成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

個(gè)人自查報告

時(shí)間:2022-09-01 06:34:34 自查報告 我要投稿

有關(guān)個(gè)人自查報告范文匯編5篇

  在現實(shí)生活中,報告使用的頻率越來(lái)越高,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編為大家整理的個(gè)人自查報告5篇,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)個(gè)人自查報告范文匯編5篇

個(gè)人自查報告 篇1

  根據上級行《關(guān)于開(kāi)展中國農業(yè)銀行20xx年統計檢查的通知》,我行積極組織有關(guān)人員認真學(xué)習、深刻領(lǐng)會(huì )文件精神,堅決落實(shí)有關(guān)制度、規定,并對全行20xx年以來(lái)的統計工作進(jìn)行了全面自查,現將有關(guān)>情況報告如下:

  一、統計法規和制度貫徹執行情況

  能夠認真貫徹執行《中華人民共和國統計法》、《統計違法違紀行為處分規定》《銀行業(yè)監管統計管理暫行規定》《金融統計管理規定》《人民銀行統計制度》《中國農業(yè)發(fā)展銀行統計工作管理暫行規定》《中國農業(yè)發(fā)展銀行非現場(chǎng)監管報表管理暫行辦法》、《統計報表制度》和《非現場(chǎng)監管報表制度》等法律>規章制度。

  二、統計數據的報送情況

  認真履行崗位職責,堅持實(shí)事求是的原則,按規定準確、及時(shí)、全面地編制和上報各類(lèi)統計報表及臨時(shí)性調查報表。

  根據上級行要求,我行對統計數據報送的真實(shí)性、準確性、報表的.項目、金額、項目歸屬進(jìn)行了全面的自查,無(wú)違反統計法規和工作程序編造統計數據的現象發(fā)生;報表數據準確、真實(shí)可靠。

  1、20xx年以來(lái)信貸旬、月、季報表中的數據與>會(huì )計月報表、損益表一一進(jìn)行核對,重點(diǎn)對涉農貸款進(jìn)行了認真自查, 無(wú)串科目、漏報、虛報等現象發(fā)生,保證了數據的準確性、真實(shí)性。

  2、根據《中國農業(yè)銀行非現場(chǎng)監管報表管理暫行辦法》的規定,對非現場(chǎng)監管報表數據進(jìn)行了認真自查,無(wú)漏報、虛報等現象發(fā)生。

  3、嚴格執行《現金收支統計操作規程》,對現金統計報表的歸屬,按照用途、款項來(lái)源、科目和項目的要求歸屬,經(jīng)核查,統計歸屬準確統計>自查報告無(wú)誤,無(wú)亂用科目現象發(fā)生。

  4、嚴格統計管理工作,遵守統計工作流程和內控管理制度;嚴格按上級行的文件精神,調整、結轉科目,無(wú)擅自調整貸款統計項目的情況發(fā)生,提高了數據的可靠性。在日常工作中,各種報表的傳輸、報送必須經(jīng)部門(mén)主管審核,方可上報上級行。

  三、統計資料管理情況

  1、 我行按照總行有關(guān)規定,在客戶(hù)部設立統計崗位,由一人專(zhuān)門(mén)負責,并配有專(zhuān)用電腦及相關(guān)軟件。

  2、統計人員積極參加省、市分行組織的業(yè)務(wù)>培訓學(xué)習,并能熟練掌握各項統計業(yè)務(wù)及統計管理軟件的操作。

  3、執行總行統計制度規定,對總行頒發(fā)、制定的用計算機傳輸上報的全國性定期統計報表,嚴格使用上級行統一的統計項目代號、計算機程序、編碼和上報方式,按規定的時(shí)間編制、匯總、上報。

  4、按照上級行有關(guān)規定和規范化要求,按時(shí)打印有關(guān)統計報表資料,年底裝訂統一保管。統計資料保管完整、安全妥當,統計管理系統中基礎統計數據有硬盤(pán)備份。

