淑平（2004年9月大會(huì )公布）、德育主任李金來(lái)、總務(wù)主任謝長(cháng)義的職務(wù)，任命魯軍霞為教導主任、哈淑英為德育主任、吳伏云為總務(wù)主任（20xx年9月教師大會(huì )公布）。
�。�2）、教職工崗位聘任情況（6月下發(fā)協(xié)議書(shū)，教師根據自己教學(xué)水平填寫(xiě)協(xié)議書(shū)，行政干部根據學(xué)校編制給教師定崗定位，于教師大會(huì )公布）。
5、關(guān)于黨務(wù)建設。
�。�1）、20xx年6月校黨支部研究決定，經(jīng)黨員會(huì )討論通過(guò)李偉明同志為中共黨員發(fā)展對象并在教師會(huì )公布。
�。�2）、20xx年7月谷進(jìn)臣老師被評為康莊鎮優(yōu)秀黨員。
6、教導類(lèi)。
�。�1）、經(jīng)學(xué)校行政醞釀，同意曹愛(ài)紅、熊寶京、王建平老師被評為縣級課改先進(jìn)個(gè)人。徐淑平被縣評為課改先進(jìn)工作者
�。�2）、根據3%獎勵晉級文件精神，校長(cháng)根據教師工作業(yè)績(jì)從教師考核優(yōu)秀中，提名王學(xué)林、劉志國老師3%獎勵晉級，經(jīng)教代會(huì )討論通過(guò)，教職工大會(huì )公布。
�。�3）、學(xué)校推薦劉桂福參加縣骨干教師的評選，已認定。
�。�4）、學(xué)校推薦蔣華梅、王建平為小學(xué)高級教師（20xx年4月教職工大會(huì )公布）。
�。�5）、公布校年終考核優(yōu)秀者名單（20xx年7月教職工大會(huì )公布）。
�。�6）、學(xué)校一年級學(xué)生招生情況。（由學(xué)前班教師宣傳到家長(cháng)）
7、德育類(lèi)。
�。�1）、20xx—20xx學(xué)年度困難生助學(xué)金發(fā)放人名單及款數。（全體教師會(huì )上公布）
�。�2）、校級三好學(xué)生名單（公示欄公布）。
�。�3）、六年級市級“三好生”名單。（公示欄公布）
�。�4）、1+1工程（教師會(huì )上公布）
�。�5）、縣級優(yōu)秀班主任老師人選。（教師大會(huì )公布，櫥窗公示）
�。�6）、縣級先進(jìn)工作者。（教師大會(huì )公布）
�。�7）、學(xué)生的學(xué)籍管理、學(xué)生的轉學(xué)情況。（家長(cháng)會(huì )上宣講）
�。�8）、校級、縣級師德標兵的評選。（采取自下而上的評選辦法，教師人人皆知）
8、關(guān)于學(xué)校改革和發(fā)展規劃、方案方面。
�。�1）、教職工獎勵工資發(fā)方方案。（依據學(xué)校實(shí)際教導處擬訂，經(jīng)教師分組討論提出建議，行政再醞釀，后交教代會(huì )討論定稿成文，大會(huì )公布）
�。�2）、干部教師培訓規劃。
�。�3）、科研工作規劃。
�。�4）、課改課題工作規劃。
�。�5）、學(xué)校教育教學(xué)工作計劃
�。�6）、班主任老師日常管理量化方案。
�。�7）、教職工結構工資方案。（兼職部分）
�。�8）、年度考核評先、優(yōu)秀班主任老師、3%獎勵晉級、職評、獎勵工資等方案。
七、存在的不足：
1、公示內容還應再廣泛、更詳細。
2、公示過(guò)的資料應妥善保存，以備查閱。
3、公示過(guò)后及時(shí)了解反饋信息，并形成文字材料。
總之，一年來(lái)的校務(wù)公開(kāi)工作遵循了上級的文件精神，認真履行各項程序，讓教職工知曉全過(guò)程，尊重教職工在學(xué)校的主人翁地位，維護教職工在學(xué)校的民主權利，同時(shí)也讓社會(huì )了解了學(xué)校。通過(guò)自查，我們既看到了此項工作已取得了一定成績(jì)，有一種成功感，同時(shí)更進(jìn)一步看到了工作中的不足，我們決心在今后的工作中發(fā)揚成績(jì)，糾正不足，使校務(wù)公開(kāi)工作再上新臺階。
小學(xué)校務(wù)自查報告2
