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安全生產(chǎn)月主題征文
在生活、工作和學(xué)習中,大家都經(jīng)常接觸到征文吧,征文一定要做到主題集中,圍繞同一主題作深入闡述,切忌東拉西扯,主題渙散甚至無(wú)主題。怎么寫(xiě)征文才能避免踩雷呢?以下是小編為大家整理的安全生產(chǎn)月主題征文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
安全生產(chǎn)月主題征文1
今年6月是第22個(gè)全國“安全生產(chǎn)月”,活動(dòng)主題為“人人講安全,個(gè)個(gè)會(huì )應急”。各級領(lǐng)導干部在工作中要有“時(shí)時(shí)放心不下”的責任感,擔當作為,求真務(wù)實(shí),防止各類(lèi)“黑天鵝”“灰犀!笔录l(fā)生。關(guān)于“時(shí)時(shí)放心不下”的重要論述,是廣大黨員干部工作履職、擔當作為的根本守則和工作操守。而做好安全生產(chǎn)工作,更是需要有“時(shí)時(shí)放心不下”的清醒、責任和自覺(jué),只有時(shí)時(shí)掛念、時(shí)時(shí)擔憂(yōu),才能把危險發(fā)現在萌芽,把隱患消除在潛在,實(shí)現安全生產(chǎn)。
樹(shù)牢紅線(xiàn)意識、堅守底線(xiàn)思維,真正變“要我安全”為“我要安全”!叭嗣P(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線(xiàn)!薄捌桨彩抢习傩战鉀Q溫飽后的第一需求,是極重要的民生,也是最基本的發(fā)展環(huán)境!薄安灰獜娬{在目前階段安全事故‘不可避免論’,必須整合一切條件、盡最大努力、以極大的責任感來(lái)做好安全生產(chǎn)工作”。慘痛的事實(shí)一再表明,大部分事故的背后都伴隨著(zhù)責任的失守,“小病”最終會(huì )釀成“大禍”。企業(yè)主體責任難落實(shí)甚至不落實(shí),是安全生產(chǎn)的難點(diǎn)痛點(diǎn)。抓好企業(yè)主體責任落實(shí),也就抓住了防控事故的“牛鼻子”。履行好安全生產(chǎn)第一責任人的責任,關(guān)鍵在于樹(shù)牢安全發(fā)展理念,真正入腦入心,要充分認識到安全才是企業(yè)最大的效益,堅決克服麻痹思想和僥幸心理,始終堅持人民至上、生命至上,始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài),以“零事故、零傷害、零死亡”為目標,把安全生產(chǎn)始終擺在壓倒一切的位置來(lái)抓,以大概率思維應對小概率事件,把安全生產(chǎn)責任落實(shí)到每道環(huán)節、每個(gè)崗位、每名職工,堅決做到不安全不生產(chǎn)。
堅持關(guān)口前移、緊盯問(wèn)題不放,真正變“被動(dòng)查”為“主動(dòng)改”。企業(yè)主體責任落實(shí)了,安全生產(chǎn)就有了最基礎、最有效的保障。企業(yè)的安全生產(chǎn)能否落實(shí),主要看主要負責人的'推進(jìn)態(tài)度和力度。要牢固樹(shù)立“隱患就是事故、事故就要處理”的理念,對人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素,進(jìn)行認真分析排查和整改,做到把問(wèn)題解決在萌芽之時(shí)、成災之前,從源頭上把好安全關(guān)口。要深刻認識到安全生產(chǎn)欠下的無(wú)論是大賬還是小賬,都是要命的賬,必須摒棄“算小賬不算大賬、算當前賬不算長(cháng)遠賬”的念頭,舍得安全投入,主動(dòng)淘汰安全性能低下的落后產(chǎn)能與落后工藝,保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)設施設備、人員調配、工藝技術(shù)等達到相應的安全要求,不斷提升本質(zhì)安全水平。要強化制度執行意識,安全生產(chǎn)管理規章制度是用鮮血和沉痛教訓寫(xiě)成的,落實(shí)安全生產(chǎn)管理規章制度的過(guò)程就是珍愛(ài)生命的過(guò)程,只有人人自覺(jué)養成遵章守紀的好習慣、杜絕“三違”行為,才能有效預防各類(lèi)事故發(fā)生。企業(yè)高層抓責任制,中層抓執行力,要重視安全生產(chǎn)監管團隊建設,加強教育培訓,督促員工嚴格遵守、落實(shí)各項安全生產(chǎn)管理規章制度,實(shí)現人人熟練掌握崗位標準、人人操作規范。要廣泛開(kāi)展“我是安全吹哨人”“查找身邊的隱患”等活動(dòng),調動(dòng)全體職工積極參與安全生產(chǎn)工作。
勇于擔當負責、敢于真督實(shí)查,真正變“應付了事”為“無(wú)事當有事抓”。無(wú)數慘痛的安全生產(chǎn)事故警示我們,“形式主義、官僚主義害死人”,這是安全發(fā)展之大敵。安全生產(chǎn),抓和不抓大不一樣,重視抓、認真抓和不重視抓、不認真抓大不一樣,抓而不緊、抓而不實(shí),就可能釀成大事故。要堅決杜絕表面重視、實(shí)際忽視,看起來(lái)積極、實(shí)際上消極,名義上落實(shí)、實(shí)際上落空等問(wèn)題。領(lǐng)導干部要按照“黨政同責、一崗雙責”要求,帶頭深下去、細起來(lái)、嚴起來(lái),拿出更多時(shí)間深入工地、車(chē)間等一線(xiàn)察實(shí)情,看最容易出事的工序、看最真實(shí)的員工操作,真正把問(wèn)題看得透、盯得住。各職能部門(mén)要堅持“三管三必須”,絕不能浮在面上,一般性地泛泛而抓,而要擺上位置,作為重點(diǎn)工作認真負責地抓,著(zhù)力消除“看不到、想不到、管不到”的盲區盲點(diǎn),做到顯性問(wèn)題和隱性問(wèn)題“雙見(jiàn)底”,根治一批安全生產(chǎn)頑瘴痼疾,堅決守住安全底線(xiàn)。要堅決整治安全監管寬松軟問(wèn)題,發(fā)揚斗爭精神,絕不允許當“老好人”,堅持一視同仁、零容忍的態(tài)度,重拳整治、堅決打擊,寧聽(tīng)罵聲、不聽(tīng)哭聲,形成安全生產(chǎn)的強大威懾力。
安全生產(chǎn)月主題征文2
實(shí)踐證明,安全工作只有起點(diǎn)、沒(méi)有終點(diǎn),安全管理沒(méi)有最嚴、只有更嚴。改革發(fā)展越深化,安全工作的責任就越大。如何提升全員安全素質(zhì),促進(jìn)礦井安全發(fā)展?筆者認為,塑造安全文化是前提,創(chuàng )新教育實(shí)踐、排查重點(diǎn)環(huán)節是關(guān)鍵,通過(guò)踐行精益化管理提升全員安全素質(zhì)。
一、培育安全文化,營(yíng)造安全法治環(huán)境。安全生產(chǎn)相關(guān)法則總結出:再好的技術(shù),再完美的規章,在實(shí)際操作層面,也無(wú)法取代實(shí)際操作中職工素質(zhì)和責任心。要引導職工樹(shù)立“違章就是違法,違法就是犯罪”的意識,宣傳安全法治理念,傳播安全法治文化。一要加強風(fēng)險辨識提升預控水平。職工的執業(yè)素質(zhì)至關(guān)重要,素質(zhì)提高了職工就有安全的自覺(jué)性,就有實(shí)現安全的能力。管好了危險源就不會(huì )導致事故發(fā)生。要廣泛開(kāi)展全流程、全覆蓋崗位風(fēng)險辨識工作,通過(guò)辨識、分析、評價(jià)掌握風(fēng)險情況,排查各專(zhuān)業(yè)崗位、工序、設備等方面存在的風(fēng)險,全面排查不同崗位習慣性違章的具體表現,提升風(fēng)險預控水平。二要突出安全主題確;顒(dòng)實(shí)效。思想決定行動(dòng),從思想上認清“生命賬”和“家庭賬”,才能確保行為規范,才能強化安全發(fā)展觀(guān)念。通過(guò)持續開(kāi)展安全主題活動(dòng),以形勢教育、警示教育、法制教育為重點(diǎn),充分發(fā)揮廣播、電視、網(wǎng)站、宣傳欄等媒體和群團組織的作用,融入視聽(tīng)多元化元素,加大職工參與度,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn),增強輻射力,形成大宣傳格局,為礦井安全形勢長(cháng)期穩定筑牢思想防線(xiàn)。三要注重文化宣貫提升教育實(shí)效?偨Y澳大利亞等國外煤礦先進(jìn)安全管理經(jīng)驗,長(cháng)期實(shí)現安全生產(chǎn)的原因源自安全文化深入人心,動(dòng)態(tài)確保人的.主觀(guān)安全行為。要開(kāi)展“安全生產(chǎn)十大定律”、“安全生產(chǎn)十大法則”、崗位描述必知必會(huì )等宣傳教育活動(dòng),加大“安全警示、安全文化、安全理論”的教育力度,通過(guò)一系列宣傳和主題活動(dòng),讓職工從思想深處洞察安全事故偶然性和必然性、安全行為與事故的因果關(guān)系,始終保持對安全的高度警覺(jué)。切實(shí)讓職工從思想深處樹(shù)牢“違法就是犯罪”的理念,從行動(dòng)上做到“眼觀(guān)六路,耳聽(tīng)八方”動(dòng)態(tài)實(shí)現“四不傷害”,做遵章守紀的“老實(shí)人”,及時(shí)發(fā)現并糾正人的不安全行為、消除物的不安全因素。
