工具管理制度范文

　　在現實(shí)社會(huì )中，很多情況下我們都會(huì )接觸到制度，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值，其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的工具管理制度范文，希望對大家有所幫助。

工具管理制度范文1

　　為規范公司各部門(mén)的工具申購、采購、保管、領(lǐng)用、維修保養,報廢。杜絕人為的損壞和丟失,延長(cháng)工具的使用時(shí)間,達到提高工作質(zhì)量和效率的目的。

　　工具的申購、購買(mǎi)

　　1、公司各個(gè)部門(mén)應按照本部門(mén)生產(chǎn)的實(shí)際情況和人員的增加，加工制造工藝的要求以及提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率前提下，制定出工具申購計劃，在得到上級領(lǐng)導文字批準后方可進(jìn)行采購.

　　2、供應部是公司工具采購和保管的部門(mén)，按照采購計劃及時(shí)的進(jìn)行工具的購買(mǎi).供應部在工具購買(mǎi)選型中要滿(mǎn)足加工制造、測量要求及便于維修保養的前提下盡可能的購買(mǎi)同一品牌同一型號的工具，以便于工具的統一管理和方便的維修保養。并且以日常工具、工具配件采購的頻率、領(lǐng)用和報廢的'數量為依據，可以適量做出庫存計劃,這樣能縮短工具購買(mǎi)周期，滿(mǎn)足各部門(mén)因生產(chǎn)任務(wù)不可預知臨時(shí)性變化的實(shí)際需求.

　　工具的保管、領(lǐng)用

　　1、工具的保管單位由四部分組成:庫房、各個(gè)部門(mén)、各個(gè)生產(chǎn)車(chē)間、及個(gè)人.要求庫房建立《工具匯總臺賬》公司各個(gè)部門(mén)建立本部門(mén)的《工具總臺賬》生產(chǎn)車(chē)間建立本車(chē)間的《工具臺賬》并指定專(zhuān)人對工具臺賬進(jìn)行管理，以保證賬物相符。

　　2、庫房《工具匯總臺賬》要嚴格按照庫房管理制度對現有工具的庫存狀態(tài)、及新入庫的工具做好嚴格細致的登記，《工具匯總臺賬》登記的信息包括：工具的種類(lèi)數量、工具名稱(chēng)、規格型號、品牌、購買(mǎi)人、入庫時(shí)間、購買(mǎi)價(jià)格、(領(lǐng)、退、借、報廢)的時(shí)間、部門(mén)、領(lǐng)出人等。用以對各部門(mén)所使用的工具狀態(tài)做出科學(xué)系統的分析、監管、以及工具購買(mǎi)和庫存計劃的制定。

　　3、部門(mén)《工具總臺賬》要指定專(zhuān)人對工具臺賬進(jìn)行管理，以保證與下屬各個(gè)車(chē)間賬物相符。部門(mén)《工具總臺賬》登記的信息包括：各個(gè)車(chē)間工具的種類(lèi)數量、部門(mén)內工具編號、工具名稱(chēng)、規格型號、品牌、(領(lǐng)、退、借、報廢)的時(shí)間、車(chē)間、領(lǐng)用人、維修信息、維修狀態(tài)等信息。

　　4、車(chē)間建立《工具臺賬》并指定專(zhuān)人對工具臺賬進(jìn)行管理，以保證賬物相符。車(chē)間內的《工具臺賬》中要建立個(gè)人工具領(lǐng)用保管登記和公用工具領(lǐng)用登記和借出工具登記。

　　工具的維修保養和工具的報廢

　　1、個(gè)人工具要自己妥善保管和保養，公用工具由車(chē)間指定專(zhuān)人進(jìn)行日常的維護和保養，在工具使用和保養中要嚴格按照工具的使用說(shuō)明,和相關(guān)的作業(yè)指導技術(shù)文件進(jìn)行操作，所有使用工具的人必須愛(ài)惜工具，遵守誰(shuí)損壞丟失誰(shuí)賠償的原則，由車(chē)間指定專(zhuān)人負責監督。為保證人身安全和工具的安全，工具出現故障個(gè)人無(wú)權進(jìn)行拆卸和維修必須要轉到設備維修部門(mén)進(jìn)行維修，在報修中要嚴格遵守設備報修制度.維修部門(mén)要及時(shí)對故障工具進(jìn)行詳細登記和維修，在保證工具使用安全和不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下盡可能的修復，維修部門(mén)無(wú)法修理的要及時(shí)與供應部聯(lián)系返廠(chǎng)維修或送外維修。

