案件評查整改報告(集合9篇)

　　在生活中，我們都不可避免地要接觸到報告，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。我們應當如何寫(xiě)報告呢？下面是小編整理的案件評查整改報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

案件評查整改報告1

　　為貫徹落實(shí)市聯(lián)社案件專(zhuān)項治理工作，本人認真學(xué)習和領(lǐng)會(huì )了《關(guān)于落實(shí)案件專(zhuān)項治理采取有效措施防范銀行案件風(fēng)險的通知》（銀監通6號）、《關(guān)于加大防范操作風(fēng)險工作力度的通知》（銀監發(fā)17號）和《商業(yè)銀行和農村信用社案件專(zhuān)項治理工作》方案（銀監辦發(fā)77號）精神以及省協(xié)會(huì )《關(guān)于防范操作風(fēng)險做好案件專(zhuān)項治理工作的實(shí)施意見(jiàn)》等文件。通過(guò)學(xué)習討論，充分了解了本次專(zhuān)項治理工作的重要意義，明確了執行規章制度和操作規程的重要性、必要性，進(jìn)一步認識違反規章制度和操作規程的危害性，并根據自身情況展開(kāi)自查�，F將自查情況匯報如下：

　　一、牢固思想防線(xiàn)。

　　本人能夠自覺(jué)主動(dòng)地學(xué)習國家的各項金融政策法規與聯(lián)社下發(fā)的文件精神，加強政治理論學(xué)習，牢固思想防線(xiàn)。

　　一是提高政治意識。能夠深入學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，樹(shù)立正確的政治方向和堅定的政治立場(chǎng)，時(shí)刻保持清醒的頭腦，在大是大非面前站穩腳跟，經(jīng)受得起大風(fēng)大浪的考驗。二是能夠顧全大局，不為眼前利益所動(dòng)，站在單位的角度去想問(wèn)題、做工作，堅決不說(shuō)不利于全局的話(huà)，不做不利于全局的事，堅決完成社里安排的工作任務(wù)。三是不計較個(gè)人得失，當個(gè)人利益和集體利益發(fā)生矛盾時(shí)，以集體為重，個(gè)人利益要無(wú)條件地服從。四是能夠加強自身愛(ài)崗敬業(yè)意識的培養，進(jìn)一步增強服務(wù)意識，做到“干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行”，自覺(jué)接受廣大客戶(hù)監督，定期開(kāi)展批評與自我批評，做一名合格的信合人。

　　二、恪守規章制度。

　　一是能夠按照國家金融法令，有關(guān)法規制度和現金管理條例，具體辦理現金、有價(jià)單證的收付和調撥工作，正確辦理殘破幣的兌換，嚴格庫存限額，及時(shí)調撥和上解現金。二是能夠自覺(jué)加強柜面監督，嚴格審查憑證要素，做好反假工作，準確及時(shí)編制各種現金報表、調撥計劃。三是能夠堅持軋帳制度，正確使用有關(guān)登記簿，做到帳、簿、款相符；嚴格按規定處理長(cháng)、短款，發(fā)現差錯能及時(shí)匯報。四是能夠加強庫房管理，堅持鑰匙分管，明確分工，同進(jìn)同出，做到“六無(wú)”標準；遵守錢(qián)帳分管和“四雙”制度，按要求做好庫房的管理工作。五是能夠嚴格按照福建省農村信用社綜合業(yè)務(wù)系統柜員權限卡管理辦法的有關(guān)規定，妥善保管好柜員卡和密碼，做到保管?chē)烂�，操作合規。六是能夠不斷增強防范意識，落實(shí)“三防一�！�；認真熟記防盜防搶防暴預案，熟練掌握、使用好各種防范器械，時(shí)刻保持清醒的頭腦，保護信用社的財產(chǎn)安全。

　　三、嚴謹工作、生活作風(fēng)。

　　在工作作風(fēng)上，主要做到了以下四點(diǎn)：一是突出一個(gè)“實(shí)”字。工作不搞xx，不作表面文章；上報數字以實(shí)為本，不搞憑空捏造，無(wú)中生有；匯報工作敢說(shuō)真話(huà)實(shí)話(huà)，不夸夸其談，弄虛作假，做到說(shuō)話(huà)讓人相信，辦事讓人放心。二是牢記一個(gè)“細”字。細心做好大小票幣、損傷幣的兌換整理工作，做到點(diǎn)準、墩齊、挑凈、捆緊，及時(shí)上解；嚴格按照金庫保管制度，細心做好庫房的保管工作，確保工作無(wú)疏漏。三是做到一個(gè)“快”。完成任務(wù)不拖泥帶水，辦理業(yè)務(wù)快而不急，在保證質(zhì)量的'前提下，提高工作效率。四是做到一個(gè)“嚴”。嚴格執行各項規章制度，對違反紀律的事情敢于糾正，自覺(jué)維護單位利益。

　　生活作風(fēng)上，能夠牢記“自重、自省、自警、自勵”的教導，用工作紀律嚴格約束自己，在思想上筑起拒腐防變的堅固防線(xiàn)。反對拜金主義、享樂(lè )主義和極端個(gè)人主義，牢固樹(shù)立“平凡”意識，忠于“平凡”崗位，保持“平靜”心態(tài)，甘于“平淡”生活，勤勤懇懇辦事，堂堂正正做人。

　　四、存在問(wèn)題。

　　一是學(xué)習不夠深入，如政治理論學(xué)習只側重單位里組織的學(xué)習，對許多政策、法律、法規只知其表，不知內含；業(yè)務(wù)上只注重鉆研出納工作，對其它的經(jīng)濟知識學(xué)習不夠主動(dòng)，不愿意去學(xué)。二是工作還不夠積極主動(dòng)，有時(shí)候只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。除出納工作較為重視，對其它工作不愿主動(dòng)插手。三是工作缺乏創(chuàng )新，按部就班；許多工作只是照著(zhù)別人學(xué)，不去鉆研，不去研究，不去歸納，辦事憑經(jīng)驗，憑主觀(guān)。四是內控制度的落實(shí)存在薄弱環(huán)節，同事間相互信任，“四雙”制度落實(shí)不夠全面等。

　　五、今后的努力方向。

　　一是始終堅持抓學(xué)習，不斷為自己“充電”，重點(diǎn)加強政治理論學(xué)習，在思想上筑起拒腐防變的堅固防線(xiàn)，警惕各種思想的侵蝕。二是要加強對金融機構詐騙、盜竊、搶劫、涉槍等案件案例深入分析，汲取經(jīng)驗教訓，時(shí)刻為自己敲響警鐘，進(jìn)一步提高安全防范意識和自我防范能力。三是要進(jìn)一步深化對福建省農村信用社工作人員違反規章制度處理實(shí)施細則的學(xué)習，真正把內控制度落到實(shí)處。

案件評查整改報告2

　　9月5日，藍山縣召開(kāi)涉法涉訴信訪(fǎng)、案件評查暨執法規范化建設工作推進(jìn)會(huì )。會(huì )議由藍山縣人民政府副縣長(cháng)吳新波主持，縣委常委、政法委書(shū)記黃永英、縣法院院長(cháng)柏國平、縣檢察院檢察長(cháng)唐筱勇、縣公安局局長(cháng)黃小兵等縣級領(lǐng)導及單位負責人出席了會(huì )議，各鄉鎮場(chǎng)分管政法領(lǐng)導，公、檢、法、司、森林公安、交警等單位班子成員及股、所、隊、室、庭負責人，信訪(fǎng)局、消防大隊等單位主要領(lǐng)導參加了會(huì )議。

　　會(huì )上，藍山縣委常委、政法委書(shū)記黃永英傳達貫徹了省市會(huì )議精神，對前段該縣涉法涉訴信訪(fǎng)積案化解、案件評查、執法規范化建設三項工作的開(kāi)展情況進(jìn)行了階段性總結，進(jìn)一步分析了三項工作中存在的問(wèn)題，并對三項工作進(jìn)行了安排部署�？h法院院長(cháng)柏國平、縣檢察院檢察長(cháng)唐筱勇、縣公安局局長(cháng)黃小兵、縣委政法委常務(wù)副書(shū)記李成杰公、縣司法局局長(cháng)張文等作了典型發(fā)言。