二、創(chuàng )新教育實(shí)踐,構建預防為主長(cháng)效機制。海恩法則告訴我們:每一起嚴重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。從這一法則可知,每一起安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,表面上看似乎是偶然的,實(shí)則卻是必然的,而這個(gè)必然性就是因為潛藏的安全隱患沒(méi)有得到及時(shí)發(fā)現、有效控制和徹底治理。一要強化現場(chǎng)監察確保安全受控。為此,采取高壓嚴管、強力制勝保安全的措施,扎實(shí)開(kāi)展安全動(dòng)態(tài)檢查、剖析式檢查、專(zhuān)項巡回檢查和班組崗位動(dòng)態(tài)檢查,堅持“一檢查一分析、一周一匯總、一月一通報”閉環(huán)處理制度,通過(guò)剛性制度,剛性落實(shí),剛性考核,實(shí)現工作閉合管理。二要開(kāi)展全員培訓提升安全素質(zhì)。開(kāi)展“大培訓、大提升”活動(dòng),樹(shù)立“培訓不過(guò)關(guān)、人人是隱患”的理念,創(chuàng )新開(kāi)展“每日一題、每周一課、每季一評”活動(dòng)。以崗位風(fēng)險辨識、最基礎的安全規程、必知必會(huì )、安全行為等知識為培訓重點(diǎn),與基層區隊根據具體學(xué)習內容分工協(xié)作,聯(lián)動(dòng)培訓。在職工中倡導“問(wèn)題主義”,增強全員技能恐慌、本領(lǐng)危機意識,提升安全工作的自覺(jué)性、主動(dòng)性和超前性,增強干部職工自身安全意識和安全技能。三要加強班組管理夯實(shí)基層基礎。區隊班組建設是安全的基礎,是實(shí)現安全生產(chǎn)的“受控單元”。扎實(shí)做好班組管理工作,發(fā)揮“兵頭將尾”作用,規范選拔任用程序、提升崗位效能發(fā)揮,推動(dòng)管理全面升級,提升班組在安全生產(chǎn)、創(chuàng )新創(chuàng )效工作中的主力軍作用。組織好“五型”班組創(chuàng )建、班組長(cháng)競賽活動(dòng)等多種形式的群眾性安全宣教和安全隱患排查活動(dòng),全力確保實(shí)現安全生產(chǎn)。
三、夯實(shí)安全基礎管理,排查“人機環(huán)”重點(diǎn)環(huán)節。圍繞安全管理的內在因素做文章,從“人機環(huán)”三個(gè)方面入手,關(guān)口前移,牽住安全管理“牛鼻子”;重心下移,深化安全生產(chǎn)“雙基”建設。一要排查職工不安全因素。充分發(fā)揮班組長(cháng)在現場(chǎng)的管控作用,做到重點(diǎn)人物重點(diǎn)監控,現場(chǎng)執行好“停想評定做”安全評估和安全確認,切實(shí)讓職工做到互保、自保、聯(lián)保;鶎訁^隊管理人員要通過(guò)談心、談話(huà)等方式,及時(shí)、全面掌握職工身體健康狀況,動(dòng)態(tài)抓好安全不放心人員的排查和管控。抓好單人單崗作業(yè)安全管理和異常情況安全管控。二要突出現場(chǎng)薄弱環(huán)節管理。嚴格監督檢查,加強設備設施的管理,確保實(shí)現設備設施本質(zhì)安全。突出頂板管理、火工放炮、提升運輸以及設備管理等重點(diǎn)薄弱環(huán)節,組織立體全覆蓋剖析式安全檢查活動(dòng),嚴查安全風(fēng)險評估、施工作業(yè)標準、安全規程措施等制度執行情況。針對發(fā)現的隱患和問(wèn)題,堅持“一檢查一分析、一周一匯總、一月一通報”的閉環(huán)處理制度,確保安全監管到位。三要保障作業(yè)環(huán)境安全受控。樹(shù)牢精益化的管理理念,堅持“高標準、嚴管理”的態(tài)度,推進(jìn)安全質(zhì)量標準化動(dòng)態(tài)達標,達到“以質(zhì)量保安全、以安全促發(fā)展”的目的。采用安全動(dòng)態(tài)檢查、定期檢查、剖析檢查、巡回檢查和聯(lián)合檢查等方式,實(shí)現各項隱患排查工作的閉環(huán)管理,確保作業(yè)現場(chǎng)實(shí)現安全質(zhì)量動(dòng)態(tài)達標。
安全生產(chǎn)月主題征文3
今年六月是第19個(gè)安全生產(chǎn)月,宣傳主題是:消除事故隱患,筑牢安全防線(xiàn)。安全是企業(yè)生產(chǎn)的基礎,安全生產(chǎn)關(guān)系著(zhù)企業(yè)的發(fā)展繁榮,也關(guān)系到職工的切身利益。安全是靠每位職工的一絲不茍和兢兢業(yè)業(yè)來(lái)保障的',也是反映職工職業(yè)素養高低的關(guān)鍵指標。
作為一名電力從業(yè)者,“安全生產(chǎn)”這四個(gè)字更是被反復提起,反復強調。事故的預防和控制不是一朝一夕的事情,最直觀(guān)的就體現在每個(gè)人對安全的認知與重視。對班組人員的培訓也應長(cháng)久規劃,常抓不懈重實(shí)效。在現場(chǎng)工作,規程上所有的注意事項都是以人為本,在任何情況下,人身安全都是首位的,身處一線(xiàn)工作,更應該對生命有敬畏之心,自強自愛(ài)。
樹(shù)立新安全觀(guān)靠全員參與。安全管理同樣要統一全員的安全觀(guān)念,努力提高安全意識,樹(shù)立新時(shí)期滿(mǎn)足新需要的新安全觀(guān)。安全生產(chǎn)同樣是以“人”為本的,所有的制度都是針對“人”這一對象來(lái)進(jìn)行約束的,事故的發(fā)生往往是人員的誤操作,所以無(wú)論是什么情況,作為個(gè)人,都應該對自己負責,對他人負責,對企業(yè)負責,對社會(huì )負責。
我們要通過(guò)自己的主觀(guān)能動(dòng)性,來(lái)控制和避免事故的發(fā)生,只有以身作則,才能真正的將“安全”二字牢牢的掌握在自己手中。人生不會(huì )重來(lái),安全沒(méi)有如果;安全工作只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。讓我們把握現在,關(guān)注安全,共同促進(jìn)企業(yè)進(jìn)步,生活明朗。
安全生產(chǎn)月主題征文4
安全生產(chǎn)是永恒的主題,是一切工作的基礎。如何保證安全管理措施到位,如何完善安全生產(chǎn)管理規章制度并有效實(shí)施,如何將安全工作的重點(diǎn)放在一線(xiàn),將安全生產(chǎn)的關(guān)口前移,是當前亟待我們認真研究和解決的問(wèn)題。
在實(shí)際工作中,我們發(fā)現,一些安全生產(chǎn)管理存在“中間梗阻”的現象,以會(huì )議貫徹會(huì )議,以文件貫徹文件,檢查不落實(shí),考核不過(guò)硬,使各項安全生產(chǎn)管理規定形同虛設。安全事故不斷發(fā)生的主要原因是習慣性違章,規范和控制人的行為是安全工作的關(guān)鍵。只有加強生產(chǎn)過(guò)程監督,下大力規范現場(chǎng)安全措施,加強對人員違章現場(chǎng)處理,不斷規范現場(chǎng)作業(yè)行為,推行標準化作業(yè),將安全工作真正從事后分析轉移到過(guò)程監督中,實(shí)現安全管理關(guān)口前移,才是扭轉不安全局面的有效措施。
一、建設安全文化的重要性和必要性
安全文化建設,有利于消除安全隱患,糾正習慣性違章,確保安全操作規程的落實(shí)。我們在日常工作中常常發(fā)現一些習慣性違章屢禁不止,一些安全隱患得不到及時(shí)消除,人們似乎都在默許著(zhù)這一切可能造成嚴重后果的事實(shí)存在。究其原因,就是因為有些人員安全意識淡薄,僥幸心理作祟,不良行為已成為一種思維定勢,如果我們搞好了安全文化建設,安全的思維方式已銘刻在腦海,安全的意識已深入骨髓,人們就自然會(huì )按照安全操作規程辦事,人人都是安全員,人人都會(huì )從保護自己、保護他人、保護企業(yè)財產(chǎn)的角度思考問(wèn)題,隱患與違章必然會(huì )得到遏制。
