新員工轉正申請書(shū)[通用15篇]

　　在一步步向前發(fā)展的社會(huì )中，申請書(shū)與我們的關(guān)系越來(lái)越密切，在寫(xiě)作上，申請書(shū)也具有一定的格式。那么申請書(shū)應該怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編為大家收集的新員工轉正申請書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

新員工轉正申請書(shū)1

　　尊敬的領(lǐng)導：

　　我叫XX，我于20xx年X月1日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任渠道部銷(xiāo)售內勤一職，負責渠道部的內勤工作及各個(gè)辦事處銜接工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，工作積極主動(dòng)；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有較強的團隊協(xié)作能力；責任感強，按時(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自20xx年6月以來(lái)一直從事銷(xiāo)售內勤工作，因此，我對公司這個(gè)崗位的工作較為熟悉，并且我在很短的時(shí)間內熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作�，F將工作情況簡(jiǎn)要總結如下：

　　1．渠道部?jì)炔抠Y料（合同、申請、辦事處等）的申請及管理。

　　2．渠道部樣品管理，現已經(jīng)申請了樣品柜，給樣品做了一個(gè)規范的管理。出入都做了登記。讓公司的每一個(gè)樣品的去處都做了詳細登記。

　　3．渠道部宣傳資料建議。申請針對不同的樣品制作規范的樣品封面。公司資質(zhì)文件申請統一制作成冊。

　　4．辦事處相關(guān)業(yè)務(wù)所需資料的配合制作，標書(shū)制作申請，報銷(xiāo)事務(wù)、發(fā)貨訂單、樣品申請、網(wǎng)上收集資料、公用品申請等公司內部接洽工作。

　　5．年度、季度銷(xiāo)售報表的制作，銷(xiāo)售信息的統計，銷(xiāo)售情況分析等。

　　6．各銷(xiāo)售人員所需資料的準備�？蛻�(hù)所需樣品、資料郵寄等，銷(xiāo)售工作情況匯總，業(yè)務(wù)聯(lián)系等。

　　在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題，部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

　　兩個(gè)月來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　一、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從；

　　二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己；

　　三、業(yè)務(wù)知識方面特別是產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)知識掌握的還不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向公司領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠

　　改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的`進(jìn)步，提高自身的職業(yè)素養。根據公司規章制度，試用人員在試用期內可以申請轉正，因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我轉為正式員工。

　　來(lái)到這里工作，我最大的收獲不管是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提升，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導批準轉正。

　　此致

　　敬禮

　　申請人：

新員工轉正申請書(shū)2

尊敬的XX區教育局：

　　我于XX年x月通過(guò)教師招聘考試的方式進(jìn)入教師隊伍，被分配到XX小學(xué)工作，在校領(lǐng)導和同事們的關(guān)心支持下，工作得到了實(shí)踐鍛煉，思想認識有了極大的提高，我成功地實(shí)現了角色的轉變。感悟到了師德師風(fēng)的重要，體會(huì )到了做教師的滋味，懂得了教師的責任，同時(shí)不管是學(xué)習能力、教學(xué)能力，還是專(zhuān)業(yè)水平都得到較明顯的提升。在服務(wù)期滿(mǎn)之際，特向領(lǐng)導提出轉正申請，并對我一年來(lái)的情況匯報如下：

　　一、教學(xué)方面

　　分配到學(xué)校之后，我迅速熟悉常規教學(xué)方式、方法，精心備課、上課、作業(yè)布置批改等常規工作進(jìn)行了認真的'實(shí)踐，并在實(shí)踐之中注意查缺補漏，遇到自己無(wú)法解決的教學(xué)問(wèn)題就積極向同事們請教，努力做到課前準備好、課中講解透徹、課后督促檢查嚴。課堂上力求貼近學(xué)生生活，限度地運用自己的所學(xué)知識，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，培養學(xué)生的實(shí)踐能力。課后積極和同事們探討教學(xué)中遇到的問(wèn)題，努力尋找解決方法，使自己的教學(xué)能力得到不斷的進(jìn)步和提高。我認為教師要多讀書(shū)多聽(tīng)課，要掌握教學(xué)設計、教學(xué)評價(jià)、說(shuō)課和寫(xiě)好教學(xué)反思。同時(shí)，我還通過(guò)反思來(lái)加快自己成長(cháng)，并能從自我評價(jià)、他人評價(jià)、學(xué)生評價(jià)中進(jìn)行自我反思，不斷總結、積累自己在教學(xué)過(guò)程中的所得、所思、所感，使自己不斷的成長(cháng)。