　　黃永英根據中央和省、市委政法委部署要求，結合藍山縣實(shí)際講了意見(jiàn)，正確分析了當前形勢，安排部署了全縣集中化解涉法涉訴信訪(fǎng)案件工作。一是要進(jìn)一步深化認識，明確明確目標，切實(shí)增強做好涉法涉訴工作的責任感和緊迫感。根據“誰(shuí)引發(fā)、誰(shuí)負責”和“誰(shuí)包案、誰(shuí)負責”的原則，把此項工作當成硬任務(wù)，下死決心采取硬措施，全力化解。二是要進(jìn)一步強化措施，壓實(shí)責任，全力打好積案化解攻堅戰。對這次會(huì )議交辦的信訪(fǎng)積案采取“一起案件、一名領(lǐng)導、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底”的方法，逐案包案到人。三是進(jìn)一步源頭防范，標本兼治，扎實(shí)推進(jìn)積案化解工作。加強聯(lián)合接訪(fǎng)中心建設，實(shí)行執法辦案信訪(fǎng)風(fēng)險預警機制，嚴格執法責任追究，按照執法辦案“零差錯”、執法過(guò)錯“零容忍”的.要求，堅持從嚴治警，鐵腕追責。

　　黃永英要求：對藍山縣今后的案件評查工作，一要進(jìn)一步提高思想認識。各單位各部門(mén)“一把手”要親自部署，親自調度，親自檢查；二要認真剖析整改。各部門(mén)對前段開(kāi)展的評查工作要認真組織“回頭看”，對干警違法違紀行為，堅決依法依規追究到位；三要以評查促積案化解；四要推動(dòng)評查工作常態(tài)化；五要做到“四個(gè)結合”，即：案件評查與年終考評相結合、案件評查與糾錯追責相結合、案件評查工作與信訪(fǎng)維穩工作相結合、案件評查與規范執法相結合。

　　黃永英強調：要做好執法規范化工作必須做到“五個(gè)進(jìn)一步”，即：進(jìn)一步加強執法規范化建設、進(jìn)一步加強執法考評、進(jìn)一步組織開(kāi)展專(zhuān)項整治、進(jìn)一步加強重大案件的協(xié)調督辦、進(jìn)一步加強隊伍建設。

　　最后，吳新波就會(huì )議的貫徹落實(shí)強調：一是思想認識到位；二是工作措施要到位；三是執法質(zhì)量要到位；四是工作紀律要到位；五是工作檢查要到位。

案件評查整改報告3

　　茌平縣人民法院

　　案件質(zhì)量評查辦法

　�。ń�(jīng)本院審判委員會(huì )討論通過(guò)）

　　第一條為維護司法公正，確保案件卷宗質(zhì)量，根據法律和有關(guān)規定，結合本院實(shí)際，特制定本辦法。

　　第二條本院已審結的一審刑事、民事、民商事、行政、執行（含非訴執行）、司法技術(shù)鑒定案件及各類(lèi)再審（含審查起訴）案件，歸檔前，均應先評查后歸檔，切實(shí)把好案件的出口關(guān)。

　　第三條評查工作由院長(cháng)主管，審判監督庭具體負責實(shí)施。

　　第四條各類(lèi)案件的評查標準分別由各庭結合本庭特點(diǎn)，先草擬出初稿后，報審監庭修訂，經(jīng)審委會(huì )討論通過(guò)后實(shí)施。

　　第五條評查方法：

　�。ㄒ唬┌讣�審結后，在自查無(wú)誤的基礎上，即結即報（上訴案件除外），不受時(shí)間限制。報評的卷宗必須附填結案卷宗明細表后，再報審監庭評查。上訴案件中院退卷后，各業(yè)務(wù)庭須于當月報審監庭評查。

　�。ǘ�）經(jīng)評查認為合格的，審監庭加蓋卷宗評查專(zhuān)用章后，移交檔案室歸檔。凡屬不合格卷宗或發(fā)現卷宗材料有需要補正和更正的，由審監庭提出補正意見(jiàn)，退回原業(yè)務(wù)庭補正，補正工作應在三日內完成，補正后，與新結卷宗一樣，再行評查。經(jīng)兩次評查仍不合格或經(jīng)評查發(fā)現有明顯事實(shí)和程序上的錯誤或案件存有嚴重質(zhì)量間題的，由

　　審監庭報經(jīng)審判質(zhì)量監督委員會(huì )討論處理。

　�。ㄈ�）卷宗評查后，各業(yè)務(wù)庭的結案數均以審監庭移送歸檔的案件數為準，并報院考核領(lǐng)導小組備案。

　�。ㄋ模┰u查工作采取雙向監督，評查人員要對辦案人員和所評卷宗高度負責，一絲不荀，嚴格監督。辦案人員如對評查結果有異議，有向評查人員提出申辯理由的權利。

　　第六條評查標準：

　�。ㄒ唬┰u查結果分優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)檔次。評查得分在95分以上的（含95分）為優(yōu)秀卷宗，得分在85至94分的為合格卷宗，85分以下（不含85分）為合格卷宗。

　�。ǘ�）有下列情況之一者，為不合格卷宗：

　　1、卷宗得分低于85分的；

　　2、事實(shí)不清、裁判錯誤或程序不符合法律法規規定的'；

　　3、退回補正后材料仍然不全的，或未在三日內重新報送評查的；

　　4、無(wú)審批手續，未在法定審（執）限內結案的；

　　5、生效法律文書(shū)，訴訟費用未按收費標準確定收費數額的；

　　6、應預交的訴訟費未交或欠交而又沒(méi)有辦理減、緩、免手續的（立案庭負責），緩交到期未足額收取的（審理庭負責），對未收取的以上訴訟費用，由審監庭填寫(xiě)催收通知書(shū)，轉立案庭送達。當事人在限期內未自動(dòng)交納的，移送執行局強制執行。

　�。ㄈ�）各有關(guān)庭室應嚴格按照本辦法的規定及時(shí)報評和辦理相關(guān)攀宜。結案后逾期三十日不報評又不能說(shuō)明正當理由的，視為不合格

　　卷宗。由審監庭特殊注明后歸檔。

　�。ㄋ模�審監庭在每月對上月的卷宗評查情況進(jìn)行評查分析，并寫(xiě)出評析報告，通報全院，對不合格卷宗要逐件直接通報到各單位及各負責人。

　　第七條獎懲條件：

　�。ㄒ唬�對全年評查案件得分居前的庭和個(gè)人，予以表?yè)P并作為年終評先的依據。

　�。ǘ�）辦案人員年度內不合格卷宗超過(guò)本人全年結案數的5％的，取消該辦案人員當年評先的資格；審判庭年度不合格卷宗超過(guò)木庭全年結案數的3％的，取消該業(yè)務(wù)庭及庭長(cháng)當年的評先資格。

　�。ㄈ�）由于書(shū)記員或立案階段其他工作人員的原因，導致不合格卷宗超過(guò)5件的，取消責任人員當年評先資格；由于立案階段的原因導致不合格卷宗超過(guò)15件的，取消立案庭及庭長(cháng)當年的評先資格。

　�。ㄋ模└鳂I(yè)務(wù)庭報送的司法統計報表上的未結及已結案件數量應與報迭評查的案件數相一致（上訴案件除外）。已評查合格歸檔的案件數作為年終各業(yè)務(wù)庭完成任務(wù)數，并以此作為各業(yè)務(wù)庭年終考核的依據。

　　第八條本辦法由審委會(huì )負責解釋。

　　第九條本辦法自二00三年四月一日起執行，二00三年四月一日前未歸檔的卷宗適用本辦法。

案件評查整改報告4

　　根據某地政法委和自治區高院要求，某地中院于20xx年10月11日下發(fā)了《某地法院案件評查整改階段實(shí)施方案》，要求本院各部門(mén)、本市各基層法院作好案件整改工作，糾正案件評查中發(fā)現的問(wèn)題，切實(shí)提高案件質(zhì)量�，F將整改情況匯報如下：

　　一、加強法治理念教育，提高細節意識

　　結合開(kāi)展社會(huì )主義法制理念再學(xué)習再教育活動(dòng)，使兩級法院干警牢固樹(shù)立公平、公正、高質(zhì)、高效的理念，充分認識要做到公平、公正、高質(zhì)、高效地辦好案件，必須認認真真，嚴謹細致地做好審判工作中的每一個(gè)細節，細節決定案件的質(zhì)量，影響司法形象，體現法官修養，只有不斷增加細節意識，認真檢查審判和執行工作中的不足，扎實(shí)做好每個(gè)細節，環(huán)節和節點(diǎn)，才能不斷提升審判工作的整體水平。