安全文化建設,有利于安全投入的有效實(shí)施。安全投入的不足,必然會(huì )造成安全設施的缺陷,埋下安全隱患。安全文化建設增強了員工的安全意識,全單位上下、方方面面,都會(huì )從安全的愿望出發(fā),審視周?chē)陌踩h(huán)境,主觀(guān)上要求得到安全保障,也就容易發(fā)現和提出安全設施方面存在的不足和問(wèn)題,關(guān)心安全設施的有效性,安全投入就必須得到保證,因此進(jìn)行單位安全文化建設具有十分重要的意義。
二、如何進(jìn)行安全文化建設
安全文化其實(shí)就是一種安全意識,安全思想和安全素質(zhì)的結合,安全文化的水平通?梢酝ㄟ^(guò)企業(yè)整個(gè)安全意識的水平來(lái)體現。當員工的整體文化素質(zhì)水平較高,安全培訓的效果較好,安全管理機制有效、健全并穩定運行,員工的安全意識就能體現出較高的水平。
1、安全重在管理,管理重在現場(chǎng),現場(chǎng)重在落實(shí)。生產(chǎn)活動(dòng)是一個(gè)變化的動(dòng)態(tài)的過(guò)程,作為生產(chǎn)活動(dòng)主體的各類(lèi)人員,由于受各類(lèi)環(huán)境因素和自身條件的影響,在這個(gè)過(guò)程中,經(jīng)常會(huì )有各類(lèi)不安全行為的發(fā)生,這就要各級管理人員、尤其是部門(mén)領(lǐng)導,要多督促、多檢查,發(fā)現隱患及時(shí)處理,認真落實(shí)好部門(mén)領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任制。各類(lèi)檢查人員要深入現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,而不是在辦公室聽(tīng)匯報。同時(shí),加大對各級管理人員的考核力度,一級管一級,下級對上級負責,層層落實(shí)好崗位職責,使生產(chǎn)現場(chǎng)控制在有序、平穩的狀態(tài)中。
2、堅持“以人為本”,突出安全文化安全文化說(shuō)到底就是員工的行為方式的選擇和行為結果的統一,是一個(gè)潛移默化的過(guò)程。抓住問(wèn)題的本質(zhì),就可以?huà)侀_(kāi)繁煩的“文化”定義,從中解脫出來(lái)。這種良好的行為習慣的培養,對造就優(yōu)秀的行為結果至關(guān)重要。單位的安全文化,離不開(kāi)員工的認知,離不開(kāi)員工的努力,離不開(kāi)員工的奮斗。而安全文化,既可以肯定員工的價(jià)值觀(guān)念,也可以改變員工的價(jià)值觀(guān)念。因此,建設安全文化,必須堅持“以人為本”,只有激發(fā)員工自發(fā)的主觀(guān)能動(dòng)性,把保證生產(chǎn)安全變成自覺(jué)行動(dòng),才能達到確保生產(chǎn)安全的目標。
3、單位的安全文化核心問(wèn)題是人的問(wèn)題,安全文化建設重在提高人的文化素質(zhì)。建設安全文化要特別注意解決員工的`觀(guān)念問(wèn)題,重點(diǎn)應當考慮,員工的安全觀(guān)念文化,員工的行為文化、員工的安全哲學(xué)文化,員工的思維文化,員工的制度文化;安全文化是通過(guò)教育形成觀(guān)念產(chǎn)生行為,教育在安全文化建設中,承擔重要任務(wù),安全教育要形成制度,不斷進(jìn)行。只有通過(guò)安全教育,才能優(yōu)化員工的安全觀(guān)念,安全意識,提高員工的安全行為水平。堅持不懈地宣傳、加強管理,做到人人懂得愛(ài)惜生命,人人都愿意安全生產(chǎn),都知道設法消災避難安全理念和行為只有通過(guò)弘揚、宣傳與學(xué)習,有目的、有意識地培養和塑造安全意識,才能使大眾自律安全。
4、落實(shí)制度“嚴”字當頭。以人為本抓好安全生產(chǎn)工作必須從人的生命只有一次作為基本出發(fā)點(diǎn),看待安全工作的重要性和緊迫性。
5、完善安全機制,提高安全意識建立以各級行政正職為安全第一責任人的責任體系;以建立適應現代安全管理,實(shí)行標本兼治,做到行為有規范、考核有依據、獎懲有標準的制度體系;建立以黨政工團齊抓、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、人人監督、縱到底、橫到邊的網(wǎng)絡(luò )體系。加強對上級文件的學(xué)習,看清當前的安全形勢,對身邊的安全事故進(jìn)行深刻的分析,結合自身的實(shí)際情況排查治理;
6、發(fā)揮好宣傳教育作用安全管理的落腳點(diǎn)是每一位員工,目的就是要努力保證他們的人身安全。堅持以人為本的安全方針,潛移默化地規范人的安全行為,培養人的安全心態(tài)。
以人為本的安全文化,不僅體現了一種深層次的彼此關(guān)愛(ài),更體現了集體對職工的人文關(guān)懷和體貼。單位在倉庫內、圍墻四周,到處懸掛著(zhù)“安全第一”、“嚴禁吸煙”等標語(yǔ)。無(wú)論身在何處,這些標語(yǔ)牌、警示牌,時(shí)時(shí)提醒你,處處警示你,必須注意安全!
7、進(jìn)行安全排查,消除事故隱患安全檢查是尋找問(wèn)題所在,與生產(chǎn)中一切不安全隱患作斗爭。從系統論觀(guān)點(diǎn)看,系統內各要素在外界環(huán)境影響下及內部各要素相互作用下,常常出現各種不安全隱患,隱患的出現表現為信息差異。檢查是為了得到這些信息,利用這些信息分析系統的結構、要素和功能,采取有效措施,便可解決生產(chǎn)中的安全隱患。但是,如果沒(méi)有了自我的責任意識,隱患就不能及時(shí)發(fā)現,信息就會(huì )受阻。安全的責任主體意識貫穿于安全檢查中,能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
總而言之,在安全文化的實(shí)施方法和途徑上,要講究普及性和可操作性,應堅持以提高員工素質(zhì)為第一保障,以滿(mǎn)足客戶(hù)用電需求為第一要求,以保護員工生命和國家財產(chǎn)安全為第一目標,堅持以人為本、科技先行、誠信盡責的原則;緊緊圍繞企業(yè)可控、員工在控、社會(huì )同控的要求,采取法律的、行政的、經(jīng)濟的、思想的、文化的等多途徑,立足于規范化、完整性、實(shí)用性,做到上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調,逐步形成安全文化。
安全生產(chǎn)月主題征文5
安全是什么?安全是一把潑上油的干柴,待之以小心翼翼便可相安無(wú)事,但倘若一點(diǎn)火星,哪怕再渺小,也能引火上身。
作為一名17歲的高中生,經(jīng)歷的校園安全教育,社會(huì )安全教育數不勝數,“安全”這一名詞如同影子般追隨我長(cháng)大。從小,“紅燈停,綠燈行,黃燈等一等”的順口溜早已背得滾瓜爛熟,小學(xué)、初中、高中各校也都非常重視安全教育,那么,對于安全我們應該怎么做呢?
交通安全應該是我們認識的第一位,如今交通發(fā)達,公路鐵路發(fā)展迅速,隨之而生的安全事故也在急劇增長(cháng),可見(jiàn),認真學(xué)習交通安全常識,提高自己的交通法治觀(guān)念,增強交通安全意識變得越來(lái)越重要。倘若一個(gè)不小心,可貴的生命可能就會(huì )失去。
消防安全事故也是安全事故中發(fā)生頻率較高的,“消防”即預防火災和撲滅火災的.意思!119”這一數字從小便隨兒歌深刻地印在我腦海,初、高中也排練過(guò)多次“消防安全疏散”,冷靜應對火災早已成為一種常識。不管是同學(xué)還是家長(cháng),不論在學(xué)校還是家里,都應掌握自救方法,學(xué)會(huì )執著(zhù)冷靜就能對火災,防患于未然。
如今,互聯(lián)網(wǎng)早已遍及各家,我們利用網(wǎng)絡(luò )學(xué)習知識,獲取信息,孰不知互聯(lián)網(wǎng)也是一把又刃劍,我們青少年對信息辨別能力還較弱,極易泄露自己的真實(shí)信息,所以網(wǎng)絡(luò )安全也非常重要。不輕易泄露真實(shí)信息,不輕易相信網(wǎng)友等都應是我們熟記于心的安全知識。
由于一名學(xué)生大部分時(shí)間都是待在學(xué)校的,所以校園安全極為重要。校園欺凌,樓梯踩踏等事件不斷發(fā)生,我們不能杜絕,卻可以盡量避免,比如受到挑釁不頂撞或及時(shí)上報老師,上下樓梯不打鬧,提高我們的安全意識,學(xué)會(huì )自我保護,提高警醒必不可少。
安全,貫徹于生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,而我們青少年正處于成長(cháng)發(fā)展階段,安全教育應是法治教育的重中之重。培育我們的安全意識,促進(jìn)我們健康成長(cháng),是實(shí)現國家長(cháng)治久安的根本大計,是實(shí)現中華民族偉大復興中國夢(mèng)的根本保證。
攜安全同行,讓生活更加亮麗,讓明天更加美好,讓青春夢(mèng)想綻放得更加燦爛!