　　二、個(gè)人素養方面：

　　課外時(shí)間，我自覺(jué)學(xué)習與教育相關(guān)的知識，博覽群書(shū)以拓寬自己的知識面，提高個(gè)人的文化知識素養。作為一名教師，肩負著(zhù)時(shí)代的重任和祖國的重托，我深切地認識到，提高思想覺(jué)悟，是開(kāi)展好教育工作的基本前提。工作中，嚴格遵守學(xué)校各項規章制度，團結同事，及時(shí)完成學(xué)校布置的各項任務(wù);勤能補拙，尤其是新教師更要勤奮學(xué)習，自覺(jué)修養，腳踏實(shí)地，奮發(fā)圖強，樹(shù)立遠大理想，努力實(shí)現奮斗目標。

　　三、生活方面：

　　在生活上，以黨員的標準嚴格要求自己，謹遵“正人先正己”的古訓，時(shí)刻提醒自己，重視“為人師表”的職業(yè)形象，自己能做的事自己做，盡量不給學(xué)校添麻煩，努力保持正派的工作作風(fēng)，與校領(lǐng)導和同事們和睦相處。熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校、熱愛(ài)學(xué)生，為把自己培養成一名優(yōu)秀的教師而不懈努力。

　　經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習實(shí)踐和鍛煉，我已能做好教育教學(xué)的相關(guān)工作，在此之際，我鄭重地向上級領(lǐng)導提出轉正申請，請領(lǐng)導給予批準為盼!

此致

敬禮!

申請人：XX

　　XX年XX月XX日

新員工轉正申請書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導：

　　轉眼間，三個(gè)月的試用期時(shí)間就結束了，在這短短的三個(gè)月里，我學(xué)到了許多以前從未學(xué)到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進(jìn)入了一個(gè)關(guān)系和諧，團結奮斗，積極向上的團隊。非常感謝公司，感謝領(lǐng)導給了我這么一個(gè)學(xué)習的機會(huì )。

　　剛進(jìn)入公司時(shí)對公司不了解，還記得因此而擁有過(guò)朦朧。

　　首先，在原材料倉庫的三個(gè)月來(lái)，熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采用先進(jìn)先出的原材料出庫流程

　　在此期間，每當遇到問(wèn)題時(shí)，同事們都會(huì )耐心的講解，我覺(jué)得他們很熱情，在他們身上我也學(xué)到了不少東西。請領(lǐng)導放心，我會(huì )盡心盡責的工作，雖然我學(xué)歷不是高，但我會(huì )努力

　　實(shí)習期間，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進(jìn)先出管理和看板管理等工作活動(dòng)。對每一項的理解：

　　第一，出入庫管理，見(jiàn)單作業(yè)，憑什么可以收發(fā)，憑什么進(jìn)行收發(fā)，單據，認真核實(shí)，細心清點(diǎn)，當面交接，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。

　　第二，訂購管理，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存，周轉庫存，最高存量，采購批量，嚴密跟進(jìn)每一款物品的進(jìn)銷(xiāo)存，及時(shí)提請欠料申購;一方面要保證能持續供應產(chǎn)線(xiàn)，心得體會(huì )一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統計每款物料的各月領(lǐng)用規律，理解采購的經(jīng)濟批量與周期，綜合分析好，連續關(guān)注。

　　第三，5s管理，各項現場(chǎng)管理工作的基礎，對倉庫管理一樣重要，倉庫的定點(diǎn)定位定量原則，就是要做好整頓工作，倉庫的物品分倉分類(lèi)分管，整理好了才能分，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類(lèi)活動(dòng)中，都需要一個(gè)有序整潔的工作環(huán)境，只有做好整理整頓清掃工作，才能保證這些工作的'效率與質(zhì)量。倉庫管理是一件長(cháng)期的重復性工作，所以必須養成一個(gè)好習慣，天天堅持做好，日清日潔，5s的素養對此有非常大的幫助。

　　第四，先進(jìn)先出管理，是倉庫管理的三大原則之一，不執行先進(jìn)先出易造成超期庫存，易產(chǎn)生物品變質(zhì)，易產(chǎn)生工程變更的報廢風(fēng)險。執行先進(jìn)先出的辦法有色標法，雙區庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等。

此致

敬禮!