　　二、狠抓制度落實(shí)，強化責任意識

　　深入落實(shí)“管理機制創(chuàng )新年”各項舉措，對案件評查發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行分析，探索和完善法院系統案件質(zhì)量監督制度的長(cháng)效機制，創(chuàng )新審判管理機制，建立起審判管理、文書(shū)簽發(fā)、審委會(huì )議事規則、案件質(zhì)量效率評估體系、案件評查、案件分析和通報等制度，使案件審理有章可循，有制度可依，進(jìn)一步明確了審委會(huì )、院長(cháng)、庭長(cháng)、審判員、書(shū)記員的職責，強化責任意識。

　　三、堅持群眾觀(guān)點(diǎn)和群眾路線(xiàn)，加強服務(wù)意識

　　結合“群眾觀(guān)點(diǎn)大討論”活動(dòng)，進(jìn)一步增強審判人員的群眾觀(guān)點(diǎn)和群眾路線(xiàn)，加強服務(wù)意識，一步改進(jìn)司法作風(fēng)，提高化解社會(huì )矛盾糾紛能力，提升審判質(zhì)量和司法公信力。對50件涉訴xx案件逐件進(jìn)行了剖析，得出的結論是絕大部分案件處理沒(méi)有錯誤，事實(shí)清楚，證據充分，程序合法，適用法律正確。導致當事人申訴xx的主要原因，一是審判人員在辦案過(guò)程中釋法明理工作欠缺，當事人對法律理解錯誤；二是生效判決書(shū)得不到執行，當事人的合法權益最終難以實(shí)現；三是當事人的訴求與法律規定相差甚遠；四是個(gè)別申訴xx人員懷有個(gè)人非法目的。針對案件的具體情況，我院采取了不同的應對措施。實(shí)行“包案單位、包案領(lǐng)導、包案主辦人”負責制，對申訴xx人員開(kāi)展下訪(fǎng)回訪(fǎng)工作，進(jìn)行法制宣傳，引導申訴xx人按正常的法律途徑表達訴求，運用多種社會(huì )力量促進(jìn)社會(huì )矛盾化解，通過(guò)社會(huì )救濟，司法救濟等形式解決一部分申訴xx人員的實(shí)際困難，等等。通過(guò)走群眾路線(xiàn)，絕大部分申訴xx人員與法院簽訂了息訴罷訪(fǎng)協(xié)議，涉訴xx問(wèn)題已基本化解。

　　四、著(zhù)力提高干警素質(zhì)，不斷增強司法能力

　　一是要加強法官和書(shū)記員的日常培訓管理。緊密結合崗位實(shí)際，采取靈活多樣的方法，增強學(xué)習培訓效果，不斷提高干警素質(zhì)。引導法官不斷增強政治意識、大局意識、法律意識和責任意識，努力提高司法能力和辦案水平，以適應構建和諧社會(huì )的'新形勢下，對法官隊伍提出的更高要求。二是組織開(kāi)展各類(lèi)法律知識培訓，提高法官職業(yè)素質(zhì)。進(jìn)一步加強對審判人員的業(yè)務(wù)培訓，尤其要加強庭審技能和裁判文書(shū)制作技能的崗位練兵。審判工作再忙，也要抽出一部分時(shí)間來(lái)學(xué)習法律和司法解釋?zhuān)�以提升審判人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，提高辦案質(zhì)量和效率。特別是對工作崗位變動(dòng)的法官、新任法官及新錄用的公務(wù)員，除了在實(shí)際工作中鍛煉成長(cháng)外，應組織進(jìn)行有針對性的教育培訓。切實(shí)加強書(shū)記員的培訓和管理。書(shū)記員應本著(zhù)認真工作的態(tài)度，嚴格執行審判流程管理體系，包括案卷當事人地址確認書(shū)、送達回證、庭審筆錄、卷宗封底要按要求填寫(xiě)完整。其次書(shū)記員要提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，熟悉各種訴訟程序要求，明確各類(lèi)筆錄記錄要求以及哪些法律文書(shū)應向當事人送達等問(wèn)題，確保案件程序無(wú)誤。

　　五、加強司法公開(kāi)工作，自覺(jué)接受監督

　　增強法院工作的公開(kāi)性和透明度,提高司法民主水平，規范司法行為，促進(jìn)司法公正。以陽(yáng)光司法工作開(kāi)展為契機，在立案窗口、庭審活動(dòng)、申請執行、評估拍賣(mài)、審判管理等重要環(huán)節上依法公開(kāi)，落實(shí)裁判文書(shū)上網(wǎng)制度，自覺(jué)接受全社會(huì )的監督。審判監督是法院促進(jìn)審判質(zhì)量提高的內部監督機制,是切實(shí)糾正錯案,服判息訟的重要途徑。同時(shí)要自覺(jué)接受黨委領(lǐng)導，主動(dòng)接受人大、政協(xié)的監督，檢察機關(guān)的法律監督，新聞媒體的輿論監督和人民群眾的廣泛監督。

　　通過(guò)案件評查，發(fā)現了一些在平時(shí)辦案中存在的的問(wèn)題，對于發(fā)現的問(wèn)題，要及時(shí)采取補救措施。針對評查中發(fā)現的問(wèn)題要求相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)認真分析原因，制定切實(shí)可行的整改措施，不定期檢查落實(shí)情況，檢查整改效果。只要及時(shí)整改，加強學(xué)習，避免同類(lèi)問(wèn)題再次發(fā)生，建立長(cháng)效機制，進(jìn)一步建章立制，完善原有規章制度，真正建立起審判、管理、監督一體化的工作機制，加大法官、書(shū)記員的業(yè)務(wù)能力培訓力度，提升工作水平，提高審判質(zhì)量和效率，提高司法民主水平，規范司法行為，促進(jìn)司法公正。

　　六、推進(jìn)審判管理信息化應用，實(shí)現精細化管理

　　一些法院沒(méi)有充分認識信息化建設的重要性，雖然安裝了審判管理新系統并且完成了培訓工作，卻還沒(méi)有投入使用；部分干警也因認為使用新系統增加工作量，而存在抵觸情緒，嚴重影響了審判管理新系統作用的發(fā)揮。當前最為關(guān)鍵和最為迫切的任務(wù)就是在推進(jìn)審判管理新系統的應用上下功夫，實(shí)現審判管理規范化、案件評查網(wǎng)絡(luò )化、績(jì)效數據生成自動(dòng)化。為此，本院審管辦與司法行政管理科已聯(lián)合下發(fā)《某地中級人民法院關(guān)于正式啟用審判流程管理系統（銳新審判系統）的緊急通知》（某中法20xx164號）要求各基層法院的審判管理部門(mén)要切實(shí)擔負起新系統的應用推廣工作，將其作為開(kāi)展審判管理工作的基礎性、首要性工作認真抓好。要組織開(kāi)展好系統應用培訓工作，督促案件信息的及時(shí)錄入，經(jīng)常開(kāi)展檢查工作，促進(jìn)系統的正確使用，對不按規定使用系統的單位和人員給予通報，嚴重不負責的，將取消評先評優(yōu)資格。

　　七、堅持聯(lián)動(dòng)司法，不斷創(chuàng )新社會(huì )矛盾化解機制

　　自20xx年以來(lái)，已與檢察院建立民行抗訴案件的聯(lián)調機制，并確立檢察長(cháng)列席審委會(huì )的制度。20xx年起，與市人力資源與社會(huì )保障局進(jìn)行多次溝通協(xié)調，就勞動(dòng)爭議案件審理的程序運作、法律適用，協(xié)作調解等問(wèn)題進(jìn)行交流，在勞動(dòng)爭議案件調解上取得長(cháng)足進(jìn)步。實(shí)踐證明，通過(guò)與行政管理職能部門(mén)、行業(yè)主管機構建立協(xié)調聯(lián)動(dòng)化解矛盾糾紛的工作機制，主動(dòng)延伸審判職能，能有效整合社會(huì )管理資源，形成化解社會(huì )矛盾合力，把大量糾紛解決在訴訟之前，實(shí)現了法律效果、政治效果、社會(huì )效果的統一。

　　八、問(wèn)題案件的整改

　�。ㄒ唬┌讣�實(shí)體處理方面。

　�。�20xx）某民終字第1227號，造成xx的原因是判決書(shū)說(shuō)理不強，社會(huì )效果也不好，該案的剖析報告分析不夠細，剖析報告分析原因沒(méi)有從xx的角度回答。從當事人看，主要是賠償不到位，讓司機賠償，也讓車(chē)主賠，賠償還是沒(méi)有到位，但沒(méi)有讓飛龍公司賠，可能是該地以前的做法不同。為何不讓飛龍公司承擔，判決書(shū)沒(méi)有回答。該案經(jīng)本院立案二庭進(jìn)行了再審審查，并報院長(cháng)提交本院審委會(huì )討論，審委會(huì )認為本案能賠償的最大數額為萬(wàn)元，目前已執行完畢，不宜再審；但如果彭本蓮發(fā)生后續賠償費用，承擔主體發(fā)生變化，不能執行時(shí)，本院將重新考慮再審。