安全生產(chǎn)月主題征文6
“安全第一,預防為主,綜合治理”這句話(huà)我時(shí)刻牢記著(zhù)。
安全生產(chǎn)對企業(yè)來(lái)說(shuō)始終是高度重視的大事,進(jìn)而制定和采取了一系列的預防和治理的辦法措施,并取得了很好的成效。雖然安全措施很多,但是,在班組里因為安全發(fā)生的事故卻屢屢發(fā)生,這究竟是因為什么?值得我們深思。一起起安全事故觸目驚心、令人痛心疾首。發(fā)生事故的原因或許很多,企業(yè)的安全管理落實(shí)的是否到位、職工操作是否規范是最重要的原因。作為一名普通的職工,希望企業(yè)能把安全管理落實(shí)到實(shí)處,不走形式,讓每個(gè)員工都參與進(jìn)來(lái)是我們最期望實(shí)現的。想實(shí)現這些就需要在班組有一個(gè)標準化安全制度和活動(dòng)。一方面我們能對班組開(kāi)展安全活動(dòng)重要性的認識。另一方面也說(shuō)明企業(yè)的安全管理也逐漸落實(shí)到實(shí)處。
作為企業(yè)的一名職員,深知安全生產(chǎn)對企業(yè)、對家庭、對個(gè)人的重要性。參加工作以來(lái),安全知識、安全教育、安全演練已經(jīng)學(xué)習了無(wú)數次、實(shí)踐了無(wú)數次,但安全問(wèn)題對于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是值得重視的問(wèn)題,因為安全隱患永遠是一個(gè)未知數,會(huì )隨時(shí)發(fā)生在我們身邊,降低它發(fā)生的幾率,是我們每一位職工必須努力的方向。對于企業(yè)來(lái)說(shuō)沒(méi)有安全的生產(chǎn)毫無(wú)意義,但是生產(chǎn)必須安全,保證職工人人都上“安全崗”,才能更好的為公司爭取利益。
我們作為一線(xiàn)的職工,自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規程是最基本的安全常識,我想,在又一個(gè)安全月開(kāi)始之際,并不需要任何人來(lái)贅述,在這里我想說(shuō)的是,讓我們每位職工都積極行動(dòng)起來(lái),擔安全生產(chǎn)責任,做安全生產(chǎn)主人。做主人就要主動(dòng)關(guān)心自己及企業(yè)的安危,一線(xiàn)的操作者,在實(shí)踐工作中,當發(fā)生了并未引起大事故的小驚險時(shí),一定要及時(shí)向上級匯報,以便企業(yè)出臺防范方案和措施。在日常生產(chǎn)中,還要主動(dòng)發(fā)現安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,提出合理化建議,幫助企業(yè)不斷完善安全生產(chǎn)的`規章制度。有不少職工認為制訂完善生產(chǎn)制度,那是領(lǐng)導的事與我無(wú)關(guān),生怕多擔一點(diǎn)責任。再有是作為普通職工生怕自己提了未被領(lǐng)導發(fā)現的問(wèn)題,從而得罪領(lǐng)導,于是總是三緘其口,忘了自己應該做企業(yè)安全生產(chǎn)的主人。安全責任重于泰山,做好企業(yè)安全工作,是企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的基本要求,是維護廣大職工群眾根本利益的具體表現。
作為一名職工應切實(shí)承擔起自己在安全生產(chǎn)中應負和能負的責任,發(fā)揚求真務(wù)實(shí)的精神,切實(shí)轉變工作作風(fēng)、態(tài)度,把自己當成企業(yè)的一名真正的主人,從根本上杜絕事故的發(fā)生。
安全生產(chǎn)月主題征文7
安全生產(chǎn)是關(guān)系人民群眾生命安全的大事,也是經(jīng)濟社會(huì )健康發(fā)展的標志。杭州福彩一直將安全生產(chǎn)放在首位,時(shí)刻秉承“扶老、助殘、救孤、濟困”的發(fā)行宗旨,牢記“公平、公正、公開(kāi)”的發(fā)行原則,更讓“公益、慈善、健康、快樂(lè )、創(chuàng )新”的理念深入人心。作為一名杭州福彩中福在線(xiàn)銷(xiāo)售廳的工作人員,通過(guò)對《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見(jiàn)》的學(xué)習并結合自身的工作產(chǎn)生了一些感悟。
預防為主,綜合治理是我們杭州福彩一直在做且不斷深入的課題。堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,著(zhù)力解決不遵守法律法規的問(wèn)題,依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎保障和完善的系統治理,切實(shí)增強安全防范治理能力。
市中心一直秉承“扶老、助殘、救孤、濟困”的發(fā)行宗旨,始終把彩民放在首位。作為服務(wù)窗口的工作人員,每天都有各類(lèi)彩民來(lái)銷(xiāo)售廳投注,總是避免不了發(fā)生各種突發(fā)狀況和危及到安全作業(yè)的情況。我們應嚴格遵守福彩各項規章制度,不違規操作,在平時(shí)工作中盡力提升彩民對銷(xiāo)售廳的滿(mǎn)意度,有問(wèn)題發(fā)生及時(shí)處理協(xié)調,并時(shí)刻保持與彩民之間的和諧關(guān)系,保證銷(xiāo)售廳的穩定和彩民的權益。
在實(shí)際工作中,我認為要有“耐心、恒心、責任心、細心、貼心”,才能減少矛盾發(fā)生。
耐心:不能為一時(shí)的方便,而減少該有的流程,將中間環(huán)節直接省略;恒心:要持之以恒,簡(jiǎn)單的事情重復做、不厭其煩,更不能因為危害一直沒(méi)有放生,而降低對危害的預防,要始終保持一顆防患于未然的心;
責任心:在工作中要認真仔細,禁止違規操作。
細心:善于觀(guān)察與發(fā)現,對任何有隱患的地方都要加以修正,向上級匯報。
貼心:要及時(shí)關(guān)注彩民和同事的各種情況,如發(fā)現彩民或同事身體與精神方面出現異樣,因及時(shí)詢(xún)問(wèn)身體狀況,如發(fā)現緊急情況應及時(shí)送醫。
制度是安全生產(chǎn)的基礎,執行是關(guān)鍵。在安全生產(chǎn)管理當中,通過(guò)多種形式開(kāi)展有關(guān)安全主題來(lái)將安全制度落實(shí)到生產(chǎn)過(guò)程當中,有利于促進(jìn)了安全生產(chǎn),如:現場(chǎng)組織“人人都當安全員”的活動(dòng),通過(guò)每個(gè)人當一次安全監督員的活動(dòng),不僅提高了全員參與安全管理的責任感,也會(huì )在現場(chǎng)形成員工共同參與管理、共同承擔責任、共同抵御風(fēng)險的安全生產(chǎn)氛圍。如:在員工當中開(kāi)展征集安全警句,每天在早會(huì )上,員工可以自己編寫(xiě)安全警句,時(shí)刻提醒自己和他人,可以做到盡量減少安全隱患,也可以起到教育自己和他人的作用。
安全生產(chǎn)工作,關(guān)鍵在落實(shí)。牢固樹(shù)立安全責任意識不是一句空話(huà),而是要落實(shí)在行動(dòng)上的一種具體表現,認真檢查各項安全管理制度是否都落實(shí)到位,各崗位是否切實(shí)履行各自的職責,要以全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制為核心,堅持事前預防、事中監督、事后處理,多管齊下,使各個(gè)環(huán)節、各個(gè)階段、各個(gè)崗位的安全責任都能得到有效落實(shí)。同時(shí),深入開(kāi)展各項安全專(zhuān)項活動(dòng),不斷強化和提高安全責任意識,突出落實(shí)主體責任,夯實(shí)安全基礎,推進(jìn)安全工作常態(tài)化、制度化、標準化,使安全工作始終處于可控狀態(tài)。
國家也是非常重視安全生產(chǎn),20xx年,安全生產(chǎn)監管體制機制基本成熟,法律制度基本完善,全國生產(chǎn)安全事故總量明顯減少,職業(yè)病危害防治取得積極進(jìn)展,重特大生產(chǎn)安全事故頻發(fā)勢頭得到有效遏制,安全生產(chǎn)整體水平與全面建成小康社會(huì )目標相適應。到20xx年,實(shí)現安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現代化,全民安全文明素質(zhì)全面提升,安全生產(chǎn)保障能力顯著(zhù)增強,為實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)奠定穩固可靠的安全生產(chǎn)基礎。而對于我們而言,則要更加妥善謹慎的.處理與彩民的關(guān)系,做到和諧穩定的關(guān)系。并且牢記“公益、慈善、健康、快樂(lè )、創(chuàng )新”這五個(gè)詞,將這種精神落實(shí)到工作和生活中去,帶動(dòng)周?chē)耐录安拭褚黄鸪砷L(cháng)。面對問(wèn)題不焦躁,不氣餒,用微笑去面對困難,為福彩盡自己的一份力。
健全安全宣傳教育體系也是杭州福彩每時(shí)每刻都在做的。對于新入職的員工,要將安全教育培訓列在首列,在平時(shí)工作中要把所了解的知識帶給彩民,強化他們的安全意識和法治意識,發(fā)揮彩票強大的宣傳和監督功能。
一年多的工作下來(lái),還是收獲了很多的:首先最為重要的就是要發(fā)揚團隊精神。因為福彩事業(yè)不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必竟有限,如果大家齊心協(xié)力,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話(huà)。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚團隊精神呢?具體到具體的個(gè)人,如果你努力的工作,業(yè)績(jì)被領(lǐng)導認可,勢必會(huì )影響到你周?chē)耐,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。別人取得的成績(jì)也會(huì )成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其次,要學(xué)會(huì )與部門(mén)、領(lǐng)導之間的溝通。福彩的各部門(mén)就像是一張網(wǎng),每個(gè)部門(mén)看似獨立,實(shí)際上它們之間存在著(zhù)必然的聯(lián)系,需要與各部門(mén)保持聯(lián)系,聽(tīng)聽(tīng)它們的意見(jiàn)與建議,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。最后要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就對我們內勤人員提出了更高的要求,要不斷努力,為福彩事業(yè)添磚加瓦。
安全生產(chǎn)月主題征文8
所謂“安全生產(chǎn)”,就是指在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,為避免造成人員傷害和財產(chǎn)損失的事故而采取相應的事故預防和控制措施,以保證從業(yè)人員的人身安全,保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)得以順利進(jìn)行的相關(guān)活動(dòng)。安全生產(chǎn)是我們國家的一項重要政策,也是社會(huì )、企事業(yè)管理的重要內容之一。做好安全生產(chǎn)工作,對于保障員工在生產(chǎn)工作過(guò)程中的安全與健康,搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),促進(jìn)事業(yè)發(fā)展具有非常重要的意義。