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)4

至我司各位領(lǐng)導：

　　我于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任xxx一職，負責xxx工作。

　　本人工作認真、細心且具有較強的職責心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，有較強的團隊協(xié)作本事;職責感強，認真完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;進(jìn)取學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和提高，目前正研究報專(zhuān)業(yè)班來(lái)學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，不斷提升自我，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、提高。

　　一個(gè)多月以來(lái)，我在大家的熱心幫忙及關(guān)愛(ài)下取得了必須的提高，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自我還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　一、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從;

　　二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自我;

　　三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有必須的距離;

　　四、專(zhuān)業(yè)知識方面異常是xxxxxx、xxxxxx掌握的`還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自我，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自我高度的職責心和自信心，必須能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的提高。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導：

　　轉眼間20xx年的工作已經(jīng)結束，根據自身工作的實(shí)際情況，酌情對自己的工作做出分析評定，總結經(jīng)驗教訓，提出改進(jìn)方法，以便自己在今后的工作中揚長(cháng)避短，為今后不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率及業(yè)績(jì)提供依據。

　　作為一名技術(shù)人員，我將工作定位為協(xié)助好車(chē)間生產(chǎn)工作，理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中驗證理論，用理論指導生產(chǎn)、服務(wù)生產(chǎn)。在實(shí)踐和生產(chǎn)過(guò)程中不斷的自我學(xué)習充實(shí)�，F將這一年里，我的工作內容與取得的一些成績(jì)作以下簡(jiǎn)要回顧：

　　1、在生產(chǎn)過(guò)程中堅持理論聯(lián)系實(shí)際，對現有工藝人員及鍍膜工序員工進(jìn)行培訓，用理論武裝生產(chǎn)，培訓內容涵蓋工藝知識、操作規程、崗位安全制度等。其中大規模的培訓4次，利用班前、班后會(huì )針對生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題加以糾正式的培訓若干，現工藝人員已經(jīng)初步掌握了真空管膜層的基礎知識，能夠熟練的針對膜層顏色、性能、換靶周期等作以調整。

　　2、在生產(chǎn)的同時(shí)，我還不間斷的積累實(shí)驗數據，協(xié)助技術(shù)實(shí)驗室羅工抽檢、送檢真空管，根據實(shí)驗數據，調整膜層工藝，使車(chē)間生產(chǎn)的真空管合格率屢創(chuàng )新高。

　　3、針對年初市場(chǎng)反應的膜層顏色雜亂等現象，每天要求工藝人員針對所開(kāi)啟鍍膜機做樣管對比，出爐不達標的'調整，并編制了各工序控制膜層顏色的暫行辦法，半年來(lái)成績(jì)顯著(zhù)，側面了解市場(chǎng)反應良好。

　　4、自20xx年以來(lái)，許多先進(jìn)、自動(dòng)化程度較高的設備不斷落戶(hù)真空管車(chē)間，作為車(chē)間工藝主管的我，只有不斷向人學(xué)習，了解先進(jìn)技術(shù)，才能勝任此職務(wù)。一年來(lái)我不斷學(xué)習，并修改、制定了車(chē)間操作工藝，崗位安全操作規程等。

　　工作成績(jì)的取得離不開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)心與幫助，成績(jì)斐然，總結過(guò)去的工作，自己覺(jué)著(zhù)有許多方面還存在不足，通過(guò)自己的反思和查找，認為主要存在以下幾個(gè)方面：

　　一是思想解放的不夠，日常工作中求穩的成份占的多一些，還有些放不開(kāi)，對待工作還是不那么靈活。對待問(wèn)題的探索和實(shí)踐步子還不夠大。

　　二是在加強學(xué)習方面自己還存在一定的差距，特別是工作實(shí)踐中才發(fā)現，自己所了解的才是一知半解，今后應加強理論方面的學(xué)習，做到不恥下問(wèn)。

　　20xx年，面對我的將是更嚴峻的挑戰!我將一如既往地發(fā)揚"不怕困難、艱苦奮斗、樂(lè )于奉獻、勇于創(chuàng )新”的精神，熟練地掌握先進(jìn)的生產(chǎn)工藝，培養優(yōu)秀的工藝人員，與之掌握并學(xué)習的工藝知識，用精益求精的工作態(tài)度，嚴謹細致的工作方法，科學(xué)求實(shí)的工作作風(fēng)，規范系統的工作成效，制造出高品質(zhì)，高標準的產(chǎn)品，回報公司!在xx的大舞臺上實(shí)現自己的人生價(jià)值!

　　經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉，我已經(jīng)達到了轉正要求，在此我提出轉正申請，懇求領(lǐng)導給我一個(gè)實(shí)現理想的機會(huì )。

此致

敬禮!