　�。�20xx）某刑終字第111號案件，高院評查組認為，該案判決認定三人共同犯罪卻不分主從犯，只適用有關(guān)共同犯罪的條文，沒(méi)有適用關(guān)于主犯的條文。該案已交由具體負責業(yè)務(wù)庭，由主辦人作出整改意見(jiàn)，并提交該業(yè)務(wù)庭進(jìn)行討論，深化認識，避免以后出現類(lèi)似問(wèn)題。

　�。�20xx）刑立終字第4號案件，自訴人認為被告人盜伐

　　其林木而向法院xx，屬于公訴案件，法院應當裁定不予受理，但裁定駁回xx。該案交立案一庭討論，該庭認為該案法律適用上有不同見(jiàn)解。

　�。ǘ�）審判程序方面。一是開(kāi)庭審理方面的問(wèn)題。（1992）刑上裁字第77號未開(kāi)庭也未問(wèn)話(huà)就逕行判決，社會(huì )效果不好。（20xx）某刑終字第134號案件，上訴人主張無(wú)罪，二審也不開(kāi)庭審理，當事人不服，社會(huì )效果不好。此次評查，高院復查組就未開(kāi)庭審理的問(wèn)題把我院自查的6件優(yōu)秀案件降為良好，目的也是為了引起對此問(wèn)題的重視。因此，要充分保障當事人對二審程序的知情權、參與權、監督權，不斷提高二審開(kāi)庭率，促進(jìn)法院司法公開(kāi)工作的開(kāi)展。

　　二是（20xx）某刑終字第129號案件，審理期限長(cháng)達1年6個(gè)月，超過(guò)審限，但延長(cháng)審限的審批材料反映只有7個(gè)月。該案由主辦人補充案件交審委會(huì )討論及請示高院的相關(guān)材料。

　�。ㄈ�）未提交審委會(huì )討論的問(wèn)題。（20xx）某民再字第17號，高院指令再審的案件，合議庭意見(jiàn)不一致，應該提交審委會(huì )討論而沒(méi)有提交。該問(wèn)題的存在原因是制度不完善，結合今年“管理機制創(chuàng )新年”活動(dòng)，經(jīng)征求本院各部門(mén)、本市各基層法院意見(jiàn)，并報院長(cháng)提交審委會(huì )討論通過(guò)的《審判委員會(huì )工作規則》已實(shí)施，今后將依照制度辦事，有效防止該提交審委會(huì )而不提交的問(wèn)題。

　�。ㄋ模┰u查認定的不合格案件

　　此次評查，經(jīng)評查委員會(huì )討論，認定不合格案件為：（20xx）民初字第454號民事案件。該案一審認為主體不合格，判決駁回了原告的訴訟請求。中院評查組認為這個(gè)案件的事實(shí)也沒(méi)有

　　查清楚，主體沒(méi)有錯，應該是遺漏訴訟主體，應駁回xx。根據區高院案件質(zhì)量評查標準第六條：錯列訴訟主體的，定為不合格案件。某縣法院已對該案進(jìn)行了重點(diǎn)整改，具體做法如下：

　�。ㄒ唬┫扔芍鬓k人對案件出現錯誤的原因進(jìn)行了深刻反思，寫(xiě)出了書(shū)面認識材料，認為該案處理錯誤的原因是業(yè)務(wù)能力不強，要加強對業(yè)務(wù)的學(xué)習；

　�。ǘ�）由所在業(yè)務(wù)庭對錯案進(jìn)行討論，分析其原因，并且對案件的合議及文書(shū)的簽發(fā)進(jìn)行認真復查，每個(gè)合議庭成員表示今后都對案件深入了解，不走過(guò)場(chǎng)。對案件事實(shí)、證據的認定及法律適用等方面進(jìn)行評議，以確保案件處理正確和質(zhì)量；

　�。ㄈ�）該院審管辦將(20xx)民初字第454號案件向該院審委會(huì )提出書(shū)面意見(jiàn)，認為本案應提起再審，以確保案件的正確處理。該院審委會(huì )經(jīng)討論后認為，本案判決已生效，且當事人未提起上訴，評查后主辦庭及主辦人積極做好本案當事人的工作，已案結事了，當事人并未因本案涉訴xx。因此，暫定不宜再審，必要時(shí)再啟動(dòng)再審程序；

　�。ㄋ模┙�(jīng)該院黨組研究決定，對該案的主辦人及合議庭成員按照本院20xx年《關(guān)于錯案責任經(jīng)濟處罰的暫行規定》處罰，并取消本年度的評先評優(yōu)資格；

　�。ㄎ澹┽槍�這次評查后本院出現的問(wèn)題，該院決定重新制定法律文書(shū)簽發(fā)制度，決定由各主管副院長(cháng)負責各業(yè)務(wù)庭的判決書(shū)簽發(fā)，以確保案件質(zhì)量。

案件評查整改報告5

　　行政執法案卷是行政執法辦案的記錄，反映著(zhù)執法辦案的質(zhì)量和執法人員的素質(zhì)，體現著(zhù)政府依法行政水平；執法案卷存在的問(wèn)題是辦案質(zhì)量、執法隊伍、執法制度、執法水平等多方面存在問(wèn)題的集中反映。我局領(lǐng)導高度重視，把案件評查工作作為全面推進(jìn)依法行政工作和三項重點(diǎn)工作的突破口狠抓落實(shí)。各執法部門(mén)也充分認識到案件評查工作是化解社會(huì )矛盾糾紛、促進(jìn)公正廉潔執法的基礎性工作，是解決執法問(wèn)題、強化執法監督、提高執法質(zhì)量的重大舉措，是踐行執法為民、維護社會(huì )公平正義的具體行動(dòng)；是貫徹落實(shí)《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》的核心工作；也是提高法制監督力度的有效措施和促進(jìn)行政執法機關(guān)提高依法行政水平的有效手段。抓依法行政必須抓案卷評查，抓案卷評查就抓住了全面推進(jìn)依法行政工作和公正廉潔執法的。

　　二、組織健全，周密安排

　　根據市委政法委《關(guān)于開(kāi)展20xx年案件評查活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》（德市政法發(fā)〔20xx〕2號）文件精神，我局根據領(lǐng)導分工的變化，及時(shí)調整了案件評查領(lǐng)導小組的成員，由熊兵華同志任副組長(cháng)。同時(shí)抽調專(zhuān)門(mén)人員組成評查小組。同時(shí)根據政法委今年的要求，對評查的內容和時(shí)間進(jìn)行了周密安排。時(shí)間安排從2月底開(kāi)始到6月30日完成本局的自查和復查。評查主要分為三個(gè)階段，第一階段為自查自糾，報告情況；第二階段為重點(diǎn)抽查，交叉檢查。第三階段為個(gè)案剖析、集中評查；為總結整改。

　　三、重點(diǎn)突出、切中實(shí)際

　　我們此次的執法案件評查包含20xx年1月至20xx年12月辦理的行政許可案卷和法律援助案件。結合我局工作實(shí)際，確定今年評查的'重點(diǎn)。在案件類(lèi)型上，由于去年我局行政許可事項相對單一，只有律師執業(yè)許可和律師事務(wù)所執業(yè)許可事項。因此我們根據工作實(shí)際情況只抽查了2件許可案件，而將本年執法案件評查工作重點(diǎn)放在法律援助案件評查上面，分別抽查了2件民事、1件刑事法律援助案卷，力圖通過(guò)案件評查，提高法律援助案件的質(zhì)量，規范法律援助工作的程序和文書(shū)案卷。同時(shí)在評查內容上，重點(diǎn)檢查去年評查中發(fā)現的問(wèn)題的整改落實(shí)情況，評查標準和制度的落實(shí)情況，同時(shí)通過(guò)評查發(fā)現和查找評查標準和評查制度中的缺陷，以便完善制度和標準。