結合安全工作實(shí)際,要想福彩事業(yè)能夠穩步健康發(fā)展,就必須要狠抓、穩抓福彩安全運行工作。
一、完善安全生產(chǎn)體制機制
要建立健全各種規章制度,明確各類(lèi)人員的責任和義務(wù),讓各級人員在執行過(guò)程中明白什么是對的,什么是錯的。堅持逐級負責制,落實(shí)領(lǐng)導責任。要科學(xué)地界定逐級負責制,把領(lǐng)導負責、分層負責、崗位負責和專(zhuān)業(yè)技術(shù)負責區分開(kāi),使其職責明確,各負其責,確保落實(shí);在安全生產(chǎn)管理中,要推行超前控制,做到預防為主,關(guān)口前移,樹(shù)立“違章就是事故”的觀(guān)念,為此,必須一級抓一級,層層抓落實(shí),實(shí)現安全生產(chǎn)目標。必須充分認識到安全生產(chǎn)無(wú)小事,安全生產(chǎn)必須常抓不懈,只有這樣我們才能真正的抓好落實(shí)。才能使我們的安全生產(chǎn)管理體系得以健康運作確保實(shí)現安全生產(chǎn)。
二、加強隊伍建設,確保從業(yè)隊伍安全
安全培訓是一項重要的預防性基礎工作和緊迫的戰略任務(wù)。進(jìn)一步提高員工安全意識,開(kāi)展形式多樣、主題鮮明和內容豐富的安全活動(dòng),努力營(yíng)造良好安全文化氛圍,共同構筑安全大堤。持之以恒地堅持安全生產(chǎn)好的做法和辦法,如對中心全體工作人員以及各區、縣(市)中福在線(xiàn)大廳員工開(kāi)展消防安全知識培訓;針對夏季高溫雷雨等氣候,守牢安全底線(xiàn),樹(shù)立“安全第一”的正確思想,開(kāi)展防雷知識培訓;另外邀請福彩行業(yè)資深講師為全市銷(xiāo)售人員進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)講座,進(jìn)一步提升站點(diǎn)銷(xiāo)售員服務(wù)水平和營(yíng)銷(xiāo)能力。
三、強化隱患、排查治理
強化力度,大力開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查、大整治。堅持日常檢查常態(tài)化,重點(diǎn)加強節假日、重大活動(dòng)期間及特殊節氣時(shí)段安全檢查。逐步建立起“管理自主、安全自查、隱患自改、責任自負”的福彩工作安全管理體系,把安全運行預防為主的工作原則貫穿到日常工作的始終。
重點(diǎn)對辦公大樓、工作站、中福在線(xiàn)銷(xiāo)售廳等部位進(jìn)行安全隱患排查,著(zhù)重抓好四個(gè)方面:一是為貫徹“預防為主、防消結合”的方針,對出租房屋的消防器材、電路、電器設備等進(jìn)行安全排查,檢查出租房屋內是否存在私拉亂接電線(xiàn)、是否有危險品、是否存在“三合一”現象等。針對檢查中發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)向承租人告知并讓其限期整改,定期檢查,對未限期整改的'出租房屋將開(kāi)展后續處置工作。二是對中福在線(xiàn)大廳進(jìn)行全面排查,重點(diǎn)檢查消防器材是否齊全有效、出入口有無(wú)消防標識、安全通道是否暢通、消防設施是否靈敏完好。督促中福在線(xiàn)工作人員提高安全防范意識,密切關(guān)注煙頭等易燃品,加強柜員臺、機房等重點(diǎn)部位的巡查。三是對福彩辦公樓進(jìn)行安全排查,檢查消火栓、滅火器等防火設備是否過(guò)期,電路、電器設備是否完好等,杜絕漏電、漏水現象。上下班門(mén)、窗關(guān)閉落實(shí)到人。四是對彩票倉庫進(jìn)行全面排查,檢查倉庫內門(mén)窗是否牢固,是否防潮防鼠,確保彩票存儲安全。
安全生產(chǎn)是一項長(cháng)期的、復雜的系統工程,需要不斷探索、鞏固和創(chuàng )新,努力走出一條適應福彩發(fā)行安全、操作性強的管理路子,時(shí)刻保持良好的、穩定的安全生產(chǎn)局面,做到筑牢防線(xiàn)、長(cháng)抓不懈、警鐘長(cháng)鳴,為福利彩票長(cháng)期健康發(fā)展做出新的貢獻。
安全生產(chǎn)月主題征文9
防風(fēng)險、除隱患、遏事故,安全無(wú)小事,作為一名運行人員,我們要牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,要把思想從被動(dòng)的“要我安全”提高到主動(dòng)的“我要安全”,要主動(dòng)的自覺(jué)的提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全生產(chǎn)工作。
對我們來(lái)說(shuō),安全是永恒的主題,安全是各項工作的保障,有了安全才能有效益。生命永遠是第一位的,我們只有一次生命,對我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)生命都是彌足珍貴的。無(wú)論在生活中還是在工作中,我們心中必須時(shí)刻謹記:生命第一、安全第一。為了確保生命安全,在工作中我們必須認真學(xué)習安全工作規程,牢記禁令、杜絕違章作業(yè),把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。生產(chǎn)必須安全,安全促進(jìn)生產(chǎn)。
電力行業(yè)作為安全生產(chǎn)的高危行業(yè),我們作為一名電力員工,只有用腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和一步一個(gè)腳印的態(tài)度扎實(shí)工作,才能有效地確保安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)關(guān)鍵在落實(shí),安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾,也不是書(shū)本上的.幾段大話(huà)、空話(huà),而是一種踏實(shí)的工作態(tài)度,是我們實(shí)際工作中的每一個(gè)行動(dòng)、每一句話(huà),是我們?yōu)閱挝、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。我們每個(gè)人都要從細節做起,重視每個(gè)環(huán)節鏈,做到每個(gè)環(huán)節都執行到位。規章制度不僅要讓我們看,更要照著(zhù)去做,是對我們生命的關(guān)懷、更是對家庭幸福的提醒。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個(gè)小小的違章,很可能就斷送了自己的生命,也就打碎了一個(gè)幸福完整的家庭。安全生產(chǎn)工作如履薄冰,來(lái)不得半點(diǎn)疏忽和麻痹。所以我們在工作中一定要防患于未然,防微杜漸,從小事做起,及時(shí)處理不安全因素,避免事故和災難的發(fā)生?v觀(guān)施工中發(fā)生的各種事故,至少應有九成以上的事故應該說(shuō)能夠避免。然而就是因為部分人員安全意識淡薄,心中抱有“小小蟻穴,何足懼哉”的僥幸心理,才發(fā)生了許多本不該發(fā)生的事故,從而給企業(yè)、家庭以及個(gè)人帶來(lái)了重大損失和無(wú)比傷痛。
其實(shí)蟻穴本身并不可怕,可怕的就是把它與長(cháng)堤聯(lián)系起來(lái);單純違章操作的某個(gè)動(dòng)作也不可怕,可怕的是把那個(gè)動(dòng)作與施工工序聯(lián)系起來(lái)。就像飲酒一樣,飲酒本身是生活中的一件樂(lè )事,但是要把醉酒與駕駛聯(lián)系起來(lái),生命之堤還能牢固嗎?所以我們要牢牢樹(shù)立防患于未然的安全意識,寧繞百丈遠,不冒一步險!保證我們的安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)月主題征文10
安全是什么?安全首先是一種意識形態(tài),其次才是一種行為規范”、“人身安全意味著(zhù)什么?對于一個(gè)企業(yè),安全意味著(zhù)發(fā)展,對于一個(gè)家庭,安全意味著(zhù)幸福,而對于一個(gè)人,安全意味著(zhù)健康,意味著(zhù)生命!
從生命緣起的那一刻,安全就伴隨著(zhù)我們生命的每個(gè)瞬間。小時(shí)候,安全是父親的大手、母親的呵護,無(wú)知無(wú)畏的我們無(wú)論走到哪,身后總會(huì )有他們的默默守護,不管感冒發(fā)燒,還是摔倒磕傷,總會(huì )得到最好的照顧;上學(xué)后,安全是老師嘴里的順口溜、是書(shū)本上插畫(huà)里的小故事,“紅燈停,綠燈行,黃燈亮了等一等”,“看書(shū)注意莫傷眼,離書(shū)一尺要記清”,簡(jiǎn)單的文字,可愛(ài)的圖片,成為小伙伴們不離嘴的歌謠,卻讓我們至今受用;長(cháng)大后,安全是交警的指揮棒,是飯館里的衛生許可證,是工廠(chǎng)里的安全規程,是關(guān)乎我們生命的衣食住行、吃喝拉撒。才發(fā)現它是如此的深奧,離不開(kāi)我們每一個(gè)人的參與。安全與危險,生命與死亡,無(wú)論你是什么樣的角色,它們就在我們身邊,就像黑夜與白晝一樣,時(shí)刻跟隨著(zhù)我們,只要有一個(gè)人有所麻痹,只要有一個(gè)環(huán)節沒(méi)有通過(guò)“誠信”,安全就會(huì )變成災禍,故事就會(huì )成為事故。安全伴隨我們一生,需要每個(gè)人在思想上高度重視,只有時(shí)刻把安全放在心中,將安全付諸到行動(dòng)上,我們才能平安一生!
作為企業(yè)的一員,安全更是與我們息息相關(guān)。安全是生產(chǎn)的基石,只有充分保證了設備安全、人員安全,企業(yè)才能獲得長(cháng)久發(fā)展,員工才能享受企業(yè)安全生產(chǎn)的紅利,相反,一味追求利益的企業(yè),缺少安全教育,不注重安全培訓,缺少安全意識,做不到安全生產(chǎn),這樣的`企業(yè)損失的不僅是自己的前途命運,更是無(wú)數家庭的幸福和平安。安全是幸福的保障,重視安全不僅僅是對自己的負責,也是對家人的負責,一個(gè)家庭的幸福來(lái)自于安全的保證,一個(gè)人的安全承載著(zhù)一個(gè)甚至幾個(gè)家庭的希望。在我們的工作中,每一個(gè)不起眼的違章、每一回的疏忽大意,每一次的心存僥幸,都有可能讓生命遠去,讓曾經(jīng)幸福的家庭歡笑不再,而這些隱患的存在僅僅是因為我們對安全的漠然。安全很簡(jiǎn)單,它存在于我們每天上班佩戴安全帽、手套、膠鞋的細節里,在我們工作期間不打瞌睡、不玩手機的意識里,在認真完成一表一卡考核、仔細踐行崗位操作規范的行動(dòng)里,也在我們自覺(jué)接受安全培訓和醫療體檢的行為習慣養成里。安全就在我們身邊,只要我們時(shí)刻緊繃安全弦,把安全放在心中,做到“我要安全”很簡(jiǎn)單。
身為公司的一名司磅員,安全離我們也不遠。每天,在把好公司礦石稱(chēng)量檢測關(guān)的同時(shí),協(xié)助這些運輸司機搞好安全運輸也是我們的職責所在!皫煾,你車(chē)后邊拖了根廢鋼管,你把它取下來(lái)吧,小心扎輪胎!”、“師傅,你這車(chē)礦石裝太滿(mǎn)了,上坡時(shí)速度慢點(diǎn),省的掉下來(lái),不安全!”、“師傅,你輪胎上卡了塊石頭,注意安全!”、“師傅,屋里有水,喝杯水,提提神!”,微笑服務(wù)做好安全協(xié)管,及時(shí)提醒消除安全隱患,嘴角上揚,幾句簡(jiǎn)單的話(huà),卻讓司機師傅重視安全,遠離隱患。安全,你為他人創(chuàng )造條件,它也必將服務(wù)于你的安全。這些司機師傅開(kāi)車(chē)通過(guò)秩序井然,上榜稱(chēng)量低速剎車(chē),與司磅員交流和顏悅色,杜絕了交通事故,減少了設備損壞,融洽了工作關(guān)系,創(chuàng )造了“安全”氛圍。安全就在身邊,從點(diǎn)滴做起,關(guān)注自我安全,協(xié)助他人安全,工作中才會(huì )充滿(mǎn)歡笑,安全才會(huì )與我們同行!