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)6

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　你們好！

　　我叫xxx，于20xxx年7月10日加入到廊坊博科工程項目管理有限公司這個(gè)充滿(mǎn)力量和溫暖的大家庭中的，咱們公司在同行業(yè)中屬于領(lǐng)軍人物，故能成為咱們公司的一員我也非常高興。在校期間學(xué)習的是工程管理專(zhuān)業(yè)中的項目管理方向，專(zhuān)業(yè)和工作相對口，身為廊坊人一直希望為建設自己的家鄉做出自己的貢獻，也非常感謝公司能給我這樣一個(gè)機會(huì )。

　　根據公司的需要，目前擔任固安京南綠洲住宅小區總監助理一職，參與20#~25#住宅樓現場(chǎng)監理工作。鄙人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，在胡工的指導以及相關(guān)視頻和書(shū)籍的幫助下不斷學(xué)習工作所需要的實(shí)際知識，富有工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通能力，有較強的團隊協(xié)作能力；責任感強，切實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作任務(wù)，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自20xxx年7月以來(lái)，一直從事現場(chǎng)監理工作，因此，我對公司這個(gè)崗位的工作本就可以說(shuō)駕輕就熟，同時(shí)，公司融洽的工作氛圍、博大、科學(xué)的企業(yè)文化，讓我很快不自覺(jué)的融入其中，促使我在很短的時(shí)間內了解了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作狀態(tài)。在公司的這5個(gè)月來(lái)，作為一名現場(chǎng)監理人員，我每天的具體工作就是配合總監理工程師胡寶華胡工以及吳秀良吳工從事施工現場(chǎng)的質(zhì)量以及安全等監理工作，控制工程質(zhì)量和安全，把握好工程質(zhì)量，認真旁站、檢查施工質(zhì)量，并做好現場(chǎng)記錄。上與建設單位做好溝通、協(xié)調工作，下與施工單位的相關(guān)施工人員配合完成工作，同時(shí)按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的'各項工作任務(wù)。作為自身的我很熱愛(ài)這份工作，也很珍惜咱們公司給的這樣一個(gè)鍛煉的機會(huì )！

　　總之，在這五個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到了有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是多么的重要的，有一個(gè)積極向上、大氣的公司和領(lǐng)導是任何一個(gè)員工前進(jìn)的動(dòng)力。博科給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。我相信我一定會(huì )做好工作，成為優(yōu)秀的博科人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。在此我提出轉正申請，希望自己能成為正式的博科人，更好的為公司服務(wù)、為公司分配的每一個(gè)項目熱忱服務(wù)，更希望為公司管理好每一個(gè)施工項目服務(wù)，實(shí)現自己的經(jīng)濟價(jià)值的同時(shí)實(shí)現自己的社會(huì )價(jià)值。

　　學(xué)校能教給我們的是項目管理知識，而如何成為一個(gè)合格的。項目管理人員是咱們公司培養成的，懇請領(lǐng)導予以轉正批準。

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導：

　　我叫xx，于20xx年1月1日走進(jìn)公司，成為市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)中心市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的一名職員，截止今日三個(gè)月試用期已滿(mǎn)，特此申請轉正。下面將自己三個(gè)月以來(lái)的工作心得匯報如下，如有不妥之處，望領(lǐng)導批評指正：

　　經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的努力，我完成了市場(chǎng)部全員的一周工作完成情況表、一周工作計劃表、二月三月市場(chǎng)部特殊考勤表。我參考以往的考勤表，改變了原來(lái)的考勤記錄方式，改變?yōu)榘磦�(gè)人工作內容記錄。由于初次進(jìn)行相關(guān)工作，數據和格式有些不完善，全靠領(lǐng)導和同事的耐心指導才得以圓滿(mǎn)完成;對油罐問(wèn)題進(jìn)行了調查;協(xié)助領(lǐng)導參與了與以色列的合同簽訂，油票打印工作。本著(zhù)快速培養工作能力的目標，我一直積極努力向老業(yè)務(wù)員學(xué)習，往返于各地車(chē)站熟悉業(yè)務(wù)、抽取樣品化驗。

　　本人在公司工作嚴謹認真，以積極完成領(lǐng)導的.任務(wù)為工作理念。個(gè)性開(kāi)朗，與同事能通力合作，愉快相處。團結了大家的關(guān)系，也融入了這種向上的工作環(huán)境。同時(shí)注重自身的學(xué)習與進(jìn)步，積極學(xué)習新的知識和技能，幫助各同事處理解決電腦軟件問(wèn)題，盡力以最熱情的態(tài)度對待任何工作和挑戰。

　　來(lái)到公司已有三個(gè)月，我對公司的文化和發(fā)展戰略有了清晰的認識。但很多問(wèn)題依然需要改正：有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己;工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;業(yè)務(wù)知識方面掌握的還不夠扎實(shí)。

　　恰逢公司二次創(chuàng )業(yè)之初，我希望能夠繼續在公司的舞臺上展現自己，做一個(gè)合格的，向上的人。懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )繼續用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)!