實(shí)行“校務(wù)公開(kāi)”是在新的形勢下認真貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級的指導方針和“科教興國”戰略舉措，是堅持和完善以教代會(huì )為基本形式的民主管理、民主監督的有效途徑。
我校依照青教（20XX）20號文件精神，從指導思想、組織領(lǐng)導、具體實(shí)施方案等方面加以落實(shí)。
一、全校員工認真學(xué)習文件精神，統一認識。
我校利用教師大會(huì )宣傳教育局文件精神，讓大家了解推行校務(wù)公開(kāi)的目的意義、實(shí)施意見(jiàn)以及驗收標準。在行政會(huì )議上，全體干部認真學(xué)習文件精神，統一認識，討論具體實(shí)施辦法，組建相關(guān)的班子，為實(shí)施此項工作好思想上、組織上的準備。成立以校長(cháng)韓乾龍為組長(cháng)、由工會(huì )主席、財務(wù)會(huì )計和教師代表組成的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，同時(shí)成立以校黨支部書(shū)記金龍為組長(cháng)、工會(huì )主席和教師代表參加的校務(wù)公開(kāi)監督小組。根據文件要求，公開(kāi)學(xué)校的辦學(xué)思想、涉及教師切身利益的事情、教師評優(yōu)、評職稱(chēng)和福利待遇的發(fā)放、學(xué)校創(chuàng )收、借讀生費的管理和使用情況、學(xué)生代辦費使用情況等內容。
二、積極穩妥地推行校務(wù)公開(kāi)工作。
�。�1）建立校務(wù)公開(kāi)責任制，學(xué)校一把手是第一責任人，對校務(wù)公開(kāi)工作負責，把校務(wù)公開(kāi)工作納入校長(cháng)的目標管理責任范圍。
�。�2）以教代會(huì )為基本形式和主要途徑，在上半年的換屆選舉中，工會(huì )財務(wù)人員向全體代表作了財務(wù)報告，民主選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì )委員，繼續把校務(wù)公開(kāi)工作開(kāi)展下去。運用公開(kāi)欄公布一些重大事情，主要內容有百分之三增資名單，年度考評優(yōu)秀名單，事業(yè)規劃、辦學(xué)章程等。
�。�3）學(xué)校的各種評優(yōu)和福利分配遵循“公開(kāi)、公平、公正”的.原則。從下而上反復討論，充分醞釀。如學(xué)校的結構工資分配方案就是民主思想的體現；工其他各種福利也征求職工意見(jiàn)，適當拉開(kāi)差距，在保持穩定的基礎上積極穩妥地推進(jìn)改革。
�。�4）民主評議干部。在每學(xué)期結束后，行政班子召開(kāi)民主生活會(huì )，進(jìn)行批評和自我批評，總結工作；每年末，評議學(xué)校黨政主要干部，向教師述職，接受教師的評議和監督，重視干部的作風(fēng)建設，促進(jìn)學(xué)校各方面工作的協(xié)調發(fā)展。廣泛征求意見(jiàn)，落實(shí)有關(guān)提案；召開(kāi)各種形式的座談會(huì )、通報會(huì )，報告校務(wù)公開(kāi)的進(jìn)展情況。
我校開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)以來(lái)，廣大教職工的積極性和創(chuàng )造性得到了進(jìn)一步的發(fā)揮，干群關(guān)系融洽，教職工情緒穩定，教學(xué)質(zhì)量名列區前列。
在校務(wù)公開(kāi)工作取得階段效果后，我校決心把此項工作深入下去，進(jìn)一步擴大校務(wù)公開(kāi)的廣度和深度，拓展校務(wù)公開(kāi)的渠道，真正讓教職工知校情，參校政，監校事。
小學(xué)校務(wù)自查報告3
一、收費