　　四、嚴格標準，客觀(guān)評查

　　此次評查我局仍然堅持統一標準，按照去年市局制定的《行政許可案卷評查標準》、《德陽(yáng)市法律援助案件質(zhì)量評查標準》，從五個(gè)方面進(jìn)行評查：一是看辦案程序是否合法，立案、調查取證、案件辦理、法律文書(shū)等手續是否齊全，是否按規定程序執行，是否超時(shí)限辦理；二是看認定事實(shí)是否清楚，證據是否確實(shí)、充分；三是看適用法律是否正確，執行是否公平、公正；四是看法律文書(shū)是否規范、齊全，用語(yǔ)是否規范、準確、精煉；五是看當事人的反映，社會(huì )效果是否良好。對案件質(zhì)量進(jìn)行客觀(guān)公正的分析，形成案件自查報告。然后由市局評查小組進(jìn)行集中評查，評查主要通過(guò)辦案人員介紹案件基本情況，以及案件自評情況，評查小組按照相關(guān)法律規定及評查標準對案件進(jìn)行評議，集體討論形成評查結論，并通過(guò)對案件當事人回訪(fǎng)，印證案件辦理的社會(huì )效果。

　　五、評查結果，客觀(guān)真實(shí)

　　市局案件評查小組對5件評查案件認真審查的結果為：5件優(yōu)秀、1件良好。合格率100%，無(wú)錯案、瑕疵案。

　　行政許可案件執法主體適當、申請材料齊全、程序合法、歸檔規范、被許可人滿(mǎn)意。存在無(wú)受理通知書(shū)送達回證、無(wú)許可證件送達回證等問(wèn)題得以改正。存在一些文書(shū)上時(shí)間打印差錯、修改處無(wú)手印等小的瑕疵。

　　法律援助案件申請及受理符合法律規定、材料齊備；法律援助人員依法履行職責，程序合法；證據材料收集齊備；代理意見(jiàn)被采納，案件圓滿(mǎn)解決；援助人員在辦案過(guò)程中無(wú)收取當事人財物等違反律師職業(yè)道德和執業(yè)紀律的行為；案件辦理取得較好的法律效果和社會(huì )效果。通過(guò)辦理法律援助案件，讓受援人懂得了運用法律的手段維護自身的合法權益，而不是通過(guò)非法、鬧事等手段，法律援助是弱勢群體維護合法權益的有效途徑。去年存在的無(wú)會(huì )見(jiàn)當事人談話(huà)筆錄、結案報告內容簡(jiǎn)單、格式文書(shū)有待完善等問(wèn)題得到了明顯改善。存在的問(wèn)題：法律援助案卷中個(gè)別執法文書(shū)不夠規范，詢(xún)問(wèn)筆錄沒(méi)有統一格式和紙張，案卷歸檔上有待進(jìn)一步加強。

案件評查整改報告6

　　一、案件質(zhì)量評查的基本做法

　　近年來(lái)，各地基層法院主要由資深法官、審監庭審判員和紀檢監察人員組成評查組，針對不同類(lèi)型案件開(kāi)展質(zhì)量評查工作。評查組按照《案件質(zhì)量評查標準》，采取常態(tài)評查與重點(diǎn)評查、專(zhuān)項評查與年度評查相結合的方式，對案件流程管理、審執程序、實(shí)體處理、社會(huì )效果、法律文書(shū)質(zhì)量、檔案裝訂等方面開(kāi)展評查驗收工作。評查結束后，評查人員分別對每一個(gè)參評案件評定等次并指出存在的問(wèn)題。評查組將發(fā)現的問(wèn)題匯總并報院審判委員會(huì )討論通過(guò)后形成情況通報，再反饋給各審判業(yè)務(wù)部門(mén)及主辦法官。

　　二、案件質(zhì)量評查中存在的問(wèn)題和不足

　　1、對評查工作重視不夠，認識不到位。對案件質(zhì)量評查普遍存在兩個(gè)方面的誤解：一是將案件質(zhì)量評查工作簡(jiǎn)單地定位為糾錯，認為評查就是糾錯，通過(guò)糾錯達到確保質(zhì)量的目的。二是案件質(zhì)量評查功能定位不準確。目前基層人民法院主要以生效案件為評查對象，即實(shí)行事后監督，雖然對有重大影響或領(lǐng)導過(guò)問(wèn)的案件提前介入監督，但也是極個(gè)別案件，對事前和案件審理過(guò)程中的質(zhì)量評查不夠重視。案件質(zhì)量管理應是預防勝于糾正。

　　2、案件評查制度欠缺依據，設置部門(mén)不統一，影響評查工作的開(kāi)展。法院對所審結且已生效的案件進(jìn)行事后評查，其目的是提高辦案質(zhì)量，增強辦案人員的工作責任感。但現行法律框架內及法院組織內部設置上沒(méi)有設置案件評查內容和機構，法律上僅規定通過(guò)上訴程序或再審程序對案件質(zhì)量進(jìn)行監督，而通過(guò)案件質(zhì)量評查方式確定案件是否存在差錯則無(wú)法律上的依據。另外由于認識不同，各地基層法院雖然都成立了案件質(zhì)量評查部門(mén)，但具體做法不一，有的認為它應是平行于庭室的一級機構，下設于審委會(huì )，這樣才能加強評查力度;有的認為應下設于某個(gè)部門(mén)如審監庭、研究室、監察室等作為二級機構，這樣更符合基層法院實(shí)際情況。

　　3、案件質(zhì)量評查的規程和標準不統一，實(shí)踐中很難操作。根據基層人民法院自身的特點(diǎn)，雖然制訂了一系列的《評查細則和標準》，采取了自查自糾、全面評查、重點(diǎn)評查、交叉評查等各種形式對案件進(jìn)行評查，并將評查結果予以通報，要求業(yè)務(wù)庭及承辦人針對存在的問(wèn)題限期予以說(shuō)明、檢討及整改完善。但是，在目前的案件質(zhì)量評查中，法院沒(méi)有形成統一的質(zhì)量評查標準，評查結果并不能全面反映辦案人員的實(shí)際能力和案件質(zhì)量水平，還有可能造成相同的案件由不同的法院評查，產(chǎn)生不同的結果。

　　4、評查激勵和保證機制不健全，未能充分發(fā)揮評查應有的.作用。以前是目標管理實(shí)行積分制，根據每個(gè)案件疑難繁簡(jiǎn)程度和結案方式等進(jìn)行評分。雖然對案件存在的差錯程度進(jìn)行了量化、細化，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋給承辦人及所在的庭室，客觀(guān)地分析出現問(wèn)題的原因，提出解決問(wèn)題的建議，但是改為現行的百分制，缺乏獎懲機制。另外，評查人員不愿“評”與被評查人員不愿“受評”的心態(tài)仍然存在。案件評查工作本來(lái)是對事不對人，但由于評查法官與承辦人均在同一法院，被評查對象不理解，認為跟自己過(guò)不去、“挑刺”。而年底的年度考核以及競聘上崗等采取的是民主評議測評，評查法官因顧慮將來(lái)對自己評議時(shí)可能產(chǎn)生的不利因素，而有怕得罪人的思想和畏難情緒，在評查過(guò)程中束手束腳，應付了事，不能充分調動(dòng)其積極性和能動(dòng)性，影響了評查工作發(fā)揮應有的作用。

　　5、評查人員不固定以及評查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)制約了評查工作的開(kāi)展。多數基層法院已經(jīng)成立了專(zhuān)門(mén)的案件質(zhì)量評查組，但是，由于評查人員不固定，而且個(gè)別臨時(shí)抽調的評查人員評查工作經(jīng)驗以及全面處理各類(lèi)案件的能力不足，造成案件質(zhì)量存在的問(wèn)題無(wú)法及時(shí)發(fā)現。

　　6、缺乏必要的監督和檢查，整改措施落實(shí)不到位。個(gè)別法院對存在問(wèn)題的整改不重視，往往只是把評查結果通報各業(yè)務(wù)庭或主辦法官，并未對是否認真剖析問(wèn)題、是否自我查找原因以及是否及時(shí)整改等進(jìn)行監督，致使評查工作中發(fā)現的問(wèn)題反復出現。

　　三、完善案件質(zhì)量評查的對策與建議

　　針對以上存在的問(wèn)題，要全面疏理匯總、分析總結，制定相應整改措施，進(jìn)一步加強案件質(zhì)量評查，建立長(cháng)效管理機制。

　　1、提高認識，端正態(tài)度。各基層法院要牢固樹(shù)立爭辦“精品案”的意識，確保所辦案件經(jīng)得起“質(zhì)檢”。首先，評查人員要履行好職責，嚴格按照各項標準開(kāi)展評查工作，杜絕不負責任與應付了事的工作態(tài)度。其次，作為被評查的案件主辦法官則要提高認識，端正態(tài)度，克服不服氣、抵觸等思想情緒，自覺(jué)接受評查。