　　此致

敬禮

　　申請人：xuexila

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)8

　　xxxx：

　　你們好！我于xx年6月12日加入鄭州匯英企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司，參加工作三個(gè)月來(lái)，我收獲和感悟甚多，特向二位匯報一下三個(gè)月來(lái)的工作、生活情況、未來(lái)的自我規劃和關(guān)于公司發(fā)展規劃的看法，并正式提出轉正申請。

　　關(guān)于工作內容：這三個(gè)月來(lái)，我主要從事網(wǎng)站的版面和功能設計策劃、客戶(hù)資料收集工作。剛參加工作的時(shí)候，自己對人才招聘這個(gè)行業(yè)知之甚少，總是以自己的角度去思考問(wèn)題，因此工作中有很多漏洞和不足之處。后來(lái)通過(guò)詳細的分析同行網(wǎng)站的功能、特點(diǎn)、優(yōu)勢和不足，結合智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)等一些大網(wǎng)站的功能和版面布局，做出了基本的版面設計方案。從中我感受到，學(xué)習和借鑒是我們工作中必須堅持的一個(gè)原則， 善于學(xué)習同行業(yè)的優(yōu)點(diǎn)，取其精華，去其糟粕，才能比他們做的更好。在工作中，要開(kāi)拓思維，善于尋找方法來(lái)提高工作效率，方可不斷取得進(jìn)步。

　　關(guān)于工作態(tài)度：前段時(shí)間，聽(tīng)到一句話(huà)——想到、說(shuō)到、做到。想到是我們在工作中要多思考，要有創(chuàng )新意識，敢為天下先；說(shuō)到，就是每一個(gè)員工要把對公司發(fā)展有益的建議和想法說(shuō)出來(lái)，大家一起討論執行；做到是我們要把想到的、說(shuō)出來(lái)的合理化建議和想法，執行到位。想到，說(shuō)到，說(shuō)到不僅僅是職場(chǎng)人士必須具備的工作態(tài)度，還代表著(zhù)一個(gè)人的職業(yè)素養。在工作中，我們不僅要多想、多說(shuō)，時(shí)刻保持創(chuàng )新意識，同時(shí)最重要的做到，答應別人的事情、自己做出的工作計劃都要努力執行到位， 這代表著(zhù)一個(gè)人的誠信。