　　工具的報廢

　　1、工具常規性磨損折舊，日久不能使用的，經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)的判定可申請換取新的工具，但必須提供舊件，并按規定由工具領(lǐng)用部門(mén)進(jìn)行退庫報廢。庫房、工具使用部門(mén)、工具使用車(chē)間做好各自的工具臺賬的變更。領(lǐng)取新工具前先確認工具是否存在質(zhì)量問(wèn)題，新工具必須入帳。

　　2、對報修的工具損壞嚴重維修部門(mén)無(wú)法修理或修理的費用要遠遠高于購買(mǎi)的價(jià)格和已無(wú)修復和使用的價(jià)值，對人身安全和產(chǎn)品的質(zhì)量已經(jīng)構成潛在的隱患,維修部門(mén)會(huì )根據實(shí)際情況分解工具留下可以再利用的配件并且填寫(xiě)詳細的工具報廢通知單。

　　3、工具持有人在接到報廢通知單和對應的報廢工具后到本車(chē)間工具負責人處進(jìn)行工具臺賬的變更和領(lǐng)取新工具。車(chē)間工具臺賬負責人要及時(shí)把報廢工具通知單和工具轉到所屬部門(mén)工具臺賬負責人處進(jìn)行工具臺賬的變更和領(lǐng)取新工具.

　　4、部門(mén)工具臺賬負責人及時(shí)和庫房取得聯(lián)系，庫房在接到報廢工具和通知單后要在《工具匯總臺賬》做出變更，同時(shí)把報廢工具入庫管理。

　　5、庫房對報廢的工具進(jìn)行整理、分類(lèi)、登記后分批按照公司報廢流程進(jìn)行處理。

工具管理制度范文2

　　為了創(chuàng )造一支以本店利益至高無(wú)上準則，建立高素質(zhì)、高水平的團隊服務(wù)于每一位客戶(hù)本店制定了以下嚴格的管理規章制度，望各位員工自覺(jué)遵守!

　　一、遵守考勤制度，

　　1、準時(shí)上下班，不遲到、不早退;

　　2、請假需提前一天提交請假單，需商店負責人批準方可請假，未經(jīng)批準按曠工處理，病事假、臨時(shí)假需及時(shí)申請或通知負責人。

　　3、員工須遵循今日事今日畢的原則完成當天工作，不得延拖工作。

　　4、員工每天輪流值班，值班者須每天提前半小時(shí)到商店打掃衛生，中午堅守崗位為顧客服務(wù)，下午推遲半小時(shí)下班。

　　5、員工每月有兩天休息時(shí)間，但必須輪流休息，不得兩人或兩人以上同時(shí)休息，如員工提出不休息，則按正常工作日計算工資。

　　6、員工因故辭職需提前15天告知商店負責人，否則扣除15天工資。

　　二、員工日�；顒�(dòng)行為準則

　　1、勞動(dòng)紀律準則

　　(1)員工上班時(shí)間須保持良好的精神狀態(tài)，精力充沛，精神飽滿(mǎn)，樂(lè )觀(guān)進(jìn)取，盡心盡責，真誠協(xié)作，高效快捷的向顧客提供最佳服務(wù)，具備優(yōu)良的道德品質(zhì)，有錯必改，不得文飾過(guò)非。

　　(2)上班時(shí)間外出辦私事者須經(jīng)商店負責人同意批準，未經(jīng)同意依然外出者按曠工處理

　　(3)員工外出工作前須向本店負責人申明外出原因及返回商店時(shí)間，否則按外出辦私事處理。

　　(4)員工因公出差，到達出差地后應及時(shí)與商店取得聯(lián)系，出差期間的支出必須帶回單據，否則不予報銷(xiāo)出差費用，特殊情況須報商店負責人審批。