  四、下一步的工作打算和措施

  1、進(jìn)一步加強統計工作管理,在工作中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,維護統計法規、統計制度的嚴肅性。

  2、加強統計人員的業(yè)務(wù)培訓和理論學(xué)習,不斷提高自身的統計水平,確保統計工作質(zhì)量和統計數據的真實(shí)、可靠、全面、完整。

  3、進(jìn)一步熟練掌握統計專(zhuān)業(yè)知識和>計算機技術(shù),善于鉆研和研究,不斷更新知識結構,提高工作質(zhì)量和工作效率。

  統計工作自查自糾報告(二)

個(gè)人自查報告 篇2

  一、自己對照檢查出存在的問(wèn)題

  1、深入學(xué)習上有差距。到XXX工作以來(lái),自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習,但總感到在學(xué)習的深入性和系統性上還有很大不足,存在時(shí)緊時(shí)松的現象,致使自己對新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說(shuō)明自己在學(xué)習上還存在“懶”的思想,還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁,缺乏把學(xué)習當作一種責任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。

  2、工作作風(fēng)上有差距。一是認為自己是工作多年了,有時(shí)產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時(shí)不夠主動(dòng),滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),滿(mǎn)足于面上不出問(wèn)題,創(chuàng )新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。

  3、自身建設上有差距。雖然注重加強了自身建設,注重了各種場(chǎng)合嚴格要求自己、管住自己,但有時(shí)還是有隨大流的思想,認為自己已有的工作作風(fēng)和工作熱忱,可以暫時(shí)應付一下目前的工作就可以了,沒(méi)有一個(gè)學(xué)習業(yè)務(wù)知識的計劃和提高自己工作能力的有力措施。

  二、整改措施

  1、樹(shù)立刻苦學(xué)習的精神,努力改造主觀(guān)和客觀(guān)世界。政治上的堅定來(lái)自于理論上的清醒,只有勤奮學(xué)習,才能有堅定的政治信念和判另是非的具體標準。著(zhù)眼于對實(shí)際問(wèn)題的理論思考,著(zhù)眼于新的實(shí)踐與發(fā)展,做到理論與實(shí)際、主觀(guān)與客觀(guān)的真正統一。

  2、樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新的精神,永葆工作中的.蓬勃生機和活力。我們的事業(yè)是在不斷開(kāi)拓創(chuàng )新的過(guò)程中發(fā)展和前進(jìn)的,這是保證我們在思想和工作中永遠保持蓬勃生機和活力的法寶。這就要求自己在今后的工作中不斷總結和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,才能開(kāi)創(chuàng )工作新局面。

  3、樹(shù)立無(wú)私奉獻和艱苦奮斗的精神,堅持黨的事業(yè)第一,堅持人民的利益第一;要個(gè)人利益無(wú)條件地服從集體利益、國家利益,為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻畢生精力;保持思想道德的純潔性。

  4、加強自我改造,提高綜合素質(zhì)。目前對我而言,還是要加強業(yè)務(wù)學(xué)習,同時(shí)要加強文化藝術(shù)修養,使自己更全面地發(fā)展。提高創(chuàng )造力和審美能力,培養想象力和創(chuàng )造力。樹(shù)立起良好的道德風(fēng)范。

  5、嚴格執行廉潔自律各項規定,做干凈干事的模范。堅定廉潔信念,牢記廉潔、文明執法是隊伍的生命線(xiàn),牢固確立人民授權為人民的觀(guān)念,堅持做到公正執法,清正廉潔,不以權、以崗謀私。虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn),自覺(jué)接受權力機關(guān)和社會(huì )各界的監督。

個(gè)人自查報告 篇3

  一、加強領(lǐng)導、明確責任,切實(shí)抓好廉政風(fēng)險防范點(diǎn)專(zhuān)項活動(dòng)