每學(xué)期初，對收費的具體項目，收費標準，召開(kāi)班主任會(huì )議，布置收費的項目和收費標準，將每一項傳達給學(xué)生，并通過(guò)學(xué)生向家長(cháng)解釋清楚，黑旺鎮孤山學(xué)校校務(wù)公開(kāi)自查報告。由班主任填寫(xiě)收費卡發(fā)給學(xué)生，讓家長(cháng)看后簽字，蓋章，取得家長(cháng)認可。學(xué)校將教育收費公示欄掛在醒目的地方，實(shí)行收費公示，所收項目及標準由班主任開(kāi)收費單據，然后由學(xué)生交給家長(cháng)。
二、特困生減免
為保證家庭有困難的學(xué)生完成學(xué)業(yè)，學(xué)校實(shí)行雜費減免制度，對于家庭中確有實(shí)際困難的學(xué)生，針對不同家庭狀況，實(shí)行不同程度的減免，整改報告《黑旺鎮孤山學(xué)校校務(wù)公開(kāi)自查報告》。如家中父母雙亡的孤兒，失去一方父母而家中又無(wú)經(jīng)濟收入，或家中主要勞動(dòng)力常年有病，臥床不起，失去勞動(dòng)能力而有需要不斷醫治的，有學(xué)生家長(cháng)寫(xiě)書(shū)申請，村委證明情況屬實(shí)，由班主任上交學(xué)校，學(xué)校研究對其實(shí)行不同程度減免書(shū)費、雜費等。將所減免學(xué)生，減免項目數額在校內宣傳欄公示。
三、書(shū)費結算
每學(xué)期書(shū)費結算后，按每個(gè)學(xué)生書(shū)費，作業(yè)本費的實(shí)際支出，實(shí)行多退少補的方式，將每個(gè)年級的書(shū)費余額或所欠數額在宣傳欄內公示，讓每個(gè)學(xué)生明白，所退書(shū)費以班為單位填寫(xiě)書(shū)費結算單，由學(xué)生簽名后上交中心校，領(lǐng)會(huì )所退書(shū)款，由班主任逐一發(fā)給學(xué)生。
小學(xué)校務(wù)自查報告4
我校根據仙游縣教育局《仙游縣開(kāi)展辦事公開(kāi)標準化建設的實(shí)施意見(jiàn)》(仙公開(kāi)辦[20xx]6號)和《仙游縣2012年辦事公開(kāi)標準化、規范化、常態(tài)化建設評議工作的實(shí)施方案》(仙公開(kāi)辦[20xx]7號)文件要求進(jìn)行部署，堅持“事前公開(kāi)、流程公開(kāi)、結果公開(kāi)”的原則，積極推行校務(wù)公開(kāi)工作的民主管理，促進(jìn)了廉政建設、依法行政、依法治教，加強了民主監督，形成我校良好的工作作風(fēng)�，F將我校校務(wù)公開(kāi)標準化建設自查情況匯報如下：
一、建立健全領(lǐng)導體制，構筑保障體系
我校成立了強有力的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組由學(xué)校支部書(shū)記、校長(cháng)、中層行政、工會(huì )主席等組成。組長(cháng)是陳建輝校長(cháng)，副組長(cháng)是黃煌士、鄭加金副校長(cháng)，成員有：鄭元貴(教導主任)、李新春(總務(wù)主任)、周加坤(德育處主任)、黃加榮(辦公室主任)、陳世勇(保衛組長(cháng))、鄭國武(團總支書(shū)記)、阮金錫(辦公室副主任)、鄭玉泉(保衛副組長(cháng))、林岱明(總務(wù)副主任)、蔡秀春(總務(wù)副主任)、陳玉炎(教導副主任)、鄭玉文(組織委員)、朱挺(德育處副主任)、阮麗煙(婦聯(lián)主任)下設辦公室，具體負責校務(wù)公開(kāi)日常工作。校務(wù)公開(kāi)辦公室主任：阮金錫(兼)。校務(wù)公開(kāi)辦公室不定期召開(kāi)各項專(zhuān)題會(huì )議，研究校務(wù)公開(kāi)工作。學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作有計劃，有措施，有總結，學(xué)校重大事務(wù)均通過(guò)教代會(huì )審議通過(guò)。
學(xué)校高度重視校務(wù)公開(kāi)工作，形成了校長(cháng)統一領(lǐng)導，各部門(mén)各負其責，廣大師生員工積極參與，有關(guān)部門(mén)全力協(xié)助配合的領(lǐng)導體制和工作格局，保證了校務(wù)公開(kāi)工作有效開(kāi)展。建立健全了領(lǐng)導體制、運行機制和保障體系。做到了職責清楚，分工明確，有組織、有領(lǐng)導、有計劃，使我校在校務(wù)公開(kāi)盡量做到制度化、規范化和程序化。