　　2、建立評查標準系統，制定明確、規范、細致的涵蓋案件質(zhì)量評查各個(gè)環(huán)節的具體量化標準，使評查工作有章可循。進(jìn)一步提高案件質(zhì)量評查工作水平，多角度、多層次、多方位提升案件質(zhì)量評查實(shí)效，除了執行案件質(zhì)量評查標準外，進(jìn)一步明確評查范圍、規范評查程序，由評查到問(wèn)責，環(huán)環(huán)相扣，形成一套行之有效的評查問(wèn)責工作方法。在評查標準上，進(jìn)一步向細化延伸——通過(guò)看、聽(tīng)、議、評、報、講等多種形式，把握好評查的每一個(gè)細節，正確處理好以“查”促“評”的關(guān)系。

　　3、建立集事前、事中、事后為一體的案件質(zhì)量評查機制。層層把關(guān)，讓評查貫穿案件質(zhì)量運作的全過(guò)程。改變過(guò)分注重規范文書(shū)的做法，從實(shí)體到程序，從事實(shí)證據到法律適用，全方位、多角度地對案件的立、審、執、查各個(gè)環(huán)節的質(zhì)量進(jìn)行評查。對先予執行、財產(chǎn)保全、刑事案件被告人變更強制措施等對案件質(zhì)量有重大影響的執法活動(dòng)實(shí)行重點(diǎn)監管和異體監管，進(jìn)行全程跟蹤、專(zhuān)項審查。堅持常抓不懈，通過(guò)“普查、抽查、專(zhuān)項案件評查、集中案件評查”相結合的方式形成案件評查長(cháng)效機制，定期分析通報全院各部門(mén)案件質(zhì)量運行情況，全面提升案件質(zhì)量水平。

　　4、調整和充實(shí)評查力量，確保評查工作常規性開(kāi)展。首先明確評查主體的地位，不能凌駕于審委會(huì )之上，評查工作必須向審委會(huì )負責和服務(wù)，這樣才能保證審委會(huì )總結審判工作經(jīng)驗的職能得以實(shí)現。其次主張建立獨立的質(zhì)量評查部門(mén)。從整合法院審判資源出發(fā)，由審監庭作為負責評查工作的日常機構，進(jìn)一步調整和充實(shí)評查力量，選派一些政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過(guò)硬的資深法官參與案件質(zhì)量評查并保持相對穩定，以確保審判監督管理更具有權威性。各基層法院審管辦要全面負責好案件質(zhì)量評查、管理、協(xié)調工作，并指導評查組開(kāi)展評查工作以及履行案件質(zhì)量監督管理職能。

　　5、加強培訓，熟練掌握評查標準。不但評查人員要熟悉掌握評查標準，所有被評查案件主辦法官也應知曉。通過(guò)舉辦培訓班等方式，要求基層法院審判人員全面學(xué)習案件質(zhì)量評查標準，同時(shí)將評查標準以文件形式下發(fā)至各業(yè)務(wù)庭，引起全體審判人員高度重視，杜絕差錯發(fā)生。

　　6、加強審判監督管理，切實(shí)抓好整改措施落實(shí)到位。堅決改變以往將案件評查結果通報反饋后不注意監督檢查的工作態(tài)度，要進(jìn)一步加大審判監督管理力度。一是業(yè)務(wù)庭或者辦案法官要在通報評查情況后限期撰寫(xiě)關(guān)于剖析存在問(wèn)題原因和提出整改措施的材料交案件評查組、審管辦(或審監庭)備案;二是審管辦組織審監庭、監察室等職能部門(mén)對落實(shí)整改情況進(jìn)行監督檢查;三是若再次出現類(lèi)似的瑕疵、質(zhì)量問(wèn)題時(shí)應依照《法律文書(shū)差錯責任追究規定》等制度追究相關(guān)人員的責任;四是對屢有問(wèn)題，工作明顯不負責任，且經(jīng)多次幫助、指導、培訓仍不改正的人員，將其調離審判崗位。

　　7、建立和完善獎懲激勵機制，將評查工作納入績(jì)效考評。盡快制定出《審判績(jì)效考評辦法》，嚴格按照制定的《審判績(jì)效考評辦法》加大對案件評查結果的運用,通過(guò)嚴格案件質(zhì)量獎懲制度，不斷完善審判管理各項措施，用制度管理案件，抓管理促案件質(zhì)量的提高。建立案件質(zhì)量通報制度，使案件評查結果公開(kāi)透明，強化評查的警示作用。將案件質(zhì)量評查結果寫(xiě)入部門(mén)和法官執法檔案，納入績(jì)效考核范圍，進(jìn)一步強化執法責任過(guò)錯追究，真正發(fā)揮案件質(zhì)量評查對審判質(zhì)量的促進(jìn)作用。提高評查人員待遇，考慮對評查法官由院黨組單獨考核評定，而不與其他法官共同評比、考核，從而消除評查法官在年度民主評議時(shí)的影響和顧慮。

　　四、評查結果的運用

　　首先，通過(guò)案件評查，進(jìn)一步增強了法院干警的工作責任心，改進(jìn)了工作作風(fēng)，干警精神面貌煥然一新。其次，促進(jìn)了法院審判質(zhì)量管理制度的落實(shí)，進(jìn)一步提高了法官的業(yè)務(wù)能力。再次，取得了良好的社會(huì )效果。通過(guò)辦理高質(zhì)量案件，提高當事人服判率，

　　上訴率降低，提高了法院的權威和公信力。

　　在審判工作中，各基層法院要以案件評查活動(dòng)為契機，著(zhù)力解決審判工作中存在的問(wèn)題，確保把案件評查過(guò)程轉化為提升審判質(zhì)量和提高審判效率的過(guò)程，把推動(dòng)社會(huì )矛盾化解、社會(huì )管理創(chuàng )新、公正廉潔執法三項重點(diǎn)工作不斷引向深入，努力提升司法水平及群眾對法院工作的滿(mǎn)意度，為維護社會(huì )和諧穩定、促進(jìn)當地經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展做出更大貢獻。

案件評查整改報告7

　　根據區高院和玉林市中院的部署，xx法院認真開(kāi)展“百萬(wàn)案件”質(zhì)量評查“回頭看”活動(dòng)，認真分析存在問(wèn)題，落實(shí)整改措施，努力提高案件質(zhì)量和效率。

　　一是召開(kāi)分析會(huì )，認真查擺問(wèn)題。將區高院和玉林市中院評查的情況及時(shí)反饋，有關(guān)庭室負責人對評查結果進(jìn)行了認真討論，對案件存在的質(zhì)量問(wèn)題深刻分析原因、總結經(jīng)驗。通過(guò)分析總結，每位干警深刻認識到細節的價(jià)值，增強了細節意識，踐行細節理念，認真檢查審判、執行工作中的不足，扎實(shí)做好每個(gè)細節、環(huán)節和節點(diǎn)，不斷提升審判工作的整體水平。

　　二是制訂整改方案，落實(shí)整改措施。兩級法院評查該院100件案件中，指出存在七個(gè)方面問(wèn)題：評議比較簡(jiǎn)單，以主審人意見(jiàn)為準;案件編號不一致;存在有當事人提交的證據沒(méi)有注明本件與原件核對無(wú)異的情況;案件裝訂順序不統一;普通程序民商事案件不分正副卷;個(gè)別案件判決主文表述不準確;個(gè)別案件判決書(shū)對扣押了毒資和犯罪工具沒(méi)有判決沒(méi)收等。針對存在的問(wèn)題，根據玉林市中院針對存在問(wèn)題進(jìn)行整改的要求，該院從實(shí)體裁判、審理程序、法律適用、合議庭評議、法律文書(shū)、案卷裝訂等各方面進(jìn)行糾正補缺，對案件的編號、案由的確定進(jìn)行了規范，完善了案件信息的填報，并改進(jìn)評議與判決書(shū)的'不足，杜絕和防止類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。整改好的案件再由本院案件評查委員會(huì )進(jìn)行復查、嚴格把關(guān)，對整改不合要求的案件，退回相關(guān)業(yè)務(wù)庭再整改，直到符合要求為止。