 。ㄒ唬⿵娀I(lǐng)導,狠抓落實(shí),個(gè)人風(fēng)險點(diǎn)自查報告。為切實(shí)加強對開(kāi)展崗位廉政風(fēng)險防范專(zhuān)項活動(dòng)的領(lǐng)導,成立了以局黨組書(shū)記、局長(cháng)嚴海林任組長(cháng),局黨組成員、副局長(cháng)廖秀敏、權永川、任小兵,局黨組成員、紀檢組長(cháng)何志剛任副組長(cháng),各科所隊辦站中心主要負責人為成員的崗位廉政風(fēng)險防范專(zhuān)項活動(dòng)領(lǐng)導小組,具體負責廉政風(fēng)險防范管理工作的組織、協(xié)調與實(shí)施。領(lǐng)導小組下設辦公室在局紀檢監察室,由何志剛同志任辦公室主任,局辦公室副主任余顯成同志任辦公室副主任,具體負責崗位廉政風(fēng)險防控機制的落實(shí)和日常事務(wù)。

 。ǘ┚慕M織,周密部署。20xx年5月9日,我局召開(kāi)了實(shí)施廉政風(fēng)險防范管理工作動(dòng)員大會(huì ),制定了《**縣國土資源和房屋管理局開(kāi)展崗位廉政風(fēng)險防范專(zhuān)項活動(dòng)實(shí)施方案》(彭國土房管黨組發(fā)〔20xx〕13號),將行政審批、征地拆遷、土地整治、項目管理、行政執法、財務(wù)管理、房地產(chǎn)交易、土地房屋權屬登記、保障性住房建設、干部管理等列為廉政風(fēng)險防范管理的重點(diǎn)部門(mén),由局紀檢組每月對各科所隊辦站中心工作進(jìn)行檢查并形成檢查記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。為了便于操作,我局還制發(fā)了《廉政風(fēng)險防范工作實(shí)施細則》。

  二、明確崗位,深入查找,健全機制,確保重點(diǎn)崗位、核心業(yè)務(wù)、重點(diǎn)部位等關(guān)鍵環(huán)節廉政制度建設

 。ㄒ唬┟鞔_崗位職責。查找廉政風(fēng)險點(diǎn),首先明確崗位責任,我們把全系統工作崗位劃分為三大類(lèi):即局領(lǐng)導崗位;局機關(guān)崗位(基層國土房管所崗位);局屬事業(yè)崗位。讓每一位干部職工根據自己所在的工作崗位,采取自查為主,互查為輔的方式,全面客觀(guān)查找日常并分析工作中潛在的工作責任風(fēng)險,了解違規、違紀、違法行為將要承擔的行政責任和紀律法規責任。