　　(5)員工請愛(ài)護商店財產(chǎn)，對使用的機器、設備、工具、儀器等應正確使用，妥善維護或保管，借用商店物品應及時(shí)歸還。

　　(6)員工請妥善保管好自己的物品，請勿將過(guò)多的與工作無(wú)關(guān)的物品帶往商店，屬貴重物品的，請下班后帶離商店。

　　(7)、根據工作需要，商店有權對員工的職位或工作崗位作臨時(shí)性或長(cháng)期性調整，員工應無(wú)條件服從公司對其崗位的安排，不得以任何理由拒絕。

　　2、文明舉止規范

　　(1)員工在工作中要做到談吐文雅，語(yǔ)調輕柔，語(yǔ)氣親切，“請”字在先，要講究語(yǔ)言藝術(shù)，根據不同的接待對象，用好尊敬語(yǔ)、問(wèn)候語(yǔ)、稱(chēng)呼語(yǔ)等。

　　(2)要有先來(lái)后到的次序觀(guān)念，對先來(lái)的顧客應先給予服務(wù)，對晚到的顧客應有禮貌地請他稍等片刻，不能置之不理，但有明確目的趕時(shí)間的顧客，在像其他顧客打招呼、請他們諒解的情況下，優(yōu)先接待。

　　(3)在十分忙碌、人手又不夠的.情況下，接待等候多時(shí)的顧客時(shí)，應先向對方道歉，表示招待不周懇請諒解，不能氣急敗壞敷衍了事。

　　(4)顧客有疑問(wèn)時(shí)，應以專(zhuān)業(yè)、愉悅的態(tài)度為顧客解答，不能以不耐其煩的表情或一問(wèn)三不知。

　　三、員工獎罰制度

　　1、獎勵

　　(1)、全月無(wú)缺勤，做好本職工作

　　(2)、遵紀守法，執行公司規章制度，思想進(jìn)步，文明禮貌，團結互助，實(shí)績(jì)突出

　　(3)、積極向商店提出合理化建議，被商店采用

　　(4)、一貫忠于職守、積極負責，全月無(wú)出現事故

　　(5)、維護商店利益、為商店爭取榮譽(yù)，防止或挽救事故與經(jīng)濟損失有功

　　(6)、堅持自學(xué)，不斷提高業(yè)務(wù)水平

　　符合以上條件者，月獎勵50元或晉升職位。(此獎金年底發(fā)放)

　　2、處罰

　　(1)違反商店規章制度，造成經(jīng)濟損失或不良影響的

　　(2)不服從工作安排和調動(dòng)、指揮，或無(wú)理取鬧，影響工作秩序的

　　(3)工作不負責，損壞設備、工具，浪費原材料的

　　(4)遲到、早退、每分鐘扣罰1元;曠工一天扣罰50元，工作時(shí)間不允許請假，請假一天扣除當天工資。

　　員工有上述行為的，均處罰現金或不予晉升

　　四、員工的權利與義務(wù)

　　1、權利

　　(1)申訴權：?jiǎn)T工本人因自身受到不公正待遇或其它不公正現象，向上級提出并要求解決的行為。

　　(2)合理化建議：?jiǎn)T工就管理、生產(chǎn)、技術(shù)或銷(xiāo)售等的某項工作或其它方面提出改善方案或建議。

　　(3)咨詢(xún)權：?jiǎn)T工在確保工作和業(yè)務(wù)順利開(kāi)展的前提下，有權向上級提出合理的非保密性咨詢(xún)，上級有權力做出合理解釋和說(shuō)明。

　　(4)保留意見(jiàn)權：?jiǎn)T工有保留意見(jiàn)的權利，但不得因此影響工作

　　2、義務(wù)

　　(1)員工有遵守商店規章制度的義務(wù)

　　(2)員工有保質(zhì)保量、按時(shí)完成本職工作的義務(wù)

　　(3)員工在完成本職工作之余，有協(xié)助同事完成其他工作的義務(wù)

　　五、員工本著(zhù)互尊互愛(ài)、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實(shí)本分的精神嚴格遵守聯(lián)社和部門(mén)制訂的各項規章制度，按時(shí)按要求完成工作日志、客戶(hù)檔案及客戶(hù)調查表的填寫(xiě)。認真負責地完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。