安全生產(chǎn)月主題征文11
每年六月是安全生產(chǎn)警鐘敲響的時(shí)候,在這個(gè)月里,全國各個(gè)生產(chǎn)單位都會(huì )加強安全生產(chǎn)教育,強化員工的安全意識,嚴把安全關(guān)。電力行業(yè)作為一個(gè)高危行業(yè),在生產(chǎn)中嚴抓安全就顯得尤為重要。
作為剛入職的新員工,在經(jīng)歷了大半年的培訓學(xué)習后,我對安全生產(chǎn)有了一定的認識,也在工作培訓當中慢慢地意識到安全的重要性。下面,我將分幾點(diǎn)談一下自己對安全的理解。
首先,我認為每個(gè)員工都應該樹(shù)立安全的思想觀(guān)念,認識到安全并不是公司或生產(chǎn)單位的多此一舉的要求,而是屬于我們每一個(gè)人的責任,我們應該對自己和他人的生命安全負責,學(xué)會(huì )做安全的.主人。只有每個(gè)人都樹(shù)立了這樣的安全理念,才能真正把安全職責落到實(shí)處。
其次,一個(gè)公司在建設生產(chǎn)的過(guò)程中,應當要完善安全規章制度,監督管理到位,把制度和規范落實(shí)到位。有了完善的制度,就要有強有力的監督執行。不能把規章制度當成是擺設,只講在嘴上,掛在墻上,而不落實(shí)在行動(dòng)上。不僅僅要在思想上維護制度的嚴肅性;在認識上保證制度的強制性;更要在行動(dòng)上強化執行制度的自覺(jué)性。生命只有一次,幸福健康的體魄才是人生最大的財富。無(wú)論是在工作當中還是在生活當中,安全第一,永不動(dòng)搖,用安全來(lái)關(guān)愛(ài)生命,就應從我做起,從身邊的小事做起。
最后,細節決定成敗、關(guān)乎生命安全,陽(yáng)江實(shí)習期間,我們跟隨電建的師傅們學(xué)習了不少關(guān)于安全生產(chǎn)的規范要求,深深地認識到抓安全就要嚴抓細節,把生產(chǎn)現場(chǎng)的一切都規范起來(lái),從細節開(kāi)始,嚴格按崗位規范資料操作,遵守一切規章制度,嚴禁違章作業(yè)。在實(shí)際生產(chǎn)當中,一些細小的不規范行為,往往就有可能產(chǎn)生嚴重的后果,例如,安全帽帶沒(méi)扣緊、高空作業(yè)不掛安全帶、從事帶電作業(yè)不穿絕緣鞋等,這些都有可能在事故發(fā)生的時(shí)候造成人身傷亡,帶來(lái)無(wú)法挽回的損失。而這些細節,往往是我們能夠按規章制度完成,卻經(jīng)常在不經(jīng)意間忽略掉的。細節是安全的基礎,安全是一棵大樹(shù),細節就是這棵大樹(shù)賴(lài)以生存的根部,只有重視細節,才能讓這棵樹(shù)枝繁葉茂,郁郁蔥蔥。生命重于泰山,重視細節,重視安全,做好每一件事,才能切實(shí)保證自己和他人的人身安全不受威脅。
安全,是我們每一個(gè)人的固有責任,在生活工作中關(guān)注細節,嚴抓安全,才能成為安全的主人,擔起自己的安全責任。
安全生產(chǎn)月主題征文12
“安全生產(chǎn)”,各個(gè)行業(yè)時(shí)常掛在嘴邊,它不僅關(guān)系到整個(gè)公司的根本利益,更關(guān)系到廣大職工生命和財產(chǎn)安全。稍有疏忽,可怕的事情就會(huì )發(fā)生。
20xx年6月13日6時(shí)40分,湖北十堰市張灣區車(chē)城街辦艷湖社區集貿市場(chǎng)發(fā)生燃氣爆炸事故,至少25人死亡。6月13日15時(shí)50分左右,新樂(lè )市祥瑞城建筑工地在塔吊頂升作業(yè)過(guò)程中遇強對流雷雨天氣,同時(shí)伴有短時(shí)強風(fēng)和強降水,導致意外發(fā)生,2名工人不幸墜亡、4名工人受傷。15日16時(shí)48分,位于江蘇南京市浦口區玉山路的上海建工四建集團有限公司工地突發(fā)邊坡坍塌,致2人死亡、3人受傷。6月17日5時(shí)20分左右,韓國京畿道利川一物流中心發(fā)生火災。截至20日8時(shí),消防員們仍正在外部噴水,清理殘火。這些種種皆因為安全管理制度不健全,責任不落實(shí)。
重視安全,就需要重視對安全工作的管理!鞍踩谝,預防為主,綜合治理”,這是公司發(fā)給每個(gè)人安全知識小卡片上的第一個(gè)知識點(diǎn)!鞍踩谝弧睆娬{無(wú)論怎樣,安全是首要的;事故一旦發(fā)生,其后果就無(wú)法挽回,“預防為主”表明抓早抓小,防患于未然,把預防措施落到實(shí)處,從思想上給予重視;“綜合治理”要求主次分明,多管齊下,將各個(gè)環(huán)節的生產(chǎn)工作落實(shí)到位。
入職前及工作期間,公司會(huì )組織三級安全培訓以及特定崗位相關(guān)的安全培訓,比如;钒踩嘤、電器安全培訓、交通安全培訓、大型機臺操作培訓等。公司擁有齊備的安全消防設施及眾多消防通道,各部門(mén)設備課經(jīng)常檢查消防栓等消防設施,所有人員均參加滅火器操作培訓。每年的6月及11月會(huì )定期開(kāi)展公司級的消防演習,模擬發(fā)生火災時(shí),所有人員快速逃生。演練后,工廠(chǎng)長(cháng)會(huì )對此次演練進(jìn)行點(diǎn)評,肯定演練取得實(shí)戰成果,普及消防知識,同時(shí)也會(huì )指出演練過(guò)程中需要改進(jìn)的地方。消防安全,“小火”不慌張,“大火”速逃生。不斷改善,離安全更近一步。公司部門(mén)也會(huì )進(jìn)行定期及不定期的.安全監察,有安全小卡片知識點(diǎn)問(wèn)答,某些崗位的規范操作等。平常也會(huì )下發(fā)安全視頻課程的學(xué)習任務(wù),組織安全知識競賽的活動(dòng),線(xiàn)上安全知識有獎問(wèn)答等,平常走在樓梯上都能看到寫(xiě)著(zhù)“樹(shù)立企業(yè)安全形象,促進(jìn)安全文明生產(chǎn)”、“你對違章講人情,事故對你不留情”、“生產(chǎn)再忙,安全不忘,人命關(guān)天,安全為先”。安全是重中之重,公司處處都能看到安全標語(yǔ)、措施,也表明了公司對安全生產(chǎn)的足夠重視。
安全生產(chǎn)責任重于泰山,堅持把安全責任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人員;繃緊“安全”之弦,要知道安全生產(chǎn)是企業(yè)能夠長(cháng)期穩定、健康發(fā)展的重要保證!鞍踩菫榱松a(chǎn),生產(chǎn)務(wù)必安全”,做好每一件事,做到安全生產(chǎn)“零事故”!