 。ǘ┤骈_(kāi)展排查。根據全縣國土房管部門(mén)的特點(diǎn),經(jīng)局黨組會(huì )、局長(cháng)辦公會(huì )分析研究,我局從單位、個(gè)人將廉政風(fēng)險進(jìn)行了歸納。單位分為:制度機制風(fēng)險、崗位職責風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險四類(lèi)風(fēng)險;個(gè)人分為:思想道德風(fēng)險、崗位職責風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險三類(lèi)風(fēng)險。同時(shí)對單位和個(gè)人又分為A級、B級、C級三類(lèi)。單位職工通過(guò)自己找、群眾提、互相查、家屬幫、領(lǐng)導點(diǎn)、組織評等方法,重點(diǎn)查找思想道德風(fēng)險、崗位職責風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險等三類(lèi)風(fēng)險。個(gè)人按照黨政正職、班子成員、中層干部和一般干部四個(gè)層面,采取自己“找”、科室“議”、領(lǐng)導“點(diǎn)”、群眾“提”、組織“審”的辦法,依照崗位職責,分析和查找廉政風(fēng)險,全面排查在思想道德、崗位職責、外部環(huán)境等方面的風(fēng)險點(diǎn),逐一梳理,分類(lèi)歸總,在本部門(mén)內部公示。同時(shí),采取書(shū)面征求意見(jiàn)的方式,對權力運行風(fēng)險點(diǎn)排查是否全面準確進(jìn)行測評,力求把風(fēng)險點(diǎn)找全、找準、找對。全系統干部職工基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)。全縣國土資源和房屋管理系統111名干部職工共排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)489個(gè),整合為86個(gè),分三個(gè)廉政風(fēng)險等級進(jìn)行評估。把利用職權為子女親屬謀私利、項目發(fā)包暗箱操作、征地拆遷、保障性住房入駐、房地產(chǎn)交易、地質(zhì)災害防治玩忽職守造成重大事故等28個(gè)風(fēng)險點(diǎn)列為一級風(fēng)險點(diǎn);把利用職務(wù)之便蓋“人情章”、違反檔案查詢(xún)規定泄露有關(guān)信息等32個(gè)風(fēng)險點(diǎn)列為二級風(fēng)險點(diǎn);把泄露來(lái)信來(lái)訪(fǎng)案件查處信息、拖延發(fā)布征地公告等26個(gè)風(fēng)險點(diǎn)列為三級風(fēng)險點(diǎn),整改報告《個(gè)人風(fēng)險點(diǎn)自查報告》?h國土房管部門(mén)排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)159個(gè)的基礎上,整合為24個(gè),分三個(gè)廉政風(fēng)險等級進(jìn)行評估。局機關(guān)主要集中在審批審核、項目安排、督查檢查、政府采購、預算執行、評估論證、選人用人等環(huán)節和崗位;局屬事業(yè)單位的風(fēng)險點(diǎn)主要集中在項目安排、重大資金使用、執法監察、公費采購、工程招投標、輔助行政審核審批、征地拆遷等環(huán)節和崗位;鶎訃练抗芩饕性诘貫姆乐、征地拆遷、土地整治和建設用地復墾、執法監察、臨時(shí)用地審批、非法礦山的監管等等環(huán)節和崗位。

 。ㄈ┙∪w制機制。為了加大崗位廉政風(fēng)險防控力度,我局堅持教育、制度與監督并舉,豐富教育形式和載體,采取自學(xué)、集中學(xué)、走出去、請進(jìn)來(lái)、大討論、征文、演講比賽、撰寫(xiě)學(xué)習體會(huì )等多種形式,增強教育實(shí)效。定期組織全系統干部輪訓,將廉政教育納入輪訓與應知應會(huì )考試內容,積極參加市局組織的政務(wù)業(yè)務(wù)培訓。針對排查出的廉政風(fēng)險點(diǎn),從堵塞漏洞、建立以制度管人管事的工作機制入手,建立廉政風(fēng)險點(diǎn)評估防控制度,在健全領(lǐng)導干部(中層干部)述職述廉、重大事項報告、民主生活會(huì )、民主評議等一系列制度的基礎上,健全完善了局黨組廉政風(fēng)險季度分析例會(huì )制度、上下級領(lǐng)導干部談心制度、與檢察院建立預防職務(wù)犯罪聯(lián)席會(huì )議制度、與縣紀委建立案件檢查協(xié)作制度等廉政風(fēng)險預警機制,并建立了國土房管系統干部?jì)炔拷涣骱团c地方干部交流兩個(gè)互動(dòng)平臺。同時(shí)對原有的機關(guān)管理制度進(jìn)行了修改和完善。截止目前,我局職工共制定出防控措施62條。部門(mén)共制定出防控措施49條。使全系統干部職工普遍強化了風(fēng)險意識和自律意識,收到了明顯的成效。干部職工不斷自我提醒、自我規范、自我約束,使組織意識、自律意識明顯增強,依法行政的理念不斷確立,行政效能明顯提高,各項工作有序推進(jìn)。