　　關(guān)于創(chuàng )業(yè)認識：自認為我還是比較適合創(chuàng )業(yè)期公司，創(chuàng )業(yè)成敗最關(guān)鍵的是什么？這個(gè)問(wèn)題我細細想過(guò)，最重要的是團隊、創(chuàng )意、價(jià)值觀(guān)、堅定的信念和執行力。1.團隊組建是創(chuàng )業(yè)成敗的核心工作，每個(gè)企業(yè)都在談團隊精神，團隊文化。什么是團隊，我想團隊首先是一群志同道合的人，優(yōu)劣互補的人。志不同，不相為謀，創(chuàng )業(yè)型公司更應該打造一個(gè)有共同理想和愿景的團隊，無(wú)論遇到什么困難和挫折，都不離不棄，直到走向勝利的那一天。2.創(chuàng )意這里是指創(chuàng )新意識，網(wǎng)絡(luò )經(jīng)濟本身就是創(chuàng )意經(jīng)濟，你的網(wǎng)站具備的功能，別人很快就能模仿，你能為客戶(hù)做到的，競爭對手也可能做到，關(guān)鍵是誰(shuí)能最先想到。在網(wǎng)絡(luò )上，我們常談服務(wù)使產(chǎn)品溢價(jià)，如何才能最大化的收益，需要我們創(chuàng )新服務(wù)模式，完善服務(wù)內容，提升服務(wù)質(zhì)量，為客戶(hù)提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。網(wǎng)絡(luò )作為一個(gè)媒體，對企業(yè)的宣傳更需要一些新的創(chuàng )意。完善網(wǎng)站的功能，創(chuàng )造新的服務(wù)模式，創(chuàng )新新的.商業(yè)模式，最終才能獲得創(chuàng )意收入。3.創(chuàng )業(yè)型公司需要一個(gè)清晰的價(jià)值觀(guān)和企業(yè)文化，我們創(chuàng )業(yè)的目的是什么，企業(yè)能給員工帶來(lái)什么？企業(yè)的社會(huì )責任感和使命是什么？我們的發(fā)展方向是什么？這些是我們創(chuàng )業(yè)的核心價(jià)值，進(jìn)入企業(yè)的新員工必須接受這個(gè)共同價(jià)值觀(guān)，每一個(gè)人都是為了這一個(gè)共同的理想和價(jià)值觀(guān)而工作，而不是為了薪水而工作，只有形成這樣的價(jià)值觀(guān)和企業(yè)文化，團隊中的每個(gè)人才能經(jīng)得起誘惑，沉得住氣，才能創(chuàng )造一個(gè)美好的未來(lái)。4.創(chuàng )業(yè)需要經(jīng)歷無(wú)數的困難和挫折，也會(huì )有人放棄或者離開(kāi)。創(chuàng )業(yè)很苦，如果有價(jià)值觀(guān)和堅定的信念在支持著(zhù)每個(gè)人，那么再大的困難和挫折都不能阻擋我們的進(jìn)步。5.最后，整個(gè)團隊需要執行力，一件事情成敗的差距在于想到和做到。創(chuàng )業(yè)成敗的主要差距是那些想法和目標計劃是否執行到位，設想的再美好，如果沒(méi)有做到、做好，那就是空想，夢(mèng)想就永遠不會(huì )變成現實(shí)。

　　關(guān)于團隊管理：這里單獨列出來(lái)是因為我感覺(jué)團隊組建和管理是創(chuàng )業(yè)的核心工作。創(chuàng )業(yè)需要一個(gè)有執行力的團隊，一個(gè)有活力的團隊，一個(gè)有堅定信念的團隊，一個(gè)有協(xié)作意識的團隊，一個(gè)有奉獻意識的團隊。團隊管理需要借助企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)的力量，如果僅僅靠錢(qián)，拿高待遇去聚集一批人來(lái)創(chuàng )業(yè)，我想這個(gè)企業(yè)永遠留不住人，創(chuàng )業(yè)型團隊需要一個(gè)共同價(jià)值觀(guān)和一個(gè)獨特企業(yè)文化，吸引每個(gè)人加入進(jìn)來(lái)，并能留住人，讓每一個(gè)成員都能經(jīng)受住外面的誘惑。團隊管理需要一個(gè)領(lǐng)頭羊，創(chuàng )業(yè)型公司大部分都是剛畢業(yè)的大學(xué)生， 尚未社會(huì )經(jīng)驗和資金儲蓄，甚至不具備相應的工作技能。團隊管理者作為領(lǐng)頭羊，要時(shí)刻學(xué)會(huì )換位思考，企業(yè)能夠給個(gè)人帶來(lái)什么，每個(gè)員工最需要什么？如何最大化的滿(mǎn)足他們的需求，只有這樣，才能打造一個(gè)充滿(mǎn)朝氣和激情的團隊。團隊管理者需要充當模范，創(chuàng )業(yè)型公司最大的缺點(diǎn)就是制度和管理不完善，作為領(lǐng)頭羊，必須能夠真正做到以身作則，帶頭遵守規章制度，把各項目標計劃執行到位，無(wú)私奉獻自我，想到不如說(shuō)到，說(shuō)到不如做到。團隊管理需要人人平等，在創(chuàng )業(yè)型公司，不應有過(guò)多的特權，每個(gè)人都是公司的主人，人人平等，人人參與，不能講資歷，講地位，才能形成一個(gè)有凝聚力的團隊，每個(gè)人才能真正為企業(yè)發(fā)展獻計獻策，推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展。團隊管理需要完善培訓和學(xué)習機制，創(chuàng )業(yè)期公司在做好基礎工作之后，往往發(fā)展較快，員工學(xué)習能力決定企業(yè)的發(fā)展速度，在創(chuàng )業(yè)期，更應該注重加強團隊培訓和內部學(xué)習，提高每個(gè)人的工作技能，業(yè)務(wù)能力和管理能力，讓團隊中的每個(gè)人都能感覺(jué)到自我的發(fā)展和成長(cháng)，他們才能為公司做出更大的貢獻。