工具管理制度范文3

　　一.目的

　　加強公司工具管理，保證工具得到正確使用、維護及保養，杜絕工具的人為損壞和流失，提倡先進(jìn)工具的使用，最終達到提高工作質(zhì)量和工作效率的目的。

　　二.適用范圍：

　　公司生產(chǎn)部

　　三.職責

　　單位負責本單位的工具的管理工作，指定專(zhuān)人管理單位工具帳、卡及具體工具管理工作。

　　公司設備科負責審批上報工具的領(lǐng)用和換新工作及檢查考核個(gè)人對工具的使用、保養和管理情況。

　　四.工具的分類(lèi)

　　個(gè)人工具：由個(gè)人管理和使用的工具。

　　公用工具：由集體保管和使用的工具。

　　五.工具的管理;

　　所有工具必須建帳。

　　生產(chǎn)部設備科應建立“工具匯總臺帳”，包含“公用工具登記臺帳”、“個(gè)人工具登記臺帳”及“自制專(zhuān)用工具登記臺帳”。

　　設備科對使用的工具建立“公用工具領(lǐng)用記錄”并派專(zhuān)人對工具進(jìn)行管理保存，保證帳物相符。

　　六.工具的保養與維修

　　個(gè)人工具由使用人員負責進(jìn)行保管、保養，公用工具由所屬班組或單位進(jìn)行保養，禁止違反操作規程使用工具而造成工具損壞，做好工具的潤滑、防腐、衛生及電氣部分的維護，始終保持工具良好狀態(tài)。

　　工具損壞應及時(shí)進(jìn)行修理，保持工具的完好，在本單位無(wú)力修理的工具由設備科負責上報審批進(jìn)行外委修理。

　　七.工具的申報、換新和領(lǐng)用

　　因增加定員需領(lǐng)新工具時(shí)，領(lǐng)用工具個(gè)人應到設備科辦理證明，按“個(gè)人工具配備標準”上報申請和工具計劃審批后，報部門(mén)經(jīng)理批準后執行，到五金庫提貨。

　　因工作實(shí)際需要領(lǐng)用新工具時(shí)，領(lǐng)用工具個(gè)人應根據實(shí)際情況上報申請和工具計劃，經(jīng)設備科審核、部門(mén)經(jīng)理批準后執行。

　　每季度第三個(gè)月日前，個(gè)人根據其工具情況，對達到使用年限的報廢工具報出以舊換新工具計劃，并附帶報廢證明，報廢的工具入倉儲處廢品庫統一處置，設備科將按照工具使用年限要求對計劃進(jìn)行審核，后經(jīng)部門(mén)經(jīng)理批準后執行，對未達到使用年限報廢工具，公司原則上不予購買(mǎi)，如確實(shí)急需的.，可由設備科核實(shí)情況后報部門(mén)經(jīng)理批準后購買(mǎi)，費用個(gè)人承擔。

　　個(gè)人領(lǐng)工具時(shí)，須持領(lǐng)料單到設備科審核確認，后經(jīng)部門(mén)經(jīng)理批準后發(fā)放，對以舊換新工具領(lǐng)用個(gè)人應持倉儲處報廢工具入庫單領(lǐng)用。對領(lǐng)用工具發(fā)現存在質(zhì)量問(wèn)題的，應及時(shí)反饋到設備科。

　　工具隨崗不隨人，人員調動(dòng)時(shí)，將本人工具或單位公用工具向單位進(jìn)行轉交后，方可辦理調動(dòng)手續，否則因人員調動(dòng)引起的工具丟失，由個(gè)人承擔損失。

　　個(gè)人應根據實(shí)際情況，在不違反本制度原則下制定本單位的“工具管理規定”。所有工具均應定置管理，工具存放應擺放整齊，擦拭干凈。

　　八.檢查與考核

　　綜合管理科每周定期對工具柜內6S擺放進(jìn)行檢查考核;設備科每三個(gè)月對各單位的工具管理及使用情況進(jìn)行一次檢查，并將檢查結果通報考核。

　　對非正常原因耗損及因保管不慎丟失的工具，按全價(jià)賠償或購買(mǎi)補齊。

　　九.附則

　　以上規定從即日起開(kāi)始執行。

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