二、不斷加強學(xué)習，強化規范管理
學(xué)校認真組織學(xué)習了《仙游縣開(kāi)展辦事公開(kāi)標準化建設的實(shí)施意見(jiàn)》(仙公開(kāi)辦[20xx]6號)和《仙游縣20xx年辦事公開(kāi)標準化、規范化、常態(tài)化建設評議工作的實(shí)施方案》(仙公開(kāi)辦[20xx]7號)文件精神，并在廣泛征求意見(jiàn)的基礎上，結合我校實(shí)際制定并下發(fā)了《蔡襄中學(xué)校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》，《方案》全面具體地規定和明確了我校校務(wù)公開(kāi)工作的各項內容、公開(kāi)的形式和組織領(lǐng)導機構，是我校關(guān)于校務(wù)公開(kāi)工作的指導性文件。
三、基本經(jīng)驗和主要做法：
1、基本經(jīng)驗：
校務(wù)公開(kāi)的目的是全心全意依靠教職工辦學(xué)，從而提高教育、教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。我校幾年來(lái)實(shí)踐證明，推行校務(wù)公開(kāi)，一要領(lǐng)導重視，落實(shí)責任;二要統一思想，提高認識;三要建章立制，規范運作;四要圍繞中心，突出重點(diǎn);五要充分發(fā)揮教職工代表大會(huì )的作用;六要加強考核監督。
2、主要做法：
由于校務(wù)公開(kāi)的內容繁雜，必須根據不同的內容，選擇不同的公開(kāi)方式。校務(wù)公開(kāi)才能達到預期目的。因而要建立操作規范的公開(kāi)體系、制度體系、監督體系和管理體系。我校采取的主要做法是：
依據國家的相關(guān)法律、法規和黨的方針政策，制訂《蔡襄中學(xué)校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細則》，開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作;以教代會(huì )為民主程序的載體，為實(shí)施校務(wù)公開(kāi)保駕護航;在形式上通過(guò)多種方式實(shí)現多層面的公開(kāi)：
(1)、教職工代表大會(huì )制度是全面實(shí)行校務(wù)公開(kāi)的基本形式。凡屬校務(wù)公開(kāi)的內容，都必須在這個(gè)層次和范圍內公開(kāi)，接受教職工監督。
(2)、設置校務(wù)公開(kāi)欄對教職工或學(xué)生應該知情和監督的內容予以公布;
(3)、校園內開(kāi)設校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，對社會(huì )公開(kāi);
(4)、結合教職工大會(huì )，對教師提出的問(wèn)題由校領(lǐng)導和各責任部門(mén)予以解答;
(5)、每學(xué)期召開(kāi)教師代表評教評學(xué)座談會(huì )，對教師提出的問(wèn)題當場(chǎng)反饋;
(6)、通過(guò)黨支部會(huì )議、中層干部行政會(huì )議、教職工座談會(huì )等形式，定期或不定期通報、交流、公開(kāi)情況;
(7)、學(xué)校加強配置校務(wù)公開(kāi)工作的渠道。設立校務(wù)公開(kāi)欄、校訊通、校務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)箱，監督電話(huà)和上級主管部門(mén)舉報電話(huà)等有效決策前公開(kāi)和實(shí)施過(guò)程的動(dòng)態(tài)公開(kāi)。還設置了校務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)反饋欄。校務(wù)公開(kāi)資料齊全，管理規范及時(shí)在全體教師會(huì )議上公開(kāi)工作信息。為師生家長(cháng)提供盡可能多、盡可能方便的反映情況和了解情況的渠道。