安全生產(chǎn)月主題征文13
各級黨委和政府必須把安全生產(chǎn)擺到重要位置,樹(shù)牢安全發(fā)展理念,絕不能只重發(fā)展不顧安全,更不能將其視作無(wú)關(guān)痛癢的事,搞形式主義、官僚主義。當前,全國各地正緊鑼密鼓地推動(dòng)復工復產(chǎn),加快追趕因疫情花費掉的時(shí)間,但生命重于泰山,黨員干部要牢牢守住安全生產(chǎn)底線(xiàn),就必須要念好安全生產(chǎn)的“實(shí)字訣”,做好曉“實(shí)”情、出“實(shí)”招、壓“實(shí)”責,切實(shí)維護人民群眾生命財產(chǎn)安全。
曉“實(shí)”情,把安全隱患整改在面前
安全生產(chǎn)事關(guān)人民福祉,每個(gè)行業(yè)領(lǐng)域的工業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中都隱藏著(zhù)一些安全隱患,如何把安全隱患消除在萌芽階段,黨員干部對監管行業(yè)領(lǐng)域的.安全生產(chǎn)工作要曉“實(shí)”情,要多動(dòng)腳、勤動(dòng)手,多走動(dòng)監管行業(yè)生產(chǎn)的車(chē)間,多吸取以往安全生產(chǎn)事故的教訓,多指出生產(chǎn)過(guò)程隱患的細節。通過(guò)學(xué)習科學(xué)監管方式,知曉在危險化學(xué)品、礦山、交通運輸、工業(yè)園、城市建設、危險廢物等行業(yè)領(lǐng)域安全監管的知識,建立日常安全生產(chǎn)隱患排查制度,及時(shí)指出行業(yè)領(lǐng)域的安全隱患,能當場(chǎng)整改要做到當場(chǎng)整改,不能當場(chǎng)整改要做到限期整改,確保安全隱患整改在面前。
出“實(shí)”招,把安全意識牢記在心中
安全生產(chǎn)無(wú)小事,事故警鐘應長(cháng)鳴。雖然去年全國安全生產(chǎn)事故總量、較大事故和重特大事故實(shí)現“三個(gè)繼續下降”,但是事故隱患和安全風(fēng)險交織疊加,風(fēng)險隱患仍然很多,一些企業(yè)只顧金錢(qián)利益,不顧安全生產(chǎn)責任,故此黨員干部要在安全監管過(guò)程中出“實(shí)”招,要加強日常培訓演練管理,多組織可操作性的安全生產(chǎn)培訓,多發(fā)揮安全監管部門(mén)的職能,多巡視重點(diǎn)企業(yè)生產(chǎn)的場(chǎng)所,加強源頭治理、綜合治理、精準治理,堅持“嚴”字當頭,加大安全監管執法處罰力度,嚴格責任追究,讓法律紅線(xiàn)更加明顯,法治懸劍更加鋒利,做到心中有數、手中有術(shù),確保安全意識牢記在心中。
壓“實(shí)”責,把安全責任扛起在肩上
責任制是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵抓手,搞形式主義、官僚主義是安全生產(chǎn)上的“攔路虎”,落實(shí)安全生產(chǎn)責任容不得半點(diǎn)的僥幸和馬虎。黨員干部要層層壓“實(shí)”責,多自查自身安全監管責任,多落實(shí)落細安全生產(chǎn)工作,多排查檢查安全生產(chǎn)隱患,要按照管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全和誰(shuí)管誰(shuí)負責的原則,落實(shí)一崗雙責,健全責任考核機制,統籌整合、科學(xué)設定安全生產(chǎn)考核指標,加大安全生產(chǎn)在社會(huì )治安綜合治理、部門(mén)績(jì)效考核等考核中的權重,要緊繃安全生產(chǎn)這根弦,牢守安全生產(chǎn)這條紅線(xiàn),把安全責任扛起在肩上。
禍患積于忽微,安全失于大意。當前,正是復工復產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)期,黨員干部要在思想上“繃緊弦”,工作中“拉滿(mǎn)弓”,只有念好安全生產(chǎn)的“實(shí)”字訣,練好安全生產(chǎn)的“實(shí)”戰演練,真正做到曉“實(shí)”情、出“實(shí)”招、壓“實(shí)”責,才能不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感,營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境保障。
安全生產(chǎn)月主題征文14
安全和生產(chǎn)在廠(chǎng)礦企業(yè)中從來(lái)就是相輔相成,就像魚(yú)水缺一不可。安全是伴隨著(zhù)生產(chǎn)的一種狀態(tài),它為生產(chǎn)保駕護航。生產(chǎn)是安全的目的,為其體現價(jià)值成果。如何在保證“零傷害、零事故”的安全條件下順利生產(chǎn)就成了急待研討的問(wèn)題,而焦化廠(chǎng)運焦皮帶崗位就是檢驗安全生產(chǎn)效果的最佳崗位之一。
焦化廠(chǎng)皮帶運輸機是運輸煤、焦炭的主要工具之一。皮帶機在運轉中容易發(fā)生打滑、跑偏、皮帶撕裂、漏斗堵塞等事故,在處理故障和清掃時(shí)發(fā)生絞人事故的狀況也不少。為了能夠避免事故發(fā)生,到達“零傷害,零事故”安全生產(chǎn)的目的,設立安全操作規程并嚴格實(shí)行:皮帶崗位的巡回檢查時(shí)要檢查好電機聲音是否正常、電機軸承溫度是否過(guò)高,減速機、電動(dòng)滾筒運轉是否正常,潤滑油是否充足,托輥上、下運轉是否正常,是否有掉托輥現象,皮帶是否跑偏,接頭有無(wú)起毛和開(kāi)裂,個(gè)別緊固件有無(wú)松動(dòng)。
遇到皮帶打滑時(shí),禁止往機頭大滾筒內塞木板、鐵器等物。處理打滑時(shí),要有兩人在場(chǎng)。嚴禁在欄桿上、窗臺上、房頂上休息,不準從高處向地面扔物品,務(wù)必要扔時(shí),地面要有人監護并做好防止高空落物的安全措施。
首先要找出打滑原因,若是皮帶松引起的打滑,則應調整螺桿或增加重錘,若滾筒有水引起打滑,則立即停機,在滾筒和下段皮帶之間撒上煤粉將水吸干,處理完畢后,必須要把滾筒和下段皮帶表面清理干凈,滾筒表面太光滑引起皮帶打滑,則需停機檢修,在滾筒上增加膠襯;涼焦臺操作時(shí)要注意操作中要隨時(shí)注意皮帶機運行狀況,如突然停機應立即停止放焦;放焦時(shí)發(fā)現皮帶撕裂或刮支架等事故時(shí),要立即向集控室發(fā)停機信號,如狀況緊急立即拉下事故閘進(jìn)行處理,若跑偏及時(shí)調整處理。
熄焦車(chē)接焦后發(fā)生事故須將紅焦放在晾焦臺上時(shí),要立即用水管熄滅紅焦并注意不讓紅焦掉到皮帶上;晾焦臺上盡量少放焦,以免增加焦灰散落,保證放焦均勻。無(wú)論運行或停止中,皮帶機不準鉆、跨、坐或運送工具。
皮帶機在運行中,禁止更換各部件和清掃器。嚴禁在欄桿上、窗臺上、房頂上休息,不準從高處向地面扔物品,務(wù)必要扔時(shí),地面要有人監護并做好防止高空落物的安全措施;嚴禁在皮帶運行時(shí)進(jìn)行其他檢修工作。
運行時(shí),發(fā)現皮帶上有很大的鐵件、石塊等要先停機再取下雜物。嚴禁運轉中取雜物。采用觸線(xiàn)緊急剎車(chē)檢測裝置。一旦皮帶工觸及皮帶觸線(xiàn),皮帶機迅速停止運轉,防止將人絞入皮帶;采用皮帶跑偏檢測、調整裝置。它能檢測皮帶的跑偏程度,當接收到電氣控制系統的驅動(dòng)信號時(shí),能調整皮帶逆著(zhù)跑偏方向運動(dòng),以消除皮帶跑偏;采用打滑檢測,調整裝置。其作用是在皮帶機尾輪轉速降到額定轉速的85%以下時(shí),發(fā)出打滑自動(dòng)調整信號;接收到電氣控制系統的驅動(dòng)信號,能將松香蠟打到皮帶機頭輪上,以增加摩擦力,從而消除皮帶打滑現象;采用防撕裂檢測裝置。當發(fā)生皮帶撕裂,可立即停車(chē);防止漏斗堵塞。
當物料裝滿(mǎn)至必須位置時(shí),振打機構開(kāi)始工作;將物料振下;皮帶機清掃、檢修等作業(yè),應在皮帶機停止運轉的狀況下進(jìn)行;皮帶機檢修時(shí),檢修人員應告訴操作室及有關(guān)崗位,切斷電源,掛上警示牌,拉下事故開(kāi)關(guān),電源誰(shuí)拉誰(shuí)合,檢修牌誰(shuí)掛誰(shuí)摘,另外操作工務(wù)必在現場(chǎng),皮帶檢修結束后,走廊上的備件、材料要及時(shí)運走;起動(dòng)皮帶務(wù)必打鈴。
是他們這種思想意識的鈍化,往往在不經(jīng)意間一個(gè)小小的忽視釀造了一場(chǎng)慘不忍睹的人間悲劇。讓歷史的鏡頭再追溯到20xx年4月3日,中國核工業(yè)集團七九四鈾礦因采場(chǎng)進(jìn)行爆破作業(yè)。爆破作業(yè)完成后,5名操作人員于4月6日在未進(jìn)行通風(fēng)的狀況下相繼進(jìn)入工作面作業(yè),造成炮煙中毒。在后續實(shí)施救援的.過(guò)程中,因未履行應急程序、指揮無(wú)序、盲目派人再次進(jìn)入危險區域從而擴大了事故面。最終造成12人死亡的重大安全事故,并經(jīng)調查定性為責任事故。這場(chǎng)事故吞噬了這12條鮮活的生命,頃刻間,讓他們的希望化為烏有,讓他們的夢(mèng)想成為泡影。他們還未來(lái)得及向親人告別、未來(lái)得及享受美好的生活,帶著(zhù)對親人和生活的眷戀,匆匆步入了黃泉…我們仿佛看到失去父親無(wú)助的孩子那掛滿(mǎn)淚水的臉龐和呆滯的目光;聽(tīng)見(jiàn)家中妻子撕心裂肺的哀嚎;還有那年邁的父母仍在翹首企盼兒子的歸還…如果說(shuō)作為天災的汶川大地震瞬間吞沒(méi)了幾萬(wàn)條靈軀,顯現出人類(lèi)在自然災害面前的脆弱,那么4.6這場(chǎng)礦難和那些充滿(mǎn)血和淚的安全事故則是純粹的人禍!災難帶給我們是無(wú)奈,而人禍給予我們的是無(wú)法彌合的巨大傷痛!
假如企業(yè)領(lǐng)導能夠更加重視安全,嚴查防范、杜絕隱患;假如安全生產(chǎn)規章制度、操作規程層層落實(shí);假如平時(shí)加強了培訓教育及應急演練;假如…假如…悲劇就不會(huì )發(fā)生。然而時(shí)光不能倒流,安全沒(méi)有假如。歸結所有的安全事故原因,不外乎安全意識淡薄、安全責任落實(shí)不到位、違反安全生產(chǎn)規章制度、違反操作規程等。而安全規程是用鮮血和生命寫(xiě)成,我們無(wú)需再用鮮血和生命去驗證。一次次血的教訓和生命的呼喚不僅向我們證明:任何一點(diǎn)疏忽和麻痹都會(huì )埋下隱患。生命誠可貴,安全價(jià)更高。誰(shuí)忽視安全誰(shuí)就將為付出的慘重代價(jià)買(mǎi)單!血的教訓同時(shí)也向我們表明:事故是可以避免的,也是可防可控的,只要我們每一個(gè)人都恪守規章與規程,杜絕違章,事故就會(huì )遠離我們。更使我們深深的懂得,關(guān)注安全就是關(guān)注生命,只有我們多一份責任,就會(huì )多一份安全的籌碼;多一份警惕,就會(huì )多一把安全的保護傘。
時(shí)值今日,“4.6”礦難已經(jīng)過(guò)去了x周年,但留給我們的傷痛是無(wú)盡的,更多的是深刻的教訓與反思。前車(chē)之履,后車(chē)之鑒。為了再一次敲響沉浸在我們心中的安全警鐘,集團公司開(kāi)展“20xx年第一個(gè)生產(chǎn)安全月”活動(dòng),以“汲取教訓,重在落實(shí)”為主題,進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,提高企業(yè)安全生產(chǎn)水平,切實(shí)增強“安全生產(chǎn)重在落實(shí)”這一理念。正值方家山核電工程建設主體完工,全面進(jìn)入安裝的關(guān)鍵性階段,再次為我們揚起安全的風(fēng)帆,奏響安全的樂(lè )章!