  三、存在問(wèn)題

  雖然排查防控機制已經(jīng)建立,但還存在著(zhù)缺少力量抓落實(shí)的問(wèn)題。我局擁有100多人的龐大隊伍,且職能職責較多,但縣政府批準機關(guān)的“三定”方案中,沒(méi)有明確紀檢工作職能,未設立紀檢監察機構,更沒(méi)有配備專(zhuān)職紀檢干部。長(cháng)期以來(lái),這項工作只能由局辦公室和局黨總支部委員會(huì )的同志負責。局辦公室只有1個(gè)行政編制、2個(gè)工勤編制,本職工作已異常繁重,根本沒(méi)有多余的'精力來(lái)抓好這項工作。如果沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的部門(mén)或人員負責該項工作的檢查落實(shí),制度訂得再好,恐怕也只能作一個(gè)擺設。

  四、下步工作打算

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強宣傳力度。通過(guò)制作宣傳欄,列出所有內控事項、涉及的科室,廣泛開(kāi)展防控廉政風(fēng)險活動(dòng),使廣大干部認識到廉政風(fēng)險點(diǎn)防范管理工作的重要性,自覺(jué)識別風(fēng)險,精心查找風(fēng)險,積極防范風(fēng)險。

 。ǘ┳龊梅揽卮胧┑穆鋵(shí)。將修訂后的《**縣國土房管局排查廉政風(fēng)險點(diǎn)防控表》復印發(fā)放到各科室、各基層所,指導局屬事業(yè)單位全面理解、掌握預控措施,防范風(fēng)險。

 。ㄈ┲贫ㄕ姆桨。結合國土房管部門(mén)實(shí)際,將梳理出來(lái)的風(fēng)險制定整改方案,把各項整改措施明確到部門(mén)、明確到責任人,把解決問(wèn)題與履行崗位職責很好的結合起來(lái),確保每一項措施落實(shí)到部門(mén)、責任細化到個(gè)人。

 。ㄋ模╅_(kāi)展廉政文化活動(dòng)。邀請法院、檢察院的同志作預防職務(wù)犯罪專(zhuān)題講座,增強法律意識,警鐘長(cháng)鳴。

 。ㄎ澹┻M(jìn)一步完善機制。探討建立健全預警機制,做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前,切實(shí)達到防范風(fēng)險、保護干部、提高效能的目的。

  特此報告

個(gè)人自查報告 篇4

  根據《關(guān)于在第二批黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì )和組織生活會(huì )的通知》要求及督導組的意見(jiàn),圍繞遵守政治紀律、貫徹中央八項規定和省委省政府21條措施、個(gè)人“四風(fēng)”方面存在問(wèn)題等八個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題,對照檢查如下,懇請同志們批評指正。

  一、認真安排部署。

  接到《關(guān)于印發(fā)<市城鄉建設局開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專(zhuān)項整治工作方案>的通知》后,我公司及時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導辦公會(huì ),緊緊圍繞專(zhuān)項整治重點(diǎn),研究分析本單位存在的問(wèn)題,并召集黨員干部會(huì )議進(jìn)行動(dòng)員部署。

  二、貫徹中央八項規定和省委省政府21條措施等的情況

  中央八項規定和省委省政府21條措施及州市22條措施和補充規定頒布后,我認真學(xué)習、積極踐行。我出生在青海東部山區,自幼就深知農村生活的艱辛。參加工作就在大格勒鄉,也懂得基層群眾生活和辦事的不易,謀思路、想事情能做到從群眾的立場(chǎng)看問(wèn)題,力所能及地為群眾辦實(shí)事。工作中能經(jīng)常深入基層,掌握實(shí)情,乃至市委在基層組織建設方面提供可靠參考。生活中,崇尚儉樸健康的生活方式,出差報銷(xiāo)等嚴格執行相關(guān)規定,沒(méi)有職務(wù)消費和人情消費。