四、加強管理，陽(yáng)光作業(yè)：
凡學(xué)校各處室及其負責人所從事的與學(xué)校管理、教育改革密切相關(guān)和涉及教職工切身利益的重要事項，除黨和國家規定的保密事項以外，原則上都在一定范圍內采取適當的方式和程序予以了公開(kāi)。
1、學(xué)校重大事項公開(kāi)：
有關(guān)學(xué)校綜合改革和發(fā)展的重大決策、發(fā)展規劃、校內管理體制改革方案、年度工作計劃和總結。
2、人事管理公開(kāi)：
包括機構改革方案;教職工工資調整;教師干部崗位聘任辦法;職稱(chēng)評聘辦法和評聘結果;學(xué)校重要事項，管理制度等印發(fā)教師人手一份。對教職工年度考核工作的考核辦法、考核情況和考核結果;崗位津貼標準，績(jì)效工資分配方案、金額;各級各類(lèi)先進(jìn)評選的條件、名額、對象、程序、確定上報人選和評選結果。
3、干部管理公開(kāi)：
對擬任崗位、條件、辦法、程序、對象等實(shí)行公開(kāi)。并對擬任對象實(shí)行任前公示制度。
4、教學(xué)管理公開(kāi)：
對學(xué)科建設、課程設置、考試改革、招生指標及錄取結果、收費標準等實(shí)行公開(kāi)。
5、財務(wù)管理公開(kāi)：
對學(xué)校的財務(wù)制度、資金流向和管理等方面進(jìn)行及時(shí)、全面的公開(kāi)。
6、收費情況公開(kāi)：
對上級主管部門(mén)頒布的收費項目和標準、文件進(jìn)行向全校師生張榜公布，并印發(fā)給學(xué)生家長(cháng)，接受社會(huì )監督。對家庭困難的學(xué)生采取的減免和發(fā)放助學(xué)金的方案，按上級主管部門(mén)的有關(guān)規定由學(xué)生提出申請，班主任核實(shí)，校長(cháng)審批，公布發(fā)放。每學(xué)期期末結算代收費收支情況，向全校師生公布。
7、教職工切身利益的事項公開(kāi)：
住房公積金、醫療保險金和其他費用繳納情況;計劃生育管理情況等。
8、職稱(chēng)考核、推薦公開(kāi)：
對涉及職稱(chēng)考核、推薦工作中的民主測驗、量化估評、推薦人選和上級職改部門(mén)評審通過(guò)的結果予以公布。
9、招生事務(wù)公開(kāi)：
實(shí)行公開(kāi)招生的原則，公開(kāi)錄取名單，嚴格按規操作，對七年級新生的錄取做到規范、公開(kāi)，并接受有關(guān)部門(mén)的審批和群眾監督。
10、獎懲辦法公開(kāi)：
學(xué)校對師生的各類(lèi)評先方案和結果進(jìn)行公開(kāi)，接受全校師生的反饋。
五、民主管理、促進(jìn)發(fā)展
1、學(xué)校加強民主管理，學(xué)校班子團結合作，干群和諧，學(xué)校均無(wú)發(fā)生重大案件和違紀法問(wèn)題。行政領(lǐng)導班子廉潔奉公，不斷促進(jìn)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。
2、學(xué)校無(wú)亂收費行為，教師無(wú)嚴重違反師德行為，學(xué)校采�。簩W(xué)生評價(jià)教師，家長(cháng)評價(jià)教師，教師評價(jià)校領(lǐng)導等措施。加強學(xué)校廉政建設，社會(huì )對我校的評價(jià)良好。
3、學(xué)校經(jīng)常開(kāi)展溫暖工程活動(dòng)，慰問(wèn)退休教師，慰問(wèn)疾病教師及重病的教師父母。學(xué)校處處為教職工著(zhù)想。在全校教職工中下發(fā)調查問(wèn)卷，滿(mǎn)意率在95%以上。
4、學(xué)校不斷加強黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設，加強教師的師德師風(fēng)學(xué)習，不斷提高教師自身形象，為辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校而努力!