　　三是全面整改，確保取得實(shí)效。對涉訴信訪(fǎng)積案進(jìn)行整改，根據剖析報告的措施和建議，積極化解矛盾糾紛，做好服判息訴工作，運用多種社會(huì )力量促進(jìn)社會(huì )矛盾化解，真正實(shí)現案結事了。對專(zhuān)項評查案件進(jìn)行整改，針對案件審理過(guò)程中的普遍性問(wèn)題制定指導性意見(jiàn)，重點(diǎn)解決同類(lèi)案件適用不同法律判決存在的問(wèn)題，按照區高院的指導性意見(jiàn)和統一裁判標準和裁判尺度嚴格執行。對發(fā)改案件進(jìn)行整改，組織相關(guān)審判人員針對案件被發(fā)改的原因進(jìn)行總結，分析案件質(zhì)量存在的問(wèn)題，制定對策，盡量減少案件因質(zhì)量問(wèn)題被發(fā)改。

　　四是完善監督機制，提高審判質(zhì)量。明確庭長(cháng)、合議庭成員、書(shū)記員各自的質(zhì)量責任要求，明確院領(lǐng)導對案件質(zhì)量的監督責任。審判質(zhì)量的檢查要務(wù)實(shí)，確保不走過(guò)場(chǎng)，真正查擺出問(wèn)題，總結出帶全局性有指導意義的經(jīng)驗教訓。進(jìn)一步完善提高案件質(zhì)量的各種規章制定，規范各類(lèi)文書(shū)格式，對各種存在問(wèn)題制定限期整改措施。

案件評查整改報告8

漢中市中級人民法院：

　　根據你院《關(guān)于開(kāi)展案件質(zhì)量評查活動(dòng)的通知》(漢中法【xx】12號)的要求，我院精心組織安排，利用35天時(shí)間對xx審(執)結的所有案件進(jìn)行了認真全面的評查，現將評查情況總結匯報如下：

　　一、組織領(lǐng)導

　　為了認真開(kāi)展好這次案件質(zhì)量評查活動(dòng)，本著(zhù)實(shí)事求是，公平公正，不走過(guò)場(chǎng)的原則，使這次案件質(zhì)量評查活動(dòng)扎實(shí)有效的進(jìn)行，我院專(zhuān)門(mén)成立了以黨組成員、副院長(cháng)任繼忠為組長(cháng)，黨組成員、副院長(cháng)楊達金，黨組成員、紀檢組長(cháng)何建榮為副組長(cháng)及審委會(huì )專(zhuān)職委員張明、審監庭庭長(cháng)袁青鋒為成員的“案件質(zhì)量評查活動(dòng)領(lǐng)導小組”，統籌安排布署案件質(zhì)量評查活動(dòng)，確保了這次案件質(zhì)量評查活動(dòng)的有序推進(jìn)。

　　二、時(shí)間安排與方法步驟

　　這次案件質(zhì)量評查活動(dòng)從xx2月10日開(kāi)始至3月17日結束，共分三個(gè)階段。第一階段從2月10月至2月28日全院各審判業(yè)務(wù)庭進(jìn)行案件質(zhì)量自查，逐案填寫(xiě)案件評查表;第二階段從3月1日至3月10日由各業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行交叉評查和院評查領(lǐng)導小組進(jìn)行重點(diǎn)抽查;第三階段從3月11日至3月17日院案件評查辦公室進(jìn)行統計匯總及總結上報。

　　三、案件評查范圍和評查情況

　　案件評查范圍為xx審、執結的全部案件。對于執行監督案件、調解(和解、協(xié)調)結案和撤訴等引發(fā)當事人申訴、上訪(fǎng)或領(lǐng)導機關(guān)督辦的案件列入評查范圍。

　　下列七類(lèi)案件為重點(diǎn)評查的案件：(一)被上級法院二審改判、發(fā)回重審的案件;(二)被上級法院提審、指令再審或本院再審的案件;(三)檢察機關(guān)抗訴后被再審改判的案件;(四)被確認違法或引起國家賠償的案件;(五)引發(fā)重大涉訴信訪(fǎng)的案件;(六)超審限、執限的案件;(七)上級法院、人大、黨委領(lǐng)導機關(guān)及人大代表、政協(xié)委員要求復查或督辦的案件。

　　2月10日至3月17全院各審判庭對xx審(執)結的全部案件進(jìn)行了自查，并逐案填寫(xiě)了案件質(zhì)量評查登記表。對所評查的案件，均按省院評查標準和評查登記表的要求作了如實(shí)填寫(xiě)，對評查中發(fā)現案件質(zhì)量方面帶有傾向性的問(wèn)題以及今后的整改措施都已書(shū)面報告案件評查辦公室;3月1日至3月10具體由刑庭與行政審判庭，民一庭與民二庭，龍頭法庭與文川法庭，五堵法庭與南樂(lè )法庭、博望法庭與桔園法庭對各自自查的案件進(jìn)行了互查。同時(shí)院評查領(lǐng)導小組又抽調10人對各審判業(yè)務(wù)庭，按照判決案件40%和七類(lèi)案件100%、調撤案件15%的比例隨機抽出405件進(jìn)行了重點(diǎn)評查，并嚴格按照陜西省人民法院案件質(zhì)量評查標準(試行)的要求進(jìn)行評定打分，做到認真、嚴格、扎實(shí)，不走過(guò)場(chǎng)。對抽查中發(fā)現的問(wèn)題已及時(shí)疏理歸納，補弱補缺，限時(shí)做了整改。第三階段從3月11日至3月17日院案件評查辦公室進(jìn)行統計匯總及總結上報。

　　四、案件質(zhì)量分析匯總

　　xx全院共審(執)結各類(lèi)案件2494件，除部分程序性和簡(jiǎn)單的調撤審結的案件外，應參評案件為20xx件，實(shí)際評查1942件，評查比例為94.5%。在評查的.這些案件中，優(yōu)秀案件708件，良好案件1219件，合格案件15件，分別占案件評查數的36.5%、62.7%和0.8%，無(wú)不合格案件。瑕疵案件1042件，占案件評查數的53.65%。案件評查總得分183752分，個(gè)案得分94.62分。加分案件7件，占案件評查數的0.36%。

　　其中刑事結案160件，應評查128件，實(shí)際評查128件，評查比例為100%。在評查的刑事案件中，優(yōu)秀案件48件，占37.5%，良好案件73件，占57%，合格案件7件，占5.5%;

　　民商事結案1936件，應評查1645件，實(shí)際評查1552件，評查比例為94.3%。在評查的民商事案件中，優(yōu)秀案件581件，占37.5%，良好案件963件，占62%，合格案件8件，占0.5%，加分案件2件;

　　行政案件結案52件，應評查52件，實(shí)際評查52件，評查比例為100 %。在評查的行政案件中，優(yōu)秀案件20件，占38.5%，良好案件32件，占61.5%;

　　執行案件結案346件，應評查230件，實(shí)際評查210件，評查比例為91.3%。在評查的執行案件中，優(yōu)秀案件59件，占28.1%，良好案件151件，占71.9%。加分案件5件。

　　五、案件質(zhì)量方面帶有傾向性的問(wèn)題

　　通過(guò)這次案件評查，發(fā)現全院的案件質(zhì)量較xx已有較大提高。

　　(一)、好的方面：

　　1、判決案件的庭審筆錄、合議庭筆錄均有合議庭成員及書(shū)記員的簽名;

　　2、判決離婚的案件都交待了判決生效前不能與他人另行結婚的注意事項，并收集了結婚證或婚姻關(guān)系證明;

　　3、告知當事人訴訟義務(wù)、訴訟風(fēng)險、送達受理、應訴舉證通知手續完備、規范;

　　4、裁判文書(shū)均加蓋了“本件與原件核對無(wú)異”的章子;

　　5、注意了證據的提交人、收件人和收件日期的注釋;

　　6、正、副卷都能分裝。

　　(二)、存在的問(wèn)題和不足

　　1、立案階段

　　(1)審判流程管理信息表填寫(xiě)不完整，未能根據案件審理的具體情況逐一完整填寫(xiě)，漏填、少填現象依然存在;

　　(2)立案時(shí)送達回證在“填發(fā)人”，“送達人”欄仍有填一個(gè)姓或一個(gè)人名字的現象(抽查時(shí)發(fā)現該問(wèn)題已糾正);

　　(3)立案時(shí)提交的部分證據復印件未注明提交人或與原件核對的情況;

　　(4)部分起訴狀打印件無(wú)當事人簽名或按印確認。

　　2、審理階段的主要問(wèn)題

　　(1)部分證據材料未注明提交人、收件人收件時(shí)間，證據復印件未注明與原件核對情況，或只在第一份證據上注明以下多少頁(yè)證據由誰(shuí)提交，復印件與原件核對無(wú)異，未做到逐一注明;