  關(guān)于個(gè)人有關(guān)事項的說(shuō)明:辦公用房是就業(yè)服務(wù)局,沒(méi)有超標;辦公用車(chē)是辦公室統一調配的一輛現代轎車(chē);住房沒(méi)有,在市金龍小區家屬院,面積70平方米;妻子是一名普通工作人員,女兒在小學(xué)讀書(shū),親屬中沒(méi)有經(jīng)商辦企業(yè)的。個(gè)人沒(méi)有私人會(huì )所會(huì )員卡,也沒(méi)有出入過(guò)私人會(huì )所。我承諾,今后不出入私人會(huì )所,不接受或持有私人會(huì )所會(huì )員卡。

  對照中央八項規定和省委省政府21條措施及州市22條措及補充規定,雖然個(gè)人在作風(fēng)建設上做了不少努力,但仍存在一些問(wèn)題和不足,如分管基層組織建設方面文件多的問(wèn)題還沒(méi)有得到有效制止;到基層邊遠鄉鎮調研,礙于鄉鎮同志情面,接受吃飯,有時(shí)偶爾也喝點(diǎn)酒,違反了“州內不喝酒,同城不吃飯”的'規定。在這方面,我要以此次民主生活會(huì )為契機,再接再厲,立行立改,把中央八項規定和省委省政府21條措施和州市22條措施和補充規定落實(shí)好,切實(shí)在作風(fēng)建設上取得新成效。

  三、關(guān)于對待作風(fēng)建設新的規章制度和“為官不為”等問(wèn)題的檢查說(shuō)明

  隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展,新的問(wèn)題和矛盾不斷顯現,作風(fēng)建設也不例外。中央、省州市委針對新情況出臺了一系列的制度措施,旨在進(jìn)一步加強和改進(jìn)作風(fēng)。對新的規章制度,我認真學(xué)習領(lǐng)會(huì ),并在工作生活中認真貫徹落實(shí),管好自己和家人。但在“為官不為”方面,有時(shí)也存在“遇到難事繞道走”,多一事不如少一事的現象,對有些工作只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。相應的,對人民群眾賦予我的職責沒(méi)有做到盡善盡美,還有許多工作沒(méi)做實(shí)做好。主要原因還是黨性不強,沒(méi)有嚴格按“三嚴三實(shí)”要求對照自己,在這方面,我將認真加以整改,履行好自己的工作職責和權利。

  四、突出重點(diǎn),加強整治。

  針對自查和服務(wù)對象反映的問(wèn)題,我們結合當前開(kāi)展的黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),狠抓作風(fēng)建設,重拳整治不作為慢作為行為,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,著(zhù)力提高辦事效率,從加強勞動(dòng)紀律、提高服務(wù)效能、改進(jìn)工作作風(fēng)著(zhù)手,認真抓好重點(diǎn)環(huán)節的整治工作。一是組織干部職工學(xué)習相關(guān)政策、法律、法規及規章制度,加大公司內部勞動(dòng)紀律和作風(fēng)建設監察力度,集中嚴肅處理了4名違犯勞動(dòng)紀律的職工。通過(guò)對違紀職工的嚴懲,教育廣大干部職工牢固樹(shù)立遵規守紀、認真履職、規矩辦事、規范服務(wù)的責任意識,堅決避免因服務(wù)態(tài)度不端正、業(yè)務(wù)辦理不規范、解決問(wèn)題拖拉、不作為慢作為等引發(fā)的群眾投訴上訪(fǎng)事件發(fā)生,廣泛樹(shù)立干部職工隊伍良好形象。二是針對群眾反映供水壓力不足問(wèn)題,我們通過(guò)督促綠化用水單位落實(shí)錯峰用水措施、組織力量抓緊落實(shí)供水技改措施,促進(jìn)供水高峰期城區部分地段供水緊張問(wèn)題得到緩解。三是針對供排水驗收、報裝業(yè)務(wù)接洽辦理相關(guān)部門(mén)銜接不緊密問(wèn)題,通過(guò)公司領(lǐng)導辦公會(huì )研究理順了辦理流程和相關(guān)部門(mén)的職責權限,簡(jiǎn)化了業(yè)務(wù)流程,進(jìn)一步提高了用戶(hù)業(yè)務(wù)辦理效率。特此報告。