六、存在問(wèn)題和今后工作措施：
1、要加強對校務(wù)公開(kāi)工作的宣傳，進(jìn)一步提高廣大教職工對校務(wù)公開(kāi)工作意義的認識和參與監督管理的積極性。
2、領(lǐng)導班子成員之間溝通的時(shí)間少，欠充分。成員之間溝通不足，影響了工作計劃的有效落實(shí)，制約了工作要素之間、工作環(huán)節之間的有效協(xié)調，今后更應加強領(lǐng)導班子成員之間、領(lǐng)導和群眾之間的溝通和交流。
3、建檔意識還需進(jìn)一步加強。部分校務(wù)公開(kāi)的有關(guān)材料未能進(jìn)行很好的整理，材料不夠規范。今后要進(jìn)一步完善校務(wù)公開(kāi)的內容、形式、途徑、程序及檔案材料。建立健全監督制度。
4、多年來(lái)，學(xué)校行政班子成員，能按照黨的紀律要求約束自己，欠缺經(jīng)常性的總結反思，以至于工作中還存在不嚴謹和不細致的地方，沒(méi)有更好地發(fā)揮黨員模范和先鋒作用。尤其是青年干部需要成長(cháng)和成熟。
5、對一些公開(kāi)的項目重結果、輕過(guò)程。我們今后要認真對照校務(wù)公開(kāi)文件的內容和具體要求，針對存在問(wèn)題進(jìn)行整改，進(jìn)一步開(kāi)展好校務(wù)公開(kāi)工作。
小學(xué)校務(wù)自查報告5
一、收費
每學(xué)期初，對收費的具體項目，收費標準，召開(kāi)班主任老師會(huì )議，布置收費的項目和收費標準，將每一項傳達給學(xué)生，并通過(guò)學(xué)生向家長(cháng)解釋清楚。由班主任老師填寫(xiě)收費卡發(fā)給學(xué)生，讓家長(cháng)看后簽字，蓋章，取得家長(cháng)認可。學(xué)校將教育收費公示欄掛在醒目的地方，實(shí)行收費公示，所收項目及標準由班主任老師開(kāi)收費單據，然后由學(xué)生交給家長(cháng)。
二、特困生減免
為保證家庭有困難的學(xué)生完成學(xué)業(yè)，學(xué)校實(shí)行雜費減免制度，對于家庭中確有實(shí)際困難的學(xué)生，針對不同家庭狀況，實(shí)行不同程度的減免。如家中父母雙亡的孤兒，失去一方父母而家中又無(wú)經(jīng)濟收入，或家中主要勞動(dòng)力常年有病，臥床不起，失去勞動(dòng)能力而有需要不斷醫治的，有學(xué)生家長(cháng)寫(xiě)書(shū)申請，村委證明情況屬實(shí)，由班主任老師上交學(xué)校，學(xué)校研究對其實(shí)行不同程度減免書(shū)費、雜費等。將所減免學(xué)生，減免項目數額在學(xué)校內宣傳欄公示。
三、書(shū)費結算
每學(xué)期書(shū)費結算后，按每個(gè)學(xué)生書(shū)費，作業(yè)本費的實(shí)際支出，實(shí)行多退少補的方式，將每個(gè)年級的書(shū)費余額或所欠數額在宣傳欄內公示，讓每個(gè)學(xué)生明白，所退書(shū)費以班為單位填寫(xiě)書(shū)費結算單，由學(xué)生簽名后上交中心校，領(lǐng)會(huì )所退書(shū)款，由班主任老師逐一發(fā)給學(xué)生。
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