　　個(gè)人職業(yè)規劃：

　　我從頭實(shí)習期就開(kāi)始改行，投入網(wǎng)站運營(yíng)相關(guān)工作，一路走來(lái)，一直在尋找屬于自己的方向和定位。從電子商務(wù)到網(wǎng)站平臺運營(yíng)再到目前的人才招聘。我想這里將是我的終點(diǎn)站�，F在我從事的主要工作是網(wǎng)站的策劃分析，網(wǎng)站維護管理和推廣工作，在工作之余，我將進(jìn)一步學(xué)習網(wǎng)站相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，能夠全方位的管理維護一家大網(wǎng)站，同時(shí)關(guān)注人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，深入了解目標客戶(hù)的需求，著(zhù)力滿(mǎn)足他們的需求，解答他們的問(wèn)題。加強與同行的溝通和交流，廣結人脈，推動(dòng)網(wǎng)站與同行的合作與交流，提高自己在畜牧網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和電子商務(wù)方面的知名度。最后，我將認真研究學(xué)習網(wǎng)站運營(yíng)管理和業(yè)績(jì)考核知識，增加自己的領(lǐng)導能力，溝通能力和管理水平，成功由技術(shù)性人才進(jìn)化為管理學(xué)人才。

　　公司發(fā)展規劃之我見(jiàn)：

　　這是一個(gè)秘密！

新員工轉正申請書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！首先非常感謝公司能給我這個(gè)展示自我、實(shí)現價(jià)值的機會(huì )，能夠成為公司這個(gè)團體中的一員，我感到十分榮幸。

　　我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司試用，擔任QC檢驗員一職。根據公司規定，前3個(gè)月為試用期，在此期間，我虛心向學(xué)、努力工作，一直本著(zhù)嚴謹認真的態(tài)度來(lái)做好每一件事。以較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，踏實(shí)地完成領(lǐng)導交付的工作。在和同事的相處中，也力爭做到了團結互助、和諧融洽。

　　通過(guò)3個(gè)月的試用，我熟悉和掌握了QC實(shí)驗室分析測試的日常工作，能夠按照SOP獨立操作實(shí)驗室的樣品分析測試工作。同時(shí)，也讓我時(shí)時(shí)感受到這個(gè)團體--開(kāi)放、和諧、學(xué)習、融洽的工作氛圍，勤勉、團結、奮進(jìn)的企業(yè)文化。在這里要感謝領(lǐng)導和同事對我入職的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的.失誤的提醒和指正。

　　我還有很多不足，在今后的工作中，我將繼續發(fā)揚自己的長(cháng)處，改正自身的不足，進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習。同時(shí)，我會(huì )更加積極地學(xué)習，注重自身的發(fā)展和進(jìn)步，努力提高自己的綜合素質(zhì)，成為公司所需求的合格員工。

　　在此，我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導能夠給我繼續鍛煉實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )以更加謙遜的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，與公司共同成長(cháng)！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導：

　　我是__部門(mén)的__，于__年_月_日成為貴公司的試用員工，到今天已經(jīng)有_個(gè)月，試用期已滿(mǎn)。在這段時(shí)間里，我自認能夠完全勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

　　在這段時(shí)間里，我主要的工作是__，通過(guò)鍛煉，我熟悉了工作的整個(gè)操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);工作方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。

　　當然，初入公司，難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現的'失誤給與提醒和指正。

　　公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，使我在較短的時(shí)間內適應了這里的工作環(huán)境，同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過(guò)這_個(gè)月，我現在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷繼續學(xué)習以提高自己的能力。

　　我很喜歡這份工作，這半年來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。

　　在此我提出轉正申請，懇請各位領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮!

　　___謹上

　　__年_月_日

新員工轉正申請書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導：

　　我于20xx年x月進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任倉庫主管一職，負責工地倉庫管理工作，本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強，認真完成領(lǐng)導交付的各種工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，能配合各部門(mén)負責人完滿(mǎn)地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)自我學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì).，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

　　三個(gè)多月來(lái)，我在,總經(jīng)理、經(jīng)理各位領(lǐng)導帶領(lǐng)以及關(guān)愛(ài)下,和同事們的熱心幫助下,取得了一定的進(jìn)步.綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　一、有時(shí)候辦事不夠干練，缺乏專(zhuān)業(yè)的知識,不能以專(zhuān)業(yè)理論來(lái)說(shuō)服同事;

　　二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的`距離;