　　(2)筆錄不規范。部分宣判筆錄上未寫(xiě)合議庭成員姓名，也無(wú)合議庭人員或書(shū)記員簽名;個(gè)別判決案件無(wú)審理報告，合議庭筆錄簡(jiǎn)單，庭審筆錄無(wú)書(shū)記員簽名;

　　(3)個(gè)別案件領(lǐng)取款物時(shí)領(lǐng)取人未提供身份證復印件;

　　(4)個(gè)別案件認定的事實(shí)與卷內證據不符。如金靜與楊聰離婚案在審理報告和判決書(shū)中認定夫妻感情不和睦，糾紛不斷，但判決不準離婚，但卷內無(wú)夫妻感情好與不好的證據，使閱卷人感到事實(shí)認定與判決結果相互矛盾。有的缺席審理案件未注重對主張人的主張進(jìn)行證據核查，僅以主張人的陳述作為定案依據;

　　(5)個(gè)別缺席審理的案件未在《人民法院報》上刊登公告;

　　(6)部分案件委托代理人授權不明，僅注明全權代理，而無(wú)具體授權內容，不符合司法解釋規定。

　　(7)個(gè)別借款案件對原始借條未收回入卷;

　　(8)個(gè)別判決離婚的婚姻案件結婚證未收回入卷，判決不準離婚或調解和好的婚姻案件結婚證退回當事人前未復印留卷。

　　3、裁判文書(shū)問(wèn)題：

　　(1)裁判文書(shū)的數字運用不規范，在數值和量值、代、、月、日和時(shí)刻等方面，阿拉伯數字和漢字數字混用，表現出裁判文書(shū)不嚴肅，不嚴謹的現象;

　　(2)裁判文書(shū)中查明事實(shí)部分太簡(jiǎn)單，說(shuō)理方面不透徹，特別對雙方當事人爭執的焦點(diǎn)總結的差,裁判理由表述的不明確，裁判文書(shū)標點(diǎn)符號使用不當，文書(shū)核對不嚴，有多字或掉字現象。有的工作馬虎，制作法律文書(shū)甚至將案件款數字計算錯誤，如胡馨月人身?yè)p害賠償執行一案，裁定書(shū)將下欠款19971元，誤為1917元;

　　(3)個(gè)別裁判文書(shū)未蓋“本件與原件核對無(wú)異”章或蓋章位置不規范等。

　　4、案卷裝訂方面的問(wèn)題：

　　(1)案卷裝訂順序未按本院案卷裝訂規定執行，裝訂順序散亂;

　　(2)正副卷裝訂的內容不符合裝訂規定，個(gè)別案件將訴訟費結算票或廉政監督卡裝在了副卷中;

　　(3)部分案卷未填寫(xiě)卷底、卷側內容。

　　5、其他問(wèn)題。

　　(1)自查表填寫(xiě)不規范，引用條款不準確,個(gè)別案件扣分分值不對。

　　(2)案件復查中發(fā)現個(gè)別人員對能糾正的瑕疵糾正不徹底。

　　六、整改措施

　　針對案件質(zhì)量評查中出現的問(wèn)題，我院將全面疏理匯總、分析總結，并制定了以下整改措施：

　　1、迅速掀起學(xué)習型法院及法官的活動(dòng)熱潮，充分利用有效時(shí)間組織法官學(xué)習培訓，夯實(shí)法律及業(yè)務(wù)知識等理論基礎，培養法官工作認真負責，愛(ài)崗敬業(yè)的精神，不斷提高職業(yè)技能和審判工作水平，確保案件質(zhì)量，提高審判效率，保證公正司法。3月16日到3月18日,我院已召開(kāi)了為期三天的審判執行質(zhì)量、效率培訓和紀律作風(fēng)整頓會(huì )。

　　2、盡快制定出本院《審判績(jì)效檔案管理辦法》，嚴格按照本院制定的《審判績(jì)效考評辦法》加大對案件評查結果的運用,通過(guò)嚴格案件質(zhì)量獎懲制度，不斷完善審判管理各項措施，用制度管理案件，抓管理促案件質(zhì)量的提高。

　　3、充分發(fā)揮審管辦對案件的審判管理和監督職能作用，把案件質(zhì)量評查作為審判管理工作的第一要務(wù)。堅持按月自查、季度抽查、半統一評查、度大評查的辦法形成案件評查長(cháng)效機制，定期分析通報全院各部門(mén)案件質(zhì)量運行情況，全面提升我院的案件質(zhì)量水平。

案件評查整改報告9

　　為認真貫徹落實(shí)《錦州市20xx年度行政執法案卷評查活動(dòng)》精神，進(jìn)一步規范行政執法行為，提高行政執法質(zhì)量和水平，我局對20xx年全年以及20xx年上半年期間實(shí)施行政處罰并已辦結的案卷進(jìn)行了認真的自查。

　　一、組織領(lǐng)導落實(shí)情況

　　局領(lǐng)導班子對此項工作高度重視，局領(lǐng)導主動(dòng)抓落實(shí)，成立了行政執法案卷評查工作小組。組長(cháng)由局長(cháng)張國華擔任，副組長(cháng)由韓勝軍、李孝剛、侯國成擔任，組員由各科、隊、室負責人組成。局領(lǐng)導班子組織相關(guān)人員召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議對此項工作作了具體安排：分三個(gè)階段進(jìn)行，第一階段（20xx年10月11日前）完成查處的行政執法案卷的梳理登記工作。

　　第二階段（20xx年10月15日前）對案卷行政處罰主體、違法事實(shí)進(jìn)行認定，對處罰標準及權利告知進(jìn)行審核，完成案卷的評查工作；第三階段（20xx年10月20日前）完成對不合格案卷的`重新組卷工作。

　　二、案卷評查工作實(shí)施情況

　　1、案卷評查小組能夠統一思想，充分認識案卷評查工作的重要意義，積極協(xié)調各案卷查處部門(mén)，嚴格按照相關(guān)文件精神，著(zhù)重從執法程序方面、適用法律方面、違法事實(shí)認定方面對案卷進(jìn)行認真的評查。

　　2、對案卷評的不符合程序、事實(shí)不清、證據不足及文書(shū)書(shū)寫(xiě)不正確、案卷裝訂等不規范現象進(jìn)行認真登記并改正，使案卷更加規范化、標準化，真正體現客觀(guān)公正、實(shí)事求是的原則。根據我局的職權，案件的主要來(lái)源是舉報及安監大隊的日常巡查。自查自糾內容包括如下：

　�、賹σ婪ㄕ{查取證情況，重點(diǎn)檢查辦案人員是否兩人以上及時(shí)、全面、客觀(guān)、公正地開(kāi)展調查取證工作，是否積極收集與案件有關(guān)的所有證據進(jìn)行自查。

　�、趯ψ鞒龅奶幜P決定查看時(shí)間上是否給到位，標準上是否罰到位，依據上是否寫(xiě)到位進(jìn)行自查；

　�、蹖σ婪ㄋ瓦_和執行情況，檢查送達回證上是否有當事人簽收或代收人簽字及郵寄等其他送達憑證進(jìn)行自查。

　�、軝z查是否有正規的行政執法處罰收據進(jìn)行自查；

　�、菡麄�(gè)案卷的組卷質(zhì)量進(jìn)行自查。

　　3、為及時(shí)總結經(jīng)驗，查找不足，準備起草制定案卷評查制度，建立長(cháng)效監督制約機制，注意與行政執法責任制工作的銜接。明確任務(wù)，落實(shí)責任。

　　三、主要成績(jì)

　　通過(guò)對案卷的評查，絕大多數案卷的執法行為較為規范，能夠堅持公開(kāi)、公平、公正原則，行政處罰中不存在重實(shí)體、輕程序的不良傾向，文書(shū)制作比較規范。

　　四、存在的問(wèn)題

　　1、部分案卷從立案到結案時(shí)間較長(cháng)，缺乏查處力度，造成人力、物力、時(shí)間的浪費。

　　2、個(gè)別執法隊員業(yè)務(wù)素質(zhì)、案卷制作水平有待提高。

　　五、下一步工作打算

　　1、統一培訓，加強學(xué)習。印發(fā)《行政執法案卷立案標準》，做到人手一份。

　　2、認真學(xué)習《新安全生產(chǎn)法》中的法律條文，為20xx年12月1日的實(shí)施工作打下良好的基礎。

　　3、加強與行政執法責任制工作的銜接。督促各部門(mén)主要負責人切實(shí)履行好第一責任人職責，定期聽(tīng)取匯報，務(wù)求案卷評查工作落到。

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