個(gè)人自查報告 篇5

  接xxx保密局的通知后,我單位立即召開(kāi)了領(lǐng)導班子專(zhuān)項會(huì )議,和保密工作領(lǐng)導小組工作會(huì )議,研究部署了自查自評工作任務(wù)。在自查自評過(guò)程中,認真對照《機關(guān)、單位保密自查自評工作規則》,對20xx年度保密工作進(jìn)行了全面自查自評。按照《自查自評標準》確定實(shí)有項目37分,總得分36分,自查考評結果為符合要求,F將自查自評情況匯報如下:

  一、保密工作領(lǐng)導責任制落實(shí)情況(實(shí)有項目14分,得14分)

  單位主要負責人、分管保密工作負責人、各口工作負責人都能?chē)栏癜凑毡C芄ぷ饕箝_(kāi)展保密工作。對照評分方法中的扣分項,沒(méi)有發(fā)現扣分內容。

  二、保密制度建設情況(實(shí)有項目6分,得6分)

  結合單位實(shí)際建立健全了保密工作責任制、信息系統和信息設備管理、宣傳報道和信息公開(kāi)管理、涉密會(huì )議和活動(dòng)管理、涉密實(shí)際報告和查處等保密制度。保密制度落實(shí)到位,沒(méi)有違法違規違紀現象。

  三、保密宣傳教育培訓情況(實(shí)有項目4分,得3分)

  我單位定期開(kāi)展保密宣傳教育工作,及時(shí)傳達上級保密工作指示、文件和法規,不斷提高干部職工保密法紀意識,提高保密工作能力,克服麻痹大意思想,避免泄密事件的發(fā)生。

  在保密培訓工作方面,還沒(méi)有組織過(guò)具有一定規模和深度的.培訓活動(dòng)。

  四、宣傳報道和信息公開(kāi)保密審查情況(實(shí)有項目5分,得5分)

  有嚴格的對外宣傳報道審查審批程序,實(shí)行分管領(lǐng)導審驗,一把手把關(guān)的措施,嚴防泄密事件發(fā)生。堅持“先審查、后公開(kāi)”和“一事一審”的原則,確保保密程序制度有效落實(shí)。

  五、保密組織機構設置、人員配備及經(jīng)費保障情況(實(shí)有項目5分,得5分)

  單位設置了保密工作領(lǐng)導小組,制度健全,責任明確,有具體分管保密工作的負責人和具體工作人員,形成了有效的保密工作管理體系,能及時(shí)較好地完成了保密工作任務(wù)。

  六、保密工作記錄和材料(實(shí)有項目3分,得3分)

  設有保密工作記錄,各項保密工作落實(shí)情況及時(shí)準確記錄。

  七、自查自評結果在全員會(huì )議上向全員征詢(xún)了意見(jiàn)和建議

  11月12號召開(kāi)全員保密工作會(huì )議,會(huì )上學(xué)習了xxx保密局下發(fā)的有關(guān)材料,報告了自查自評工作情況和結果,征詢(xún)了全員的意見(jiàn)和建議。

【個(gè)人自查報告】相關(guān)文章:

個(gè)人自查報告(個(gè)人自查報告范文)08-07

個(gè)人自查報告05-12

個(gè)人的自查報告12-04

個(gè)人自查報告08-23

個(gè)人自檢自查報告 - 自查報告09-22

醫院個(gè)人自查報告06-11

個(gè)人自查報告范文01-05

校長(cháng)個(gè)人自查報告04-13

實(shí)用的個(gè)人自查報告04-19

個(gè)人自查報告集合03-22