　　三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

　　根據公司規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向申請：希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從20xx年x月起，希望轉正工資能調整為2500元/月。來(lái)到公司這里工作，我的收獲無(wú)論是在愛(ài)崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導批準轉正。

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)12

尊敬的領(lǐng)導：

　　我于xx年xx月xx日來(lái)超市工作。到今天已一個(gè)月。在工作過(guò)程中，最讓我感到慶幸的是每天都很充實(shí)。在充實(shí)中度過(guò)，心情也會(huì )天天舒暢。每天在舒暢中工作，我想對工作的熱情就會(huì )持久下去。能把簡(jiǎn)單的是做好就是不簡(jiǎn)單，有這份熱情，我想我的工作會(huì )做得很好。

　　工作一個(gè)月，我體會(huì )到了要做好工作必須做的幾點(diǎn)。

　　一，堅持。這是最重要的一點(diǎn)，無(wú)論什么樣的工作，如果少了堅持之心，那將一無(wú)所成。在美特好工作，做得最多的工作就是補貨，最累的工作莫過(guò)于收方便面。每天補貨，這就需要不厭煩的情緒，只要不厭煩，補貨就會(huì )在愉快中完成。最累的是收方便面，如果來(lái)的少還好說(shuō)，可是來(lái)的多呢?如果來(lái)上十板以上，那就有我們累的了。只是我深信一句話(huà)，汗水不會(huì )白流。在搬方便面時(shí)，我臉上流著(zhù)汗，只是心里堅定著(zhù)信念，這些汗水又算得了什么。我堅信汗水不會(huì )白流，既然如此，我就會(huì )一直堅持，堅持下去，我相信我終會(huì )收獲。

　　二，認真對待。這點(diǎn)體會(huì )最深的地方就是收方便面。每次來(lái)了方便面，我都會(huì )先把日期較早的都搬開(kāi)，把新貨放到下面，再把早的放上面�？墒侨绻�這樣做，任誰(shuí)都知道，會(huì )加重工作量。在工作中，有時(shí)為了省事，難免會(huì )忽略了這一步驟�？墒俏也粫�(huì )，美特好是我的第一份工作，第一對于人生的意義毋庸置疑，再者，我把它當成我的`工作，工作就應該認真對待。我的人生，我要讓它有良好的開(kāi)始。美特好是我的第一份工作，我想認真對待就是我最應該遵守的原則。

　　三，細心。美特好是大型超市，貨品種類(lèi)之多超過(guò)我們的想像。就算在一個(gè)部門(mén)，依然有很多種類(lèi)。種類(lèi)多，應該注意的事情就會(huì )多起來(lái)，比如各種商品的保質(zhì)期和生產(chǎn)日期。還有雖然種類(lèi)多，但銷(xiāo)售情況卻不相同，也就是20商品和80商品的區分。這些都是需要細心才會(huì )做好的工作。如果細心去做，我想再多的商品，到終都會(huì )讓我如數家珍。

　　一個(gè)月過(guò)去了，對工作也已有了十分的認識。有了充分的了解，我相信在以后的日子里我會(huì )把工作做好。

　　此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年**月**日

新員工轉正申請書(shū)13

尊敬的人事部：

　　我于20xx年12月3日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任一名助理，負責部門(mén)經(jīng)理的內勤管理工作。我責任心極強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，積極配合個(gè)部門(mén)的工作。性格開(kāi)朗，積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)。

　　三個(gè)多月來(lái)，我在經(jīng)理、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　一、思想上個(gè)人主義較強，沒(méi)有做到謙虛謹慎，尊重服從；

　　二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠；三、業(yè)務(wù)知識方面還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

　　根據公司規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向經(jīng)理申請：希望能根據我的.工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我按期轉為正式員工。來(lái)到這里工作，我的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導批準轉正。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導：

　　懷著(zhù)對xx文化的向往，我于xx年x月成為了xx中的一員�，F在三個(gè)月的試用期即將過(guò)去了，我現向公司提出鄭重申請，成為一名正式的員工。

　　本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的`溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)日語(yǔ)課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

　　三個(gè)多月來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　一、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從;

　　二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己;

　　三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;

　　四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

此致

敬禮!

xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導：

　　懷著(zhù)對xx文化的向往，我于xx年x月成為了xx中的一員�，F在三個(gè)月的試用期即將過(guò)去了，我現向公司提出鄭重申請，成為一名正式的員工。

　　本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的`溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)日語(yǔ)課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

　　三個(gè)多月來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　1、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從；

　　2、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己；

　　3、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離；

　　4、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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