眾所周知,建筑工程是一個(gè)安全事故多發(fā)的高危行業(yè),核電工程更是如此。尤其自日本福島核電站xxx事故以來(lái),核電安全一度成為世界關(guān)注的焦點(diǎn)。如何從事故的探究和經(jīng)驗中得到啟示,使核安全得到更高的保障和提升,是目前舉世更新的課題之一。我們也不例外,施工質(zhì)量與安全是核電安全的前提,確保安全已是我們工作的重中之重,更是工程建設永恒的主題。我們每一個(gè)核電建設者都肩負著(zhù)沉甸甸的責任與使命,確保自己和他人的安全是我們的職責。一次未戴安全帽、一次錯掛安全帶、一個(gè)小小的煙頭也許會(huì )給我們帶來(lái)不可彌補的損失與遺憾;一次錯誤的判斷、一個(gè)偶爾的違章、一次小小的疏忽也許會(huì )引發(fā)事故毀于其中,將我們永久定格在人們的記憶當中。因此無(wú)論我們是施工人員、管理人員還是設備采購和倉儲人員;無(wú)論是在工程中錯綜復雜的高空作業(yè)、地下施工、大型吊裝、采購運輸還是倉儲維保,都應牢記“4.6”礦難的慘痛教訓,從我做起,從點(diǎn)滴小事抓起,自覺(jué)履行安全規程,堅持“安全在于規范,規范在于落實(shí),落實(shí)在于細節”的管理理念,切實(shí)把安全責任落實(shí)到實(shí)處。
安全—來(lái)自生命最本能、最真切的呼喚!安全之于生命,須臾不可少;安全之于生命,片刻不能離。我們?yōu)樯頌楹穗姷慕ㄔO者而感到驕傲和自豪,更為捍衛自己的生命和尊嚴而感到莊嚴與神圣!安全點(diǎn)燃了我們生命之燈,照亮了我們生命之路。安全工作只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。讓我們以“吸取教訓,重在落實(shí)”安全月活動(dòng)為契機,從現在做起,從珍愛(ài)每一個(gè)生命做起,消滅隱患,杜絕違章!把安全這道屏障執著(zhù)地鑄進(jìn)生命的土壤,在安全中享受美好的生活,演繹生命的精彩!
安全生產(chǎn)月主題征文15
六月總離不開(kāi)燥熱和潮濕,還有準時(shí)會(huì )來(lái)的安全生產(chǎn)月。四川茂縣山體垮塌的事故還正在奮力將搶救中,對于該類(lèi)大型自然災害事故,從一個(gè)煤礦從業(yè)者的觀(guān)點(diǎn)去分析,應該就是“三乎三慣”導致了責任主體對隱患存在的漠視,而這一分析恰好應景了今年的安全生產(chǎn)月主題“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任”。只有企業(yè)重視了,企業(yè)的責任落實(shí)到位了,事故才能被管控住。要是不落實(shí)責任,只是把安全的重要性體現在事后處理上,總是感覺(jué)“治標不治本”。
安全生產(chǎn)關(guān)系礦工生命和財產(chǎn)安全,關(guān)系礦井發(fā)展穩定大局。責任是做好安全生產(chǎn)工作的靈魂。對于每一個(gè)人而言,因為所處的位置、工作環(huán)境或身份不同,其安全責任也不盡相同。在現代企業(yè)里,管理歸根到底是人的管控,因此安全主體責任的落實(shí)也就被分為兩個(gè)部分:干部的監管和員工的踐行。
首先,要在干部的監管上下功夫。干部的監管對安全有著(zhù)約束作用,使安全變得受控。因此,只有干部切實(shí)的履行自己的職責,才可使安全真正的可控。那么干部怎樣才算是切實(shí)的履行自己的安全職責?我以為要做到以下三點(diǎn):
要讓規律成為規則。任何事物都有其自身運行的`軌跡和規律,順之則安全,逆之則危險。在生產(chǎn)過(guò)程中,同樣如此。比如維修電工,對于深諳規律的人可能駕馭就輕,很少出問(wèn)題,但是換成新手就會(huì )磕磕碰碰,事故不斷。因此,掌握規律是非常重要的。而對于干部而言,掌握規律只是第一步,更重要的是把規律規范化,讓每一個(gè)人都能按照規律辦事,把規律變成一種規則,從而大大降低安全事故。要讓制度成為習慣。制度是規范的硬性規定,本身是對規律的一種尊重,實(shí)際上很多制度都是通過(guò)經(jīng)驗教訓得來(lái)的。然而制度是紙寫(xiě)的,是枯燥的,也是繁瑣的,在工作中也總是被忽略和遺忘的。近年來(lái),我礦不斷規范各類(lèi)規范及制度,使管理者“有法可依”,對于存在爭議或定義模糊的領(lǐng)域,通過(guò)制度文件下發(fā)的方式,明確職責界定,杜絕了以往工作中的推諉扯皮等現象。因此,干部在監管時(shí),要嚴格的督促,時(shí)刻的提醒,讓制度變成一種日常工作的常態(tài),形成一種習慣,像飯前洗手、飯后漱口一樣,那么,也會(huì )讓安全事故大大的降低。
要讓他律變?yōu)樽月。干部在安全上扮演?zhù)監督的角色,起著(zhù)對危險因素及時(shí)制止的作用。但這種作用畢竟是臨時(shí)的,偶然的。對于干部而言,要把這種督導轉變成自督、自檢、自查,才讓安全變得長(cháng)期性,必然性。從國家層面講,安全的主體責任在企業(yè),從煤礦本身來(lái)講,安全的主體責任在各基層區隊科室,我礦將“安全風(fēng)險評估及隱患排查治理”與“管理人員下井帶班制度”相結合,使管理者從隱患的排查者轉變?yōu)榕挪檎、監督者、落實(shí)者,通過(guò)建立臺賬、圖版等形式將隱患的排查治理文字化、圖形化,確保了管理人員現場(chǎng)管理責任的落實(shí)。
其次,要在員工的踐行上下功夫。安全與員工是時(shí)時(shí)相伴,息息相關(guān)的,他們是安全的主體。對于員工而言,安全就是小心謹慎,就是提高警惕,就是如履薄冰。因此,員工生產(chǎn)勞動(dòng)之余,還要在以下三個(gè)方面做有心人:
把“經(jīng)!碑敵伞叭粘!。經(jīng)常在工作中重復做一件事情,麻痹和惰性就會(huì )產(chǎn)生,危險也就可能發(fā)生。只有“時(shí)時(shí)勤拂拭”,提醒自己安危意識,才能夠安全無(wú)事故。班前會(huì )制度是近年來(lái),首次通過(guò)礦發(fā)文件的形式進(jìn)行規范,職工在班前會(huì )期間通過(guò)做筆記,強化對近期安全形勢及當班安全重點(diǎn)的認識,把安全培訓由“經(jīng)!鞭D化為“日!毙怨ぷ,提高了職工的安全意識。
把“小事”當成“大事”。安全無(wú)小事可言。風(fēng)起于青萍之末,魔鬼藏于細節之中,安全也寓于小事之間。只有把每一件小事當成大事,哪怕虛驚一場(chǎng),也賽過(guò)事故一場(chǎng)。每月一發(fā)的《生產(chǎn)安全事故及典型隱患處理意見(jiàn)的通報》,將大家習以為常的一些生產(chǎn)事故,通過(guò)礦層面進(jìn)行分析、宣傳,使職工都能夠學(xué)習、了解、防范,杜絕了蝴蝶效應的發(fā)生。
把“安全”當成“危險”。安全最可怕的熟視無(wú)睹,越熟悉越不在乎。危險是狡猾的,是隱匿的,是在不經(jīng)意間的。把安全當成危險看,是要破除想當然的做法。而這種破除能力正是煤礦從業(yè)者缺乏的。隨著(zhù)礦井老化,開(kāi)拓深度不斷延伸等給煤礦安全生產(chǎn)帶來(lái)了各種新的課題,為解決這一困境,提升職工了解危險、發(fā)現危險、處理危險的能力,我礦積極開(kāi)展安全生產(chǎn)事故預案處置工作,對各種可能潛伏的危險,通過(guò)預案的形式進(jìn)行下發(fā)培訓,使職工時(shí)時(shí)刻刻了解危險,同時(shí)為更好的學(xué)習當今先進(jìn)的理念,我礦近年來(lái)不斷與部分高校教授等合作,相繼舉辦了沖擊低壓、應急救援等培訓班,很好的開(kāi)拓了職工的視野。
總之,安全是一個(gè)系統工程,需長(cháng)抓不懈,只有當我們每個(gè)人都提高了安全意識,人人講安全,事事為安全,時(shí)時(shí)想安全,處處要安全,我們才能有安全,“安全責任、重在落實(shí)”,讓我們借著(zhù)安全月這股強勁的東風(fēng),從我做起,從你做起,“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任”為實(shí)現公司持續安全發(fā)展而努力,為創(chuàng )建本質(zhì)安全型礦井而奮斗!
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